2018年5月26日 (周六) 综合类人才市场--上午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

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特勤10名任职资格
1.18-35周岁,初中及以上学历,小区特勤净身高1.70cm以上,
2.裸眼视力0.8(含)以上,五官端正、普通话流利;
3.无纹身、无伤疤、无犯罪记录,有服务意识,有责任心;
4.退伍军人或有安全方面工作经验者优先考虑。
上班时间: 五休一 12小时/天 黑白班 五天一换
电工 / 物业维修员 / 维修工程师10名任职资格:
1. 18-40周岁,初中及以上学历,持有电工证(IC卡)及相关岗位资格证书;
2.有水电相关维保半年以上工作经验,有物业相关工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1、二次供水泵房、供水管路各类阀门工作、维修; 2、小区排污泵保养维修工作;
3、供配电工作原理及保养维修工作; 4、电工操作规程,严格执行工作程序;
上班时间:六休一,8小时
待遇:综合工资4000-4500 五险一金 提供住宿
管家助理10名任职资格
1.大专及以上学历,物业管理类及社会管理类专业优先考虑
2.35岁以下,有半年以上服务行业经历或销售经历者优先;
3.普通话流利,沟通表达能力及主动服务意识良好,
4.亲和力强,吃苦耐劳,有较强的团队合作意识;
岗位职责:
1、负责所辖楼栋客户咨询、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡检,并及时记录、上报,跟进处理;
2、向所辖楼栋客户收取物业服务费;
3、负责向客户介绍一些公司的服务产品,提高客户满意;
上班时间:上六休一,8小时
待遇: 3500-3800+提成 五险一金 提供宿舍
租售店长10名1、年龄35岁以下,中专以上学历
2、具有一定的房地产销售和管理经验。
3、专业要求:专业不限,具有营销管理和团队管理经验者优先。
4、相关工作经验:至少一到二年相关工作经验,从事房地产三级市场6个月以上,个人业绩突出,业务能力强,了解房地产三级市场操作流程;
5、必备专业知识及技能:熟知房地产二手房业务操作流程;熟知房地产行业相关政策、法律、法规。了解二手房交易过户流程,熟知银行贷款政策和贷款计算。
6、基本能力: 形象好、具亲和力、情绪稳定、责任心强、良好的职业道德,具有良好的团队建设能力,以及热爱房地产行业。
7、电脑知识要求:熟练操作办公软件。
8、具有全国房地产经纪人从业资格证书或房地产经纪人协理从业资格证书优先。
招聘人数:
工作时间:单休 8小时
工作地点:苏锡常
薪酬福利:(4-5)+双薪+提成+话补
直接汇报上级:区域经理
直接下属:6人
晋升方向:店长-区域经理-租售总监
业务助理3名具有两年或以上的跟单经验,有较强的事业心、工作责任心和团队合作精神,诚实、稳重、细心,具备较强的数字概念、较好心理素质和吃苦耐劳的精神。能熟练阅读英文邮件;懂得报关和核销工作;熟练操作电脑。从事跟单作业,有试用期。
财务助理2名任职资格:1、财务,会计相关专业,具有会计从业资格证(无工作经验要求);2、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;3、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。
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电话销售2名应届毕业生
销售助理2名1. 25岁左右 男女不限。
2. 大专以上学历,有良好的计算机基础。
3. 擅长处理销售助理等各项业务。
4. 喜欢挑战,善于交流,富团队协作精神。
5. 懂日语或英语者,优先考虑。
6. 居住园区者,优先考虑。
售后服务工程师2名1、30岁左右;
2、机电一体化专业,有较强的书面表达能力;
3、喜欢挑战,善于交流,富团队协作精神,能吃苦;
4、有叉车修理经验者优先录用。
5. 必须有驾照和自备车。
销售担当2名销售担当(苏州2名)
要求: 1. 30岁左右 男女不限。
2. 大专以上学历,有良好的办公软件操作能力。
3. 有3年以上销售经验,执行力强。
4. 喜欢挑战,善于交流,富团队协作精神。
5. 必须有驾照和自备车。
人事专员2名岗位要求:
1.主要负责招聘和面试,打电话预约面试时间;
2.收发邮件;
3.办公室的各方面管理
4.定期完成经理下达的工作任务等。
任职资格:
1.五官端正、形象气质佳,语言表达能力佳,有无经验均可,公司提供免费培训;
2.有良好的学习与应变能力,工作积极主动,有较强的责任心;
3.熟练使用办公软件
4.可接受偶尔加班
品保部-品质检验(QC)5名岗位职责:
1.来料品质检验;
2.制程标准管控;

