2017年10月26日 (周四) 圆才“综合类”免费专场--下午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:下午 13:00-16:00

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办公室电商运营专员,储备主管20名普通话标准,吐字清晰,会基本电脑操作,男女不限,负责接听客户进线,讲解公司活动内容,并给其办理,带薪培训,做六休一,长白班,8小时,可提供住宿和工作餐
人事专员1名负责公司人员招聘,人事档案的健全及管理,入职培训等。负责组织企业文化建设工作,积极完成领导安排的各项事务性工作。
案场销售2名1.大专以上学历,应届生亦可,无经验要求,
2.能吃苦耐劳,较强的沟通协调能力
3.服从公司领导工作安排
薪资待遇:高底薪+提成+奖金
办公室职员10名1.18-30岁之间,高中及以上学历,无经验要求;
2.普通话标准,有亲和力,善于沟通;有良好的表达及沟通能力;
3.负责客户信息的跟踪与维护,定期回访
客服专员10名1.18-30岁之间,高中及以上学历,无经验要求;
2.普通话标准,有亲和力,善于沟通;有良好的表达及沟通能力;
工作时间:9:00-18:00,每天休息2小时,工作7小时
薪资待遇:底薪3000+奖金+提成,综合薪资6000以上!
入职2-3天带薪培训,公司直招,不收取任何费用!
办公地点:青剑湖君地12幢或乐嘉大厦(就近安排)
售后工程师1名1、机电、电子、电气类相近专业,大专以上学历;
2、有良好沟通能力,有耐心,善于解决问题;
3、电脑熟练,适应经常性出差;
销售协调1名1、销售相关文档管理:a、订单处理;b、与客户、各代理店的沟通协调等工作;
2、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;
3、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询;
4、负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。
5、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。
6、负责电话联系潜在客户,了解潜在客户现场情况以及预约销售人员可以前去拜访的时间;
销售与应用技术工程师若干1.诚实守信,团队合作精神,公司利益为重
2.热爱销售工作,有进取心,善于人际交往
3.熟悉产品知识,有行业销售经验
4.2年以上工作经验
5.英语听说写能力强, 熟练操作计算机办公软件。

所需人员岗位职责:
1.计算销售价格,给客户报价
2.项目、备件、服务合同的报价及合同谈判
3.承接新的订单, 在合同界限范围内和客户协商价格和其他条款
4.移交新的订单给订单管理部/项目部
5. 和客户保持商务和技术的支持和联系,维护客户关系
6. 回收货款
7. 收集市场预测并进行分析
售后技术服务工程师若干1.客户现场技术支持;
2.现场维护或维修;
3.售后工程师安排的其他任务;
4.公司产品的安装及调试;
5.公司产品的维修;

岗位需求:
1.中专含以上学历
2.电子机械专业
3.1年以上售后工作经验
4.有过设备安装及调试经验.
市场部助理(实习生)若干1、大专及以上学历;2、熟练操作OFFICE办公软件等;3、服从从安排;
仓库及报关管理1名1、熟悉仓库入库、出库流程;
2、熟练操作仓库管理系统;
3、国外货物进口报关处理;
4、每月盘点库存情况;
5、服从主管工作安排。


1、大专及以上学历;
2、2-3年以上相关工作经验。
3、熟悉微软办公软件。
4、具备一定的英语读写能力。
售服工程师3名1、本科及以上学历,机械相关专业,应届毕业生优先。
2、电脑操作熟练,具备工程绘图能力,熟悉office软件。
3、具有较好的沟通能力与团队建设能力和团队合作精神
4、工作主动性强,责任心强,有较强的学习能力
5、一定的英语读写能力。
销售员5名1.工作积极,主动,充满热情。
2. 能承受较大的工作压力.
压铸操作工10名18-38周岁,能吃苦耐劳,适应三班倒,高温环境下作业,能配合领导安排相应的工作,配合加班
机加工作业员20名-中专及以上学历,机械类或数控加工现场经验者佳
-抗压能力强,吃苦耐劳;
-及时完成上级领导安排的工作任务
熔化工2名有叉车证,叉车驾驶经验2年以上;
初中以上学历;
有镁合金熔化炉或压铸现场工作经验优先。
压铸模具维修技术员3名模具维修经验及模具日常保养;熟悉维修工作作业流程;配合领导完成其他工作安排;
设备维修技术员3名三年以上设备维修工作经验;
持维修电工证,有高压电工者优先;
能看懂大型复杂设备电气控制图纸,有大型设备维修经验;
熟悉PLC基本原理,能掌握PLC输入输出点故障查找技巧;
有英文资料阅读能力;
能看懂液压、气动控制图纸;
有加工中心维修经验优先;
持行车证、叉车证者优先。
质检员2名有机械类相关质检工作经验。
软件工程师1名1.C#,ASP 至少會一門開發語言
2.熟悉 SQLSERVER和ORACLE 數據庫。
3.有Oracle Form 开发经验者优先考虑
物控课员1名1.了解电子元器件一般特性
2.熟悉oracle系统,熟练操作excel
3.有一年以上SMT工厂物控经验
4.思维逻辑清晰
5.优秀应届毕业生亦可
采购课员1名1.全日制大专学历
2.一年以上采购经验
3.熟练使用excel,对数字敏感,有较强的逻辑思维
4.工作细心、认真,抗压能力强
5.优秀应届毕业生亦可
IE工程师1名1.全日制大专及以上学历,理工科背景
2.有电子厂工作经验2年以上,有SMT工厂工作经验佳
3.熟悉工厂layout规划,工时分析,VE等
4.逻辑/沟通能力佳
AOI工程师1名1.全日制大专及以上学历,2年以上相关工作经验
2.熟练掌握PAMI和KY的SPI设备操作和故障处理者优先
3.熟练掌握欧姆龙和锯子的AOI设备操作及故障处理者优先
4.有较强的沟通能力和一定的管理能力
组装技术员1名1.全日制大专学历(应届毕业生、优秀中专生亦可)
2.熟悉SMT后段制程,有实际SMT工作经验1年以上
3.主要负责SMT后段设备程式编辑、调试等工作
4.沟通能力良好,可配合轮日夜班
制造工程师1名1.全日制大专及以上学历,有SMT相关经验;
2.有SMT工厂生产管理经验;
3.人员管理;
4.专案报告;
业务工程师2名要求:
1.全日制本科学历无工作经验限制(有相关工作经验优先),英语专业优先
2.全日制大专学历需3年以上SMT行业或电子行业相关销售经验
3.具团队合作精神,能承受工作压力,有长期稳定工作意向者
职位描述:
1.为客户提供咨询,以及新老客户的维护工作
2.负责指定区域内的产品销售报价、合同签订、订单跟踪
3.定期与客户对账、结算货款及催款等
4.进出口业务及退税流程
业务课员1名1.全日制大专学历,英语良好(优秀中专生亦可)
2.熟练应用办公软件
3.工作认真、细心,责任心强
4.应届毕业生亦可
制程工程师2名1、全日制大专以上学历(优秀应届毕业生亦可);
2、熟悉SMT制程,有实际SMT工作经验1年以上;
3、有产线良率改善经验;
4、产品重工及维修方法定义;
5、熟悉松下或Fuji设备优先;
储备干部3名1.全日制本科学历(实习上或应届毕业生均可)
2.英语或日语佳
组装工程师1名1.大专(含)以上学历,机械相关专业;
2.一年以上产品组装工艺工作经验,有模具设计与制造经验者优先考虑;
3.熟练使用专业绘图工具;
4.具备良好的问题分析解决能力。对应后段制程的产品工作事项
SMT技术员1名1.全日制大专学历(优秀中专生亦可)
2.SMT操机经验两年
3.熟悉松下CM系列、FUJI NXT者优先
品管工程师1名1.全日制本科学历(优秀应届毕业生亦可),英语良好
2.1年以上SMT品质管理经验
3.有对外处理品质问题的经验
产品工程师(PE)5名1.全日制大专以上学历,电子专业背景佳
2.2年以上SMT相关经验
3.有新产品导入经验者佳
4.有带过车载产品经验者优先
设备技术员1名1.熟悉FUJI NXT
2.熟悉松下贴片机
3.熟悉SMT相关设备
程式编辑技术员1名1.全日制大专学历,电子相关专业(应届毕业生亦可)
2.主要负责新机种软件DFM分析以及新机种报价BOM制作
教务老师3名岗位职责:
1、咨询电话的接听以及直防家长的信息记录,具有一定的销售能力。
2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者最近的培训动态;
3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考;
4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理;
5、组织已报名学员的上课,做好老学员的维护工作。
6、完成其他临时性工作。
岗位要求:
1、专科以上学历;
2、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强;
3、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。
薪资福利:
1、享受社保、法定假日、公司生日、结婚、生育礼金、员工旅游等福利
2、工作时间:做五休二
行政助理1名岗位职责:

1、负责校区行政事务,各类文件文档整理;
2、校区来访家长的接待,校区课程的介绍;
3、学生档案及作品的整理归档;
4、配合店长对校区的管理工作;
6、完成其他临时性工作。
岗位要求:
1、专科以上学历,熟练使用办公软件。
2、普通话标准,有亲和力、幽默感、沟通能力强;
3、有团队合作精神和敬业精神,执行力好、富有责任心,工作细致认真。
薪资福利:
1、享受社保、法定假日、公司生日、结婚、生育礼金、员工旅游、寒假暑假等福利
2、工作时间:做五休二,公司缴纳园区社保和住房公积金
面试地址:苏州工业园区淞江路18号星塘街欧尚超市三楼
美术教师3名岗位要求:
1、全日制本科学历,美术教育、艺术设计、动漫、工业设计等专业。
2、工作一年以上,优秀应届毕业生亦可;
3、热爱教育事业,积极上进,认真负责,敬业精神强;
4、善于沟通、表述能力强,富有亲和力,形象气质好。
作业员10名初中以上学历,身体健康、吃苦耐劳。
工作环境:白班制、无晚班。工作环境舒适、浴室、公司免费提供工作餐。无厂车、无住宿。
公司地址:苏州工业园区苏虹中路345号(苏虹中路与华池街交界处)。
数控车工15名中专及以上学历,数控专业优先,应届毕业生也可以。
维修工2名有设备维修工作经验,有电工证优先考虑。
安全工程师2名1、孰悉EHS法律、法规;
2、确保公司运作符合健康安全环境标准以及当地相关法规要求,与相关的健康安全环境管理机构保持良好协作与有效沟通;
3、协助各事业部进行隐患分析分析及制定相关预防措施;
4、参与制订公司的年度EHS计划,并跟踪其完成情况;
5、组织制定和完善公司EHS规章制度等相关文件,并监督检查其执行情况;
6、负责新入职员工的一级EHS教育,并检查督促车间、班组做好二、三级EHS教育;组织员工定期的EHS培训和对相关方的宣导;
7、经常深入现场检查EHS情况,对存在的问题提出改进意见和要求,并督促有关部门整改;
8、参与各事业部安全事故和环境污染事故的调查、分析、处理、鉴定和上报,指导相关部门采取预防和纠正措施;
9、参加新建、改建、扩建等项目的设计、审查、竣工验收;
10、负责制订企业应急预案演习计划并定期组织演习。
普工20名中专或高中学历,
高级财富管理经理15名1、拥有丰富的高净值客户资源或开发能力;
2、具有2年以上金融或相关行业经验;
3、本科以上,条件优秀可放宽至大专学历。
业务部总经理2名1. 本科及以上学历,营销、金融、管理等相关专业优先考虑;
2、 三年以上金融相关行业经验,至少有带过5人以上团队的工作经历;
3、 优秀的团队管理能力,勇于承担责任,以完成团队目标为己任;
4、 良好的沟通能力、人际交往及维护客户关系的能力;
5、 有金融行业背景及高端客户资源者优先考虑。
置资顾问20名1、通过QQ、微信等营销软件进行网络推广工作;
2、协助公司金融分析老师与客户谈单时的前期准备与辅助工作;
3、对客户提出的有关公司产品方面的疑问给予解答、沟通,并进行简要的现货、股票大盘行情的互动分析。(底薪3000+高提成+奖金=5k-8k)
置资经理5名1、负责团队组建;
2、完成公司制定的团队销售计划,达成团队业绩的考核目标;
3、负责团队人员的培训、考核、激励与管理,增加团队人员的凝聚力;
4、团队相关业务执行情况的汇报工作;
5、监督团队业务进展情况,协助做好团队人员的客户维护工作;
6、负责推行和监督员工公司各项管理制度的执行情况;(底薪4000+高提成+奖金=9k-15k)
资源管理员10名1、负责市场营销手机的日常运营和维护工作;
2、要对市场营销所使用的QQ、微信等营销软件进行及时的登录;
3、通过相应的软件撰写说说及有效的运用手段提升微信、QQ的活跃度;
4、负责QQ及微信的基本维护(语音,群,评论);
5、每日做好文档统计表格,对当日的导入资源量及有效添加人员进行数据分析。
股票分析师2名1、早晚盘评论报告;
2、网络直播间讲课,每天进行股市的行情分析;
3、对新员工和内部员工股市专业知识的培训;
4、每日推荐三只优质股票;
5、把握行业动态,收集、分析相关行业信息数据;
6、为潜在客户提供市场分析建议并进行指导。
人事经理1名具备熟练办公软件操作能力、精通掌握人力资源各模块;具有较强的决策力及抗压能力;具有六年以上人力资源管理经验。
质检员2名任职要求:
1、有QC检验及原材检验经验优先;
2、熟练使用显微镜,千分尺,投影仪,2.5D影像仪
3、裸眼视力1.0以上,产品出货需要看显微镜全检;
4、工作认真负责,严谨细致、良好的团队合作精神;
5、有机械厂相关工作经验者优先。
普工2名1、有较好的动手能力和产品组装工作经验;
2、踏实肯干、吃苦耐劳、做事细心、认真负责。
工程师助理1名任职要求:
1、大专学历,机械相关专业,1年工作经验,优秀毕业生亦可;
2、熟悉autocad者优先考虑;
3、了解基本的机加工工艺,有磨床或车床加工经验者优先考虑;
4、具备良好的沟通能力和团队合作精神,工作积极主动,动手能力强,对工作中遇到的问题善于总结,具有一定的抗压能力。
技术员2名任职要求:
1、大专及以上学历;
2、一年以上组装相关经验优先。
磨工及学徒2名1.年龄20岁以上已婚;有经验优先;
2.愿意学习,无不良嗜好,能很好的服从安排,对磨床加工有兴趣,有团队和吃苦耐劳的精神;
3.试用期:2000(加班底薪)+200绩效奖金+50全勤奖+50交通津贴+100保密劳保;转正后:2100~2300(加班底薪)+200~600绩效奖金+50全勤奖+50交通津贴+100保密劳保;综合工资:4000-5500;年底0.5~2月年终奖。
设备工程师1名岗位职责:
1)负责各方面设备管理、维护、维修、保养;
2)制定设备管理制度、操作规程、安全生产管理制度,建立健全设备档案;
3)负责处理日常设备故障调查与维修,并及时报告故障的修理情况;
4)负责厂区强、弱电;
5)负责对生产线员工进行在用设备日常保养与维护基本知识的培训;
6)负责新设备调研、新工艺的建立和提高;
7)维修工程团队管理。
任职要求:
1)机械、机电一体化或相关专业,大专及以上学历;
2)三年以上机械类设备管理相关经验;
3)高低压电工证,有设备维修或厂务类工作经验;
4)熟悉PLC、变频、温控、气动系统;
5)熟悉各类液压系统、液压件功能特点和维修的优先;
6)动手能力强,实践能力强;
7)有团队管理经验者佳。
实习生1名任职要求:统招2018年毕业工科或机械相关专业实习生。
普工1名根据上级的安排,完成工作任务。
人事专员1名1、两年以上人力资源工作经验;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识;
设计师助理/深化设计师5名1、专科以及以上学历,建筑设计、美术设计类相关专业,有一定的工作经验,能熟练运用相关专业软件,会施工图绘制;
2、1年以上工程或建筑结构相关领域绘图经验,熟悉建筑设计绘图,具备相关领域专业知识和技能;
3、有较强的领导能力,积极的团队合作精神;
4、配合设计师针对项目设计方案进行施工详图绘制,并且与施工方进行图纸解释等沟通工作;
5、熟练使用Auto-CAD,Photoshop,Powerpoint,Sketchup等图形设计软件;
别墅/大宅设计大师5名1、本科以上学历、八年以上家居或相关行业设计经验,陈列设计、展览展示设计或室内设计等相关专业。
2、熟悉高档别墅设计施工流程;有大型别墅,家居设计项目的主管经验;具备一定的美学基础,艺术修养。
3、熟悉家居体系的运作,对各类家居饰品(家具、灯饰、地毯、壁纸、窗帘等)有较深的了解、能独立完成整套方案设计的创意及后期深化工作。
4、良好的方案构思能力,能出具极具创意的构思,具备带领项目小组对具体研究课题进行深入研究的组织协调能力。
5、具有高度的责任感,积极主动,良好的沟通能力和组织协调能力,有团队精神,富有创新意识和百折不挠的精神和执着。
6、能够承受工作压力,爱岗敬业;
渠道经理2名1、负责开发建立销售渠道并能有效获得客户信息,且能维护保持销售渠道的流畅。
2、负责销售全程客户跟踪、维护、服务工作。
3、能不断改善客户服务中的问题,持续优化服务体系。并能组织各方资源进行完善。
4、不凡的交际能力与表达能力,及市场开发和业务拓展能力。能敏锐扑捉潜在市场信息,及目标市场。
5、熟悉苏州高端精装住宅,别墅市场。三年以上工作经验,有带领团队经验优秀。
6、富有团队精神,积极自信,敬业爱岗,不断完善自我追求,自带车优先考虑。
家装顾问2名1、学历不限;
2、对销售工作有较高的热情,善于沟通;
3、应变能力强,亲和力强,抗压能力强;
4、有家装行业相关经验者优先考虑;
5、欢迎优秀的有志于销售的应届毕业生加入
电话销售5名1、学历不限;
2、对销售工作有较高的热情,善于沟通;
3、应变能力强,亲和力强,抗压能力强;
4、有家装行业相关经验者优先考虑;
5、欢迎优秀的有志于销售的应届毕业生加入
渠道销售3名1、具有较强的业务开发市场能力及拓展能力;
2、熟悉苏州高档别墅市场,一年以上销售经验,家居、家装、房地产或高端消费品行业经验者优先;
3、具备很强的学习能力,良好的口头表达能力和沟通技巧;
4、富有协作和团队精神,积极、自信、敬业,勇于面对工作挑战;
5、自带车者优先考虑。
跟单人员3名1、客户订单处理
2、客户货款核实
3、发货处理跟进
4、做好对账工作
5、客户服务沟通
6、跟单问题反馈
销售工程师2名1)大专以上学历,性别不限,有销售经验者条件放宽;
2)热情开朗且有拼搏的精神,勇于探索开发新的客户;
3)有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
销售代表2名1、中专以上学历,性别不限,有销售经验者条件放宽
2、热情开朗且有拼搏精神,勇于探索开发新客户
3、有明锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度
网络营销专员7名1)中专以上学历,市场营销、电子商务专业及对推广比较熟悉了解者优先;2)热爱销售工作,具有良好的沟通能力和团队合作精神,思路敏捷,诚实,有个性3)具备较强的工作责任心,出色的语言表达能力与沟通协调能力;4)具备较强的工作积极性和主动服务的意识;5)能顺畅业务沟通,有亲和力,办事稳妥并能持之以恒者优先
销售主管1名1、定期起草销售代表的工作计划、人员安排,并负责计划和安排的实施

2、销售代表的业务指导与检查、控制、监督销售流程,保证销售业务按计划、程序顺利进行

3、销售代表的入职培训和日常业务培训

4、销售现场与各种销售活动现场的组织、鼓动、巡检与协调,销售现场环境、气氛的调节、调度

5、销售代表的考核及日常人员管理,销售团队建设,并提交人员使用与管理建议

6、定期向主管领导提交业务分析报告(客户分析、销售策略效果与建议等),并组织销售代表进行市场调研

7、定期向主管领导提交工作计划和总结

8、负责销售资料的监控和准备

9、完成上级领导交办的临时性工作

10、对项目部销售代表负有直接的考核权,要求考核工作公正、公开、公平,提供业务员的公平竞争环境和条件,禁止出现不合理的竞争现象。

11、严格执行公司考勤规定,服从项目销售经理的管理和工作安排
QC测试操作员2名岗位职责:
助听器/耳膜的外观和听力检测
1. 按照作业指导书执行产品的质量检验,正确地操作测试设备,并根据要求打印PDS。
2. 遵从作业指导书,根据检验的质量状况,在相关的BOM卡片或其他表单上盖上QC拒收或接受的印章。并且安全地保存QC印章,防止错误的使用。
3. 做好测试设备日常维护保养校验以及wireless测试治具的校验。
4. 遵守公司的规章制度和保持所负责工作环境的整洁、安静。
5. 完成上级指派的其他工作。
岗位要求:
1. 能接受早中班。
2. 高中及以上学历。
3. 至少3年外企QC经验,会操作电脑,会基础的英文,听力良好。
库房管理员(派遣)2名岗位职责:
1.接收和清点生产线入库的外销成品,并分类保存和登记上卡
2.接收和清点生产线入库的成品并及时输入BAAN系统
3.正确及时向外销客户分发成品、半成品,并按时核对、统计和登记上卡
4.更新、维护BIN CARD记录,定期盘点,确保物卡一致
5.有序管理成品、半成品的库存状况
6.合理安排出货包装工作
7.日常库房卫生工作

岗位要求:
1.职业学校以上学历
2.至少一年以上库房管理工作经验
操作工20名岗位职责
1.耳模,定制机制作和面板组装.
2. 遵循工作指示要求进行助听器或耳模的生产。确保有良好的产品质量和工作效率;
3.个人使用设备的日常保养,保持良好的工作状态.

岗位要求
1.中专及以上学历。
2.电子、机械其他相关工程类。
3.1年以上外企从事生产、工程或电子产品装配等相关工作经验。
4.可接受早中班。
艺术教师1名任职资格
本科及以上学历;
1. 教育机构或学校幼教/美术/播音/表演/计算机/书法/小学教育等相关学科教师工作经验优先;
2. 接受过心理学、教育学等方面的培训; 有爱心和童心,热爱教育事业;善于发现幼儿的闪光点,帮助幼儿树立信心;热爱幼儿,尊重孩子;
3. 具有美术功底,优秀的教学能力和良好的职业道德素养;
4. 熟练使用office办公操作软件及Photoshop软件,普通话标准(二级乙等及以上);
5. 富有亲和力、爱心,具备良好的沟通表达能力;
6. 热爱教育行业,了解艺术培训连锁基地的教学工作;
体育教练2名岗位职责:
1. 规划学员专业课程;
2. 指导学员进行专业训练;
3. 让学员充分了解击剑;
4. 关心了解学员学习情况,并提出改进指导意见。

任职要求:
1. 有较强责任心,制定规划公司课程训练项目;
2. 阳光开朗,耐心细致指导授课;
3. 有个人魅力,能够独立授课;
4. 击剑轮滑体育专业,击剑运动员或击剑爱好者优先。
课程销售3名任职要求:
1. 有爱心和童心,热爱教育事业;善于发现幼儿的闪光点,帮助幼儿树立信心;热爱幼儿,尊重孩子;
2. 有教育机构相关工作经验优先;
3. 职业形象好、气质佳、成熟、自信、稳重,言谈举止大方得体,有激情,有亲和力;
4. 具有较强的沟通说服能力和逻辑思维能力,有较强的应变能力、抗压能力;
5. 有进取心,执行力强,有良好的客户服务意识和学习能力。
学科教师5名任职要求:
1. 本科以上国家统招师范类专业,要求能够辅导初中或高中课程,一类重点本科、研究生毕业者优先;
2. 有教师资格证等相关证件者优先; 有高级教师,特级教师职称的教师优先;
3. 性格外向,沟通能力强,办事仔细认真;
4. 热爱教师工作,熟悉江苏高考考纲考点,有相关授课、辅导经验;
5. 要求语言表达能力优秀,思维灵活,口齿伶俐,富有亲和力;
6. 有良好的团队合作精神,优秀应届毕业生亦可。
技术员(储备人员)3名吃苦耐劳;学习能力强;有一定的机械相关理论实践经验;机械相关专业优先,作为储备人员有一定的发展空间
操作工(有缝纫经验)5名要求:初中及以上学历,拥有缝纫操作经验,有服装、鞋帽、皮革、沙发或过滤网布加工经验者;身体健康,能吃苦耐劳,无不良记录或嗜好,能够适应常白班加班。
福利待遇:正式员工,常白班,基本工资2200元/月,绩效奖金最高500元/月, 加班另计,综合3300-4500,年假及全薪病假, 年度旅游及体检,节日礼金、生日福利、结婚礼金、生育礼金、高温津贴,园区乙类+住房公积金,入职体检费用单位报销.
销售工程师3名1、本科及以上学历,计算机、网络通讯等相关专业;
2、有广电、弱电智能化相关产品销售经验的优先;
3、具备良好的沟通和协调能力,掌握良好的商务谈判技巧;
4、性格开朗乐观,学习能力强,有挑战精神和团队合作精神;
昆山驻厂1名1、有仓库相关工作经验优先,熟练打包分拣;
2、善于沟通,处事灵活;
3、有较强的责任心。
报关员3名1、报关、国贸、物流相关专业;
2、有责任心、细心耐心;
3、善于沟通,具有团队合作精神,积极主动;
4、相关工作经验一年以上优先,优秀应届生优先。
仓库管理员5名1、有叉车证,能够熟练使用叉车和堆高机优先;或有拼车经验优先;
2、接受两班工作制;
3、负责车辆装车排配,能吃苦耐劳,有责任心,具有良好的沟通和应变能力;
4、1年以上仓库工作经验;
5、公司地理位置在园区综合保税区。
客户经理5名1、物流国贸、或市场营销相关专业;
2、喜欢做具有挑战性的工作,富有开拓精神、能承受工作压力。
欢迎有梦想和激情的优秀大学生加入我们!
化学分析师2名本科以上学历,化学专业
对化学和物理感兴趣,有一定的相关知识。基本的英语书写能力。善于与人沟通和协调工作。
机修3名中专以上学历
有钳工基础或者机修背景
操作工20名中专以上学历,三班制,上6休2,需穿防尘服,戴耳罩,底薪2200+全勤奖+倒班费+10H补贴,税后3000-3200,交纳五险一金,八小时制,年终奖2个月基本工资,年底1000元礼品,每年享受价值2000元的旅游,过年正常上班者有1000元红包,年底2500元补贴,生日费200元;
空压冷冻技术员2名操作、保养、检查空调设备 ( 空压冷冻、冷却塔 );负责常日班不在其间的纯水、废水的运行和维护工作。;负责检查维护和公用设施、综合维修相关的工作。;保持工作场所的整洁;配合电工完成相应工作及设施主管安排的其他工作
要求:
高中毕业;2年以上空压冷冻工工作经验;低压电工证;压力容器证
生产技术员2名大学本科,化学或机械工程专业
愿意上三班(早中夜班)
库管2名任职资格:
1、做好材料进出仓库的帐务工作,登记好材料的进出仓情况。
2、做好各个部门物料的采购工作,认真核算各个部门的申购情况。
3、有库房经验,有叉车证优先。
成品检验员1名岗位职责:
1、 主要负责公司产品的成品检验工作,能独立开展产品的成品检验、老化及相关统计记录等工作。
2、按照相关的检验标准,对组装工序进行巡检及外观检验,发现问题及时反馈。
3、按照相关的规定,定期对检测仪器、工装进行维护保养,以保证产品检验工作的正常进行。

