2017年12月21日 (周四) 圆才“综合类”免费专场--下午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:下午 13:00-16:00

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一般操作工若干1. 年龄18周岁以上。
2. 初中以上学历。
3. 身体健康,无不良嗜好。
4. 责任心强,踏踏实实工作,能吃苦耐劳。
现场巡检1名分析沟通能力强,能上二班1、产品品质检验工作
2、负责产品品质问题的原因分析、确认也改善追踪
3、熟悉办公室软件、应届生优先
业务代表8名1、应届毕业生,电脑操作熟练,要求有驾照者
2、大专及以上学历,电子、机械、化工、商学专业
3、具有数据分析能力,有较强的竞争意识,能够积极面对工作中的挑战
4、能接受外派(上海、南京、杭州、宁波、常州等地)
机修工1名有电工IC卡,有机修、电工半年以上经验,设备维护,工厂公共设施维护,水电气维修,优秀应届毕业生亦可
开票员2名有增值税发票开立经验及相关证书,电脑操作熟练,早中班。有住宿 ,工作餐开具送货单,发票,
培训专员1名1、依据公司发展制定、修改、维护培训管理体系,以确保培训工作的展开。2、负责开发和设计培训课程,编写培训教材。3、负责职能岗位、业务岗位的新员工岗前培训,培训合格进行效果评估。4、配合人事经理和控件掘在职人员需求,并且组织开展培训工作。5、完成领导交办临时性的工作或上级主管安排的工作。
高薪诚聘专利工程师 4名1、与客户就技术方案进行充分沟通后,撰写专利申请文件;2、 答复审查意见通知书;3、 专利检索、复审请求、专利无效等。4、有相关工作经验者优先;5、有专利代理人资格证者优先
诚聘知识产权顾问3名1、负责公司产品的销售及推广;根据市场营销计划,完成部门销售指标;2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;5、管理维护客户关系以及客户间的长期战
项目工程师5名1、协助项目主管完成项目申报资料的整理。
2、协助主管完成日常的数据统计、政策查询、问题的归集和整理等工作。
3、积极主动的学习相关工作技能,快速提升科技项目综合工作能力。
4、领导安排的其他工作。
高薪诚聘业务员10名热爱销售,客户服务意识强,善于挑站,能承受较大工作压力
品质管理2名1. 本科以上学历,熟悉体系的审核
2. 能独立完成OEM厂商端审核及产品确认
3. 负责对检验方法及检验标准进行比较,分析与验证
4. 其他品质管理业务(不定期出差)
5.英语听说读写流利
6.工作地点:苏州工业园区汀兰巷88号。
苏州中心店营业员(园区)2名1、18-35周岁,身体健康,五官端正,有亲和力。
2、有健康证,会电脑办公软件操作的优先考虑。
3、工作地点:苏州工业园区苏州中心商场。
办公室文员2名1.熟悉ERP操作,金蝶K3操作;
2.熟练运用EXCEL函数等OFFICE办公软件;
3.物流专业或有物流相关经验工作者优先考虑(仓储管理、运输实务);
4.工作地点:苏州工业园区汀兰巷88号,公司提供住宿
退货员10名1.物流流程了解,现场货物整理。
2.退货产品清点与交接。
3.工作地点:苏州工业园区汀兰巷88号,公司提供住宿。
配货员10名1. 负责作业现场货物监装,数量核对,正确的单据移交手续等。
2.负责运作过程中紧急事务和事故的处理,协助非常规运营事故的紧急处理。
3.完成当天拣货业务.
4.会驾驶商务别克。
5.有驾驶证、叉车证。
工作地点:苏州工业园区汀兰巷88号,公司提供住宿。
分公司总经理(南京、盐城)2名1)5年以上销售、人力资源、行政、企业管理等方面的工作经验;
2)很强的人际交往能力、组织协调能力、计划性和实施执行能力以及解决复杂问题的能力,较强的抗压能力;
3)有人力资源行业副总以上的岗位经验,有销售管理工作岗位经验,优先录用;
人才市场招聘专员5名1、有过一年以上销售工作经验者优先
2、沟通较好,抗压能力强
3、服从管理
招聘专员5名1、大专以上学历;
2、至少一年以上人力资源等相关工作经验;
3、熟练使用办公软件;
4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
项目专员5名1、大专以上学历,熟练使用办公软件;
2、能够吃苦耐劳。
3、愿意配合加班。
4、有一定的沟通协调能力。
5、能够处理突发事件的能力。
渠道专员2名1、负责合作渠道的开拓和对接,达成合作意向和客户信息反馈;
2、负责高端内装公司的 设计师的长期合作及关系维护;
3、负责高档楼盘的合作开发;
4、有空调或装饰行业经验优先考虑;
5、一年以上相关工作经验,优秀毕业生可考虑.
空调维修工5名中专以上学历,掌握中央空调安装技术,为人正派,工作积极,能吃苦耐劳。有驾照,懂多联机、VRV者优先。接受学徒工。
工程资料员2名1、负责工程资料收集、整理、立卷、归档、保管工作;
2、施工过程中各种质量保证资料收集、检查、汇总等;
3、施工中各种会议记录、整理、会签、复印、分发等;
4、各种工程信息的收集、传递、反馈,必要时及时向领导汇报;
5、大学专科及以上学历,工程管理、工民建、档案管理等相关专业;
6、会使用CAD、WORD、EXCEL等绘图办公软件;
会计2名任职要求:
1、财务相关专业,大专以上学历;
2、为人诚实,5年以上工作经验,其中3年以上相关工作经验;
3、细致耐心,有高度的责任感和敬业精神,沟通能力和主观能动性强。
4、工作地点在双银国际金融城。
岗位职责:
1、负责财务全面工作,日常各项会计核算,审核各项费用支出,编制会计凭证;
2、对合同付款情况进行记录与监控,编制台账,确保财务数据准确无误;
3、及时核对往来账目,编制各类报表。
4、负责财务档案归档,月底根据记账凭证编制会计报表。
5、定期向各部门负责人汇报资金情况,服从领导安排的其他工作。
网络推广专员2名1.计算机相关专业优先;
2.有相关网站管理或网络推广经验优先;
3.有电销经验优先;
4.公司营销网站的管理;
5.线上推广的管理;
6.在线咨询客户的锁定和跟进签约。
工作地点:吴中区东方大道1388号双银国际金融城3栋1214号
销售代表3名岗位要求:
1. 营销、市场、经济、暖通类应届毕业生,有从事销售类工作的志向。
2.为人大方,有良好的沟通及协调能力
3.做事认真,态度端正,能吃苦耐劳,勇于挑战高薪
4.主要从事高端家用中央空调和家用采暖系统的销售、客户维护等工作
年度收入在10万以上(底薪+提成不封顶)
工作地点:吴中区东方大道1388号双银国际金融城3栋1214号
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电气装配工2名任职要求:
1.中专以上学历,电气相关专业
2.熟悉电气原理图及电气装配图,能熟练阅读图纸
3.有2年以上电气控制柜安装及布线经验优先
4.持有电工证者优先
5.英语良好者优先
6.具备团队合作精神和积极的态度
7.自我激励,并乐于学习,学习能力强

职位职责:
1.装配设备电气柜,连接机器与控制柜之间的电路;
2.按照电气图纸进行安装及布线
3.能在装配过程中发现问题,并协助电气工程师解决问题
4.进行电气线路的检测及调试
5.上级领导安排的其它工作。

内部销售工程师2名职位要求:
1.工作时间不限,应届毕业生亦可。
2.大学本科,专业不限。
3.英语听说读写流利。
4.熟练使用办公软件。
5.自信、诚实、良好的沟通能力和合作精神。

职位职责:
1.制作系统方案、报价
2.长期合作客户的关系维护和管理
3.公司内部项目的管理和协调
公司待遇:
1.工作地点:苏州
2.专业和技能培训
3.公司年度奖
4.带薪休假
5.参照国家标准的公积金和保险
电气设计工程师1名职位要求:
1. 大专及以上学历,电气自动化以及相关专业
2. 1年的相关工作经验优先
3. 熟悉 Siemens PLC编程开发,熟练使用相关的通讯以及网络模块等
4. 熟悉主流电气绘图软件,熟练使用Eplan画图
5. 具有良好的英语读写能力
6. 具有燃烧系统相关的工作经验优先
7. 具有良好的团队合作精神,工作积极主动,乐于学习
职位职责:
1. 运用Eplan软件完成工程设计任务
2. 起草各式各样的设计图并绘制详细的示意图
3. 熟练掌握PLC,HMI,仪器编程与配置的工作
4. 可独立解决设计问题,并可为其他设计问题提供帮助
5. 协助生产装配,测试控制面板和控制设备
6. 协助物流部完成零部件的采购工作
7. 电气产品的RMA测试
8. 需要与机械工程师及项目经理沟通讨论相关的技术协议问题
9. 工作相关文件的保存与维护
10. 完成其他要求的职责
仓库管理员1名任职资格:
1、大专及以上学历;
2、1-2年以上仓库管理工作经验优先;
3、会简单操作电脑仓库管理系统,以及word、Excel、outlook熟练使用。
4、英语读、写、说。
岗位职责:
1、负责仓库日常管理;
2、负责来料卸货、收货、发料、包装;
3、有生产制造业仓库管理从业经验;
4、对所从事的工作有责任心,工作中要求细心谨慎有耐性,有团队合作精神;
5、部门领导安排的其他事项。
西点裱花师2名1.高中以上学历
2.有多年面点制作经验
3.对自己的制作工艺有着较高的要求
4.吃苦耐劳,愿意服从公司的管理和安排
5、提供食宿 提供工作餐
储备店长1名任职要求:
1、年龄25-35周岁,中专及以上学历;
2、负责烘焙门店独立经营管理销售工作。
3、熟悉烘焙门店经营方式、服务标准,对产品品质,服务质量有较强的管控能力;
4、较强的团队管理能力和沟通能力。
5、需具备烘焙坊或咖啡店管理经验2年以上,或餐饮酒店管理经验2年以上。

收银员(包吃住)5名1、中专以上学历,形象气质佳,年龄18-30周岁
2、对数字比较敏感,可熟练地操作收银机正确迅速地结
3、有一年以上收银经验佳,无收银员工作经验公司可提供免费培训;
4、妥善保管好营业款,在规定时间内交款,确保营业款安全
5、工作中发现问题及时向领班或上级汇报;
6、综合薪资3000-3500
咖啡师3名1、提供高品质的咖啡出品、新品咖啡饮品开发和技术培训。
2、热爱服务行业;有相关咖啡行业专业知识和2年以上的咖啡馆实战经验;
3、熟悉意式咖啡制作,擅长咖啡单品制作,能独立完成新品咖啡创作
餐厅领班2名任职要求:
1、年龄22-30周岁,高中及以上学历, 2年以上领班工作经验;
2、熟悉餐饮前厅工作,具备领导特质及服务素质;
3、熟悉电脑操作,执行力强,对服务业充满热情,能适应高速快捷的工作节奏。
餐厅主管2名任职要求:
1、大专及以上学历,男女不限,形象气质佳
2、具有餐厅经营管理经验或酒店餐饮部门主管经验2年以上者
3、个性积极进取,具有良好的沟通能力和经营能力
店员(包吃住)5名任职要求:
1、高中及以上学历,年龄18-30周岁,身体健康,具备服务热诚及工作兴趣者;
2、品行端正,能吃苦耐劳,有一定服务意识,无服务员工作经验公司可提供免费培训;
3、公司为工作表现优秀的员工提供良好的发展晋升空间。
4、提供食宿 提供工作餐
轻食厨师/简餐(中餐、西餐)2名1、具有1年以上厨师经验佳,热爱厨师行业;熟悉厨房各岗位的操作流程,责任心强,有较好的厨房管理思路有发现问题、解决问题的能力。
2、具备良好的服务意识,能与其他部门进行良好的配合,给顾客提供及时优秀的服务。
3、能力优秀者优先考虑
面包师5名1、年龄18-35周岁,中专及以上学历
2、负责烘焙坊生产制作工作及清洁工作
3、主厨交待之工作,需具备2年以上烘焙工作经验
4、擅长面包者制作者优先考虑
仓管1名岗位要求:
1.有仓管工作经验,熟仓管工作流程
2.责任心强,工作细致,有一定的应变能力
3.熟练运用office软件;
4.熟悉仓库管理流程。
5.电脑办公软件熟练,对数字敏感,对工作认真负责;
6.要求有C1驾照;
生产管理1名1、专科及以上学历,食品专业优先;
2、5年以上生产制造企业高层管理经验,有肉食品生产管理经验者优先;
3、熟悉工厂的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验;
4、具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验;
5、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力,较强的综合协调能力和组织管理能力。
生产人员5名大专及以上学历,专业不限,生物、化学等专业优先,良好的工作态度,关心他人,热爱集体;
产品经理5名硕士及以上学历
理学、农学、工学等相关专业
具备较强的产品信息搜集和整理能力
注重细节,为人严谨
能高标准要求自己
平面设计2名大专及以上学历,设计、动画、计算机等相关专业;
熟悉精通Photoshop,Adobe Illustrator,Coreldraw,Dreamweaver等软件;
2年以上相关工作经历;
有广告公司相关工作经验者优先;
外贸专员10名大专以上学历,英语六级以上;专业不限;
有团队意识,热爱外贸销售行业,亲和力强,有良好的沟通能力;
培训:提供上岗前10~15天带薪培训;
待遇:基本工资+月奖金+每年调薪两次+五项保险+免费班车;
销售10名 大专以上学历,专业不限,经验不限;
通过团队配合、协同作战,利用电话、短信、邮件、拜访等多种形式成交目标客户。
待遇:
基本工资+月奖金+每年调薪两次+五项保险+免费班车。
福利:
带薪培训; 提供工作餐; 提供通讯补助;班车免费接送;
晋升空间:
见习销售经理→销售经理→大区经理→销售总监
行政秘书2名专业不限。
有团队精神,乐观积极向上,有良好的沟通及语言表达能力。
待遇:
提供班车和工作餐,两月一次公司集体活动,享受国家法定假日
数控技术员2名2-3年以上编程经验,服从公司安排,上六休一
检验员2名会使用各类测量仪器,根据图纸要求测量产品,写检验报告单,服从公司安排,上六休一。
数控车床操作人员5名1.吃苦耐劳,2.责任心强,3.会使用测量工具,4.配合完成部门主管要求的其它需要配合的工作及公司临时安排的任务,
CNC操作员5名1.熟悉CNC设备操作者优先;
2.负责现场5S,设备维护工作,及时反馈异常问题;
3.学习能力强,操作能力强,善于沟通,服从上级管理。
CNC技术员1名 中专以上学历,机械、模具相关专业,看懂机械图纸,有3年以上加工中心操作经验,会编程者,能独立完成调机优先。
文员2名1:中专以上学历,欢迎优秀应届毕业生。2:能熟练运用Word,Excel,PPT等办公软件制作和PS等网站软件。3:能熟练维护营网站以及网页设计运营。3:负责公司员工考勤以及领导安排其他事物。4:为人正直,性格温和,口齿清楚,有良好沟通能力和团队协作能力。
加工中心操作员3名职位要求:1,19-38岁,学历初中及以上。有责任心,工作认真,有较强执行能力,服从领导安排,有加工中心操机经验优先录用。综合工资4000-5500左右。专业培训。


数控车技术员2名1:机械制造类相关专业,要3年以上相关调机和编程操作工作经验,熟悉法兰克系统优先.
2、熟悉机械类零部件图纸加工工艺与质量控制方法.能吃苦耐劳,工作责任心强。
3, :能独立完成夹具制作。程序编制。
数控车操作工若干18-40男女不限,初中以上学历,有责任心,工作认真,能吃苦耐劳,执行能力强,服从领导安排。专业培训,有数控车床操作经验优先录取。综合工资4000-5500元左右。
普工3名18-40岁周岁,男女不限,主要工作:倒角,去毛刺,钻孔,打磨,攻丝。以及看外观。无色盲,能吃苦耐劳服从领导安排。
质检员2名任职要求:
1、有QC检验及原材检验经验优先;
2、熟练使用显微镜,千分尺,投影仪,2.5D影像仪
3、裸眼视力1.0以上,产品出货需要看显微镜全检;
4、工作认真负责,严谨细致、良好的团队合作精神;
5、有机械厂相关工作经验者优先。
工程师助理1名任职要求:
1、大专学历,机械相关专业,1年工作经验,优秀毕业生亦可;
2、熟悉autocad者优先考虑;
3、了解基本的机加工工艺,有磨床或车床加工经验者优先考虑;
4、具备良好的沟通能力和团队合作精神,工作积极主动,动手能力强,对工作中遇到的问题善于总结,具有一定的抗压能力。
技术员2名任职要求:
1、大专及以上学历;
2、一年以上组装相关经验优先。
磨工及学徒2名1.年龄20岁以上已婚;有经验优先;
2.愿意学习,无不良嗜好,能很好的服从安排,对磨床加工有兴趣,有团队和吃苦耐劳的精神;
3.试用期:2000(加班底薪)+200绩效奖金+50全勤奖+50交通津贴+100保密劳保;转正后:2100~2300(加班底薪)+200~600绩效奖金+50全勤奖+50交通津贴+100保密劳保;综合工资:4000-5500;年底0.5~2月年终奖。
设备工程师1名岗位职责:
1)负责各方面设备管理、维护、维修、保养;
2)制定设备管理制度、操作规程、安全生产管理制度,建立健全设备档案;
3)负责处理日常设备故障调查与维修,并及时报告故障的修理情况;
4)负责厂区强、弱电;
5)负责对生产线员工进行在用设备日常保养与维护基本知识的培训;
6)负责新设备调研、新工艺的建立和提高;
7)维修工程团队管理。
任职要求:
1)机械、机电一体化或相关专业,大专及以上学历;
2)三年以上机械类设备管理相关经验;
3)高低压电工证,有设备维修或厂务类工作经验;
4)熟悉PLC、变频、温控、气动系统;
5)熟悉各类液压系统、液压件功能特点和维修的优先;
6)动手能力强,实践能力强;
7)有团队管理经验者佳。
普工(女)2名1、有较好的动手能力和产品组装工作经验;
2、踏实肯干、吃苦耐劳、做事细心、认真负责。
质量工程师1名任职要求:
1、一年以上品质相关经验
2、熟悉ISO9001质量管理体系、6S、品管七大手法者,有较强的沟通能力和协调能力;
3、个性正直、诚实、有责任心、敬业。
岗位职责:
1、服从上级工作安排(内容和时间,不排除偶尔突发质量情况)
2、主导不良品的问题归纳分类,登记及返修工序的跟踪处理
3、善于观察,发现问题,熟悉成品检验,能够胜任成品质检员的工作
4、沟通能力强,有条理,跟生产及其他部门能够有效简练的沟通;
5、第一时间及时准确汇报质量问题点到质量经理,思路清晰,描述简练
6、协助质量经理监督管理质检员工作质量及效率。
机械工程师(设计研发)1名主要工作内容:
1. 安排研发实验并汇报数据;
2. 根据生产需要设计工装、夹具、治具;
任职资格:
1. 本科以上机电或机械设计相关专业背景;
2. 熟练Pro E, CAD进行三维设计;
3. 熟练使用办公软件;
4. 了解机加工流程(车、铣、磨)、CNC材料的热处理;
待遇:
1. 工资:面议;2. 季度绩效奖金、年终绩效奖金;3. 缴纳五险一金;4. 季度劳保用品;5. 交通补助;6. 有机会出国培训
设备维修工(偏机械液压)2名1、各类生产设备的机械液压维修工作;
2、参与编制设备维修保养巡检计划,并负责监督指导设备操作工认真执行;
3、参与设备的周期季度性保养;
4、参与新设备的安装调试;
普工(男)1名根据上级的安排,完成工作任务。
钳工4名能读懂图纸,有钳工经验。
会使用电脑和开车优先。
仓管员1名1、一年以上仓管员工作经验
2、熟悉仓库出入库各模块
3、熟悉使用ERP系统
检验员5名岗位职责

1、完成产品相关检验工作(产品的潜在的、出现的质量问题);

2、做好数据统计、记录真实且有效完整;

3、负责产品质量状态标识工作,严格控制不良品;

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管。



任职资格

1、相关行业中专以上学历;

2、3年以上机械行业相关工作经验;

3、熟练使用相关测试设备;

4、工作认真负责,严谨细致,有原则、纪律性;

5、良好的沟通协调能力及良好的团队协作精神。
销售工程师5名任职要求:
1. 理工科专科以上学历, 机械或机电专业优先
2. 1-2年销售或技术服务工作经验,机电类专业应届毕业生亦可
3. 有工业市场的销售经验者优先,有销售液压产品经验者优先
4 .主动性强,良好的团队合作精神和自我激发的工作态度,可以经常出差
职位职责:
1.按照公司规定的管理流程负责现有客户的联系和关系维护,及时了解他们的新的需求,处理销售过程中的各种问题和反馈
2.对指定区域和市场开展市场需求研究和新客户开发,提交市场信息和报告
3.完成指定的销售目标,并接受公司的业绩考核评价,同意接受公司相关的绩效与薪酬管理制度
4.深入理解产品和应用技术要求, 向客户详细介绍产品性能,使用特点和安装使用等要求

此岗位负责吴江、太仓、南通等地区销售业务
销售助理5名任职要求:
1.机械或机电相关专业毕业。
2.有一年以上销售助理经验。
3.能够熟练使用办公自动化,有ERP经验优先。
4.熟悉销售助理工作流程,与其他部门沟通良好。
网络销售员5名职位要求:
1、大专以上学历,具有1年以上网络销售经验,对销售有兴趣;
2、熟悉网络推广及销售渠道;
3、能熟练使用excel,性格活泼外向;
4、具备良好的社交能力和沟通能力,以及客户服务意识;
5、具备良好的应变能力、执行能力、抗压能力。
职位职责:
1、负责网络客户的开发与维护,发布产品信息;
2、公司网站维护;
3、网上询价、回复跟踪。
外出装配服务(需持货运资格证)5名任职资格:
1、能看懂简单的机械图纸
2、会开车
3、具备货运资格证
4、有一定的钳工基础

岗位职责:
1、能随时外出安装作业
2、车辆管理
3、服从领导安排、任劳任怨
电工2名任职资格

1、中技以上学历,有2年以上电工相关经历,有相关证书;

2、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强。
平面设计2名熟练使用office办公软件,会制图
采购助理/采购文员2名1、大专或以上文职类专业毕业优先,应届毕业生亦可
2、熟练使用office等办公软件
3、做事认真细心,沟通能力强
流体连接件技术支持工程师3名1、大专以上学历,机械专业毕业; 有3年以上相关工作经验;

2、有较强的流体连接件专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺;

3、熟练使用3D等相关设计软件
液压技术工程师3名职位描述:
1、开发设计公司所需要的液压类系列产品;
2、绘制产品设计图、装备图及零部件图;
3、产品机械结构、机械部件的设计、材料选用;
4、与制作工艺师配合完成产品设计;
5、与相关制作部门紧密配合,根据实际生产所需进行新产品的设计修改;
6、负责产品技术参数、产品说明书及产品使用手册的编写。
任职要求:
1、学历不限,机械专业毕业; 有一年以上相关工作经验优先;
2、有较强的液压专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺;
3、熟练使用3D等相关设计软件;
4、具有一定的现场分析和解决问题的能力;
机械技术工程师3名岗位要求:
1、绘制产品设计图,及零部件图。
2、产品机械结构、机械部件的设计、材料选用。
3、负责产品技术参数、产品说明书及产品使用手册的编写。
4、机械专业毕业,有相关工作经验者优先。
5、有较强的液压专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺。
6、熟练使用3D等相关设计软件。
7、具有一定的现场分析和解决问题的能力。
8、有较强的组织管理、沟通、协调能力和团队合作精神。
钳工4名能读懂图纸,有钳工经验。
会使用电脑和开车优先。
仓管员1名1、一年以上仓管员工作经验
2、熟悉仓库出入库各模块
3、熟悉使用ERP系统
检验员5名岗位职责

1、完成产品相关检验工作(产品的潜在的、出现的质量问题);

2、做好数据统计、记录真实且有效完整;

3、负责产品质量状态标识工作,严格控制不良品;

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管。



任职资格

1、相关行业中专以上学历;

2、3年以上机械行业相关工作经验;

3、熟练使用相关测试设备;

4、工作认真负责,严谨细致,有原则、纪律性;

5、良好的沟通协调能力及良好的团队协作精神。
销售工程师5名任职要求:
1. 理工科专科以上学历, 机械或机电专业优先
2. 1-2年销售或技术服务工作经验,机电类专业应届毕业生亦可
3. 有工业市场的销售经验者优先,有销售液压产品经验者优先
4 .主动性强,良好的团队合作精神和自我激发的工作态度,可以经常出差
职位职责:
1.按照公司规定的管理流程负责现有客户的联系和关系维护,及时了解他们的新的需求,处理销售过程中的各种问题和反馈
2.对指定区域和市场开展市场需求研究和新客户开发,提交市场信息和报告
3.完成指定的销售目标,并接受公司的业绩考核评价,同意接受公司相关的绩效与薪酬管理制度
4.深入理解产品和应用技术要求, 向客户详细介绍产品性能,使用特点和安装使用等要求

此岗位负责吴江、太仓、南通等地区销售业务
销售助理5名任职要求:
1.机械或机电相关专业毕业。
2.有一年以上销售助理经验。
3.能够熟练使用办公自动化,有ERP经验优先。
4.熟悉销售助理工作流程,与其他部门沟通良好。
网络销售员5名职位要求:
1、大专以上学历,具有1年以上网络销售经验,对销售有兴趣;
2、熟悉网络推广及销售渠道;
3、能熟练使用excel,性格活泼外向;
4、具备良好的社交能力和沟通能力,以及客户服务意识;
5、具备良好的应变能力、执行能力、抗压能力。
职位职责:
1、负责网络客户的开发与维护,发布产品信息;
2、公司网站维护;
3、网上询价、回复跟踪。
外出装配服务(需持货运资格证)5名任职资格:
1、能看懂简单的机械图纸
2、会开车
3、具备货运资格证
4、有一定的钳工基础

岗位职责:
1、能随时外出安装作业
2、车辆管理
3、服从领导安排、任劳任怨
电工2名任职资格

1、中技以上学历,有2年以上电工相关经历,有相关证书;

2、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强。
平面设计2名熟练使用office办公软件,会制图
采购助理/采购文员2名1、大专或以上文职类专业毕业优先,应届毕业生亦可
2、熟练使用office等办公软件
3、做事认真细心,沟通能力强
流体连接件技术支持工程师3名1、大专以上学历,机械专业毕业; 有3年以上相关工作经验;

2、有较强的流体连接件专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺;

3、熟练使用3D等相关设计软件
液压技术工程师3名职位描述:
1、开发设计公司所需要的液压类系列产品;
2、绘制产品设计图、装备图及零部件图;
3、产品机械结构、机械部件的设计、材料选用;
4、与制作工艺师配合完成产品设计;
5、与相关制作部门紧密配合,根据实际生产所需进行新产品的设计修改;
6、负责产品技术参数、产品说明书及产品使用手册的编写。
任职要求:
1、学历不限,机械专业毕业; 有一年以上相关工作经验优先;
2、有较强的液压专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺;
3、熟练使用3D等相关设计软件;
4、具有一定的现场分析和解决问题的能力;
机械技术工程师3名岗位要求:
1、绘制产品设计图,及零部件图。
2、产品机械结构、机械部件的设计、材料选用。
3、负责产品技术参数、产品说明书及产品使用手册的编写。
4、机械专业毕业,有相关工作经验者优先。
5、有较强的液压专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺。
6、熟练使用3D等相关设计软件。
7、具有一定的现场分析和解决问题的能力。
8、有较强的组织管理、沟通、协调能力和团队合作精神。
技工10名高中以上文化,3年以上工作经验,会电焊、氩焊,能看懂机械装配图。
电工3名高中以上文化,从事电工配电相关工作,能够看懂电路图纸,有1年以上的工作经验,吃苦耐劳,能够配合出差。
品管助理工程师1名机械相关专业毕业,能看懂機械圖,熟練使用各類測量用具及检验仪器。
助理/绘图員1名大專以上学历,熟练CAD絵图。能熟练运用office等办公软件,熟悉ERP系统。
IC版图工程师2名1.电子类本科毕业;非电子类的有相关工作经验优秀者亦可
2.应届生及有1年以上工作经验的均可
IC系统工程师8名1.电类毕业生本科 & 研究生均可
2.应届及1年以上工作经验均可
3.芯片算法设计 & 数模混合芯片的系统设计和验证
IC设计工程师4名1. 电子类、微电子、集成电路等相关专业本科及研究生均可;应届和有1年以上工作经验均可
2.芯片模拟 & 数字电路设计
3.有开关电源、音频、ADC、放大器芯片设计经验者优先
AE 应用工程师6名1.电子类本科毕业生及有1年以上工作经验均可
2.对电源产品上使用的相关软件能够熟练的应用,动手能力强,能熟练使用各种调试仪器。
3.芯片应用方案&性能验证
PE 产品工程师3名1.大学本科或以上学历,、电子、半导体器件物理、材料、等相关专业
2.有半导体企业工作经验,良好的半导体知识,包括晶圆制造工艺、封装流程等优先
3.在批量生产实施技术质量控制
4.项目管理:协调内部多方资源及外部供应商推进项目开发工作,包括召开RD项目讨论会议、任务跟踪、PG及工程批次安排、中测/成测程序开发跟踪、供应商评估、产品认证、RTP文件准备等,保证产品顺利RTP
FAE 2名有1年以上工作经验
本科电子类相关专业均可
若非电类毕业,有相关工作经验优秀者亦可
有较强的沟通能力,处理客诉问题
体系工程师1名1、 维护公司目前体系的有效运行(以ISO 17025为基础,我公司是CNAS认可的实验室、检验机构,也是CNAS认可的司法鉴定机构,是具有质监局资质的实验室CMA)
2、 根据公司发展需求,申请并开展新的认证认可工作
3、 组织完成公司的内审计划、实施和不符合项整改
4、 协助接待外部审核,负责审核前准备工作,审核中的应对和审核后的不符合项整改,及整改报告提交
5、 协助完成管理评审工作
6、 保持与CNAS、质监局、司法局等认可机构和行政管理部门的日常沟通
体系工程师1名1、 维护公司目前体系的有效运行(以ISO 17025为基础,我公司是CNAS认可的实验室、检验机构,也是CNAS认可的司法鉴定机构,是具有质监局资质的实验室CMA)
2、 根据公司发展需求,申请并开展新的认证认可工作
3、 组织完成公司的内审计划、实施和不符合项整改
4、 协助接待外部审核,负责审核前准备工作,审核中的应对和审核后的不符合项整改,及整改报告提交
5、 协助完成管理评审工作
6、 保持与CNAS、质监局、司法局等认可机构和行政管理部门的日常沟通
销售经理(汽车电子类)1名负责检测项目的业务拓展,管理销售团队,完成全年的销售任务;
负责挖掘潜在客户,拓展优质客户。
维护所测试项目的检测业务,开发拓展新客户。
分析客户需求,拓展市场,满足客户需求。
维护现有客户,在技术工程师、技服工程师的支持下提升客户满意度,定期拜访大客户;
负责项目信息收集,提供市场开发的建议和方案,并及时跟进。
有机材料检测工程师1名1.依据生产计划的调度安排,实施分析实验室日常检测工作,接受外部、内部委托,及时提供可信的实验数据/结论。
2.及时解答检测相关业务咨询,提供分析检测的技术支持。
3.与采购一起寻找有关检测的分包检验单位,并负责分包流程,保证检测顺利进行。
4.依据体系管理要求,执行公司管理体系文件,确保实验室体系的有效运行,完成管理体系要求的质量监督、期间核查,负责CNAS、CMA等现场审核。
5.负责本科室设备定期保养、点检,保证其在受控状态和有效期内使用。
6.负责检测过程中的样品管理,确保检测样品完整交至客户/委托方/样品室。
7.完成上级交代的其他工作事宜及配合其他部门进行相关技术活动。
8.依据主管安排,执行分析实验室5S工作。
培训主管1名1、及时、全面制定规划公司培训计划并负责实施跟进
2、完整做好内外部培训组织,按照质量体系要求做好培训记录、考核等;
3、及时、全面组织技术人员上岗授权培训管理工作;
4、课程、讲师体系的建立和维护;
研发工程师(材料)2名1、承担公司的各项金属类日常检测任务,并进行数据分析,编写检测报告;
2、根据产品失效分析要求制定试验方案,进行综合数据分析并出具失效分析报告;
3、负责检测项目相关的设备管理、仪器期间核查、能力验证、测量审核等试验;
4、参与材料分析室新项目的评估和实施工作;
5、实验室日常管理和5S工作。
平面设计(实习生)1名1、根据公司市场宣传策略及VI要求,独立完成市场线下宣传物料的平面设计工作,如宣传册、X展架易拉宝、DM单页、海报、PPT、贺卡、信封、手提袋等设计工作,熟悉后期制作工艺及材质;
2、负责公司旗下网站的前端页面设计,把控整体风格及展现动效,配合网站推广维护后台信息及宣传图片的创意设计,以保证公司网站的形象宣传效应;
3、负责公司微信公众号的编辑美化以及线上微信H5动态页面设计;
4、负责方案设计的效果图及后期制作,包括对公司礼品及其他标准进行的LOGO设计、工艺确认、制作过程的质量与交期管理;
5、执行VI独立完成公司室内形象的企业宣传设计、制作工艺确认、质量检查与交期管理;
VOC检测工程师1名1、完成汽车VOC项目的测试

2、能根据客户明确的试验条件完成检测分析,包括ROHS、REACH、船舶有害物质、邻苯二甲酸脂等有机项目

3、定期对实验室设备进行维护和保养

4、参与各项分析方法的制定、开发和改进
电子失效分析工程师1名1、负责电子可是电子元器件失效司法鉴定及内委实验开展
2、及时解答相关业务咨询,提供技术支持
3、负责科室试验报告的编写及审核
车辆鉴定工程师2名1、本科及以上学历,车辆工程等相关专业;
2、英语读写良好,计算机应用熟练;
3、身体健康,具备良好的沟通能力和团队合作精神;工作积极主动,具备一定的抗压能力,并服从上级主管的工作安排。
电气检测工程师1名1.3年以上设备维护,保养经验,持有高低压电工证
2.熟悉电气检测相关项目,懂一般设备的维护保养;
3.抗压力强、乐观、沟通能力良好
前台(实习生)1名1.学历、专业不限,.熟练操作OFFICE,PPT,EXCEL等办公软件
2.年龄年龄20岁以上,形象气质俱佳,有过一定的行政、前台工作经验;有独立面对客户的优秀应变能力;
3、具备较强的沟通能力和协调能力,与其他接口部门建立良好的沟通关系;
4、工作热情、主动、细心,责任感强,具有一定的应急处理能力。
销售工程师3名1.负责销售区域内销售工作;
2.以电话,网络等方式收集,筛选客户相关信息,推广公司品牌;
3.对客户资源的开拓和客户关系的维护,联络和跟踪管理,达成销售目标;
4.与公司内部相关部门及外部行业组织/协会等沟通合作等。
画图电子工程师2名1. 学历: 中专以上,电子专业
2. 工作经验: 无要求(考虑应届毕业生)
3. 有一定的分析电子回路图的能力。
4. 掌握 Protel99,Or CAD,Power PCB(PADS),CAM 350等软件者优先。
5. 有一定的分析电子回路图的能力。
设备/治具 制作电子工程师4名1. 学历: 中专以上,电子专业
2. 工作经验: 2年以上(实习生考虑应届毕业生)
3. 熟练使用烙铁/风枪/万用表/示波器。
4. 有分析电子回路图的能力。
5. 熟练安装WIN Dows系统,并看懂各种软件的英文界面。
6. 有C1以上的机动车驾驶证
Senior buyer采购工程师1名Job responsibilities/工作内容:
1. 寻找, 开发, 确定和选择供应商, 评估供应商的可行性,收集供应商基本资料.
To source, develop, identify and select new suppliers, collect supplier company files and evaluate supplier capability, develop supplier profile, collect and keep on file parts’ Engineering approval documentation.
2. 和供应商进行沟通、合作,以确保其符合技术、工程和质量方面的要求.
Work with new suppliers and ensure technical, engineering and quality requirements are adequately defined and communicated to suppliers;
3. 与供应商沟通关于冲压件和电镀件的采购要求, 评估和分析供应商的报价. 协调供应商和公司内部团队直到样品产品最终被认可。
Communicate with suppliers regarding sourcing requirements for stamping and plating, evaluate and analyze supplier quotations, coordinate suppliers with our teams for sample qualification and verification process until
product is released for production
4. 成本控制分析,并寻找机会降低成本, 与本部门共同实现年度成本降价目标.
Cost saving analysis and identify opportunities for cost reduction, work with purchase team to achieve annual cost reductions.
5. 分析客户需求,依据生产计划、仓库实际库存和原料交期制定原材料的采购计划;
Analysis customer needs, according to the actual production plan and warehouse inventory and raw material delivery to make purchasing plan of raw materials.
6. 根据采购计划制作采购订单,发送采购订单并要求供应商确认,及时解决订单完成过程中所发生的问题;
According to the purchasing plan to make the purchase order and send the purchase order and ask the suppliers to confirm, timely solve the problem of what happened in order to complete the process.
7. 根据客户需求和生产计划的变动与供应商沟通、协调并最终确认采购订单的交期(订单准时交货/延迟/取消);
According to the customer demand and production plan changes, after communication and coordination with suppliers and finally confirmed the delivery date of the purchase order (the order on time delivery/delay/cancellation).
8. 确认好原料交期后,安排国际或国内物流提货,并跟踪运输过程,确保原料准时交货;
Confirm the delivery date of raw material, arrange international or domestic logistics delivery, and track transportation process, to ensure that raw materials on time delivery.
9. 关注库存情况,制定安全库存,控制和降低库存成本;
Pay attention to inventory, make safety stock, control and reduce the inventory cost.
10. 跟踪原料的到货情况,协助异常原料的处理;
Track the raw material and assist abnormal the processing of raw materials.
11. 持续改善供应商,以建立健全在质量、成本、交付和技术方面具有竞争优势的供应商基础;
Continuous improvement in the Supplier Process to develop a supply base that provides competitive advantage in quality, value/cost, delivery and technology;
12. 完成上级交给的其他工作.
Finish other works assigned by manager.
Qualifications/任职资格:
1. University degree with major in mechanical or engineering related field
本科学历,机械和工程相关专业
2. Minimum of 5 years working experience in material sourcing area of automotive industry, has experience in machining, stamping and plating area.
至少五年以上汽车零配件行业生产材料采购经验,有供应商管理经验,有机加工件、冲压件和电镀采购经验.
3. Good communication, price negotiation, organizing and coordination skills.
良好的沟通技巧、价格谈判技巧、组织协调能力.
4. Has project management skills and experienced in project management
有项目管理经验,并有良好的项目管理技巧.
5. Experience in new supplier and part qualify process, has experience in supply management
有开发新供应商流程和供应商管理的经验.
6. Good spoken and written English.
良好的英语听说读写能力.