任职要求:
1.初中以上文化程度;
2.有一定机械制图基础;
3.有实际操作检验设备之能力;
4.熟悉相关规格、作业标准、检验标准;
5.有团队精神能配合公司工作安排;
品保部-品质检验(IPQC)5名岗位职责:
1.来料品质检验;
2.制程标准管控;

任职要求:
1.初中以上文化程度;
2.有一定机械制图基础;
3.有实际操作检验设备之能力;
4.熟悉相关规格、作业标准、检验标准;
5.有团队精神能配合公司工作安排;
生资部-生管1名岗位职责:
1.根据业务FO预测单担当生管做物料请购动作,并将所请购物料在部门经理签核OK后转给采购,采购对此系统单进行下单动作。
2.依据每周二与业务及制造共同的产销结果进行入料排程(MPS)的更新。
3.生管依据采购回复的厂商入料排程并结合业务出货需求先后排实际上线机种。
4.每天对其上线机种确认物料实际到料情况,如未到料需及时与担当采购确认实际可到料时间并回复业务及产线可恢复生产时间,以便不影响业务出货。
5.产线如发生质量异常时需及时找到相关技术单位(QA,PE,RD)协助处理,以尽快使产线恢复正常生产。
6.成品不良品在有重工方案的前提下需在两天内安排产线重工。
7.服从课长工作安排。

任职要求:
1.大专以上文化程度;
2.了解采购流程;
3.熟练掌握自动化办公软件;
4.熟练使用ERP;
5.具备良好的应对与沟通技巧和控制能力;
品保部-供应商品质管理(SQE)3名岗位职责:
1. 处理日常异常, 将不良信息及时反馈供货商、并汇总存盘资料
2. 新机种试模参与质量源头管控
3. 确认供货商8D report,跟催8D及追踪回复效果的有效性
4. QC或生产部门反映质量不良时,到现场确认并反馈
5. 及时上报质量问题,不合格信息的及时传递
6. 参与公司内部质量检讨会议,并执行会议决定事项
7. 新供货商的导入、稽核及考核协助采购运作,合格供货商依稽核计划进行稽核
8. 每周根据材料异常状况,做出周报
9. 供货商提交HSF数据审查,以及向供货商传达本公司HSF要求
10. 本部门环境因素控制,以及向供货商传达本公司环境政策及要求

任职要求:
1. 大专以上文化程度
2. 有一年以上供货商质量管理工作经验
3. 熟悉五金冲压工艺流程及制程管制重点
4. 熟练掌握各种质量统计与分析手法
5. 具备良好的应对与沟通技巧
6. 了解RoHS、HSF知识,明确本公司有害物质管制规范
7. 了解本部门环境因素及本部门工作带来的环境影响
設計部-产品研发助理工程師(RD)2名岗位职责:
1.新产品图样设计;
2. 新品样品制作;
3.新品送客户承认,通过后量试、量产;
4.后期跟踪,设变等;

任职要求:
1.机械/模具类专业,熟练运用AUTO CAD及Office办公软件.
2.英语熟练,会口语交流优先.
3.接受能力强,吃苦耐劳,有上进心.
工程部-制程工程師 (PE)5名岗位职责:
1.根据产品设计尺寸管控要求,设计并制作检治具;
2.生产异常排查;
3.设变跟进;