任职要求:
1、 年龄18~35周岁,男女不限,
2、 能熟练使用office办公软件,
3、 工作积极主动,认真负责,善于观察发现问题,
4、 专科以上学历/机电、自动化控制相关专业,有相关岗位从业经验者优先录取。
Java软件开发工程师1名1. 计算机相关专业,本科及以上学历。
2. 四年及以上的Java实际开发经验。
3. 熟练的运用面向对象编程,例如: IO,网络,多线程的Java基础的实际经验。
4. 熟悉SQL语言,熟练掌握数据库 (MS SQL Server, MySQL) 开发常用技术, 能够编写和优化复杂的SQL 程序.
5. 具有在J2EE标准下从事C/S, B/S项目开发的经验者优先。
6. 具有项目管理经验或团队管理经验者优先。
7. 熟悉分布式、多线程及高性能的设计与编码及性能调优。
售前技术支持(市场部)2名1、具有相关机电行业知识,有相关高速公路机电行业经验者优先
2、售前技术方案整理,协助销售经理拓展业务
3、有一年以上相关工作经验,沟通能力强。
嵌入式软件工程师4名1、熟悉C/C++语言或C#;
2、熟悉数据库都尤佳;
3、具备良好的逻辑分析和独立解决问题的能力;
4、吃苦耐劳,服从公司安排,少抱怨,勤奋好学,多钻研;
5、优秀应届毕业生或1年工作经验皆可。
销售4名1、大专及以上学历,1年以上相关销售工作经验
2、具有良好的沟通能力及逻辑思维能力,团队意识强
3、负责相关市场的开拓,项目跟踪,签订合同,要回款等。
4、有驾照,能吃耐劳。
售前1名工作内容:
1、投标材料整理;
2、协助宣传、销售制作相关材料;
3、项目问题汇总、跟踪。
岗位要求:
1、2年文职或内勤经历;
2、自动化、电子相关专业;
3、具备电子基础知识,性格冷静专心。
嵌入式硬件工程师1名1.电子、通信相关专业本科毕业
2.有良好的数字电路、模拟电路基础,四年以上硬件设计经验;
3.熟悉Protel、Cadence等PCB设计软件,熟悉使用常用测试仪器
4.熟悉使用51系列、ARM系列等的应用与开发,熟悉使用办公软件,
5.高度的责任心, 做事积极、主动,具有良好的团队协作精神和沟通能力
售后工程师(海西1名、福州1名、南京1名)3名岗位职责:
1、30周岁以下,本地户籍或邻近城市户籍
2、大专以上学历,电子或机械相关专业,一年以上相关工作经验;
3、吃苦耐劳,认真负责,能适应出差
4、需有驾驶证,2~3年驾龄者优先。
软件工程师(系统集成)1名岗位职责:
负责停车场项目系统开发
任职要求:
1、1到3年以上系统开发经验;
2、有一定数据库开发经验者优先;
3、有项目管理经验优先;
4、工作认真负责、严谨细致,有较强的责任心和耐心。
钳工2名1.从事过机械加工,制造行业
2、具备钳工技能2-3年,能熟练的看懂图纸
3、稳定性强
报告编制5名岗位职责:
负责食品实验室检测报告的编制及审核。
任职要求:
1.大专及其以上学历;熟练使用各种办公软件及办公工具;
2.优秀应届生也可考虑;
3.工作认真细致,条理性、逻辑性较强;
4.善于人际沟通和协调,能与各部门进行有效沟通。
食品实验室分析员5名岗位职责:
1.负责实验室日常的检测工作及实验室的整理工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,化学、生物、食品等相关专业;
2、掌握化验室基础理论知识和基本操作技能;
3、熟悉分析仪器的性能及各种分析方法;熟悉实验室管理知识;
4、沟通能力及责任性强,有团队精神,并且敢于奉献的精神。
销售工程师5名岗位职责:
1、通过各类渠道,接触并筛选有效新客户;
2、对客户提供专业的咨询;
3、收集潜在客户资料,完成销售任务。
4、客户关系的维护。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、有销售经验者优先,欢迎优秀的应届毕业生加入;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力。
客服专员2名工作内容:
1、负责公司相关部门及客户之间日常对接工作的处理;
2、部门日常资料整理,数据统计;
3、领导安排的其他事情。
工作职责:
1、学习并了解公司核心业务的相关知识;
2、能够独立完成销售客服总管安排的工作任务;
3、按时参加团队内部组织的各项会议、培训;
4、认真贯彻部门各项制度,按照领导要求开展工作;
5、严格遵守公司商业保密协议,对公司商业秘密安全及公司形象负责。
苏州顶杭食品有限公司苏州中心餐厅40名1.有一颗热情的心,爱笑
2.具有良好的亲和力
3.具有敏锐的观察力
4.具有良好的责任心和耐心
5.勤劳,踏实,不怕吃苦
鲜肉分割师20名1、负责加工间猪肉的分割、盘点
2、负责加工间环境卫生、整洁
业务员20名1、负责苏州市场的开拓与发展
2、负责维护老客户
装卸工3名1、完成仓库来货装卸工作
2、完成来货商品分拨工作
3、完成仓库的卫生工作
营业员5名1、根据要求完成商品的陈列
2、服务客户,进行导购工作
3、完成店内清洁、卫生工作
4、协助门店店长完成订货工作
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.135.185.194
机构研发工程师5名1、本科学历,机械设计或相关专业;
2、掌握AutoCAD和 Solidworks者优先;
3、具备正确的价值观和较强的责任心,工作中认真仔细,善于团队合作,沟通能力强,且有较强的抗压能力.
售前售后技术支持工程师6名1、大专或以上学历,理工科专业毕业,有点胶行业工作经验优先;
2、年龄25岁以上,具有一定的动手能力;
3、具有良好的机械,电气等知识;
4、具团队合作精神及上进心及良好的心理素质;
5、能看懂CAD图纸,有设备安装、调试、维修、培训等相关工作经验2年以上者优先;
6、可适应短途出差。
7、诚实、守信、具有良好的沟通、协调能力和团队合作精神。
电气组装工程师5名1、机电一体化及相关专业,高中或中技以上学历;
2、1年以上自动化设备线路规划与装配相关工作经验,有点胶行业工作经验优先;
3、能够独立完成机台设备线路规划与装配;
4、能够看懂图纸,会配线及检修;
5、掌握电气组装工艺知识、安全操作知识、电路图常识以及电气标准件原理和应用知识 ;
6、具有较好的执行能力、责任心。
机械装配工 10名1.中专及以上学历,2年以上非标设备机械装配经验,有点胶行业工作经验优先;
2. 机械设计与制造专业,电气自动化、机电一体化等相关专业;
3. 能看懂机械装配图、零件图,了解装配流程;
4、具备正确的价值观和较强的责任心,善于团队合作,沟通能力强,且有较强的抗压能力;
5、工作积极主动,具备较强的时间观念,能保质保量完成工作任务,且具备一定的创新精神;
6、吃苦耐劳,在赶项目时能适应出差和加班。

装配试压员7名高中以上学历懂阀门装配和试压者者优先年龄:20-35岁有行车及叉车证优先工资面议
QC主管1名1.5年以上的实践工作经验,以机械加工和石油天然气相关行业为佳;
2.熟悉质量系统;
3.有企业管理信息系统(ERP)的认识和使用经验;熟练操作电脑 MS OFFICE 相关软件;
4.成熟,积极,主动的专业工作精神,带领下属进行改良革新,并克服工作上的一切困难,能承受工作压力;
5.熟悉相关产品及产品型号;
6.持有有效机动车驾驶证优先。
QA工程师1名1.3年以上的实践工作经验,以机械加工和石油天然气相关行业为佳;
2.熟悉质量系统;
3.有企业管理信息系统(ERP)的认识和使用经验;熟练操作电脑 MS OFFICE 相关软件;
4.熟悉相关产品及产品型号;
5.成熟,积极,主动的专业工作精神,并克服工作上的一切困难,能承受工作压力;
6.良好的人际关系;
7.持有有效机动车驾驶证优先。
仓库管理员1名1.熟练使用办公自动化软件;
2.仓库管理经验两年以上;
3.诚实可靠、认真负责;
4.质量体系基本常识;有接触过ERP系统经验者优先;
5.会驾驶叉车者优先。
制造部经理1名1.五年以上车间管理工作经验;
2.熟悉机械产品的生产工艺;
3.熟悉机械设备的使用和维修并了解一般工艺装备的设计;
4.管理协调能力。
5.大专学历,英语6级以上
装配工2名熟悉机加工、装配图纸;
熟练装配者优先;
踏实、稳重、责任心强。
工程师1名?大学本科学历,五年以上工作经验,英语四级以上。
? 对该行业有较深刻的理解和运用,对工程结构有一定的了解。
?有较强的组织能力和开发产品规划能力
事业心强,善于团结同事,讲究团队精神
QC质检员3名1、2年以上的实践工作经验,以机械加工和石油天然气相关行业为佳;
2、熟悉质量系统;
3、有企业管理信息系统(ERP)的认识和使用经验;操作电脑 MS OFFICE 相关软件者优先;
4、熟悉相关产品及产品型号;
5、成熟,积极,主动的专业工作精神,并克服工作上的一切困难,能承受工作压力;
6、良好的人际关系。
采购员1名?从合格分承包方处采购生产所必需的零部件;
?在计划指导下采购生产所需的辅助设备
?监控供应商的交付绩效
?及时更新供应商进度与报价表;
?负责日常的SA/NCR报告与不合格产品的退货工作;
?负责供应商的考核
?负责定单的制作与下发;
?负责同供应商的技术与价格商讨;
?负责新供应商的开发;
?负责定单所涉及的版本更新。
计划专员1名?整理客户订单及质量文件等规范,按照工厂体系进行订单评审;
?积极和工艺部门,质量部门沟通,下发生产工单文件包;其包括:工单,工艺单,受控图纸及规范;
?下发及存档毛坯采购订单,对采购之毛坯及时报检,入库等;及时和供应商沟通处理质量文件报告等事宜;进行月度统计供应商的准时交付等质量数据;
?和客户积极沟通,关于产品发运事宜,与质量部合作,及时准确的提交客户订单的相关质量文件等;
?对原材料仓库进行管理,记录相关入库台账等,对成品仓库进行日常管理,按照质量体系的要求对库存品进行维护,杜绝生锈,报废之情况;
?根据生产工单下发对应的毛坯给生产部门,并记录相关质量数据,如:炉号,热处理号等,与质量部门合作负责记录的准确性;
?下发外协采购订单并进行整理归档工作,与外协供应商积极沟通,保证外发订单的准时交付比率,与质量积极合作,保证外协过程的质量要求得以满足;
?采购相关的包装区消耗品,并根据程序文件,进行日常管理;
?指导及制作相关包装作业指导书,并进行相关培训,确保包装过程满足客户订单之要求;
?负责仓库,包装区的6S工作;
数控机床操作工5名1、熟悉机加工图纸并具备基本的工程英语能力;熟悉石油天然气产品及阀门相关零件的加工;
2、熟练操作数控机床及从事数控行业3年以上;
3、熟悉法兰克数控系统并能手动编写简单G,M代码程序;
4、熟悉相关的加工刀具;如“三特维克,肯纳,三高等”;能否根据加工图纸选用合适的加工刀具;
储备干部8名1、具有良好的沟通协调能力与人际交往能力,形象气质佳,举止大方得体;
2、具有良好的思维能力和学习能力,善于观察和分析问题,具有很强的执行能力;
3、认同公司的文化理念。
4、学生干部优先
课程顾问10名1、有良好的表达沟通能力、形象好气质佳;
2、有销售方面的职业规划;
3、认同企业文化,学生干部优先
语文老师6名1.本科及以上学历,师范类院校及师范相关专业优先;
2.有一定教学经验,能达到高中教学水平,具有教师中级以上职称者优先;
3.了解历年初、高中试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策;
4.具有家教经验或1对1教学经验;
5.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强;
6.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;

数学老师6名1.本科及以上学历,师范类院校及师范相关专业优先;
2.有一定教学经验,能达到高中教学水平,具有教师中级以上职称者优先;
3.了解历年初、高中试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策;
4.具有家教经验或1对1教学经验;
5.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强;
6.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
英语老师6名1.本科及以上学历,师范类院校及师范相关专业优先;
2.有一定教学经验,能达到高中教学水平,具有教师中级以上职称者优先;
3.了解历年初、高中试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策;
4.具有家教经验或1对1教学经验;
5.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强;
6.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
二手房置业顾问5名 1、强烈的成就欲望,强烈的赚钱欲望,处事谦逊,较强的沟通领悟和应变能力;
2、大专以上学历,形象气质佳,条件优秀者,可以放宽至中专学历;
3、有房地产(住宅或商铺、写字楼)销售经验优先;
4、有保险、信用卡、俱乐部、直销经验优先;
5、能独立思考,善于总结、学习;
优秀同仁,年收入轻松突破10万,挑战高薪首选,享有季度奖金及年假!
操作工8名年龄18-40周岁,高中或中专学历,一年以上外企制造业工作经验,要求双眼裸眼视力0.8以上,8小时三班倒。公司底薪2400,综合工资4200以上。
产线质量制程控制技术员PC Technician3名- 中专以上学历,电子专业优先
- 有2年以上半导体厂前道或后道质量工作经验
- 有X-Ray和SAT经验优先
- 了解基本英语
- 熟练使用各种质量检测量具
- 熟练电脑操作
- 熟练运用QC七大手法,具有清晰的思路和分析能力
- 良好的团队合作和异常问题处理能力
- 良好的语言表达能力

- 根据比例抽检产品质量,记录结果并输入系统
- 首件确认,产线换料时确认
- 稽核生产线,发现不良开出异常通知单并跟踪执行情况
- 适应轮班作业
- 良好的Microsoft Excel, Word操作
IPQC2名1.熟悉半导体工艺流程优先
2.日常车间巡检,能够对影响产品品质的人、机、物、料、法、环、安 进行监督管控,发现缺失并进行通报
3.能够针对发现缺失的项目及产线品质异常、制程变更、客户投诉、客户审核等改善措施执行监督确认
4.具备较强的抗压能力
5.工作认真负责,具备良好的沟通、协调能力
6.适应轮班及无尘室工作

测试技术员Test Technician12名大专或以上学历,工科背景,能适应轮班
2年以上半导体测试设备维护经验
熟悉Mirae handler、ICOS、彩喷等相关测试设备
协助工程师解决设备故障、新设备设置跟踪、日常设备维护保养
内保2名要求:
1.中专或高中学历
2.保安相关工作经验2年
3.基本消防知识、警觉性高
4.有消防值班上岗证优先
5.年龄20-35岁

职责:
1.中控室消防及监控系统的值班工作
2.外保日常工作落实度稽核
3.当班异常汇报及处理。
4.车间内部的巡检工作
5.紧急事件支持外保安检作业
6.配合每月的消防点检、监控及门禁的维保检修工作。
设备技术员DP/DA/WB10名- At least 3 years semiconductor work experience
- Can be do conversion and dispose M/C Alarm
- Team work/ss concept(work with other technician or engineer)
- Can be follow company rule and 1K room seanded
- Read and write skill in English
- PC and communicate skill
IT工程师1名1、计算机、网络相关专业大专及以上学历;
2、熟悉计算机系统、网络系统及相关设备的安装、调试、配置;
3、工作主动积极、细心,有责任心,会沟通,有主动学习能力。
3、有CCNA、CCNP、MCSE证书者优先。
品保工程师1名1、已婚已育
2、对工作有责任心,有外企QA工作经验
3、有一年以上相关管理经验,有8D或OP写作经验
危险品货车司机5名1、有驾照(B2以上)和苏州本地危险品从业资格证,熟练驾驶技术,具有三年以上危险品驾驶经验,能驾驶9.6米和6.2米危险品货车。
2、安全意识强,对车辆检查、运行和货物装卸要求意识高。
3、熟悉周边道路。
4、工作认真,能吃苦耐劳,人品端正,无不良嗜好,服从公司工作安排。
质检组长1名1、已婚已育
2、对工作有责任心,有外企QA工作经验
3、有一年以上相关管理经验
仓库主管10名1.有叉车证
2.有物流相关行业经验三年以上
3.服从安排
仓库领班3名有仓库管理经验,能上两班,有叉车证。
搬运辅助工2名年龄45岁以下,条件不限,吃苦耐劳,服从安排,月工资4500左右。
车队助理2名熟悉office软件
ERP操作员3名能上两班,有仓库相关工作经验。
质检员3名1、已婚已育,能适应上班制
2、有外企QA工作经验
3、工作认真负责,能服从领导工作按排
电动堆高车司机4名40岁以下,初中以上学历,熟练操作电瓶堆高车,有叉车证,1年以上仓管工作经验。能上12小时班,两班倒,月综合工资4800元左右。
普通货车司机3名B2以上驾照,3年以上驾龄,有货运资格证,吃苦耐劳,服从安排。
车辆调度2名中专及以上学历,熟悉车辆调配,对人员、车辆的管理具有丰富的经验,具有良好的应变和紧急事务处理能力,3年以上相关工作经验,熟练操作电脑,有驾驶证者优先。
销售35名1.初中以上学历。实习生亦可,普通话标准,
2.有电话营销或销售工作经验优先,
3.工作态度积极,热爱销售工作,有较强抗压能力,勇于面对挑战,
4.良好的沟通及表达能力,应变能力和解决问题的能力,
5.良好的团队合作精神和客户服务意识。
待遇:
底薪2500加提成,
综合平均工资不低于6000,包住,八小时工作制,
上六天休一天

电源工程师1名1、全日制电子类本科或以上学历;
2、要有两年或以上开关电源开发设计工作经验;
3、熟悉开关电源Buck、Boost等架构电路工作原理,精通常用控制器件、开关器件和磁性元件的选择和应用设计;
4、熟练开关电源调试、测试、性能指标,能很好的处理电源在各阶段出现的问题;
5、具有良好的沟通、协调能力,能够承受较强的工作压力;
6、有无线充电电源设计经验者优先;
ID设计工程师1名1、 产品外观设计相关工作3年以上,有独特的设计创新理念;
2、 熟悉3C消费类电子产品的市场前卫理念
3、 扎实的产品ID设计基础,创意及审美俱佳,熟悉常用塑胶五金材料性能及设计要点;
4、 软件使用:掌握2D绘图软件和3D类软件
5、 激情满怀,有创意和创造力,有好奇心,极强的成就愿望,勇于挑战自己;
6.有设计公司经验优先
结构设计工程师1名1. 高度的责任心,良好团队协作力,
2. 做事积极,主动,擅于发现,分析,解决问题
3. 机械工程相关专业,大专及以上学历;
4. 2年以上便携式电子产品结构设计经验(手机设计优先考虑);
5. 熟练使用pro-e,AutoCAD等;
6. 熟悉消费电子的结构设计,整机生产工艺,模具知识等。
layout工程师1名1.大专及以上专业,电子等相关专业,有3年以上电路板设计经验;
2.熟练使用Altium Designer或allegro软件进行PCB设计,如还会其他的PCB设计软件更佳;
3.熟悉常用元器件特性,了解PCB投产工艺流程;
4.熟悉模拟电路、数字电路;
5.熟悉PCB设计流程和规范,画过电源PCB板,熟悉安规。
RF工程师1名1、电磁场、微波、射频或通信电子相关专业本科以上学历
2、二年以上近场通讯天线设计开发经验,具有独立设计开发天线能力,
3、熟练使用网络分析仪、频谱分析仪及其它射频微波仪器
4、熟练使用电磁场仿真软件,如HFSS CST等;
5、熟悉电磁场、微波、天线等专业知识及项目开发流程,具有良好的沟通表达能力
研发助理1名1、大专及以上学历,行政类相关专业;
2、熟悉行政类事务操作、熟悉商务文书写作,熟练使用相关办公软件;
3、乐于助人、具有服务精神、良好的协调能力;
项目经理1名1、为客户提供产品设计方案,把产品从最初概念设计转化到生产;
2、掌控案件的开发进程,能独立面对客户并帮助客户系统地解决问题;
3、协助QA处理客户投诉,并跟进内部改善的落实状况;
4、统筹协调内部资源,确保项目按计划进行;
5、制定产品规格书,测试报告,跟进项目进度。

行政前台1名要有前台工作经验
形象气质佳,态度好
仓管(物控)1名1.无不良嗜好,手脚灵活,能吃苦耐劳,工作稳定,配合度要好
2.有电子厂工作经验2 年以上优先录用
3、从事过电子行业物料物控管理,熟悉运用ERP/OR等系统
作业员3名会简单焊锡操作
硫化作业员10名1、18-35周岁;
2、吃苦耐劳,能适应高温作业;
3、能适应两班倒工作,两周倒一次班;
4、基本薪资(加班基数):1940元/月;全勤:100元/月;岗位津贴:800元/月;绩效津贴:100-1500元/月以上;白班补贴15元/次,夜班补贴20元/次。
5、交通补贴:200元/月 (如果不坐公司班车);公司免费提供两次工作餐。
6、可交园区甲类或者乙类+住房公积金
作业员35名1、18-35岁
2、有橡胶行业组装经验优先考虑,会写报表,吃苦耐劳;
3、两班倒,两周倒一次班;
4、基本薪资(加班基数):1940元/月;全勤:100元/月;绩效津贴100-200元/月;岗位津贴100-200元/月;交通补贴:200元/月 (如果不坐公司班车);白班补贴15元/次,夜班补贴20元/次;
公司免费提供两次工作餐
5、每年6、7、8、9月份高温补贴:200元/月。
文员1名1.熟悉office办公软件; 2.负责计量校准检测证书的录入;3.做事认真负责及其他相关事宜。

任职要求:中专以上学历,年龄:22-35
业务代表/销售经理5名要求:
1、18-35岁,口齿清晰,对销售工作有较高的热情;
2、具备较强的学习能力和沟通能力,能承受一定的压力。
待遇:五天8小时工作制可以上网法定节假日 综合薪资5000~15000
计量校准工程师3名要求:
1、专科及以上学历,理工科专业
2、熟悉相关类仪器的使用,具有相关国家计量检定员证者和驾照者尤佳
岗位职责:
1、从事电学/无线电/力学/长度/热工/理化等方面仪器设备的校准;
2、负责审核校准项目的报告,以及现场计量校准技术问题的处理
应届毕业生亦可!
加油站员工4名中专以上学历,18到45岁之间,男女不限,诚实,勤奋,守纪律,有良好的顾客服务意识,安全意识和语言表达能力。
基板解析技术员1名中专以上学历,电子专业,懂电子回路者优先
品证组长1名电脑OFFICE操作熟练,能收发处理邮件,工作认真,能配合上司工作。有PCBA修理或解析或售后应对验者优先。
日语翻译担当(资材购买相关)1名日本语专业
ASSY主管1名大专以上学历,有基板组装管理经验(手插)三年以上,能配合上夜班
操作工(冲床、铆接机、锯床)6名1.熟悉机械厂工作环境;
2.加班基数:2400元,高温费300元,交通补贴200元,全勤奖100元 综合工资:4000-4700元;
机修工2名1.持电工证;
2.熟悉电路原理;
3.维修的设备包含冲床、锯床、铆接机、折弯机等。
4.加班基数:3800元;综合工资:5600-9000元。
操作工(打包工)4名1.加班基数:2150元;综合工资:3600-4500元;
2.吃苦耐劳,服从领导安排。
IQC工程师1名1、大专学历,二年以上电子产品方面的品质检验,熟悉电子产品品质的受控流程;
2、对电子物料及五金结构件比较熟知;
3、工作积极主动,独立工作时能够承受一定工作压力,吃苦耐劳,能配合加班。
FAE技术支持工程师2名1、大专学历;2、具有电子类产品现场应用经验,电表及数据采集类产品优先;3、具备一定的商务沟通协调能力及相关市场经验;4、能够接受不定期出差。
电子商务推广1名1、大专学历,市场营销、电子商务相关专业优先;
2、二年以上网店运营推广经验;
3、熟练运用网络营销,市场推广相关工具,具有一定的文案策划能力。
技术员3名1、电子相关专业;中专及以上学历;;
2、必须具备至少芯片级手工焊接能力,熟悉常规的电子元器件及特性,能看懂基本电路原理图;
3、能够使用电子厂维修岗位常用工具,有电子厂相关调试工作经验者优先录取;
4、熟悉产品的功能测试,指导操作工完成焊接和调试工作;
产品工程师5名1、大专以上学历;
2、必须具备2年以上新品导入、制程工艺优化等相关工作经历;
3、能绘制电路原理图及PCB Layout、具备良好的模电、数电、单片机的相关知识;
电子维修工程师1名1、大专以上学历,至少具备二年以上电子产品的维修焊接工作经验;
2、熟悉模拟电路和数字电路原理与分析,能看懂电路原理图,具备较强的电路故障分析,判断和检测的能力;
3、动手能力强,能够熟练使用万用表/热风台/烙铁/示波器等维修工具;
生产调试5名1、中专以上学历;2、有产品调试经验优先考虑;3、会简单的烙铁焊接,看得懂原理图;4、能配合加班(长白班)
销售工程师1名1、大专以上学历,二年以上销售工作经验;
2、具有通讯运营商或者省份铁塔销售经验优先;
3、有过设备集成、电表、配电箱类产品销售经验者优先。
机修工1名1.有机修相关经验
2.持有低压电工证
3.有锅炉操作证优先
4.能适应两班倒
检验员 5名有品保经验优先;.能配合加班
作业员10名能吃苦耐劳,能配合倒班,能配合加班
缝纫工5名一、职位要求
1.有服装车缝经验
2.能熟练操作电动缝纫机
3.能吃苦耐劳
模切机工若干有平刀、圆刀、小孔套冲相关经验
食堂勤杂工1名50周岁以下,吃苦耐劳
保洁2名40-50岁,有保洁经验优先,能够吃苦耐劳
服装打扣2名长白班,有相关经验者优先
包装5名长白班,综合薪资5000左右
服装裁剪1名长白班,会使用电剪刀等裁剪工具
餐厅服务员3名身高160—165cm左右,品貌端正,待人亲切有礼貌;好学上进,吃苦耐劳,无相关工作经验要求。上六休一,8小时,需适应餐饮行业的排班制(不提供住宿)
维修技工(强电)2名岗位要求:
1、45岁以下,中等技校或以上相关专业学历;
2、3年以上大型外商投资设施维修经验,具专业技能;
3、具有团队精神,工作责任心强;
4、如持有特种设备操作证(电工、锅炉、高空作业、电焊)者优先。
职责描述:
1、协助上级做好商场大楼供配电系统的维修保养和巡视工作;
2、及时处理各种紧急故障;
3、完成上级安排的其他工作。
楼层助理2名1、本科或以上学历;
2、端正、形象气质好,身高(男170cm,女160cm);
3、具有1年以上工作经验,有大型百货/零售行业工作经验者优先考虑;
4、有上进心,责任心,能吃苦耐劳,工作勤奋;
5、具有良好的电脑操作能力,能熟练运用OFFICE办公软件。
和三昧水吧制作若干岗位职责:

1、有水吧制作经验或经培训后熟悉制作水吧所经营品种;
2、妥善.有效的保管食品及水吧内设备;
3、清洁和保管水吧所用到小型设备和玻璃器皿;
4、做好水吧内日常卫生工作;5、定期做好水吧内盘点工作及成本控制。

任职要求:

1、品貌端正,初中以上学历;

2、具有2年以上相关工作经验,对成本控制有一定的了解,熟知水吧内盘点工作;

3、能积极主动参加员工各项技能培训;

4、有英语或日语会话基础者优先。
超市营业员15名岗位要求:
1、中专或以上学历,35岁以下;
2、品貌端正、亲切有礼;
3、口齿清晰、性格活泼开朗主动,能吃苦耐劳;
4、有上进心,责任心,工作勤奋;
5、有大型超市工作经验者优先。
职位描述:
1、负责久光精品超市的补货、整理牌面、店面的陈列;
2、保证商品的保质期;
3、月底货品的盘点工作以及协助主管做好商品的整理工作;
4、良好的服务意识。
保安员(内保)10名1、40岁以下,身高172cm以上,形象端正,品德良好,无犯罪记录,无纹身;
2、初中以上学历,有写简单报告之能力;
3、有从事保安工作意向,无相关工作经验也可考虑。
监控员5名高中及以上学历,机电、计算机相关专业;有良好的计算机操作能力,有消防管理及相关从业经验者优先有监控操作证者优先考虑;善于沟通,责任心强,无不良嗜好。
暖通(领班)1名职位描述:
1、负责给排水/采暖,通风方案工程设计、施工技术及现场管理工作;
2、审核给排水/采暖、通风方案等工程技术部分;
3、协调施工单位、监理单位处理现场问题;
4、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作;
5、制定安全工作制度及突发事件应急处理办法;
6、对各项维保、改造项目施工进行监管,确保按要求、计划完成,并对其施工的质量查核和评估,向经理作报告;
7、做好本专业有关技术资料的整理工作及领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,工程、给排水、暖通、空调、制冷等相关专业;
2、五年以上相关工作经验,有百货行业任职者优先;
3、为人细心严谨、能吃苦耐劳,具有团队精神与沟通协调能力。
餐厅主管1名职位描述:
1、积极有效地应对客人投诉;
2、协助餐厅经理监察员工工作态度及仪容,并对员工进行培训;
3、协助餐厅经理做好成本核算,拒绝浪费;
4、协助餐厅经理定期做好盘点工作;
5、积极、主动向上级汇报工作。
岗位要求:
1、中专及以上学历,3年以上相关工作经验;
2、有较强的服务意识、应变能力及服务技能;
3、有货品销存知识,能协助经理做好定期盘点工作;
4、有英语或日语会话基础者优先考虑。
平面设计师1名1、熟悉零售行业/家居行业销售运营模式,熟悉相关行业品牌,具有在零售业负责宣传企划的经验优先考虑;
2、具有3年以上的工作经验,有自己独特的设计风格,独到的创意观点,独立的工作方式;
3、熟练操作各种设计软件,photoshop,coreldraw,illustrator等;
4、工作严谨,具敬业精神,积极主动、性格开朗、讲效率、乐于接受挑战。
机电工程师1名职位描述:
1、商场公共区及自营工程项目中机电、上下水、暖通、弱电等设备安装的施工管理与协调,包括系统的设计与审核;
2、对商场内租户的装修工程、机电工程进行图纸审核,入店施工手续资料审核、办理手续,并于施工期间进行施工全过程的管理;
3、负责所有部门所辖工程项目,工程进度、质量和费用的控制,现场施工管理等,水电及暖通设备的验收和移交工作;
4、与设计师、承建商等进行沟通并协调工程项目中水电及暖通设备施工的所有事项,并及时向上级汇报工作情况;
5、公司上级领导安排的其他工作。