薪资面议
IT Engineer IT工程师1名职位描述:
1.负责维护公司内部网络,定期做好数据备份,保障网络
办公快速、无故障及信息安全;
2.负责公司内部helpdesk技术支持,有效且快速解决电脑
桌面类问题;
3.负责维护网络办公设备,如打印机、门禁,考勤,电话、
投影仪,负责公司弱电、电话系统、服务器等各种软硬
件系统的维护及管理;
4.办理员工入、离职手续,包括OA帐户管理、网络设备及
电话调整等;
5.负责IT资产日常管理、采购申请、需求应对;
6.协助完成IT系统基础架构的持续优化;
7.领导交办的其它工作执行;
岗位要求:
1.熟练安装/调试Windows系统,具备网络基础知识;
2.熟悉各类网络协议以及配置,了解网络设备的安装、管理;
3.有服务器维护经验优先,了解并熟悉当前主流虚拟化技术;
4.对IT当前主流相关硬件新产品熟悉;
5.网络管理、计算机相关专业毕业优先

此职位为外包岗位,待遇无差别。
加工中心 CNC技术员1名1.高中或机械中专及以上学历,年龄30岁以下 。
2.2年以上工作经验,能熟练操作加工中心,对塑胶模加工工艺具有一定的经验。
3.能看懂图纸,会简单的手工编程。
4.较强的质量意识,严格遵守作业手顺和操作规范,6S管理,执行自检制度。
5.对刀具及相应加工参数具有一定的经验。
6.具有良好的团队合作精神及良好的沟通能力,能够吃苦耐劳,能适应夜班工作。愿意在模具行业长期发展,愿意学习其他机械设备。
7.从事过高精度零部件加工者优先。
1.机械设备的保养点检与维修,确保零件加工精度。
2.6S的执行
3.上级交办的其他事项
4.严格按照安全要求及作业手顺和操作规范进行操作,确保工作安全有序的开展
5.按照每日计划,配合上级工作,保质保量按时完成生产任务,遵守纳期
6.认真,正确填写自检品质报告及其他记录
7.正确合理使用设备,并按时进行维护保养
8.正确合理使用易耗品,合理有效使用工装及量具
9.不接收不良品,不制造不良品,不流出不良品。
冲压模具钳工1名工作内容:
1.完成公司的改模任务,保证生产顺利进行;
2.安排组员进行修改模,跟进修改模进度,并及时给予技术指导,帮助组员成长;
3.关注负责区域7S状况,责任到人,并做到监督落实,确保负责区域达到公司7S标准;
4.监督组员定时进行设备保养维护,以延长设备的使用寿命并保持精度;
5.处理模具日常生产故障及异常,分析每月模具故障的原因及提出预防措施报告。
任职资格:
1.相关的注塑模专业中专以上学历
2.七年以上修模工作经验
3.熟悉塑胶模具结构,了解模具结构及相关加工工艺
4.具有良好的团队合作精神,工作能力及沟通能力,责任心强,思路清晰,工作细致认真
操作工1名40周岁以下,吃苦耐劳,配合加班
放电技术员3名1.高中或机械中专及以上学历,年龄30岁以下 ,
2.2年以上工作经验,能熟练操作火花机,对塑胶模加工工艺具有一定的经验。
3.对放电参数原理及调整具有一定的经验。
4.有精密连接器零件加工经验者优先。
5.具有良好的团队合作精神及良好的沟通能力,能够吃苦耐劳,能适应夜班工作。愿意在模具行业长期发展,愿意学习其他机械设备。
8、保安队长1名3年以上相关工作经验,品行端正,诚实守信,有积极的工作态度,工作勤奋认真,责任心强
7、采购1名女,制造业采购经验两年以上,熟练操作ERP,条理清晰,计划性强,有较强的沟通技巧,善于和各类供应商协调
6、外贸销售1名男,良好的英语听、说、读、写能力,有思想、有追求、能吃苦、有事业心,能完全独立开拓市场,有新能源行业资源者优先
模具师傅1名5年以上塑胶模维修工作经验,了解注塑成型基本知识,熟练操作铣床、磨床、车床、钻床、火花机、线切割
4、品检员1名男,1年以上品检经验,责任心强,严谨细致,良好的沟通协调、分析解决问题能力
生产主管1名三年以上带线经验,良好的沟通协调、组织、统筹能力,食品专业优先
IT(网管)1名计算机相关专业,大专,1年以上相关工作经验
1、财务助理1名女,会计、财务相关专业,大专,1年以上相关工作经验,有会计证;
电气工程师5名1、机电一体化相关专业;
2、具备电气设计的理论基础并能熟练应用于实际工作当中,熟练PLC编程;
3、具备一定的电工基础和经验,能熟练掌握电路图的设计、各种电气控制,电气元器件的选型。
4、三年以上相关工作经验,有非标自动化经验,熟练Labview或C#或.net,熟练VisionPro(或相关工业视觉类开发经验)
5、优秀应届毕业生亦可
CNC操作工2名1、数控专业或机械专业中技及以上学历;
2、二年以上相关工作经验,会操作哈斯、哈挺、国产三菱机。
3、吃苦耐劳、责任心强,能够配合夜班生产,能服从领导安排;
4、曾有过模具、自动化公司工作经历者优先考虑。
机械工程师4名1.本科学历,三年以上非标设计经验,有一定英语基础;
2.熟练操作PRE/SOLDWORKS/CAD软件;
3.常用气动电动元件能够正确选型;
4.熟悉六轴四轴机器人使用,对电控有一定基础;
5.有电子行业/汽车行业自动化设备设计经验优先;
6.对设计设备会外观造型优先;
7.能够配合公司加班,完成公司各类大小项目。
钳工8名1、中专以上学历,机械制造等相关专业;
2、能看懂机械装配图纸,熟练掌握钳工工具及仪器;
3、具有【钳工资格证】者优先考虑,能配合加班;
4、具有较强的安全生产作业能力,和较强的5S执行力
5、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力;
积极主动,具有较强的责任心及团队意识,能够承受较强的工作压力。
机加工文员1名岗位内容:
1、辅助生产主管做好生产计划、物料跟进事务,以及生产组织和人员管理工作;
2、做好日常统计工作,并及时准确完成各项报表;
3、负责部门的文件资料整理。

岗位要求:
1、大专以上学历,熟练使用基本办公软件;
2、较强的表达、沟通能力;
3、有较强组织协调能力,服从领导安排。
铣床工3名1. 中专及以上学历, 5年以上机械加工厂工作经验;
2.识图能力强,能独立完成非标零件的铣床加工工作;
3. 有较好的品质及安全意识,能熟练使用各种工量具;
4. 工作踏实服从管理,有良好的团队精;
机修钳工2名● 岗位职责 PRIMARY RESPONSIBILITY:
1、负责生产线设备的计划性保养及预防性维护;
2、负责生产线设备的故障维修;
3、负责生产线设备的周月点检;
4、负责培训和指导操作员工正确操作、点检、保养设备;
5、负责协助工厂辅助设施、设备的维修保养;
6、负责现场维修点备件管理,并及时向维修工程师反应备件情况;
7、参与新设备的安装与调试;
8、执行上级领导安排的临时相关工作。

● 上岗条件:
文化程度:
中专以上学历,机械相关专业
助理工程师20名专科及本科以上学历,自动化、应用数学、计算机软件、测控技术与仪器等相关专业,熟悉数理统计知识及原理,掌握各类数据分析方法或信息系统集成开发方法,有分析处理相关工作经验者优先。
接线电工6名岗位职责:
1、负责设备电器部分的排线、接线。
任职要求:
1、中技以上学历,男女不限;
2、有非标自动化行业接线电工经验者优先;
3、有PLC编程及自动化控制经验者优先。
快丝线切割1名有快丝线切割经验
西门子PLC工程师3名1.自动化及相关专业,专科以上学历,2年以上相关工作经验;
2.精通西门子数控系统、PLC(S7--300),有丰富的项目经验者优先考虑;
3.能够熟练编制SIEMENS PLC控制程序;
4.具有较强的沟通能力和良好的团队精神;
5.适应出差。
钻床工5名1、能够看懂技术图纸;

2、熟悉钻床、铣床结构。

3、 负责本机床及附件的保养工作.
Labview软件工程师1名1、本科或以上学历,理工科相关专业毕业(电子与电气工程/机械工程/计算机科学与技术/光机电系统自动化);
2、熟悉掌握相关视觉应用方案,打光调试;
3、熟悉使用Labview软件设计或者VC(C++)语言的编程,会Halcon的优先;
4、具有3年以上手机方面相关视觉开发设计工作经验;
5、有独立评估,开发,维护手机视觉项目工作经验者优先考虑。
6、相关专业的优秀应届毕业生亦可
视觉软件工程师2名1.电气自动化或计算机相关专业;
2.有过非标和视觉相关行业经验优先;
3.3年视觉编程调试经验;
4.精通 visionpro,halcon,OpenCV等任意一种视觉软件;
5.精通VISION STUDIO等上位机编程。
运营推广5名岗位职责:
1、负责家庭教育类文章的撰写、编辑;
2、结合运营需求,完成育儿类活动的策划、对接;
岗位要求:
1、有较强的文字提炼和表达能力;
2、爱读书,爱学习;
3、本科以上学历,有育儿生活经验者优先
课程顾问10名岗位职责:
1、开拓涉童类商家等推广渠道,与合作的第三方保持良好的沟通和合作关系;
2、具备学习力,情商不低,与人沟通无障碍
3、在儿童培训机构有过工作经验的优先

任职资格:
1、大专或以上学历
2、具有优秀的业务拓展能力,具有良好的沟通能力及合同谈判能力
3、能认真执行任务,工作责任心强,有较强的团队意识;
4、市场营销或市场相关专业者为佳
物流1名相关物流经验
司机1名三年以上驾龄
值班经理1名值班经理岗位职责:
1、日常的员工管理、值班管理,值班中的人员分配、调动及岗位检查
2、现场控制、客诉及突发事件的处理
3、新员工的入职培训
4、卖品部售卖品的选择、定价、成本控制及预订目标的达成;票房部门的指导和监督以及提高员工服务质量;场务部门的指导和监督以及值班期间各场次的巡视。
5、日常开业、结账、报表制作、卖品清点;运营部相关耗材、设备的采购与管理。卖品、票房销售等相关活动策划
职位要求:
1、大专及以上职位,市场营销、企业管理或酒店管理等专业优先;
2、一年以上市场营销、影城管理或酒店管理等相关工作经验;
3、有较强的日常营运管理能力和执行力,能快速、有效处理各个环节出现的突发状况;
工资:基本工资3800+餐补330元+交通话补200元
福利:工资+工作餐+五险+公积金+带薪年假+办理会员卡提成+季度销售金额提成+国假三倍工资+带薪休年假+十三薪+节日福利+定期体检+专业培训等福利?
联系人:孟小姐
联系方式:13913566264
园区湖东旺墩路269号圆融购物中心三楼中影国际影城
营运服务员10名职位要求

热爱电影,热爱生活

思想及生活态度积极向上

高中及以上教育经历

可以适应晚班,不定时排班,以及节假日上班等情况

工资:基本工资2800+餐补330元+交通话补200元+提成

福利:工资+工作餐+五险+公积金+带薪年假+办理会员卡提成+季度销售金额提成+国假三倍工资+带薪休年假+十三薪

+节日福利+定期体检+专业培训等福利?

暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.80.211.101
品质工程师2名男女不限,20-40岁,有塑胶产品品质工程师工作一年以上经验,熟练办公自动化,有客诉或白色家电产品工作经验优先,一经录用,待遇从优。
仓管管理员2名熟悉仓库管理流程,做事认真负责,对数据管理一丝不苟
人事专员1名20-35岁之间,一年以上工作经验,熟悉人事工作流程,对六大板块有一定的了解,大专以上学历,已婚已育佳。
助理工程师2名优秀应届生可以优先考虑,男女不限制。
注塑技术主管2名三年以上大型注塑厂成型技术主管工作经验,有一定的领导能力,熟悉塑胶材料特性,精通注塑机工艺调节和改善,及时处理生产异常,精通大吨位注塑机、模具结构,能准确提出模具改善方案并追踪改善效果,能合理协调下属工作。
作业员组长(无需懂成型技术)2名男女不限,有相关管理经验2年以上,能有效管理作业员工,能指导、培训员工正确的作业方法,管理现场5S,提升作业效率,管理干部;
IPQC品质班长1名男女不限,22-40,有注塑产品检验两年以上经验,其中管理经验一年以上,有白色家电检验经验尤佳,其他行业需要品质管理经验两年以上,优秀毕业生可条件适当放宽。
模具保养员2名20-35岁之间,有模具保养相关工作一年以上,吃苦耐劳,能够配合公司加班。
成型技术员5名1.了解注塑成型工艺,从事成型技术员二年以上,
2.熟悉800吨以上机台或对海天注塑机熟悉者更佳,
3.熟练掌握塑料件各种不良及解决对策;
4.了解常用塑料原料的特性;
5.团队合作意识佳。
6.公司包食宿,待遇从优。
注塑设备维修2名1.机械、模具、机电、塑料成型等机械类相关专业
2. 熟练掌握海天等注塑机操作,熟悉机械手;
3. 掌握500T以上注塑机台的生产调机经验,熟悉外观件、机构件的生产工艺;
4. 熟悉常用塑料物性,如:PC PC/ABS ABS PA PP,并掌握其生产工艺;
5.配合加班,积极主动、抗压能力强,工作稳定性强。待遇从优
成型班长2名1,23-45岁之间,有注塑成型班长3年以上管理经验,有一定的品质意识有30人以上领导经验;
2,对延时器,机械手以及700T以上机台操作熟练;
3,有白色家电经验条件可放宽;
IPQC品质检查员5名18-35,男女不限,有注塑产品IPQC巡检(或FQC终检)经验1年以上,其中有白色家电产品经验尤佳,其他行业有品质经验2年以上,品质原则性强,思路清晰者可适当放宽条件。
作业员若干男女不限,18-35,吃苦耐劳服从领导安排
成型技术员学徒/模具钳工学徒4名1、18-25高中以上学历;
2、吃苦耐劳,可以适应两班倒
3、学习能力强,能住宿者优先
营业担当2名男女不限,20-35岁之间,有白色家电行业业务销售经验优先,其他行业业务销售经验一年以上,优秀毕业生可以放宽条件。要求英语/日语/韩语至少掌握一门。
产品工程师1名男女不限,22-35,担当注塑产品工程师一年以上,熟悉白色家电产品尤佳,对新品开发到模具跟进到产品试产、量产到客户追踪整个过程能够熟悉掌握,能够一定程度上了解模具制造、成型工艺,会CAD尤佳,优秀毕业生掌握一门外语可以适当放宽条件。
涂装工15名中专以上学历,有良好的团队合作精神,一年以上铝合金喷涂(手喷)操作经验、调漆及检查经验,具有解析喷涂不良的能力,掌握涂装作业过程中的基本安全隐患和防范措施,掌握涂装作业中的相关安全操作规程,掌握涂装作业中涉及到的职业危害因素(如甲苯、二甲苯),并知道基本的防护方法。
普车工5名1)中技以上学历,机加工相关专业;
2)有一年普车工作经验(会操作大连设备的优先);
3)能适应3班作业;
4)能看懂相关机械图纸。
机加工学徒10名踏实肯干,愿意学习。
数控车床/加工中心操作工10名机械专业一年以上从事NC,CNC加工工作经验,能看懂相关加工图纸,吃苦耐劳,有团队精神,适应3班3倒,有日资企业工作经验者优先,高中以上学历或专业技校毕业。
焊接15名高中或技校毕业(焊接专业),有焊接安全操作证,能看懂机械加工相关图纸,吃苦耐劳,有团队精神,有日资企业工作经验者优先,一年以上焊接作业经验。
品质工程师1名1、公司内部不良对应;2、客户投诉的处理、报告的做成等对应;3、产品测试报告的整理及归档;4、公司内体系文件的配布与更新;5、公司体系的内审及外审的协助开展;6、计量器具的定期校验机及管理;7、产品废止处理及上司安排的其他工作等。

职位要求:
1、大专及以上学历(理工科背景);
2、具有2年或以上品质保证相关工作经验,金属冲压行业,电镀行业佳;
3、熟悉相关质量控制手段及质量问题分析能力,有ISO/TS体系经验佳;
4、具有公司内部及外部不良报告及投诉处理经验。
CAD绘图员1名熟练使用CDA绘图工具,及时准确完成领导交代的绘图任务。
维修操作工2名中专或高中学历,能上夜班,有电焊证、电工证、压力容器证者优先。
包装操作工若干中专或高中学历,能上夜班,有叉车证,有仓库部门工作经验半年以上。
品证部外观检验员(全检)10名中专或高中学历,双眼视力1.0以上,能上夜班,有品管部门工作经验半年以上。
制造部卷替操作工若干中专或高中学历,工作认真细心,能上夜班,身强体壮,无眼疾,可接受长期目视检查。
模具操作工10名中专或高中学历,工作认真细心,能上夜班,服从领导安排,有修模、制模相关工作经验半年以上。
电镀操作工若干中专或高中学历,工作认真细心,能上夜班,服从领导安排,电镀相关经验者优先。
冲压操作工10名中专或高中学历,能上夜班,有冲压相关工作经验半年以上。
运营主管1名岗位职责:
1.负责公司现场运作管理体系和管理制度的监督检查贯彻落实;负责管理落实客户要求在现场作业服务中得到实现。
2.根据公司发展战略和年度经营目标,负责实施且确保公司现场运作目标实现。
3.定期、准确向公司各部门提供有关现场运作管理信息,为公司现场运作管理决策提供信息支持。
4.根据公司年度营收计划,制定并落实成本控制措施,制定并落实成本预算。
5.负责建立第三方服务管理档案,提出第三方服务质量改进方案。
6.负责现场运作的日常管理工作和团队建设,包括人员安排、培训、检查、考核,以及工作纪律、工作质量、绩效目标实现等管理,协调下属员工之间的关系。
7.贯彻落实公司关于现场作业健康安全的方针,确保公司现场作业符合各项相关法律法规。
8.组织和落实现场作业过程服务质量和客户满意度追踪,运用PDCA方法,对各项现场作业活动进行持续改进。
9.对于业务部门新业务评估的支持。
10.接受并执行公司管理层下达的其它工作任务。

任职要求:
1、专科以上学历,熟练使用办公软件,一定的互联网知识,良好的英文能力。
2、3年(含)以上第三方服务运作管理经验且1年或以上副主管经验。
3、要通晓第三方服务理念,运作流程,管理方法,丰富的现场运作经验,具有较强的判断能力、沟通能力、计划与执行能力。
检验员3名主要职责:
1、负责产品的日常检验,并对检验后的产品进行状态标识;
2、行使检验职责,填写相应的检验记录表单;
3、对检验中发生的问题进行及时反馈、处理及跟踪;
4、服从领导安排,责任心强,时间观念强;
任职资格:
1、中技及以上学历,18-40周岁,男女不限;
2、电子行业或汽车行业作业经验优先;
3、责任心强,需要时可以随时到客户端进行检验;
4、具备一定的沟通协调、分析解决问题的能力;
5、具体薪资待遇面议;
6、愿意学习者条件可放宽;
现场组长2名主要职责:
1、负责订单运营部分管理和生产安排及现场作业人员管理协调;
2、负责每日客户报表的发送;
3、负责与客户沟通日常生产计划及其他相关事宜;
4、根据客户计划安排检验工作,按时完成每班的产量指标。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、1年以上制造企业电子或汽车行业的基层管理工作经验,有同行业从业经验者优先;
3、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验者优先;
4、按要求完成相关文件、记录,有良好的沟通和组织协调能力;
出纳1名做事细致有耐心,有责任,适应能力强。
技术支持/销售/维修工程师3名吃苦耐劳,能适应公司安排短期出差,有上进心,对网分仪,频谱仪,示波器一系列通讯仪器有一定了解
装配作业员1名吃苦耐劳,有团队合作精神,积极向上
Product Engineer1名Job Description:
? Search for local suppliers for parts used in China, US, Europe and Brazil operations.
? Define quality standard of components bought from suppliers.
? Evaluate OEM offerings of domestic suppliers.
? Liaison with US and Brazilian manufacturer for obtaining and developing China sourced tool products;
? Project and develop new products;
? Elaborate and track the schedule of the projects;
? Define product features and components, elaborate drawings and research new components and sub assemblies for integration;
? Determine technical specifications of the products;
? Define methods and processes for the manufacture of products;
? Assemble and characterize the prototype;
? Follow up the implementation of products on production cells;
? Follow up the implementation of necessary changes on the products.

Requirement:
Preference will be given to candidates with precision tool/metrology experience;
? Fluent English and Mandarin (spoken and written);
? Computer skills; Knowledge of AutoCAD, SolidWorks or Solidedge and relative 3D design software;
? Minimum 3 year experience in mechanical or electro-mechanical design; and parts procurement activities.




机加工作业员2名身体健康,诚实守信,吃苦耐劳有数控机床操作经验者优先
作业员2名要求中专以上学历,学看简单的图纸,已婚已育的优先
成品仓管员1名1:高中学历,25-35岁
2:有相关仓库管理工作经
3:有叉车驾驶工作证优先
装卸工2名良好服从性,能够与货车司机配合送货至客户
身体健康,无不良嗜好
能够住宿,配合加班加点
检验员IPQC2名1:2名,年龄22-32岁;
2:能够配合倒班
3:有2年以上注塑品质检验经验。
业务开发专员1名任职要求:
1、2年以上注塑、模具业务开发经验
2、英语四级以上,具备英文读写能力
3、营销类相关专业
3、积极主动、喜欢并乐于挑战销售工作
岗位职责:
?1. 负责公司产品注塑件、五金件的销售和推广,通过网络、电话、展会、平台等方式开发潜在客户,增加公司产品的市场份额。
?2. 安排客户拜访、接待、审核及技术交流等。
?3. 协助新项目的报价和跟踪反馈。
?4. 不定期拜访客户,从现有客户及潜在客户争取更多的报价和新项目开模机会。
?5. 公司网络平台优化维护。
?6. 新产品开发单下达和新项目整体进度跟踪;
?7. 业务开发部相关报表。
?8. 部门经理安排的其他工作
火花机技术员3名1,5年以上工作经验,汽车模具;
2,有机械制图阅图能力,精通加工设备操作,熟悉测量工具的操作使用;
2,做事踏实仔细;
3,具有良好的沟通能力;
4,具有较强的抗压性;
模具钳工2名1、塑胶类模具
2、年薪:6万以上
项目工程师1名1,具备项目工作经验,
2,懂汽车件塑胶产品开发成品组装。
3,良好的沟通能力,组织规划能力强.
4,汽车件塑胶单位2年以上工作经验
5,英语听说读写好
6,注塑工艺有经验者优先
生管专员2名1,能够熟练操作办公软件与ERP系统
2,3年以上大中型塑胶厂生产计划调度或生产管理经验,对注塑机台有一定的认识
3,良好的协调与沟通能力及抗压能力,数据感较强
4,依据客户订单制定生产计划、人力、机台评估
5,生产日计划制定,计划进度追踪及变动调整、达成分析
品质工程师2名1、有较强的沟通协调能力及团队精神
2、塑胶厂负责客诉处理3年以上工作经验
3、熟悉PPAP的制定和应用
4、熟悉SPC、MSA、QC七大手法及8D等工具
5、大专以上文化程度
6、了解ISO/TS16949质量体系,熟悉新产品的开发流程
业务经理1名a)3年以上注塑行业销售经验,至少3年以上销售团队管理经验
b)丰富的客户反馈处理经验(3年以上)。
c)较强的市场开拓能力(有成功的业绩案例)
d)较强的沟通协调能力、领导力及团队精神。
e)熟悉项目开发流程。
f)头脑灵活、有较强的突发事件处理能力。
g)了解ISO/TS16949质量体系
h)具有较强的抗压能力。有强烈的进取精神。
i)英语听、说、读、写能力佳,能够独立于外商沟通
j)协调沟通能力佳;
销售工程师1名1.有注塑行业经验者;本科以上文化程度,工作责任心强。
2.精通英语,能够直接与外商交流。
3.良好的沟通能力。
4.相关业务经验2年以上。
5.有潜在客户者优先考虑。
DQA工程师若干任职要求:
1、有项目管理工作3年以上经验。
2、普通话流利,英语熟练.
3、了解项目开发流程,精通质量管理体系,了解常用工程塑料物性及产品分析.
4、熟悉体系流程及文件.
岗位职责
1.新品试产确认,ESL生产前完成签样给对应QE
2.协助参与整个新品开发,协调QE、QC部门配合新品开发工作,并参与新品试模品质确认
3.按照项目节点制作并保证CP的正确性、及时性
4.处理在制程生产过程中的重大设.
工业工程师(IE Engineer)1名1、工业工程专业,本科学历,具备2年以上IE相关工作经验;
2、熟悉工时测定及评估,产线平衡评估,生产制程规划与改善,生产效率分析等IE技能
3、具有良好的逻辑思维、分析能力及沟通协调能力;
4、熟练掌握CAD会和office办公软件
市政巡线技工2名1、有一定的施工管理经验,从事过安全管理者优先。
2、会使用电脑word、excel、ppt等软件及系统
3、能简单运用CAD软件。
4、乐观积极、沟通能力强、具有良好的学习能力。
5、责任心强、具有牺牲奉献精神。
6、执行力强。
LNG技工4名任职资格:
1、45周岁以下,中技及以上学历;
2、有自控经验者优先;
其它说明:
1、三班倒,上六休二;
2、工作地点:车坊;
3、月薪3400-3800元,年终十三薪及年终奖,缴纳五险一金及额外商业保险;另享每月餐贴,各类节假日福利;
工商服务技工1名任职资格:
1、23-40周岁以下,大专及以上学历;
2、苏州本地人或定居在苏州优先;
3、有较好的动手能力;
4、有较好的表达及沟通能力。
其它说明:
1、长白班,上五休二;
2、正式工;
加气工2名任职资格:
1、50周岁以下,中技及以上学历;
2、苏州常住人口或苏州本地人优先;
3、有较好的动手能力;
4、具备高度的工作责任心,踏实稳重;
其它说明:
1、三班倒,上六休二;
2、劳务派遣工,享受和正式工同等待遇,同工同酬,表现优异者可转正;
3、工作地点:唯亭、车坊;
4、月薪3400-3800元,年终十三薪及年终奖,缴纳五险一金以及额外商业保险;另享受每月餐贴330元,旅游补贴2000元,各类节假日福利2000元不等;
5.所有岗位需培训上岗,公司承担所有培训费。
维修技工 10名1、有技术工作相关经验
2、具备较强的动手能力
3、一定的服务理念,具备燃气基本知识优先考虑
4、项目改造、机械维修相关经验优先考虑


节目主持人1名岗位职责:
1、负责和讲师以访谈的形式录制节目
2、按照计划,控制节目进程、控制现场,使其朝着节目主题定位方向发展

任职要求:
1.专科以上学历,新闻、播音主持、中文等相关专业,有新闻媒体行业工作经验者优先;有主持证优先;
2、有亲和力,具备较强的沟通交流能力;
3.工作细致耐心,责任心强,具有强烈的团队合作精神;
4、优秀的应届毕业生亦可
薪资福利:综合4k-6k;交社保;有住宿;工作餐;
工作时间灵活
招聘专员1名1、负责公司招聘计划的实施,招聘渠道的维护。
2、简历的筛选和面试的安排。
3、有相关工作经验优先,亦可接受优秀应届生。
4、人力资源专业或大专以上学历
5、工作积极主动,具有良好的语言文字表达能力
提供有工作餐、免费住宿、带薪培训、年底双薪、交五险、公休年假、公平的晋升机会、良好的发展空间!
文案编辑3名1、负责相关节目文案的编写和整理
2、根据策划方案配合参与公司相关节目的制作
3、工作细致认真,思维活跃,有责任心,有一定的文字处理能力
4、应届毕业生及实习生亦可
薪资:4000-6000 上六休一
提供有工作餐、免费住宿、带薪培训、年底双薪、交五险、公休年假、公平的晋升机会、良好的发展空间!
客服(接听电话)4名岗位职责:
1、客服接听来电,并耐心为观众解疑答惑。
2、客户相关信息的录入管理,建立客户档案。
要求:
1、中专以上学历
2、口齿清晰、思维敏捷、善于沟通;
3、热爱客服工作、有爱心、责任心。
薪资:4000-6000 上六休一
仓库管理员1名1.有一定的英语基础;
2.熟练运用Excel电子表格;
3.2年以上仓库管理经验或相关工作经验;
4.加班基数3000元,奖金150,交通补贴200元 ,全勤奖100元,综合工资5600左右元。
仓库1名1、高中以上学历2、1年以上仓库操作经验或相关工作经验。3、具备团队合作精神以及有较强沟通能力。4、诚实可靠,服从安排。5、能用EXCEL电子表格和有英语基础者优先。6、有叉车证或货车驾照者优先。
门店见习店经理5名至少一年以上销售行业经验,有带团队经验/同行业内经验者的优先熟悉行业现状,认可此行业的发展,并致力于在此行业中长期发展高中以上学历,有丰富的社会经验擅于与人在各种场合进行商务谈判,具有一定的服务意识抗压能力强,能够在多变环境中灵活处理各种事情
地产合伙人15名中专高中及以上学历,35岁以下年龄
不限性别,不限户籍,
普通话标准,能够灵活与人沟通交流
有客服经验,电话销售经验,其他服务行业经验者优先考虑
能有效的学习新的行业知识,有一定的抗压能力
渴望改变自己现有的枯燥的工作,愿意挑战新的事业
租赁专员15名任职要求:
1、热爱房产销售事业,具备强烈进取精神,能在压力下工作;
2、良好的沟通及表达能力,能以客户时间为本,渴望高薪;
3、无须具备房产销售经验,必须具备吃苦耐劳品质;
4、身体健康,品行端正,无不良嗜好。
房产销售20名高中中专及以上学历,5岁以下年龄
不限性别,不限户籍,
普通话标准,能够灵活与人沟通交流
有客服经验,电话销售经验,其他服务行业经验者优先考虑
房屋租赁专员20名1、年龄:18至35周岁
2、中专以上,同时欢迎优秀应届毕业生;
3、有无业务经验均可,但要热爱房产销售行业;
4、具有一定的沟通协调能力;
5、吃苦耐劳、敢于挑战高薪,想要在房地产行业发展的有志之士,能够挑战高强度的工作。
门店见习店经理5名至少一年以上销售行业经验,有带团队经验/同行业内经验者的优先熟悉行业现状,认可此行业的发展,并致力于在此行业中长期发展高中以上学历,有丰富的社会经验擅于与人在各种场合进行商务谈判,具有一定的服务意识抗压能力强,能够在多变环境中灵活处理各种事情
地产合伙人15名中专高中及以上学历,35岁以下年龄
不限性别,不限户籍,
普通话标准,能够灵活与人沟通交流
有客服经验,电话销售经验,其他服务行业经验者优先考虑
能有效的学习新的行业知识,有一定的抗压能力
渴望改变自己现有的枯燥的工作,愿意挑战新的事业
租赁专员15名任职要求:
1、热爱房产销售事业,具备强烈进取精神,能在压力下工作;
2、良好的沟通及表达能力,能以客户时间为本,渴望高薪;
3、无须具备房产销售经验,必须具备吃苦耐劳品质;
4、身体健康,品行端正,无不良嗜好。
房产销售20名高中中专及以上学历,5岁以下年龄
不限性别,不限户籍,
普通话标准,能够灵活与人沟通交流
有客服经验,电话销售经验,其他服务行业经验者优先考虑
房屋租赁专员20名1、年龄:18至35周岁
2、中专以上,同时欢迎优秀应届毕业生;
3、有无业务经验均可,但要热爱房产销售行业;
4、具有一定的沟通协调能力;
5、吃苦耐劳、敢于挑战高薪,想要在房地产行业发展的有志之士,能够挑战高强度的工作。
PM工程师1名1. 全日制大专及以上学历,英文或理工科的相关专业
2. 良好的沟通协调、信息汇总、语言表达能力,性格外向
3. 良好的英文读、写、听、说能力(说优先考虑)
4. 熟练使用OFFICE 辦公软件
5. 优秀应届毕业生亦可
物控课员1名1.了解电子元器件一般特性
2.熟悉oracle系统,熟练操作excel
3.有一年以上SMT工厂物控经验
4.思维逻辑清晰
5.优秀应届毕业生亦可
采购课员1名1.全日制大专学历
2.一年以上采购经验
3.熟练使用excel,对数字敏感,有较强的逻辑思维
4.工作细心、认真,抗压能力强
5.优秀应届毕业生亦可
AOI工程师1名1.全日制大专及以上学历,2年以上相关工作经验
2.熟练掌握PAMI和KY的SPI设备操作和故障处理者优先
3.熟练掌握欧姆龙和锯子的AOI设备操作及故障处理者优先
4.有较强的沟通能力和一定的管理能力
组装技术员1名1.全日制大专学历(应届毕业生、优秀中专生亦可)
2.熟悉SMT后段制程,有实际SMT工作经验1年以上
3.主要负责SMT后段设备程式编辑、调试等工作
4.沟通能力良好,可配合轮日夜班
制造工程师1名1.全日制大专及以上学历,有SMT相关经验;
2.有SMT工厂生产管理经验;
3.人员管理;
4.专案报告;
业务工程师2名要求:
1.全日制本科学历无工作经验限制(有相关工作经验优先),英语专业优先
2.全日制大专学历需3年以上SMT行业或电子行业相关销售经验
3.具团队合作精神,能承受工作压力,有长期稳定工作意向者
职位描述:
1.为客户提供咨询,以及新老客户的维护工作
2.负责指定区域内的产品销售报价、合同签订、订单跟踪
3.定期与客户对账、结算货款及催款等
4.进出口业务及退税流程
业务课员1名1.全日制大专学历,英语良好(优秀中专生亦可)
2.熟练应用办公软件
3.工作认真、细心,责任心强
4.应届毕业生亦可
制程工程师2名1、全日制大专以上学历(优秀应届毕业生亦可);
2、熟悉SMT制程,有实际SMT工作经验1年以上;
3、有产线良率改善经验;
4、产品重工及维修方法定义;
5、熟悉松下或Fuji设备优先;
储备干部3名1.全日制本科学历(实习上或应届毕业生均可)
2.英语或日语佳
组装工程师1名1.大专(含)以上学历,机械相关专业;
2.一年以上产品组装工艺工作经验,有模具设计与制造经验者优先考虑;
3.熟练使用专业绘图工具;
4.具备良好的问题分析解决能力。对应后段制程的产品工作事项
SMT技术员1名1.全日制大专学历(优秀中专生亦可)
2.SMT操机经验两年
3.熟悉松下CM系列、FUJI NXT者优先
品管工程师1名1.全日制本科学历(优秀应届毕业生亦可),英语良好
2.1年以上SMT品质管理经验
3.有对外处理品质问题的经验
产品工程师(PE)5名1.全日制大专以上学历,电子专业背景佳
2.2年以上SMT相关经验
3.有新产品导入经验者佳
4.有带过车载产品经验者优先
检验员 5名有品保经验优先;.能配合加班
作业员10名能吃苦耐劳,能配合倒班,能配合加班
缝纫工5名一、职位要求
1.有服装车缝经验
2.能熟练操作电动缝纫机
3.能吃苦耐劳
模切机工若干有平刀、圆刀、小孔套冲相关经验
服装裁剪1名长白班,会使用电剪刀等裁剪工具
业务经理(应届实习生)5名月薪6000-10000元
运营总监1名有理想,有抱负,想自主创业
电话营销(实习应届生)10名月薪5000-10000元
区域总监2名年薪15万
市场督导3名月薪10000---15000元
招商经理2名月薪10000-15000元
培训讲师1名月薪8000-15000元
招商助理(实习应届生)3名月薪5000-10000元
商务助理1名岗位职责:

1、执行公司商务管理相关事宜,协助完善商务流程;

2、公司商务相关协议、合同的文件整理、存档工作;

3、跟踪某项目的执行完成情况或参与项目谈判;

4、配合本部门与公司内部相关部门的衔接以及对外客户的接洽联络;

任职要求:

1、形象气质佳。

2、全日制本科以及硕士研究生学历,CET-6以上,国际贸易、市场营销、商务管理类相关专业优先;

3、具备相关领域管理工作经验,有外企或大型企业工作经历者优先考虑;

4、熟练使用常用办公软件、熟悉商务流程,具备贸易相关专业知识;

5、优秀的英文口头及书面表达能力,熟练使用各种办公软件;

6、良好的沟通与协调及分析与解决问题的能力;
普通货车司机3名B2以上驾照,3年以上驾龄,有货运资格证,吃苦耐劳,服从安排。
车辆调度2名中专及以上学历,熟悉车辆调配,对人员、车辆的管理具有丰富的经验,具有良好的应变和紧急事务处理能力,3年以上相关工作经验,熟练操作电脑,有驾驶证者优先。
电动堆高车司机4名40岁以下,初中以上学历,熟练操作电瓶堆高车,有叉车证,1年以上仓管工作经验。能上12小时班,两班倒,月综合工资4800元左右。
质检员3名1、已婚已育,能适应上班制
2、有外企QA工作经验
3、工作认真负责,能服从领导工作按排
ERP操作员3名能上两班,有仓库相关工作经验。
仓库领班3名有仓库管理经验,能上两班,有叉车证。
仓库主管10名1.有叉车证
2.有物流相关行业经验三年以上
3.服从安排
危险品货车司机5名1、有驾照(B2以上)和苏州本地危险品从业资格证,熟练驾驶技术,具有三年以上危险品驾驶经验,能驾驶9.6米和6.2米危险品货车。
2、安全意识强,对车辆检查、运行和货物装卸要求意识高。
3、熟悉周边道路。
4、工作认真,能吃苦耐劳,人品端正,无不良嗜好,服从公司工作安排。
仓管员4名40岁以下,初中以上学历,熟练操作动力叉车及电瓶堆高车,有叉车证,1年以上仓管工作经验。能上12小时班,两班倒,月综合工资4800元左右。
客服专员 1名大专学历,25~35岁,要求根据客户要求,组织协调客户以及内部操作完成订单计划。落实每月结算及回款事宜。 性格开朗,思维活跃,善于沟通,具有一定的业务谈判技巧,具有相关客服工作经验者优先。
采购主管(储备)1名1.大专以上学历
2.三年以上物流行业采购工作经验
3.服从领导安排
品检员1名机械类专业大专以上学历,熟练使用各种具量,能根据图纸及检验工艺自行判定,工作积极主动,责任心强,需有品管工作经验。1、根据检验规范作好进料、制程及出货检验。
2、出现质量问题及时上报并提出处理建议。
3、完成上级交办的其他任务。
仓管员1名1.40周岁以下,3年以上仓管经验,有叉车证
2.熟练电脑操作,熟悉ERP软件优先,
3.有团队协作精神。
缝纫工1名1. 40周岁以下,配合度高
2. 熟练使用平车,有工业产品缝制经验优先
市场文员1名熟练使用办公软件,有较强的交际沟通能力,工作积极主动,能承受工作压力,学习能力强

操作工2名手脚麻利,服从安排,能适应机械厂工作环境
文案1名任职要求:
1.大专以上学历,有相关工作经验优先;
2.熟悉活动运营和各类型活动策划技巧;
3.思维开拓,灵感涌现,理解与创意能力强,追求大创意,能够独立完成策划方案撰写
4.具有深厚的文字写作功底,文字撰写能力强,严谨的分析能力;
5.善于沟通,善于领会客户的要求,具备文字个性与灵性。
6.具体相关媒体工作经验
广告销售经理5名1、负责苏州本地广告客户的开发和维护工作,完成公司下达的广告销售任务,建立与企业客户的良好合作关系;
2、与公司关联部门联系沟通,确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发;
3、负责实施公司安排的销售计划与目标,完成指标;
4、1-3年销售工作经验,有广告、媒体方面销售经验者优先。
大客户销售经理1名1、负责区域房产、汽车、家居、商业、旅游等行业广告客户的开拓与维护工作,建立与企业的深度合作关系;
2、完成公司安排的广告销售计划和目标,协调内、外部的资源完成团队及个人的销售任务;
3、有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的客户群体关系;
4、有4A公司、门户网站及媒体广告销售经验者优先。
运营优化1名岗位职责:
1、区域客户资料的搜集及客户资料的建档管理;
2、销售支持,优化客户后台数据;
3、与客户保持良好的沟通,跟踪客户需求及反馈意见;及时对客户进行上门指导,进行客户维护;
4、与其他部门保持良好的沟通,及时反馈信息;
任职要求:
1、广告、新闻等相关专业,熟练计算机网络,熟练运用办公软件。
2、有一定的文字功底,有良好的审美,会PS。
3、工作热忱,为人细心,有责任心。沟通协调能力强。
4、有广告行业从业经验者优先。有百度、360等平台后台数据优化经验者优先考虑。
财务盘点专员4名财务相关专业,一年以上工作经验,持有会计从业资格证书者佳。
储备干部10名要求2015年或应届毕业生,电子、英语专业优先;
监控专员(JZS10000806K)3名职位要求:
1.高中及以上学历
2.从事2年安保工作
工作职责:
1.实时监控
2.协助安全巡查
3.督促外保工作落实
作业员直招20名1、年龄18-38周岁,
2、初中以上学历
3、基本工资2140元/月;全勤奖100元/月;夜班补贴12元/晚;年资奖:入职时间>3个月,100元/月;入职时间>6个月,200元/月;入职时间>12个月,300元/月;另有岗位津贴等。综合薪资超过四千元。缴纳苏州工业园区乙类公积金;
4、上六休一,7:30-19:30,一个月一倒班;
5、不穿无尘衣,坐着上班;免费提供食宿;
仓管员2名1、有叉车证
2、有仓库管理经验
3、离职证明
4、接受背景调查
仓务员10名有物料工作经验,需要提供离职证明,接受背景调查
IQC/OQA若干一年以上相关电子厂产品检验工作经验,12H两班;主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。
工程/管理培训生若干电子类、机械类、机电类、计算机(C#/SQL/.NET)、工程类、管理类相关专业
英语良好
实习部门有测试研发岗,设备工程岗,讯息管理岗、品质管控岗、办公室管理岗等。
店助5名岗位职责:
1.协助店长对本店人员及运营管理工作。
2.熟悉店铺收银、导购工作职责。带领团队除完成运营指标。
任职要求:
1.大专以上学历;
2.一年以上水果行业管理经验;
3. 能够适应店铺调动,适应本行业工作环境;
店长2名岗位职责:
1.制定运营指标,推动并确保销售指标的达成;
2.培训店铺员工关于水果知识、陈列知识、服务流程规范及日常与顾客交流会话的培训工作;
3.全面负责门店的营运管理运作,保证各门店经营与管理活动的有序进行;
4.负责协调部门工作,建立有效的团队协作机制,培养和发展优秀的运营队伍;

任职要求:
1.大专以上学历;
2.熟悉蔬果连锁店营运管理模式,并有系统的认知和实践经验,能够有效指导各项营运工作的开展;
3.能够服从公司的内部调配。能适应公司的上班环境及工作时间
工资待遇:面议
导购10名任职要求:
1、18-35岁之间,身体健康,
2、高中以上学历,能吃苦耐劳。团除合作性强。
3、服务意识强,有导购或销售经验者优先
4、能够适应零售行业工作环境及时间要求
5、水果行业经验优先

收银员5名任职要求:
1、18-35岁之间,品行端正;
2、高中以上学历
3、有收银工作经验者优先,能准确分辨真假币
4、沟通流利,团队协作能力与自律能力强。
技术员 (厂务)2名要求:
1.中专及以上学历
2.电子或半导体行业2年以上工作经历
3.持有低压电工证,有高压电工证者优先

职责:
1.超纯水系统维护(优先)
2.AHU系统,空压系统等日常维护
3.厂务其他日常维护

一线作业员(劳务派遣)50名高中或中专学历;无色盲色弱;可进行12小时制轮班;无不良雇用记录;具有半导体从业经验者优先。
产线质量制程控制技术员PC Technician3名- 中专以上学历,电子专业优先
- 有2年以上半导体厂前道或后道质量工作经验
- 有X-Ray和SAT经验优先
- 了解基本英语
- 熟练使用各种质量检测量具
- 熟练电脑操作
- 熟练运用QC七大手法,具有清晰的思路和分析能力
- 良好的团队合作和异常问题处理能力
- 良好的语言表达能力

- 根据比例抽检产品质量,记录结果并输入系统
- 首件确认,产线换料时确认
- 稽核生产线,发现不良开出异常通知单并跟踪执行情况
- 适应轮班作业
- 良好的Microsoft Excel, Word操作
班长5名1.中专以上学历
2.能吃苦耐劳适应倒班
3.有半导体现场2年以上管理经验值者优先
4.沟通力强,有团队合作精神,能服从领导安排
5.能以身作则,严于律己,工作积极主
6.协调生产管理,依据生产计划合理安排人力和进度,做好生产过程中各项工作检查、质量控制及异常情况的处理和反馈
内保2名要求:
1.中专或高中学历
2.保安相关工作经验2年
3.基本消防知识、警觉性高
4.有消防值班上岗证优先
5.年龄20-35岁

职责:
1.中控室消防及监控系统的值班工作
2.外保日常工作落实度稽核
3.当班异常汇报及处理。
4.车间内部的巡检工作
5.紧急事件支持外保安检作业
6.配合每月的消防点检、监控及门禁的维保检修工作。
设备技术员DP/DA/WB10名- At least 3 years semiconductor work experience
- Can be do conversion and dispose M/C Alarm
- Team work/ss concept(work with other technician or engineer)
- Can be follow company rule and 1K room seanded
- Read and write skill in English
- PC and communicate skill
销售实习生10名主要负责销售部的日常工作,开发市场,维护客户,处理订单相关事宜。
销售工程师10名岗位要求;
1,具有施耐德,西门子,伊顿,ABB等低压电气自动化产品的销售经验者优先录用。
2,工作能力强,具有较强的沟通能力和学习能力。
3,有很强的团队合作意识,工作热情积极。
4,能配合公司的出差安排。
总台 前台 大厅2名1、五官端正,形象气质佳,能服从公司安排
2、熟悉使用办公自动化软件
保安20名1、身高:男身高170CM以上,女身高160CM以上,有无保安经验均可.
2、年龄:18岁-38周岁之间,
3、学历:初中以上学历(会26个英文字母)
4、无案底,无不良嗜好,爱岗敬业,有责任心.
5、军人优先录取另外持有保安证或其他保安资格证书待遇从优,经审核可以破格晋升。
6、薪资待遇:3600~4500元
文员2名1、五官端正,形象气质佳,能服从公司安排
2、熟悉使用办公自动化软件
行政实习生1名任职资格:
1.本科,2018届应届生;
2.性格开朗、热情,有良好的沟通理解能力和客户服务意识;
3.熟练使用Word, Excel(有办公自动化证书者优先);
4.有如表现优异可提供内部转岗、留用机会。
维修技术员1名任职要求:
1.大专学历,自动化、机电一体化、机械设计制造及其自动化等相关专业;
2.能识别常用电子元器件,会看电路图;
3.做事踏实,有责任心,吃苦耐劳,服从工作安排;
4.1年工作经验,优秀应届毕业生也可考虑。
电工2名任职资格
1、身体健康,年龄在45岁以下;
2、具备工程或电气技术中专或大专学历,有1年以上电工相关经历(应届生亦可);
3、会强弱电,动手能力强,有电工证;
4、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强。
电气工程师2名任职要求:
电气工程及相关专业
岗位职责:
负责装备的电器控制设计,安装,调试
装备工程师2名任职要求:
机械工程及相关专业
岗位职责:
负责真空装备的设计,安装,调试
仓库管理员1名任职要求:
1、大专及以上学历,物流仓储类相关专业;
2、熟悉仓储库存管理流程,掌握进销存管理基本知识;
3、熟练操作办公管理软件;
4、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。
工艺技术员3名任职要求:
理工科
岗位职责:
1主要进行OLED器件蒸镀及测试等相关工作;
2进行各种与器件相关的表征测试工作。
助理检测工程师5名任职资格:
1、2017届或2018届毕业生;
2、大专及以上学历,材料,物理,化学,电子等理工类相关专业;
3、具有良好的沟通协调能力,学习能力,抗压力强。

岗位职责:
1 完成分析检测服务,设备简单维护。
2 规范编写项目测试计划、测试用例、测试报告,熟悉常用缺陷管理工具。
总经理助理1名招聘2018年应届毕业生,做事情认真细致,踏实,有财务经验,良好的文字功底等将考虑优先录取。

进入我们公司的员工,我们会有系统的培养,考核,奖惩计划,以及被充分信任,运作各种案例的机会。

该职位目前负责公司的日常行政接待,会议安排,项目预算,网络宣传,大型论坛组织,协调等工作,如果可以胜任,我们将评估综合能力和业绩后,在两年左右时间内,晋升项目经理等适宜职位。
财务规划师1名招聘2018年应届毕业生,财务或相关专业。工作认真细致,了解公司基本的财务管理流程。

进入我们公司的员工,我们会有系统的培养,考核,奖惩计划,以及被充分信任,运作各种案例的机会。

该职位目前负责公司日常财务预算,记录和规划管理。如果可以胜任,我们将评估综合能力和业绩后,在两年左右时间内,晋升财务经理等适宜职位。
销售工程师5名招聘2018年应届毕业生,能够吃苦耐劳,有很好的沟通能力和学习能力。有领导潜力,能够胜任之后的晋升工作。做事有条理,有很好的抗压能力。

进入我们公司的员工,我们会有系统的培养,考核,奖惩计划,以及被充分信任,运作各种案例的机会。

该职位目前负责公司产品销售和市场营销工作。如果可以胜任,我们将评估综合能力和业绩后,在两年左右时间内,晋升销售经理等适宜职位。
供应链工程师1名招聘2018年应届毕业生,做事情认真细致,能够根据公司需求合理调配库存和物流资源。做事有条理,善于处理复杂,突发事件。

进入我们公司的员工,我们会有系统的培养,考核,奖惩计划,以及被充分信任,运作各种案例的机会。

该职位目前负责公司的物流,采购,供应链等工作,如果可以胜任,我们将评估综合能力和业绩后,在两年左右时间内,晋升物流经理等适宜职位。
研发助理工程师3名招聘2018年应届毕业生,材料物理、化学、环境、化工等相关专业,思路清晰,动手能力强,有团队合作精神。要求能够做化学试验,有良好的安全规范和试验习惯。

进入我们公司的员工,我们会有系统的培养,考核,奖惩计划,以及被充分信任,运作各种案例的机会。

该职位目前负责公司日常水样测试,产品研发,中试等辅助工作。如果可以胜任,我们将评估综合能力和业绩后,在一年左右时间内,晋升技术工程师等适宜职位。
安全主管1名1、大学专科及以上学历,工民建、市政工程或结构类相关专业;

2、三年以上工程安全管理工作经验,具有安全员岗位资质证书优先;

3、熟悉国家各项安全法律法规,熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序,能够及时发现安全隐患并给予纠正;

4、熟悉掌握建筑施工生产过程及安全防护消防、临电等相关安全规章、标准和日常安全管理,有高度的责任心;

5、具有一定的协调、组织和沟通能力,具有一定的语言表达能力。
暖通运行工1名(1)20岁以上,身体健康;高中以上或同等学历,持有相关岗位特种作业操作证。
(2)具有组织所属系统的运行操作、维修保养的能力及一般故障的处理能力,具有2年以上酒店或物业项目相关工作经验。
(3)具有较强的工作责任心、客户服务意识,具有较强的逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力,有良好的职业操守,具有良好的执行能力及应变处理能力;办事认真、踏实肯干,团结协作、为人正直。熟练使用网络、办公软件
弱电运行工1名(1)30岁以上,身体健康;大专以上学历,具有初级以上专业技术职称或相关专业学习经历,持有相关岗位特种作业操作证;
(2)具备物业管理法规及其他相关知识和能力,具有组织所属系统的运行操作、维修保养的能力及一般故障的处理能力;3年以上相关工作经验;
(3)具有较强的工作责任心、客户服务意识,具有较强的逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力,有良好的职业操守、具有优秀的组织、控制、沟通、协调及应变处理能力,具有良好的执行能力;办事认真、踏实肯干,团结协作、为人正直。熟练使用网络、办公软件。
电梯管理员1名(1)25岁以上、身体健康;大专以上学历,持有电梯维修上岗证、操作证、电梯安全管理员证。
(2)具备物业管理法规及其他相关知识和能力,具有组织所属系统的运行操作、维修保养的能力及一般故障的处理能力;3年以上酒店或物业电梯管理工作经验。
(3)具有较强的工作责任心、客户服务意识,具有较强的逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力,有良好的职业操守,具有良好的执行能力及应变处理能力;办事认真、踏实肯干,团结协作、为人正直。熟练使用网络、办公软件。
出纳1名(1)年龄22岁以上,身体健康;大学专科以上学历,具有会计从业资格证书。

(2)熟悉财务管理、金融、法律及其他相关知识,熟悉出纳和库房各项业务及运作流程。一年以上出纳工作经验。

(3)具有较强的工作责任心、良好的沟通能力和组织协调能力,以及分析和解决问题的能力;办事认真、踏实肯干,团结协作、为人正直。熟练使用网络、办公软件和财务软件。
文档管理员1名(1)22岁以上,身体健康;大学专科以上学历。

(2)具有行政管理、档案管理等相关知识和能力,熟悉档案管理各项业务及运作流程。3年以上相关工作经验。

(3)具有较强的工作责任心、保密意识和安全意识,具备良好的沟通能力和组织协调能力,较强的动手能力、和逻辑思维能力,以及分析和解决问题的能力;办事认真、踏实肯干,团结协作、为人正直。熟练使用网络、办公软件。
客服经理1名(1)28岁以上,身体健康;大学本科以上学历,具有中级以上英文水平,能进行日常交流。

(2)具备丰富的物业管理、质量管理和心理学相关知识,精通国家物业相关政策及法律法规,熟悉物业服务各项业务及运作流程。5年以上物业从业经验,客服管理3年以上工作经验。

(3)具有较强的工作责任心、客户服务意识和大局意识,具有较强的逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力和组织协调能力,有良好的职业操守、具有优秀的组织、控制、沟通、协调及应变处理能力,具有良好的执行能力以及分析和解决问题的能力;具备良好的团队领导、控制管理能力,具有良好的亲和力和服务意识,精通客户服务技巧,善于处理服务纠纷及紧急突发事件;能够熟练使用网络和办公软件。
客服主管1名任职要求:

(1)28岁以上,身体健康;大学本科以上学历,具有中级以上英文水平,能进行日常交流。

(2)具备丰富的物业管理、质量管理和心理学相关知识,精通国家物业相关政策及法律法规,熟悉物业服务各项业务及运作流程。3年以上物业从业经验,客服管理2年以上工作经验。

(3)具有较强的工作责任心、客户服务意识和大局意识,具有较强的逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力和组织协调能力,有良好的职业操守、具有优秀的组织、控制、沟通、协调及应变处理能力,具有良好的执行能力以及分析和解决问题的能力;具备良好的团队领导、控制管理能力,具有良好的亲和力和服务意识,精通客户服务技巧,善于处理服务纠纷及紧急突发事件;能够熟练使用网络和办公软件。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.80.211.101
生产技术助理1名1. 机械,数控,模具专业,大专以上;
2 .熟练掌握CAD , PRO/E ,UG等绘图软件,掌握PRO/E优先;
3 .了解机加工工艺和模具成型工艺;
4 .熟练掌握各种测量工具;
5 .工作经验不限。
生产技术助理1名1. 机械,数控,模具专业,大专以上;
2 .熟练掌握CAD , PRO/E ,UG等绘图软件,掌握PRO/E优先;
3 .了解机加工工艺和模具成型工艺;
4 .熟练掌握各种测量工具;
5 .工作经验不限。
数控技术员/编程3名CNC加工中心以及数控车经验,不锈钢行业优先,会编程,熟悉软件编程
机加钳工(储备主管)2名1. 年龄25—45岁
2. 中专及以上学历。
3. 主动性,学习性强,会操作普铣、钻床,攻丝机;熟悉图纸,会使用测量仪器。
4. 有机加工作经验,服从分配,有很强的责任心,吃苦耐劳者优先考虑。
生产作业员10名1.吃苦耐劳,适应中等体力工作,
2.工作稳定、细心,责任心强,
3.配合调动,服从工作安排。
4.机加工钳工工作经验
司机1名1、高中或以上学历,仪表得体,无不良嗜好;略懂商务礼仪
2、四年以上驾车经验(熟悉商务车驾驶),熟悉苏州及上海道路交通;
3、有良好的应变能力;听从领导的调度和安排(公司高层领导)
4、为苏州本市户籍或已在苏购置房产人员。

上班时间/作息形式:早班9:00-16:25,中班15:00-22:25,做六休一
和三昧厨师助理若干岗位要求:
1、品貌端正,初中以上学历;
2、有一定厨师经验者优先;
3、对此份工作有极高的热忱,热爱餐饮行业;
4、对餐饮知识有一定的了解。

职责描述:
1、厨房切配工作;
2、管理及保存菜品;
3、学习铁板/和食/寿司相关基本操作(学徒)。
维修技工(强电)2名岗位要求:
1、45岁以下,中等技校或以上相关专业学历;
2、3年以上大型外商投资设施维修经验,具专业技能;
3、具有团队精神,工作责任心强;
4、如持有特种设备操作证(电工、锅炉、高空作业、电焊)者优先。
职责描述:
1、协助上级做好商场大楼供配电系统的维修保养和巡视工作;
2、及时处理各种紧急故障;
3、完成上级安排的其他工作。
室内设计师1名职位描述:
1.商场内公共项目设计,包含方案设计、施工图设计、材料选择、租户图纸审核、商场内店铺改造设计等;
2.对于设计规范进行优化,持续更新改进;
3.独立承担项目设计,对工艺,材料选配了解,把握工程完成的整体性;
4.与各部门、租户和承建商充分协调沟通;
5.独立审批租户提交的设计方案和工程施工中的事项,熟悉建筑设计相关规范;
6.协助审批所有设计和标书,审批材料和样板,监管及跟踪工程实施过程中的设计准确性。

岗位要求:
1.相关专业背景,大专及以上学历;
2.五年以上室内设计工作经验,有大型百货或商业地产相关工作经验;
3.具有中英文读写能力,能熟练运用操作AUTOCAD、3DMAX、PHOTOSHOP、ILLUSTRATOR等软件;
4.富有现代室内设计理念,创意能力和扎实的手画功底,能在短时间内作出设计方案,并有自己的设计作品;
5.有良好的职业道德及较强的协调和沟通能力,能承受较大的工作压力。

机电工程师1名职位描述:
1、商场公共区及自营工程项目中机电、上下水、暖通、弱电等设备安装的施工管理与协调,包括系统的设计与审核;
2、对商场内租户的装修工程、机电工程进行图纸审核,入店施工手续资料审核、办理手续,并于施工期间进行施工全过程的管理;
3、负责所有部门所辖工程项目,工程进度、质量和费用的控制,现场施工管理等,水电及暖通设备的验收和移交工作;
4、与设计师、承建商等进行沟通并协调工程项目中水电及暖通设备施工的所有事项,并及时向上级汇报工作情况;
5、公司上级领导安排的其他工作。

职位要求:
1、学历要求为本科或以上,工民建或机电工程相关专业毕业;
2、工作经验6年以上,具有商业综合体机电工程经验者优先选择;
3、熟悉国家、行业的各项法律、法规;
4、具有较强的沟通能力、组织协调能力,工作严谨、认真、态度端正;
5、熟练使用Office办公软件、AutoCAD软件;
6、富有责任心,团队合作精神。
餐厅主管1名职位描述:
1、积极有效地应对客人投诉;
2、协助餐厅经理监察员工工作态度及仪容,并对员工进行培训;
3、协助餐厅经理做好成本核算,拒绝浪费;
4、协助餐厅经理定期做好盘点工作;
5、积极、主动向上级汇报工作。
岗位要求:
1、中专及以上学历,3年以上相关工作经验;
2、有较强的服务意识、应变能力及服务技能;
3、有货品销存知识,能协助经理做好定期盘点工作;
4、有英语或日语会话基础者优先考虑。
暖通(领班)1名职位描述:
1、负责给排水/采暖,通风方案工程设计、施工技术及现场管理工作;
2、审核给排水/采暖、通风方案等工程技术部分;
3、协调施工单位、监理单位处理现场问题;
4、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作;
5、制定安全工作制度及突发事件应急处理办法;
6、对各项维保、改造项目施工进行监管,确保按要求、计划完成,并对其施工的质量查核和评估,向经理作报告;
7、做好本专业有关技术资料的整理工作及领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,工程、给排水、暖通、空调、制冷等相关专业;
2、五年以上相关工作经验,有百货行业任职者优先;
3、为人细心严谨、能吃苦耐劳,具有团队精神与沟通协调能力。
监控员5名高中及以上学历,机电、计算机相关专业;有良好的计算机操作能力,有消防管理及相关从业经验者优先有监控操作证者优先考虑;善于沟通,责任心强,无不良嗜好。
保安员(内保)10名1、40岁以下,身高172cm以上,形象端正,品德良好,无犯罪记录,无纹身;
2、初中以上学历,有写简单报告之能力;
3、有从事保安工作意向,无相关工作经验也可考虑。
超市营业员15名岗位要求:
1、中专或以上学历,35岁以下;
2、品貌端正、亲切有礼;
3、口齿清晰、性格活泼开朗主动,能吃苦耐劳;
4、有上进心,责任心,工作勤奋;
5、有大型超市工作经验者优先。
职位描述:
1、负责久光精品超市的补货、整理牌面、店面的陈列;
2、保证商品的保质期;
3、月底货品的盘点工作以及协助主管做好商品的整理工作;
4、良好的服务意识。
楼层助理2名1、本科或以上学历;
2、端正、形象气质好,身高(男170cm,女160cm);
3、具有1年以上工作经验,有大型百货/零售行业工作经验者优先考虑;
4、有上进心,责任心,能吃苦耐劳,工作勤奋;
5、具有良好的电脑操作能力,能熟练运用OFFICE办公软件。
餐厅服务员3名身高160—165cm左右,品貌端正,待人亲切有礼貌;好学上进,吃苦耐劳,无相关工作经验要求。上六休一,8小时,需适应餐饮行业的排班制(不提供住宿)
收银员5名岗位要求:
1、江苏省户口或在苏州买房定居,中专及以上学历,35岁以下优先;
2、形象气质佳,工作细致认真;为人亲和;
3、有较好的服务意识及应变能力;
4、有收银工作经验优先。
职位描述:
1、负责安全、准确、及时地收取和上交当班期间营业款;
2、负责整理收取的现金、信用卡、购物券及转帐支票,并按财务信息部相关规定上交;
3、负责保管相关收银单据,如销售凭证留存联等,配合商场相关人员进行收银款的核对;
4、配合商场营销部门做好促销活动的解释工作,同时按要求做好记录;
5、收银机出现故障后,负责立即通知系统维护员,采取相应措施;
6、保证收银区及收银机的清洁卫生状况良好;
7、配合完成商场下达的其他工作。
和三昧水吧制作若干岗位职责:

1、有水吧制作经验或经培训后熟悉制作水吧所经营品种;
2、妥善.有效的保管食品及水吧内设备;
3、清洁和保管水吧所用到小型设备和玻璃器皿;
4、做好水吧内日常卫生工作;5、定期做好水吧内盘点工作及成本控制。

任职要求:

1、品貌端正,初中以上学历;

2、具有2年以上相关工作经验,对成本控制有一定的了解,熟知水吧内盘点工作;

3、能积极主动参加员工各项技能培训;

4、有英语或日语会话基础者优先。
厨房学徒10名16-26岁,吃苦耐劳, 薪资2500元-4500元
厨 师4名三年以上川菜炉灶经验,学习能力强, 薪资面议
储备干部3名注:此岗位为公司重点干部培养对象,由公司资深领导亲自培训,良好的晋升空间和薪资待遇
晋升通道为:储备干部----领班-----主管----未来的门店经理 每个岗位的晋升时间为通过各项考核的3个月左右,薪资待遇为同行业中富有竞争力的薪酬!
打荷/切配10名18岁以上,吃苦耐劳,责任心强, 薪资2500-4500元
服务员10名16-40岁,五官端正,无不良嗜好,吃苦耐劳,有无经验均可,综合薪资3000~3500元
传菜生10名16-40岁,五官端正,无不良嗜好,吃苦耐劳,有无经验均可,综合薪资3000~3500元
迎宾员 收银 前台5名18-30岁,五官端正,口齿清晰,工作细心,需实习服务员岗位工作,综合薪资3800~4200元
电气接线师5名职责及要求:
1.从事部门涉及所有项目的电气制作安装及配合调试方面的工作;
2.2年以上非标自动化生产领域电气接线,电柜制作安装或调试工作经验;
3.有低压作业证,具备系统性电工作业;
待遇:综合薪资5000-8000,有加班费,五险一金,包吃,有年终奖
地址:苏州市工业园区兴浦路128号A幢
联系电话:0512-67301537
机械装配工5名职责及要求:
1.从事部门涉及的所有项目的机械制作和安装以及配合调试方面的工作;
2.2年以上非标自动化设备,整机机械安装工作经验;
待遇:综合薪资5000-8000,有加班费,五险一金,包吃,有年终奖
地址:苏州市工业园区兴浦路128号A幢
联系电话:0512-67301537
质检员1名岗位职责:1.外协零件的检验;2. 不合格品处理及追踪;3.零件图纸的整理存档;4.供方现场检验;5.量具的维护保养工作;6.质量数据的统计分析及改善报告;7. 领导安排的其他工作
任职要求:1.良好的机械识图能力;2.能熟练使用基本的量具如卡尺、千分尺、硬度计,会使用投影仪、粗糙度仪、三坐标等精密设备;3.熟练使用办公软件;4.一年以上机械零件检验经验;5.中专及以上学历,学习能力强;6.较好的沟通和协作能力,极强的执行力,良好的服务意识;7. 必要时,能安排公司的出差安排
薪资待遇:底薪3500-5000元(5天8小时),有加班费,包吃,五险一金,13薪
支付宝销售运营专员5名岗位职责
1.与商家洽谈支付宝支付业务,邀请商户入住支付宝口碑业务
2.获取商家信任并达成协议,完成支付宝口碑线上签约,上传资料与铺设机具等开户流程。
3.对已签约商家进行洽谈,开展口碑初、高级营销活动
4、跟商户做好客情维护,及时传达支付宝口碑的最新政策与活动。

任职要求
1、学历不限,能力之上;(欢迎应届生)
2、需逻辑清晰,具有超强的沟通、理解能力,优秀的学习能力;
3、渴望成功、愿付出非凡努力,挑战高薪,能独当一面;有高效的执行力,愿跟公司共同发展共同成长;
4、有餐饮或O2O市场拓展经验者优先。

福利
1、公司有完善的内部晋升机制,员工成长机制,我们管理人员全部来自一线员工;
2、丰富多彩企业活动(经常聚餐、羽毛球、篮球、生日party);
3、阿里巴巴总部工作人员免费为我们提供专业培训,提升销售水平
4、无责任底薪+高提成+绩效+电脑津贴+住房津贴+股票分红

【工资】
打打酱油4000~6000元,
跺跺小脚6000~10000元,
张牙舞爪10000~25000元,

在这里
只要你对工作足够热情!
只要你的执行力像关二爷那般雷厉!
那就来吧!
只要努力,绝对钱包鼓鼓!激动的心颤抖的手千万不要错过!

公司总部:苏州园区创意产业园C区黄金屋5楼
其他办公点:苏州吴中区东吴北路中元商务大厦417;
苏州姑苏区干将西路515号佳福国际大厦1910;
昆山前进中路48号丽景花园4栋101。
支付宝口碑业务销售专员5名岗位职责
1.与商家洽谈支付宝支付业务,邀请商户入住支付宝口碑业务
2.获取商家信任并达成协议,完成支付宝口碑线上签约,上传资料与铺设机具等开户流程。
3.对已签约商家进行洽谈,开展口碑初、高级营销活动
4、跟商户做好客情维护,及时传达支付宝口碑的最新政策与活动。

任职要求
1、学历不限,能力之上;(欢迎应届生)
2、需逻辑清晰,具有超强的沟通、理解能力,优秀的学习能力;
3、渴望成功、愿付出非凡努力,挑战高薪,能独当一面;有高效的执行力,愿跟公司共同发展共同成长;
4、有餐饮或O2O市场拓展经验者优先。

福利
1、公司有完善的内部晋升机制,员工成长机制,我们管理人员全部来自一线员工;
2、丰富多彩企业活动(经常聚餐、羽毛球、篮球、生日party);
3、阿里巴巴总部工作人员免费为我们提供专业培训,提升销售水平
4、无责任底薪+高提成+绩效+电脑津贴+住房津贴+股票分红

【工资】
打打酱油4000~6000元,
跺跺小脚6000~10000元,
张牙舞爪10000~25000元,

在这里
只要你对工作足够热情!
只要你的执行力像关二爷那般雷厉!
那就来吧!
只要努力,绝对钱包鼓鼓!激动的心颤抖的手千万不要错过!