任职要求:
1.熟练运用Auto CAD及office办公软件;
2.接受能力强,吃苦耐劳有上进心;
3.有检治具设计经验的优先,应届生亦可;
品保部-品质工程师 (QE)3名岗位职责:
1.对应客户端品质服务;
2.协调内部处理品质问题;
3.处理客户投诉;

任职要求:
1.三年以上品保管理职经验;
2.熟悉原材料入检、生产过程检验、成品检验的方法和流程;
3.能独立分析品质异常、采取对策;熟练应用QC七大方法、撰写8D报告;
4.了解相关ISO标准、法律、法规者优先;
资讯部-网管1名岗位职责:
一、维护和保障网络与应用平台的正常运行;
1、维护路由器、更换网线、交换机等网络设备;
2、保障电脑文件共享和打印服务器的稳定运行;
3、建立网络使用和管理制度并贯彻执行;
4、不定期对公司电脑进行检查是否正常工作;
5、电脑维护、确保网络通信传输畅通,了解企业网络布局、内外网
联接情况,监控内部网络运转情况,制定各IT设施管理办法并监督
执行;
6、网络系统维护,网络用户权限设置与功能分配等,根据管理需要;
进行用户管理与分配。
二、处理各种网络和系统故障
1、处理客户端计算机和应用软件故障;
2、处理Internet无法正常访问的故障,维护Internet
服务器,监控外来访问和对外访问情况,如有安全问题,及时处理;
3、处理各类计算机软硬件和办公设备故障;
4、服务器安全运行和数据备份;
5、计算机系统防病毒管理,各种软件的用户密码及权限管理,协助各部门进行数据备份和数据归档;
6、对于系统和网络出现的异常现象网管应及时进行分析,处理,采取积极应对措施。
7、针对当时没有解决的问题或重要的问题应将问题描述、分析原因、
处理方案、处理结果、预防措施等内容记录下来

任职要求:
1、计算器相关科系专科以上毕
2、熟悉windows server 、exchange server、DNS SERVER、 firewall、Data backup&recovery
3、具有网络综合布线及机房,PC 维修经验2年以上;
4、可配合短期出差(一年出差不会超过2次,每次1個月左右);
助理1名1.按厂长要求,完成外贸单子的下单,出货等工作;
2.辅佐厂长整理应收,应付账款;
3.做事认真负责,踏实;
电动车研发设计工程师1名1.熟练CAD,2D,3D绘图;
2.研发新产品(电动自行车);
3.工作认真负责;
4.服从领导安排,能承受一定的压力;
招聘货代行业销售/业务助理4名1.大专以上学历,物流管理、国际贸易、交通运输等专业的优先考虑
2.有一定的销售经验一年以上,有相对稳定的客户资源
3.具备销售技能知识和对物流市场的了解;对销售工作充满热情,敢于开拓;
业务助理:跟踪业务单子,维护客户关系,说话灵活,优秀应届毕业生也可!
财务1名1.大专以上学历,财务会计专业,有会计从业资格证书。
2.熟练操作财务系统软件;
3.会做总账
4.会退税;
5.有良好财务分析,组织协调能力;
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操作工30名能上轮班,包吃,住,行
销售行政助理(SA)1名要求:
1) 本科学历,专业不限,1~2年工作经验
(欢迎优秀应届毕业生前来应聘)
2)英语读写熟练
3)工作细致、负责

职责:
1) 订单处理,库存管控
2) 客户沟通、货款追踪等。
CAM技术员1名具体要求:

1)大专以上学历,计算机专业优先
2)能配合公司加班及轮班

会操作Genesis2000 系统者优先
如无CAM经验,欢迎应届专科毕业生
维修技术员1名要求:
1、中技或以上学历,机械或电器电子类专业
2、熟悉自动化控制,电力拖动,伺服控制
3、懂PLC控制,变频器控制
4、能上轮班
5、持有低压电工证