职位要求:
1、学历要求为本科或以上,工民建或机电工程相关专业毕业;
2、工作经验6年以上,具有商业综合体机电工程经验者优先选择;
3、熟悉国家、行业的各项法律、法规;
4、具有较强的沟通能力、组织协调能力,工作严谨、认真、态度端正;
5、熟练使用Office办公软件、AutoCAD软件;
6、富有责任心,团队合作精神。
室内设计师1名职位描述:
1.商场内公共项目设计,包含方案设计、施工图设计、材料选择、租户图纸审核、商场内店铺改造设计等;
2.对于设计规范进行优化,持续更新改进;
3.独立承担项目设计,对工艺,材料选配了解,把握工程完成的整体性;
4.与各部门、租户和承建商充分协调沟通;
5.独立审批租户提交的设计方案和工程施工中的事项,熟悉建筑设计相关规范;
6.协助审批所有设计和标书,审批材料和样板,监管及跟踪工程实施过程中的设计准确性。

岗位要求:
1.相关专业背景,大专及以上学历;
2.五年以上室内设计工作经验,有大型百货或商业地产相关工作经验;
3.具有中英文读写能力,能熟练运用操作AUTOCAD、3DMAX、PHOTOSHOP、ILLUSTRATOR等软件;
4.富有现代室内设计理念,创意能力和扎实的手画功底,能在短时间内作出设计方案,并有自己的设计作品;
5.有良好的职业道德及较强的协调和沟通能力,能承受较大的工作压力。

地推专员5名1、思维敏捷,沟通能力强,能吃苦。
2,善于学习,善于运用,表达能力强。
3,重视团队合作,情商较高,性格开朗。
4,男女不限,学历不限,工作经验不限,年龄18-30岁。
互联网运营总监1名岗位职责:
1、负责公司APP产品的整体运营,对用户量、留存度、活跃度等关键运营指标负责,带领团队制定实施运营目标及战略规划;
2、负责App产品线上推广方案的制定和实施,确定宣传内容并采取多种市场推广方式及渠道;
3、负责运营数据监控、分析、反馈跟踪,及时调整策略,为客户端产品发展提出建议;
4、负责公司APP渠道拓展;
5、分析市场、竞品及用户行为,不断完善产品功能,提升用户体验。
6、跨部门协调和沟通,推动产品、研发、运营等人员紧密合作达成产品目标;
7、做好运营团队管理,建立规范、高效的运营线管理体系。

任职资格:
1、大专(含)以上学历,具有5年及以上互联网和移动互联网运营经验, 具有创新思维和敏锐的互联网思维;
2、有知名移动社交、社区、平台类产品运营经验、有app运营与推广经验者优先;
3、有较强的数据分析能力、较强的分析问题和解决问题的能力、良好的工作进度管理与把控能力,抗压能力强;
4、创新意识强,把控用户需求,思维严谨灵活;
5、工作积极主动认真,有强烈的工作愿望与责任心;
6、有包容不同意见的工作态度,极强的团队合作精神,突出的沟通和协调能力;
7、关注移动互联网、社交类、电商类产品,对新应用和新技术敏感,有独到见解。
劳务派遣1名1、大专以上学历
2、能吃苦,有上进心,学习能力强
3、可适应出差
4、有驾照
商务主管1名岗位职责:
1、负责公司平台的宣传及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加平台推广范围;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
5、熟悉公司产品及相关产品的市场行情;
6、能够独立组织制定市场规划、市场销售策略、产品拓展等工作;

任职要求:
1、 独立工作能力和团队合作精神;
2、 具有较强的表达、理解与公关能力;
3、 积极主动、性格开朗、讲效率、做事认真踏实。
新媒体运营专员2名新媒体运营专员 2 1、拥有至少1年以上新媒体运营或营销经验,有移动互联网平台运营经验优先(优秀者可放宽至应届毕业生);
2、思维活跃,写作功底扎实,文笔生动有趣、互联网化,有创意,有想法,段子手优先;
3、具备较强的洞察力、创意爆发力和新闻敏感度,善于搜索及捕捉行业动态新闻热点;
4、能熟练运用PS等设计类软件;
5、性格开朗,团队精神强,乐于与网友交流;
6、对招聘行业有所了解,对招聘类APP产品有兴趣,乐于学习研究。
市场推广人员8名大专以上学历,性格开朗,形象佳,表达能力强,肯吃苦,会开车,能适应出差,有无经验皆可,欢迎优秀毕业生加入。
文案1名任职要求:
1.大专以上学历,有相关工作经验优先;
2.熟悉活动运营和各类型活动策划技巧;
3.思维开拓,灵感涌现,理解与创意能力强,追求大创意,能够独立完成策划方案撰写
4.具有深厚的文字写作功底,文字撰写能力强,严谨的分析能力;
5.善于沟通,善于领会客户的要求,具备文字个性与灵性。
6.具体相关媒体工作经验
客服2名岗位要求:
1、大专以上学历,有行业经验可适当放宽学历要求。
2、精通计算机网络,熟练运用办公软件。
3、为人细心,有责任心。
4、有广告行业从业经验者优先。
运营优化1名岗位职责:
1、区域客户资料的搜集及客户资料的建档管理;
2、销售支持,优化客户后台数据;
3、与客户保持良好的沟通,跟踪客户需求及反馈意见;及时对客户进行上门指导,进行客户维护;
4、与其他部门保持良好的沟通,及时反馈信息;
任职要求:
1、广告、新闻等相关专业,熟练计算机网络,熟练运用办公软件。
2、有一定的文字功底,有良好的审美,会PS。
3、工作热忱,为人细心,有责任心。沟通协调能力强。
4、有广告行业从业经验者优先。有百度、360等平台后台数据优化经验者优先考虑。
见习销售经理10名岗位职责:
1、市场开拓,客户拜访,针对客户需求提出解决方案。
2、项目跟踪、谈判、签约、收款、客户关系的维护 。
3、完成每月的销售任务。
岗位要求:
1、大专以上学历,应届毕业生优先,男女不限,年龄在18-30周岁。
2、坦诚自信、性格开朗、勤奋执着,具备高度的热情。
3、工作积极主动,有强烈的竞争意识,能承受各种压力。
广告销售经理5名1、负责苏州本地广告客户的开发和维护工作,完成公司下达的广告销售任务,建立与企业客户的良好合作关系;
2、与公司关联部门联系沟通,确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发;
3、负责实施公司安排的销售计划与目标,完成指标;
4、1-3年销售工作经验,有广告、媒体方面销售经验者优先。
仓管(仓库文员)1名1.中专及以上学历
2.1年及以上相关工作经验或应届毕业生亦可
3.熟练操作办公软件
4..薪资面议
数控车床技工4名1.学历年龄不限2.精通发那科或三菱数控系统 会编程 改机。3. 熟练使用测量工具 会磨刀 。4.有汽车领域车削零部件技术经验优先。5.能吃苦耐劳,服从安排.试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资5000-8000元,五险一金,节日聚餐 红包 礼品;每年发放2次奖金 免费体检;夜班津贴 高温津贴 高温饮料 工龄补贴;每年有不等幅度调薪。
操作工10名1.初中及以上学历,18—40岁;2.操作机台,辅助技工的一些活等或者检验产品外观(常白班);3不穿无尘服,穿厂服,4.服从领导安排。试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资4300-5300元;两班倒,夜班补贴18.5/天,包吃包住(包水电费,有空调) ,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班常;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
质量部质检员6名1.常白班;2.熟悉量具与检验设备的使用,视力正常,质量意识强;3.有汽车领域车削零部件检验经验优先;4.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4300元以上,女的包吃,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,常白班;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
质量部巡检员4名1.年龄在22岁-35岁;2.有CNC精密零件质检两年以上工作经验优先考虑;3.穿厂服;4.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4800元以上,男的包吃包住,女的包吃,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,现长白班,后期会两班倒(半个月倒一次班),夜班有补贴;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
打包工(去毛刺,检验产品)1名1.年龄,18-40,常白班;2.负责出货的产品打包及产品去毛刺等;3.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4000-5000,包吃住(包水电费,有空调),试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,常白班;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
传菜员10名16-35周岁以下,身体健康,相貌端正,吃苦耐劳。
收银3名年满18周岁,身高160cm以上,普通话流利,条理清晰,有相关经验优先考虑。
厨房小工5名工作认真负责,肯吃苦,意向往厨师发展
仓库管理员2名1.16-30周岁,身体健康,2.熟悉餐饮连锁行业仓库管理,有一定仓管工作经验
营运经理2名1.五年以上餐饮行业从业经验,两年以上同岗位工作经验
2.了解餐厅的营运管理,有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力,能够对员工进行相应的培训,关怀员工,增强团队凝聚力,能够提出建设性意见;
3.良好的沟通及团队协作能力,热爱餐饮行业
4.拥有良好的语言表达能力,英语水平良好,能与外国人沟通
服务员5名热情开朗,有耐心,喜欢餐饮行业,男女不限
质量管理/验货员(QA/QC)5名QC 2名

要求:学历中专或高中学历,三年以上服装工厂品控工作经验,做事情认真细心,有责任心。能够吃苦耐劳,具备一定的团队合作精神,为人诚恳。
服装面料QC5名1. 有3年以上外贸服装面料QC跟单经验;
2.熟悉真丝、棉、人棉、化纤等各种天然纤维及合成纤维面料的特质以及面料生产工艺;
3.熟悉各种染色、机印、台版印花、数码印花、砂洗、柔软、涂层、金箔、植绒等深加工工艺;
4. 对面料生产的品质控制具备指导经验;
5.具备面料检验经验、熟悉面料美国四分制查货标准;
6. 思路清晰、条理清楚、工作严谨负责,能适应经常出差;
7.中专以上学历
外贸业务助理5名1、做事认真,有较强的执行能力、妥善保管相关资料;
2、协助业务完成各项日常事务,有良好的归档、整理能力;
3、熟练操作office办公软件;
4、具有一定的英语阅读能力(能看懂一些服装行业的专业术语);
5、实习生和应届毕业生也可以培养;
外贸业务员5名Basic Requirement:
1.Monitoring the fleece team;
2.Tackling the daily issue with the team;
3.Sample follow-up,price review,lead time negotiation,delivery confirmation,sample approval;

Other Requirement;
Academic qualification:university degree or above ,textile major is preferred,solid English skills both in oral and writing;
Working experience :More than 5year experiences in buying office or multinational trading company,5-year managerial position will be good;
组装作业员5名基本要求:
1、中技以上机械类学历。
2、2年以上机械类产品组装经验,熟悉机械制造工艺,有较深的钳工装配知识,熟悉外资企业的现场5S管理。
3、能看懂机械图纸,能熟练使用装配工具及测量工具。
4、有焊接证及行车证者优先。焊工需要有焊接证。
5、性格开朗、诚实,有上进心。

主要职责:
1、在组长的安排下按照日程计划开展生产,遵守操作规程,确保品质和安全。
2、维持现场的5S。
3、现场工具管理的使用与妥善保管。
4、治、工具的使用与保管。
电工1名基本要求:
1.电器类专业中专以上学历。
2.持有低压电工证。
3.具有2年以上设备调试及电工方面工作经验,熟悉外企现场5S管理。
4.性格开朗,诚实,有上进心。

主要职责:
1.在测试组组长的安排下按照日程计划开展生产,遵守操作规程,确保品质及安全。
2.负责压缩机测试准备及性能测试工作(包括接线作业)。
3.维持现场5S。
4.现场工,治具的妥善管理。
领料员1名基本要求:
1、中技以上机械类学历。
2、1年以上相关工作经验。
3、有叉车证、有行车工作经验。
4、性格开朗、诚实,有上进心。

主要职责:
1. 负责生产线组装部件、完成品及附属部品的领料、整理与保管,确保安全
2. 按照生产计划提前与仓库进行沟通,确认部品的到货情况,报告上司
3. 组装过程中突发缺料等状况下的临时领料
4. 按照生产进度提前进行完成品及相关部品的整理与清点,通知品质进行出货前查
5. 附属品的试装、拆卸及其他改善
6. 按照出货指令进行出货
7. 进行月底成品盘点的实施
8. 5S的实施、安全生产的贯彻
9. 其他上级安排的业务
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机械技术工程师3名岗位要求:
1、绘制产品设计图,及零部件图。
2、产品机械结构、机械部件的设计、材料选用。
3、负责产品技术参数、产品说明书及产品使用手册的编写。
4、机械专业毕业,有相关工作经验者优先。
5、有较强的液压专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺。
6、熟练使用3D等相关设计软件。
7、具有一定的现场分析和解决问题的能力。
8、有较强的组织管理、沟通、协调能力和团队合作精神。
液压技术工程师3名职位描述:
1、开发设计公司所需要的液压类系列产品;
2、绘制产品设计图、装备图及零部件图;
3、产品机械结构、机械部件的设计、材料选用;
4、与制作工艺师配合完成产品设计;
5、与相关制作部门紧密配合,根据实际生产所需进行新产品的设计修改;
6、负责产品技术参数、产品说明书及产品使用手册的编写。
任职要求:
1、学历不限,机械专业毕业; 有一年以上相关工作经验优先;
2、有较强的液压专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺;
3、熟练使用3D等相关设计软件;
4、具有一定的现场分析和解决问题的能力;
流体连接件技术支持工程师3名1、大专以上学历,机械专业毕业; 有3年以上相关工作经验;

2、有较强的流体连接件专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺;

3、熟练使用3D等相关设计软件
采购助理/采购文员2名1、大专或以上文职类专业毕业优先,应届毕业生亦可
2、熟练使用office等办公软件
3、做事认真细心,沟通能力强
氩弧焊工1名岗位职责
1、负责不锈钢产品的组装和焊接;
2、负责工厂设备在施工现场的安装和焊接工作;
3、负责设备工艺系统的制作与安装及调试等。

任职资格
1、具有三年以上氩弧焊接经验,熟悉不锈钢、钢板材料焊接;
2、必须焊过压力容器、压力管道,掌握单面焊接双面成形技术;
3、持有焊工证者优先考虑。
焊工1名岗位职责
1、负责电焊、安装等日常工作;
2、会亚弧焊,能焊接不锈钢、铝等材料。

任职资格
1、技校以上学历;
2、三年以上相关电焊,铆焊经验;
3、持焊工操作证;
4、能吃苦耐劳。
平面设计2名熟练使用office办公软件,会制图
电工2名任职资格

1、中技以上学历,有2年以上电工相关经历,有相关证书;

2、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强。
外出装配服务(需持货运资格证)5名任职资格:
1、能看懂简单的机械图纸
2、会开车
3、具备货运资格证
4、有一定的钳工基础

岗位职责:
1、能随时外出安装作业
2、车辆管理
3、服从领导安排、任劳任怨
网络销售员5名职位要求:
1、大专以上学历,具有1年以上网络销售经验,对销售有兴趣;
2、熟悉网络推广及销售渠道;
3、能熟练使用excel,性格活泼外向;
4、具备良好的社交能力和沟通能力,以及客户服务意识;
5、具备良好的应变能力、执行能力、抗压能力。
职位职责:
1、负责网络客户的开发与维护,发布产品信息;
2、公司网站维护;
3、网上询价、回复跟踪。
销售助理5名任职要求:
1.机械或机电相关专业毕业。
2.有一年以上销售助理经验。
3.能够熟练使用办公自动化,有ERP经验优先。
4.熟悉销售助理工作流程,与其他部门沟通良好。
销售工程师5名任职要求:
1. 理工科专科以上学历, 机械或机电专业优先
2. 1-2年销售或技术服务工作经验,机电类专业应届毕业生亦可
3. 有工业市场的销售经验者优先,有销售液压产品经验者优先
4 .主动性强,良好的团队合作精神和自我激发的工作态度,可以经常出差
职位职责:
1.按照公司规定的管理流程负责现有客户的联系和关系维护,及时了解他们的新的需求,处理销售过程中的各种问题和反馈
2.对指定区域和市场开展市场需求研究和新客户开发,提交市场信息和报告
3.完成指定的销售目标,并接受公司的业绩考核评价,同意接受公司相关的绩效与薪酬管理制度
4.深入理解产品和应用技术要求, 向客户详细介绍产品性能,使用特点和安装使用等要求

此岗位负责吴江、太仓、南通等地区销售业务
生产主管1名岗位职责

1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;

2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;

3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;

4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议;

5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;

6、监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁;

7、负责员工的管理、培训和培养。



任职资格

1、专科及以上学历,机械制造等相关专业;

2、3年以上机械制造型公司现场管理工作经验,有外企生产主管经验者优先;

3、精通行业产品质量规范与生产标准,熟悉产品技术特点与生产流程,熟悉制造企业生产、物流和技术内部的运营流程;

4、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力;

5、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。
检验员5名岗位职责

1、完成产品相关检验工作(产品的潜在的、出现的质量问题);

2、做好数据统计、记录真实且有效完整;

3、负责产品质量状态标识工作,严格控制不良品;

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管。



任职资格

1、相关行业中专以上学历;

2、3年以上机械行业相关工作经验;

3、熟练使用相关测试设备;

4、工作认真负责,严谨细致,有原则、纪律性;

5、良好的沟通协调能力及良好的团队协作精神。
仓管员1名1、一年以上仓管员工作经验
2、熟悉仓库出入库各模块
3、熟悉使用ERP系统
钳工4名能读懂图纸,有钳工经验。
会使用电脑和开车优先。
仓库主管1名岗位职责

1、协助经理管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行;

2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;

3、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率;

4、有效配合公司整体业务运作需求;

5、监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案;

6、对承运商的协同管理。



任职资格

1、专科及以上学历,物流、供应链类相关专业;

2、2年以上物流仓储相关领域工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑;

3、熟悉物流仓储作业流程,熟悉相关物流设备的使用和维护规范,有ERP系统操作经验者优先考虑;

4、较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件;

5、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。
餐饮服务员3名有餐饮服务工作经验有限考虑
奶茶店服务员10名奶茶店长1名,店员若干名!岗位职责:1、调制各种奶茶,饮料,小吃为顾客提供便捷和优质的服务 (可带薪培训 );2、负责店里营运制度和流程,包括现金处理、卫生和安全等(店长要求));3、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;4、阳光向上,有爱心,富有创造力 (有经验、能长期发展者优先录取 )。任职资格:1、18—35周岁,初中及以上学历,身体健康,积极上进;2、普通话标准,五观端正,良好的待人接物行为举止;3、有奶茶店工作经验者优先,客户服务意识强,有良好的职业素质。4、10月底带薪培训、11月开业。要求能及时到岗。薪资待遇:1、安排杭州总部为期5天的带薪培训,包学费、食宿、交通费用。2、店长保底工资5000千,店员保底工资3500,有提成!工作时间:上六休一,排班轮休制,每天10小时。非诚勿扰! 工作地点:苏州中心(地铁1/3号线直达)
领班2名工厂座落于苏州工业园区龙浦路139号,主要从事于设计,开发,製造,和行销精密过滤器材与设备, 迈凯经营团队有多年从事过滤行业经验,熟识过滤器材在海内外市场上应用,主要生产设备透过美欧知名厂商客制化定制, 采用最先进美欧生产技术与工艺。目前,迈凯主要产品有折叠式,囊式, 深层式, 及活性炭滤芯. 折叠式及囊式滤芯滤膜材质有聚丙烯,尼龙66,聚砜,聚醚砜,和铁氟龙(聚四氟乙烯), 深层式滤芯材质聚丙烯和聚酯, 活性炭滤芯以椰壳活性炭为主。
领班或操作工任职要求:高中以上学历或同等学历,熟练使用办公室软件,有基本英语基础,负责本组的生产任务和生产现场管理工作。
1. 依生产任务,组织并调配生产人员,按时完成生产任务;
2. 熟练掌握设备操作规程,执行工艺规程和设备安全操作规程,确保产品质量;
3. 复核组员采集的物料损耗,收率指标,工艺记录,及时汇总并管理生产记录;
4. 负责本组使用工具及设备经常性管理与保养;
5. 负责本组的安全生产,对设备进行标识,对生产危险源进行标示;
文案1名1. 新闻学、传播学、中文、经济管理类相关专业,大学本科以上学历;
2. 一年以上房地产市场策划及文案工作经验,有整合推广成功案例者优先;
3. 能够准确捕捉产品亮点,具备恰如其分的文字表现能力;
4. 熟悉专业创意方法,思维敏捷,洞察力强,文字功底扎实,语言表达能力强;
5. 能独立完成项目、广告等推广文案的撰写。
保洁领班1名1.具有初中以上学历,个人素质修养高;
2.具有计划和组织能力;
3.具有良好的身体素质;
4.具有一定的判断和安排能力;
5.懂得环境维护管理知识和技能,具有一定的管理能力;
6.熟知各项清洁用品、用具的种类及使用方法,掌握清洁机械的操作方法。
保安20名1. 身高175cm,35周岁以下,高中以上学历;
2. 1年以上保安工作相关经验;
3. 了解保安基础知识和礼貌礼节常识;
4. 能按工作规范和要求独立进行工作;
5. 具有一般语言和文字表达能力。
机电管理员40名1. 取得大型游乐设施操作、维修资格证者优先;
2. 曾参与服务行业及游乐设备设备管理维护或游乐设备设备操作工作;
3. 有良好的组织性和纪律性,服从领导工作安排;
4. 有良好的语言表达能力;
5. 有高度的责任感和敬业精神。
蹦极领班(无经验可培训)7名1. 身体健康,双目视力均不低于0.7(包括矫正视力);
2. 敢于弹跳并可突破心理承受界线,对生活有创新意识;
3. 有强烈的责任心及安全意识,做事较仔细;
4. 经过培训并通过考核,取得教练资格证;
5. 熟练掌握PPT、word、excel等办公软件。
维修作业员2名吃苦耐劳,肯学习。有机器维修保养工作经验优先,无经验者亦可。
维修技术员2名有电工证,有机器维修保养经验优先。
作业员3名吃苦耐劳,配合公司加班。
检验员2名长白班,无经验亦可
生产领班2名1、大专以上学历,从事生产领班职位者优先考虑;欢迎应届毕业生加入;
2、能配合轮班,能适应无尘室工作;
3、会基本的电脑操作,熟悉word、Excel操作软件;
4、具体工作内容:
4.1根据生产计划,组织制订车间的生产作业计划;
4.2合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率;
4.3对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,确保生产品质;
4.4主持车间例会,全面协调车间工作;
5、薪资:面议;
生产计划2名1、男女不限,大专以上学历,欢迎应届毕业生加入;
2、会基本的电脑操作,熟悉word、Excel、PPT软件操作;
3、从事文员以及助理工作者优先考虑;
4、具体工作内容:
4.1、满足客户的出货需求,制定生产计划;检讨生产达成状况,提高生产效率;
4.2、部门间相关事务的沟通与协调,确保生产计划的有效达成;
4.3、定期生产数据的统计、分析工作,改进生产计划;
5、薪资:面议;
作业员/QC、生产领班、生产计划20名一、作业员/QC(若干)
1、男女不限,18-38岁,中专以上学历,欢迎应届毕业生加入;
2、能配合轮班,能适应无尘室工作;
3、机台操作,非流水线,非重体力活;
4、简单的英语读写能力;
5、综合工资:4500元-5000元;
基本工资2050元+年资50元/半年+综合工资300元+技能津贴100-800元+绩效150-1000元+加班费1.5/2倍=4500-5000元(夜班津贴30元),年终奖另计,体检费满2个月报销。
二、生产计划(2名)
1、男女不限,大专以上学历,欢迎应届毕业生加入;
2、会基本的电脑操作,熟悉word、Excel、PPT软件操作;
3、从事文员以及助理工作者优先考虑;
4、满足客户的出货需求,制定生产计划;检讨生产达成状况,提高生产效率;
5、部门间相关事务的沟通与协调,确保生产计划的有效达成;
6、薪资:面议;
三、生产领班(2名)
1、大专以上学历,从事生产领班职位者优先考虑;欢迎应届毕业生加入;
2、能配合轮班,能适应无尘室工作;
3、会基本的电脑操作,熟悉word、Excel操作软件;
4、具体工作内容:
4.1根据生产计划,组织制订车间的生产作业计划;
4.2合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率;
4.3对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,确保生产品质;
4.4主持车间例会,全面协调车间工作;
5、薪资:面议;
电工若干持有《特种作业操作证》,服务意识好,能够倒班
鲜食员工5名能接受倒班
资产保护员若干高中以上学历,服务意识强,为人诚实正直,处事冷静理性,应变能力较强,能吃苦耐劳,诚实正直、团队精神及工作责任心强。
市场推广员若干具备零售商品相关知识,良好的数据分析能力及沟通表达能力,电脑熟练,具备一定的财务知识尤佳。
叉车司机若干有叉车实际驾驶经验,持有《特种作业操作证》。熟练的叉车操作技术,性格稳重、细心、头脑清晰,具有较强的安全意识,工作责任心强,能够适应倒班工作。
收银员/理货员/鲜食员工若干对零售业感兴趣,有长期的职业发展目标,吃苦耐劳,良好的服务意识,良好的沟通技巧,能适应倒班工作。
餐厅经理1名岗位职责:
1、监督雇员和属下的活动使其遵守关于餐厅的规定。
2、通过品尝及闻味道来评定所烹饪的食物,以保证满意度和味道一致。
3、调查并且解决关于食品质量、服务的抱怨。
4、规划食品和饮料交付的时间,检查所交付产品的数量和质量。
5、监督食品的烹制方法、份量大小、配菜和食品的摆放以确保客户的接受。
6、监督预算及薪水记录,评估财务状况以确保支出是在预算内的和被批准的。
7、规划员工的工作时间和任务分配。
8、保证符合食品服务的相关健康及处罚法规,监督寄存和烹饪设备的维护。
9、协调烹饪人员的分派以保证食品的经济使用和及时的准备。
10、作政府要求的关于卫生和食品补助的记录。
任职要求:
1.大专及以上学历。
2.有一定的餐饮管理服务经验,有大型社会餐饮工作经验者优先考虑;
3.吃苦耐劳,抗压能力强。
餐厅服务员2名岗位职责:
1.负责集团领导及入园企业会议接待及就餐服务
2.负责向客户提供优秀的餐中服务;
3.负责向客户提供公司的菜品、酒水、茶水信息以供参考;
4.负责餐后的餐具及玻璃器皿的洗刷及会所打扫;
5.负责会所餐具设备设施的保养和维护;
6.负责会所会议的茶水服务;
7.负责会所内易耗品物资盘点工作;
8.负责会所内餐具及桌布、口布,擦洗、摆台工作;
9.负责接收会议预订方提出会议室使用要求、服务内容提供服务;
10.负责餐厅每日开餐前菜价公示及刷卡收银工作;
11.定期并及时向上级领导汇报餐厅工作情况和发生的问题;
12.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.中专及以上学历,应届生亦可;
2.吃苦耐劳,能够适应加班;
3.有良好的服务意识及沟通能力。
厨师长1名岗位要求:
1、具有十年以上厨房工作经验,熟悉食品生产加工过程,熟知各种菜点的制作程序和风味;
2、有较强的管理经验,能有效合理地安排、分配工作,并能培训和考核下级厨师;
3、具有中餐食品准备、制作的知识,特别是原料的各个部位综合性的食品制作知识;
4、了解市场行情和客人需求,具有制作新菜单和烹制新菜的能力;
5、持有国家劳动部门核准的厨师等级证书;
6、掌握食品生产质量的要求和标准,具有丰富的中餐原材料采购、供应、库存的知识;
7、具有食品卫生学、营养学、饭店厨房管理学等相关知识;
8、熟悉《食品安全法》及相关法律、法规。
餐厅勤杂工若干岗位职责:
1、仪表整洁,注意个人卫生。
2、勤收餐具,保持桌面整洁。
3、餐厅每天三餐三次擦桌、拖地,保持清洁整齐。
4、餐具、碗、筷实行 “四过关”(1刷、2洗、3清、4消毒)。
5、坚持蒸汽消毒制度,防止病菌传染或交叉感染。
6、爱护餐具、机械,注意节约水、电、汽等。
任职要求:
1、身体健康,外形良好。
2、有一定的工作责任心。
维修电工5名1、高中以上学历;
2、有高压电工证;
3、受过强电专业培训;

模切主管1名1、高中以上学历,二年以上模切主管工作经验,会开机器。
2、对模切材料特性有一定的了解,在生产过程中能及时发现并解决问题。
冲压技工1名1、20-35岁
2、熟练操作冲压机,懂连续冲压钢片
3、吃苦耐劳,配合加班
工程师2名1、高中以上学历,18-30岁,男女不限;
2、模切或相关行业1年以上工作经验,FPC模切行业经验优先;
3、熟练操作CAD,可以独立完成产品报价,SOP,开刀模等工作。
工程副理1名1、大专以上学历,电子和原材料等工科专业,30岁左右;
2、模切或相关行业工作经验4年以上,熟悉模切相关行业新产品开发,熟悉套冲技术;
3、具有很强的沟通协调能力,可以承受较大压力。
模切技工3名1、高中或中专以上学历,两年以上工作经验
2、熟悉模切常用材料特性,对模切材料较为熟悉
3、熟悉平刀机器和模具,能独立操作机器,控制产品生产过程中的稳定性,保证产品的品质
4、服从工作安排,热爱模切行业
烘焙学徒15名1、年龄在35周岁以下,初中及以上学历,男女不限;
2、没有工作经验的,也可带薪培训;
3、品貌端正、勤奋、努力,有意愿学习面包操作的;
外场导购员5名1、年龄在35周岁以下,初中及以上学历;
2、工作热情、细致、耐心、有进取心、品貌端正、亲和力强;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,销售意识;
工作时间:八小时制,上六休一
包住
前场销售5名工作热情,为人亲善,主动积极。
厨师1名1.有健康证 2.会做川菜和湘菜 3.有过公司食堂工作经历的优先考虑
操作工5名要求:初中以上学历,爱学技术,肯踏实工作,能配合加班者优先考虑。公司各项福利待遇较好,免费提供食宿,生日当日有100元生日礼金,每年度1-2次旅游计划,春节报销来回车费,每年发放年中/终二次绩效奖金。长白班综合薪资4000-4500
质检员5名初中以上学历,18-35周岁,矫正视力0.8以上,无色盲色弱。心细,能长时间坐得住,有无工作经验都可,公司生产所有紧固件均需全检,吃苦耐劳,服从公司主管安排。长白班!综合薪资4000-4500左右
生管1名要求:中专以上学历,三年以上紧固件或相关行业生管作业经验,工作认真细致,Auto CAD操作熟练 ,对生产排程和过程追踪有一定的工作经验,熟悉模具的加工制作者佳!




暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.135.185.194
包装员5名1、35周岁以下,中专/高中学历
2、能适应上倒班,离职手续齐全;
3、无腰肩疼痛者;
作业员(总操)2名中专学历,能适应上倒班,离职手续齐全。
叉车工,普工8名叉车工:18——39周岁
必须要有叉车证 身体健康 能适应加班倒班
普工:18——39周岁
能吃苦 身体健康 能适应加班倒班
仓库操作员5名1、中专及以上学历,专业不限,1年以上相关工作经历;
2、服从公司的调遣和安排,能做好团队协作;
3、做事积极主动,细致,有上进心,能吃苦,能配合加班;
4、具备良好的服务意识;
5、遵守公司的各项规章制度,严格作息时间,身心健康并保持良好的精神状态;
6、熟悉相关电脑操作(办公软件及系统操作);

操作工若干年龄:16-34岁,男女不限, 能吃苦耐劳,工作态度认真就行
销售专员20名岗位职责:
1、熟悉各银行产品;
2、通过电话跟客户沟通,进行邀约;
3、跟据客户的情况,帮客户申请贷款;

任职要求:
1、22-35岁以下,大专及以上学历(有经验、条件优秀者,可放宽至初中);
2、有市场销售工作经验或从事小额贷款、保险、银行信用卡业务者优先考虑;
3、敢于挑战高薪的目标;
4、刻苦耐劳,有敢于往上走的心

薪酬福利:
无责任底薪3000-5000(试用期2000)+提成+加奖金,在职员工月/平均工资10000—25000元;
2.绩优秀者高达3-5万元/月;
3、有不定期的国内外旅游(可考察)

公司官网:www.yujinfinance.com
咨询电话:0512-67580489
主办会计1名岗位职责:
1.全面负责公司总账工作,成本核算、按时编制财务报表;
2.按时向税务部门申报纳税申报表;
3.年末按时进行企业所得税汇算清缴申报工作;

任职要求:
1.会计专业本科学历;
2.五年企业财务管理经验;
3.熟悉财税相关法律法规及财务管理制度;
4.成熟稳重、工作认真细致、责任心强、保密性强、忠于职业操守;
5.具有良好的沟通能力和团队合作精神,抗压能力强。
境外电商运营1名1.主要进行亚马逊和阿里巴巴的运营和维护,必须有2年以上相似平台经验,非者勿扰;
2.大学本科学历,英语熟练;
3.此岗位具有一定的挑战性及发展性,如若合适,待遇从优。
品质检验员QC(服装)1名1.有服装类产品检验方面工作经验者优先考虑;
2.吃苦耐劳,有很强的工作责任心和奉献精神;
3.有良好的团队合作精神,能安心做好辅助工作;
4.品貌端正,谈吐大方,思维灵活,做事细心,有良好的沟通能力;
5.有工厂实际操作经验者优先。
6.提供有绝对竞争力的薪资福利,具体需根据个人情况面试时协商。
服装外贸跟单员1名1.大学本科学历,专业不限,必须在服装外贸行业有业务经验;
2.要长期出差,必须能吃苦;
3.能熟练操作OFFICE办公软件;
4.认真仔细,勤奋踏实;
5.品貌端正,谈吐大方,有良好的沟通协调能力和团队合作精神。
6.提供有绝对竞争力的薪资福利,具体需根据个人情况面试时协商。
外贸业务助理5名1.大专以上学历,国际经贸及英语专业优先;
2.英语良好,能流利交流;
3.能熟练操作OFFICE办公软件;
4.认真仔细,勤奋踏实,能吃苦;
5.品貌端正,谈吐大方,有良好的沟通协调能力和团队合作精神;
6.有家纺服装类外贸公司或工厂工作经验者优先,优秀应届生或有志投身外贸行业的其他人员也欢迎投递简历;
7.如吃苦耐劳能适应出差或长期驻厂的人员,可不受学历专业及语言方面的要求约束。
8.提供有绝对竞争力的薪资福利,具体需根据个人情况面试时协商。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.135.185.194
高级家居销售顾问3名职位描述
1、掌握所有产品知识,品牌定位,促销产品,当季活动,通过自己的专业知识,为客户提供专业的家居设计和产品服务;
2、完成量化的销售目标,能独立处理和解决所负责的项目任务;运用销售技巧发展和维护现有客户群;
任职要求:
1、大专以上学历,装潢、艺术设计、展示设计、营销等相关专业 ;
2、1年以上高档商品零售工作经验,有家居、家具行业或珠宝、汽车、房地产、金融等行业从业背景者优先录用;
3、性格外向,良好的沟通与表达技巧,亲和力强,愿意学习,充满正能量。
渠道拓展经理5名职位描述:
1.负责酒店、房地产样板房、别墅、会所等工程项目的开发、客户维护;
2.根据个人业绩指标,制定所负责项目指标市场的销售计划,负责市场调研和需求分析;
3.能够准确筛选出目标客户、目标项目,并拜访,了解需求;
任职要求 :
1.年龄 25-35岁,专科以上学历,市场营销等相关专业毕业;
2.两年及以上业务销售行业工作经验,有一年瓷砖或卫浴业务销售经验者优先考虑;
3.具备较强的销售及服务意识,善于沟通,吃苦耐劳;

●工作地址:苏州市工业园区旺墩路第六空间欧美馆奥卓家具(久光百货隔壁);
●工作时间:每周六天工作制,每天八小时,轮休;
●公司提供全面的培训机会,并享受社会保险、聚餐、旅游、节日礼品等福利;
●薪资待遇:底薪+提成+奖金:5000-10000及以上
操作工4名手脚麻利,服从安排,能适应机械厂工作环境
缝纫工1名1. 40周岁以下,配合度高
2. 熟练使用平车,有工业产品缝制经验优先
市场文员2名熟练使用办公软件,有较强的交际沟通能力,工作积极主动,能承受工作压力,学习能力强

业务员4名1.市场营销或机电类专业大专以上学历,
2.相貌端正,有亲和力及较强的公关和沟通能力,
3.热爱销售事业,工作积极主动,
4.能承受工作压力,吃苦耐劳
仓管员1名1.40周岁以下,3年以上仓管经验,有叉车证
2.熟练电脑操作,熟悉ERP软件优先,
3.有团队协作精神。
生产部物料员1名1.懂简单的机械常识;
2.能够看懂单据(料单);
3.持有叉车证1.有责任心,有团队协作精神;
2.能够在最短时间内熟练掌握识别每个岗位的基本零件及零件分配和零件的摆放位子;
3.每天保证产线的零件准时到位,不缺料。
销售协调若干1.制作招标文件;
2.销售行政工作;
3.其他销售经理或比利时委派的工作,如展会的安排及协调;
4.责任心强,英语水平良好,沟通能力强,工作细心以及有团队工作精神。
机械装配钳工3名1.中专学历(机电一体化专业);
2.有3年以上机械装配工作经验;
3.常白班。
营运专员若干1.了解实体商业的运营模式和特点,能够掌握项目整体营运管理
2.能够配合其他部门完成活动
3.负责建立健全部门各项管理制度和工作流程
4.完成上级交代的其他事宜
5.工作地点:昆山周庄 可提供住宿
人事1名1.负责公司空缺职位招聘
2.办理员工入职离职手续
3.建立员工档案,维护社保关系等
4.工作地点:苏州园区
客服1名1.负责公司项目业主工作,日常业主维护
2.业主合同整理,谈判,签署
3、业主资料更改登记
4.领导安排的其他事宜
招商专员若干1.具有相关房地产知识或者1年以上工作经验
2.根据领导安排做好工作计划并执行,收集对比市场招商信息
3.与客户进行招商谈判,签约后做好商户入驻工作
4.维护客户,做好客户信息管理
5.热情大方,良好的沟通能力
IT专员1名1.负责公司日常系统和软件的安装与配置;
2.善于学习,做事积极主动;
3.协助IT主管完成公司系统的日常维护并通过学习能够独立完成此项工作;
4.完成上级领导安排的其他事项。
油漆工5名能吃苦耐劳,做事心细认真,团队精神佳; 有成本意识,能合理利用和节约辅料; 喜欢油漆行业,5年以上工作经验,有健康证明。
机电工4名1、精通汽车原理,掌握一定的汽车维修知识;
2、熟练掌握汽车保养规范,具备独立处理一般汽车故障的能力;
3、具备较好流程管理意识,良好的5S素养;
4、良好的沟通能力;
5、具备1年以上汽车行业维修工作经验,汽车类专业或有驾驶执照优先。
售后服务经理1名1、汽车或相关专业,大专及以上学历,35岁以下;
2、5年以上的专营店相关工作经历,2年以上服务主管工作经历;
3、有相关丰富的售后服务中心管理经验,熟悉相关法规,熟练掌握销售技巧,具有业务开拓能力,具有团队组建的能力;
4、受过公司制度规范流程、管理学、企业运营流程、售后服务技巧、客户投诉处理技巧、公共关系、产品知识等方面的培训;
5、有汽车维修中级证书及持有驾照者优先。



财务实习生1名1.本科学历,金融、会计、财务管理等相关专业;
2.会计从业资格证;
3.善于学习,做事严谨,良好的沟通和执行能力。
人事行政实习生1名1.本科学历,工商管理、人力资源、行政管理等相关专业;
2.熟练使用常用办公软件,良好的书面表达能力;
3.良好的沟通表达和执行能力。
营运专员2名1.个性特征:
◆积极、主动、乐观、踏实;
◆忠诚守信、工作认真;
◆富有团队意识;
2.关键素质:
◆良好的心态、责任心、敬业精神,职业道德观念强;
◆优良的文字功底和口头表达能力;
◆沟通协调能力强;
◆工作目标明确;
◆服从集团管理理念、服从海昌企业文化。
3 . 工作职责:
1、协助经理(总监)完成本部门的具体工作,检查集团规章制度的执行;
2、对接各公司销售部、客服部及其他业务部门岗位,收集统计集团所需的各项资料或数据;
3、安排本部门及条线会议或其他工作;
5、按领导要求,编辑各类管理文件。
6、配合进行条线检查;
7、集团本部其他部门间工作的配合;
8、集团外联单位问题反馈,核对及其他事务性工作;
9、领导安排或需要本岗位配合的其他工作。
客户发展专员2名技能要求:
普通话标准,较强的语言表达能力,擅于沟通;
具备一定的电话销售和营销知识,具备一定的营销技巧及;
具有基本的数据统计分析能力,逻辑思维敏捷;
熟悉苏州当地市场及竞争对手;
个人素质:
良好的心态、责任心、敬业精神和职业道德操守;
沟通协调能力、语言、文字表达能力、理解执行能力;
认同下级服从上级的管理理念和海昌企业文化;
性格开朗、工作细心,责任心强,具有较强的应变能力和良好的服务意识,善于与人沟通;
保险专员3名本岗位为苏州海昌集团旗下“江苏兴华保险代理有限公司”招聘岗位。
一、岗位要求:
1、有汽车零售行业保险/续保工作经验优先;
2、高中、中专及以上学历;
3、稳定性高。
二、岗位职责:
1、保险出单管理,台账清晰、规范、及时;
2、确保投保、续保报价时效性及客户无投诉;
3、续保赠送符合集团制定的政策;
4.、全面搜集、整理各渠道的续保客户信息;
5、投保信息准确有效、并与子公司客服人员顺畅衔接。
您无需奔波于业务量,只要您有足够的工作热情,善于沟通,耐心,细致,我们将以丰厚的底薪+提成+年假+各类福利回报您。
保安5名1、苏州本地人或者常驻苏州者优先;
2、有保安工作经验或退伍军人优先;
储备干部若干任职要求:
1、大专及以上学历;
2、年龄:20-35岁,***优先;
3、有珠宝行业经验3年及以上,有团队合作精神,有很强的责任心和归属感;
4、形象好气质佳,性格活泼开朗 ;
5、常驻苏州、会说苏州话者优先
岗位职责;
1、为顾客提供珠宝首饰专业知识介绍,顾客疑问解答,珠宝首饰销售及售后服务;
2、店内货品陈列、清洁等日常工作;
3、监督员工对规章制度执行情况;
4、监督员工的销售服务工作;
5、协助店总日常分店的管理工作;
工作地点:苏州市区(市区:观前;吴中:东渚、木渎;相城区:黄埭、北桥、渭溏;高新区:浒关;园区:胜浦、郭巷、甪直)
珠宝顾问10名1、珠宝首饰导购:18-40岁,形象气质佳,性格活泼开朗;在相似行业做过,团队合作能力强,有很强责任心和归属感,苏州本地人或常驻苏州者、会说苏州话优先。
岗位职责:为顾客提供珠宝首饰专业知识介绍,顾客疑问解答,珠宝首饰销售,售后服务,分店日常运作及形象维护,公司品牌形象维护。
以上岗位一经录用,签订劳动合同,缴纳五险一金。
行政助理1名年龄23-27岁,沟通能力佳、形象气质佳、协调各部门的工作。
市场专员2名学历大专以上,年龄23-27岁,吃苦耐劳,学习能力强,与公司共同发展。
市场部主管1名1名市场部主管一名,学历大专以上,年龄26-28岁,较强的沟通能力,以往的工作业绩突出。
网络运营部专员2名懂互联网、移动互联网、熟悉各种线上产品推广、文案功底深厚。能独立运营微信公众号。
网络运营部主管1名1名网络运营部主管一名,年龄24-27岁,学历大专以上,有互联网思维模式,线上做品牌推广及业绩提升。有管理团队能力。
总经理1名1名总经理一名(男女不限)学历大专以上,年龄28-35岁,有独立运营及管理团队能力,有酒行业相关工作经验3-5年。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.135.185.194
水吧员工3名制作咖啡、饮料,服务
主管6名有过精品超市的工作经验,热爱服务业
收银员6名有相关工作经验,男女不限,热爱服务业
储干4名热爱零售业,有创业梦想的年轻人
焊工1名有两年以上工作经验,会电焊,氩弧焊,能独立完成。能吃苦耐劳,自觉完成任务。
检验员1名一年以上相关工作经验,会熟练使用影像仪和三坐标;熟练通用量具的使用。
CNC车床技术员2名1,有二年以上工作经验。2,熟悉加工流程,能看懂图纸。3,能熟悉运用各种检验工具。4,熟悉各种装夹方式。5,能配合加班,能吃苦耐劳。会CNC铣床者优先.
铣床技术员2名能独立完成各种非标零件,认真负责,配合加班.
人事专员1名任职要求:
1.大专以上学历,一年以上人事或行政管理工作经验;
2.熟练掌握各种办公软件。
岗位职责:
1.负责公司的人员招聘、档案建立及薪资管理;
2.内务管理,做好销售工作的后台支持,完成上级交代的其他工作;
3.负责公司日常行政管理,能够适应不同环境,有团队合作精神。
置业顾问5名合创新征程,圆君创业梦。
成为合创人的条件:
年满18周岁及以上;
有意愿从事房产经纪行业,符合合创的企业文化;
工作内容:
负责房源信息的开发、维护、推广;
为客户提供有温度的顾问式带看体验;
促成买卖双方交易达成,交易过程中为客户提供专业的服务;
我们能提供的:
努力决定收入:试用期无责底薪3000元/月,综合收入高于其他行业销售的收入水平。 1年内新人的平均月收入10000元,2年以上经纪人平均月收入迅速达到15000-20000元,收入公平,努力决定业绩,业绩决定提成,努力越多,收入越多,上不封顶!
职业发展:经纪人—店长—区域经理
新人培训:我们有师徒制老带新的培训方案,且每个店的店经理也会定期培训。
工作地点选择多:合创目前在苏州工业园区3个区域(分别是青剑湖、唯亭、尹山湖)共17家门店,总有一家适合你!
他们看中你的现在,合创笃信你的未来。
操作员若干招聘要求:
1.能按照要求对元器件和产品进行组装,包装。
2.服从领导分配,遵守公司规章制度;能配合加班。
3.学历不限,工作经验不限;
4.能够吃苦耐劳,敬业爱岗,有无经验均可。
5.年龄18-40岁,身体健康。

工作地址:苏州工业园区长阳街415号。
商务代表8名1.应届生,实习生也可
2.负责公司产品的销售及推广;
3.工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神
4.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
5.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
应届毕业生10名具备电话沟通技巧、表达技巧,普通话标准;富有开拓精神和良好服务意识,有很好的学习和沟通能力,良好的协调能力;喜欢沟通、具有团队协作精神,能承受工作压力,敢于挑战高薪
平面设计6名1、熟练使用Photoshop/Dreamweaver等常用设计制作软件;
2、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神;
3、具备良好的美术基础,良好的创意构思能力。
电话销售10名1.应届生也可以
2.入行门槛低:电话沟通、QQ交流,只要你善于沟通、说话标准就行。
3.老客户维护:把公司现有的客户资源维护好,没事就问问他们还需不需要其他的服务。
4.新客户开发:上网发发信息,看看信息,找找有没有潜在的客户。
客服专员6名具备电话沟通技巧、表达技巧,普通话标准;富有开拓精神和良好服务意识,有很好的学习和沟通能力,良好的协调能力;喜欢沟通、具有团队协作精神,能承受工作压力,敢于挑战高薪
网站制作/网站程序6名1、应届生也可(免费培训)
2、熟悉HTML/JavaScript等相关技术;
3、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神
置业顾问 房产经纪人15名任职资格:

1、年龄18-30周岁,性别不限,无需经验

2、热爱销售,愿意与人沟通

3、目标明确,能坚持自己的理想,不甘于平凡

4、不怕辛苦,愿意提升自我
薪资福利:无责底薪3000~6000+提成+现金奖励+奖品奖励+iPhone8+iPad+员工社保+套房住宿+店长一对一培训+员工国内外旅游,月薪轻松过万!!

上班地点:苏州、无锡、宜兴、常熟、安徽 各区都有分店,就近安排!!
楼层服务员若干1.身体健康、有酒店工作经验者优先;
2.清洁客房,有提成。
高级礼宾司(礼宾主管)1名1、25-35岁,大专以上学历;2、身高175以上,体貌端正,身体健康;3、3、性格外向、能够主动积极和人沟通交流;4、酒店专业或有酒店相关岗位经验。
礼宾员(行李员)4名1、20-30岁;2、身高173以上,体貌端正,身体健康;3、性格外向,能够主动与客人交流;
前台总机5名1、22-30岁;2、男身高170以上,女身高160以上;3、性格外向、能够主动积极和人沟通交流;4、酒店专业或有酒店工作经验者优先。
餐饮服务员4名岗位职责:
1.按工作程序和标准做好开餐前的各项准备工作;
2.性格开朗、热情迎接客人,微笑服务;
劳资主管1名岗位职责:
1.主要负责酒店的薪酬管理、社会保险、绩效管理、劳动合同管理、考勤管理及员工宿舍管理;
2.按照制度严格执行转正审核、加班申报、离职结算等工作;
3.负责月度电子考勤和书面考勤的收集、审核、统计和保管工作;
4.负责员工社会保险的增员、减员和变动管理;
5.完成部门领导委派的其他工作。
保洁5名能吃苦耐劳
保安3名退伍军人或有保安证优先
客服3名品貌端正,有服务意识,有亲和力
人事行政助理2名岗位职责:
1、协助人事行政经理完成公司人事行政事务管理;
2、参与公司招聘、培训、绩效管理、考勤等工作;
3、参与公司行政、采购事务管理.
任职要求:
1、大专以上学历,管理类相关专业
2、有较强的沟通能力,协调能力、具有团队合作精神
3、熟练运用Office系列软件
4、具有很强的亲和力及责任心
5、善于统筹、组织协调、对于工作的轻重缓急善于判断并给以快速反应
6、积极上进、目标管理、结果导向。
天猫推广2名岗位职责:
1、专注于天猫/淘宝直通车操作与优化,担任专职车手;
2、负责从直通车推广商品选款开始,直通车投放计划创建,创意素材策划,数据持续优化;
3、挖掘和分析直通车投放效果、快速响应指标变化,并对流量及ROI负责;
4、 配合项目运营总监店内日常运营及活动的推广,保障店内销售和推广效果;
任职要求:
1、 1年以上电子商务运营经验,熟悉直通车、数据魔方、量子恒道及CRM等多种数据渠道及分析方法;
2、熟悉淘宝、直通车基本规则,了解淘宝直通车业务,了解淘宝自然搜索优化技巧。
3、对网上店铺的IP、PV、销量、跳出率、地域分布、转化率等进行数据分析;有淘宝/天猫商城运营推广经验,直通车推广经验优先。
设计2名1、负责天猫和淘宝店铺整体形象设计、排版。首页广告和活动广告图片的美化和设计。
2、商品图片、描述页面描述页面的制作、美化,和各种促销活动各种专题页面的制作。
3、定期更新促销图片和页面、配合店铺销售活动、美化修改产品页面及定期更新店铺主页。

任职要求:
1.美术设计相关专业毕业,精通各种作图技术和使用软件,熟练掌握Photoshop、dreamweaver、等各类设计软件。
2.具有扎实的美术功底,专业的平面设计和网页设计创意能力。对网页的配色及排版有丰富的经验,具备良好的审美能力,新颖的创意。
核算会计1名岗位职责:
1、根据财务核算准则,审核相关单据,归集材料费用,合理分配各项期间费用;
2、协助主办会计等做好会计原始凭证、帐册、报表等会计档案的整理、归档工作,就职责范围问题提出工作建议。
任职要求:
1、财务相关专业,大专以上学历,1年以上财务相关工作经验,
2、能适应短途的不定期出差(上海);
3、熟练使用相关办公软件,熟练掌握使用ERP系统;
电商运营2名岗位职责:
1、活动报名、活动策划、活动执行、活动总结、活动持续优化。
2、把控活动整体节奏、依据资源情况策划活动、活动备用方案提前准备、活动质量管理、紧急事件处理。
3、产品标题优化,产品关键词管理,懂得简单的文案设计,简单运用PS
任职要求:
1、大专及以上学历,电子商务、营销及工商管理专业者优先考虑;
2、有过淘宝客服,店铺运营工作经验者优先考虑;
淘宝售前/售后客服20名岗位职责:
1.负责公司天猫、淘宝、京东等平台客户接待,通过旺旺、千牛等在线工具进行客户问题解答;
2.按要求拆分/合并订单、修改邮费/价格/收货地址/产品属性等,及时添加订单备注。
任职要求:
1.大专以上学历,有电话销售、网络销售或客服工作经验优先考虑;
2.能熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度50字/分钟以上;
2017--2018年应届实习生5名1.公司提供以—对—市场运营系统+人事行政系统+百货商贸O2O模式运营三个阶段的统一轮岗培训;

2.发展趋势:此职位是公司未来的管理型人才,通过公司专业系统化培训能够独立负责分部门的运作,

3.基层人员的培训管理,市场的规划分析,进行经营业务数据的汇总与分析;

4.协助完成公司营销、招聘、培训等运营管理工作。(该岗位将作为公司重要岗位储备)



【岗位要求】

1.面向2018年毕业生;

2.具有良好的沟通协调能力,表达能力优秀,工作责任心强,具有团队合作意识,综合能力较强;

3.掌握基本办公软件的操作;
人事助理3名
1.协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2.建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4.执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

5.协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。



【任职要求】

1.大专或以上学历优先;

2.一年以上人事、行政等相关工作经验优先;

3.打字速度快,熟练操作办公软件的使用;

4. 具有良好的沟通表达能力,执行能力强,具有亲和力及礼仪。
销售主管3名1.协助主管做好各项管理工作,成功完成上传下达工作,协助各队员任务工作的完成安排;

2.前期负责市场的开发,产品的宣传,客户关系的维护;

3.中期协助市场部经理完成营销团队的目标设定,技能教导,培训绩效考核;

4.后期独立运行片区(官渡 五华 盘龙 呈贡 西山)市场以及管理二线市场的品牌推广,员工的人事调动,监管市场高效运作。



【任职要求】

1.有团队管理潜质,善于学习和创新,能承受较大的工作压力;

2.具有出色的人际沟通和协调处理能力、团队建设能力,组织开发能力;

3.年龄18-27周岁,经验不限;

4.优先考虑做过销售或有团队管理经验(可接受应届优秀毕业生+班委+学生会干部)。
管理培训生5名1.实习期通过市场运营--人事/财务--行政管理三个岗位的综合实习;

2.负责省内内市场的产品推广和宣传;

3.根据市场和公司的战略规划,制定个人的销售计划和目标;

4.可独立定制并实施有效的开拓谈判计划。



【职位要求】

1.大专以上学历,30岁以下,愿意从基层做起,可即刻上岗;

2.有吃苦耐劳的精神,优秀的毕业生亦可;

3.反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力;

4.具有亲和力,具备一定的市场分析及判断能力,具有良好的客户服务意识;

5.有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战。(应届毕业生及退伍军人可放宽政策)
储备干部3名1.熟悉公司的基本营运流程,成为储备管理人才;

2.熟悉产品宣传、报价、订单配送、回收货款等一整套管理业务;

3.参与公司员工的培训教育,协助领导制定营销管理计划;

4.各部门经理协助储备干部员工学习(市场运营+人事管理+行政管理轮岗)完成基础岗位的培训考核;

5.后期独立运营各部门,参与二线市场的开拓以及员工的培训。



【岗位要求】

1.大专以上学历,无专业限制,无需工作经验(本职位对应/往届毕业生开放);

2.能吃苦耐劳,善于与人沟通,有较强的适应与学习能力,有积极向上的乐观心态,敢于挑战自己;

3.有野心,有企图心,对未来目标明确;

4.服务意识强,意志坚定,有责任心,有一定的团队凝聚力。
置业顾问,房产经纪人,文员,电话销售,网络销售,办公室文职5名30名房产经纪人、置业顾问:
上班时间:8:30-12:00至13:30-18:30,上六休一,不收任何费用
免费住宿,无责任底薪3000元+提成10%-50%
综合工资6000-18000元,上不封顶.多劳多得,学历不限,工作经验不限,公司统一培训,一对一培训辅导,免费提供住宿,带你走上销售精英的道路!
工作地点:斜塘,独墅湖,唯亭,车坊,胜浦,顺达广场, 湖东,尹山湖
文员:
上班时间:9:00-12:00至13:30-18:00,上六休一,不收任何费用,主要负责办公室文档资料整理,会使用简单的办公室软件操作
免费住宿,无责任底薪3000元+
提成,学历不限,工作经验不限,公司统一培训,一对一培训辅导,免费提供住宿
工作地点:斜塘,独墅湖,唯亭,车坊,胜浦,顺达广场, 湖东,尹山湖
移动10086客服(双休)15名1、高中中专及以上学历,年龄18岁——30岁,男女不限,具备基本电脑操作能力;