公司总部:苏州园区创意产业园C区黄金屋5楼
其他办公点:苏州吴中区东吴北路中元商务大厦417;
苏州姑苏区干将西路515号佳福国际大厦1910;
昆山前进中路48号丽景花园4栋101。
服务员15名任职要求:
1、年满18周岁,高中或以上学历,条件优秀者可放宽至初中;
2、有意愿从事并热爱顾客服务工作;
3、喜欢快节奏的工作并能适应倒班。
职位描述:在不同的岗位上服务顾客
开发专员1名 经验要求:3年以上 最低学历:专科及同等学历
1.协助区域商圈的调研,确定新餐厅地址 2.负责新址谈判及完成相关开发流程的追踪 3.主动开发有经营潜力的新点,达成年度的整体开发目标 4.有相关行业门店开发经验职位要求: 1.大专以上学历;2.较强的沟通谈判技巧及能力; 3.敏锐的观察能力; 4.有连锁企业市场开发相关经验;
面包/西点学徒4名1、年龄18-35(男女不限);
2、学历不限;
3、适应工作倒班制;
4、能吃苦耐劳,有责任心;
5、对面包,西点具有兴趣,有意向往烘焙行业发展。
1、面包/西点的基本制作;
2、能够有体力与耐心,学习面包,西点的制作与质量维护
兼职工10名 时薪17
学历大专以上,身体健康,欢迎学生及在职员工兼职
储备干部5名1、从门店基层开始做起,学习营运知识及各岗位操作标准;如:收银、产品制作流程等;
2、学习门店区域管理并领导区域人员完成目标;
3、学习值班管理,发现顾客需求,并协助门店为顾客提供高品质产品及良好体验;
4、学习餐厅人力资源管理、财务管控、货品订购、成本控制等;
5、愿意从事餐饮连锁行业,有服务意识和特质;
6、能适应门店排班制的要求。
人事1名1.负责公司空缺职位招聘
2.办理员工入职离职手续
3.建立员工档案,维护社保关系等
4.工作地点:苏州园区
客服1名1.负责公司项目业主工作,日常业主维护
2.业主合同整理,谈判,签署
3、业主资料更改登记
4.领导安排的其他事宜
招商专员若干1.具有相关房地产知识或者1年以上工作经验
2.根据领导安排做好工作计划并执行,收集对比市场招商信息
3.与客户进行招商谈判,签约后做好商户入驻工作
4.维护客户,做好客户信息管理
5.热情大方,良好的沟通能力
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.80.211.101
会务助理20名岗位职责:
1、根据《会务服务需求确认表》做好会场布置和安排;
2、会前、会中根据客户要求,做好现场的服务和管理;
3、会议结束后,及时检查是否有客户遗留物品,并在整理后关闭会场;
4、每日做好所负责区域的巡视,发现问题应及时处理并做好跟踪;
5、负责办公室接待、参观接待、会议和活动讲解等事宜;
任职要求:
1、气质、形象、相貌较好,年龄18-30岁,身高170cm及以上;
2、学历要求:大专及以上;
3、有一年以上相关管理经验、大型活动组织及高端客户接待经验;
4、有客户服务工作经验、大型高级商住大厦经验,或曾在酒店工作经验更佳;
5、office办公软件使用熟练,有良好的中文书写能力;
6、普通话标准,较好的英语会话能力,具有吃苦耐劳和良好的团队合作精神。
客服助理40名岗位职责:
1、负责运营前台接待,会员业务办理,场馆预定;
2、接受各项业务咨询、求助、投诉与建议,并耐心解答;
3、负责会员信息整理,并积极做好会员满意度调查工作;
4、建立并维护客户良好关系,并及时建立、更新客户档案;
5、熟练掌握突发事件的应急处理,做好应急处理工作;
任职要求:
1、气质、形象、相貌较好,年龄18-35岁,身高163cm及以上;
2、学历要求:大专及以上,英语口语熟练者优先;
3、office办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础;
4、有相关物业客服经验者优先;
5、责任心强,普通话标准,流利,具有吃苦耐劳和良好的团队合作精神。
地点:苏州-工业园区
实施工程师2名1、网络、通讯、计算机相关专业大专以上学历;
2、有2年以上项目实施相关工作经验,现场实施经验。
3、熟悉网络综合布线工程,有工业以太网实施经验者优先;
4、熟练掌握网络、服务器、交换机、路由器以及存储备份系统、网络安全产品的规划、配置及调试工作;
5、责任心强,具有敬业、团队合作精神,能适应全国出差。
区域销售经理3名岗位职责:
1、负责所辖范围内指定政府行业客户开发、维护及管理
2、善于引导客户需求,推动客户的项目操作流程进度
3、负责销售目标的达成 ,负责客户关系维护及商务工作;
4、向公司提供行业资讯及所属客户信息
任职资格
1、本科及以上学历,3年以上销售工作经验,有政企客户销售经验着者优先;
2、性格外向,具有较强的沟通能力和语言表达能力,较强的公关能力、应变能力和谈判能力;
3、具备良好的客户开发能力和客户服务意识,有政府行业销售经验者优先;
4、能适应出差
销售助理1名岗位职责
1、主要负责协助区域销售总监完成辅助性工作;
2、负责部分政府客户的电话沟通,款项跟进;
3、负责材料的整理、存档工作;
4、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格
1、专业不限,本科以上学历,接受优秀应届毕业生;
2、性格外向,沟通能力强;
3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行力。
售后客服专员5名任职资格
1、大专以上学历,接受应届毕业生;
2、熟练操作日常办公软件,打字速度快;
3、普通话标准,口齿清楚,较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题;
4、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动。
(双休,工作时间:8:30-17:30);
CNC操作员2名1、能熟练操作CNC机台
2、有较强的团队精神,有较强的责任心,服从领导安排
3、能够吃苦耐劳;
4、能够适应公司两班制
学徒3名1、能够吃苦耐劳;
2、服从工作安排;
3、有上进心;
4、能够适应公司两班制
质量检验1名1、男女不限,高中(含)以上学历,18周岁-40周岁;1年以上相关工作经验;
2、熟练使用如卡尺高度规、千分尺等测量工具;有模具质检相关经验,会看图纸会用测量工具。
3、吃苦耐劳,有较强的团队精神,有较强的责任心,服从领导工作安排;
质量部质检员6名1.常白班;2.熟悉量具与检验设备的使用,视力正常,质量意识强;3.有汽车领域车削零部件检验经验优先;4.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4300元以上,女的包吃,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,常白班;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
会计1名1、全日制本科及以上财务相关专业学历(条件优秀者可适当放宽要求);2、1年以上制造业相关工作经验;3、持会计上岗证,熟练运用office、excel等软件;4、熟悉国家会计准则及相关的财务、税务、审计法规、政策等;5、工作细致,责任感强,具备良好的沟通能力、团队精神;6、苏州本地户口;已婚已育;7、薪资面议。
采购1名1.大专及以上学历
2.1年及以上制造业相关工作经验;
3.有驾照
4.薪资面议,此岗位需上6休1
工作内容:刀具,原材料,包材,辅料采购工作以及电镀 ,热处理 ,研磨外协 。
数控车床技工4名1.学历年龄不限2.精通发那科或三菱数控系统 会编程 改机。3. 熟练使用测量工具 会磨刀 。4.有汽车领域车削零部件技术经验优先。5.能吃苦耐劳,服从安排.试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资5000-8000元,五险一金,节日聚餐 红包 礼品;每年发放2次奖金 免费体检;夜班津贴 高温津贴 高温饮料 工龄补贴;每年有不等幅度调薪。
操作工12名1.初中及以上学历,18—40岁;2.操作机台,辅助技工的一些活等或者检验产品外观(常白班);3不穿无尘服,穿厂服,4.服从领导安排。试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资4300-5500元;两班倒,夜班补贴18.5/天,包吃包住(包水电费) ,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
质量部巡检员4名1.年龄在22岁-35岁;2.有CNC精密零件质检两年以上工作经验优先考虑;3.穿厂服;4.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4600元以上,男的包吃包住,女的包吃,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,现长白班,后期会两班倒(半个月倒一次班),夜班有补贴;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
物业保安4名25-45,170以上,不抽烟,无纹身,无不良记录,有保安工作经验优先。上二休一,12小时。交五险,税后工资3700-3900
前台接待3名1.20-35周岁,女160CM以上,男170CM以上
2.学历高中以上,有服务业工作经验有限。
工作时间:上二休二。交园区公积金。
工资:底薪+绩效+提成+饭补+房补,薪资:3500-4000。
客房清扫3名1.50岁以下,识字,吃苦耐劳
2.上六休一,8小时。
3.工资:2700+绩效+房补+餐补,税后工资3500左右
行政兼财务1名1、25-35,大专以上学历,
2、具有1年以上工作经验,做事细心善于沟通,有学习精神,有出纳或行政人事工作经验,已婚已育者优先;
3、熟悉操作Excel、Word等办公软件;沟通能力强,有服务意识,英语四级优先
4、工资:底薪+后台绩效+饭补+房补,综合工资4000以上
招投标专员2名岗位职责
1- 工作认真仔细,有较强的责任心,职业道德好,能吃苦耐劳,2年以上标书制作经验,能独立完成设计类标书制作;
2- 招投标信息的收集、项目的报名,投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作;
3- 负责投标文件的编制,整体投标文件的排版、打印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作;
4- 负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程的问题,确保投标文件按时投递;
5- 有较强的沟通理解能力;
6- 完成领导安排的其他事务。

任职要求
1- 大专以上学历,机电一体化、建筑、室内、环艺、装潢、艺术设计等相关专业,有投标工作经验者或者有在招标代理工作经验者择优录取;
2- 熟悉项目勘察设计招投标流程及操作规则;
3- 熟练操作office、PS、CAD等相关软件;
4- 有不断学习的能力和较强的责任心。
销售经理5名1-根据区域年度业绩指标及主管领导下达的业务指标,制定所辖客户年度销售计划,编制所辖客户销售预算;
2-负责所辖客户的业务工作,拟定并落实市场销售计划,管理维护开发销售渠道,收集整理反馈市场数据及分析报告,并对公司提出有价值的改善方案,对公司的新项目开发提供市场支持,提供销售策略,销售政策的修订建议;
3-掌握市场动态,负责所辖客户的市场总量;统计产品的优缺点、区域的客户情况;
4-负责所辖客户的开拓与维护,进行商务谈判,提供解决方案;
5-管理销售工程师,分解销售任务指标;
6-组织、领导销售队伍完成销售目标,协调处理各类市场问题;
7-根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,提升产品在所辖客户的市场份额;
8-搜集所辖客户友商动态,并制定应对策略;
9-针对特殊项目组织公司资源应对;
10-日常合同洽谈及处理;
11-完成所辖客户销售回款指标;
12-按时提交销售总结(如工作周记);
13-培训和督导下属工作;
14-协调职能部门完成销售项目相关的其他工作;
13- 完成上级领导交代的其他工作事宜。


岗位资质要求:
1- 大专及以上学历;
2- 具有5年以上电梯行业销售经验;
3- 良好的表达能力和沟通能力,抗压性强;
4- 熟练运用各类办公软件;
5- 工作积极主动,团队合作能力和个人能力并重。
商务助理2名1- 专科及以上学历,理工科背景优先;
2- 能够胜任客户接待与客户服务工作;
3- 熟悉一般商务流程,有商务或销售市场工作经验为佳;
4- 有较强的沟通协调能力,具有团队合作精神;
5- 计算机日常应用熟练,熟练操作办公自动化软件;
6- 吃苦耐劳、爱岗敬业。
市场策划专员2名1- 具备敏锐的新闻洞察力,领悟能力强、执行能力强、组织协调能力强;
2- 具备新闻学、广告学专业知识功底及扎实的文字功底;
3- 计算机日常应用熟练,具备图片处理能力、熟练操作办公自动化软件,如Word、Excel、??Powerpoint、?Photoshop、Coreldraw?……
4- 了解行业及产品市场信息;
5- 吃苦耐劳、爱岗敬业;
6- 具备基本的摄影技巧,熟练应用新闻宣传的配图;
7- 有新媒体运营经验者优先。
电气工程师助理若干1- 协助电气工程师完成产品优化及新品研发;
2- 协助并参与自动化项目资料的收集整理;
3- 协助工程师完成项目方案设计、合同排产校审、出图、生产、装配、调试等工作;
4- 完成主管领导交付的其它工作。

岗位资质要求:
1- 大专及以上学历,自动化、电气工程自动化、电子、测控、机电相关专业;
2- 英文读写流利,能熟练阅读英文资料;中文文字功底良好;
3- 熟练操作Office等办公软件, CAD应用熟练,熟悉单片机或PLC编程;
4- 沟通、表达能力佳,思路清晰,考虑全面,具有解决现场技术问题的能力;
5- 吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人形象及乐观自信。
前台接待专员2名任职要求:
1- 形象气质佳,160cm以上,25周岁以下;2- 普通话标准、亲和力强,服务态度好;
3- 熟练使用电脑及办公软件,熟练使用EXCEL、WORD办公软件工具
4- 有前台接待工作经验优先
5- 上班时间 08:30-17:00 ,上五休二,可配合公司加班;
6- 试用期3个月,具体工资可面议。
商务接待2名1- 在部门经理的带领下开展工作,负责客户接待和邀约洽谈工作;
2- 负责从客户咨询到客户签约的整个工作流程的客户管理工作;
3- 协助部门经理做好部门日常行政管理及团队管理工作;
4- 完成主管领导交付的其它工作。

岗位资质要求:
1- 大专及以上学历,市场营销、电子商务、管理类及相关专业均可;
2- 形象气质佳,优秀的语言表达能力和沟通技巧,良好的职业素养和审美情趣,踏实严谨的工作作风;
3- 熟练操作office办公软件:word、excel、ppt等;
4- 具一定的应变能力,高度的责任心和主动性;
5- 具团队意识和以客户满意为核心的服务意识;
6- 积极向上,热爱生活,有理想有梦想有热情。
储备人员2名机电、管理类大专以上学历,愿在车间操作岗位锻炼,有潜力者,充实到公司基层技术、管理岗位。
有意应聘者请登陆本公司中文网http://www.premie.com.cn 详见招聘信息后回复资料。

请应聘者在简历中注明薪资要求.
销售运营副总1名英语6级以上,大专以上学历;有丰富的营销经验,有不断开拓市场的激情和能力,5年以上销售管理经验或企业管理经验;良好的团队管理及协作精神,为人诚实可靠,品行端正,身体健康。

应聘资料中请详注明薪资要求。
外贸业务员1名1、大学英语六级以上,书写流利,文字严谨,TEM-8级水平优先。 2、工作踏实、认真负责、职业道德良好。 3、勇于开拓,业务能力强,有团队协作精神。
4、相关工作经验丰富,学习能力强者,学历可放宽。
5、简历中请注明薪资要求
生产辅助1名 机电一体化大专以上文化,有一定的计划管理和物控管理知识;熟练掌握办公软件操作。有良好的沟通能力和成本意识,工作认真负责,具有两年以上编制和物流控制的经验优先;

1、辅助物料采购和进度控制工作;
2、辅助生产计划的编制、安排、落实和统计。
3、辅助供应商的寻找和考核。
4、完成临时工作任务
操作工8名1、身体健康,手脚麻利、踏实肯干, 2、组装工3人,长白班。
3、注塑挡车工5人,两班倒,有注塑挡车工工作经验优先。

渠道专员/销售代表10名岗位职责:负责客户的接待咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务
任职要求:可接受应届生,对房产工作有较高的热情,有强烈的赚钱欲望,我们为你准备好职位,就等你来;
企业福利:朝九晚五、提供住宿、带薪培训、年假20天、节日福利、月度聚餐、季度旅游;
基本工资:3000+高提成(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
文员5名岗位职责:意向客户的资料登记与整理,拨打和接听处理客户的问题
任职要求:经验不限,无经验可培训
薪资:无责任底薪4000+奖金
客服10名岗位职责:负责客户信息的筛选、回访及邀约工作;
任职要求:口齿清晰、普通话流利,对工作有较高的热情;
企业福利:朝九晚五、提供住宿、带薪培训、年假20天、节日福利、月度聚餐、季度旅游;
基本工资:4000(不包括奖金、津贴等项目)
服务员5名1、年龄18-45周岁,男女不限;
2、身体健康,无不良嗜好;
综合薪资2900-3700,包食宿
收银员1名前厅18-35周岁;热情开朗,形象气质佳;身体健康,服从管理;
综合薪资2900-3700元,包食宿;
连锁餐饮储备干部5名20-35周岁,需2年以上餐饮工作经验,1年以上餐饮管理工作经验。
综合薪资3400-3900,转正薪资后4100-4300元,包食宿
餐饮连锁店长3名25-35周岁,高中以上学历,1年以上单店管理经验,能有效进行门店单店的管理及营运工作
综合薪资4300-4800,转正之后6000-8000元;包食宿
人事2名办公软件熟练使用,沟通能力可,口齿伶俐,有意向从事人事相关行业
出纳1名会计相关专业毕业,有会计证,熟悉银行票据现金等出纳结帐工作,一年以上相关工作经验,能熟练操作Word、Excle及财务软件,工作仔细,有数字观念及头脑反应灵敏。
平面设计2名1.有相关平面设计、美工等工作经验
2.能熟练使用设计及P图等相关软件
3.优秀应届毕业生亦可
电商运营3名男女不限,有内销及网络销售经验1-3年,会网站及网页设计较佳,了解网页、网络销售规则及通路,懂运动器材者及电子商务专业尤佳。
美工助理2名熟悉操作电脑,打字速度快,有印刷经验
船务/资深船务2名有报关员证,有做单证或报关文件、有工厂联系及排出口作业经验,英语CET-4/资深船务需3年以上相关经验。
国贸销售(英语)4名英文六级,专业4级,有两年以上外贸工作经验。
资深QA/QC人员4名有两年以上运动器材验货经验,对产品规格建立、品质控管有相关经验,电脑文书作业熟练,有驾照。
工厂物料采购2名1、有采购经验,熟悉ERP流程;
2、能接受加班;
国贸采购业务4名从事业务跟单相关工作,心算可,欢迎广大应届毕业生,有验货经验者尤佳。
会计1名1、会计相关专业,有会计从业资格证;
2、能接受岗位调动,出纳/成本会计/库存;
3、有会计工作经验者佳。
自动化操机员4名1、高中/中技以上学历,男女不限
2、反应灵敏,能吃苦耐劳,懂基本电脑操作,有SMT/自动化机台操作经验的优先。
3、适合月度倒班白班/夜班(按月倒)
品检员2名岗位职责:
1)按照各种检验标准完成每日的产品检验,保证产品的质量符合标准要求。
2)视力好,能接受2班倒;
3)工作责任心强,认真仔细,执行力强
4)较强的观察力和应变能力,良好的判断力和沟通能力。
软件工程师1名1、本科以上(有较强实战的经验的大专学历也可),计算机或相关专业;
2、软件UI开发经验2年以上;
3、熟悉C/C+/C#,BolandC/C+/C#和Labview开发经验佳;
4、了解RS232,USB,E-thernet等通讯方式;
珠宝顾问10名1、珠宝首饰导购:18-40岁,形象气质佳,性格活泼开朗;在相似行业做过,团队合作能力强,有很强责任心和归属感,苏州本地人或常驻苏州者、会说苏州话优先。
岗位职责:为顾客提供珠宝首饰专业知识介绍,顾客疑问解答,珠宝首饰销售,售后服务,分店日常运作及形象维护,公司品牌形象维护。
以上岗位一经录用,签订劳动合同,缴纳五险一金。
储备干部若干任职要求:
1、大专及以上学历;
2、年龄:20-35岁,***优先;
3、有珠宝行业经验3年及以上,有团队合作精神,有很强的责任心和归属感;
4、形象好气质佳,性格活泼开朗 ;
5、常驻苏州、会说苏州话者优先
岗位职责;
1、为顾客提供珠宝首饰专业知识介绍,顾客疑问解答,珠宝首饰销售及售后服务;
2、店内货品陈列、清洁等日常工作;
3、监督员工对规章制度执行情况;
4、监督员工的销售服务工作;
5、协助店总日常分店的管理工作;
工作地点:苏州市区(市区:观前;吴中:东渚、木渎;相城区:黄埭、北桥、渭溏;高新区:浒关;园区:胜浦、郭巷、甪直)
保安5名1、苏州本地人或者常驻苏州者优先;
2、有保安工作经验或退伍军人优先;
销售/招商团队经理12名1、金融、国际贸易、市场营销、经济等相关专业,大专及以上学历
2、有一年以上的团队管理经验,积极上进,能吃苦耐劳
薪资待遇:底薪+绩效考核=月综合工资一万到两万
电话/网络微信投资顾问60名任职资格:
1、18岁以上,35岁以下,户籍、专业、性别不限
2、对销售有兴趣爱好,有理想有抱负,学习能力强,有强烈的销售欲望,具有较强的抗压能力,不甘平庸。
3、无需具备销售工作经验,但需具备吃苦耐劳精神,(公司提供专业的培训流程)
4、乐于学习,具有良好的团队合作意识,
5、具备旺盛的企图心、敬业诚信、愿意挑战自我
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过网络与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、能服从部门领导安排的其他工作。
5、如若应届实习生,能够提供带薪培训。
6. 思维活跃,应变能力强,善于捕捉客户心里需求
薪资:底薪(3000+300全勤+200餐补)+高提成40%+高奖金=月综合工资8000+高福利:上班时间为朝九晚六,新员工免费配制新手机,定期员工活动,团队旅游(周边游,外地游,国外游)享有国定假日.节日礼金或物品,社保
储备干部5名1、协助团队经理完成预定业绩目标
2、定期回访客户,搜集客户需求,拓展营销渠道
薪资待遇:底薪+绩效考核=月综合工资8000以上.
钟点工6名工作时间:9:00--13:00 17:00--22:00 周末全天
小时工资:14元/小时 --16元/小时
年龄:20--40岁
服务员10名男女不限,18-35岁,初中及以上,热爱餐饮服务,品行端正,能吃苦耐劳,工资3300元—3800元
工作地址:1.园区永旺星光煮动力自助餐厅2.景城邻里中心(九龙医院对面)
收银员8名1.初中以上学历,对数据敏感,熟悉电脑,有餐饮工作经验优先,服务意识强,吃苦耐劳,品行端正,无不良记录。工资待遇:3300元-4000元/月。
工作地址:1.园区永旺星光煮动力店2.景城邻里中心
厨工10名20-40岁,有经验者优先,无经验的肯学可以教授,包食宿。薪资待遇:3400元—4000元/月。
工作地址:1.园区永旺星光煮动力自助餐厅2.景城邻里中心(九龙医院对面)
高级礼宾司(礼宾主管)1名1、25-35岁,大专以上学历;2、身高175以上,体貌端正,身体健康;3、3、性格外向、能够主动积极和人沟通交流;4、酒店专业或有酒店相关岗位经验。
楼层服务员若干1.身体健康、有酒店工作经验者优先;
2.清洁客房,有提成。
礼宾员(行李员)4名1、20-30岁;2、身高173以上,体貌端正,身体健康;3、性格外向,能够主动与客人交流;
前台总机5名1、22-30岁;2、男身高170以上,女身高160以上;3、性格外向、能够主动积极和人沟通交流;4、酒店专业或有酒店工作经验者优先。
作业员5名中专以上学历,勤奋好学,能吃苦耐劳,无不良嗜好,本地人优先考虑。
工程师 4名本科以上学历,高分子材料/化工/物理等相关专业,热爱科研工作,有专研精神。

文案策划2名1)负责推广费用测算,负责申请推广费用
2)负责推广计划制定和执行(展会)
3)负责效果跟踪和评定,并及时改进优化推广计划
4)负责淘宝站内论坛跟贴等相关推广的制定和执行
5)负责其他群发工具的使用制定和执行
6) 负责微信、微博、论坛等第三方平台的使用制定和执行
岗位要求:
1、大专以上学历
2、诚信、乐观、有创新意识;
3、熟悉并热爱互联网行业,了解互联网各类产品;
4、能承受较大的工作压力并具有团队合作精神;
5、有一定的文案撰写能力,能独立完成对特定客户群的个性化运营文案的撰写。
技术员5名中专以上学历,勤奋好学,能吃苦耐劳,无不良嗜好,熟悉涂布机(逗刀涂布,微网涂布等)的操作技能的优先考虑。
销售助理1名大专及以上学历,应届毕业生亦可,有销售助理工作经验者尤佳。
美工1名1年或以上网站或美工设计经验,有扎实的美术基础,能够准确把握整体风格及视觉表现,对结构布局策划有丰富经验,能独立完成美工创意与设计;有淘宝美工工作经验、网页代码优惠熟练者优先考虑。

销售经理及销售大区经理 10名大专以上学历,3年以上汽车用品销售经验,有汽车膜、建筑膜销售经验者优先考虑。
市场主管1名大专或以上学历, 2年以上市场营销主管工作经验,有一定的文案撰写能力,能独立组织制定市场规划、市场销售策略、产品拓展等工作。
机加工操作员(普通铣床)1名1.机械相关专业,中专中技以上学历
2.专门下料,倒角,攻丝,零配件的修改, 熟练操作机床
3.有2年以上实际操作经验,身体健康能配合加班
4.有良好的团队合作精神
下料工1名1.懂得使用锯床
2.会钻孔攻丝
3.肯吃苦,认真细心
4.能配合加班
电气装配6名1. 机械电气相关专业中专中技以上学历;
2. 二年以上控制柜布线工作经验;
3. 能看懂电气装配图纸;
4. 能独立对自动化设备进行整体装配及调试;
5. 能进行自动化设备电控柜电线布置;
6. 身体健康,能适应超时加班;
7. 严谨负责,踏实稳重
销售助理2名1.28-40岁 大专及以上学历,
2.英语良好,具有一定的听说读写能力;
3.2-3年以上同岗位工作经验,具备较强客户服务意识,关注细节,责任心强
4.声音甜美,亲和力强,具有良好的表达能力,沟通能力,执行能力,团队合作精神以及职业道德
机械设计工程师5名1.正规大学本科机械设计或自动控制类专业毕业,英语良好2.三年以上非标自动化设计开发经验,能熟练使用三维(SOLIDWORK、AUTOCAD)等软件,能独立完成新设备的研发设计工作,为设备选材选型
3.工作认真、负责,积极主动,动手能力强 4.具备电气方面常识,并能应用到工作中者优先
软件及控制工程师4名1.本科以上学历,电气自动化专业背景
2.3年以上电气设计,安装调试工作经验
3.掌握伺服/步进等运动控制系统设计与服务
4.熟练运用电气设计及编程软件(如:Eplan, 三菱、欧姆龙、 Siemens PLC programming)
5.具有一定PC-Based工控设计及编程经验
6.熟练使用办公软件,Project,Powerpoint,Word&Excel)
CNC操作员2名1.能看懂机械制图,会编程(三菱、法那科),能独立操机。
2.熟悉CNC操作系统,有精密机械加工2年以上经验者优先。
3.工作细心,为人踏实,具有团队合作精神,可以配合公司加班及晚班工作。
机械装配10名1、机械电气相关专业中专中技以上学历;
2、能看懂机械装配图纸;
3、能独立对自动化设备进行整体装配及调试;
4、能进行自动化设备电线布置者优先;
5、会独立操作车床、铣床、磨床者优先;
6、身体健康,能适应超时加班;
7、严谨负责,踏实稳重。
数控车床操作员若干1、 中专以上学历,数控相关专业, 工作满二年以上。
2、 必须操作自动送料数控车床二年以上经验,会自己编程调试。(标配广数系统)
3、 会使用一般检测工具,能监控产品过程质量。
4、 可以配合公司加班及晚班工作。
CNC编程员1名1、中专及以上学历,懂机加工产品结构及能看懂图纸
2、二年以上相关工作经验,熟练进行CNC加工中心(发那科系统)及数控车床(广数系统)的编程及操作,负责工艺程序与设备的调整和刀具的选择
3、工作细致耐心,服从领导安排
4、负责机床使用过程中的维护及保养
铣床工1名1.机械相关专业,中专中技以上学历
2.专门下料,倒角,攻丝,零配件的修改, 熟练操作机床
3.有2年以上实际操作经验,身体健康能配合加班
4.有良好的团队合作精神
销售工程师2名1. 大专或本科学历,工科机械设计或机电一体化专业背景
2. 两年左右的非标自动化设备机械设计经验及工业产品与项目销售和服务经验
3. 优秀的表达沟通力和理解力,商务谈判与执行能力,流利的英语口语能力
4. 具有强烈的责任感,正直忠诚,优秀的职业道德操守
运营(生产)经理1名本科学历,非标自动化设备行业,从事生产管理五年以上的工作经验。
昆山驻厂1名1、有仓库相关工作经验优先,熟练打包分拣;
2、善于沟通,处事灵活;
3、有较强的责任心。
客户经理5名1、物流国贸、或市场营销相关专业;
2、喜欢做具有挑战性的工作,富有开拓精神、能承受工作压力。
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仓库管理员5名1、有叉车证,能够熟练使用叉车和堆高机优先;或有拼车经验优先;
2、接受两班工作制;
3、负责车辆装车排配,能吃苦耐劳,有责任心,具有良好的沟通和应变能力;
4、1年以上仓库工作经验;
5、公司地理位置在园区综合保税区。
招商运营专员1名1. 招商商铺管理:负责协助招商商户的开发; 负责招商商户财务对接相关工作管理; 负责招商商户的经营业绩的管理; 负责招商商铺的现场督导检查工作。
2. 数据管理:负责定期对部门内所有商铺的经营数据进行汇总,分析,完成报表并及时提交上级;负责配合经理核算部门各岗位绩效结果的汇总;负责年度部门各费用预算汇总,提报。
3. 内部协调:财务方面:负责部门内部 的报账检查;负责公司对外的合同款项往来文件流转;合同部分:负责部门招商合同的内容审查;负责部门招商合同的公司内部流转工作;负责与相关部门的配合协调工作。
商品文员1名1. 具备文书处理能力;
2. 沟通能力及理解能力强;
3. 有较强的数据分析能力;熟练运用各类办公自动化设备;
4. 具备较强的组织协调及沟通交际能力,勤奋敬业;
5. 有相关岗位工作经验一年以上。
销售助理(案场)1名1. 协助销售完成客户的合同签订及资料收集;
2. 负责合同及文本资料的管理;
3. 项目的各类日、周、月、年报表的统计、汇总、审核;
4. 对内对外付款表单的审核、录入;
5. 完成客户按揭资金的回笼工作和监督置业顾问的催款工作;
6. 销售文件资料的管理、归类、整理和保管工作;
7. 维护公司资料及信息的安全,保证公司利益不受损害;
8. 完成上级交办的其他工作。
保安10名1. 身高175cm,35周岁以下,高中以上学历;
2. 1年以上保安工作相关经验;
3. 了解保安基础知识和礼貌礼节常识;
4. 能按工作规范和要求独立进行工作;
5. 具有一般语言和文字表达能力。
文案1名1. 新闻学、传播学、中文、经济管理类相关专业,大学本科以上学历;
2. 一年以上房地产市场策划及文案工作经验,有整合推广成功案例者优先;
3. 能够准确捕捉产品亮点,具备恰如其分的文字表现能力;
4. 熟悉专业创意方法,思维敏捷,洞察力强,文字功底扎实,语言表达能力强;
5. 能独立完成项目、广告等推广文案的撰写。
投资经理3名任职资格:
1、本科及以上学历;
2、金融相关专业,有1年以上相关工作经历;
3、有较为丰富的投资项目实操经验和商业谈判经验;
4、有渠道机构资源(招商、科技贷款、)优先;
5、有银行、创投、科贷公司、证券、招商从业经验者优先;
6、有证券从业资格、基金从业资格优先;
7、40岁以下,诚实守信,性格开朗,作风严谨踏实,能吃苦耐劳,团队合作意识强。

实习生6名1、本科及以上学历;
2、金融相关专业优先;
3、对投融资领域兴趣浓厚,并有一定了解;
4、性格开朗,愿意学习新的事物,能吃苦耐劳,团队合作意识强;
5、有证券从业资格、基金从业资格优先。
投资助理6名1、本科及以上学历;
2、金融相关专业,应届毕业生优先;
3、对投融资领域兴趣浓厚,并有一定了解;
4、性格开朗,愿意学习新的事物,能吃苦耐劳,团队合作意识强;
5、有证券从业资格、基金从业资格优先。
机械设计师(非标)2名1.大专及以上学历,机械设计、机电一体化、自动化或相关专业;
2.3年以上自动化设备、测试设备设计开发经验;
3.具有扎实的设计基本技能和较全面的知识体系,熟悉机械产品生产制造的各个环节;
4.熟练使用Solidwork 、Catia等设计软件.具有通过分析软件进行结构分析和优化设计的知识和能力;
装配工程师2名岗位职责:
1、根据装配图组装自动化机械设备;
2、协助工程师对设备进行联动调试;

任职资格:
1、有钳工、电工证书优先,一年以上的相关经验者优先,会简单的Solidworks等3D软件操作优先;
2、具有一定机械常识和制图方面的知识,能看懂零件图、装配图;
★★★公司缴纳园区五险一金,年底有13薪,有节日、生日福利,年资奖,项目奖等。
市场专员2名1.负责参与市场调研,为企业提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈等方面的准确信息。
2.根据公司销售目标和计划,参与制定企业市场营销策略。
3.建立与维护客户关系。
4.定期向上级提交客户状况分析报告。
5.收集潜在客户资料和新客户资料,为销售工作做好准备。
★★★公司缴纳园区五险一金,年底有13薪,有节日、生日福利,年资奖,项目奖等。
电气工程师2名1.自动化或机电一体化专业,大专及以上学历;
2.非标自动化项目电气控制部分1年以上工作经历;
3.熟练掌握西门子PLC使用和编程;
4.熟悉各种马达的驱动和控制、常用传感器及驱动元件的原理和使用;
5.熟悉上位机编程,掌握VB/VC/NI Lab VIEW/CVI等任意一种语言者,优先考虑;
★★★公司缴纳园区五险一金,年底有13薪,有节日、生日福利,年资奖,项目奖等。
实习生20名一、在校学生,中专以上学历
二、吃苦耐劳,有良好的服务意识、能接受早晚班
财务文员2名1.大学专科以上学历,财务、会计相关专业,持有会计证,
2.1年以上商超出纳工作经验;
3.熟悉现金管理和银行结算及各种费用审核,熟悉操作财务软件;
4.热爱财务工作,职业道德良好,原则性强;
5.能适应零售业工作环境
企划担当1名任职要求:

1、设计、美工、艺术相关专业大专以上学历,有大型零售企业企划相关工作经验优先;
2、有较丰富的方案策划、组织工作经验,能独立承担策划项目并落实执行优先;
3、文笔出众,有创意,思维灵活,逻辑分析力强;
4、能熟练使用office、Photoshop、Coreldraw等软件优先。
工作内容:
1、制订及执行公司对外宣传、店铺促销活动等企划方案;
2、广告设计及POP/DM制作等相关内容审核;
3、市场及同业竞争对手营业企划信息搜集与整理;
4、配合支持营运开展各项经营业务;
5、负责公司企业形象推广及店铺卖场购物环境、氛围美化及商品陈列实施工作;
收银员20名高中以上学历,1年以上收银工作经验,会计或财务专业优先,优秀应届生亦可;熟练操作计算机,形象气质佳、工作严谨;熟悉各类银行卡刷卡消费操作流程;点钞速度准确快速,具有较丰富的假币识别知识;具有良好的服务意识,较强的学习能力和沟通能力。
营业员/理货员20名有一定的超市销售经验优先
任职资格:40周岁以内,主要负责永旺超市上货补货收货,工作时间:做五休二,1天8小时制
店长助理(日语)1名1. 会日语 能够熟练听说读写 日语一级为佳
2. Office软件熟练
3. 有零售业或相关助理经验佳
4. 有责任心 能接受零售业工作节奏及时间
SMT工程师1名
1.机械、电子等相关专业专科以上学历;
2.SPI、AOI设备一年及以上工作经验,良好的英语能力;
3.对AOI机型(法国VI 2K),SPI机型(KOHYOUNG 8030-2)编程熟练,;
4.工作积极主动、良好的团队合作能力,抗压能力;
5.具有较强的问题分析、学习能力;
6.对MPM印刷机和XD7500检查机有一定的了解。
客服兼行政1名招聘要求:
1、具有1年以上前台行政或电商客服经验;
2、具有较好的语言表达能力;
3、具有良好的服务意识,亲和力强;
4、愿意学习,主动性较强;

工作内容:
1、电商平台的售前、售中咨询服务(淘宝、商城、京东等);
2、电商平台的售后服务,包括退换货、投诉等;
3、前台接待及行政事务;
4、人事考勤;
5、其它安排的工作事项
电商运营1名任职要求:
1、2年以上电商运营经验,大专以上学历;
2、熟悉各电商平台的运营环境、交易规则、淘宝、京东网站广告资源;
3、熟悉新媒体运营,利用社会化新媒体沟通方式:微博、微信、论坛进行社会化营销,获取流量资源,促进销量;
4、具有良好的电商销售策划能力和良好的沟通以及商务谈判能力;
5、思路开阔,创意丰富,具有团队合作意识和责任心,不畏挑战和压力;
6、运营店铺销量有突出业绩的优先考虑。


本岗位采用“底薪+提成”形式,欢迎自信、敢于挑战、想拿高薪的精英人才加入
SMT操作员2名1、高中及以上学历,专业不限;
2、工作认真细致,服从性强;
3、具有SMT知识以及操作经验者优先
储备干部10名应届毕业生,储备干部