优秀应界毕业生也可设备维护保养和维修
班/线长10名中专以上学历,1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力,可独立处理异常。
试模技术员15名
1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题;
2. 执行工程师与技师的工作安排;
3. 确认报表中的产品颜色和型号,异常时间等;
4. 能独立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所属区域5S;
6. 服从上级领导的工作安排。
量测检验员5名1.中专或中技毕业;
2.有一年以上品保量测得工作经验;
3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑;
4.具有一定识图能力;
5.可配合倒班。
大专及以上应届生亦可。
自动化技术员5名大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验.
有编程经验者优先.
QE 工程师1名本科学历,机械类相关专业,英语四级,读写熟练,至少两年质量管控,质量管理方面工作经验,沟通能力强,有塑料行业QE工作经验者佳。
CNC车床技术员10名职责1. 熟悉电子产品CNC加工工艺;
2. 熟悉手工编程及宏程序;
3. 数控机械类专业,2年以上数控车床调机经验。
要求1.CNC量产机台维护; 
2.新产品架机调试; 
3.品质异常处理; 
4.CNC制程优化,效率提升。
设备经理1名设备经理一名
采购专员1名采购专员一名
法务1名法务一名
总经理助理1名总经理助理一名
成本会计1名成本会计一名
生产技术员4名生产技术员四名
生产组长4名生产组长四名
生产主管2名生产主管二名
技术经理1名技术经理
体系工程师1名体系工程师一名
生产文员1名生产文员一名
OQC1名OQC一名
IPQC1名IPQC一名
IQC1名IQC一名
测试工程师1名测试工程师一名
文控1名文控一名
QE质量工程师1名质量检验一名
结构工程师1名结构工程师一名
电子工程师1名电子工程师一名
工艺工程师1名工艺工程师一名
仓库主管1名仓库主管一名
pack技术员1名pack技术员一名
薪资专员1名薪资专员一名
钣金工2名年龄18-35岁,中专或大专以上相关专业毕业,会看机械图纸,懂剪板机、折弯机、铣床的操作,会操作激光切割机,有一年以上相关设备装配工作经验者优先。
前台文员1名1、熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备;
2、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人热诚;
3、熟练使用相关办公软件。
4、服从工作安排。
氩弧焊工5名技校以上相关专业毕业,能熟练操作氩弧焊,懂电焊,会看机械图纸,有焊工证(特种作业证)或有一年以上相关工作经验者优先。
装配电工5名年龄20-35岁,技校或中专相关专业毕业,会看电气图纸,有电工证或一年以上相关设备装配经验者优先。
装配钳工5名年龄20-35岁,技校或中专相关专业毕业,会看机械图纸,有一年以上相关设备装配工作经验者优先。
机械工程师3名本科学历以上,机械类相关专业毕业,能熟悉使用AUTOCAD制图,英语基础能力较好,对工作认真负责,能吃苦耐劳。有一年以上相关工作经验者优先,接受优秀应届毕业生。
销售工程师3名年龄在40岁以下,大专以上学历,机械设计专业,身高1.68以上,有两年以上相关工作经验者优先,优秀的应届毕业生亦可。
助理工程师2名大专及以上学历,会机械制造工艺流程设计者优先,熟悉机械制图能看懂图纸,会cad绘图并熟练操作,懂得机械制造知识,新产品开发程序以及文件制作,会操作mes系统,有心细认真负责的工作态度。
品保课长1名有较强的沟通,协调能力,有品保工作经验,熟悉ISO9001体系,了解PPAP,8D等工具,具有分析,解决问题能力,协调处理内外部质量异常问题。心细认真负责的工作态度。