2、普通话标准,喜欢与人沟通、耐心具亲和力;

3、热爱销售工作,积极乐观,勇于进取和挑战自我;

4、 具有出色的沟通、表达能力,良好的客户服务意识,有电话营销经验者优先考虑;

5、欢迎应届毕业生投递简历,公司统一培训上岗。
业务经理1名熟悉塑胶注塑、模具业务、了解塑胶及模具的产品成本构成及生产工艺,有一定的客户资源,负责销售项目的全程跟踪,完成商务谈判、签单及回款目标,英语四级以上或英语熟练(急)
品质经理1名28周岁以上;英语四级以上或者英语流利;熟悉塑胶产品的质量管控;同岗位8年以上的工作经验或优秀者5年同等岗位经验亦可;
项目工程师2名3年以上相关工作经验,熟悉塑胶模具项目导入及开发流程,有一定的技术基础及协调、沟通能力,英语较好者优先。(急)
模具设计师2名5年以上注塑模具设计经验。
三次元测量1名熟练使用三坐标测量仪(海克斯康)、2.5次元等测量设备,有较好的机械制图基础,能看懂塑胶产品图纸者并测量者优先
巡检IPQC3名25周岁以上,3年以上塑胶业IPQC经验,会基本量测。
CNC操机师傅3名2年以上CNC操作经验;熟悉法兰克、三菱系统
钳工3名35-40周岁之间,5年以上塑胶模具钳工工作经验,有一定的管理能力。负责模具保养
磨床师傅2名2年以上手摇磨操作经验,会大水磨者优先
EDM师傅3名3年以上EDM操机经验,有群基、汉霸火花机操机经验者优先.
铣床师傅3名3年以上立式铣床经验,视图能力强。
自动化工程师1名机械&机电类大专毕业,3-5年相关工作经验, 熟悉注塑机电路,伺服机械手,PLC编程。
文员2名熟练使用办公软件,有1年以上工作经验,已婚已育优先。
作业员30名年龄18-40岁;肯出苦耐劳,有上进心,做过注塑厂优先。
体系工程师1名负责制定及修改体系文件
承担体系文件的内训及指导监督实施
编写和修订内审、管理评审标准,组织内审实施。
指导跟踪内部质量问题的整改关闭
了解注塑产品或相关产品的生产工艺、设备、生产流程等相关知识;
熟悉ISO14001、ISO9001、TS16949等质量管理体系,及产品生产过程的质量控制要求;了解汽车行业质量管理工具(五大核心工具,8D,PDCA等)等知识;
招聘专员1名1、组织开展招聘工作;
2、2年以上相关工作经验;
3、熟悉网络招聘及现场招聘的各个流程;
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.135.185.194
销售工程师1名1、一年以上触控及相关产品销售经验;
2、有独立开发及维护客户能力;
3、良好的沟通与协调能力
4、有驾照,有实际驾驶经验,
研发工程师2名任职要求:
1、大专或以上学历; ? ?
2、1年以上TP整体方案设计开发及成功导入经验;? ? ?
3、独立完成TP整套结构设计、IC 选择、ITO?Pattern、银浆走线、FPC的设计...;
4、精通常规IC特性,能对产品进行调试、测试治具; ? ?
5、精通机械制图理论及Auto?CAD绘图,?3D绘图熟练; ? ?
;6、良好的沟通、协调能力;工作绩效以结果论;
7、能够管理开发团队日常工作;
研发经理1名岗位职责:
1.TP项目整体研发经验 2.负责TP项目评审设计研发 3.项目管理、项目进度跟踪和反馈 4.新项目整套方案的设计能力(FPC设计,SENSOR设计,盖板设计,IC选择及调试等)5.客户技术面沟通 6.相关外部资源的协调
任职要求:
1、大专或以上学历; ? ?
2、3年以上TP整体方案设计开发及成功导入经验;? ? ?
3、独立完成TP整套结构设计、IC 选择、ITO?Pattern、银浆走线、FPC的设计...;
4、精通常规IC特性,能对产品进行调试、以及测试治具; ? ?
5、精通机械制图理论及Auto?CAD绘图,?3D绘图熟练; ? ?
;6、良好的沟通、协调能力;工作绩效以结果论;
7、能够管理开发团队日常工作;
产线作业人员10名1、男女不限,中专及以上学历,年龄23-35岁,无不良嗜好
2、视力良好
3、有触控产品产线经验者优先
质量主管1名岗位职责:
1、全面负责公司产品质量控制和管理;
2、负责公司品质制度的订立与品质体系的建立和完善、品质活动和方案的推进;
3、编制公司各类产品和物料的质量标准;
4、负责本部门的管理;
5、上级领导交代的其他事物。
应聘要求:
1、大专及以上学历,机械相关专业优先;
2、具有品质管理和品质改善的技能,能运用品质改善的各种工具 进行分析和改善活动
3、三年以上质量体系管理工作经验,熟悉品质控制流程及统计手法;
4、有实际推行ISO质量管理体系工作经验;
5、熟悉机械制图,有机械行业管理经验优先;
CAD绘图员2名1、大专以上学历,机械相关专业
2、熟练CAD绘图
检验员2名1.按照要求做好来料检验、过程抽验、终检,如实记录并标示。
2.对质量异常进行初步判断,并追踪责任单位改善直至结案。
3.主管安排的其他工作。
4.能看懂简单机械图纸。
5.会使用基本的量具(如千分尺)。
6.能配合加班,上六休一,月综合5000元左右(税后)
助理机械设计工程师2名1、使用三维设计软件进行机械设计与三维建模;
2、完成主任工程师安排的项目相关任务;
3、配合完成有关机械的设计建模工作。

岗位要求

1、机械/机电类相关专业大学专科以上学历,一年以上相关工作经验,熟悉机械设计原理;
2、具备良好的电脑操作技能:熟练使用相关绘图软件;
3、强烈的工作责任心、有良好的团队精神及沟通技巧,能独立分析与解决工作问题,能承受较强的工作压力。
销售2名岗位职责:
公司产品的销售
岗位要求:
1、有房地产销售及房产租赁销售经验
2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
3、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;
4、表达能力、沟通能力强
薪资结构:底薪+提成+社保;转正底薪4K
机械设计工程师1名1、使用三维设计软件进行机械设计与三维建模;
2、完成主任工程师安排的项目相关任务;
3、配合完成有关机械的设计建模工作。

岗位要求

1、机械/机电类相关专业大学专科以上学历,一年以上相关工作经验,熟悉机械设计原理;
2、具备良好的电脑操作技能:熟练使用相关绘图软件;
3、强烈的工作责任心、有良好的团队精神及沟通技巧,能独立分析与解决工作问题,能承受较强的工作压力。
店助1名大专及以上学历,三年以上餐饮工作经验,其中一年以上餐饮管理工作经验,熟悉店面员工管理及餐品管理,擅长员工激励及员工关系,具备一定的销售技巧,良好的成本意识,沟通能力强,office软件操作熟练。
服务员2名20-35岁,良好的服务意识,热情开朗,吃苦耐劳,善于学习新知识。
收银员2名高中或中专学历,专业不限,良好的服务意识,为人热情阳光,吃苦耐劳,勤奋好学,会基本电脑操作,对数字敏感。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.135.185.194
销售助理1名年龄(25—35)岁,销售数据统计整理,销售合同管理,日常订单审核,售后回访,客户维护回访
薪资:3000--5000
要求熟练掌握办公软件,有一定的文职经验
电商运营1名1、有两年以上淘宝、天猫店长(主管)经验,了解京东等第三方电子商务平台;
2、有网店工作经验,尤其是从事过知名品牌运营管理的人员优先考虑;
3、熟悉淘宝、天猫规则、活动策划,推广工具(直通车等)的优化
销售业务5名招聘职位:
销售业务:10名 男女不限,20-30岁,高中以上学历,普通话标准,有一定的沟通能力,性格外向善于交流,有责任心和执行力,勤奋努力。有团队协作精神,无不良嗜好,能够长期稳定的跟公司一起发展。
薪资:6000元--18000元及以上(上不封顶,——)
岗位描述:
1.网络渠道挖掘客源,跟踪成交。
3.利用网络渠道发布产品信息,吸引需求客户进行咨询。

地址:苏州市姑苏区娄门路266号平江设计产业园15幢201
网站运营1名1、了解搜索引擎排名机制和优化规则。熟悉各大搜索引擎蜘蛛爬行的规律规则及原理;
  2、负责公司网站的SEO站内优化及网站关键词排名优化;
  3、负责提升网站的流量;熟悉HTML、CSS等程序编码;
  4、分析网站及各频道的关键词解决方案,监控网站关键字;
仓库管理员1名仓库的收发货以及仓库的日常管理,确保帐卡物一致
苏州吴中区通园路35号创宏科技园5幢203
操作工10名岗位职责:搅拌组,颜料搅拌,机台简单操作。 灌装组, 产品灌装
喷码贴标,产品标签的黏贴,细心负责
打包组,产品出货打包,吃苦耐劳
美缝施工业务员5名1、热爱销售,想追求高薪资,吃苦耐劳
2、优秀的沟通表达能力,
3、底薪+提成+五险,综合薪资6k+以上。
财务主管1名3、熟悉财务、会计、金融知识,熟悉国家税务法规、会计准则及相关的财务、税务、审计等法规和政策;
4、熟练使用OFFICE软件,熟悉财务软件的使用;
5、较强的成本管理、风险控制和财务分析能力;
6、原则性强,思维敏捷、负责忠诚、严谨,学习力、执行力、可塑性均强;
行政文员2名1.有行业工作经验优先,形象气质佳,性格开朗活泼,能融入团队
2.高中及以上学历,能熟练使用电脑,负责人事考勤,文件资料整理
薪资:
综合薪资3000元/月,每周双休,享受国家法定节假日。
置业顾问20名1、热爱房产销售行业,具备强烈进取精神,渴望高薪;
2、良好的沟通及表达能力,有强烈中高端房产销售服务意识;
薪资待遇】

保障底薪:无责任底薪3000元/月,高额提成最高可至60%。轻松月收入数万。
佣金提成:行业最高提成+公司高额分红。(业绩优秀销售员月收入2万--5万/月,上不封顶);
综合月薪 好好干:8000-10000元/人民币
努力干:10000-20000元/人民币
拼命干:30000-50000元/人民币

电气接线5名长白班,上班时间:8:30~17:30(加班费另算)
岗位要求:
根据电路图,进行自动化设备及控制柜的接线及调试工作。
1、有相关(非标)设备电气接线经验。
2、能看懂电气图纸,并完成自动化设备及控制柜的接线及调试工作。
3、能配合公司加班和出差,做事认真负责。
4、有调试设备经验者优先。
机械装配5名长白班,上班时间:8:30~17:30(加班费另算)
岗位要求:
根据机械图纸,进行自动化设备的装配及调试工作。
1、有相关(非标)设备装配经验。
2、能看懂装配图纸,并完成自动化设备的装配及调试工作。
3、能配合公司加班和出差,做事认真负责。
4、有调试设备经验者优先。



人事助理2名协助公司人力招聘工作,完成公司人力需求指标
客服专员4名任职要求:
1.大专以上学历;男女不限
2.具有较强的语言和书面表达能力;
3.熟练使用OFFICE办公软件;
4.有良好的人际关系处理能力、综合协调能力和组织管理能力;
5.有强烈的责任感及敬业精神;
6.优秀应届毕业生亦可。
客户经理20名职位要求
1.专科或以上学历;
2.1年以上工作经验,有银行、保险、信托及第三方理财产品经验优先考虑;
3.具有广泛的客户资源和金融营销经验;
4.具有良好的客户沟通、人际交往及开发、维系客户关系的能力;
5.具有较强的沟通、表达能力,有强烈的工作责任心;
6.具有较强的团队合作精神,能承受一定的工作压力。
7.优秀应届毕业生亦可
生产课长(代兄弟公司:嘉维超净招聘)1名任职资格
1、大专以上学历;
2、熟悉生产现场管理,善于人员管理及团队建设;
3、有良好的沟通能力和较强的表达能力及良好的团队合作精神。
嘉维超净科技(苏州)股份有限公司地址:苏州工业园区巷灯街8号
HR联系方式:18963669217
工程设计(代兄弟公司:嘉维超净招聘)1名1、有无尘室设计的经验者
2、一年以上工作经验者
3、设计相关专业
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业务跟单/助理(代兄弟公司:嘉维超净招聘)2名1、熟悉业务部门工作流程
2、大专以上学历
3、有相关工作经验者优先

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预算造价师(代兄弟公司:嘉维超净招聘)1名1、配合销售工程师进行洁净室建设项目的前期沟通与现场测量;
2、根据客户要求及现场情况提供解决方案(包括设计图纸);
3、负责项目设计方案的修订与成本核算;
?职位要求:
1、大专以上学历,暧通/制冷专业等相关专业
2、有手术室、ICU、消毒供应中心、污水处理等方面的从业背景或承担过洁净室设计、施工经验者优先考虑
3、能独立完成工程预算、工程造价等工作
4、熟练掌握CAD、Oiffice等办公软件。

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电商业务(代兄弟公司:嘉维超净招聘)6名1、有电商从业经验者优先考虑;
2、有电话销售经验;
3、熟悉天猫、京东、1号店、当当网等电商平台的各项规定与操作流程;


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胶工1名1、高中及以上学历
2、年龄20-45岁
3、具有PVC/PP/PE塑胶焊接和配管经验者优先
4、有2年以上相关经验(机械制造业优先)

苏州铭电机械科技有限公司地址:苏州工业园区双马街2号星华产业园9栋厂房
HR联系方式:18963669217
铁工/焊工2名1、持有焊工证者优先;
2、二年以上相关工作经验(机械制造业优先);
3、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求,并使用熟练;
4、可以独立的按照图纸要求进行焊接安装等工作;
5、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。

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电控工程师1名1、机电工程及其相关专业
2、专科以上学历
3、熟悉电控图纸及电控元件选型,熟悉电控配盘
4、熟悉欧姆龙PLC编程及威纶触摸屏的编程,有相关自动化调试经验优先
5、有电镀设备经验的优先
6、有1年以上相关工作经验优先

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机械工程师1名1.大专以上学历,机械设计相关工作经验;
2.会操作AUTOCAD及SOLIDWORKS软件;
3.会Inventor者佳。
4.机械设计相关专业应届毕业生亦可
工作内容:
1.负责图纸修改整理打印与归档;
2.负责制作项目规划书;
3.负责清单在ERP系统的输入与输出。

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电气工程师1名1、机电工程及其相关专业
2、专科以上学历
3、熟悉电控图纸及电控元件选型,熟悉电控配盘
4、熟悉欧姆龙PLC编程及威纶触摸屏的编程,有相关自动化调试经验优先
5、有电镀设备经验的优先
6、有1年以上相关工作经验优先

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仓库管理员1名岗位职责
1、材料验收入库,确保材料数量与单据一致;
2、发货,根据销售出库单进行发货;
3、定期核对数据并实行盘点、核查;(实行月盘点)
4、辅助生产完成生产订单;
5、完成上级交办的其他工作。

岗位要求:
1、中专及以上学历;
2、2年以上仓库管理工作经验;
3、熟悉仓储库存管理流程;
4、熟练操作办公管理软件;
5、具备良好的职业操守,良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。
QC检验1名* 年龄:18-35之间
* 初中以上学历
* 能适应倒班,配合加班
* 熟悉ISO9001质量认证体系, 熟练操作检验设备
作业员5名* 年龄:18-35之间
* 初中以上学历
* 身体健康
* 能适应倒班,配合加班
* D/A W/B操作经验者优先
D/A W/B 技术员2名年龄:20-35周岁;
学历: 中专以上学历(应届毕业生亦可,可培养)
能胜任翻班要求; 有相关半导体行业工作经验者优先
CNC加工中心操作工20名1、机械、数控类相关专业;
2、认识简单的机械图纸和基本的测量工具;
3、好学上进,服从安排,能够配合加班和倒班。
IPQC2名 1. 中专及以上学历,机械专业优先;
2. 1年以上机械行业IPQC相关工作经验;
3.会文件管控,出货资料准备及产品检验,会使用办公软件;
4.能吃苦耐劳,逻辑思维能力强烈,适应能力较好,工作仔细认真。
机构工程师1名1、 机械设计等相关专业,本科及以上学历;
2、 熟悉产品开发流程,了解模具的相关知识;
3、 熟悉压铸,锻造,钣金,机加工,注塑等加工工艺;
4、 熟练应用SolidWorks, AutoCAD等软件。
硬件工程师1名1、 电子信息相关专业,本科及以上学历;
2、 具备嵌入式硬件开发的技能,能独立进行电路原理图设计、PCB设计;
3、 熟练掌握AD、Cadence、PADS等主流板级设计软件的一种或多种;
4、 熟悉常用MCU器件,具有相关设计和调试的经验;
5、 会使用示波器等基本调试设备,能对所设计硬件进行板级功能调试
UI设计师1名1、 美术设计、工业设计、计算机等相关专业;
2、 熟练掌握PS、AI、3D Max、Maya等图形设计软件;
3、 熟悉APP或WEB页设计经验
4、 有良好的设计能力及审美能力,有较好的美术绘画功底;
5、 熟练3D建模,拥有3D设计经验者优先考虑。
软件测试工程师10名1、 软件测试、计算机等相关专业,大专及以上学历,英语良好;
2、 具有善于学习,分析问题,解决问题能力;
3、 工作责任心强,做事仔细,有耐心。
4、 免费提供住宿。
C++/C#开发工程师8名1、 计算机相关专业,大专及以上学历;
2、 具备扎实的C、C#编程基础;
3、 负责手机自动化测试工具软件开发;
4、 按照要求完成程序设计、数据库设计、用户手册等相关技术文档;
5、 免费提供住宿。
店长助理(日语)1名1. 会日语 能够熟练听说读写 日语一级为佳
2. Office软件熟练
3. 有零售业或相关助理经验佳
4. 有责任心 能接受零售业工作节奏及时间
收银员20名高中以上学历,1年以上收银工作经验,会计或财务专业优先,优秀应届生亦可;熟练操作计算机,形象气质佳、工作严谨;熟悉各类银行卡刷卡消费操作流程;点钞速度准确快速,具有较丰富的假币识别知识;具有良好的服务意识,较强的学习能力和沟通能力。
营业员/理货员20名有一定的超市销售经验优先
任职资格:40周岁以内,主要负责永旺超市上货补货收货,工作时间:做五休二,1天8小时制
企划担当1名任职要求:

1、设计、美工、艺术相关专业大专以上学历,有大型零售企业企划相关工作经验优先;
2、有较丰富的方案策划、组织工作经验,能独立承担策划项目并落实执行优先;
3、文笔出众,有创意,思维灵活,逻辑分析力强;
4、能熟练使用office、Photoshop、Coreldraw等软件优先。
工作内容:
1、制订及执行公司对外宣传、店铺促销活动等企划方案;
2、广告设计及POP/DM制作等相关内容审核;
3、市场及同业竞争对手营业企划信息搜集与整理;
4、配合支持营运开展各项经营业务;
5、负责公司企业形象推广及店铺卖场购物环境、氛围美化及商品陈列实施工作;
产品开发工程师1名职位描述:
? 1.对公司已有产品完善和升级优化。
? 2.开发新产品。
? 3.撰写产品使用说明。

要求和资质:
? 1.大专及以上学历,机械、化工机械、机电一体化、平面设计或相关专业者。
? 2.熟悉Office、精通Autocad,inventor或3Dmax等软件。
? 3.自控、自学能力强。
? 4.逻辑思维能力强。
? 5.有三维空间想象设计能力,有绘画基础者优先。有平面设计从业经验者优先。
电气工程师(助理)2名岗位要求:
1.本科及本科以上学历,自动化、机电一体化相关专业毕业
2.3年以上电气技术员或工程师工作经验。
3.熟悉PIC编程,较强的编程能力,能独立进行硬件软件PIC编程。
4.负责设备电气部分的设计、工艺及BOM清单的编制。
5.水处理行业优先考虑。
6.有现场解决问题的经验或项目经验优先;
7.服从工作安排,有责任心
电工2名任职要求:
1.能看懂电气图纸,配合设计人员进行调试。
2.熟悉配电柜制作(元器件固定、配线、安装)。
3.电器线路的设计安装和所有运行电器设备的维护。
4.配合生产车间相关的其他工作。
5.需要出差项目现场,完成现场安装、调试。
6.中技以上学历,有二年以上电工相关经验,有相关证书。
7.协调配合、团队意识及服务意识强。
管道工2名任职要求:

1.年龄25-45岁左右,有两年以上的化工,制药,水处理企业的工作经验。

2.熟悉管道安装工艺,能看懂管线图,根据图纸要求完成各类管道的装配工作。

3.熟悉各种材料(PVC.不锈钢等)的管道装配工艺,做过钣金工作或者懂钣金知识的。

4.协调项目施工进度,质量,安全等,具有良好的预算能力,完成预防性维修和节能工作。

5.具有良好的敬业精神和团队合作精神,工作积极主动,动手能力强。

6.能配合公司安排的出差及加班工作。
氩弧焊工2名岗位要求:1.能熟练对各种金属材料的焊接(特别是小口径不锈钢管)。

2.有化工,制药,水处理企业工作经验优先。

3.熟悉各类工艺管线,能看懂管道安装图纸者优先。

4.持有焊工证(质监局核发的特种设备操作证)者优先。

5.能熟练操作各种焊接设备。

6.按照要求进行管道的配套,焊接及其他必要的工作。

7.能够适应短期的出差及加班。
技术工程师3名1、能按要求执行整个项目,完成各阶段图纸设计;

2、前期现场勘查,生产指导、技术交底;
3、了解相关设计规范与标准;
4、执行部门日常工作,完成部门安排的其他工作。

任职要求:

1、理工科大专及以上学历,环保、给排水、化学工艺、化工机械(化工设备)、机电一体化或相关专业者;
2、环保、水处理、给排水等水相关行业1年以上工作经验,对水处理工艺有一定了解。
3、英语读写熟练;
4、较强的沟通能力和团队合作精神,能够适应短期出差;
5、熟练使用Office和Autocad。
机械工程师3名岗位职责:

1、负责设备的设计与组装,施工图和加工制造图设计;
2、负责设备生产现场的电气维护;
3、进行相应的生产管理。

岗位要求:
1、机械或机电专业应届专科及以上毕业生;
2、熟悉Office办公软件,会运用CAD软件进行设备的设计并运用CAE软件进行设计支持的分析,具有电气与液压设计基础;
3、熟悉机械设计工艺与基本的机加工常识;
4、有团队精神,自制力较好,自我学习和总结能力强;
5、外语听说读写熟练。
模块装配2名1.30-45岁,机电一体化专业,1年以上的芯片贴片或电路维修工作经验.
2.机电专业元件示意图,能判断简单元件的品质.
3.锡焊技术娴熟,能高质量焊接各种复杂IC芯片.
4.具备良好的职业意识,工作责任心强,在必要时能够配合加班.
5.能清晰说明和解释问题,发现问题,能准确传作息.
机械装配技术员2名有机械装配经验,机械、模具、钳工相关专业,工作细心,态度好,责任心强,能吃苦耐劳。
售后技术服务工程师2名岗位要求:
1.本科2016-2018毕业(18年毕业生能够全日制实习),电气/机械或专业相关
2.学习能力强,有较好的逻辑思维能力,沟通及适应能力强
3.英语读写较好,cet4以上
岗位职责:
1.为客户提供技术支持和售后服务,完成各项工作记录和报告
2.销售公司设备相关机械配件
3.与客户进行良好的沟通交流,接收和处理客户投诉并向相关部门反馈
薪资=基本工资+绩效奖金+配件销售提成+补贴+五险一金+住宿
生产技术员2名要求:五险一金,双休,有宿舍,食堂,工作环境恒温舒适,可培养技术。踏实稳重,配合加班; 无不良嗜好,体格健康,有机械相关经验佳。
职责:按照工艺规程要求基础装配,铝型材框体组装、大理石清洗粘钢柱、机罩安装等。


总经理助理1名具体要求:
1、具有良好的沟通协调能力和灵活机制的处事能力;
2、有较强的英文应用能力及文字功底;
3、熟悉使用word/excel/ppt等办公软件;
4、本科以上学历,形象好、气质佳、性格开朗,身高165cm以上优先。

工作职责:
1、跟进总经理下达各项事务,包括跟进、反馈、执行监督等工作;
2、掌握总经理的日常安排,做好预约和提醒工作,负责安排约见客人的日常接待;
3、做好总经办主持各类会议的组织召开及会议记录、决议、决定等文件的起草、发布;
4、参与营造企业文化氛围,塑造、执行、推广和强化公司核心价值观;
5、公司各类活动策划组织和员工关系处理;
6、负责与政府部门对接、联络等。
电气装配技术员2名1、熟练使用各种电器工具(如电烙铁,剥线钳,欧规端子压着钳等;)
2、有一定的电器柜或者数控机床的电气安装经验;
3、熟悉电气安规以及简单的电器元件原理;
4、可以熟练的看懂图纸,并且可以根据图纸独立接线。
5、有外企工作经验优先;
6、动手能力好,理解能力强,可以适应加班;
7、较强的责任心和主人翁意识;
8、工作积极主动,思想积极向上。

1、完成主管以及班组长每天下达的装配任务;
2、协助主管和班组长完成日常的考核管理工作;
3、协助完成班组长交付的临时工作任务;
4、配合相关部门完成样机,测试机器的装配工作。
采购工程师1名岗位要求:
1.机械制造工艺与设备或机械、金属材料相关专业。
2.学习能力强,有采购经验优先。
3.英语熟练。
主要职责:
1.物料采购、跟催及成本控制。
2.供应商开发及管理、供应商的评价及改善,厂内&厂外品质控制。
3..日常工作安排,异常问题解决,与研发的物料前端设计开发合作。
软件工程师1名专业要求:
1.计算机、电气控制及自动化相关专业的本科及以上学历; 2.精通C++或C#语言编程,具有一定的数据结构算法设计基础,能够根据需求分析文档完成设备控制软件的开发,有PCB相关设备控制软件开发相关经历者优先; 3.具有一定的伺服电机/直线电机网络总线运动控制、工业相机图像采集/机器视觉算法等方面的经验或知识储备; 4.具有较强的动手实践能力,乐于接受挑战,善于钻研,良好的沟通及分析问题的能力。积极主动,有创造力,良好的团队合作精神及自我激励。