苏州周边院校,原籍江苏、安徽、江西等附近省份。211工程院校,985高校优先。有驾照。

机械等工科或营销专业背景。成绩优秀,刻苦努力,青春有活力,可塑性强,有强烈事业心。


储备期:2个月

储备期培训: 从事生产第一线生产实践, 2个月后 轮岗培训

培养方向:包装设计工程师 销售工程师 采购工程师


储备干部10名应届毕业生,储备干部

苏州周边院校,原籍江苏、安徽、江西等附近省份。211工程院校,985高校优先。有驾照。

机械等工科或营销专业背景。成绩优秀,刻苦努力,青春有活力,可塑性强,有强烈事业心。


储备期:2个月

储备期培训: 从事生产第一线生产实践, 2个月后 轮岗培训

培养方向:包装设计工程师 销售工程师 采购工程师


机械工程师5名1. 机械设计专业本科以上学历
2. 三年以上非标自动化设计工作经验;
3. 有汽车及零配件行业、机加行业非标设计经验者优先;
4. 熟悉机械设计和机械制造及金属加工原理;
5. 熟悉机械传动系统、自动控制系统和机电一体化设计;
6. 能熟练使用相关应用软件, AutoCAD(2维制图功底厚实)、Solidworks(或UG/ Catia)等;
7. 能够接受出差;
8. 工作认真,有耐心和责任心;性格柔和、思路清晰、交流能力强;
9. 在校获得三维绘图奖项者优先;
客房服务员10名1.具有一年或以上同类职位的相关工作经验
2.热爱酒店行业 吃苦耐劳
3.人际关系沟通良好,有团队合作精神
业务员2名1、负责苏州市场的开拓与发展
2、负责维护老客户
3、完成公司的销售任务
装卸工3名1、完成仓库来货装卸工作
2、完成来货商品分拨工作
3、完成仓库的卫生工作
备注:能适应上夜班。
鲜肉分割师3名1、负责加工间或门店猪肉的分割、盘点
2、负责加工间环境卫生、整洁
备注:加工间上夜班,门店上白班
营业员2名1、根据要求完成商品的陈列
2、服务客户,进行导购工作
3、完成店内清洁、卫生工作
4、协助门店店长完成订货工作
仓管1名1、能适应调整上夜班,具有较强的责任心,为人仔细、认真。
2、熟练使用word、EXCEL、用友软件等
3、负责仓库的盘点,收发货等
美工编辑2名1.公司相关短视频编辑,产品图片后期处理;

2.针对店公司展会等特定活动,完成相关图片,视频等美化工作;

3.公司产品描述文案写作以及优势描述;




任职要求:

1.大专以上学历,专业不限;

2.熟悉图片校色、产品详情图制作及设计;

3.熟练使用Photoshop、Cordraw、Dreamweaver、Flash等设计软件;

4.具备较强的设计能力,色彩感觉,具备较好的沟通能力;

5.有责任心、上进心,能承担一定工作压力;
数据分析员4名1、 梳理用户服务部数据分析需求,规划报表需求,实现日常数据可视化;

2、对帆软和BI等报表的数据生成等操作;

3、 与多部门密切沟通,负责所需数据的提取、查询、处理、分析等工作,以解决用户服务部的数据问题与需求;

4、 监控用户服务部日常运营及业务指标,及时对异常情况进行预警;

任职要求

1、本科学历,计算机、通信等相关专业,优秀的大专生亦可;

2、0.5年-2年相关工作经验,曾经任职数据分析工作者优先;

3、较强的学习接收能力,能快速熟练的掌握公司软件产品的各种功能;

4、熟练掌握基本操作系统的管理、维护;

5、对工作认真负责,具有服务精神;
软件工程师4名1、企业内部OA软件平台二次开发,如easyflow,conflence等相关软件的开发;

2、掌握c#语言,有良好的编程习惯;

3、利用开放工具,完成定向功能的开发与实现;

4、利用IT手段提升各部门的工作效率;

5、有HTML5,微信程序开发经验,熟悉PHP,熟练操作相关开发工具(VS,SQL)优先。



任职要求

1、本科学历,计算机、通信等相关专业,优秀的大专生亦可;

2、0.5年-2年相关工作经验,曾经任职软件工程师者优先;

3、较强的学习接收能力,能快速熟练的掌握公司软件产品的各种功能;

4、有较强的语言沟通,工作协调能力和理解能力;

网络工程师4名1、负责用户计算机软硬件的日常维护及管理;

2、优化网络系统,规划调整设备配置,完成路由器/交换机/防火墙等的配置施工,参与服务器与应用系统的管理,确保系统的稳定可靠运行。

3、熟悉多种操作系统的安装和维护,并有网络安全、电脑病毒等维护经验;

4、熟悉电脑设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪等)安装与维护;



人员要求:

1、本科学历,计算机、通信等相关专业,优秀的大专生亦可。

2、0.5年-2年相关工作经验,曾经任职网络工程师优先

3、熟悉常用服务器设备,具备故障诊断和处理能力

4、熟练掌握基本操作系统的管理、维护

5、对工作认真负责,具有服务精神;

硬件工程师(应届毕业生)5名职位要求:
1、电子相关专业,本科以上学历;
2、有一年左右工作经验,优秀应届毕业生亦可;
3、熟悉电路知识,熟悉Protel, Orcad,PADS, AutoCAD等绘图软件
4、熟练使用相关测试仪器(示波器、万用表、信号发生器、频谱分析仪等)
应用工程师(应届毕业生)2名1、本科学历,机电一体化、电气自动化、自动化相关专业。
2、2017届应届毕业生优先。
3、熟悉单片机与PLC。
4、为人诚实,性格开朗,态度积极,能吃苦,较强的团队协作能力。
机电工程师5名1、负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行;
2、对机械设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整,确保设备运转在良好的状态;
3、本科学历,机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化、测控技术与仪器相关专业 ;
4、2017届应届毕业生优先,熟悉PLC、soliworks、UG等。
行政前台1名1.负责前台电话接听,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误;
2.负责来访客户的接待、基本咨询和引见,保持良好的礼节礼貌;
3.负责人事招聘工作,以及行政部门交于的其他任务,并认真及时完成;
4. 负责活动用品、办公及生活用品等的申购、保管和数据维护。
5、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转;
6. 协助公司各类活动的安排、准备、服务工作
任职资格:
1、形象好,气质佳,普通话准确流利,具备一定商务礼仪知识。
2、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件;
活动策划2名1、主要负责活动前期策划、组织筹备,保证活动的顺利进行以及达到活动的预期效果;
2、策划组织线上线下活动,有创意、敢创新,负责活动参与人员的招募工作;
3、对活动现场的流程及安排进行协调,能够与客户、与团队进行及时有效的沟通,保证活动顺利完成;
课程顾问5名1、具备开拓艺术课程运营能力
2、具有一定客户服务销售意识和较强的与人沟通表达能力
3、对茶、花、香、琴以及书画、绘画有一定兴趣爱好,优先考虑。
4、性格活泼开朗阳光,具备的良好吃苦耐劳品质。
5、有相关工作经验者优先考虑
门店导购5名职位要求:
1、18-35周岁,表达能力好 沟通能力强,形象好;
2、喜欢店铺销售工作,为人乐观、积极、有目标,敢于追求;
3、具备一定的服务意识,具备亲和力、行销能力;
奥康门店店长3名职责:
1、负责门店整体运营
2、负责门店人员管理及培养
3、负责门店货物管理
4、行业经验3年以上
分析实验员2名职责描述:
1、负责产品的分析检测,根据测试方法和质量标准进行测定,及时提供分析测试数据;
2、参与并配合完成应用课题组的实验任务

职位要求:
1、化学、高分子科学、材料科学等专业,分析化学专业优先;
2、具备出色的学习能力;

研发实验员5名岗位要求:
1、参与企业新课题研究;
2、根据课题组需要,进行合成实验、应用实验;
3、参与部分项目的工艺放大工作。

职位要求:
1、化学、高分子、材料科学等专业,本科生;
2、掌握扎实的理科基础知识;
3、良好的思考及动手能力;
应用实验员2名职责描述:
- 粘合剂技术配方开发,试制和性能测试工作
- 对树脂产品在不同领域的性能进行评价
- 为客户提供技术支持,帮助客户解决问题

职位要求:
- 化学、高分子、材料科学等专业
- 大专及以上学历
分析实验员(实习生)若干职责描述:
1、负责产品的分析检测,根据测试方法和质量标准进行测定,及时提供分析测试数据;
2、参与并配合完成应用课题组的实验任务

职位要求:
1、化学、高分子科学、材料科学等专业,分析化学专业优先;
2、具备出色的学习能力;

此岗位常年招收实习生:
1、提供同优秀人才及富有经验者共事的机会;
2、日薪100元和丰厚福利。
3、可选择每周工作3-5日。

储备干部(生产班长)若干职责描述:
-DCS熟练操作;
-迅速反应并执行下达的生产任务;
-对生产计划作出合理安排;
-有效控制生产过程,保证产品质量;
-异常问题的处理。

职位要求:
-大专以上学历,理工科背景,2~5年相关工作经验者优先;
-为人诚实肯干,吃苦耐劳,积极学习,有较强的责任感和抗压能力;
-性格开朗,善于团队合作,有较强的贯彻执行能力。
网络客服15名要求:1、服从公司管理,认可金融行业
2、目标明确,有挑战力
3、能吃苦耐劳,懂电脑基本知识
4、懂礼貌,反应能力强
市场营销20名工作职责:
1.了解和发掘客户需求,积极推广公司的优点和产品;
2.通过网络进行渠道开发和业务拓展;
3.接受公司提供的各项培训,参加公司组织的各项活动。
任职资格:
1.年龄18-30周岁,男女不限
2.具有较强的沟通能力和表达能力;
3.具有良好的营销手段和谈判能力;
4.积极热情、爱岗敬业、学习能力强以及良好的抗压能力和团队合作意识;
5.具有责任心,服从公司管理,完成公司任务。
销售助理4名1.教育背景:大专及以上,有制造型企业工作经验者优先;
2.知识技能:能够熟练使用office软件
3.优秀的道德品质,诚实认真、具有正确的职业道德观;
4.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
5.具有较强的理解能力和语言表达能力;
6.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展。
销售实习生5名1.教育背景:大专及以上,专业不限;
2.知识技能:能够熟练使用office软件,英语熟练;
3.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
4.具有较强的理解能力及语言表达能力;
5.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展;
实施员/工程师2名1.普通全日制院校本科及优秀大专生,英语四级以上,计算机及管理类专业优先;
2.了解数据库理论,了解SQL数据库,能编写简单SQL语句;
3.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习;
4.良好的沟通能力及书面表达能力;具有良好的团队合作精神;
5.能够适应出差工作;

储备管理10名岗位职责:
1、学习餐厅各岗位操作流程及标准,推动餐厅标准化的执行;
2、学习人资、品资、设资三大业务,掌握餐厅营运的管理技能。
任职资格:?
1、高中及以上学历,有餐饮管理从业经验2年者可放宽至初中学历;
2、热爱餐饮行业,能适应快节奏的工作;
3、有良好的顾客服务意识和沟通能力;
4、有良好的管理意愿和团队合作精神;
5、能不断进行自我激励和具有不断学习的能力。
薪酬福利:
月度综合薪酬4200-4500元;
五险+带薪年假+免费工作餐;
有拍卖会、集体婚礼、全明星精英赛、分享会等家庭氛围的文化活动。
在这里:?
将为你提供广阔快速的晋升空间(储备管理—一轮岗大师—副店—店长—导督—大区经理—营运总经理—营运总监?);
将为你提供完备专业的培训课程,在老娘舅大学实现跟身边大牛零距离接触学习的机会;
将打造你成为优秀的管理者或创业者,几十人团队由你带领。
客服主管5名1.2年以上物业管理从业经验,且同等职位1年以上工作经验;
2.具有团队精神和服务意识,能承受较大的工作压力,责任心强;
3.熟悉物业客服工作内容和工作流程,有较好的沟通和协调能力;
4.具有大专以上学历。
综合文员10名1、大专以上学历,人力资源类及相关管理类专业;
2、具有2年以上相关岗位工作经验;
3、熟悉人事行政工作,熟悉人力资源有关法律法规,熟练操作人事和行政的工作。
秩序维护员30名1.身高1.75米及以上,形象较好为佳
2.高中及以上学历
3.有服务意识,服从领导管理
项目经理5名年龄30-45岁,全日制大专以上学历,物业管理等相关专业,相关专业证书齐全。具有6年以上物业管理工作经验,具有2年以上独立管理住宅小区、写字楼、商场等类型物业管理工作。
熟悉全国和当地物业管理的政策法规及各个环节运作流程,持有物业管理师优先。思维清晰,文字功底好,具有良好文案处理能力。
工程技工10名1.五官端正,身体健康,50岁以下。
2.具有一定的物业从业经验和工程维修经验。
3.良好的沟通能力及服务意识。
4.具有相关操作证件,如电工证等。
5.薪资待遇3500-4500元,年底双薪。
6.提供住宿工作餐,缴纳园区五险一金。
前台接待5名任职要求:
1.25岁以内,身高165cm以上,气质形象佳。
2.学历大专以上,双语技能较好者优先。
3.薪资待遇3600-4200元/月
4.提供住宿工作餐,缴纳园区五险一金
客服管家若干任职要求:
1.相关经验者优先。
2.薪资待遇面谈
3.提供住宿工作餐,缴纳园区五险一金
财务人员5名任职要求:
1.大专以上学历,会计类及相关专业。
2.具有1年以上相关出纳/财务工作经验。
3.熟悉出纳/财务的工作内容和有关法律法规,熟练掌握财务系统软件。
4.薪资待遇面议.
物业市场拓展经理1名岗位职责:
1、负责组织实施物业管理市场调查研究、统筹大客户关系维护
2、负责市场经营活动管理,负责新物业项目可行性研究分析和外部市场业务拓展
3、前期物业管理招投标管理
4、负责招商蛇口项目的前期物业管理招投标工作。

任职要求:
1、30-45岁,大专以上学历,同岗位3年以上工作经验
2、有物业项目管理经验,有市场拓展经验
熟悉物业项目投标流程。
培训主管1名任职要求:
1、本科或以上学历,汉语言文学、文秘、档案管理、新闻学等专业优先考虑;
2、2年以上同等岗位工作经验(全国知名物业管理或大型制造、连锁企业优先);
3、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力,适应性及承受力强;
4、熟练操作计算机,熟练使用各种办公软件。
5、有ISO管理体系相关工作经验者优先考虑。
保安5名1、高中或中专及以上学历,年龄20-40周岁;
2、1年以上安保工作经验或1年以上华为项目安保工作经验,退役军人可适当放宽条件,优先录用;
3、持有消防上岗证优先录取;
4、思维清晰,表达准确,有亲和力,有较强的服务意识,电脑基本操作熟练掌握。
薪酬福利:
1、做六休一,综合薪资5000-5500左右,交五险,另免费提供住宿;
2、6—9月按国家规定发放高温补贴;
3、享有带薪年休假、丧假、婚假、产假和护理假。
高压值班若干1、年龄45周岁以下,中专及以上学历,1年以上相关工作经验;
2、须持有有高、低压进网证或其他设施设备运维类证书;
3、工作细致,责任心强。
4、遵守公司规章制度,服从领导工作安排。
岗位职责:
主要负责在管域内机房日常巡检、抄表,响应性维修及设施设备维保工作的监督和协调管理。
薪酬福利:
1、上四休二,每天12小时,综合工资5500元以上,另免费提供住宿;
2、6-9月按国家规定发放高温补贴;
3、享有带薪年休假、丧假、婚假、产假和护理假。
高压电工3名40周岁以下,中专及以上学历,高压进网证。
维修电工2名1、年龄45周岁以下,高中及以上学历;
2、有电工证;
3、2年以上相关工作经验。
暖通工1名1、45周岁以下;
物业项目经理5名岗位职责:负责组织实施物业管理市场调查研究、统筹大客户关系维护,负责市场经营活动管理,负责新物业项目可行性研究分析和外部市场业务拓展及其前期物业管理招投标管理,负责招商蛇口项目的前期物业管理招投标工作。


任职要求:30-45岁,大专及以上学历,同岗位三年以上工作经验,有物业项目管理经验,有市场拓展经验,熟悉物业项目投标流程。
客服管家4名岗位职责:
1、管辖区域巡查,包含保洁、环境、绿化、公共报修等小区内事宜,针对巡视过程中发现的问题,做好上报、跟踪工作;
2、掌握业主日常生活中的物业需求,及时做好信息反馈,完成业主信息核对工作;
3、完成辖区内物业费收缴工作;
4、负责维护楼道内的宣传栏工作;
5、协助完成小区内组织的各类社区活动;
6、完成部门安排的各类临时性任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,物业管理优先;
2、有1年以上物业客服工作经验;
3、具备良好的沟通表达、组织协调、团队协作、文字表达能力,掌握基础电脑知识。
外贸物流专员1名国际贸易或物流管理专业,书面英语良好,沟通能力强,做事细心谨慎,责任心强;
人事助理1名1、已婚已育,2年以上工作经验优先,熟练使用办公软件,了解常见的法律知识;
喷粉工/焊工1名1、2-3年喷粉经验优先;2、对金马、KCI喷枪调试,会机械设备调试;
作业员(长白班 提供食宿)若干长白班,上班当天可安排住宿,男女不限,18-45岁,主要做电子产品组装、五金产品包装;
助理设备技术员1名1、大专以上学历,机电、机械专业优先;
2、能接受加班(有偿),动手能力强;
生产文员1名1、一年以上工作经验,办公软件熟练,有生产或人事文职工作经验者优先;
自动化设备操作员3名1、会简单PLC编程,熟悉机床操作,负责金属家居产品加工,负责机器调试、操作自动化加工设备(如冲床),机电一体化专业优先;
电焊工2名熟悉气保焊、氩弧焊,有焊工证;
品检员(长白班,提供食宿)3名1、熟悉IQC和IPQC工作流程,能看懂图纸,办公软件熟练;
2、熟练使用各种测量工具:如卡尺,千分尺,角度尺等;
销售代表(家具)2名1、大专以上学历,沟通表达能力强,具有良好的心态;
2、良好的客户服务意识,性格需成熟稳重,愿意挑战高薪,优秀应届毕业生也可;
SQE1名1、3年以上电子行业相关工作经验,熟悉IQC工作流程,熟悉电子料、五金件,必须会看图纸,办公软件熟练;
2、英语良好,熟练使用各种测量工具:如卡尺,千分尺,角度尺等;
React Native 工程师5名1.精通HTML/CSS/JavaScript,熟悉React、js的基本原理
2.熟悉React Native并有独立开发经验,使用过JavaScript ES5/ES6
3.了解React Native的基本原理及生命周期,具备导出Native API到React Native经验
4.具备技术热情,对产品和体验有自己的追求,有良好的代码规范
5.具有Android/iOS原生开发经验者优先
.NET中级软件开发工程师5名岗位要求
1.掌握ASP.NET With C#开发,有ASP.NET MVC开发经验者优先录用
2.熟悉.Net Framework框架,熟悉面向对象设计和设计模式,熟悉B/S或C/S项目所需各项综合技术
3.熟悉SQL Server开发技术,能熟练使用SQL语言,有扎实的数据库理论功底
4.具备良好的编程习惯、沟通能力及团队协作意识
5.熟悉HTML、Javascript、Jquery、CSS、Bootstrap等相关WEB开发技术,同时熟悉HTML5,CSS3者优先
6.具有三年以上互联网项目开发经验,有移动互联网开发经验者优先
.NET软件工程师10名岗位要求
1.掌握ASP.NET With C#开发,有ASP.NET MVC开发经验者优先录用
2.熟悉.Net Framework框架,熟悉面向对象设计和设计模式,熟悉B/S或C/S项目所需各项综合技术
3.熟悉SQL Server开发技术,能够熟练使用SQL语言,有扎实数据库理论功底
4.具备良好的编程习惯、沟通能力及团队协作意识
5.熟悉HTML、Javascript、Jquery、CSS、Bootstrap等相关WEB开发技术,同时熟悉HTML5,CSS3者优先
6.具有一年以上互联网项目开发经验,有移动互联网开发经验者优先
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.80.211.101
物流储备人员2名大专以上学历,有制造企业现场管理经验,熟悉仓库日常管理
业务助理2名1.大专;
2.1年以上业务客户服或业务助理经验佳,优秀的应届毕业生亦可;
3.良好语言表达能力﹑善于沟通;
4.熟悉数据﹑文件管理,熟悉计算机系统应用。
外勤业务2名1﹑大专以上学历,机械专业佳;
2﹑一年以上业务相关经验,具有外贸业务经验佳,优秀的应届毕业生亦可;
3﹑个性开朗,良好的沟通协调能力;
4﹑具有团队合作意识,工作积极主动;
职位职责:
1.在销售活动中贯彻执行市场销售策略和满足销售目标
2.主动开拓新的客户和业务机会,获取新项目
3.与客户及相关部门保持紧密的联系,提高客户满意度
4.主动与其它团队成员合作,并支持其工作
5.与客户进行商务谈判
6.进行定期销售报告,准备客户的销售预期、销售指数的报告
7.收集市场信息、了解市场动态和需求﹐协助完成市场调查和分析
8.管理与协调定单、发票、应收帐等日常传递工作
物流计划员1名中专以上学历,电脑操作熟练;
思维敏捷,沟通能力佳;
有生产物料计划或生产工作经历佳;

注:本岗位上五休二,不加班。
助理工程师(技术部)2名1.理工科机械类专业;
2.熟练使用办公软件,能进行CAD制图;
3.有紧固件行业经验佳;
4.大专及以上学历;
5.有1年以上机械工作经验者优先。
6.优秀应届生亦可考虑。
保安员2名1、确实掌握安全事宜,服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗; 2、遵行保安经理之指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与顾客安全。 岗位要求: 1、18—30周岁,身高175CM以上,身体健康,容貌端正; 2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排; 3、良好的亲和力,退伍军人优先考虑
礼宾员/行李员6名
技术服务工程师5名1.大学专科及以上学历,化工、材料、环保类相关专业。
2.有从事环保或相关行业销售工作优先考虑。
3.头脑灵活,善于交际,做事积极主动,责任心强,具有创新能力。
4.能建立良好的客户群,维护客户关系并能发展新客户,开拓相关客户资源。
5.有驾驶证者优先。
储备干部2名1、能够吃苦耐劳,适应农副产品采购工作,应届生不限。
2、可适当上夜班,适应公司岗位时间要求。
业务员4名岗位要求及工作职责:
1、热爱农产品行业,认可农产品行业,有强烈的责任感;
2、具备独立开发客户的能力;
3、负责执行完成公司下达的销售指标,
4、完成区域内客户的维护与沟通;
5、负责区域内市场的拓展与开发;
6、负责区域内客户信息的搜集与整理;
7、完成开发经理下达的其他任务;
薪资待遇: 基本工资+补助工资+绩效工资+进单工资+个人提成+PK奖+月度奖+季度奖+大单奖 [优秀业务员年薪15-20万]
欢迎具有开发能力的想挑战高薪的人员加入我们销售战队
外部业务员或事业合作伙伴若干1、热爱农产品行业,认可农产品行业,有强烈的责任感;
2、有1年以上农产品、食品、食堂客户、团购大客户销售经验者优先;
3、具备独立开发客户的能力;
4、完成区域内客户的维护与沟通,负责区域内市场的拓展与开发;
5、负责区域内客户信息的搜集与整理;
6、提供有效地客户资源信息;
7、协助公司做好客户关系维护;
8、有现成农产品或食堂业务客户资源;
9、有政府人脉关系或事业单位人脉关系,有大型企业人脉关系;
10、(6条-9条)满足任一条件即可。
薪酬待遇:根据实际合作业务享受提成报酬,高薪诚聘,有意者可面议。
高级业务合伙人4名1、提供有效地客户资源信息。2、负责业务客户初步的沟通交流。3、协助公司做好客户关系维护。4、有现成农产品或食堂业务客户资源。5、有政府人脉关系或事业单位人脉关系。6、有大型企业人脉关系。7、(4条-6条)满足任一条件即可。8、享有业务开发提成(不上限)9、不影响正常工作。10、在职和退休人员均可参与不限年龄。11、签订业务开发协议。
薪酬待遇:根据实际合作业务享受提成报酬,高薪诚聘,有意者可面议。
业务经理2名岗位职责:
1、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
2、制定、参与或协助上级执行公司相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、协助销售副总设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、从销售和客户需求的角度,对产品的采购、开发及客户服务提供指导性建议。

任职资格:
1、专科以上学历,市场营销相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
市场销售部文员1名英语交流顺畅。良好的服务意识和沟通技巧;优秀的客户关系、处理问题和时间管理的经验 具备一定的英文口语表达能力。
维修工1名1、懂基本的设备常规维修;
2、有电工证优先;
3、能吃苦耐劳,工作认真负责。
保安员2名有相关工作经验者优先
餐饮服务员3名吃苦耐劳,热情主动,善于沟通,能适应翻班。
员工餐厅厨师1名有相关工作经验为佳,会简单的烹饪
前台接待1名英语良好,热情细心,能适应翻班。
前厅礼宾员1名有责任心,善于沟通,能适应翻班,基本英语交通能力
园林绿化工若干1、男女不限,园林相关工作经验,身体健康,勤劳肯干;
2、1年以上园林绿化工作经验,具备一定的园林绿化专业知识分;
3、熟悉植物特性,掌握一定的绿化苗木剪等技能
4、熟练绿化机械使用、病害虫的防治方法;
驾驶员3名1、持有B2驾驶证,驾驶技术娴熟; 
2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
3、协调配合及服务意识强,服从工作安排,执行能力强;
绿化养护储备人员3名1、身体强壮,能吃苦耐劳,包吃住;
2、会开车,有驾照;
3、应届毕业生亦可;退伍军人优先

电子工程师2名岗位要求
1、熟练运用数电,模电。
2、熟悉微机原理,搭建各种微系统。掌握FPGA/ARM/MCU原理及开发流程,并有相关项目经历。
3、对电力电子器件有一定的理解。如IGBT,Mosfet。有相关运用经历更佳。
4、熟练绘制原理图,掌握PCB layout工具。
5、具有嵌入式软件开发经验更佳。
操作工5名岗位要求:
1、20-35周岁,初中及以上学历;
2、1年以上工厂一线生产经验,有焊接PCB板经验,有组装机柜和做线经验的优先;
薪资待遇:底薪(2800)+交通补贴(100)+餐贴(300)+加班工资 ——无厂车,无住宿。五险一金+带薪病假+年度旅游+年度调薪+节假日福利+不定期聚餐+每周羽毛球活动。
生产工人,机械设计师,工业设计师,电子工程师,品牌推广专员7名有相关工作经验
置业顾问3名1、大专及以上学历,市场营销相关专业;优秀应届生亦可。
2、有良好的团队合作精神,性格外向开朗,能吃苦耐劳,敢于挑战;
3、根据公司要求提供并收集客户委托的资料及信息;
4、业务内容包含:中介租赁、二手房买卖业务、一手车位和一手尾盘、商铺团购;
5、负责客户接待,包括带客户看房,介绍小区环境、物业管理状况以及楼盘的具体情况并负责销售签约以及备齐按揭资料等。
客服专员3名1、负责小区物业的客服部工作;
2、有在物业客服部工作经验的优先考虑;
3、大专及以上学历,五官端正,口齿清晰,普通话标准;
4、表达能力强、有亲和力,有较强的责任心,能吃苦耐劳,易于合作,能承受一定的工作压力。
吧员(案场客服)3名工作职责
1. 做好准业主、来访人员的接待,保证礼仪符合规范;
2. 妥善处理服务中出现的问题,协调处理与客户的关系;
3. 配合销售,为准业主提供适当的咨询;
4. 协助保洁、秩序维护人员做好现场管理工作;
5. 改进现场接待布置、服务质量等,提升准业主的满意度。
任职资格
1. 中专及以上学历;
2. 形象好、气质佳,普通话标准,沟通能力强,具有良好的亲和力和服务意识;
3. 有服务经验的优先考虑。
我们提供:
1、有竞争力的薪资
秩序员5名工作职责:接待客户,形象展示,维护日常来访客户车辆秩序,进出人员管控
相关要求:身高175cm,形象气质良好
福利待遇:交社保,有住宿,饭补
维修技工/班长3名 20至55岁,身体健康,无不良嗜好;具有高中或同等以上学历持有电工证;具有同岗位物业服务相关工作经验者优先考虑;工作认真负责。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.80.211.101
软件工程师1名1.负责新产品软件的设计开发及相关测试;
2.电子、软件专业,熟练掌握C,C++编程语言,熟悉STMS32等单片机,精通嵌入式系统开发与调试;
3.有java,Linux,Android程序开发经验者优先。
仓管员2名1、负责所有存货实物收发及系统单据处理;
2、确定存货安全库存,保证正常生产、销售及临时额外订单需求;
3、参与公司仪器、耗材生产,会PCB元器件焊接、从事过仪器设备组装1年以上优先。
财务1名岗位职责
1、专业人员职位,要求定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;
3、准备、分析、核对税务相关问题;
4、编写公司的各项财务计划、财务预算,分析公司财政状况,控制公司各项费用支出及公司税务,优化收支预算;
5、负责及时提供数据资料及各项费用统计及策略分析报告;
6、完成进出口业务相关工作:报关、退税等;
7、按照公司及政府有关部门要求及时提供财务资料给会计事务所;
8、审计合同。

任职资格:
1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计证,有财务会计工作经历者优先;
2、熟悉会计核算流程,会计法规和税法;
3、具有较强的财务信息统计、预测、分析能力;
4、熟悉进出口流程;
5、对数字敏感,工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
助理1名岗位职责:
1、负责公司重要文件的归档工作,并严格职守资料档案的保密制度;
2、负责报价客户,供应商询盘,制作销售订单、出货工作,并与财务对接;
3、负责公司人事合同处理,协助财务做好人员考勤、社保公积金缴纳工作;
4、配合财务完成其他相关工作(如:票据购买、报销、日记账、出口报关、退税等);
5、协助海外市场销售人员整理邮箱资料;
6、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、办公用品采购、每日小结等)。

任职资格:
1、大专及以上学历,一年以上相关工作经验;
2、英语四级;
3、熟练使用办公软件;
4、严谨、有责任心,良好的语言表达能力,有团队合作精神,擅长与人沟通,工作认真负责,细致认真,保密性强。
电话销售(兼职)5名岗位职责:
1.负责公司产品的销售及推广
2.开拓新市场,发展新客户,负责与新客户进行沟通
3.通过网络及电话的渠道与客户进行有效的沟通,了解客户需求,寻找销售机会并完成业绩
任职资格:
1.有较强的进取心,有团队合作意识
2.性格开朗,有销售工作经验者优先考虑
3.心理素质极佳,心理承受力强,自我调节能力
4.喜欢和人打交道,能快速与客户建立良好的关系,健谈,口才良好,声音甜美
5.苏州在校大学生优先考虑
员工福利:
1.提供工作餐
2.时薪15/小时 工作时间8:30-17:30
3.有成交订单给予相应的提成
装配工2名要求:(20-32岁)、全职、会简单机械装配工作,有责任心,吃苦耐劳,身体健康,服从公司管理.
学历要求:初中以上
薪资水平: 综合工资:3500-4500。提供工作餐,双休,缴园区乙类公积金+商业保险。
项目管理2名岗位职责:
1、能够与客户洽谈项目,协助或独立向客户制定具体项目方案,同时跟进项目完成情况。
2、负责项目内部资源协调,对项目进度管理、质量控制、风险管理等。
3、对于异常情况能够及时解决。
任职要求:
1、985、211大学毕业优先考虑;
2、机电一体化、应用电子类等相关专业;
3、有相关新能源BMS或者电池厂、整车厂工作经验者优先
维修技术工程师2名岗位职责:
1、公司产品硬件维修及不良原因分析;
2、公司工具仪器维护管理;
3、测试台维护维修管理。
任职要求:
1、要求熟练Office,会CAD二维制图;
2、熟练使用电烙铁、能看懂产品电路图、熟悉模拟电路和数字电路;
3、沟通能力强,吃苦耐劳;
工艺工程师1名1、针对制程异常能够及时分析原因,并作出改善要求;
2、 针对客诉/客退异常,需及时进行确认、分析、追溯及验证;
3、针对客诉能在快速有效的时间内回复8D报告;
4、针对市场及客户反馈的异常,能及时协同相关人员制定改善方案;
5、领导交代的其他事项
技术支持工程师5名岗位职责:
1、准确描述现场故障情况,根据操作手册及指导进行产品调试及维护;
2、做好服务记录及工作日报;
3、解答客户的简单问题。
任职要求:
1、机电一体化、电子技术、汽车技术等相关专业;
2、对电子线路等硬件有一定知识掌握;
3、能熟练应用office等办公软件;
4、有很强的责任心及服务精神,吃苦耐劳;
5、能服从公司安排随时出差;
6、在校成绩优异或有相关工作经验者学历可放宽至大专。



任职要求:
1、自动化、机械等相关专业;
2、对电子线路、电气等硬件知识掌握较好;
3、最好做过设备调试或集成电路测试编程。
4、18到40岁
5、品质端正,忠厚老实,肯踏实做事
国际贸易B2C销售若干岗位职责:
1.负责开发和管理ebay,速卖通等平台销售;
2.根据品类产品开发计划,负责各市场调查分析,寻找热销产品,开发新产品;
3.制作产品资料,产品上架、修改产品;
4.协助收集市场销售相关需求信息,汇总并反馈,推荐新产品,备货等;
5.根据上级的安排完成其他相关事宜。

任职要求:
1、熟悉B2C国际贸易流程,乐观开朗;
2、英语听说读写精通;
3、有耐心,具备高度的责任心及客户服务意识;
4、能承受较大的压力,通过团队合作,完成公司业务目标。
5、有热情、有信心、有活力
6、如果你是一个勤奋有上进心的人,我们期待你的到来!
eBay/速卖通/Wish运营2名1、学历大专以上文化,英语CET-6或同等水平;商务英语或者国际贸专业优先考虑,应届毕业生亦可。
2、有责任心,良好品德,工作认真仔细。
3、良好的团队协作精神,为人踏实,性情随和。
4、乐意学习,乐意自我成长,乐意跟公司一起成长。
5、思维灵活且有逻辑性,适应能力强,具备团队协作精神;能承受一定的工作压力。
产品开发3名1.根据市场需求,扩充公司产品线,开发及采购在外贸电子商务B2C市场上具有市场潜力的产品;
2.追踪、搜集、分析、汇总及考察评估新产品的信息;
3.新供应商开发以及供应商管理,保证产品质量与售后服务;
4.核算产品成本,合理开发新产品,控制产品库存风险。
5.大专以上学历,英语CET-4
外贸业务员5名1、大专以上学历,国际贸易或英语相关专业毕业,英语六级以上?;
2、?积极主动与客户保持联系;
3、?有良好的自信心,有奋斗目标,能承担压力。
采购产品专员(QC、开发、跟单)若干岗位职责:1、对于现有市场的了解和深挖;2、对于采购流程有自己的建议; 3、对于新产品系列的拓展、开发; 4、对于QC模块的操作和完善; 5、从产品角度出发,对团队负责; 6、对于自身的要求、心态、执行力有严格要求; 7、有一定的领导能力和自我判断能力。
美工设计2名岗位职责:1、产品拍摄、美化;
2、图片精修、文案设计排版;
3、店铺装修,配合运营完成工作;
任职要求:1、美工设计、产品设计及相关专业;
2、会产品、外型、包装、渲染等软件;
3、会3D设计软件、图形设计软件、图形、图案处理;
4、熟悉公司产品和行业产品的情况下,进行新品的开发和创新;
5、工作积极主动,责任心强,善于沟通,动手能力强,有较强的团队合作能力和学习能力;
6、大专以上学历。
7、有一定的逻辑思维,热爱电商行业负责完成淘宝店铺首页及产品主图、宝贝详情页效果图设计;负责完成淘宝店铺营销活动海报效果设计、团队协作,配合运营经理的协调,高效完成任务
平面设计2名要求:
1.25岁以上,广告学、平面设计、美术、传播学大专以上学历;
2.两年以上平面设计工作经验
3.具有较强的平面设计操作知识,熟练使用CORELDRAW、PHOTOSHOP、3DMAX、AI等设计软件;
4.了解印刷、喷绘等相关工艺。
岗位职责:
1.负责制作各类企业及活动宣传资料的形象包装及平面设计与制作工作;
2.公司展会活动布置;
3.领导安排的其他工作。
4.有晋升机会
薪资:4000以上
综合营业经理5名1.负责中高端客户资源的开发及营销活动的组织实施,完成公司下达的业绩指标;
2.负责图纸报价预算合同的审核;
3.负责营业部ERP合同的录入及各项经营收入的安全管理工作;
4.负责工地及工地营销。
5.具有建筑装饰行业从业经验者优先考虑。
薪资:底薪7000以上+提成(不封顶)
室内设计师10名岗位职责:
1.根据客户要求,在限定时间内设计制作家居装饰方案;
2.与客户签订装修合同,完成个人产值任务和其他业绩考核指标。
薪资:底薪3000+提成(不封顶)
家装顾问20名1、具有1年以上销售类或客户谈判类相关工作经验,熟悉销售的一般流程和要点;
2、性格开朗,语言表达能力强,具有良好的客户沟通能力和公关能力;
3、工作主动性强,工作效率高,具有团队协作精神和服务意识;
4、具有一定的学习创新意识,心理素质较好;
薪资:底薪3000+提成(不封顶)
副总经理2名岗位职责:
1.负责所辖的店面及营业部的管理;
2.完成分公司下达的月、季度、年度的绩效任务;
3.配合总经理制定分公司市场营销活动方案,并组织实施落实;
4.负责所辖分管区域内所签订合同的工程管理;
5.负责所辖分管区域内的客户投诉解决、用工风险、经营成本的管理及管控;
6.服务、监督、考核、下级各项工作;
7.维护各方社会关系,保障企业经营安全;
8.在集团管理框架下,服从上级领导的监督及管理;
9.负责家居俱乐部建设工作的推进;
10.负责指导营业经理与合作人的合作协议的签订及管理。
职位要求:
1.年龄25周岁以上,装饰行业工作经验5年以上,当地业绩前三名的传统装饰公司,有三年以上的经营管理工作经验;
2.本地户口或在当地长期居住,非行业内人士勿扰;
3. 当地装饰行业广泛的人脉资源,有能力组建团队;
4.具有优秀沟通表达能力、优秀团队协调能力、优秀学习能力;
5.事业心强、责任心强,有较强的工作激情,应变能力强;
6.外向型性格;