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技能工10名1、18-40岁,能吃苦耐劳
2、有低压电工证或者焊工证或者空调制冷证等特殊工种证书。
管培生5名1、机械、电子、空调制冷、暖通、市场营销等专业优秀应届毕业生
2、语言表达能力和沟通能力强,心态良好。
仓库主管1名1、熟练电脑操作,熟悉ERP操作,熟悉物流管理操作,能主持仓库日常管理工作,对货品的进销存数据相当熟练;
2、有较好的人际沟通、组织管理能力,熟悉物流管理流程。熟悉多种仓库物料管理流程;
3、有叉车证优先。
区域销售经理2名车辆、机械或营销专业,大学本科学历,3~5年销售工作经验。具较强的市场开拓能力和团队合作能力,能长期出差,有客车、客车空调或客车主要总成件以集团为目标客户营销管理经验者优先,具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力。
生产主管1名1、大专及以上学历,有2年以上生产作业管理工作经验,25-40岁;
2、能合理安排车间生产,有一定的领导能力;
3、有处理突发性生产、质量的能力;
4、熟练使用办公软件。
电气工程师2名岗位职责:1、产品电气设计:包括电气图纸绘制、电气部件选型等;
2、实施新产品的电器研究与设计,解决技术问题并估算成本和时间,完成电器设计过程中的图纸文件资料;
3、电气外包部分供应商评估,以及外包部分技术的引进和转化;
4、确定最终产品或系统,并准备生产文件、使用手册等相关文件;
5、指导生产部门电器技术操作,协助解决生产过程中出现的问题,并做好技术指导文件;
6、为公司销售与售后服务提供必要的技术支持,根据用户或其他部门的要求进行电器部分的设计修改和设计改进。
职位要求:
1、大专以上学历,空调制冷或电器、机械专业。
2、专业知识扎实,熟悉轻型商务车空调设计开发整个流程。
3、有较强的组织、沟通协调及人际交往能力。
4、能熟练使用AUCAD 和三维绘图软件。
工艺员2名任职资格:
1、制冷、暖通或机械相关专业大专及以上学历,有二年以上工作经验。
2、熟练使用AUTOCAD和其他办公应用软件。
3、工作责任心强,立于善于沟通协调,有较强的独立解决问题能力。
海外销售经理2名1、大专及以上学历,空调暖通专业优先;
2、2年以上海外市场销售工作经验,有海外客户资源者优先;
3、熟悉行业海外市场状况,有海外市场开拓或海外市场销售经验;
4、具备较强的客户开发能力,具有出色的谈判能力、说服力,亲和力强;
5、具有良好的英语沟通表达能力。
销售员2名车辆、机械或营销专业,大学本科学历,3~5年销售工作经验。具较强的市场开拓能力和团队合作能力,能长期出差,有客车、客车空调或客车主要总成件以集团为目标客户营销管理经验者优先,具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力。
技术员2名要求:
1、机械类专业,本科及以上学历;
2、熟练使用CAD软件看得懂图纸
3、对于各种办公软件熟练使用
售后服务人员6名1、中技、中专及以上学历,一年以上工作经验;
2、懂电器、有低压电工者优先;
3、会使用万用表等相关工具,能吃苦耐劳。
成本会计1名1、3-5年制造企业成本会计工作经验
2、中级会计职称
3、熟悉国家会计准则、会计制度、熟悉财税法律法规,熟悉财务核算流程,熟练使用金蝶财务软件
4、具有团队意识、学习能力、执行能力、沟通能力,能承受较大的工作压力。
操作工2名a) 具有中专以上学历;男女不限;
b) 会使用电烙铁焊接优先;
c) 具有机械组装经验的优先考虑;
d) 能遵守公司规章制度,按照领班安排完成生产计划任务;配合工公司加班;
e) 免费提供工作餐,不用穿无尘服;正常上五休二,有加班;
组测包技术员1名生产线设备、自动化保养和维护
生产线治工具维修、保养
QE/TE工程师1名1.品保检验程式开发,修改,调试
2.新产品品保检验项目确认,站台架设及调试
3.熟悉计算机语言,优秀应届毕业亦可
IPQC检验员2名1.有电子厂工作经验,熟悉计算机
2.接受能力较强,有良好的语言表达能力,能够上夜班