职责描述:
工业控制软件开发:1、运动控制模块、图像采集等功能模块的编程; 2、Windows环境下设备主控软件的设计; 3、设备的现场调试、维护及改进工作。
物料计划专员1名岗位要求
1、大专以上学历,具有1年以上生产计划或者物料计划经验,熟悉生产制造产业的生产运营。
2、具备良好的组织协调能力和沟通能力;能承受较大的工作压力。
主要职责:
1、根据市场需求制定物料需求计划。
2、使用ERP系统的物料计划模块,运行MRP运算,维护生产订单,下达采购需求,并检查物料的到货状况。
3、根据生产工时及生产人员配置状况,结合物料需求计划编制生产日程进度表。
4、跟踪车间作业进度状况,随时掌握生产进度,协调各职能部门排除异常,确保生产计划的顺利执行。
技术支持/销售工程师10名1、 机械制造、机电一体化、自动化等相关专业本科学历;2、 性格开朗有活力,热爱技术支持工作,具有较强的上进心和学习能力;3、优秀应届生优先考虑。
机械设计助理工程师5名1、本科学历, 机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业;
2、1年以上工作经验,熟悉solidworks等相关设计软件,优秀应届生亦可;
3、具备机械模型工程化的基本知识和技能(绘图、尺寸标注)。
行政人事助理2名2018届毕业的,专业不限,本科及以上学历,性格开朗活泼、积极向上
平面设计1名任职要求:
1、有一定的文字功底,高效的执行力和创新能力;
2、擅长平面设计、熟练使用photoshop等设计软件
3.2年以上企业宣传资料设计或会展策划经验者优先考虑
机修工2名1、机电一体化或机械相关专业,有2年以上机床维修经验者优先;
2、熟悉西门子系统、发那科系统数控机床设备;
3、能独立维修数控机床设备;
4、能独立拆解组装及调试机床,会制作设备检修计划
钣金工2名1.能看懂加工图纸,按照图纸作业
2.三年以上工作经验
营销专员6名主要从事新产品建筑节能耐火门窗产品的市场推广工作,该产品属于国家节能减排要求强制在房屋建筑上使用的新兴产品,具备良好的发展空间。
要求具备良好的人际交往能力和市场推广能力
工资按底薪+提成
文员(生产、品质)2名1、一年以上工作经验,办公软件熟练,书面英语良好,有生产或品质文职工作经验者优先;
助理设备技术员1名1、大专以上学历,机电、机械专业优先;
2、能接受加班(有偿),动手能力强;
作业员(长白班 提供食宿)若干长白班,上班当天可安排住宿,男女不限,18-45岁,主要做电子产品组装、五金产品包装;
业务员/销售代表(工厂)2名1、有上进心、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;
2、良好的客户服务意识,性格需成熟稳重,愿意挑战高薪,优秀应届毕业生也可;
品检员(长白班,提供食宿)3名1、熟悉IQC和IPQC工作流程,能看懂图纸,办公软件熟练;
2、熟练使用各种测量工具:如卡尺,千分尺,角度尺等;
产品工艺工程师1名1、负责产品工艺SOP编制、审核、受控;
2、负责产品工艺(剪切、折弯、冲压、焊接、喷涂)的优化、合理规划车间布局;
3、会使用CADSolidworks/Office等软件;
SQE1名1、3年以上电子行业相关工作经验,熟悉IQC工作流程,熟悉电子料、五金件,必须会看图纸,办公软件熟练;
2、英语良好,熟练使用各种测量工具:如卡尺,千分尺,角度尺等;
激光焊接3名岗位要求:
1.1年以上焊接工作经验
2. 熟练操作维护激光焊接设备
3. 1年以上电子行业装配工作经验,有光机调试经验者优先
4. 有科研所,科技公司技术助理经验者优先
5. 工作认真负责,能适应加班
电路焊接作业员2名1 熟练进行电路焊接;
2 熟悉PCB检查要求;
3 熟悉万用表的使用;
4 有基本电路知识;
销售代表10名对销售岗位有热情,有上进心。有较强的抗压能力。底薪3000+提成+员工旅游+专业培训+提供住宿。
营养师5名1、擅于沟通,有服务意识。
2、护理、食品、药品等相关专业优先。
业务员10名1、年龄、性别、学历无要求。
2、有上进心。
销售助理5名1、年龄、性别、学历无要求。
2、勤奋、踏实。
3、有服务意识,有团队精神。
人事助理1名1、人力资源相关专业优先。
2、性格开朗活泼,有文艺特长优先。
店员2名1、18-55岁。
2、热情开朗,有服务意识。
蔬菜店店员2名年龄35-60岁,工作主动热情。本地人优先。
客服兼行政1名招聘要求:
1、具有1年以上前台行政或电商客服经验;
2、具有较好的语言表达能力;
3、具有良好的服务意识,亲和力强;
4、愿意学习,主动性较强;

工作内容:
1、电商平台的售前、售中咨询服务(淘宝、商城、京东等);
2、电商平台的售后服务,包括退换货、投诉等;
3、前台接待及行政事务;
4、人事考勤;
5、其它安排的工作事项
SMT操作员2名1、高中及以上学历,专业不限;
2、工作认真细致,服从性强;
3、具有SMT知识以及操作经验者优先
电子维修技术员2名(1)中专及以上学历,2年以上维修经验;
(2)有电子厂工作经验,主板测试,维修经验佳;
(3)能看懂电路图,会电路维修,会使用烙铁和热风枪,会进行BGA颗粒植球;
仓库管理员10名大专及以上学历,男女不限,专业不限,有学生会干部工作经历优先考虑
检验员若干意大利公司直招
实验室纱线的检验工作
2班倒,6:00-14:00&14:00-22:00,周末加班一天9:00-17:30,
到手工资3800-4000
要求住在唯亭,上班近,公司无班车,提供每月交通费350
转正后7天年假+5天带薪病假,年资津贴+十三薪+年终奖,公司另为员工购买额外商业保险
普通作业员(意大利企业直招)5名工作地点: 苏虹东路美意街6号,唯亭附近
职位要求:1、初中以上学历
2、年龄在20-45 岁之间,身高在1.55米以上
3、 吃苦耐劳,无听力职业禁忌症
工资:基本工资:1980元,津贴610元,加班费1000左右,净收入:4000元/月
另外交通补贴:350元/月
转正后7天年假+5天带薪病假,年资津贴+十三薪+年终奖,公司另为员工购买额外商业保险
产品工程师1名1、25-40周岁,大专及以上学历;
2、三年以上产品制程工作经验;
3、熟练使用CAD软件进行产品结构设计;
4、有连接器、开关相关工作经验优先;
注塑模具技师1名1、25-40周岁,初中及以上学历;
2、有冲压精密连续模维修、组立、加工5年工作经验;
3、会使用磨床、铣床等加工设备;
4、能配合加班
慢走丝技术员1名1、22-35周岁,中技及以上学历,
2、操作沙迪克机型2年及以上工作经验;
3、会使用统嬴编程软件;
工程助理1名1、22-40周岁,中技及以上学历,
2、熟练AUTOCAD软件操作;
3、应届毕业生亦可;
组装操作员10名1、18-40周岁,初中及以上学历;
2、常日班,能配合加班;
冲压操作员1名1、19-35周岁,初中及以上学历,
2、二班制,能配合加班;
运营经理若干岗位职责:
1、根据公司的战略目标,结合自身特点以及市场状况制定公司阶段性运营规划、布局并组织协调实施;
2、带领团队实施公司整体运营推广工作;
3、根据公司经营战略和业务需求,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,合理配置人力资源;
4、及时掌握用户、客户的反馈,研究分析用户、客户的需求,深度研究竞争对手优劣势及动态,提炼出有利于公司发展的改进意见及运营策略;
5、全面负责公司运营合作项目的洽谈,拟定商业合作计划运营方案。

任职资格:
1、专科或以上学历,市场营销、工商管理或电子商务相关专业优先;
2、三年以上管理职位工作经验,具有先进的经营理念;
3、有体育行业相关运营经验者优先;
4、具备卓越的战略思维与执行能力,具有较强领导魅力,具备敏锐的市场洞察力,严密的分析能力以及出色的危机处理能力;
5、能够独立组建团队并统筹经营与运作,能带领团队完成经营目标,具有强烈的事业心和责任心、高度的敬业精神和创新意识。
私人教练10名任职资格:
1、有1年以上相关工作经验,工作认真负责,无不良恶习;
2、有一定专业技术功底及销售技巧;
3、有丰富的私人教练经验或团课经验;
4、性格开朗,阳光朝气;
5.私教的同时如能同时具有一到两门团课经验更佳!
会籍顾问10名1.善于与人沟通、具有优秀的语言表达能力
2.形象健康,性格开朗,专业不限。
3.吃苦耐劳、有责任感,具有一定的抗压能力,勇于挑战高薪
上班地址:苏州各区域就近安排
前台客服10名1、负责接待客户,并指引客户至相应部门
2、收发公司邮件、报刊并做好登记管理以及转递工作
3、负责前台工作的环境卫生,保证设备正常运转
4、完成领导完成的其他事项
5、较强的服务意识,富有责任心、有团队意识
上班地址:苏州各区域门店就近安排
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.135.185.194
置业顾问 房产经纪人15名任职资格:

1、年龄18-30周岁,性别不限,无需经验

2、热爱销售,愿意与人沟通

3、目标明确,能坚持自己的理想,不甘于平凡

4、不怕辛苦,愿意提升自我
薪资福利:无责底薪3000~6000+提成+现金奖励+奖品奖励+iPhone8+iPad+员工社保+套房住宿+店长一对一培训+员工国内外旅游,月薪轻松过万!!

上班地点:苏州、无锡、宜兴、常熟、安徽 各区都有分店,就近安排!!
制造工程师1名40周岁以下,大专以上学历。
电子机械相关专业,一年制造行业生产工程师工作经验

有电子厂工作经验者优先。1.车间现场管理
2.生产效率及产品品质改善
3.生产资料编写,报表统计及工时,损耗分析
4.生产异常及时处理,满足计划排程
5.配合白/夜班轮班
作业员20名作业员(临时工) 20名 16-38岁,初中及以上学历,动手能力强,能吃苦耐劳,视力良好。需要看显微镜,每日工作10.5小时,两班制,200/天,提供工作餐,3个月后可转正,全额缴纳园区乙类公积金。
生管工程师1名1-2年工作经验,订单生产安排,发货安排,物料管控。

优秀应届毕业生亦可
品质工程师1名1.负责按照ISO质量体系文件类记录及管制
2.负责品质控制及制度品质标准
3.负责来料、生产过程、出货检验及品质异常处理
4.负责客户投诉及退货的处理
5.负责之类数据的统计分析,改善及预防
6.其他安排事项
工艺工程师1名工作内容:IRA制程社保调试维修,制程品质改善

要求:大专及以上学历,理工科专业
有2-3年相关工作经验,光学行业经验者优先
对设备有基本认知
会使用CAD软件
仓管1名1.经济管理及相关专业;2.做好产成品的收发工作;3.库存盘点表;4.双休、提供工作餐;5.工资面议
日语翻译1名1.日语及相关专业;2.一般性的日语会话及书写,有海外留学背景者优先;3.双休,提供工作餐;4.交五险一金;
前台文员1名1、大专及以上学历,身高165cm以上;
2、服务意识强、善于沟通、普通话标准;
3、能够熟练操作办公软件。
机械装配-钳工1名岗位要求:
1、中专以上学历;
2、相关工作经验五年以上;
3、熟悉滑轨、丝杆的组装或有自动化装配经验者优先;
4、工作踏实、反应灵活,有较强的工作主动性
岗位职责;
1、负责技术部研发样机的装配工作;
2、指导生产部门完成前期从试产到量产的机械装配;
3、将技术部研发图纸转为实际装配操作并指导生产部门;
4、完成其他临时性工作
生产计划/物料管理(PMC)2名1、大专及以上学历,专业不限。
2、2年以上制造业物控经验,设备制造企业工作经验者优先
3、熟练使用办公软件
4、具有良好的沟通能力和抗压能力,负责心细。
储备客服工程师5名1、大专或以上学历,机电一体化、机械、电子类及其相关专业,半年以上工作经验;
2、能够适应中长期出差;
3、能看懂电路原理图、电气接线图;
4、须能接受1至6个月的技能培训;
5、有较强的动手能力和执行能力。
电气装配技术员5名岗位要求:
1.中专以上学历,机电一体化、电气自动化及应用电子等相关专业;
2.需要读懂电路图,能使用普通的电路工具和装配工具;
3.具有较强的团队合作精神;
4.能吃苦耐劳,工作积极主动;
5.工作认真负责,能适应加班;
机械装配技术员-斜塘5名岗位要求:
1、高中或中技及以上学历,机械相关专业优先;
2、有相关机械装配工作经验优先,懂机械图纸;
3、工作踏实认真,服从上级工作安排;
4、积极配合加班。

岗位职责:
1、负责激光切割设备的机械装配;
2、跟进上级领导安排,完成相应的工作。
配色技师3名学习配色技术。
操作工10名能吃苦耐劳,综合工资5000元以上
前台3名男女不限
电工2名有高低压电工证,能熟练维修大型设备
财务收银2名属于财务编制,表现优秀者可晋升为出纳、会计。
司机2名A2以上驾照
财务成本制单1名有相关工作经验优先。
A2/B1驾照司机1名有相关工作经验优先,需要配合加班。包吃住。具体面议。
人事经理1名需要有相关工作经验。具体面议
水电工2名需有相关工作经验,电工证,会维修空调。
财务收银员3名有相关工作经验者优先。属于财务编制,表现优秀者可晋升为出纳、会计。
前台接待5名男女不限,能适应夜班,有良好的服务意识,服从领导安排。综合工资3500元左右。提供食宿
销售经理10名积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力,有相关餐饮工作经验优先
服务员20名男女不限,有良好的服务意识,有相关工作经验佳,提供食宿。综合工资3500元左右。
前台迎宾5名包食宿,上班地点在苏州园区游艇码头,具体面议。
中餐主管1名有相关餐饮工作经验,包食宿。具体面议
传菜员20名服从领导安排
中餐馆领班2名有相关工作经验
创业型经纪人5名岗位要求:1、20-32岁,中专及以上学历;
2、有相关行业经验的可以高级别入职;
3、户籍、性别、专业不限;
4、性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神;
5、热爱房地产事业,敢挑战高薪、突破自我;
6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;
7、应届毕业生优先录用。
置业顾问/房产经纪人15名待遇:无责任底薪4000+高提成可达(12%--70%)+现金奖励+物质奖励+季度奖金+端口补贴+季度旅游+免费培训
要求:热爱房地产行业,能吃苦耐劳,有强烈的企图心与事业心和责任心,致力于房地产事业!有良好的沟通能力!条件有优异者可适当放宽!
储备干部5名形象好,品德好,有良好的沟通能力与责任心,有协调能力,能很好的处理工作中的各种问题,抗压力强!

电话专员/客服专员5名1.18--30周岁,中专及以上学历,会熟练操作电脑
2.口齿伶俐,普通话标准
3.具备较强的学习能力及沟通能力,思维敏捷,具备良好的应变能力及抗压能力
课程营销2名岗位要求:
1.大专及以上学历,营销、师范专业优先
2.有营销及教育工作经验者优先
助教老师4名1、工作前期需根据任课老师要求随堂听课,作为任课老师的教学助手,协助老师完成教学工作。
2、负责所在班级学生的考勤和所上课程转退班,扩科,续保等相关手续的办理。
3、了解所在班级学员的学习情况,和任课老师及家长及时有效沟通,解决课程学习中遇到的问题。
4、教学工作熟悉后,将助教老师作为学校老师培养,达到可以独自带班授课的水平。
市场专员3名任职要求:
1、大学专科及以上学历,经济管理、市场营销等相关专业;
2、1年以上企业市场管理或销售管理工作经验;
3、较强的市场分析、营销、推广能力;
4、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
5、较好的人际沟通、谈判能力,分析和解决问题的能力;工作严谨,坦诚正直,工作计划性强;有较强的事业心,具备一定的协调能力;从事过销售的优先考虑。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.135.185.194
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厨师6名1、年龄:25-50周岁。2、1年以上工厂食堂工作经验,精通大锅小炒,会面点优先。
3 、可上夜班
助理设备工程师(优秀应届生亦可)5名要求:
1.本科及以上学历,理工科相关专业;
2.具有良好工作责任心和团队协作精神,具有一定的创新意识和能力;
3.能配合夜班倒班工作,能够承受一定的工作压力。
助理工艺工程师(优秀应届生亦可)5名要求:
1.本科及以上学历,微电子、化学、物理、材料相关专业;
2.具有良好工作责任心和团队协作精神,具有一定的创新意识和能力
3.能配合夜班倒班工作,能够承受一定的工作压力。
NPI助理工程师5名要求
1.本科及以上学历,微电子,物理,化学相关专业;
2.一年以上晶圆厂、半导体封装厂、电脑组装厂、面板厂等直接的工艺整合经验;
3.较强的发现问题,分析问题和解决问题能力,思维敏捷,严谨,优秀的执行力;
4.优秀的沟通协调能力,良好的英文听,说,读,写能力;
5.性格外向,积极上进,能吃苦,具有较强的团队合作能力,可上夜班;
6.或优秀的应届毕业生。
IT助理工程师(优秀应届生亦可)2名要求:
1.大专及以上学历,计算机等信息化相关专业,优秀应届毕业生亦可;
2.熟练进行电脑软硬件安装及调试;
3.了解制造业生产流程及有MES相关维护经验者优先;
4.具有较强的沟通能力、团队协作能力、组织协调能力及亲和力,具有较强的执行力,学习能力高。
储备干部(生产组长)3名要求:
1.本科及以上学历,优秀应届毕业生;
2.具备电脑操作能力及处理相关质料、教材、报告的编辑整理;
4.具较强领导能力,良好的沟通能力、人际关系、部门间沟通;
5.能配合夜班倒班工作,能够承受一定的工作压力。
生产领班2名1.大专以上学历,曾有半导体封装行业担任2年以上领班经验;
2.能吃苦耐劳,配合公司加班完成出货需求
3.责任心、执行力强
4.具备团队运作精神
5.接受能力强,对现场管理有一定认知
6.对生产现场5M1E掌控能力强
7.公司提供广阔的发展机会
仿真工程师1名1.28岁以上,大学专科及以上学历,材料、物理、化学、微电子、电气自动化等理工科;
2.五年以上相关领域工作经验;
3.有较强的组织、管理、策划、分析和解决问题的能力,有高度的敬业精神和工作责任感;
4. 掌握项目问题处理我让你的方法和手段。
电镀助理工程师2名岗位要求:
1.大学专科及以上学历,电镀、化工、应用化学,材料等专业优先;
2.具备较强的问题解决能力和分析能力,有电镀工作经验1年以上;
3.熟练使用OFFICE等相关办公软件。
职位描述 :
1. 协助领导编制、审核、优化各类工艺文件,协助完成电镀生产工艺和产品质量的持续改进工作;
2. 对产品质量工艺的执行情况及现场记录表式的填写情况进行巡检,确保产品质量受控;
3. 协助完成电镀溶液的分析工作;
4. 参与降本增效工作,不断持续改进;
5. 完成领导临时交办任务。
MES工程师2名岗位要求:
1.全日制大专以上学历,计算机等信息化相关专业;
2.具有SQL,C#.Net等设计和编程经验;
3.了解制造业生产流程及有MES相关维护经验者;
4.具有较强的沟通能力、团队协作能力、组织协调能力及亲和力,具有较强的执行力,学习能力高;

工作职责:
1.负责工厂MES系统的导入及后续维护管理;
2.负责MES系统线上问题排除,制造生产系统管理、维护、升级等;
3.熟悉生产业务流程,能够独立完成MES系统功能方案书写,能够负责MES系统功能测试;
4.参与MES系统项目实施与培训,完成开发报表逻辑分析以及维护MES系统
5.具有较强的沟通能力、团队协作能力、组织协调能力及亲和力,具有较强的执行力,学习能力高;
6.上级交代的其他事项。
测试工程师2名要求:
1、本科及以上学历,电子、物理或计算机相关专业,两年以上工作经验,有微电子背景优先;
2、有测试项目开发经验,最好对指纹芯片的测试方案较为熟悉;
4、熟悉半导体测试封装流程优先;
5、熟练半导体芯片的失效分析方法。
实施员/工程师2名1.普通全日制院校本科及优秀大专生,英语四级以上,计算机及管理类专业优先;
2.了解数据库理论,了解SQL数据库,能编写简单SQL语句;
3.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习;
4.良好的沟通能力及书面表达能力;具有良好的团队合作精神;
5.能够适应出差工作;

销售实习生5名1.教育背景:大专及以上,专业不限;
2.知识技能:能够熟练使用office软件,英语熟练;
3.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
4.具有较强的理解能力及语言表达能力;
5.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展;
销售助理4名1.教育背景:大专及以上,有制造型企业工作经验者优先;
2.知识技能:能够熟练使用office软件
3.优秀的道德品质,诚实认真、具有正确的职业道德观;
4.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
5.具有较强的理解能力和语言表达能力;
6.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展。
采购助理1名任职要求:
1、中专以上学历,物流或者采购相关专业优先考虑;
2、能熟练操作使用Word、Excel等办公软件;
3、为人正直,具有良好的职业道德;
4、能吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神;
5、熟悉相关质量体系标准,精通采购业务,具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识。
工作内容:
1、协助采购经理/主管开展日常工作;
2、负责新品上架的跟进及文档整理保存;
3、负责次要商品的采购;
4、协助与供应商谈判价格、付款方式、交货日期等;
餐厅主管5名有工作热情,形象气质佳,能伴随企业一起发展
1、能够及时发现门店运营中的问题及机会点,提出有效的改善意见并追踪结果;
2、参与运营制度建立与事项的讨论;
3、协助运营经理追踪各项营运工作的进展;
4、其他行政工作
任职资格:
1、24-35岁左右,高中或大专及以上学历;
2、3年及以上连锁餐饮管理经验;
3、逻辑性强,有良好的沟通协调能力;
福利待遇:
1.弹性绩效考核;
2.年终奖金;
3.国外旅游;
4.社保缴纳;
5.结婚礼金,产假,婚假,年假等社会福利;
6.生日礼券,节日福利等;
餐饮服务员20名有工作热情,形象气质佳,能伴随企业一起发展
1、具有仪容仪表及礼貌标准要求;
2、按照服务程序程序招待客人;
3、与同事合作,保证餐厅之运作;
4、按照“八厨菜单”及“饮品单”跟办一切工作;
5、对餐厅内之餐牌及酒水牌有一定的认识;
6、服从上级之指令及分配工作,如对工作有疑问应先尽快完成,最后再发问;
7、协助传菜员上菜;
8、严格按照上级制定的服务程序和工作标准,准时到岗、主动、微笑服务;
9、营业前准备一切用具并整理好服务工作台;
10、准备好餐台摆设,保持餐厅卫生清洁;
11、负责客人就餐时各项服务工作及餐后的清洁卫生,客人离场后,注意检查是否有遗留物品或烟火是否熄灭,确保一切安全;
12、负责将所有脏餐具送到洗涤间,分类摆放,及时补充餐具;
13、负责在客人结帐后转台,并重新摆好餐具接待新客人就餐;
点心师4名1、有工作热情,能伴随企业一起发展。
2、会做小笼包,懂得面点。
过年不休息,年后调休
洗碗工10名有工作热情,形象气质佳,能伴随企业一起发展
水吧7名有工作热情,形象气质佳,能伴随企业一起发展
储备干部10名有工作热情,形象气质佳,能伴随企业一起发展
1、具有仪容仪表及礼貌标准要求;
2、按照服务程序程序招待客人;
3、与同事合作,保证餐厅之运作;
4、按照“八厨菜单”及“饮品单”跟办一切工作;
5、对餐厅内之餐牌及酒水牌有一定的认识;
6、服从上级之指令及分配工作,如对工作有疑问应先尽快完成,最后再发问;
7、协助传菜员上菜;
8、严格按照上级制定的服务程序和工作标准,准时到岗、主动、微笑服务;
9、营业前准备一切用具并整理好服务工作台;
10、准备好餐台摆设,保持餐厅卫生清洁;
11、负责客人就餐时各项服务工作及餐后的清洁卫生,客人离场后,注意检查是否有遗留物品或烟火是否熄灭,确保一切安全;
12、负责将所有脏餐具送到洗涤间,分类摆放,及时补充餐具;
13、负责在客人结帐后转台,并重新摆好餐具接待新客人就餐;
中餐店长3名有工作热情,形象气质佳,能伴随企业一起发展
1、能够及时发现门店运营中的问题及机会点,提出有效的改善意见并追踪结果;
2、参与运营制度建立与事项的讨论;
3、协助运营经理追踪各项营运工作的进展;
4、其他行政工作
任职资格:
1、24-35岁左右,高中或大专及以上学历;
2、3年及以上连锁餐饮管理经验;
3、逻辑性强,有良好的沟通协调能力;
福利待遇:
1.弹性绩效考核;
2.年终奖金;
3.国外旅游;
4.社保缴纳;
5.结婚礼金,产假,婚假,年假等社会福利;
6.生日礼券,节日福利等;
中餐副店长3名有工作热情,形象气质佳,能伴随企业一起发展
1、能够及时发现门店运营中的问题及机会点,提出有效的改善意见并追踪结果;
2、参与运营制度建立与事项的讨论;
3、协助运营经理追踪各项营运工作的进展;
4、其他行政工作
任职资格:
1、24-35岁左右,高中或大专及以上学历;
2、3年及以上连锁餐饮管理经验;
3、逻辑性强,有良好的沟通协调能力;
福利待遇:
1.弹性绩效考核;
2.年终奖金;
3.国外旅游;
4.社保缴纳;
5.结婚礼金,产假,婚假,年假等社会福利;
6.生日礼券,节日福利等;
餐厅领班10名有工作热情,形象气质佳,能伴随企业一起发展
1、能够及时发现门店运营中的问题及机会点,提出有效的改善意见并追踪结果;
2、参与运营制度建立与事项的讨论;
3、协助运营经理追踪各项营运工作的进展;
4、其他行政工作
任职资格:
1、24-35岁左右,高中或大专及以上学历;
2、3年及以上连锁餐饮管理经验;
3、逻辑性强,有良好的沟通协调能力;
福利待遇:
1.弹性绩效考核;
2.年终奖金;
3.国外旅游;
4.社保缴纳;
5.结婚礼金,产假,婚假,年假等社会福利;
6.生日礼券,节日福利等;
中餐厅出纳4名岗位职责:
1.负责日常款项支付,保管各项原始凭证;
2.登记现金、银行存款日记账,银行转账;
3.负责单据及时汇总交于主办会计;
4.负责固定资产、低值易耗品、材料明细账簿登记管理工作;
5.领导安排的其他工作
任职要求:
1.大专及以上学历,会计或财务相关专业优先考虑;
2.有会计从业资格证书,两年及以上工作经验者优先考虑,应届生优秀者亦可;
3.熟悉财务软件,了解国家基础财政法规,熟悉银行结算业务;
4.有良好的沟通和人际交往能力,组织协调能力。
财务部会计2名1、财会类专业,大专以上学历
2、能吃苦耐劳,需要不定期出差,必要时需要不定期驻扎外地工程现场
3、表现干练、豁达,善于与人沟通
4了解工程施工、工程材料的基本概念、性质、行情者优先
5、精通建筑行业会计相关法规,有经验者优先
6、薪金面议
高低压电工10名高中学历,须有国家认可的高低压电工证,能吃苦耐劳,有责任心。两年以上相关工作经验。
保安15名应聘要求:
1、身高170cm以上,年龄40周岁以下。
2、初中以上学历,品行良好,无纹身,能吃苦耐劳,积极服从领导安排。
3、退伍军人及有相关工作经验者优先
待遇:面议。
客服5名1,30岁以下,大专以上学历,净身高不低于162cm;
2,形象气质佳,有酒店或前台工作经验者优先考虑;
保洁5名具有半年以上工作经验。年龄40岁—50岁。工资:面议
综合管理岗若干1、大学本科及以上学历,专业不限;
2、主动热情,性格外向,沟通协调和语言表达能力较强;
3、吃苦耐劳,有良好的服务意识,愿意从基层做起;
4、学生干部、有社团工作经验的优先考虑;
5、近期职业发展方向:项目主管、项目经理等。
薪资待遇:面议。
人事行政5名大专以上学历,人力资源管理或语言类等相关专业。170cm以上。
认同服务行业,愿意从基层做起,应届毕业生优先。
弱电管理员1名主要负责门禁、监控、车闸等系统的维护和管理。有1年以上弱电维护相关工作经验
工程(绿化)管理岗若干1、本科及以上学历,电气、建环(暖通)、给排水、园林等理工类专业毕业生优先;
2、专业成绩良好,动手能力强,有志于从事与本专业相关的工作;
3、吃苦耐劳,有良好的服务意识,愿意从基层做起;
4、近期职业发展方向:工程条线骨干、工程主管等。
薪资待遇:面议。
高薪聘市场专员/家装顾问20名岗位职责:
1. 达成个人业绩任务;
2. 落地所辖项目(重点小区)工作;
3. 实时了解当地家装楼盘市场动态;
4. 对接设计部推动目标小区客户形成见面并最终签单;
5. 拓展与维护目标小区楼盘关系等。
任职资格:
1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
工作时间:朝9晚6 每周一统一休息
室内设计助理5名1、室内设计等相关专业中专学历及以上;应届毕业生优先考虑;
2、熟练操作Photoshop、AutoCAD、3DMAX等设计软件工具;手绘能力优先;
3、熟悉施工图的制作及各种装饰材料的特性和现场施工;
4、为人诚信,善于沟通,能领会主案设计师设计思路,有团队合作精神;
5、投递简历时请附带作品。
岗位职责:
1;负责配合设计师量房he绘制图纸等工作。
2;负责帮助设计师完成全套图纸和效果图绘制。
3;协助设计师完成对客户的沟通。
4;完成公司其他的工作安排。
备注:公司实行上六休一
销售要求薪资过万的看过来20名任职要求:
1:学历不限,男女不限;
2:对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣,热爱销售工作;
3:性格外向,具有较强的沟通表达能力,较强的公关能力、应变能力和商务谈判能力;
4:良好的客户服务意识,较强的品牌及营销策划能力;
5:要有求学上进的心,要求普通话标准,口齿清楚,思维敏捷,富有挑战精神的人士,有团队合作精神,要求积极进取,不堪平庸,能吃苦耐劳,不浮躁,有耐性
薪资待遇:
1:综合薪资8000-12000(底薪+提成);
2:年终根据公司经营情况提供奖金分红,对于优秀者提供奖励股份激励;
3:按国家标准缴纳社会保险;提供带薪年假;
4:进行定期技能培训,定期的组织团队旅游;
5:提供有效的晋升通道(业务专员 业务主管 区域经理 业务经理);
招聘小区驻点业务员10名本公司从事家装行业 招聘小区驻点业务员若干名
工作内容:针对拿房小区公司会在小区有驻场 在小区驻点发掘客户 引导客户跟我们的设计师见面 谈装修方案、风格、报价 协助设计师促成签单
要求:年龄18-33 口齿伶俐 有亲和力 学习能力强 有家装行业销售工作经验优先 个人能力突出者 没有工作经验可培训
西点师及学徒4名热爱烘焙行业,学习能力强,吃苦耐劳
副经理1名两年以上连锁烘焙或餐饮行业经验,带过团队,吃苦耐劳,适应倒班。
店经理1名形象气质良好,带过团队,丰富的管理经验和临场应变能力。热爱烘焙行业。
饮料专员3名岗位职责:
1.参与门店的正常运营工作;
2. 备料、制作咖啡、茶、果饮等饮品、收银等;
3、运用礼貌语言,做好与客人的沟通及推销工作;
4、每日盘点、保持店内整洁、注意产品的卫生和有效期;
5、店长安排的其他工作。
职位要求:
1.诚实、负责,具有高度的服务意识,性格开朗,有团队精神热爱生活;
2.专科以上学历,18-30周岁,男女不限,形象气质佳;
3.吃苦耐劳,能适应轮班轮休制度;
4.喜爱奶茶、咖啡等饮品的制作;
5.身体健康,有饮品行业相关工作优先。
储备干部(实习生)10名岗位职责:
1、向客人介绍产品,制作咖啡、饮品,产品销售,收银工作;
2、门店卫生清洁工作;
3、完成店长交办的其他工作。
任职资格:
1、专科以上学历,18-30周岁,男女不限,身体健康,形象气质佳;
2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
3、应届毕业生或实习生均可,有烘焙店或相关工作经验者优先;
网络管理员1名中专以上学历,有驾照(必要条件);从事企业网络管理员1年以上工作经验;能配合项目需要偶尔出差;
收银员1名前厅18-35周岁;热情开朗,形象气质佳;身体健康,服从管理;
综合薪资2900-3700元,包食宿;
仓库管理员1名年龄28-45岁,本地人优先考虑;;熟悉办公软件;踏实努力,细心;一年以上仓库管理工作经验。工作地点:郭巷镇东方大道,包吃
服务员5名1、年龄18-45周岁,男女不限;
2、身体健康,无不良嗜好;
综合薪资2900-3700,包食宿
连锁餐饮储备干部5名20-35周岁,需2年以上餐饮工作经验,1年以上餐饮管理工作经验。
综合薪资3400-3900,转正薪资后4100-4300元,包食宿
餐饮连锁店长5名25-35周岁,高中以上学历,1年以上单店管理经验,能有效进行门店单店的管理及营运工作
综合薪资4300-4800,转正之后6000-8000元;包食宿
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.135.185.194
开机助手/学徒5名18岁-28岁,高中以上学历,学习能力强,能吃苦耐劳,无色盲近视,主要学习印刷机的操作,以后可转做技术员。
成型手工作业员10名男女不限,年龄18-35岁,初中及以上学历,手工作业轻松无压力, 可站可坐,要求手脚灵活视力好,能吃苦耐劳,能配合加班安排。
品保部文员1名20-30岁,高中或中专及以上学历,有成品仓管理经验优先,会使用ERP系统,熟练运用EXCELWORDOFFICE办公软件等,熟悉仓储业务流程,具有一定的库存控制技能,有一定抗压能力,责任心强,能配合公司加班,工作效率高,住在唯亭附件者优先。
IPQC/QC若干年龄18-30岁,高中及以上上学历无色盲近视,做事认真细心。熟悉ISO相关质量标准和规范常识等,熟悉QC七大手法,有一年以上检验工作经验。
仓库管理员1名1、25-35岁左右,手脚勤快,头脑灵敏,认真好学,忠厚诚实,责任心强
2、熟悉电脑操作,熟悉收发货流程,一年以上仓库管理经验,熟悉ERP者佳。
3、包工作餐
厂务电工1名1、23-30岁左右,持有电工证,维修电工等
2、负责公司照明线路,车间线路改造,水电维修,机器设备的基础检测或维修
3.、吃苦耐劳,忠厚老实
5、包吃,可给予一定的房租补贴。
市场拓展部经理2名20-39岁,二年以上市场销售类相关工作经验,男女不限
企划1名有一年以上相关工作经验,20-30岁,男女不限
客服专员2名20-30岁,有一年以上相关工作经验,男女不限
店长6名20-39岁,有两年以上相关工作经验,男女不限
收银员1名18-25岁,口齿伶俐,身体健康。
会计1名有一年以上相关工作经验,有会计上岗证,20-30岁
市场推广专员30名18-35岁,能吃苦耐劳,有团队合作精神,有无经验均可。
1、免费提供统一住宿。
2、系统培训。
3、优秀员工可享受带薪旅游、休假及物质奖励。
4、公司全体岗位均享受销售业绩提成。
机械工程师2名职位描述:
1、 独立承担工装或测试设备的全部或部分机械设计任务;
2、了解电气和自动控制方面的基本情况;
3、负责或参与同客户进行设计方案和图纸等方面的技术协商;
4、解决机械夹具在加工、装配、调试和用户现场维护时的问题;
5、完成上级安排的其他工作。