我们为您提供:
1.高薪:业内最高底薪+提成;
2.有薪假期:法定假日、年假、病假、婚假、产假、产假;
3.奖金:业绩奖金、年终奖金等;
4.社会保险:养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险、医疗保险;
5.培训:入职培训、业务培训、管理培训、外派进修等。
6.更高的职业发展空间:
管理进阶:副总经理→总经理→区域总经理
市场专员10名1.大专及以上学历,吃苦耐劳,服从公司领导安排,能认真负责地完成上级交代的工作任务。
2.具有相关市场推广经验,熟悉地面推广渠道,并熟练使用微信、微博等网络平台推广,尤其对于苏州地区的市场有一定的了解。
3.具备较强的创新能力,通过各种渠道拓宽市场,宣传公司业务。
【名思教育】教师(小学、初中、高中)10名1、底薪+课时费+全勤奖+住房补贴+工龄工资+责任绩效工资
2、福利:生日福利、结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖;
3、缴纳五险(医疗、养老、生育、工伤、失业);
4、丰富多彩的季度员工活动、年度大型旅游活动、跨年大型晚会。
5、优秀员工奖、教学能手奖、毕业考生奖金,各种培训福利。
6、岗位补贴、骨干补贴、股东利润分红。
【三点伴学堂】小学教师(语文、数学、英语)15名1.了解苏州地区小学学科的体系,熟悉课程设置;
2.善于因材施教,能开拓发掘组织多种教学方式,灵活教学;
3.不断进行学科研究与教学研究;
课程顾问10名普通话标准,沟通能力强
班主任10名善于沟通,表达能力强,有良好的协调管理能力及沟通技巧,认真细心,热爱教育事业
财务审计助理6名1、大专及以上学历,财务相关专业优先。
2、能够熟练操作电脑办公软件。
3、工作认真踏实,细心,有耐心,有较强的学习能力。
行政助理6名1、中专及以上学历,文秘、会计、人力资源相关专业优先,熟练使用办公软件以及打印机、扫描仪等办公设备。
2、工作认真踏实,细心,有耐心,有较强的学习能力。
3、有相关工作经验者优先。
区域销售经理2名1、熟悉KA卖场系统及经销商渠道、合同谈判;
2、五年以上的销售经验,两年以上食品行业经验优先;熟练掌握office办公软件
3、团队管理能力,业务处理能力良好
4、积极,主动,认真负责,创新,快速处理问题
5、强烈的责任心,具有良好的自控力,团队合作意识
此岗位需要经常出差
饺子馄饨工10名1、愿意从事食品加工行业
2、身体健康无传染病,需持健康证上岗。
化验员1名1、食品科学与工程相关专业,从事食品行业化验员至少两年以上工作经验;
2、了解掌握食品质量安全知识、食品化验相关知识;
3、取得食品化测工职业资格证书;
4、熟知抽样方法及流程、具备一定的处理、分析问题的技能
行政管理1名1、年龄在35-45岁,会开车,有行政工作的经验优先考虑;
2、熟悉苏州地区的食品采购市场;
财务文员1名1、熟练操作办公软件,有相关工作经验的优先录用;
2、对工作有热情,工作认真负责;
3、能适应节假日值班。
可接受应届毕业生
业务员5名1、男女不限,20周岁--45周岁,能吃苦耐劳,愿意从业务员积累经验的优秀人士
2、沟通能力强,能即刻上岗者
3、有从事冷冻食品行业销售经验者优先录用
销售顾问10名1、与客户进行沟通,及时掌握并了解客户需求;
2、邀约客户到会馆进行健身体验,达成健身意向;
3、负责向来访客户介绍会馆课程与服务,为客户做好解答,发展会员。
会籍顾问/瑜伽顾问10名18-30岁,专业不限,热爱销售、健身行业,健康、阳光,对生活充满热情,勇于挑战高薪,承受压力强,沟通能力强;
1、 有无经验均可,可带薪培训;
2、 有良好的服务意识,邀约客户到店体验,达成订单;
3、 协助销售主管完成业绩指标,服从管理;
4、 公司提供五险及无责底薪+高额提成+带薪年休假+国外旅游及快速晋升空间等。
5、 综合薪资5K/月以上,上不封顶。

苏州工业园区月廊街8号,诚品生活1楼南楼L112唯瑜伽
售前/售后 技术支持3名岗位职责(此岗位以售后为主):
1、负责停车场设备、路内停车设备的调试、升级、客户培训及文件归档工作。
2、负责公司门产品的售后技术服务响应、故障解决工作。
3、负责应用系统运行支持与服务;
4、协助销售部做施工方案预算及报价等;
岗位要求:
知识及技能:
电子、自动化、计算机相关专业大专以上学历;
1年以上建筑智能化(弱电)设计工作经验;
计算机相关专业,熟悉局域网相关知识;
有弱电方面工作经验、软件经验优先;
熟练掌握AutoCAD等制图软件。
中高级C++开发工程师1名岗位职责:
1、根据项目计划,在保质保量的前提下,按时完成开发任务;
2、参与服务器端需求设计;
3、服务器端核心模块与逻辑代码实现;
4、服务器端代码测试与维护。

任职要求:
1、具有良好的沟通能力和团队合作精神,独立思考敢于创新。
2、至少2年以上C++开发经验;
3、精通C/C++,熟悉Lua、Python、Perl等脚本语言;
4、熟悉Linux环境,熟悉数据结构与算法、Socket编程、多线程编程等;
5、熟悉至少一种常用数据库,如:MySQL、SQL Server、Oracle;
6、拥有良好的代码习惯,要求结构清晰;有独立承担系统重要模块开发经验;
商务营销5名岗位职责:
1、商务项目的跟进及停车之相关新业务的拓展;
2、参与公司相关项目的商务谈判与投标工作,;
3、跟踪合同的执行情况,确保项目的回款;
4、负责客户关系维护工作,维护和客户的良好关系;
5、完成领导交代的其他任务。

任职要求:
1、1年以上工作经验;有互联网、智能化项目拓展工作经验者尤佳;
2、大专以上学历;市场营销、电子信息相关专业优先,
3、具备较强市场调研、渠道开拓能力;
4、熟练使用办公软件;
5、有投标经历及会标书制作者优先!
项目支持1名岗位职责:
1、负责各停车场的现场协调、施工、验收、维护等工作;
2.在部门主管的领导下,负责本工程的施工技术管理和施工安全、质量的监督和检查工作,对本工程的工程质量和施工安全负直接责任;
3.负责向施工队将工程施工组织设计和施工技术方案技术交底和指导施工;
4.监督现场工程质量和进度;
知识及技能:
1、电子、通讯或计算机等相关专业,懂弱电,大专以上学历;
2、有现场工程实施1年以上工作经验。
保安10名175以上,30岁以下,适应上夜班,日常巡场、查房工作,并且完成领导交给的其他任务。
前台接待5名身高163以上,形象气质佳
佳真诚、开朗,有良好服务意识和热诚服务态度
接待、客服或酒店工作经验者优先。
上班时间:17:00—01:30
薪资:3500元/月(包食宿)
前台咨客5名1.身高176CM以上;
2.有前台工作经验者优先;
3.吃苦耐劳,善于学习,具有良好的客户服务意识;
4.有较强的语言组织表达能力,富有感染力和培训指导能力;
5.能上晚班。提供食宿
文员2名任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,
2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;
4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
工作时间:12:00-20:30
水电工1名45周岁以下,有电工证,一年以上相关工作经验,熟悉水电作业流程,能适应晚班。
品质管理员10名大专以上,机械专业,应届毕业生亦可。
工资面议
新品制作员10名大专及以上,机械专业,应届毕业生亦可
工资面议
模具技术员10名大专以上,机械专业,应届毕业生亦可
工资面议
营业担当8名1、男女不限
2、日语一级(N1)
商务顾问15名1、男女不限,18-35岁

2、了解并熟悉家装流程,熟练使用办公软件;

3、具备良好的职业道德,诚实守信,具有良好的团队合作精神;

4、具有良好的沟通能力、关系管理能力及较好的谈判能力。
渠道专员10名1、男女不限,年龄不限,市场营销等相关专业毕业;

2、了解并熟悉家装流程;

3、具备良好的职业道德,诚实守信,具有良好的团队合作精神;

4、具有良好的沟通能力、关系管理能力及较好的谈判能力。
网络营销10名1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、2年以上网络销售工作经验,具有网络销售渠道者优先;
3、精通各种网络销售技巧,有网上开店、论坛斑竹等相关工作经验,熟悉各大门户网站及各团购网站;
4、熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件;
5、有较强的沟通能力。
储备干部10名1、利用网络进行公司产品的销售及推广;
2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布;
3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息;
4、通过网络进行渠道开发和业务拓展;
5、负责团购活动的策划、组织和执行;
6、按时完成销售任务。
市场专员/经理3名建筑工程行业相关
业务员3名1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、管理客户关系,完成销售任务;
3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;
4、对客户提供专业的咨询;
5、收集潜在客户资料;
WEB前端开发5名1. 计算机、信息技术相关专业;
2. 一年以上WEB前端开发经验;
3. 精通HTML、JS、JQeury、JSON、CSS、XML、Web Service、AJAX、HTML5等技术;
4. 能独立完成JS代码的编写及优化,并熟悉Jquery等前端框架和Json、XML等常用数据接口及格式;
5. 具有软件工程的规范和意识,熟悉软件开发流程,良好的编程风格及文档编写习惯;
6. 思路清晰,学习能力强,能挑战较大的工作压力与开发难度,善于表达,有良好的合作沟通能力和团队合作精神。
.NET程序开发5名1. 掌握.NET Framework,并熟悉设计模式和数据结构、必需掌握Entity Framework、WPF;
2. 精通C#和ASP.NET开发,熟悉WCF、MVC及三层架构;做过大型互联网项目设计开发优先;
3. 熟练掌握HTML、JS、JQeury、JSON、CSS、XML、Web Service、AJAX、HTML5等技术;
4. 熟悉关系型数据库,如SQL Server、MySQL等编程和配置,掌握数据库设计、数据库性能优化等,熟练应用SQL语言;
5. 具有软件工程的规范和意识,熟悉软件开发流程,良好的编程风格及文档编写习惯;
英语老师6名1.本科及以上学历,师范类院校及师范相关专业优先;
2.有一定教学经验,能达到高中教学水平,具有教师中级以上职称者优先;
3.了解历年初、高中试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策;
4.具有家教经验或1对1教学经验;
5.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强;
6.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
数学老师6名1.本科及以上学历,师范类院校及师范相关专业优先;
2.有一定教学经验,能达到高中教学水平,具有教师中级以上职称者优先;
3.了解历年初、高中试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策;
4.具有家教经验或1对1教学经验;
5.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强;
6.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
语文老师6名1.本科及以上学历,师范类院校及师范相关专业优先;
2.有一定教学经验,能达到高中教学水平,具有教师中级以上职称者优先;
3.了解历年初、高中试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策;
4.具有家教经验或1对1教学经验;
5.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强;
6.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;

课程顾问10名1、有良好的表达沟通能力、形象好气质佳;
2、有销售方面的职业规划;
3、认同企业文化,学生干部优先
储备干部8名1、具有良好的沟通协调能力与人际交往能力,形象气质佳,举止大方得体;
2、具有良好的思维能力和学习能力,善于观察和分析问题,具有很强的执行能力;
3、认同公司的文化理念。
4、学生干部优先
展厅销售顾问10名展厅销售:主要负责维护老客户,无需外出
薪资待遇:
1、无责底薪3000-4500+提成+绩效+能力奖+工龄奖,综合工资8000+
2、带薪培训
3、交园区乙类社保
4、每年四次带薪旅游+带薪年假+节日福利+每周六下午员工福利日
5、国家法定节假日带薪休息
6、无加班 上六休一 早9晚5
7、完善的职业晋升空间,内部提升(队员领队主管经理)
8、补充医疗保险
工作地点:苏州园区东环路时代广场10楼
因公司业务扩展,需招一批优秀的客户代表,公平公正参与职位晋升
售后服务工程师5名1. 22-35岁,应届毕业生也可;
2. 大专及以上学历,机电一体化、电气工程、自动化、机械设计和制造等相关专业;
3. 善于沟通,具服务意识及团队协作精神,有耐心能用心聆听客户意见;
4. 善于学习,动手能力强,懂英语,计算机运用熟练;
5. 可熟练操作MS-OFFICE、AutoCAD软件;
6. 能吃苦,身体健康,服从出差安排,有相应工作经验者优先考虑。
7. 待遇:底薪+五险一金+各类补贴+配件销售提成


工作地点:唯新路60号启迪时尚科技城38幢815室
销售代表5名1. 年龄:22-35岁,高中及以上学历,应届毕业生也可;
2. 工作认真负责、自律好学、服从分配、适应经常出差;
3. 有较强的语言表达能力、目标执行能力及抗压能力;
4. 热爱营销工作,有无专业经营均可;
5. 有客户开发、谈判技巧及营销管理经验者优先;
6. 有行业经验或成功案例者优先;
7. 待遇:底薪+五险一金+各类补贴+销售提成
储干4名热爱零售业,有创业梦想的年轻人
收银员6名有相关工作经验,男女不限,热爱服务业
主管6名有过精品超市的工作经验,热爱服务业
水吧员工3名制作咖啡、饮料,服务
客服经理2名1、男女不限,年龄22-30周岁;
2、专业/学历不限;
3、有客户服务工作经验或者意向从事客服岗位优先;
4、形象气质佳,亲和力好,沟通和表达能力强;
5、能吃苦耐劳,需能适应出差和加班。
销售75名1、男女不限,年龄22-30周岁;
2、专业/学历不限,熟练操作智能手机和微信;
3、有销售工作经验或者意向从事销售岗位优先;
4、形象气质佳,亲和力好,沟通和表达能力强;
5、为人忠厚、处世踏实,做事有韧性,能吃苦耐劳,需能适应出差和加班。
保安队长2名1、45岁以下,身高1米75以上,高中以上学历,有3年以上同岗位工作经验;
2、具有保安队伍管理经验,纪律性、执行力及组织能力强,有高度责任感,服从管理;
3、身体健康,无不良记录,有退伍证;武警、消防及特种兵,或在部队带过兵者优先录用。
保洁5名具有半年以上工作经验。年龄40岁—50岁。工资:面议
客服5名1,30岁以下,大专以上学历,净身高不低于162cm;
2,形象气质佳,有酒店或前台工作经验者优先考虑;
保安15名应聘要求:
1、身高170cm以上,年龄40周岁以下。
2、初中以上学历,品行良好,无纹身,能吃苦耐劳,积极服从领导安排。
3、退伍军人及有相关工作经验者优先
待遇:面议。
高低压电工10名高中学历,须有国家认可的高低压电工证,能吃苦耐劳,有责任心。两年以上相关工作经验。
综合管理岗若干1、大学本科及以上学历,专业不限;
2、主动热情,性格外向,沟通协调和语言表达能力较强;
3、吃苦耐劳,有良好的服务意识,愿意从基层做起;
4、学生干部、有社团工作经验的优先考虑;
5、近期职业发展方向:项目主管、项目经理等。
薪资待遇:面议。
弱电管理员1名主要负责门禁、监控、车闸等系统的维护和管理。有1年以上弱电维护相关工作经验
ERP运维工程师1名1、大专以上学历,软件工程相关专业毕业;
2、2年以上ERP运维管理经验,熟悉用友NC系统操作;
3、有服务器、中间件等运维经验优先;
4、熟悉ERP行业系统运维优先;
5、工作地点:苏大北校区
6、薪资待遇:6000-10000元
业务跟单2名1、跟踪每张订单的生产与物流情况,顺利将货品交给客户 ;
2、维护新老供应商关系,及时向上级反馈信息;
3、供应商对帐与请款;
4、熟练使用办公软件。
供应商开发(业务开发)4名1、负责餐厨具行业,含塑料类、卫浴类产品开发,如水杯、竹制、木质系列产品;
2、寻找供应商,进行询价、比价、议价工作;
3、协助业务联络和跟踪,同客户和厂家保持沟通和合作;
4、负责部门项目资料、客户及厂家信息的收集和整理 。
包装平面设计1名1)大专及以上学历,设计类相关专业;2)2-4年的包装平面设计;3)熟练使用Adobe illustrator、Adobe photoshop等软件;4)负责提供部门所需的包装平面设计;
保安20名任职资格:
1、18—40周岁,身高170CM以上,身体健康,容貌端正;
2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排;
3、良好的亲和力,退伍军人优先考虑。
4、保安证优先考虑

薪资待遇:待遇优厚
工作地点:苏州园区,昆山等
电气实习生2名电气、自动化、电子信息工程等相关专业实习生,有意向从事电气设计及软件开发者优先考虑。
项目实习生2名自动化、机械、机电相关专业实习生,有意向从事非标自动化项目管理者优先考虑。
机械设计实习生2名机械设计相关专业实习生
项目工程师助理3名1、本科及以上学历,项目类、工程类、机电类、电子类等理工专业;
2、较强的逻辑思维能力,良好的英文表达和组织能力;
3、身体健康、吃苦耐劳,能适应不同环境下的作业要求;
4、良好的团队合作和协调能力,较好的与人沟通能力。
5、在读实习生、应届生亦可
机械工程师助理3名1、本科及以上学历,机械设计相关专业;
2、熟练使用二维AutoCAD和三维Pro/E 或 Solidworks;
3、良好的沟通、协作能力,踏实勤恳。
软件工程师助理3名1.本科 及以上学历,电子技术或计算机技术 相关专业;
2.熟悉 Labview, VB,VC++,C#高级语言编程( Labview和 C#为主);
3.为人稳重,踏实肯干,具备一定的承压能力。
电气工程师助理3名1.电气、自动化或电类专业本科以上学历
2.熟悉PLC使用和编程
3.学习能力和理解能力强
4.吃苦耐劳,团队合作精神强
机械工程师1名大专以上学历,能熟练运用solidworks软件,有自动化设备设计经验2年以上,有设计超声波清洗设备经验者有先,有责任心,工作认真负责。综合薪资:6500-9500元/月。
售后服务1名有1年以上电气经验,有电工证最好。主要负责电路装配,配电柜的线路组装。身体健康,工作积极主动,踏实认真有责任心。综合薪资:4500-5500元/月。
焊接工6名工作认真负责,能加班,身体健康,工作积极主动,踏实认真有责任心,综合薪资待遇:5500-7000元/月。
电工1名主要负责电路装配,配电柜线路组装。身体健康,工作积极主动,踏实认真,有责任心,综合薪资待遇:4500元-5500元/月。
剪板、折弯工1名会1.2mm-3mm钣金简单折弯,会使用普通折弯机、剪板机、做事认真踏实,综合薪资待遇:4500-5500元/月。
钳工3名主要从事把零件按机械设备的装配技术要求进行组件,部件装配合总装配,,并经过调整使之成为合格的机械设备(对零件进行装配、调整、加工)。综合薪资:4000-5500元/月。
勤杂工2名会使用打磨机、抛光机、钻床、钻枪,会其中的两样就可以,身体健康,工作积极主动责任心强,综合薪资待遇:4000元-5500元/月。
销售工程师3名有大型设备销售经验1年以上,主要从事销售超声波清洗设备。工作踏实认真,有责任心。综合薪资:3000元/月+高提成。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.80.211.101
信贷管理5名1、公司免费提供在职专业知识培训,了解熟悉金融产品
1、拓展新渠道,发展新客户;
2、收集市场信息和客户建议,向客户传递公司产品与服务信息;
3、热爱金融行业,乐于挑战高薪。有良好的语言表达能力,能吃苦耐劳,具有团队精神,善于沟通。
客户经理/客户代表10名1、公司免费提供在职专业知识培训,了解熟悉金融产品
1、拓展新渠道,发展新客户;
2、收集市场信息和客户建议,向客户传递公司产品与服务信息;
3、热爱金融行业,乐于挑战高薪。有良好的语言表达能力,能吃苦耐劳,具有团队精神,善于沟通。
客户经理10名任职要求:
1、金融从业者优先考虑
2、良好的客户服务意识,沟通能力强,能积极主动的开展工作
3、服从性强,执行力强,愿意承担压力性工作,勇于挑战高新
4、性格开朗,工作细心
福利待遇:
五险一金,做五休二
信贷顾问8名任职要求:
1、金融专业优先
2、良好的客户服务意识,沟通能力强,能积极主动的开展工作
福利待遇:
五险一金,做五休二
发展前景:
我司90%管理岗位会从内部选拔培养,试用期表现好可提前转正或作为储备干部重点培养。个人发展空间:客户经理 — 团队经理 — 业务总监 — 区域总监
高级财富经理8名任职资格:
1.中专以上学历,一年左右销售经验;
2.具有渠道开拓能力与良好的客户服务意识,良好的团队合作意识;
3.具有亲和力,积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力;
管理培训生5名1、对企业相关部门岗位轮岗轮训,熟悉操作流程,累积经验;
2、学习掌握基础金融知识,定期对金融市场定向研究,撰写市场分析报告;
3、协助对公司客户及会员进行分析维护,控制风险,帮助客户稳定盈利;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;
5、完成各部门各岗位实习考核任务,实习期具有一定淘汰率;
理财/投资顾问3名上班时间:9:00-18:00
薪酬福利:
1、 具有一定市场竞争力的薪资;
2、 五险一金+商业保险(此项是公司给员工额外购买的福利,包含门诊的补充商业保险,员工平时门诊看病可报销);
3、 带薪休假+带薪病假(新入职员工即可享受5天带薪年假和12天/年的带薪病假);
4、 各种节假日福利;
岗位职责:
1、制定、组织、实施投资人开发维护规划;
2、完成团队和个人年度投资人开发和维护目标
3、收集、反馈投资人意见和需求
4、组织参与投资人答谢会、投资人讲堂等客户活动
5、开拓与其他财富公司和相关金融机构(保险、担保、小贷、融资租赁等)和合作和关系维护,拓宽产品销售渠道。
6、根据投资人需求及市场情况,协助参与设计创新型金融产品
任职资格:
1、本科以上学历
2、相关金融工作(销售或后台均可)经验1年以上,有一定的客户资源者优先
3、有一定的金融市场知识,了解p2p、理财、余额宝、信托、有限合伙基金等主流理财产品。
4、30周岁以下优先考虑
5、良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧;
6、性格乐观开朗,抗压能力强,有很强的学习欲望和学习能力,执行能力强
网络实训生10名大专或以上学历,IT专业外,机械、电子、自动化、数控机电一体化等专业优先,本科无专业要求;有打算长期从事互联网工作;对网络技术有兴趣;薪资4000-6000元
IT工程师3名计算机/通信相关专业,专科以上;熟悉网络设备的安装、调试、维护、网络故障解决;具备CCNP、CCIE专业证书优先。薪资8000-12000元
咨询顾问5名大专以上学历,计算机、营销专业优先;个性主动,思路敏捷,沟通能力强, 愿意挑战高薪。4000-6000元
商务专员3名a、热爱商务工作,勤奋好学、吃苦耐劳,善表达、沟通,具积极的市场开拓意识。
b、本科以上学历,30 岁以下,能力优秀者可适当放低学历要求。
夜景亮化设计师1名a、熟练使用 Photoshop、CorelDRAW 等绘图软件,掌握独立绘制夜景效果图的能力,熟悉常规户外灯具的用途及发光特性。
b、一年以上相关工作经验,基本功扎实的应届生也可以考虑。
c、本科以上学历,30 岁以下,能力优秀者可适当放低学历要求。
电气设计师1名a、熟练使用 CAD 绘图软件,熟悉相关电气标准,能独立绘制泛光照明电气施工图。
b、一年以上相关工作经验,基本功扎实的应届生也可以考虑。
c、本科以上学历,30 岁以下,能力优秀者可适当放低学历要求。
电子及智能化设计师1名a、熟练使用 CAD 绘图软件,熟悉相关产品及电气标准,能独立绘制智能化施工图。
b、两年以上相关工作经验,基本功扎实的应届生也可以考虑。
c、本科以上学历,30 岁以下,性别、年龄不限,能力优秀者可适当放低学历要求。
网络推广专员1名1、负责公司公众号的维护和推广

2、通过网络等各种渠道,随时进行市场信息收集,掌握行业市场动态

3、熟悉网络营销渠道,拥有丰富的网络推广经验和资源

4、有良好的职业素养、敬业精神及团队精神,擅于沟通

岗位要求:

1.接受过实际QQ群微信群营销的培训者优先

2.有1年以上互联网运营经验,有丰富的网络推广实战经验优先;

3.有一定信息整理能力、沟通能力、理解能力、熟悉网络营销工作;

4.热爱网络营销推广工作,诚实、守信、责任心强,能独立开展工作,有较好的团队协作精神.
咖啡店店长1名岗位职责:
1. 全面负责咖啡店的整体运营管理,包括制定咖啡店年度、季度、月度的经营计划,领导全体员工积极落实制定的各项任务和经营指标;
2. 负责原料和相关物料补充和统计,并执行咖啡厅运营管理的各项系统,如:排班、订货、人员管理、设备等;
3. 负责咖啡店的营销工作,确保完成公司下达的销售任务跟利润指标。
4. 负责咖啡店的促销活动的落实,定期组织对门店所在商圈的调查,并根据门店所在地区的市场特点,策划并组织咖啡店的促销活动;
5. 严格实施有效的成本控制及对财务工作的监督,落实本店经营范围内的合同的执行,控制本店各项开支及成本消耗。
6. 带领门店员工执行各项规章制度和相关操作标准;按照相关知识做好人员的招聘、培训、考核以及考勤和每月薪酬核算。
7. 协调店内员工关系,负责团队建设和激励,提高员工的工作积极性。
8. 定期总结分析经营情况,从物料的申购、管理到出品,进行成本管控。
9. 定期做市场调查,组织改进生产工艺,研发新产品,适应新形势,开发新市场,引导新群体。
10. 督导食品级环节卫生、环保、消防、安全等工作,杜绝事故发生。
11. 协调工商、税务、卫生等外部关系。
12. 完成上级领导交办的事项。
任职资格:
1. 热爱咖啡。
2. 大专及以上学历,25~35岁,性别不限,五官端正,身体健康,形象气质佳,个人素质高,具有良好的职业道德及素养。
3. 具备一定的企业管理知识、咖啡行业知识,有三年以上咖啡行业同岗位工作经验优先;
4. 能熟练制作咖啡、饮品或西点烘焙等技能;
5. 具备较强的管理能力和团队协作精神,善于处理人际关系,有较强的语言表达与沟通协调组织能力;
6. 遇事积极主动不畏惧,能够迎难而上,有较强的应变能力,能独立处理突发状况。

仓库管理员1名岗位职责:
1. 对入库货物进行数量及包装的验收,制作入库单;发现问题,做出事故记录
2. 对出库货物进行复核,制作材料出库单
3. 对存储货物进行保存、维护管理
4. 做好循环月度盘点和年终盘点,确保库存的准确性,做到账实相符
5. 负责仓库区域的安全日常管理
6.领导交办的其他事项

岗位要求:
1.高中以上文凭,能熟练运用Excel,Word 等办公软件;
2.无工作经验要求,应届毕业生亦可,有一年以上仓库管理工作经验优先;
2.头脑灵活,数字观念强,有责任心,踏实,兢兢业业;
3.能吃苦耐劳,配合加班
4.会ERP系统的优先
市场专员/商务专员1名实习岗位,每周工作日工作3~4天
职位描述:
1、与客户进行业务联络和沟通,维护客户关系,找到客户需求,提供咨询服务;
2、协助负责人做好客户服务和跟踪;
3、及时掌握公司产品推广策略;
4、对公司客户资源进行分类筛选;
5、数据统计和汇总。
任职要求:
1、机灵活泼,有较好的沟通协调能力
新媒体运营1名实习岗位,每周工作日上班3-4天
风趣幽默逗逼 对生活充满热情与好奇心
文案、编辑、运营
1. 辅助公司微博、微信公众号的日常运营工作,提升粉丝数量及粉丝黏度,对粉丝的网络行为进行分析与总结;
2. 辅助公司微博、微信公众号内容方向,日常及活动文案的撰写,掌握当下热门话题,发布各种符合要求的优质、有传播性的内容;
3. 辅助公司微博、微信公众号内容日常更新,收集信息,编辑信息及相关图片;整理文档,汇总;
4.辅助公司推广活动方案策划,策划并执行相关公司推广活动。
任职要求:
1、具备主动学习的能力,乐于接受新事物。
2、对微博微信等新媒体平台有兴趣。热爱互联网和创新事物。
3、有积极的工作心态,良好的沟通能力,有较强的执行力。
生产工人-组装岗位若干全日制院校中专生或以上学历,电子工程、机械或相关专业
- 两年以上机械或电子厂产线生产经验
- 开朗自信,具备一定的组织能力和工作承受力
- 有强烈的进取心,执著的敬业精神
- 有机械电子等工科背景优先
IQC1名任职要求:
1.中专或以上。
2.至少1年相关工作经验。
3.熟练运用SAP和办公工具软件office。
4.谨慎,诚实,勤奋。
5.能承受高压,良好的协调与沟通能力和团队合作精神。
激光焊接3名岗位要求:
1.1年以上焊接工作经验
2. 熟练操作维护激光焊接设备
3. 1年以上电子行业装配工作经验,有光机调试经验者优先
4. 有科研所,科技公司技术助理经验者优先
5. 工作认真负责,能适应加班
电路焊接作业员2名1 熟练进行电路焊接;
2 熟悉PCB检查要求;
3 熟悉万用表的使用;
4 有基本电路知识;
技术员2名工作职责内容:
1.依照作业指导书或工程师指导进行光学件安装调试
2.通过培训能使用专用的仪器设备;
3.搭建光学安装平台并进行安装调试
4.测试数据汇总,SOP的制作
5,定期进行工作总结报告
6.新进员工的作业相关培训

岗位任职要求
1. 2年以上光电或光通信行业相关经验;
2. 具有制程工艺制定相关经验优先
3.熟练使用office软件
作业员2名职位要求
1. 初中以上学历
2 . 一年以上电子厂工作经历
3. 熟悉相关工序:组装、焊接、锁螺丝、测试、压接、外观检查
4. 能适应加班工作
5. 非流水线作业 、长白班
IQC检验员2名任职要求:
1.高中,中专或同等以上学历,电子及其自动化等相关专业优先;
2.做过检验工作,有电子料件检验经验者优先;电子厂优秀操作工亦可接受;
3.有医疗器械或医药工作经验、激光产品优先;
4.做事认真细心,具有判断能力、沟通能力、执行能力;
工作内容:
1.按照检验规程操作,进行检验,并完整记录相关检验数据;
2. 对检验中发现的不合格品隔离放置,并贴附相应的标签,同时知会主管,确认处理方式;
3. 对自己检验的物料的数量和状态负责;
4. 配合上级主管完成其它相关工作
销售代表10名对销售岗位有热情,有上进心。有较强的抗压能力。底薪3000+提成+员工旅游+专业培训+提供住宿。
营养师5名1、擅于沟通,有服务意识。
2、护理、食品、药品等相关专业优先。
业务员10名1、年龄、性别、学历无要求。
2、有上进心。
销售助理5名1、年龄、性别、学历无要求。
2、勤奋、踏实。
3、有服务意识,有团队精神。
人事助理1名1、人力资源相关专业优先。
2、性格开朗活泼,有文艺特长优先。
店员2名1、18-55岁。
2、热情开朗,有服务意识。
蔬菜店店员2名年龄35-60岁,工作主动热情。本地人优先。
活动策划助理1名1、广告传媒、计算机、市场营销等相关专业。
2、熟练使用ps等相关软件。
3、思维灵活、有创新意识。
4、薪资面议。
设备工程1名拥有化工机械背景,能够保证公司内各类大型设备正常运转,第一时间排除相关故障
检测员3名有化工经验即可能熟练处理样品,熟悉ICP-OES,H-NMR等仪器操作,了解品质管理相关工作
化学技术员20名具有较强沟通、协调能力,较强的学习能力和团队合作精神,能承受工作压力对工作细致耐心, 吃苦耐劳。
遵守公司的安全管理规章制度,保证安全生产.
福利:假日福利,生日福利,优秀班组奖励,季度奖金和年终奖等等
成本会计1名1、财务管理、会计等相关专业,专科以上学历,持有效会计上岗证
2、3年以上制造型企业成本会计工作经验
3、熟悉ERP和EXCEL等软件
4、熟悉制造业成本核算方法、流程和制度
5、良好的职业素养与品德,有团队合作精神
清洗人员5名吃苦耐劳,自觉遵守公司各项规章制度,服从工作安排。认真做好清洗记录,做好现场5S,工作环境物品摆放整齐,认真完成领导安排的其他工作。
项目管理1名1、专科及以上学历; 2、汽车类专业或者机械类专业毕业; 3、具有较强的执行力,良好的沟通和组织能力、统筹能力; 4、能单独有效的完成整个项目流程并对整个项目部工作的开展有效管理和监督; 5、具备较强方案策划能力,熟悉整车生产工艺流程; 岗位职责: 1、负责制定项目计划,分配任务; 2、控制和协调项目过程中涉及到问题; 3、负责与客户进行沟通,并将客户要求转化成公司项目标准; 4、负责项目的资源整合,制定各项目预算,审核报价控制项目质量与成本; 5、在项目实施过程中的现场管控; 6、完成项目工作总结,项目归档,项目工程质量改进方案。
冲压工5名1、初中以上学历,能吃苦耐劳,执行力强,服从领导安排;2、机械或五金模具行业相关经验1年以上,或中专、技术院校应届生
焊工5名1、中技以上学历,有2年以上电阻焊经验,熟悉焊接质量标准及流程;2、吃苦耐劳,工作认真,执行力强能看懂焊接图纸,可以独立按照图纸作业;3、有焊工证者优先
焊接主管1名1、中技以上学历,有2年以上电阻焊经验,熟悉焊接质量标准及流程;2、能有效处理焊装过程中突发事件; 3、沟通协调能力强,两年以上的焊装线管理经验(汽车白车身焊装优先);4、熟练使用UG软件和相关办公软件。
夹具设计2名1、大专以上学历,模具/机械/汽车相关专业毕业;
2、具有2年以上工装设计(汽车百车身焊接工装设计经验优先);
3、熟练运用UG或CATIA进行夹具3D设计,能熟练AUTOCAD进行2D图纸制作;
4、具有良好的沟通协调能力,能有效的协调解决相关生产技术问题;
项目管理1名1、专科及以上学历; 2、汽车类专业或者机械类专业毕业; 3、具有较强的执行力,良好的沟通和组织能力、统筹能力; 4、能单独有效的完成整个项目流程并对整个项目部工作的开展有效管理和监督; 5、具备较强方案策划能力,熟悉整车生产工艺流程; 岗位职责: 1、负责制定项目计划,分配任务; 2、控制和协调项目过程中涉及到问题; 3、负责与客户进行沟通,并将客户要求转化成公司项目标准; 4、负责项目的资源整合,制定各项目预算,审核报价控制项目质量与成本; 5、在项目实施过程中的现场管控; 6、完成项目工作总结,项目归档,项目工程质量改进方案。
冲压模具结构设计工程师2名1、从事汽车覆盖件试制冲压模具结构3D设计、2D出图和模具明细表制作。2、工作认真细致,有极强的敬业精神和责任心,能吃苦耐劳,有强烈的上进心,有团队精神。3、锻压、模具或机械设计制造相关专业,有1年以上试制冲压模具结构设计的工作经验。4、熟练使用UG软件和相关办公软件。
冲压模具工艺设计工程师2名1、大专以上学历,模具/机械/汽车相关专业毕业。2、具有4年以上汽车覆盖件模具工艺设计经验,且具有一定的试制模设计经验。3、能熟练运用AUTOFORM设计进行成型工艺分析,熟悉各种材质成型性能,熟悉汽车钣金零件成型工艺制作流程。4、能熟练运用UG进行模面及模具结构设计。
检验员1名1、有汽车配件检验工作经验优先;2、熟练使用各种测量工具(千分尺、卡尺等);3、能看懂机械图纸;4、服从安排,执行力强;5、做过白车身试制行业者优先,熟悉五轴激光切割者优先。
质量主管1名1、有图纸识别能力;2、熟悉质量数据的数据收集及分析;3、做过白车身试制行业者优先,熟悉五轴激光切割者优先。
运营经理若干岗位职责:
1、根据公司的战略目标,结合自身特点以及市场状况制定公司阶段性运营规划、布局并组织协调实施;
2、带领团队实施公司整体运营推广工作;
3、根据公司经营战略和业务需求,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,合理配置人力资源;
4、及时掌握用户、客户的反馈,研究分析用户、客户的需求,深度研究竞争对手优劣势及动态,提炼出有利于公司发展的改进意见及运营策略;
5、全面负责公司运营合作项目的洽谈,拟定商业合作计划运营方案。