1.負責SMT/DIP/TEST/PACKING產品首件確認及抽驗檢驗
2.異常判定及追踪處理
组长1名生产测试包装管理经验2年以上,熟悉电脑操作
会计1名应付款人员:应收立账/营收汇总/杂项应付立账/协助跟保险公司往来通知作业
软件工程师2名1.MES系统开发及实施管理
2.资料库及网络设备管理
3.生产线MES软/硬问题协助
4.具有较强的计划、组织能力,能有效监督、检查项目进度
5.具有较强的表达沟通和写作能力,能够组织项目会议和编制项目工作计划、工作总结及综合性分析报告等文件
工程维修3名维修功能测试的不良PCBA
IQC3名1.高中或大专学历(电子或机械专业)
2.能够识别简单图纸或电子零件,有电子厂或塑胶成型厂经验
3.应届毕业生或已婚已育优先
SQE助理工程师1名有SQE的工作经验,可独立完成机构类或电子供应商稽核及辅导经验
PQE工程师1名负责外包供应商品质管理及辅导,处理有关外包产品工厂内线外包商品品质异常,追踪,辅导外包品质改善,对外包制程的稽核,熟悉SMT/DIP工艺流程
自动化工程师4名1.根据生产需求,主导非标设备方案设计;
2.负责对应项目的非标自动化的方案评审,设备导入,验证及维护
3.对现有设备非标进行维护及优化,达成预期评估指标
4.精益优化,配合工艺平台,同过非标设计实现定点自动化设备实现,加强品质,提示效率
5.在线技术人员及操作人员技能培养。
PE工程師2名1.电子相关专业,能主导新产品导入的相关安排及其生产进度跟催。
2.量产机种ECN 导入及其导入后状况的追踪确认
3.有2年工厂品管理经验者优先,优秀的应届毕业生亦可。
ME工程师1名机械自动化专业或模具专业,
有塑胶case 模具修改经验及处理塑胶case 组装生产异常经验
SMT工程师1名1. 熟悉Fuji NXT故障排查与维修.
2. 熟悉Panasonic NPM与Fuji NXT两种机型者优先
3. 熟悉BTU回焊炉故障处理
4. 熟悉DEK回焊炉故障处理
5. 设备维护,故障排除直接工作经验2年以上
6. 有工程带班经验者,能够带班者优先
车间作业员(工厂直招,两班倒)30名1.年龄:18~340岁;男女不限,初中以上学历
2.能适应2班倒;车间:塑料车间,修边去毛刺;金工车间,数控车床操作;电机车间,自动化机台操作
车间作业员(工厂直招,长白班)20名1、初中以上学历,男女不限,18~40周岁;
2、长白班,公司直招;不穿无尘衣,不看显微镜