任职要求:
1、 全日制大学本科以上学历, 具有机械结构设计的理论基础及熟悉各种加工方法;
2、机械设计1年以上的工作经验,有一定的动手能力;
3、熟练运用各种气动元件及FA标准件;
4、熟练使用Solid Works和AutoCAD软件进行设计工作;
5、具备一定的英语听说读写能力;
6、主动的学习能力、良好的沟通协调能力和团队合作意识;
7、有高度的责任心,能适应一定强度的设计工作。
EDM技术员1名负责模具零件EDM加工。
招聘要求:
1. 有1-3年相关工作经验,会使用沙迪克/夏米尔EDM机台并自检加工数据是否正确;
2. 工作细心,责任心强,有安全意识,善于提升工作效率,工作配合度好,团队意识强;
3. 需倒白夜班,服从工作安排.
慢丝技术员1名会独立编写沙迪克慢丝加工程序,熟练操作机台,能够操作辅助夹具,会使用测量工具。
锻造模具设计工程师2名1.钟表锻压模具或五金杂件锻压模具设计5-10年,
2.精通CAD,PROE,UG,Solidworke,office等相关专业,
3.精通产品评估及PPT制作,
4.精通锻压、冲裁工艺。
模修工-冲压、锻造2名1.五年以上模修工作经验
2.沟通能力强
3.服从工作安排
4.能够独立完成工作安排
QE(冲压)2名大专学历,有冲压件品质管理工作经验3年以上,能处理产线突发质量问题,具备现场异常管控及分析能力,良好的协调沟通能力。
项目管理工程师3名岗位要求:
1.性别不限,五官端正
2.大专以上文化 ,英文听说写流利
3.3年以上相关工作经验,沟通能力强
4.对工作认真、负责、有极强的责任心,服从上级的管理。
客服10名1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达;
2、接待来访客人并及时准确通知被访人员;
3、气质佳,有责任心,与人沟通能力强。
4、可接收应届毕业生。
工作时间:10:00-22:00,做一休一,薪资水平2500-4000.
健身教练1名1.有理想热爱健身运动,有无工作经验均可。
2.工作勤奋,敬业,具有团队合作精神,敢于挑战高新者优先。
3.能与客户热情沟通,亲和力强。
4.年龄18-35之间。
一经录用,待遇从优。健身教练月综合工资6000-12000
会籍顾问50名1.性格阳光开朗,擅长与人交流;
2.与责任心,服从上级安排;
3.勇于挑战,不怕苦,不怕累;
4.有销售经验者优先;
5.保底+全勤+补助,另有高额提成,月平均工资5000-8000,包吃住。
美容师15名工作经验一年以上,基本工资2600+提成+手工费,综合薪资10000,包住宿
传单派发若干男女不限,年龄18-28岁,有责任心,具有良好的沟通及表达能力。薪资标准2000-4000
车工若干任职要求:
1、从事普通车床、铣床、钻床3年以上,能独立按图纸加工零件。
2、掌握金属材料、机械加工基础知识、具备钳工技能。
3、有焊工证、电工证、设备制造维修经验者优先。

工作内容:
1、零件加工。
2、工装制作。
3、配合设备制作维修。
实习生(工科)15名1、专业:汽车、机械、机电一体化、模具等工科专业;
2、学历:大专及以上学历(在校生);
3、熟悉简单机械图纸及沟通语言,了解制图软件;
4、能吃苦,爱学习,爱专研;优秀的团队合作精神;
5、主要培养方向:设计工程师、实验室工程师、质量工程师、工艺工程师、生产管理等
售后服务专员2名1.日常客户投诉的处理;
2.市场客诉的诊断;
3.外出与客户的沟通中,须维护好公司的形象

岗位职责:
1.22-40岁左右,大专及以上学历,汽车或发动机等相关专业,具备良好的沟通能力,善于学习,抗压力强;
2.汽车零部件或汽车行业工作经验1年以上;
3.有汽车零部件、汽车行业售后经验优先;
4.五官端正、诚实善良,能适应出差(长期)。
电工3名1、中专以上学历,机电或电气等相关专业;
2、两年以上设备维修工作经验;
3、至少有低压电工证,能够进行非标设备的电路制作;
4、工作勤奋,为人诚恳,具有良好的沟通协调和解决问题的能力;
5、汽车行业工作经验者优先。1、负责公司生产设备工装及公共设施的维护保养
2、指导和监督设备操作人员正确使用设备,做好公司设备工装的一保、二保工作
3、参加生产设备的安装、调试、验收和使用中的维修工作,全面完成设备维修的量化指标
4、积极参与设备的革新改造和修旧利废工作,严禁跑冒滴漏现象的发生,做好设备备品备件计划。
5、完成公司内部小型非标设备工装制作。
6、严格遵守公司各项规章制度,不违章作业
7、工作场所的5S维护。
8、临时交接的其它工作。
品保助理1名任职要求:
1、2年及以上相关工作经验 (优秀的毕业生亦可);
2、熟练操作办公软件Word、Excle、Powerpoint;
3、较好的沟通表达能力、工作认真、仔细、有责任感。
职位描述:
1、负责统计输入每天的半成品、成品品质检验日报表(含报废台帐);
2、负责完成品质周报、月报的汇总、分析;
3、负责每季度对各部门受控文件的有效性进行检查;
4、负责品质部文件的接收及归档管理;
5、负责内、外部质量信息归档管理(客诉、制程不符合分析、不合格评审单等);
6、负责品质会议记录&决议跟踪工作;
7、负责部门人员公用品领用、发放工作;
8、部门人员加班统计、协调及部门人员考勤管理;
9、领导安排的其他临时性工作。
维修电工2名任职要求:
1、具备相应的电工知识、电气设备维护和线路维护知识;熟悉强弱电设备的维护保养;
2、熟练掌握各类电气设备操作、维护保养规程和维修技能;
3、熟悉电气自动控制;

主要职责:
1、负责主要电气设备、设施与线路的维修、保养和检查工作;保证正常使用;
2、负责水、电气系统的检查及维护,确保用电、用水、用气安全;
3、负责电气系统的巡视、检修、维护工作;
4、严格遵守操作程序,做好防水、防火、防尘措施,保证配电设备的正常运行;做好停水、停电等突发事件的应急处理工作。
维修工2名任职资格:
1、具备专业技术能力,具备专业的机械设备安装、维修及保养知识,具备熟练的设备维修及保养操作技能;能熟练操作测量仪器和工具;熟悉各种安全规范;
2、具备较强的问题分析、判断以及解决能力;
3、具备一定的钻研精神和很好的学习能力;、
4、具备较高的工作热情和敬业精神,以及对工作负责的态度,工作严谨细致;
5、具备良好的团队精神和沟通交流能力。

岗位职责:
1、按照企业的设备情况和维修保养说明,协助设备主管制定设备日常维修及定期维修计划;
2、负责各类生产设备的机械维修工作,及时排除设备故障;负责组织设备事故抢修工作,使其尽快回复正常运行;
3、参与编制设备维修、保养、巡检计划,根据维修计划开展生产设备的维修和保养工作,确保设备的正常运行,并负责监督指导操作工认真执行;
4、协助建立企业生产设备维修作业操作规则,确保设备操作人员规范作业;
5、做好设备维修记录,对设备的故障原因进行分析汇总,落实改进方案实施;
6、参与新设备的安装调试;
7、参与设备委外维修及保养的联系工作,合理控制维修保养成本;
8、协助和参与生产设备维修档案管理工作,确保资料完成、准确、无损。
操作员10名具有较强沟通、协调能力,较强的学习能力和团队合作精神,能承受工作压力对工作细致耐心, 吃苦耐劳。

遵守公司的安全管理规章制度,能适应倒班。
清洗人员5名吃苦耐劳,自觉遵守公司各项规章制度,服从工作安排。认真做好清洗记录,做好现场5S,工作环境物品摆放整齐,认真完成领导安排的其他工作。
成本会计1名1、财务管理、会计等相关专业,专科以上学历,持有效会计上岗证
2、3年以上制造型企业成本会计工作经验
3、熟悉ERP和EXCEL等软件
4、熟悉制造业成本核算方法、流程和制度
5、良好的职业素养与品德,有团队合作精神
销售助理1名
2、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;
3、出货安排,客户异常处理;
4、协助总经理汇总市场信息,提报项目调整,及时掌握市场动态,跟踪掌握市场行情,及时提供合理和有效的营销策略,
5、客户接待以及部门指定的其他各项服务工作。
化学技术员20名具有较强沟通、协调能力,较强的学习能力和团队合作精神,能承受工作压力对工作细致耐心, 吃苦耐劳。
遵守公司的安全管理规章制度,保证安全生产.
福利:假日福利,生日福利,优秀班组奖励,季度奖金和年终奖等等
检测员3名有化工经验即可能熟练处理样品,熟悉ICP-OES,H-NMR等仪器操作,了解品质管理相关工作
储备队长/主管10名年龄20-40周岁,身高170以上,身体健康,形象良好,退伍兵优先考虑,免费提供住宿、工作餐。综合工资4000-8000
招聘保安员、星级保安员、收费员30名年龄18-45周岁,身高165以上,身体健康,初中以上学历,提供住宿、工作餐,综合工资3500-5500.
工作地点:商场、写字楼、酒店、工厂、小区
前台助理1名身高160左右,年龄22-30周岁,形象良好,大专及以上学历。会基本的办公软件操作。有相关工作经验者优先。福利待遇:面议。
电话营销5名身体健康,普通话清晰流畅,学习力强,具有团队意识
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.135.185.194
中量网急招销售代表100名急招网络推广员;
年龄17-30周岁
底薪4000+提成百分之二十五,每个月都有奖金,两个月组织旅游一次
上班时间:9:30--6:00,上五休二,会简单的电脑操作,
吃苦耐劳,沟通能力强,有无经验均可,入职提供专业的带薪培训
行政人员2名吃苦耐劳,有自己的想法,创新精神!能接受出差
司机(退伍军人优先)2名退伍军人优先,吃苦耐劳,能接受出差
财务2名吃苦耐劳,能接受出差
.NET程序开发5名1. 掌握.NET Framework,并熟悉设计模式和数据结构、必需掌握Entity Framework、WPF;
2. 精通C#和ASP.NET开发,熟悉WCF、MVC及三层架构;做过大型互联网项目设计开发优先;
3. 熟练掌握HTML、JS、JQeury、JSON、CSS、XML、Web Service、AJAX、HTML5等技术;
4. 熟悉关系型数据库,如SQL Server、MySQL等编程和配置,掌握数据库设计、数据库性能优化等,熟练应用SQL语言;
5. 具有软件工程的规范和意识,熟悉软件开发流程,良好的编程风格及文档编写习惯;
WEB前端开发5名1. 计算机、信息技术相关专业;
2. 一年以上WEB前端开发经验;
3. 精通HTML、JS、JQeury、JSON、CSS、XML、Web Service、AJAX、HTML5等技术;
4. 能独立完成JS代码的编写及优化,并熟悉Jquery等前端框架和Json、XML等常用数据接口及格式;
5. 具有软件工程的规范和意识,熟悉软件开发流程,良好的编程风格及文档编写习惯;
6. 思路清晰,学习能力强,能挑战较大的工作压力与开发难度,善于表达,有良好的合作沟通能力和团队合作精神。
业务员3名1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、管理客户关系,完成销售任务;
3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;
4、对客户提供专业的咨询;
5、收集潜在客户资料;
总经理助理3名1. 会计专业优先;
2. 从事过行政人事相关工作;
3. 思维活跃,妥善处理公司大小事务;
4. 熟练应用常用办公软件,处理工作干净利落、果断高效;
机械工程师12名岗位主要职责:
1、搜集专业领域内的技术信息定期提供给技术经理;
2、产品改进建议和新产品开发提议;
3、对新产品开发项目机械方面进行可行性论证;
4、参与公司新产品项目的机械研发与设计;
5、设计产品使之达到产品设计要求,并确定产品技术性能标准;
6、跟踪新产品试制过程并撰写新产品研发报告;
7、参与市场营销部项目投标的技术支持工作;
8、对供应商技术能力评估;
9、协助解决合同履行过程中和售后维护中的技术问题;
10、参与编制产品机械方面的标准。
要求:
1、机械设计专业,本科以上学历;
2、掌握自动化行业的机械设计知识 例如液压设计,某种机械结构的设计;
3、熟练运用“AutoCAD”、“SolidWorks”等相关软件设计机械零件、 绘制机械图等;
4、态度积极阳光,具有较强的学习能力和团队协作意识。
软件工程师6名岗位主要职责
1、按照平台要求,完成WinForm客户端产品的程序设计、开发、质保维护;
2、撰写相关平台产品开发技术文档;
3、配合测试人员完成平台产品测试与修改等相关工作;
要求:
1、计算机或通信、自动化、电子等相关专业本科以上学历;
2、 熟悉C#语言、.NET框架;
3、 熟悉JS、html;
4、 了解使用一种数据库语言:SQL Server / Oracle ;
5、 了解Web Service或WCF;
视觉工程师3名岗位主要职责:
1、相机的选型;
2、相机与机器人及plc的通讯与标定以及程序编写;
3、项目中相机方案的制定等。
要求:
1、本科以上学历,工业自动化或计算机相关专业;
2、熟练使用c++或c#或一种c编程语言;
3、有康耐视相机使用经验,最好的有康耐视代理商工作经历;
4、能对项目所使用的相机进行选型,调试(特别是与机器人之间的通讯标定);
5、具有良好的团队合作精神。
电气工程师6名岗位主要职责:
1、产品电气设计:包括电气图纸绘制、电气部件选型等;
2、解决技术问题并估算成本和时间;
3、参加现场试运行并处理电气故障,提出产品改进措施;

岗位要求:
1、自动化、电气自动化、电气工程及其自动化或相近专业;
2、熟悉电路原理、热工控制、电子电气技术、自动控制理论、过程检测及仪表、过程控制等;
3、有一定英语基础优先(实操能力强可放宽条件);
4、会使用CAD,能看懂电器设备原理图;
5、熟悉电气布线、电气控制柜设计;
6、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。
机器人工程师3名岗位主要职责:
1、负责机器人选型,仿真,调试;
2、程序及调试方法标准化;
3、机器人故障诊断与排除等。
要求:
1、本科及以上学历,自动化、电气自动化等相关专业;
2、熟练使用robot studio等仿真软件;
3、熟悉ABB机器人,有kuka,YASKAWA,EPSON,YAMAHA等机器人使用经验者优先;
4、熟悉激光焊工艺者优先;
5、能读懂CAD图纸;
6、具有良好的团队合作精神。
工艺工程师1名岗位主要职责:
1.进行激光焊接、电阻焊接、邦定焊接等相关参数的分析研究、整理及编辑制定;
2.对原材料工艺消耗定额进行计算方法或数值分析;
3.组织对不合格产品的审查、分析;
4.领导交代的相关工作。
要求:
1、 工业工程专业,专业课成绩优秀;
2、 具有厂区规划理念及精益生产理念;
3、 能熟练应用制图软件(AutoCAD,SolidWorks等)及其他Office办公软件;
4、 英语良好,读写熟练;
5、 熟练应用田口/DOE等实验方法;
6、 学习能力强,能服从安排出差等。
销售工程师10名1、开发、维护客户; 建立客户资料卡,与客户建立良好关系,维护企业形象;
2、掌握负责区域的市场状况,并能独立分析、控制,扩大销售客户群;
3、提交销售计划,以确保达成销售目标,使销售额保持持续增长;
4、熟悉公司及竞争对手产品知识;
5、客户端信息收集及追踪,与国内外客户进行沟通交流,管理并服务于客户。
要求:
1、(动力)电池行业、电化学或机电一体化、电力电子、汽车等相关专业;
2、 能较好的搜集分析销售线索、积极活跃的开发业务,具营销创新意识,能灵活变通;
3、优秀的外联、公关能力,能与客户有效沟通;
4、工作积极,认真负责,能吃苦耐劳,可接受出差,有事业心。 5、有良好的职业操守及团队合作精神。
FAE(现场应用工程师)6名岗位主要职责:
1、公司设备在客户端的安装调试和维护;
2、了解客户端生产制程的问题,协助客户对异常问题的处理;
3、对客户进行培训和现场指导;
4、不断学习公司新产品相关技术知识,配合完善公司资料,如规格书、说明书等资料;
5、配合客户端需求,深入理解产品实现、编写和运行软件,达到客户需求功能。
要求:
1、有锂电池Pack相关设备维护工作经验优先,有自动化、动力锂电池行业相关背景优先; 2、了解锂电池组PCM工作原理;
3、了解锂电池组Pack生产工艺;
4、有分析、解决问题的方法,较好的判断、总结及动手能力;
5、工作认真负责,吃苦耐劳,具有良好的团队协作精神,能适应出差的需要;
6、具有良好的职业道德。
网络营销专员1名1、掌握行业市场动态、策划并制定有效的网络营销策略 ;
2、负责公司网站的经营、管理,针对网站的访问率,点击率、转化率,做出切实可行的方案,提升网站关键词在谷歌等搜索引擎的排名 ;
3、国内外各大社交网站推广,根据不同的社交网站制定不同的推广方案,分析推广效果,优化推广方案;
5、利用网络平台,寻找收集客户资料;进行主动营销 ;
6、解答新老客户问题,与客户交流,开发新客户,维护老客户;
7、部门领导交代的其他任务。
任职要求:
1、 电子商务等相关专业;
2、英熟练操作计算机,会使用PS等绘图软件;
3、1-3年自动化行业网络营销相关经验,特别是在国内京东或者海外阿里巴巴、环球资源等网络平台营销相关经验
4、熟悉搜索引擎及社交平台,如百度、Google, Facebook, Linked-in等产品营销方案
5、优秀的商务沟通能力和积极向上的工作态度
环保工程师3名环保工程专业,本科以上,有驾照这优先。工作地点园区
行政人事1名25-35岁,环境工程专业应届生
文员1名1、性别:男女不限
2、专业:专业不限,具有相关专业知识优先
3、年龄:20岁至30岁
4、工作认真仔细,有责任心,灵活,逻辑性强,有类似工作经验者优先
5、工作地点:园区
电焊工2名精通手工焊,能看懂简单图纸,能吃苦耐劳,服从领导安排,具有团队精神。
工程储备干部1名具有废水、废气等资格证书,有较强的学习能力,很好的敬业精神、工作积极上进,能吃苦耐劳,做事有计划,有方法,有原则,具有良好的团队合作精神并有长远的目标和规划。工作地点:园区
环保工程师助理1名环境工程专业,本科及以上学历,专业基础过硬,熟悉设计软件,吃苦耐劳,有良好的沟通能力,有驾照者优先,应届毕业生优先。工作地点:园区
管道安装工2名精通管道安装,懂水电,能看懂简单图纸,服从领导安排,能吃苦耐劳。
水电工2名精通水电安装,管道安装,有环保工程公司带班经验者优先。
支付宝口碑业务销售专员5名岗位职责
1.与商家洽谈支付宝支付业务,邀请商户入住支付宝口碑业务
2.获取商家信任并达成协议,完成支付宝口碑线上签约,上传资料与铺设机具等开户流程。
3.对已签约商家进行洽谈,开展口碑初、高级营销活动
4、跟商户做好客情维护,及时传达支付宝口碑的最新政策与活动。

任职要求
1、学历不限,能力之上;(欢迎应届生)
2、需逻辑清晰,具有超强的沟通、理解能力,优秀的学习能力;
3、渴望成功、愿付出非凡努力,挑战高薪,能独当一面;有高效的执行力,愿跟公司共同发展共同成长;
4、有餐饮或O2O市场拓展经验者优先。

福利
1、公司有完善的内部晋升机制,员工成长机制,我们管理人员全部来自一线员工;
2、丰富多彩企业活动(经常聚餐、羽毛球、篮球、生日party);
3、阿里巴巴总部工作人员免费为我们提供专业培训,提升销售水平
4、无责任底薪+高提成+绩效+电脑津贴+住房津贴+股票分红

【工资】
打打酱油4000~6000元,
跺跺小脚6000~10000元,
张牙舞爪10000~25000元,

在这里
只要你对工作足够热情!
只要你的执行力像关二爷那般雷厉!
那就来吧!
只要努力,绝对钱包鼓鼓!激动的心颤抖的手千万不要错过!