任职资格:
1、专科或以上学历,市场营销、工商管理或电子商务相关专业优先;
2、三年以上管理职位工作经验,具有先进的经营理念;
3、有体育行业相关运营经验者优先;
4、具备卓越的战略思维与执行能力,具有较强领导魅力,具备敏锐的市场洞察力,严密的分析能力以及出色的危机处理能力;
5、能够独立组建团队并统筹经营与运作,能带领团队完成经营目标,具有强烈的事业心和责任心、高度的敬业精神和创新意识。
私人教练10名任职资格:
1、有1年以上相关工作经验,工作认真负责,无不良恶习;
2、有一定专业技术功底及销售技巧;
3、有丰富的私人教练经验或团课经验;
4、性格开朗,阳光朝气;
5.私教的同时如能同时具有一到两门团课经验更佳!
会籍顾问10名1.善于与人沟通、具有优秀的语言表达能力
2.形象健康,性格开朗,专业不限。
3.吃苦耐劳、有责任感,具有一定的抗压能力,勇于挑战高薪
上班地址:苏州各区域就近安排
前台客服10名1、负责接待客户,并指引客户至相应部门
2、收发公司邮件、报刊并做好登记管理以及转递工作
3、负责前台工作的环境卫生,保证设备正常运转
4、完成领导完成的其他事项
5、较强的服务意识,富有责任心、有团队意识
上班地址:苏州各区域门店就近安排
信用卡分期专员、信用卡资料预审专员、电商售后运维顾问30名年龄要求16-30周岁,普通话标准,会使用办公软件。
质检员2名25-40岁,已婚已育者优先,高中或同等学历以上,有2年以上金属制品检验的工作经验者优先考虑,仔细耐心,有较强的品质意识和责任心,能上8小时制早中班。
金属冲压模具工2名25-45岁,高中或同等学历以上,有5年以上金属冲压模具装配调试工作经验,需开冲床,能上8小时制早中班。
冲床操作工2名20-40岁,高中或同等学历以上,有2年以上冲床操作工作经验,尤以模具装配和金属冲压的工作经验者优先考虑,能上8小时制早中班,应届本专科毕业生可报名.
质检员2名25-40岁,已婚已育者优先,高中或同等学历以上,有2年以上金属制品检验的工作经验者优先考虑,仔细耐心,有较强的品质意识和责任心,能上8小时制早中班。
金属冲压模具工2名25-45岁,高中或同等学历以上,有5年以上金属冲压模具装配调试工作经验,需开冲床,能上8小时制早中班。
冲床操作工2名20-40岁,高中或同等学历以上,有2年以上冲床操作工作经验,尤以模具装配和金属冲压的工作经验者优先考虑,能上8小时制早中班,应届本专科毕业生可报名.
苏州中心项目第一太平编制--商业区客服专员8名岗位职责:
1. 落实客户服务中心各项日常服务及便利服务工作,并定期归集整理接待情况,及时向相关部门或商户反馈信息,同时做好存档备查
2. 受理顾客和员工的投诉,协助处理突发性事件,对于无法处理的客诉及时反馈至上级领导,并做好客诉记录存档工作
3. 负责顾客满意度调研执行工作,通过电话、邮件及上门走访等方式,了解商户的需求及运营中存在的问题,汇总后上报,同时做好满意度调研报告分析工作,为项目运营提供数据支持
4. 负责广播系统的日常运营,包括广播内容录制、商户促销信息的编辑及播放等
5. 协助运营对商户日常活动经营中的行为规范进行管理
6. 负责会员日常接待服务、回访及会员资料收集、整理、归档
7. 配合运营、推广执行会员活动方案
8. 负责接待客户来电、来访咨询,并定期归集整理接待情况,及时向相关部门或商户反馈信息,督促并提升服务品质
9. 负责将推广活动对商户进行宣导告知,并做好解释工作
10. 配合执行促销活动中的礼品、DM单管理、发放等相关工作
11. 项目宣传手册等资料管理、发放
12. 负责日常运营中施工(装修)单位进入施工区域的沟通、协调及手续的办理
13. 参与公司组织的各项活动,主动与公司团队合作和沟通
14. 通过合理渠道,向公司提出各类建设性意见
15. 完成领导指派的其他工作
任职要求:
1、具备市场营销、法律、商业地产、商业零售等方面的知识;
2、具备大型商业地产项目、高档写字楼客服经验;
3、掌握计算机办公应用操作,善于编撰有关公文、方案、计划等文件;
4、性格开朗、积极,为人诚实,细心、抗压力强;
5、具团队协作精神、较强责任心;
6、有较强的客户服务理论和意识;
7、英语功底好,可与外籍人士日常对话;
8、形象气质佳。
人事专员1名任职要求:
1.大专以上学历,一年以上人事或行政管理工作经验;
2.熟练掌握各种办公软件。
岗位职责:
1.负责公司的人员招聘、档案建立及薪资管理;
2.内务管理,做好销售工作的后台支持,完成上级交代的其他工作;
3.负责公司日常行政管理,能够适应不同环境,有团队合作精神。
店长3名1、1-2年以上销售行业工作经验
2、要有自信心、责任心、执行力、团队管理及计划能力
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识
4、能承受较大的工作压力,善于挑战
底薪3000+提成+奖金+各项福利
置业顾问5名合创新征程,圆君创业梦。
成为合创人的条件:
年满18周岁及以上;
有意愿从事房产经纪行业,符合合创的企业文化;
工作内容:
负责房源信息的开发、维护、推广;
为客户提供有温度的顾问式带看体验;
促成买卖双方交易达成,交易过程中为客户提供专业的服务;
我们能提供的:
努力决定收入:试用期无责底薪3000元/月,综合收入高于其他行业销售的收入水平。 1年内新人的平均月收入10000元,2年以上经纪人平均月收入迅速达到15000-20000元,收入公平,努力决定业绩,业绩决定提成,努力越多,收入越多,上不封顶!
职业发展:经纪人—店长—区域经理
新人培训:我们有师徒制老带新的培训方案,且每个店的店经理也会定期培训。
工作地点选择多:合创目前在苏州工业园区3个区域(分别是青剑湖、唯亭、尹山湖)共17家门店,总有一家适合你!
他们看中你的现在,合创笃信你的未来。
销售精英30名能力要求:1.反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交涉技巧,具有亲和力+普通话流利;
2.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
3.有责任心能承受较大的工作压力;
4.有团队协作精神,善于挑战。
薪酬福利:1.五险、饭补、提供住宿。
2.实习底薪3100元+提成。
3.每逢节日、生日会给予额外福利。
人事主管1名岗位职责:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
4、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;
5、执行和落实公司绩效考核制度,不断完善绩效管理工作,组织公司绩效考核的实施、考核结果汇总及分析。

任职要求:
1、大专及以上学历,1年以上招聘实务经验,互联网行业工作背景优先优秀者学历可放低;
2、熟悉各种招聘渠道,善于整合资源,较好的洞察及辨析能力;
3、优秀的分析问题。解决问题思维和能力,优秀沟通表达能力;
4、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力;
5、外表端庄大方,普通话流利。
人事专员1名岗位职责:
1、绩效考核:考核数据资料的收集、统计、整理、分析、汇报;与业务部门就考核推进过程中存在的问题进行沟通,确保考核顺利推进;方案实施过程中的修正与完善;
2、培训:协助培训工作;
3、上级主管安排的其它相关工作。
任职资格:
1、本科以上学历,人力资源、劳动与社会保障等相关专业;
2、一年以上大型企业人力资源培训或绩效考核工作经验(优秀应届毕业生亦可);
3、优秀的语言表达和沟通协调能力,工作积极主动。
售前售后技术服务专员5名岗位职责:
1、负责公司所有产品的交机、维护、展会支持等;
2、以服务客户为根本,对工作尽职尽责;
3、对待客户需要热情,必须文明用语,了解客户的需求及期望,正确解答客户的问题,为客户提供满意的服务;
4、善于与客户沟通,引导客户对仪器维护保养的意识;
5、着装保持专业外貌,待客热情、诚恳,谈吐自然大方,保持一个良好的精神风貌
6、交机及维修完成后,将填写的表单文件及时交由服务助理保管。
7、能适应长期出差;

岗位能力需求:
1、电气、机械、计算机、数学等相关专业毕业,大专以上学历,1年以上工作经验,也欢迎优秀应届生;
2、能看懂CAD等机械图纸;熟练操作计算机,以及常用办公软件;
3、精密测量仪器行业佳;熟悉三坐标、影像仪仪器佳。
洗碗/洗菜工2名岗位职责:
负责精心碗盘及菜品材料的清洗和分类存放;
任职资格:
1.18周岁-50周岁,初中以上学历;
2.身体健康,反应灵敏,踏实肯干。
服务员20名1.餐厅前厅清洁整理,包括但不限于桌面清洁、摆台、桌椅摆放等;
2.为顾客提供优质的服务。
任职资格:
1.18岁以上,形象端正;
2.身体健康、精力充沛,热爱餐饮服务业。
3.有服务意识。
后厨(水发/切配/锅底/刨肉)15名岗位职责:
1.协助主厨菜品的加工及配置;
2.保证菜品按质按量出品。
任职资格:
1.18周岁以上,品行端正,身体健康、精力充沛;
2、具有强烈的责任心,服从管理。
储备干部5名岗位职责:
1.学习门店内各岗位工作流程及规范;
2.对门店基层员工进行有效管理。
任职资格:
1.18岁以上,大专以上学历;
2.身体健康、精力充沛,热爱餐饮服务业;
3.形象端正。
办公室电商运营专员,储备主管5名普通话标准,吐字清晰,会基本电脑操作,男女不限,负责接听客户进线,讲解公司活动内容,并给其办理,带薪培训,做六休一,长白班,8小时,可提供住宿和工作餐
包住3000元无责任底薪诚聘会籍顾问10名岗位职责:
1、进行外场客户开拓工作,提高访客率;
2、开发潜在会员,使之成为我们的会员;
3、与老会员保持良好的沟通,以服务提高续会机率;
4、提供售前、售中、售后一体化的高品质服务;
5、市场宣传与推广 ,接待日常客户咨询;
6、带领客户参观会所,解答客户疑问;
7、完成领导交给的其他任务。
任职要求:
1、年龄在20-30岁之间,男女不限,中专及以上学历,市场营销专业优先;
2、对销售有较高的热忱,性格开朗,具备良好的沟通、表达、理解能力,有责任心;
3、有同行业销售经验者优先;
4、优秀应届毕业生亦可,公司提供良好的实习平台及发展空间。
薪资待遇:无责任底薪3000+高额提成+五险+包住宿+奖金+其他福利
平均薪资:(8000—12000元)
晋升渠道:
试用期——正式员工——会籍主管——会籍经理——店长——区域经理——区域总监
工作地址
工业园区苏州中心L4层南区隐瑜伽
高新区狮山路龙湖天街生活广场5楼
就近分配
出差专员10名男女不限,年龄30岁以下,中专以上学历,应届生优先。性格比较随和开朗,爱好旅游,能吃苦耐劳,有无经验均可,公司有相关的学习培训。主要负责市场老客户的维护和跟踪,促成后期长期合作。优异者晋升部门主管可独立负责分公司部门拓展运作。(无责任底薪3500+提成+奖金;综合薪资4500-8000)
文员2名年龄28以下岁,中专以上学历,熟悉Office办公软件,做事细心,形象气质佳。口齿伶俐,有一定的沟通能力、能够灵活处理各项事物。公司提供晋升机会。(基本薪资3000+奖金,综合工资在3500-5000/月左右)
业务助理10名男女不限,18-30周岁,初中以上学历,1、形象好、气质佳,无不良嗜好。2、具有良好的语言表达能力、沟通技巧、具有团队精神和服务意识。3、性格开朗、亲和力强。4、有无经验均可,能接受一个月左右的有关业务等方面的培训。主要负责协助业务主管进行产品样品的寄送工作,订单跟踪回访,整理主管提供的数据。薪资:底薪3000+提成+奖金。录用者公司免费提供住宿及免费培训,试用期后缴纳五险一金。公司每年有带薪旅游,拓展培训。
储备干部4名薪资:底薪3000+提成+补助+管理奖金(享受团队的管理奖金,上不封顶)。 岗位要求: 1. 愿意从基层业务做起,想全面提升自己者均可(优秀应届生优先)。 2.熟悉掌握公司市场销售流程后可晋升到公司销售经理负责销售团队管理,发展前景非常广阔。以上人员一经录用,公司免费提供住宿及各方面培训,试用过后交五险一金
实习生5名任职要求:(欢迎广大应届毕业生加入)
1.年龄18-27周岁,大专及以上学历(极为优秀者可放宽至中专),专业不限;
2.执行能力强,学习能力强,适应能力强,具备开拓创新精神。
3.人际沟通能力强,情商较高,在群体中具备影响力,具备资源调动能力。
4.身体健康,心态积极,能够承受高压力的工作环境。
5.诚实守信,热爱事业,认同公司文化。
前厅主管1名18-30周岁,高中及大专学历,有较强的服务意识,服从公司调配,有同岗位工作经验至少2 年以上,热爱餐厅管理工作,并愿意与公司共同发展。
基本工资4400+工龄+全勤 综合薪资4500-5000
储备干部若干18-30周岁,男女不限、高中及以上学历,有较强的服务意识,服从公司调配,熟悉及热爱餐饮行业工作并愿意长期发展.。
基本工资3100+工龄+全勤+加班补贴+顶岗补贴/提成
综合薪资:3600-4500
收银/领位员若干 18周岁-35周岁,男女不限、长相端正、无不良嗜好、吃苦耐劳、服从安排、良好的沟通表达能力,有无经验均可。
基本工资3400+工龄+全勤+加班补贴
综合薪资:3400-4000
收银员上班地点 金鸡湖商业广场/景城邻里中心负一楼/木渎
传菜员20名 18周岁-55周岁,长相端正、无不良嗜好、吃苦耐劳、服从安排、良好的沟通表达能力,有无经验均可。
带楼层基本工资3300+工龄+全勤+加班补贴
综合薪资:3400-4000
不带楼层 基本工资3100+工龄+全勤+加班补贴
综合薪资:3200-3800
服务员20名18周岁-35周岁,长相端正、无不良嗜好、吃苦耐劳、服从安排、良好的沟通表达能力,有无经验均可。
基本工资2700+工龄+全勤+加班补贴+提成
综合薪资:3500-4500
打单文员4名18-45岁,长相端正,会电脑
装卸工4名18-45岁,无不良嗜好,能吃苦耐劳
专卖店店长4名工作内容:
1、在ONLY、VERO MODA女装或JACK&JONES、SELECTED男装店铺工作 ;
2、负责店铺的日常销售与服务管理;
3、协助公司协调与商场间的关系;
4、在实际工作中培养导购人员;

职位要求:
1、20-35 岁,有相关工作经验者优先;
2、热爱销售工作,责任心强;
3、良好的沟通协调能力及执行力;

可就近安排工作地点;
简历接收邮箱:suz.hr@bestseller.com.cn
管理培训生4名1. 2018年应届毕业生,不限专业
2 .钟于时尚行业:热爱服装行业,热爱销售工作
3. 靠谱的有志青年:责任心强
4. 未来领袖之星:做事有条理,思维逻辑强,有一定的领导能力
5. 社交达人:有较强的人际关系处理能力
店铺账务管理员(园区)2名1. 日常零售账务;
2. 公司内部、客户方,财务、合同、付款、发票事务对接;
3. 公司销售、财务系统操作、对接;
4. 销售数据管理、统计;
任职要求:
1.男女不限;认真细心、诚实、负责
2.良好的沟通表达能力

月薪范围:4.5K-6.5K
简历接收邮箱:suz.hr@bestseller.com.cn
奢侈品家居销售顾问(园区)3名工作内容:
1.零售店日常销售,大件家具、小件饰品等等;
2.项目订单客户,开发、签约、订单跟进、客诉跟进、客户回访;
3.客户关系维护、拓展,通过向客户提供优质服务,使每一位顾客成为拓展点;
4.完成公司业绩销售指标,月度、季度、年度;
5.总结、分析不同客户类型,协助店经理完成数据分析
6.及时完成公司管理层安排的各项任务

任职要求:
1.大专及以上学历,专业不限
2.良好的沟通表达能力、诚实、有上进心;
3.良好的团队合作精神,擅长与其他员工相处,乐意互相分享,相互学习。

薪资范围:5K-1W
简历接收邮箱:suz.hr@bestseller.com.cn
纯化助理工程师3名岗位职责:
1.按SOP要求进行单抗下游纯化及配液工作,确保按照计划和GMP要求完成本岗位工作;
2.负责本岗位设备的日常维护保养;
3.按SOP要求填写批生产记录、设备等辅助记录;
4.负责生产完成后的清场、设备的清洁工作;

任职要求:
1. 生物、制药及相关专业;专科以上学历,招收应届毕业生。
2.有接触过蛋白纯化方面知识。
3.工作积极主动,责任心强,为人诚信,能吃苦耐劳。
细胞分析工程师2名岗位职责:

1.根据方法学验证指导原则,起草生物分析方法的确认方案、开展确认实验、撰写确认报告。

2. 负责中间样品、成品放行、稳定性样品的生物分析方法检验,生物分析方法如:SDS-PAGE、宿主蛋白残留、蛋白A残留、外源DNA残留、细胞活性、结合活性等。

3. 起草修定检验方法标准操作规程、检验记录、设备标准操作规程、设备记录等文件。

4. 起草制定细胞库的质量标准与检定规程,了解各检测项目操作方法。

5. 负责实验室偏差(OOS、OOT)调查,书写偏差调查报告。

任职要求:

1. 生物制药、药学、生物化工及其他相关专业,专科以上学历;

2.生物医药行业3年以上QC检验工作经验;

3.掌握细胞培养、ELISA和QPCR等技能;

4.熟悉掌握电泳仪、酶标仪、荧光定量PCR仪、洗板机、二氧化碳培养箱等分析设备;

5.具有较强的文献阅读能力,以及一定的英语听、说能力。
行政助理兼前台1名1、大专及以上学历、一年以上相关工作经验或优秀的应届生;
2、良好的个人形象、具有亲和力;
3、熟练操作office等办公软件;
4、工作积极主动、善于沟通、性格开朗,具有团队精神;
5、一定的英文听说读写能力;

现场质量管理专员1名岗位要求:
1. 负责各类产品质量相关活动的现场操作检查程序起草,有效降低或消除潜在风险,保证产品质量稳定可控;
2. 负责洁净区操作现场的前后清场清洁效果确认,并签发相应的清场合格证,明确有效期;
3. 负责检查相关部门所有取样活动的及时进行和正确按规程操作,且记录真实完整;
4. 负责监督QC部门按照制定的计划和操作程序进行环境监测,并进行监测结果的符合性判断签字;
5. 负责检查仓库的日常运行情况,确保物料严格按状态分区存放,储存条件符合要求,到货检查和出入库符合规定,标签粘贴正确,信息无误,账、物、卡信息一致,所有记录及时、真实、完整、可靠、涂改正确;
6. 负责检查生产现场的日常运行情况,确保人流、物流、工器具和物料存放符合规定,各类标签信息准确无误,操作符合各类规程和批生产记录要求,所有记录及时、真实、完整、可靠、涂改正确,生产现场无任何不相关物品及过期物料和器具,计量器具和设备验证均在效期内,人员活动符合规定;
7. 负责检查检测现场的日常运行情况,确保各类工器具和物料存放符合规定,各种标签信息准确无误,操作符合各类规程和标准检验程序要求,所有记录及时、真实、完整、可靠、涂改正确,现场无任何不相关物品、不明试剂试液、过期试剂试液和器具,计量器具和设备验证均在有效期内,各类标准品、对照品、稳定性药品、留样、阳性菌种和检验细胞库等日常管理均符合规定,OOS/OOT及时、分析评价合理,人员活动符合规定;
8. 负责检查生产细胞库的日常管理,确保生产细胞株储存安全,领用符合规定,台账记录及时、真实、完整、可靠、涂改正确;
9. 负责监督工程部按照批准的计划和标准操作程序进行设施设备维护工作,所有记录及时、真实、完整、可靠、涂改正确,人员在生产及检验区域内活动符合规定;
10. 负责监督各部门按照批准的培训计划进行员工培训、考核和评价,并记录完整,严格执行持证上岗制度;
11. 负责完整记录发现的任何异常事件,进行涉及范围确定和初步风险分析,并及时上报领导;
12. 配合执行定期内审和质量回顾活动;
13. 完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1、具有药学相关专业大专以上学历;
2、对生产、包装过程的生产区域进行质量监控,确保符合法规及公司的质量要求;
3、协调偏差调查、变更的实施,风险评估和CAPA跟踪,确保按规定执行;
4、参与验证过程的监控与协助工作;
5、对职责相关的记录文件进行检查、整理、归档;
6、协助完成GMP自检和其它QA事务;
7、性格乐观,具有良好的沟通能力,能够承受一定的工作压力。
细胞工程师若干岗位职责包括:
1.根据工艺规定操作大型一次性生物反应器,培养基配制,收获及种子培养设备。
2. 起草修订SOP,批记录,URS等文件。
3. 细胞培养工艺优化,摸索工作。
4. 能够熟练操作生产相关检测设备和辅助设备,并完成记录。
5. 领料,车间卫生清洁,容器,器皿清洗等。
6. 领导安排的其他工作。
任职要求:
1. 全日制本科毕业、专科毕业2年以上工作经验、高中(中专)毕业4年以上工作经验,生物、制药相关专业;有药厂工作经验优先。
2. 生物医药行业生产、中试或小试工作经验。
3. 具有良好的GMP意识;能适应洁净区环境。
4. 能够使用生物反应器及配液,收获系统及相关检测设备。
5. 具有文献阅读能力,以及英语听、说能力。
工程技术员3名1、大专及以上学历、机电、电气自动化相关专业;
2、一年以上相关工作经验或优秀的应届毕业生;
3、工作积极主动、善于沟通、有责任性,具有团队精神;
4、熟悉制药企业的设备原理和操作优先。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.80.211.101
品质工程师2名1.一年以上机械行业品质工作经验,质量管理专业或从事质量管理工作经验者,若足够优秀条件可放宽。
2.熟悉相应的品质流程,了解品管七大手法。
3.熟悉ISO9001质量管理体系,3C认证体系等文件及运行,持内审员资格证优先。
4.能看得懂机械图纸,熟练运用各种量具,确保产品符合客户要求
5.具有较强发现问题、分析问题、解决问题的能力
优秀应届毕业生亦可,**
工作地址:工业园区创投工业坊3#26幢
技术工程师2名1、大专以上学历,机械类相关专业或工科背景
2、熟练运用CAD等制图软件,会三维软件优先
3、熟悉机械部件构造设计,了解加工工艺,材料选用
4、上进心强,有良好沟通能力,责任心强
5、优秀应届生亦可
工作地址:工业园区创投工业坊3#26幢
产线人员30名1、学历不限,专业不限,工作内容简单,强度小
2、薪资待遇高
3、长白班,上六休一,包午饭
工作地址:吴中区通达路1875-3号
电气服务技师若干1.大专学历,电子或电气相关学历;

2.五年以上相关工作经验;

3.英语读、写熟练;

4.纺织机械背景优先;

5.能经常出差;

6.现场解决电气问题;

7.客户走访;

8.通过电话--技术支持,客户走访,更新软件等一些其他方式;

9.根据培训课程给客户做培训;

10.测试电路板维修中心要求测试的电路板;
生产部物料员1名1.懂简单的机械常识;
2.能够看懂单据(料单);
3.持有叉车证1.有责任心,有团队协作精神;
2.能够在最短时间内熟练掌握识别每个岗位的基本零件及零件分配和零件的摆放位子;
3.每天保证产线的零件准时到位,不缺料。
零售采购2名岗位职责:
1、搭建供应商采购体系,对供应商的准入门槛进行审核,合理储备相应供应商采购;
2、审核需求部门提交的采购申请单,对价格的合理性及供应商的资质进行市场行情的了解、判断;
3、采购,进行过程的跟进到收货、签收,进行采购明细费用的报销;
4、供应商合同的签订及管理:各类供应商报价、合同、相关资料的审核、签订及管理;
5、每月库存盘点,整理出台账;
6、采购流程及其它方案的拟定及实施;
7、熟悉ERP数据分析体系,完成文控的工作;
任职要求:
1、1年以上连锁采购管理相关岗位经验。
2、熟悉采购管理体系。
3、具备供应商开发、评估与考核、采购预算管理实务等业务能力。
4、具有较强的文本制作能力,有流程制度的拟定、实施经验。
5、品行端正,有较高的职业素养。
6、有较强的团队协作精神及良好的沟通技巧。
7、能独立每日针对系统提出每日销售产品分析报告与产品採购建议,提前掌握过期产品处理与系统库存管控发送
高车/平车熟手2名1、5 年以上电脑包/ 手机套/时尚精品包/旅行箱,工具袋等相关设计打版经验与生产管理。
2、熟悉平车、高车、打版、具机器操作维修经验等
3、责任心强、敢于吃苦耐劳
仓库品管人员2名岗位要求:
1.熟悉电子产品物料仓管;
2、有IQC品管经验尤佳
3、热爱仓库工作
4、可配合度高
5、熟悉出货出库 包装整理裁机作业
6、懂仓库物流作业
采购助理 2名岗位职责:
1.负责物料采购,产品物料的询价/下单/跟单、交期回复确认、货物进厂ERP平账确认。
2.新产品开发寻样、询比价协助。
3.协助业务开发
4.主要五金、电子采购
5.主管交办的事项
企划兼美工电子商务1名岗位职责:
1、 负责店面销售产品的陈列,店面促销广告物料制作、布置,以及店面产品目录更新制作等工作;
2、 执行公司每档策划(含产品宣传展示图片,网站图片内容的更新、店面产品宣传设计相关图档的制作等)
3、 新开店面整体布局、展柜、灯箱、陈列架等硬件设计;
4、 配合商场管理方活动或各种规定,调节沟通好各项广告宣传物料设计;
5、 做好公司所有相关设计(产品外观、包装、宣传册、展会目录、参展展柜展台等)
6、 有一定的文字编辑能力,有经营微信公众号或大型群经验微信公众号(通过发布信息、转载、策划等方法增加微信粉色数量)
任职要求:
1、 大专及以上学历,设计、美术类等相关专业优先;
2、 熟练掌握Photoshop,Dreamweaver,Flash等基本图形软件及制作软件;
3、 较好的设计功底与沟通、组织能力,能主动提出设计方案;
4、 责任心强,工作细致,工作效率高,能承受一定的工作压力;
5、 熟悉阿里巴巴/淘宝、微信商城等电子商务网站运营规则工作经验者优先考虑;
6、 应聘时请务必提供个人作品
7、可年后上班
普工5名40岁以下,男女不限;有工具组装、箱包等工作经验,熟悉焊锡尤佳。
上班时间:周一到周六(08:00-19:00)
地铁饮品店长2名岗位职责:
1、有3年以上畅销饮品等季节性餐饮行业管理经验,
2、有良好的沟通和管理协调能力,
3、个人销售经验和销售技巧丰富,
4、带领团队达到良好的销售业绩;可以培养下属,
5、提供顾客服务、维持环境清洁、维护产品品质等工作的执行,
6、门店机器设备正常使用之管理,
7、上级主管交办的其他工作事项之执行。
茶饮店员(全职4名岗位职责:(无饮品相关工作经验,但愿意从事此行业者可提供培训后立即上岗)
1、调制各种奶茶,饮料,为顾客提供便捷和优质的服务; (可带薪培训 )
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;
3、主要负责店铺的日常运营,包括点单收款、制作饮品,处理客诉、门店的日常清洁、卫生安全。
任职要求(只招全职!):
1、年龄18-30周岁,男女不限,中专或高中及以上学历;品行端正身体健康,五官端正,仪容仪表整洁;良好的待人接物行为举止
2、学习能力强,有上进心,对待工作认真负责,客户服务意识强,有良好的职业素质。
3、有奶茶店/连锁餐饮/水吧奶茶店工作经验者优先
4、长期在苏居住者优先(能长期发展者优先录取 )
职业规划:新店员满1个月均可进行考试,考试合格者获得转正、升职与加薪;
升值空间:学员/店员—饮品师——见习店长—店长—更高职位(含全勤及各类补贴,加班费,餐补,绩效提成)
工作地址
苏州门店就近安排(地铁2号线和4号线共十家店面)
面试地点:苏州工业园区苏虹西路303号(公司总部)
店长10000-150008名1、高度认同企业文化
2、具备良好的职业操守
3、具备较强的抗压能力,
4、具备以身作则、能领到、敢管理的职业精神
收银员8名任职资格:
1、年龄18-35岁,身体健康,女身高1、58m以上、男身高1、70以上,能吃苦,
2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
工作时间:早班9:00—13:00 15;30—20:00 晚班11:00—15:30 17:00—21:00
和府捞面为您提供广阔的晋升空间,和府捞面期待您的加入,开拓精彩人生
服务员10名任职资格:
1、年龄18-35岁,身体健康,女身高1、58m以上、男身高1、70以上,能吃苦,
2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
工作时间:早班9:00—13:00 15;30—20:00 晚班11:00—15:30 17:00—21:00
和府捞面为您提供广阔的晋升空间,和府捞面期待您的加入,开拓精彩人生
操作工20名年龄:16-36岁, 能吃苦耐劳,工作态度认真就行
焊接1名1.中专及以上学历
2.应届生亦可
3.有经验者优先考虑
预算管理1名1.大专及以上学历
2.日语2级以上
3.有相关工作经验者优先
4.有营业相关经验者亦可
5.有意向从事此工作者亦可
6.沟通能力、抗压性较强
安全员1名1.大专及以上学历
2.有安全管理员证
3.外企工厂、机械设备现场安全管理工作经验三年以上
4.熟悉安全生产法,有制定公司安全规章制度经验者优先录取
仓库管理1名1.高中及以上学历。
2.年龄30-35,吃苦耐劳,能适应加班。
3.必须持有叉车证,且证件在有效期内。
4.会日语者优先考虑
人事总务担当1名1、全日制大专以上学历。
2、工作能力强,有1-3年总务人事工作经验。
3、抗压能力强,有日资企业工作者优先。
4、会日语者优先。
品质检测1名1.必须条件:
工作踏实,根据公司需要可对应出差、加班和夜班等情况。
2.优先录用条件
①优秀理科实习生或者毕业生
②熟悉汽车零件
③熟悉基本测量知识、了解图纸常见符号
采购1名教育背景:
◆材料或相关专业专科以上学历。
培训经历:
◆受过生产作业管理、项目管理、招投标等方面的培训。
经验:
◆3年以上采购工作经验。
技能技巧:
◆熟悉采购招投标程序;
◆熟悉企业产品所需设备材料,具备评价分析的专业知识和能力;
◆熟练操作办公软件;
◆会日语者优先;
态度:
◆积极进取,责任心强;
◆人际沟通、协调能力强;
◆高度的工作热情,良好的团队合作精神。
焊接技术1名1.本科,焊接技术相关专业
2.能配合加班,服从领导安排
冲压1名服从领导安排
配合加班和夜班
有汽车相关工作经验者优先
激光1名服从领导安排
能配合加班及夜班
有汽车相关工作经验者优先
打磨1名吃苦耐劳,服从领导安排
能配合加班和夜班
出货管理1名1.1年以上工作经验(无仓库工作经验也可)
2.初中以上学历
【全球品牌世界五百强21世纪不动产】现火爆招聘中35名区经:5名
店长:10名
经纪人:20名
底薪(4000)+提成(70%)+绩效(1000)+房、客源、经纪人合作分佣+月、季度奖金+师徒带教奖+人才推荐奖+年终分红
全球品牌、上市公司、M+全新模式、互联网化移动端+APP应用与支持,全生态链业务范畴,多来源收入渠道
同时:
1.时间是自由的
2.培训是免费的
3.旅游 是奖励的
4.晋升是不靠关系的
5.心情是倍爽的

有寻求更大发展空间、更大自主决策权和更大价值平台的,欢迎微信(15828206218)交流,有想转换职业角色,创业的,也欢迎打我电话(15162496426)
有想加盟的也欢迎联系我
有只是咨询一下的也可以同行多交流
置业顾问20名任职要求:
1、热爱房产销售行业,具备强烈进取精神,渴望高薪;
2、良好的沟通及表达能力,有强烈中高端房产销售服务意识;
3、高级置业顾问,有行业优秀经验者优先。

薪资标准
保障底薪:无责任底薪3000元/月,高额提成50%,最高可至70%;
佣金提成:行业最高提成+公司高额分红。(业绩优秀销售员月收入2万--5万,上不封顶);
综合月薪:6000+,轻轻松松月收入过万。
房产经纪人20名任职要求:
1、热爱房产销售行业,具有强烈进取精神;
2、具有良好的沟通表达能力,以及服务意识;
3、有行业经验者优先。

薪资:
1、无责任底薪3000,提成最高达60%;
2、行业最高提成+公司高额分红;
3、综合月薪:好好做8000—10000
努力做10000—20000
拼命做30000—50000
技术员1名1.对公司产品有所了解;
2.能够根据光伏发电系统方案和现场勘测情况,配合供应商设计适合的光伏支架方案;
3.大专及以上学历,机械或机电一体化等相关专业;




电气工程师若干1. 26-35周岁,大专以上学历,机电或电气类专业。
2. 精通光伏汇流箱,并网箱,配电柜技术标准及工艺要求,熟悉主要元件的性能、参数等。
3. 负责汇流箱,并网箱,配电柜技术沟通,熟悉机械制造、钣金加工工艺。
4. 熟悉电气原理图,BOM的编写,元器件的选型。
5. 优先录用:精通光伏汇流箱、光伏并网箱,光伏配电柜等产品的设计与研发。
6. 晋升空间:技术部主管
制程工程师若干1.20-30周岁,大专以上学历,2年以上工作经验;
2.熟悉电气原理图,能够依据技术图纸独立完成样机;
3.协助生产改善生产工艺,提升生产的产能;
4.会CAD,了解产品结构,熟悉BOM清单,元器件的选型;
5.具有汇流箱,并网箱行业工作经验优先;
采购员/采购计划员2名1、机械、模具、汽车、内燃机等专业;
2、三年汽车行业零部件采购工作经验;
3、熟悉产品开发流程;
4、为人正直,勤勉,善沟通,执行力、团队合作精神。
工艺员3名1、专业:工科专业;
2、学历:大专(2017年7月份毕业);实习生亦可。
3、熟悉简单机械图纸及沟通语言,了解制图软件;
4、能吃苦,爱学习,爱专研;优秀的团队合作精神;
实验员1名1、专业:工科专业;
2、学历:大专(2017年7月份毕业);实习生亦可。
4、能吃苦,爱学习,爱专研;优秀的团队合作精神;
维修工2名任职资格:
1、具备专业技术能力,具备专业的机械设备安装、维修及保养知识,具备熟练的设备维修及保养操作技能;能熟练操作测量仪器和工具;熟悉各种安全规范;
2、具备较强的问题分析、判断以及解决能力;
3、具备一定的钻研精神和很好的学习能力;、
4、具备较高的工作热情和敬业精神,以及对工作负责的态度,工作严谨细致;
5、具备良好的团队精神和沟通交流能力。