计算机技术员1名计算机专业
检验员(长白班)5名1.中专及以上学历,男女不限;2.有检验员相关工作经验,能看得懂简单图纸,会使用测量工具(千分尺、卡尺、高度规等)
工厂实验技术员3名性别不限,中专及以上学历,有机械、认证、测试、锂电池相关工作经验优先考虑,应届生亦可
线切割1名有线切割经验3年以上
注塑技术员2名五年以上注塑车间经验,会调机、试模等
化学测试技术员1名岗位要求:
1.大专以上学历,化学相关专业;
2.有锂电池相关工作经验优先;
3.熟悉常用化学品性质和化学实验操作规范;有精密化学分析仪器操作经验者优先。

铣工2名有炮塔铣加工经验,能独立看懂图纸
物流仓管员1名1、年龄:25~45岁;
2、初中以上学历;
3、对数据明感,有较强的执行力与责任心,负责原材料发料、盘点、协助产线退库等
生管1名具有一定英语听说读写能力,有机械厂工作经验者优先。工作要求:协助部门经理按照客户的交期排产,及时反馈车间生产状况,完成领导安排的其他工作。工资面谈。
品质检验员2名会使用品检工具,如卡尺、深度尺、螺纹规测量等;有两年及以上工作经验;有无损检测探伤工作经验、有无损检测探伤证书、熟悉石油机械产品检测者优先。优秀的应届毕业生和学徒也可考虑。工资面谈。
业务助理1名具有一年及以上工作经验,具有一定听说读写能力(四六级),工资面谈。
数控车床技术员3名22岁以上,中专以上文化;能看懂图纸,识量具,有阀门零件加工经验,或能熟练操作车床者优先录取。综合工资4500~9000元/月。交五险一金。
加工中心技术员3名22岁以上,中专以上文化;能看懂图纸,识量具,有阀门零件加工经验,或能熟练操作加工中心者优先录取。综合工资4500~9000元/月。交五险一金。
生产文员1名1.大专及以上学历,沟通表达能力强。
2.办公软件如Word,Excel熟练掌握。
硅光芯片技术员2名1、 全日制统招专科学历。
2、 微电子、通信工程、电子信息工程等相关专业。
3、 工作态度积极,乐于学习,二年晶圆厂相以上产品工作经验。
4、 应届毕业生也可以录用
5、 熟悉半导体物理及元器件基础知识。
6、 了解晶圆制造流程和相关工艺。
7、 熟悉Stepper、CVD、Wet etching、Wafer dicing的设备操作和产品操作。
自动化设备主管1名任职要求:

1、 本科及以上学历,机械电子电气、自动化、计算机软件等相关专业
2、 6年以上自动化系统及设备开发相关工作经验,3年以上自动化团队管理经验
3、 具备较深的自动化专业知识及自动化设备开发能力
4、 有作为核心人员成功研发自动化设备并导入工厂正常生产制程的工作经验
5、 具备规划,统筹,协调能力,具有较强的韧性及抗压能力,有良好的职业道德和团队协作精神

岗位职责:
1、 负责推行工厂全面自动化建设,负责自动化部的全面管理工作,搭建公司内部自动化团队,培养自动化制造专业人员
2、 结合工厂现有生产状况,能提出合理的自动化解决方案,包括自动化需求调研、方案设计、供应商设计方案及图纸审查、设备调试、验收等
3、 能组建并带领自动化团队设计开发非标自动化设备,对于自行开发或供应商设计的自动化方案有精确的成本预算能力
4、 能制定详细的自动化改善项目方案/计划,协调内外部技术和业务资源解决自动化改善过程中的问题点,把握项目的预算和节点,规避项目风险,保证按质按量完成项目的导入
厂务工程师1名职责:
?负责厂务设施相关的日常管理,包括厂房,公共设施,供电,照明,空调,排风,空压机,消防系统,纯水等;
? 协助主管对设施技术员进行培训、指导以及日常工作安排,并提供个人发展计划;
? 确保设施相关的制度、流程、作业指导及相关标准得到实施;
?厂房装修改造项目的规划及日常管理;
?对应厂务设施制定预防性维护计划,并定期回顾以确保持续性的提供维护效率;
?对于外部施工方的现场进行指导和管理确保相关工作在成本控制范围内保质保量并安全及时的完成;
?记录日常能源的消耗并导入能源节约相关项目;
?与EHS团队协作持续改进工作环境及危险废弃物处理等相关工作;
?当有需要时支持相关生产部门设备的安装、移位及维护;
?确保高效率的备品备件安全库存;
?其他由主管安排的工作。
需求条件:
?大专以上机电或相关专业,
?具有高低压电工证
?至少3年以上相关经验
?良好的沟通技巧,
?熟练使用Office及CAD软件
?熟悉配电系统、空压机系统及暖通工程,纯水系统
IE工程师2名岗位要求:
1、大专及以上学历,工业工程或机械设计和制造类专业。
2、4年以上工业工程的相关工作经验。
3、熟练运用IE改善手法及精益改善相关方法和工具。
4、有团队合作能力,能亲身实践,勇于创新,能解决问题,有良好的工作责任感和执行力。
5、熟练使用制图软件, 有良好的布局、规划能力