公司总部:苏州园区创意产业园C区黄金屋5楼
其他办公点:苏州园区东环大厦;
苏州姑苏区干将西路515号佳福国际大厦1910;
昆山长江南路日月星城国际商务中心2楼202。
服务员8名任职要求:
1、按照餐厅服务标准做好餐前准备、餐中服务和餐后清洁工作;
2、清楚掌握公司各项服务及活动内容,并灵活机动地向顾客;
3、熟练掌握服务员流程及质量标准,积极参与各项培训,提高自身综合素质;
任职资格:
1、年龄18—30岁,性别不限,身体健康;
2、具有责任心,良好的执行能力和沟通能力,能够严格按照标准操作;
3、勤奋努力,对餐饮工作有较高的工作热情。
厨助5名岗位职责:
1、为厨师配好所需的食材、保证食材的新鲜、卫生等;
2、负责灶台的卫生清理、正常使用;
3、厨师长安排的其他事项。
任职资格:
1、年龄18—30岁,性别不限,身体健康;
2、具有责任心,良好的执行能力和沟通能力,能够严格按照标准操作;
3、勤奋努力,对餐饮工作有较高的工作热情。
储备干部3名岗位职责:
1、配合上级领导执行门店日常运营工作,确保达到最高客户满意度;
2、掌握门店各个部门的所有流程操作以及行政工作,确保工作有序开展;
3、清楚掌握门店各项促销活动内容,并灵活机动地向顾客介绍;
4、协助执行门店的各项标准,及原物料的损耗控制,降低门店的运营成本;
5、接受门店及公司关于运营的系统培训,掌握规范门店经营管理流程。
任职资格:
1、大专以上学历,不限专业,应届毕业生亦可;
2、热爱餐饮行业,愿意从基层开始工作,并有意愿成为领导者;
3、工作态度积极热情;具有良好的服务意识;
“吉满杯”饮品店店长2名1、大专及以上学历,年龄25-35岁,形象气质佳
2、有同行业1年以上店长或管培生相关经验
3、有良好的服务意识、沟通能力和团队凝聚力
“吉满杯”饮品店木渎天虹店店员2名1、中专及以上学历,年龄20-35岁,形象气质佳
2、吃苦耐劳,有亲和力,有一定的服务意识
3、能配合店长完成店面日常工作
“吉满杯”饮品店园区天虹店店员3名1、中专及以上学历,年龄20-35岁,形象气质佳
2、吃苦耐劳,有亲和力,有一定的服务意识
3、能配合店长完成店面日常工作
实习生5名1、 男女不限,有良好的个人素养;
2、 在校生,应届或往届毕业生均可考虑,愿意从事具有挑战性的工作,并具备解决问题的能力;
3、 喜欢金融投资行业,并有团队协作精神。
综合岗1名1、 大专及以上学历;具备证券从业资格和会计从业资格;
2、 具有较强的语言表达和文字写作能力;
3、 具备较好的沟通协调能力和应变能力,对待工作认真细致有耐心,能够熟练运用办公软件;
私人财富管理经理(客户经理)5名大专及以上学历,具有证券从业资格,熟悉各种办公软件的应用操作,有较强的沟通交际能力,有较强团队合作精神和敬业精神,有证券、银行或其他金融行业产品销售、客服经验者优先。
私人财富管理经理(投资顾问)1名大专及以上学历,具有证券从业资格,具有一定的股票分析能力,对金融证券行业有一定了解,有较强的沟通交际能力,有较强团队合作精神和敬业精神。
证券经纪人5名大专及以上学历,具有证券从业资格,熟悉各种办公软件的应用操作,有较强的沟通交际能力,有较强团队合作精神和敬业精神,有证券、银行或其他金融行业产品销售、客服经验者优先。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.135.185.194
销售助理3名1.主要负责对参加培训的孩子家长进行回访,回访方式包含微信、电话等,我们客户非常多,无需寻找客户。
2.因公司业务性质,周末课程和冬夏令营课程分开计划业绩,平时综合月薪可达8000左右,夏令营月薪可达15000元左右,年综合薪资可达15万元。

岗位要求:
1.说话有亲和力;
2.工作责任心强,有个人奋斗目标;
3.自信,相信凭自己的能力可以挣取高薪;
4.有电话销售或者电话回访客户经验者优先。
营销专员/课程顾问3名1.电话邀约公司客户到店体验相关课程;
2.一对一客户面谈相关课程促成成交;
3.与客户签约,合同的寄送等相关事项;
4.进行老客户发回访及信息的反馈工作;
5.努力完成每月业绩指标;
6.与市场部必要的对接活动;

任职要求:
1.大专及以上文凭,优秀者可放宽学历;
2.喜欢销售,有野心,有强烈事业心;
3.喜欢与人沟通交流,具有亲和力。
培训老师10名1.师范、体育学院毕业或相关专业应届毕业生
2.对孩子有耐心,爱心,并致力于教育行业
3.善于与人沟通交流
助理教练20名1.周末或寒暑假兼职
2.对孩子有爱心和耐心,之后希望从事教育行业
3.作为正式老师后备培养,表现优秀者毕业后直接签约
4.大二及以上学历
市场营销5名1.以后期望致力于销售行业的应届毕业生
2.专业为文科
3.善于与人沟通,应变灵活
仓管员/叉车工20名1. 20-35岁,一年物流仓库工作经验,有叉车证优先,薪资:转正5000-6000,18元/小时,每天200-240,有夜班补贴。
2. 工作地点:港田工业坊(胜浦)/普洛斯物流园(唯亭)
实验员5名1.中专及以上学历,生物技术相关专业毕业;
2.基本的生物学实验操作,动手能力强;
3.工作认真仔细,有良好的团队合作能力,能够按时完成工作任务;
4适应上早中班 (7h)
FQC若干岗位概述:
负责产品出厂检验等相关工作

岗位职责:
1.按照质量计划和/或标准的检验程序执行所有的最终检验和测试。
2.负责产品的最终出货检验。
3.根据质量管理体系程序妥善处理不合格品。
4.严格按照事实收集原始的测试和检验记录,填写生产记录。
5.收集统计数据和分析质量状态,并向主管报告。

任职要求:
1.大专或以上学历,电气或机械设计自动化工程或相关专业
2.至少1年相关经验
3.良好的问题分析和解决能力
4.谨慎,诚实,勤奋。
5.能承受高压,良好的协调与沟通能力和团队合作精神。
6.无色弱或色盲症状。
生产工人-组装岗位若干全日制院校中专生或以上学历,电子工程、机械或相关专业
- 两年以上机械或电子厂产线生产经验
- 开朗自信,具备一定的组织能力和工作承受力
- 有强烈的进取心,执著的敬业精神
- 有机械电子等工科背景优先
见习施工员5名任职要求:大学专科,工民建相关专业,优秀应届毕业生优先,会使用CAD、WORD、EXCEL等办公软件,负责工程资料收集、整理、归档,施工现场的管理和施工进度的跟踪。
空调维修工5名中专以上学历,掌握中央空调安装技术,为人正派,工作积极,能吃苦耐劳。有驾照,懂多联机、VRV者优先。接受学徒工。
销售代表3名岗位要求:
1. 营销、市场、经济、暖通类应届毕业生,有从事销售类工作的志向。
2.为人大方,有良好的沟通及协调能力
3.做事认真,态度端正,能吃苦耐劳,勇于挑战高薪
4.主要从事高端家用中央空调和家用采暖系统的销售、客户维护等工作
年度收入在10万以上(底薪+提成不封顶)
工作地点:吴中区东方大道1388号双银国际金融城3栋1214号
网络推广专员2名1.计算机相关专业优先;
2.有相关网站管理或网络推广经验优先;
3.有电销经验优先;
4.公司营销网站的管理;
5.线上推广的管理;
6.在线咨询客户的锁定和跟进签约。
工作地点:吴中区东方大道1388号双银国际金融城3栋1214号
工程资料员2名1、负责工程资料收集、整理、立卷、归档、保管工作;
2、施工过程中各种质量保证资料收集、检查、汇总等;
3、施工中各种会议记录、整理、会签、复印、分发等;
4、各种工程信息的收集、传递、反馈,必要时及时向领导汇报;
5、大学专科及以上学历,工程管理、工民建、档案管理等相关专业;
6、会使用CAD、WORD、EXCEL等绘图办公软件;
包装部作业员10名长白班
8:30-20:30
注塑作业员4名男女不限,能吃苦耐劳,可适应两班制
白班8:30-20:30,夜班20:30-8:30,半个月倒班,上六休一;男女不限,底薪2300
五金冲压车间 5名1、辊轧男2名、成型男2名:18-40周岁初中以上学历,综合工资4500~6000;
2、拣片女 2名;30-46岁左右,综合工资3800左右;
售后服务工程师5名1. 22-35岁,应届毕业生也可;
2. 大专及以上学历,机电一体化、电气工程、自动化、机械设计和制造等相关专业;
3. 善于沟通,具服务意识及团队协作精神,有耐心能用心聆听客户意见;
4. 善于学习,动手能力强,懂英语,计算机运用熟练;
5. 可熟练操作MS-OFFICE、AutoCAD软件;
6. 能吃苦,身体健康,服从出差安排,有相应工作经验者优先考虑。
7. 待遇:底薪+五险一金+各类补贴+销售提成


工作地点:唯亭唯新路60号启迪时尚科技城38幢815室
销售代表5名1. 年龄:22-35岁,高中及以上学历,应届毕业生也可;
2. 工作认真负责、自律好学、服从分配、适应经常出差;
3. 有较强的语言表达能力、目标执行能力及抗压能力;
4. 热爱营销工作,有无专业经营均可;
5. 有客户开发、谈判技巧及营销管理经验者优先;
6. 有行业经验或成功案例者优先;
7. 待遇:底薪+五险一金+各类补贴+销售提成
行政助理6名1、中专及以上学历,文秘、会计、人力资源相关专业优先,熟练使用办公软件以及打印机、扫描仪等办公设备。
2、工作认真踏实,细心,有耐心,有较强的学习能力。
3、有相关工作经验者优先。
财务审计助理6名1、大专及以上学历,财务相关专业优先。
2、能够熟练操作电脑办公软件。
3、工作认真踏实,细心,有耐心,有较强的学习能力。
班主任10名善于沟通,表达能力强,有良好的协调管理能力及沟通技巧,认真细心,热爱教育事业
课程顾问10名普通话标准,沟通能力强
【三点伴学堂】小学教师(语文、数学、英语)15名1.了解苏州地区小学学科的体系,熟悉课程设置;
2.善于因材施教,能开拓发掘组织多种教学方式,灵活教学;
3.不断进行学科研究与教学研究;
【名思教育】教师(小学、初中、高中)10名1、底薪+课时费+全勤奖+住房补贴+工龄工资+责任绩效工资
2、福利:生日福利、结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖;
3、缴纳五险(医疗、养老、生育、工伤、失业);
4、丰富多彩的季度员工活动、年度大型旅游活动、跨年大型晚会。
5、优秀员工奖、教学能手奖、毕业考生奖金,各种培训福利。
6、岗位补贴、骨干补贴、股东利润分红。
市场专员10名1.大专及以上学历,吃苦耐劳,服从公司领导安排,能认真负责地完成上级交代的工作任务。
2.具有相关市场推广经验,熟悉地面推广渠道,并熟练使用微信、微博等网络平台推广,尤其对于苏州地区的市场有一定的了解。
3.具备较强的创新能力,通过各种渠道拓宽市场,宣传公司业务。
进出口操作1名应届毕业生优先
车辆调度1名30岁以下,1年以上车辆调度相关经验,吃苦耐劳。
现场2名35周岁以下,负责干线运输的装货车辆装货协调、对司机装货、封车监督以及与对应的工厂相关部门的协调沟通,在厂期间异常处理。
助理1名1、年龄20-35周岁;
2、1年以上助理或文员工作经验,计算机操作熟练,较好的语言沟通与表达能力以及较好的组织协调能力;
3、家住胜浦或唯亭、已婚已育者优先。
文员2名30周岁以下,精通办公软件,分仓储文员和物流文员
装卸工5名50周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,服从安排,适应加班(两班制)
叉车工3名有叉车证,熟练驾驶叉车,能适应加班(两班制)
仓管员2名有叉车证,懂电脑,适应加班(两班制)
东南亚餐厨师及学徒、咖啡师及学徒、蛋糕柜员兼收银员、服务员10名职位描述:
1.为顾客提供快速、优质的服务;
2.保持店内环境干净舒适、整洁有序;
3.愿意营造积极地团队氛围。
任职资格:
1.18-30周岁,男女不限,初中及其以上学历;
2.能吃苦耐劳,有敬业精神,热爱餐饮行业;
3.形象气质佳,语言表达能力好,反应灵活,性格外向;
工作时间:
1.每天八小时,上六休一
公司福利:
1.公司提供食宿,宿舍提供空调、热水器、洗衣机等设备(水电费除外);
2.享受园区乙类社保,工作满一年公司给予报销健康证费用;
3.享受5-14天带薪年假;
4.50元生日礼券,节假日发放相应的福利;
地址:

1..苏州工业园区华池街(天幕东)圆融时代广场16栋101室 食之秘 电话:0512-66966330
2.苏州工业园区苏惠路88号环球188大厦2楼202室 食之秘 电话:0512-67901838
3.苏州工业园区西华林街邻瑞广场负一楼 食之秘 电话: 0512-62607778
4.苏州工业园区津梁街店172号华润万家生活广场R-107室 电话: 0512-6547778

机构设计工程师2名职能描述:
对接材料供应商的需求设计产品外观及各个装配部件;
密封防水结构设计;
设计产品装配零部件,生成装配流程图;
制作产品外观及连接件图纸;
维护BOM表信息;
设计可用于批量生产的机构零部件;
任职要求:
机械工程、结构力学、机械制造及自动化等专业,或者有相关知识背景的同学,
具有力学分析能力;
熟练应用专业3D 画图软件制图,例如UG/PROE/Creo等;
参与过各类设计赛或者有实践项目经验者优先;
硬件测试工程师2名职能描述:
设计可靠性测试和EMC 认证测试内容;
制作电路原理图和PCB 图;
维护电子器件BOM表信息;
配合软件系统组研发并搭建测试平台;
协助完成系统测试内容;
任职要求:
通讯、电子、电气专业,或者有相关知识背景的同学,
具有电路分析,模拟电路,数字电路基础知识;
熟练应用Altium Designer 软件制作原理图和PCB 图;
参与过各类电子设计赛或者有实践项目经验者优先;
硬件研发工程师2名职能描述:
把系统需求具体化到电路设计需求;
完成最坏情况分析及计算,用DFMEA工具分析产品可靠性;
设计产品可靠性测试内容;
配合生产需求对接出厂测试流程及设计测试内容;
任职要求:
通讯、电子、电气专业,或者有相关知识背景的同学,
具有电路分析,模拟电路,数字电路基础知识;
能熟练阅读芯片英语资料,及撰写英文文档;
熟练搭建硬件系统框图;
熟练应用Altium Designer 软件制作原理图和PCB 图;
参与过各类电子设计赛或者有实践项目经验者优先;
嵌入式应用软件开发工程师2名职能描述:
理解功能需求,根据系统工程师要求进行单元模块设计;
功能单元模块代码开发;
单元测试开发;
设计文档撰写及维护;
任职要求:
本科及以上学历,
熟练使用C语言;
有嵌入式软件开发经验;
有较强的代码理解及设计能力;
了解至少一款通讯协议;
能使用英语进行读写;
会使用Matlab或者有汽车软件开发经验者优先;
PQE Technician / PQE 技术员(JZQ10000370K)1名1.U-graduate/technical graduate;
2.At least 2 years experience as QA/QC staff in related field;
3.Fluent in English – both in written and speaking;
4.Experience on different QC tools and other related QC methodologies;
5.Technical/analytical abilities;
6.Hardworking.
1.Arrange Daily inspector work as per instruction of Immediate superiors;
2.Provide continuous on job training to build up inspector capability;
3.Instantaneous feedback quality problem to manager, engineer for problem solving;
4.Conduct activity assigned by QA supervisor, QA Engineer, or QA Manager;
5.Assist on conducting training to new workers and inspectors;
6.Provide regular report concerning the assigned activities;
7.Provide proposals for quality improvement;
8.Report any unsafe condition to the management for immediate remedial action and corrective action in.
IQC/OQA若干一年以上相关电子厂产品检验工作经验,12H两班;主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。
仓务员10名有物料工作经验,需要提供离职证明,接受背景调查
仓管员2名1、有叉车证
2、有仓库管理经验
3、离职证明
4、接受背景调查
作业员直招20名1、年龄18-38周岁,
2、初中以上学历
3、基本工资2140元/月;全勤奖100元/月;夜班补贴12元/晚;年资奖:入职时间>3个月,100元/月;入职时间>6个月,200元/月;入职时间>12个月,300元/月;另有岗位津贴等。综合薪资超过四千元。缴纳苏州工业园区乙类公积金;
4、上六休一,7:30-19:30,一个月一倒班;
5、不穿无尘衣,坐着上班;免费提供食宿;
Repairman/电子维修员(JZP42000275K)1名1.中专以上
2 两年以上ICT/FCT测试维修经验
园区新纳晶保安员2名18-40周岁以下,身高168以上,无犯罪记录。
本岗位无需站岗,两班制,工作轻松。
月薪:3800元,提供免费住宿及工作餐。

园区娄葑镇仓库保安员2名仓库保安:18-45周岁以下,身高168以上,无犯罪记录。
主要负责门口车辆及人员进出登记,定点巡逻。本岗位无需站岗。
满勤3300元+餐补白班900(夜班600元),综合工资:3600-4200.提供免费住宿。
新区佳世达保安员15名新区佳世达保安员:男女不限,年龄17-45周岁以下,身高168以上。
基本班次20天班底薪2000,岗位津贴300元。加班140元一天
月薪:3500-3800左右,提供免费住宿及工作餐,临时和长期均可
临时最低需满30天,也可直接签合同至年底。。
具体工作地址:高新区虎丘区何山路339号佳世达厂区。

新区阿特斯保安2名17-47周岁以下,身高170以上。
月薪:3000-3300左右,提供免费住宿及工作餐。
售后服务工程师1名1. 大专及以上学历,机电一体化或机械自动化相关专业
2. 应届毕业生或一年以上电气技术工作经验均可,PCB相关工作经验尤佳.
3.具备基本的日常英文读写能力,能看懂英文图纸
4.优秀的团队合作能力,主动积极的自学能力,良好的沟通能力
5. 具备常用办公软件操作能力。
射线检验员1名1 中专及以上学历,无损检测,材料等相关专业
2 射线检验经验或焊接背景优先考虑
3 可接受应往届大专毕业生,愿意接受培训
4 能适应三班
产线物料员2名任职要求:
1.中专/技校学历
2.相关工作经验1年以上,优秀应届毕业生也可考虑
3.最好有叉车证
4.关注工作说明及物料清单
5.基本电脑技能
6.有5S意识最佳
装配工3名1. 机械或相关专业,中专以上学历,底薪2800+津贴+奖金+加班,缴纳五险一金,厂家直招,三班轮班制,提供厂车及工作餐,可接受优秀应届大专毕业生。
实验室技术员1名任职要求:

1. 机械或化学分析相关专业,大专及以上学历
2. 良好的分析仪器操作能力,动手能力强,耐心仔细,热爱实验室工作,能熟练使用硬度计,显微镜及室温拉伸机者优先。
3. 具有计算机及相关基础知识,熟悉OFFICE等办公软件的使用;具有数据整理、处理和初步分析能力,英语阅读能力。
4. 工作主动性和责任心强,良好的团队合作精神。
工作职责:
1. 负责实验室样品的日常检测;
2. 实验设备的管理及维护;
3. 负责测试数据处理及汇总、测试报告的编制,相关数据总结汇报工作。
维修技术员1名任职要求:

1. 大专以上学历
2. 三年以上数控机床设备维护经验
3. 有良好的团队合作精神
4. 能够接受工作的安排
5. 熟悉机械、液压、电气设备
6. 掌握数控CNC设备的控制系统;
如:FANUC系统 、SIEMENS系统、OKUMA系统(OPS)
无损探伤1名1 中专及以上学历,无损检测,材料等相关专业
2 有磁粉探伤,荧光渗透探伤或射线检验经验优先
3 有焊接背景优先考虑
4 可接受应往届大专毕业生,愿意接受培训
5 能适应三班
荧光检测3名1 中专及以上学历,机械相关专业
2 有荧光渗透探伤经验优先
3 能适应三班
喷漆工5名中专及以上学历,机械制造或化学喷涂专业;2年金属零件油漆喷涂经验;能配合公司三班工作。
几何尺寸检验员3名1. 机械或相关专业,中专以上学历,底薪2800+津贴+奖金+加班,缴纳五险一金,厂家直招,三班轮班制,提供厂车及工作餐
数控机床工(车床,铣床,磨床)50名1. 机械或相关专业,中专以上学历,底薪2800+津贴+奖金+加班,缴纳五险一金,厂家直招,三班轮班制,提供厂车及工作餐,可接受学徒
终检2名1、具备良好的质量意识,严格按照质量要求检查产品外观质量。
2、具备一定的文件检查能力。
3、能看得懂简单的机械图纸及相应的机械加工工艺。
车间实习生(磨床实习生+电火花实习生+喷砂喷丸实习生)10名大专在校学生,2017或2018年毕业;
数控机械相关专业;
喷砂喷丸、数控磨床、电火花方向技术员;
能配合公司三班轮班实习。
喷砂喷丸技术员2名机械或者相关专业毕业,一年以上喷砂喷丸工作经验,有相关机械加工行业背景优先,能上三班。
打磨抛光/打磨整形1名1.1年以上精密机械类手工及机械打磨经验
2.能配合公司三班轮班工作
收银员8名任职要求:
1、18-35岁之间,品行端正;
2、高中以上学历
3、有收银工作经验者优先,能准确分辨真假币
导购10名任职要求:
1、18-35岁之间,身体健康,
2、高中以上学历,能吃苦耐劳。团除合作性强。
3、服务意识强,有导购或销售经验者优先
4、能够适应零售行业工作环境及时间要求

商务助理5名岗位职责:
1.协助经理做好客户的前期开发,后期维护工作;
2.完成现场会的组织会务工作,做好岗位执行!
3.帮助企业做全案电子商务咨询实施。
薪资待遇:
1、公司所有职位均可以享受带薪国假,法定节假日都比其他企业多放假一天,过年带薪休假25天;
2、公司可以按照个人需要提供住宿;
3、节日福利,定期开展野外团队活动,上班做游戏活动玩到你嗨,奖品拿不停,零食水果吃不完;
客服专员 Customer service5名1、办公室客服工作,邀请客户到参会现场即可。不需要做任何销售工作。
2、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息,依据资源进行渠道开发和业务拓展;
3、18-30岁,性格坚韧,思维敏捷,具备优秀的沟通能力及良好的应变能力;
会务专员 Meeting5名1、了解掌握会务信息,开展会务服务工作,包括统筹、现场执行等。
2、与客户洽谈业务事宜,做好会议,活动现场执行,管理工作。
3、联系,维护公司客户,及时根据客户要求制订相关方案。
市场专员 Markets5名1、参与制定营销推广策略及方案,适时反馈调整需求;
2、独立完成或协助直属领导完成项目营销方案的制定及执行方案细化;
3、负责市场类重要活动(如展会、大型市场活动);
公司文员3名1、公司所有职位均可以享受带薪国假,法定节假日都比其他企业多放假一天,过年带薪休假25天;
2、公司可以按照个人需要提供住宿;
3、定期开展野外团队活动,公司员工平均工资在3000到8000元不等;
网点充值人员2名工作职责:
按公司要求为顾客提供最规范、优质的服务。
职位要求:
1、年龄18--40周岁,大专及以上学历;
2、能吃苦耐劳,服务意识强。
您将获得:
1、标准的业务流程体系培训。
2、有竞争力的薪资待遇与完善的福利保障,基本薪酬+绩效奖金+伙食补贴+休假补贴,缴纳五险一金。
3、积极上进、团队合作、欢乐和谐的工作氛围。
您将成为:
营业员--领班长--站长--片区经理--公司管理职位。
加油(气)员5名1、年龄20--35周岁,高中及以上学历;2、身体素质好,能吃苦耐劳;3、遵纪守法,有较强责任心与服务意识。
数控学徒(折弯、数冲)amada系统10名要求:
1、年龄40岁以下,初中及以上学历 ,勤奋好学,优秀应届生最佳
2、有一定机械基础,能看懂机械图纸
3、有想学习、想提高更高技能的心态
焊接师傅5名两年或两年以上工作经验,能气保焊,氩弧焊,有焊工证者优先能配合公司加班,服从领导安排有团队合作精神,抗压能力强
品质工程师2名要求:男女不限,大专以上学历,有从事钣金加工行业品质管理经验;熟悉加工工厂作业流程及加工工艺;熟悉质量管理体系要求;能够进行数据分析,推动改善工作。

工作职责:负责客诉处理、回复及跟踪;负责组织对品质异常进行分析改善;负责品质文件的编制和培训;负责体系维护和新体系的导入。
普工(学徒工)10名1.初中以上学历,能吃苦耐劳
2.为人诚实,责任心强
3.能服从上级领导的管理优先考虑
折弯师傅/技工5名要求:
1、有高中、中专及以上学历,能熟练看懂钣金行业产品图纸,有一年五金折弯工作经验。
2、思想品德端正,心态良好,好学肯干。
3、能吃苦耐劳,有较强的安全和质量意识和较强的工作责任心,遵守纪律,服从管理,能适应加班制度。
4、懂数控编程者优先。
工作职责:
1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,含当日当月生产任务。
2、按工艺图纸和数控折弯机的要求进行调机及操作。
3、每月完成对本工序设备的维护保养。

数冲师傅/技工5名1、22-40岁 高中/中专同等以上学历,二年以上操机工作经验,机械/数控专业优先。
2、能看懂机械图纸,熟练操作AMADA AC2510NT/AMADA255系列机床。
3、工作态度认真,抗压能力强,有团队合作精神,服从领导的安排,能配合生产上夜班,无不良嗜好。
4、负责基本的机床点检维护及个人区域卫生
市场文员(业务助理)2名1、18-35岁
2、中专以上学历,熟练使用办公软件,应届生亦可
3、负责市场部日常工作
4、勤奋好学,有团队合作精神
钣金冲压模具师傅1名1、40岁以下
2、能够熟练操作铣床、磨床等常用模具加工设备。
3、有钣金冲压模具工作经验1年以上
4、能独立完成整套模具制作配模、修模,处理模具异常等
5、5天8小时,长白班,包吃,交社保
钣金工程师1名机械专业大专以上学历,一年以上相关工作经验。CAD熟练,会一项三维软件(Solidworks或Pro/E),男女不限。
绘图员2名男女不限,机械或机械相关专业大专或以上学历,能看懂机械图纸,CAD绘图熟练,会相关三维软件(Pro/E、Solidworks)者优先
检验员3名1.男女不限,35岁以下,应届生亦可;
2.熟悉使用钣金行业通用的各种规检及测量工具,能看懂机械制图
3.责任心强,能坚持原则,有团队合作精神

激光师傅2名高中以上学历,年龄20-42岁,最好操作过百超机台,能吃苦,工作态度认真踏实,抗压能力强,有团队合作精神,有责任心,服从性好.
计划文员1名1、 周、日生产排配的编制;
2、 原材料需求请购提出;
3、 自制工艺单、入库单的开立与下发;
4、 外协工艺单开立与发出;
5、 生产进度跟催与入库进度管控
6、 生产报表及生产工时的统计汇总
仓库管理员1名会开叉车,有仓库管理经验者优先
钣金机械工程师3名1.熟悉钣金机械制造工艺及流程
2.能熟练使用AutoCad, Solidwork, Pro/e等机械制图软件并能使用这些工具对相关零件图纸进行平面展开和绘制。
3.能够对上述零件钣金件的工艺编制
4.具有一定的项目管理能力和新品开发, 样品前期制作,改善过程控制的有效控制和项目跟踪
5.相关BOM表的编制和检验工艺要求的文件编制
焊接工5名有一定的焊接经验
有二氧化碳,气体保护焊接及氩弧焊接经验
吃苦耐劳总装焊接拼装
不锈钢焊接
铝材产品焊接
抛光2名吃苦耐劳有敬业精神,服从公司的安排公司将根据
应聘者的经验,工作技能的高低支付相应的报酬有相关经验者优先
数控折弯操作工5名具有一定的钣金制造经验
有钣金折弯数控设备操作经验
有一定的识图能力及使用测量工具的能力
激光2名能看懂CAD图纸者优先考虑
文员1名能熟练使用Excel者优先考虑!
质量检验2名为人诚实, 富有团队合作精神, 善于沟通。负责工厂生产原材料进厂的检验
钣金产品制造过程控制,和成品的出厂检验
园林绿化工若干1、男女不限,园林相关工作经验,身体健康,勤劳肯干;
2、1年以上园林绿化工作经验,具备一定的园林绿化专业知识分;
3、熟悉植物特性,掌握一定的绿化苗木剪等技能
4、熟练绿化机械使用、病害虫的防治方法;
驾驶员3名1、持有B2驾驶证,驾驶技术娴熟; 
2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
3、协调配合及服务意识强,服从工作安排,执行能力强;
绿化养护储备人员3名1、身体强壮,能吃苦耐劳,包吃住;
2、会开车,有驾照;
3、应届毕业生亦可;退伍军人优先

绿化养护主管2名1、有驾照熟练开车。
2、对养护团队成员的管理有自己的思路和方法。
3、工作认真负责,吃苦耐劳、乐观向上、无不良嗜好。
4、能独立面对甲方、业主及工人,表达清晰、思路明确、语言友好、态度和善;能取得甲方、业主、工人的信任。

绿化部助理5名1.园林、园艺大专以上学历。
2.为人正直诚信,勤奋务实,较强的管理协调能力、团队领导力,善交际;
3. 有驾驶证
作业员(正式工)50名任职要求:
1、年龄18至35周岁,无色弱、无烟疤纹身;
2、能适应穿无尘衣,有背光、模组组装、品保经验优先;
3、能适应上夜班和加班。
薪资:综合薪资3900-5200(基本薪资2670元,绩效奖金0-300元,技能津贴300-900元,工龄工资50-300元,超产奖金0-1000元)
福利:免费提供食宿,班车接送,社保和额外的商业保险,享受正式工弹性福利,入职满一年免费办理苏州园林卡;
工作地点:苏州工业园区海棠街2号
作业员(正式工)50名任职要求:
1、年龄18至35周岁,无色弱、无烟疤纹身;
2、能适应穿无尘衣,有背光、模组组装、品保经验优先;
3、能适应上夜班和加班。
薪资:综合薪资3900-5200(基本薪资2670元,绩效奖金0-300元,技能津贴300-900元,工龄工资50-300元,超产奖金0-1000元)
福利:免费提供食宿,班车接送,社保和额外的商业保险,享受正式工弹性福利,入职满一年免费办理苏州园林卡;
工作地点:苏州工业园区海棠街2号
工程服务主任1名1、28~45周岁以下,条件优秀者可以放宽。高中(职高)以上学历;
2、具备三年以上物业设备维修经验,及人员管理经验;
3、拥有专项设备管理的能力,受过专项技术培训;
4、有高级工或助理工程师职称优先。1、实际处理、解决物业使用设备故障的能力;
2、具有督导属下员工的能力;
3、能够科学地安排日常的设备维修保养工作;
4、熟悉物业所管辖范围内各系统设备配置与运行状况,具有设备维修派工、检查、督导能力;
5、能承受设备紧急维修与故障处理工作压力。
6、完成公司领导安排的其他工作
客服主管1名5年以上物业管理企业任职经验、3年以上同岗位工作经验,对物业管理流程、项目运行管理有一定认识、擅长业主关系维护及各项违建情况的处理,性格开朗、处事沉稳,熟练操作各类办公软件,抗压性强
技工1名1、年龄45以下,
2、工作认真,能吃苦耐劳,持有高低压电工证;
3、有物业相关经验者优先;
4、做5休2,8小时工作制,基本工资3700,提供餐贴20元/天,综合工资4500左右。
CNC工程师2名1、机械制造和设计,专科以上学历
2、5年以上机加工工作经验,3年以上的项目工艺设计管理经验
3、熟悉机械加工工艺流程、以及工艺3D模型构造
4、熟练使用UG进行立式和卧式加工设备编程
5、熟悉铝、碳钢和不锈钢金属属性以及热处理和表面处理工艺
6、具备解决现场工艺技术的能力
7、能够阅读并解释、运用各类技术文件及说明