岗位职责:
1、按照企业的设备情况和维修保养说明,协助设备主管制定设备日常维修及定期维修计划;
2、负责各类生产设备的机械维修工作,及时排除设备故障;负责组织设备事故抢修工作,使其尽快回复正常运行;
3、参与编制设备维修、保养、巡检计划,根据维修计划开展生产设备的维修和保养工作,确保设备的正常运行,并负责监督指导操作工认真执行;
4、协助建立企业生产设备维修作业操作规则,确保设备操作人员规范作业;
5、做好设备维修记录,对设备的故障原因进行分析汇总,落实改进方案实施;
6、参与新设备的安装调试;
7、参与设备委外维修及保养的联系工作,合理控制维修保养成本;
8、协助和参与生产设备维修档案管理工作,确保资料完成、准确、无损。
电工3名1、中专以上学历,机电或电气等相关专业;
2、两年以上设备维修工作经验;
3、至少有低压电工证,能够进行非标设备的电路制作;
4、工作勤奋,为人诚恳,具有良好的沟通协调和解决问题的能力;
5、汽车行业工作经验者优先。1、负责公司生产设备工装及公共设施的维护保养
2、指导和监督设备操作人员正确使用设备,做好公司设备工装的一保、二保工作
3、参加生产设备的安装、调试、验收和使用中的维修工作,全面完成设备维修的量化指标
4、积极参与设备的革新改造和修旧利废工作,严禁跑冒滴漏现象的发生,做好设备备品备件计划。
5、完成公司内部小型非标设备工装制作。
6、严格遵守公司各项规章制度,不违章作业
7、工作场所的5S维护。
8、临时交接的其它工作。
实习/见习生15名1、专业:汽车、机械、机电一体化、模具等工科专业;
2、学历:大专及以上学历(在校生/刚毕业学生);
3、熟悉简单机械图纸及沟通语言,了解制图软件;
4、能吃苦,爱学习,爱专研;优秀的团队合作精神;
5、主要培养方向:设计工程师、实验室工程师、质量工程师、工艺工程师、生产管理等
生产班组长2名1、协助车间主任全面完成公司下达的生产指令和各项任务,并对生产现场进行有效的控制和管理;
2、按照公司要求和生产指令的内容,负责生产现场的组织落实、指挥控制、检察监督工作;
3、结合质量体系标准要求,严格执行工艺纪律,坚持对现场质量状况的跟踪、检查和控制,配合品管人员监督和指导员工规范的操作,共同搞好质量控制,保证产品质量;
4、认真带头执行公司各项规章制度,严格管理并指导本部门员工在企业文化规范、劳动纪律、生产纪律、工艺纪律、质量要求等方面的行为准则;
5、负责生产现场安全文明生产的监督和检查工作,保护好员工的身体安全和良好的工作状态;
6、负责对本部门所使用的生产设备、工装夹具、测量检具的日常管理和维护并能熟练掌握之,做好对配送箱、运输工具等辅具的清洁和保养工作,保证生产现场能够正常的生产,使设备处于良好的运行状态;
7、关注员工的工作和生活状态,做好他们的排头兵,加强员工的技能培训和企业文化培训,提高员工的技术素质和团队精神,保证高效率、高品质的完成每天的工作;
8、坚持不脱产制度,每天保持50%以上时间的产线操作工作,以保持和提高个人的技能带头人的作用。
9、负责做好对公司资料的保密工作。
10、负责配合做好本科室的成本控制工作;
11、上级临时交办的其他事宜。
车工2名任职要求:
1、从事普通车床、铣床、钻床2年以上,能独立按图纸加工零件。
2、掌握金属材料、机械加工基础知识、具备钳工技能。
3、有焊工证、电工证、设备制造维修经验者优先。
工作内容:
1、零件加工。
2、工装制作。
3、配合设备制作维修。
实习生(工科)15名1、专业:汽车、机械、机电一体化、模具等工科专业;
2、学历:大专及以上学历(在校生);
3、熟悉简单机械图纸及沟通语言,了解制图软件;
4、能吃苦,爱学习,爱专研;优秀的团队合作精神;
5、主要培养方向:设计工程师、实验室工程师、质量工程师、工艺工程师、生产管理等
维修电工2名任职要求:
1、具备相应的电工知识、电气设备维护和线路维护知识;熟悉强弱电设备的维护保养;
2、熟练掌握各类电气设备操作、维护保养规程和维修技能;
3、熟悉电气自动控制;

主要职责:
1、负责主要电气设备、设施与线路的维修、保养和检查工作;保证正常使用;
2、负责水、电气系统的检查及维护,确保用电、用水、用气安全;
3、负责电气系统的巡视、检修、维护工作;
4、严格遵守操作程序,做好防水、防火、防尘措施,保证配电设备的正常运行;做好停水、停电等突发事件的应急处理工作。
售后服务专员2名1.日常客户投诉的处理;
2.市场客诉的诊断;
3.外出与客户的沟通中,须维护好公司的形象

岗位职责:
1.22-40岁左右,大专及以上学历,汽车或发动机等相关专业,具备良好的沟通能力,善于学习,抗压力强;
2.汽车零部件或汽车行业工作经验1年以上;
3.有汽车零部件、汽车行业售后经验优先;
4.五官端正、诚实善良,能适应出差(长期)。
品保助理1名任职要求:
1、2年及以上相关工作经验 (优秀的毕业生亦可);
2、熟练操作办公软件Word、Excle、Powerpoint;
3、较好的沟通表达能力、工作认真、仔细、有责任感。
职位描述:
1、负责统计输入每天的半成品、成品品质检验日报表(含报废台帐);
2、负责完成品质周报、月报的汇总、分析;
3、负责每季度对各部门受控文件的有效性进行检查;
4、负责品质部文件的接收及归档管理;
5、负责内、外部质量信息归档管理(客诉、制程不符合分析、不合格评审单等);
6、负责品质会议记录&决议跟踪工作;
7、负责部门人员公用品领用、发放工作;
8、部门人员加班统计、协调及部门人员考勤管理;
9、领导安排的其他临时性工作。
检验员5名岗位要求:
1、熟练使用品保检验工具,如投影仪,游标卡尺等;
2、熟悉过程检验工作流程;
3、较强的学历能力,认真仔细,有团队合作精神及强烈的责任心;
4、有汽车零部件行业品保部工作经验及接受过TS16949体系培训者优先;

职责描述:
1、负责公司生产制造过程的在线检验;
2、对关键工序及重点工序的检验控制与监督;
3、处理工序不良品;
4、维护保管相应品保记录;
5、能够配合加班,并协助完成领导指定的其它工作任务。
销售员5名1、1年以上汽车行业配件销售经验;
2、发动机或机械类相关专业毕业;
3、熟悉商用车或柴油发动机客户优先考虑;
4、坦诚自信,乐观进取,高度的工作和学习热情;有良好的团队合作精神;
5、有良好的服务意识,有敬业精神;
6、具有独立的分析和解决问题的能力;
7、良好的沟通技巧和说服能力,能承受一定的工作压力。
收银员4名1、负责门店收费结算、备用金的使用管理、收银凭证的制作核对等工作;
2、编制相关报表,登记各账目,并将凭证送至会计处。
营销专员10名1、执行专柜整理及商品陈列标准,使门店商品整齐丰富,负责门店客户的接待,完成所负责专柜的营业目标及运营指标;
2、维护商品及门店安全,汇报门店突发状况;
3、负责商品进退存管理及门店行政等事务。
营销管培生10名【岗位职责】
1、所负责区域商品陈列、体验、销售等管理;
2、商场顾客接待,了解顾客需求,解答顾客疑问;
3、商品出入库、盘点等工作。

【职责要求】
1、 本科(或大专具备英语四级证书)学历;
2、 市场营销专业优先,热爱零售行业;
3、积极、有责任感,诚实可靠,性格开朗,善于沟通交流;
4、具有较强的服务意识,以顾客服务为导向,执行力强;
东南亚餐厨师及学徒、咖啡师及学徒、蛋糕柜员兼收银员、服务员10名职位描述:
1.为顾客提供快速、优质的服务;
2.保持店内环境干净舒适、整洁有序;
3.愿意营造积极地团队氛围。
任职资格:
1.18-30周岁,男女不限,初中及其以上学历;
2.能吃苦耐劳,有敬业精神,热爱餐饮行业;
3.形象气质佳,语言表达能力好,反应灵活,性格外向;
工作时间:
1.每天八小时,上六休一
公司福利:
1.公司提供食宿,宿舍提供空调、热水器、洗衣机等设备(水电费除外);
2.享受园区乙类社保,工作满一年公司给予报销健康证费用;
3.享受5-14天带薪年假;
4.50元生日礼券,节假日发放相应的福利;
地址:

1..苏州工业园区华池街(天幕东)圆融时代广场16栋101室 食之秘 电话:0512-66966330
2.苏州工业园区西华林街邻瑞广场负一楼 食之秘 电话: 0512-62607778
3.苏州工业园区津梁街店172号华润万家生活广场R-107室 电话: 0512-6547778

平面设计师1名任职资格
1、 美术、平面设计相关专业,大学专科及以上学历,本科优先考虑,精通PS、cdr,AI等软件;
2、 有一年以上房产设计或广告公司相关工作经验;
3、 能会各种作图软件,有效果图设计及房地产广告设计经验者优先考虑。
4、 思维灵活,表达力强,能根据项目的要求及时作出成品。
5、 追求上进,敢于挑战
岗位职责
1、 负责公司VI、地产项目包装、广告宣传等的美术设计制作等;
2、 协助各部门进行平面类的相关设计以及创新工作;
3、 其他相关美术设计方面的工作。
ERP系统运营经理1名岗位职责:
1、负责ERP软件的项目实施,制定实施的策略、方法和计划;
2、有效沟通,掌握工作流程,了解业务需求,制定相关的解决方案;
3、解决系统运行过程中出现的各项问题,对接研发,确保项目实施成功;
4、负责对用户进行相关的培训工作;
5、服从公司领导安排的其他相关工作。
任职资格:
1、计算机软件、信息管理等相关专业,本科及以上学历;
2、熟悉ERP、房管家等企业管理软件,1年以上ERP相关工作经验;
3、有良好的组织能力、协调能力、沟通能力;
4、有互联网运营经验的优先考虑。
空间运营经理1名岗位职责:
1、负责公司各项目办公楼的运营规划,确立办公楼运营模式,增加入驻企业的粘性;
2、为入驻企业提供一系列培训服务;
3、负责挖掘和开发各个办公楼宇的企业需求,确保为入驻企业提供优质的服务,并能促进企业优势资源的共享;
任职资格:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备良好的沟通、协调能力,形象气质佳;
2、有互联网公司工作经验或有共享平台运营经验的优先考虑。
储备干部8名形象气质佳,大专及以上学历的应届毕业生或实习生,在校当过班干部或学生会干事的优先考虑;录用后根据公司需求分配至招商部或市场部进行学习,培养其成为公司优秀的骨干管理人员。
行政前台1名形象气质佳,本科及以上学历,管理类专业优先;主要负责日常客人来访接待;负责固定资产及办公用品的盘点、采购及领用工作;公司活动的策划、主持;上级交代的其他日常行政事务。
企划专员2名本科及以上学历,专业不限,具有数据分析和报表制作能力;负责市场信息收集与分析;负责根据要求撰写市场研究报告;熟悉房地产市场,具有市场敏感度;具备一定的文案策划功底,能够进行项目市场资料整合、梳理与分析,配合团队完成项目报告。
市场专员2名本科学历,专业不限,条件优秀可适当放宽学历要求;熟练运用Word,PPT,Excel等办公软件;主要负责对外拓展项目合作资源与渠道,整合市场信息和合作资源并制定项目方案。
招商运营专员10名本科学历,专业不限,条件优秀者可适当放宽学历要求;形象气质佳,具有较强的服务和创新意识,亲和力好,抗压能力强;主要负责商业地产项目的对外招商管理工作;较强的沟通分析和判断能力,熟悉案场日常管理和业务谈判流程者优先考虑。
上海常凯策划-招聘电话营销5名身体健康,普通话清晰流畅,学习力强,具有团队意识
保洁1名能适应无尘车间工作,上六休一
设备维修 3名职位要求:1.机电一体化、机械及相关专业,中专以上学历
2.熟悉企业机电设备维护及维修经验,(3)年以上相关岗位工作经验或技能技巧:
3. 掌握机械制图和电气制图基本方法和标准,具有识图能力。
4. 能根据提供的控制回路、接线图、装配图完成典型装置安装及调试
5.能判断机电一体化装置的常见故障 并能对安装类故障进行调整。
6.熟练使用Windows、MS Office系列以及Autocad及其他工程设计软件;
7 熟悉本专业图纸及有关设计依据、工作自主,有较强的学习能力.
电工1名有高低压电工证,55周岁以内。负责厂区内水电的维护
QC(实验室检验员)1名1、 了解GB2828抽样检验标准;
2、 1年以上质量检验经验,最好有注塑产品或注射器产品检验经验;
3、 熟练运用一般检验量具与设备的使用,了解验货流程和产品异常问题的处理
4、 具备相关岗位的专业知识和一定的实践经验
质量总监/质量经理1名工程或相关专业本科以上学历;硕士学位优先。
-对ISO13485、21 CFR Part 820、MDD / MDR的深入了解;内部审计师,
-非常好的英语口语和书写
-项目管理领导经验,博士学位,
- 8年以上无菌医疗器械领域的质量管理经验
质量管理体系管理者代表;成功的FDA和/或CE审核记录
-了解生产过程和验证经验。成功的产品发布记录
- MDD或FDA下未辅助成功产品认证记录。
-有管理技术文件和与研发部门合作的经验。有领导国际团队的经验;理解业务需求;战略。
-有洁净室环境要求的经验。外部审计经验
-成功的OEM合作管理记录(如供应商或客户)。接触,经营,财务,和研发方面的经验
-全面负责决策和结果;创新过程;建立一种问责制,注重质量。促进过程驱动的行为和文化。
质量工程师/管理员 QA Engineer1名相关专业本科或以上学历,具备一次性医疗器械行业的生产经验和检验技能,熟悉一次性医疗器械生产行业的法规和要求。良好的英语口语和书面语。
仓库管理员1名高中或以上学历,具备两年以上相关工作经验,具备仓储管理的实际工作经验,熟练运用office软件
成本会计1名至少3年以上相关工作经验;
有主办会计工作经验优先。
电气助理工程师1名职位描述(工作内容和主要职责):
1.熟悉国家法律法规,具备电气及自动化图纸审核及验收能力。
2.熟悉OMRON PLC,变频器控制系统的应用。
3.熟悉和掌握自动控制具备电气故障分析,排除及改造能力。
4.熟悉低压电气设备和电气元件的性能选型比较。
5.负责生产设备电气故障诊断、排除、改造。
6.负责电气工程设计方案编制,需求提出,图纸审核及实施落实。
7.负责电气技术文件整理,归档及完善。
8.有真空镀膜工作经验优先。

重要资历要求:
◆ 熟练掌握仪表、自动化,传动系统设计和维护技能,良好的沟通能力;
◆ 有电工作业资格证,具有真空镀膜设备相关经验者优先;
◆ 责任心强,能积极主动完成本岗位工作, 积极配合其他岗位工作;
◆ 有OMRON PLC和HMI设备维护经验;
◆ 身体健康,无不良嗜好,为人诚恳正直,无不良社会记录。
检验员2名长白班,无经验亦可
作业员2名吃苦耐劳,配合公司加班。
生产大领班1名任职要求:
1.大专及以上学历;
2.3年以上制造企业管理工作经验,有同行业从业经验者优先;
3.有较强的沟通协调组织能力。
维修技术员2名有电工证,有机器维修保养经验优先,无经验亦可。
服务员10名1.负责餐饮打菜、打饭、切菜、洗菜、打扫等工作
2.能吃苦耐劳,服从管理
3.薪资2600-3000
销售经理1名1.专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2.3年以上销售行业工作经验,行业经验1年以上,有销售管理工作经验者优先;
3.具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4.具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力及分析和解决问题的能力。
区域经理2名年龄:25-35 学历:大专以上 专业:不限
其他要求:
1.对餐厅实行全面管理,为顾客提供优质餐饮服务,完成每月制定的目标,实行顾客满意度调查,处理客户投诉,对服务、卫生、品质、成本进行全面的管控,并组织实施餐厅的日常管理、菜品、员工教育等相关工作。
2.3-5年的餐饮食品行业现场管理工作经验,尤其是团膳管理
3.熟悉餐饮质量管理体系,有丰富的食品安全管理经验,对餐饮成本有良好的管控意识
4.有良好的电脑操作技能,包括EXCEL、WORD和OUTLOOK
5.有索迪斯、爱玛客等外企工作经验者优先
综合工资:6000-12000
TMK10名1、大专及以上学历,有无经验均可,接收应届毕业生及实习生
2、普通话良好,性格开朗,具有亲和力
3、具备良好的沟通协调能力,热情接待来访客户
4、工作认真踏实,具有较强的主动性
行政前台2名1、大专及以上学历,有无经验均可,接收应届毕业生及实习生
2、普通话良好,性格开朗,具有亲和力
3、具备良好的沟通协调能力,热情接待来访客户
4、工作认真踏实,具有较强的主动性
学习管理师5名1、大专及以上学历,教育学、心理学、管理等相关专业;
2、从事过教育工作,熟悉教育行业,有过班主任工作经验者优先;
3、了解初、高中课程,对中小学教育有独特的见解,熟悉办公软件;
各学科教师10名1、本科及以上学历,一类重点本科、师范类及研究生毕业优先考虑
2、持有教师资格证
3、热爱教师工作,熟悉K12课程设置,有一年以上相关授课、辅导经验
4、熟悉中学生学习及生活特点,善于因材施教,灵活教学
5、表达能力优秀,普通话标准,思维灵活富有亲和力,有责任心
教育咨询师10名1、大专及以上学历,专业不限,市场营销、师范类、心理学等专业优先
2、热衷销售工作,热爱教育事业,抗压能力强
3、有一定的销售工作经验,有同行业工作经验者优先
市场企划专员1名任职要求
市场营销、新闻专业、工商管理等相关专业专科以上学历,受过市场营销等方面的培训,1~3年以上企划管理工作经验,优秀应届毕业生亦可;
对企划工作有深刻认知,正直、坦诚、成熟、豁达、自信,高度的工作热情,良好的团队合作精神,优秀的沟通、协调、组织与开拓能力;
熟练操作办公软件,较强的观察力和应变能力。

薪资范围
一年工作经验或优秀应届毕业生:6~10万/年;
两年以上工作经验:8~15万/年;

岗位职责
1.协助总经理进行市场战略、生产战略策划及制定工作;
2.研究市场的宏观方面的信息,包含市场动态、技术发展动态、国家与地方政策变化及趋势等,并收集产品与市场信息。
3.制订市场调研计划,组织策划市场调研项目,对市场进行深人调查研究,把握行业动向,并就产品开发、市场销售、客户服务、经营管理等专题,在深人进行市场调研的基础上,提出专题调查报告或策划方案。
4.通过调查研究,结合公司发展的实际情况,对公司发展战略规划提出修订建议。
5.制作调研报告,并向管理层提供建议。
6.收集各类市场情报及相关行业政策与信息,建立健全营销信息系统,为本部门和其他部门提供信息决策支持。
7.设计、建立与维护公司产品品牌的定位,编写具体市场方案设计报告、实施方案报告、广告策划方案、品牌推广方案。
8.组织公司市场活动,指导制作各种宣传材料、产品说明书、销售支持材料等,协助创建企业品牌,传播企业文化。
市场开发4名1, 有触摸屏玻璃加工相关行业工作经验;
2, 熟悉触摸屏加工工具(如电镀金刚石磨头、磨棒)产品销售经验优先;

3,薪资范围
一年工作经验或优秀应届毕业生:6~10万/年;
两年以上工作经验:8~15万/年。
研发工程师1名1、本科或硕士学历,专业为材料学、材料化学、机械等相关专业,专业方向为超硬材料和无机非金属材料尤佳。
2、为人诚实坦荡,工作积极主动,动手能力强,善于沟通,有一定的抗压能力;
3、具有优秀的执行能力及团队合作意识;
4、有志于投入到新材料研发行业,考虑2017应届毕业生。
外贸专员1名 大专以上学历,英语、外贸、电子商务等相关专业,英语六级以上,热爱客服工作,
具有责任心,耐心,细心,服从工作安排。综合工资4000-7000元/月;
储备干部(质量/售后支持/质量/外贸)若干1,本科以上学历,不限应届生;
2、工作热情,积极向上,发展方向为质量/售后支持/质量/外贸岗位。
生产操作员若干岗位职责:
1.设备操作、保养、维修、包装、装配等领导安排的工作;
2.领导交派的其他任务;
3、家住附近者优先。
任职条件:
1、身体健康,体检为“合格”人员,无不良嗜好;
2、工作认真负责,手脚灵活,细心;
3、其他。
工作条件:
1、工作环境舒适,工作条件好;
2、公司直招,免费提供工作服、工作餐,不需要穿无尘服。
3、薪资不含加班综合3400元/月,加班按国家规定执行。
工作地点:
苏州工业园区苏虹西路81号苏虹工业坊内A7幢(联建科技东边)
工作时间:
1.双休。目前为两班制(早班7:30~15:30;中班15:30~23:30)。如有需要可接受三班制,可上23:30~7:30的晚班。
2.德资企业,福利佳,岗位稳定,环境舒适,诚邀追求安稳的您加入!
线切割1名1、40岁以下
2、有线切割(中、快丝)工作经验,吃苦耐劳有责任心。
3、5天8小时制,长白班,交社保
外协文员1名20-35岁,有文职工作1年以上,家住甪直附近,已婚已育者优先
外协跟单员1名有外协跟单工作经验,能配合加班,沟通能力强,稳定性好
机床钣金工程师1名职责职能:1.熟练掌握AUTOCAD绘图,能够熟练运用Pro/E或solidworks软件等. 2. 熟悉表面处理、钣金成型工艺、产品外协加工流程; 3. 能独立完成钣金产品的结构设计,具有较深的金属加工和机械设计的知识; 4. 熟练运用CAD、Pro/E或Solidworks等相关工程绘图软件; 5、熟悉钣金、机箱机柜,机床防护罩,有独具的研发能力优先 6. 有较强的沟通能力和协调能力,工作认真负责。
IE工程师1名岗位职责:1.标准工时制定 2.向生产主管提供有力的助益,推动生产流程的制定 3.协助生产部主管对生产绩效的评价、核对及追踪 4.合理规划生产线,制作生产线最佳最合理的配置图 5.深入生产现场,教导生产班长、作业员确实按SOP执行 6.依据需求提出要求与构想,设计治、夹具、防错工装,并跟踪它们能被规范使用主 7.与生产部主管沟通,进行方法改善,降低工时、优化生产流程、使生产更顺利 8.推动成本降低行动(COSTDOWN)
任职要求:有工作经验1年以上,服从优
工艺工程师1名1、机械专业大专以上学历,2年以上钣金工作经验,熟悉现场各工序加工特性,熟悉AUTO CAD,PROE,SOLIDWORKS 等绘图软件。
2、主要负责生产现场及工程的工艺改善,工艺优化
PE 工程师(精益改善))1名 年龄40岁以下
熟悉钣金加工生产工艺,产品性能及结构;有较强的分析能力和沟通能力;懂得观察、分析工序能力的变化带来的结果,并迅速改善制程中存在的缺陷等。
激光师傅、学徒5名高中以上学历,年龄20-42岁,最好操作过百超机台,能吃苦,工作态度认真踏实,抗压能力强,有团队合作精神,有责任心,服从性好.
打磨工4名1、50岁以下,能吃苦耐劳,配合加班
2、无不良嗜好,工作稳定性好
激光师傅2名高中以上学历,年龄20-42岁,最好操作过百超机台,能吃苦,工作态度认真踏实,抗压能力强,有团队合作精神,有责任心,服从性好.
检验员3名1.男女不限,35岁以下,应届生亦可;
2.熟悉使用钣金行业通用的各种规检及测量工具,能看懂机械制图
3.责任心强,能坚持原则,有团队合作精神

绘图员2名男女不限,机械或机械相关专业大专或以上学历,能看懂机械图纸,CAD绘图熟练,会相关三维软件(Pro/E、Solidworks)者优先
钣金工程师1名机械专业大专以上学历,一年以上相关工作经验。CAD熟练,会一项三维软件(Solidworks或Pro/E),男女不限。
折弯师傅/技工5名要求:
1、有高中、中专及以上学历,能熟练看懂钣金行业产品图纸,有一年五金折弯工作经验。
2、思想品德端正,心态良好,好学肯干。
3、能吃苦耐劳,有较强的安全和质量意识和较强的工作责任心,遵守纪律,服从管理,能适应加班制度。
4、懂数控编程者优先。
工作职责:
1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,含当日当月生产任务。
2、按工艺图纸和数控折弯机的要求进行调机及操作。
3、每月完成对本工序设备的维护保养。

普工(学徒工)10名1.初中以上学历,能吃苦耐劳
2.为人诚实,责任心强
3.能服从上级领导的管理优先考虑
焊接师傅5名两年或两年以上工作经验,能气保焊,氩弧焊,有焊工证者优先能配合公司加班,服从领导安排有团队合作精神,抗压能力强
数控学徒(折弯、数冲)amada系统10名要求:
1、年龄40岁以下,初中及以上学历 ,勤奋好学,优秀应届生最佳
2、有一定机械基础,能看懂机械图纸
3、有想学习、想提高更高技能的心态
数冲师傅/技工5名1、22-40岁 高中/中专同等以上学历,二年以上操机工作经验,机械/数控专业优先。
2、能看懂机械图纸,熟练操作AMADA AC2510NT/AMADA255系列机床。
3、工作态度认真,抗压能力强,有团队合作精神,服从领导的安排,能配合生产上夜班,无不良嗜好。
4、负责基本的机床点检维护及个人区域卫生
仓管1名年龄35岁以下,有叉车证,会电脑操作, 工作主要用叉车进行铁板和不锈钢板搬运作业,进行产线配料,出货装车事宜,由于企业处于上升期,所以工作比较繁多,要求有一年以上叉车驾驶经验,能从事一定体力搬运作业,适应能力强,对数量敏感,工作思路清晰,善于学习,愿意服从,并严格按公司规章作业;
进出货管理员5名1、20-40周岁,已婚已育优先;
2、工作认真负责,性格开朗,配合度高;
3、电脑操作熟练,有仓库经验者佳。
客服工程师1名职位要求:
1、工作经验不限,应届毕业生亦可
2、熟练应用Office软件
4、普通话流利,英语CET4及以上;
职位内容:
1、客户邮件回复(包括英文邮件)
2、接听客户服务电话,帮助客人解决售前、使用及售后问题
3、其它专案的执行
4、主管交办的其他事务
维修作业员5名初中以上学历,无工作经验亦可,有维修经验者优先考虑
主要从事内存条,U盘,SSD,移动硬盘等产品的售后维修
缴纳园区乙类公积金,并为员工购买商业保险。
免费提供工作餐,住宿,厂车。
西餐厨师1名中专以上学历,18到45岁之间,诚实,勤奋,有良好的顾客服务意识,有2年以上西餐厨师经验,保证食品质量,符合卫生标准。
加油站员工4名中专以上学历,18到45岁之间,男女不限,诚实,勤奋,守纪律,有良好的顾客服务意识,安全意识和语言表达能力。
服务员2名有餐厅服务工作经验,品行端正,有较强服务意识,熟悉餐厅服务标准,工作中文明用语,懂得接待礼仪,形象佳。
操作员(实验室)5名中专学历,细心,做过质量检验类工作优先
Production Supervisor生产主管1名Requirement:
1.Bachelor degree or above in Chemical/Metallurgy/Mechanical/Electrical or other similar discipline.
本科以上学历,化学、冶金、机械或电气等相关专业背景。
2.Above 3 years working experience and minimum 2 years working experience as Production Supervisor, with background in steel/chemical industry is preferred.
三年以上工作经验,至少两年担任生产主管的工作经验,钢铁或化学行业工作背景尤佳。
3.Good organization and leadership skills, with teamwork spirit.
卓越的组织领导能力和团队合作精神。
4.Good command of both written and oral English.
良好的英语书面和口头表达能力。
5.Strong communication and problem-solving skills.
良好的沟通和解决问题的能力。
6.Literate in the use of Microsoft Office business programs.
熟练运用Microsoft Office软件。
7.Shift working is required.
要求倒班。

Responsibilities:
1.Plan, schedule and supervise the production activities to achieve productivity goals.
计划、安排并监管生产活动以达成生产目标。
2.Manage the shift crew, improve the production quality and decrease the customer complaint.
管理班组人员、提高生产质量,减少客户投诉。
3.Arrange production to fit timely delivery and assist in process modification.
合理安排生产确保准时交货,协助优化生产制程。
4.Manage the production safety, provide safety training to operators.
负责生产安全,对操作人员提供相关的安全培训。
5.Involved in productivity improvement activity and implementation.
参与和贯彻执行产能提高项目。
6.Evaluate manpower needs and assigns available resources.
评估人员需求并合理分配人员。
7.Staff communication, coaching, training, development, appraisal and motivation.
对员工进行沟通、指导、培训、发展、评估和激励等。
电气维护工程师Electrical Engineer1名职位要求:
-全日制本科,电气相关专业
-2年以上电气及自动化相关经验,连续性生产线工作经验优先
-熟悉S7 PLC,HMI界面,DCS3000,AB PLC,三菱PLC等
-熟悉马达驱动系统,特别是西门子6SE70驱动
-良好的英语听说能力
-较强的组织协调能力
-良好的团队合作意识
-出色的处理问题及解决问题的能力

岗位职责:
-负责对电气的日常维护及紧急维修
-起草并落实基于业务的需求改善设备可靠性、生产率、和产能的及时改善活动
-设备的日常维护和发现并处理故障
-对轮班员工提供技术支持
-电气备件的管理
-在自己专业区域对他人的训练和指导
热能工程师(维护部)1名职位描述:

1. 着重通过对退火炉等设备维护来保证设备的安全性、开动率、产能、性能稳定
2. 起草并落实基于业务的需要改善设备可靠性、生产率和产能的及时改善活动
3. 对轮班员工提供技术支持
4. 在自己专业区域对其他人的训练和指导

岗位要求:

1.英语四级以上,能看懂英文资料
2.大专及以上学历,大学热能或电气相关专业
3.两年工业相关工作经验
4.有退火炉和烘箱维护经验,了解天然气、热能、耐材等相关知识优先
5.英语口语和读写能力
6.连续性的生产线工作经验优先
7.电气仪表设备维护经验,了解DCS和PLC能独立处理一般的电气设备问题
8. 优先的应届毕业生也可考虑
操作员15名1.中专学历;
2.有大型自动化/半自动化设备操作经验优先;
3.身体健康,能适应倒班;

质量技术员若干Requirement:
- college degree or above,Science and Engineer Major; Metal Material related major is perfer;
大专及以上学历,理工科专业,金属材料相关专业尤佳
-Excellent fresh graduates
2017应届毕业生亦可
- Good analytical & problem-solving skills.
较好的分析和解决问题的能力。
- Strong communication skill, self devoted with high teamwork spirit.
良好的沟通能力和团队合作精神。
- Good command of English and computer
熟练运用英语和计算机。

Responsibility:
-Products Quality management, inspect and control
产品质量的管理,检验,控制
-Process critical check
生产线关键工艺参数点检
-Products Quality Database(Movex) maintenance
产品质量数据库维护
-Lab data check
产品性能实验室数据审核
-Assist deal with urgent issue
协助处理产线突发问题
-Assist Engineer with quality problem investigation
协助工程师调查质量问题
-other work distributed by Technical Manager
完成经理分配的其他工作
销售代表 2名1.有销售互联网B2B端产品的销售经验优先考虑;
2.具有优秀的客户处理技巧和经验;
3.有上进心,愿意接受挑战,能耐受高度的工作压力和挑战;
4.具备较强的语言表达能力、理解能力、客户关系管理能力,较强的服务意识,情绪管理能力强。
5.有较强的工作责任心、客户服务意识和团队合作意识,并具有较强的执行力;
6.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关销售工作经验者优先
运营活动专员1名1.大专学历以上,思维活跃,敢于创新,具备高度的工作热情和事业心,有良好的团队合作精神。
2. 有线上线下活动策划实操经验,外贸或货代工作经验优先;
海运操作2名1.物流 国际贸易专业优先
2. 有较强的责任心,学习能力强
3. 细心,有上进心,有耐心,思维敏捷,有条理
Java实习生若干1. 大专及以上学历,计算机相关专业;
2. 熟悉JAVA开发,有相关软件开发的实践经验;
3. 熟悉WEB专业开发、B/S结构开发,熟练使用Spring MVC,mybatis等框架;
4. 了解MySQL或者Oracle数据库、了解HTML,CSS等Web开发技术;
5. 具有较强的责任心和沟通协作能力;
6. 热爱研发工作,学习能力强,具有分析、解决应用问题的能力;
7. 具有良好的团队精神和敬业精神。
Java工程师若干1. 全日制专科及以上学历,计算机相关专业毕业;
2. 熟练使用IntelliJ IDEA,eclipse;
3. 3年以上Java开发经验、精通Java编程,熟悉Java常用设计模式;
4. 熟练使用Spring, SpringMVC, dubbo, zoomkeeper, mybatis,ActiveMQ等框架组件;
5. 熟悉分布式集群技术,了解rabbitmq,nginx,LVS,hadoop相关集群和分布式技术原理;
6. 能较好使用JSP,JavaScript,HTML,CSS等WEB开发技术;
7. 熟练使用SQL,对SQL语句的优化有比较深的了解。熟悉MySQL、Redis、MongDB、Memcached等数据库和缓存技术的代码开发。
8. 熟练使用UNIX、LINUX,能进行shell编程;
9. 能独立完成需求调研和设计
10. 对多线程,高并发系统有研究,有大型电子商务开发经验优先。
驾驶员2名1.持有A2或B2驾照,驾龄:厢式车2年以上,集卡车3年以上,有货运从业资格证;
2.初中以上文化程度。
操作工10名要去吃苦,能适应夜班,主要在仓库装卸货物
客服专员6名任职资格:
1.大专及以上学历
2、普通话标准,口齿清楚,优秀的语言表达能力和沟通能力;
3、较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题;
4、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动。
薪酬福利:
1、工资水平:3500-5000元/月
2、包食宿
公司地址:苏州工业园区胜浦镇银胜路5号
联系电话:0512-68953033 陆小姐
单证员2名任职要求:
1.中专及以上学历
2.认真细心,有责任心
3.熟悉Excle,计算机操作能力强。
工资待遇:3000-4000元,包食宿
工作地点:苏州工业园区银胜路5号(胜浦镇附近优先)
联系人:陆小姐 电话:0512-68953033
叉车工5名任职要求:
1、年龄在20-40岁,初中以上学历,吃苦耐劳、责任心强,服从上级工作安排。
2、有效叉车证,熟悉叉车操作者优先;
3、包吃住,薪资3800-5000
保洁员2名要求工作能力强,认真负责,服从领导的安排。
实验室分析员1名岗位
1、 无相关工作经验要求,优秀应届生亦可。
2、 人与人之间良好的沟通能力,强烈的团队意识。
3、 以积极的态度持续地改进和发展。
岗位职责:
1、 协助实验室主管提供质量保证。
2、根据相关标准及SOP,对各类原料、半成品、成品及客户样品在规定的时间内进行检验,并及时递交检验报告。
3、 根据实验室的年度设备维护和保养计划,对实验室分析设备及生产线监控设备进行维护并按期进行保养。
4、 对各类分析结果定期进行汇总统计。
大堂经理/领班1名1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;
4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;
5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;
6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;
7、搞好本班组与其他班组的协调;
8、做好班组员工考勤、培训工作。
任职资格:
1、高中以上文化程度,形象气质佳;
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;
4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
客房部经理1名1、 主持、督导客房管理工作;巡视楼层、大堂、洗衣房及客房各个负责点,检查客房卫生;巡视公共区域,保持清洁、整齐、畅通及设施完好,排除安全隐患。
2、 负责员工排班及每日工作计划,检查员工仪表仪容;处理突发事件及投诉。
3、 主持部门工作例会,传达、布置会议决议和上级指令;协助领导制订并完成部门规章制度、工作任务。
4、 完成完善客房物资的管理,督导物资发放制度的执行,控制物资消耗及使用情况。
5、 负责员工的培训工作;每天检查员工工作情况及工作完成情况,完成员工的每月质量考核。
6、 每日检查客房,包括走客房,空房及住客房;做好每天检查记录,包括员工的分配,房态及工作情况等问题;及时汇报解决维修保养问题,并随时向客人提供可能的帮助。
7、 完成领导交办的其他工作。
8、 中专以上学历;爱岗敬业,认真负责;具有较强的服务意识和协调、沟通能力; 具有酒店客房服务和管理两年以上工作经验。
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