苏州相城经济技术开发区漕湖合作投资有限公司是经苏州相城经济技术开发区党工委批准成立的资产、资本经营类国有独资有限责任公司。

  公司成立于2017年10月17日,注册资本金3000万元,经营范围是公用性基础设施投资、开发、建设;房地产开发经营。公司下设人事行政部、成本管理部、财务投资部、工程管理部、法务部五个职能部门。公司两大主要业务为:一、开发区政府与社会资本合作(即PPP)项目的开发、投资、建设、运营;二、承担开发区公用性基础设施等重大项目的代建管理工作。

  公司自成立以来,紧紧围绕区委、区政府“十二五”、“十三五”期间确定的重点PPP项目、市政项目建设目标,投资建设了30亿规模的环漕湖综合开发一期PPP项目;蠡塘河路改造、长春路、凤北路大修工程、北桥街道凤北河东段整治等市政工程;以及北桥中学等开发区内的重点民生项目。接下来公司将根据区委区政府“五大功能片区”发展战略和“三年行动计划”部署,在开发区党工委领导下实施总投资40亿左右的安居房PPP项目、盛北路东延、石碑泾路北延、思嘉路东延等市政道路项目。

  现因业务需要,面向社会招聘工作人员,具体要求如下:

一、招聘对象及相关要求

1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,具有履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

2、学历是指具有国家承认的学历,归国留学人员需要教育部留学服务中心出具的相应学历学位证明。

3、工作经历,是指截止2018年6月30日前的累计工作经历,以人力资源和社会保障部门出具的社保缴费清单为依据。

4、年龄说明: 35周岁及以下指1983年1月1日及以后出生。

二、具体岗位及要求(详见下表)
招聘部门 招聘岗位
名称
招聘岗位简介 招聘
人数
学历要求 专业要求 其他要求
人事行政部 D01
人事专员
1、负责公司的日常人事、行政管理工作,以及收发、撰写公文等;
2、健全公司有关人事、薪酬、考核、培训、晋升等管理制度和工作流程,员工入职、离职、转正、晋升等手续办理;员工档案资料建立及保管;员工社保事宜等办理;
3、负责公司员工招聘工作,制定招聘计划;
4、协助开展公司绩效管理、考勤工作;
5、做好会务工作、培训工作以及公司集体活动的组织与安排等;
6、完成领导交办的其他行政人事工作。
1 全日制本科及以上 人力资源、行政管理等相关专业 1、三年及以上人事或文秘工作经验,擅长公文写作,年龄35周岁以下,党员优先;
2、熟练操作各类办公软件及办公设备,具备良好的文字写作和语言表达能力,善于沟通,英语4级;
3、具备良好的事务处理能力及服务精神;
4、责任心强、吃苦耐劳,有较强的团队合作精神和应变处理能力。
成本管理部 E01
市政造价员
1. 能够独立完成项目的工程量清单及招标控制价的编制;
2. 能够独立完成项目施工预算、洽商工程量、工程竣工结算的编制及审核工作;
3. 能够独立出具审核项目的审核报告,并确保其准确性、严谨性;
4. 能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定,精通本专业理论知识,熟悉工程图纸,掌握预算定额及有关计价规定;
5. 参与招投标工程标底及投标的编制;
6. 及时完成工程预、结算资料的归档;
7. 配合其他同事完成相关工作。
1 全日制本科及以上 工程造价等相关专业 1、从事市政/安装工程造价预决算工作经验5年及以上;
2、熟练使用电脑,熟悉CAD、office软件及常用造价软件;
3、能独立完成清单报价、成本测算、进度款月报、工程结算工作;
4、有较强的组织沟通和专业技术能力,良好的职业操守;
5、有市政工程造价工作经验,中级造价员或注册造价师执业资格,优先考虑。
成本管理部 E02
招投标和成本管控专员
1、按照招投标有关规定,负责组织基建工程各种形式的招投标活动,并负责审查招投标文件,搜集潜在招投标人信息;
2、在相关部门的配合下,负责编制招标程序文件及招投标书工作;
3、负责到地方政府或有关部门办理工程招投标登记手续,发布工程招投标通告;
4、受理投标单位的报名工作,负责对拟投标单位进行资质审查,按照相关办法和程序确定邀标单位;
5、参与商务谈判,负责会议记录、形成会议纪要,并负责内部归档;
6、负责全部招投标资料及过程文件的整理、归档及招标信息的统计、公示。
7、参与部门工作计划、总结、请示、报和综合性规章制度等文稿的起草工作。
1 全日制本科及以上 建筑工程、造价、预算等相关专业 1、有注册造价师或预算员资格;
2、5年以上成本控制与管理工作经验;
3、较全面的成本管控专业理论和一定的现代企业管理知识;
4、熟悉相关法律法规、投资、企业制度和流程;
5、精通招投标、采购、预算、合约,熟悉动态成本管理体系;
6、人品正直,责任心强,具有较强的领导和计划能力,表达、沟通和协调的能力。
工程管理部 F01
景观工程师
1. 负责景观绿化项目施工质量、进度、成本及安全文明施工的管理,解决施工中出现的具体专业技术问题;
2. 协调施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系;
3. 组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收;
4. 配合其他同事完成相关工作。
1 全日制本科及以上 土木工程,园林景观等相关专业 1.职称要求:助理工程师及以上;
2.五年及以上工作经验;
3.具有国家二级建造师及以上资格证优先;
4.熟悉工程施工流程和施工管理要点,掌握工程(施工及监理单位)采购的业务技能和操作流程,能独立解决本专业工程施工中遇到的质量技术问题;
5.有丰富的项目管理经验和优秀的协调统筹能力,附以往施工案例、跟过项目介绍;
6.熟练掌握相关计算机软件(CAD、Photoshop、3DMAX等),熟练掌握Office办公软件;
7.熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;
8.有良好的沟通、组织、判断能力,有较强的语言、文字表达能力,具备团队合作精神,身体健康状况良好。
工程管理部 F02
安装工程师
1、负责强弱电、给排水、消防系统、空调系统等工程的现场施工管理;
2. 水、电、气等的外线工程报审;
3. 配合其他同事完成相关工作。
1 全日制本科及以上 电气工程及其自动化等相关专业 1.职称要求:助理工程师及以上;
2.五年及以上工作经验;
3.具有国家二级建造师及以上资格证优先;
4.熟悉工程施工流程和施工管理要点,掌握工程(施工及监理单位)采购的业务技能和操作流程,能独立解决本专业工程施工中遇到的质量技术问题;
5.有丰富的项目管理经验和优秀的协调统筹能力,附以往施工案例、跟过项目介绍;
6.熟练掌握相关计算机软件(CAD、Photoshop、3DMAX等),熟练掌握Office办公软件;
7.熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉水电类施工图、施工管理和有关水电等设备的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及设备安装等基本建设程序;
8.有良好的沟通、组织、判断能力,有较强的语言、文字表达能力,具备团队合作精神,身体健康状况良好。
工程管理部 F03
项目管理师
1、项目前期申报、报建(从立项到取得规划许可证、施工许可证等);
2、设计管理(方案设计、施工图设计、基坑支护设计、装饰设计、智能化设计、污水站等专项设计);
3、招投标管理(包括设计、总包、监理、装饰设计、机电总包);
4、机电安装管理(机电安装方案、优化方案,现场实施);
5、总包、分包协调管理,推动项目发展;6、对项目进度、造价、质量、安全全面推动项目进展。
2 全日制本科及以上 土木工程等相关专业 1.职称要求:助理工程师及以上;
2.有五年及以上工程管理工作经验;
3.熟练掌握CAD软件、办公软件等;
4.严格遵守本行业的法律、法规,熟悉并遵守建筑工程管理的相关法律法规等,遵守相关制度及执业操守,遵守公司的保密制度;
5.能够独立、正确完成领导分配的工作;独立完成项目前期及后期手续办理、归档,并保证其正确性;独立完成大型工程项目的管理工作,及后期各项维护工作;
工程管理部 F04
市政工程师
1. 负责项目市政施工质量、进度、成本及安全文明施工的管理,解决施工中出现的具体专业技术问题;
2. 协调施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系;
3. 组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收;
4. 配合其他同事完成相关工作。
3 全日制本科及以上 道桥、道路工程等相关专业 1.职称要求:助理工程师及以上;
2.五年及以上工作经验;
3.具有国家二级建造师及以上资格证优先;
4.熟悉工程施工流程和施工管理要点,掌握工程(施工及监理单位)采购的业务技能和操作流程,能独立解决本专业工程施工中遇到的质量技术问题;
5.有丰富的项目管理经验和优秀的协调统筹能力,附以往施工案例、跟过项目介绍;
6.能使用相关计算机软件(CAD、Photoshop、3DMAX等),熟练掌握Office办公软件;
7.熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉市政类施工图、施工管理和有关市政的施工规范及要求,掌握项目规划、市政设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;
8.有良好的沟通、组织、判断能力,有较强的语言、文字表达能力,具备团队合作精神,身体健康状况良好。

三、报名方式

1、有意应聘者请登录圆才网(www.o-hr.cn)-“热门职位”在线应聘或下载应聘登记表填写后发送至 Email: bihy@o-hr.cn,邮件标题请注明应聘岗位代码及名称(如:应聘D01人事专员)。应聘者只能应聘一个岗位,不能同时应聘本单位其他岗位。

2、简历中必须包含有效联系方式(手机号码)、个人身份证号、教育经历、工作经历、项目经验等详细信息。面试前须带好身份证、学历学位证明、应聘岗位所要求的相关资格证书等材料的原件。

3、报名截止时间为2018年07月20日。应聘者在发送简历报名之后的一个月内请保持手机通畅。



附件:应聘人员登记表