岗位职责:
1、跟踪生产线状况,收集和分析各项IE数据,建立人、工、料、机的标准值。
2、进行标准工时和标准人力的维护、分析和改善。
3、对工序和制程做分析和改进优化工作。
4、制定和实施制造成本和生产力改善方案,完成预定目标值。
5、新产品样品制作管理、新产品制程的导入和产线辅导。
6、核算产品成本,以提供业务报价和精益生产管理。
7、进行生产线布置和改善,使空间有效运用、流程顺畅及缩短搬运距离。
8、进行生产设备、工装夹具、工艺流程的设计与优化,提高生产效率。
9、工艺流程和生产管理标准化文件的编写和改善。
10、建立及更新MES系统中的有生产相关联的标准值。
11、其它上级交办的相关事项。
生产主管2名1、本科学历,机械工艺或自动化工程专业
2、熟悉ISO质量体系
3、能组织和实施生产计划
4、生产效率的达成和提高
5、品质目标的达成和提高
6、生产设备管理
7、作业标准化管理
8、熟练运用CAD和三维制图
业务助理1名任职要求:
1、专科及以上学历
2、2年以上相关工作经验
3、具有团队精神,较强的沟通、谈判能力,责任心强
岗位职责:
1、接收管理客户订单
2、跟踪订单执行情况
3、日常台账及月底统计核对、系统下达订单等相关事宜
品质工程师3名经验和技能要求:
1、本科学历,理工科专业
2、3年以上品质管理工作经验,1年以上品质工程师职位相关经验
3、具备较强的问题解决技巧
4、有高度工作责任感和团队合作意识
5、熟悉ISO9000质量管理体系
6、熟练掌握质量管理有关知识与工具,如SPC, FMEA, APQP 等

主要工作职责:
1、能对品质管理体系及品质管理的运作系统做设计、研究和控制。
2、能对质量控制点和关键质量控制点进行设计和管制,定期评审。
3、制定检验规范和检验作业标准,对检验检测的活动进行组织和监督。
4、对产品的有关项目组织相关的实验室测试,进行产品认证、生产许可证、体系认证等考核评定的管理。
5、统计和分析各阶段品质不良,并推动各部门改善,以达到品质目标。
6、能领到PDCA的运作,能领导QCC运作
7、研究开发检验技术、检验方法、检验仪器设备。
8、即时处理客户抱怨,以确保客户满意。
9、针对材料不良辅导供应商分析、改善.,提高进料合格率。
10、管理和审核公司的品质记录,及时处理各种异常现象。
11、评估和稽核公司的供应商,并做好相应记录.
12、考核相关的品管人员工作绩效
环境安全工程师(EHS Engineer)1名要求:
1、大专及以上学历,专业不限
2、具有5年以上相关任职经验
3、熟悉安全生产相关法律法规
4、良好的协调、组织管理能力及执行力,具有较强的责任心
生管/PMC2名职位描述:
1.编制生产和出货计划。
2.对生产交期做进度管理和监控。
3.灵活应对生产异常及时调整生产计划,确保出货交期和数量满足客户于要求
4.负责在制品和成品的库存数量管理
5.能根据生产需求跟进和管控仓库物料需求

职位要求:
1.3年以上工作经验,大专或以上文化程度
2.计算机操作熟练,有MES系统操作经验
3.具备良好的沟通协调能力
4.能吃苦耐劳,做事有责任心,具有一定的的抗压能力
工作地点:苏州园区双灯路2号
产品工程师5名工作能力要件
1、光学工程、机械工艺或者工程自动化等相关专业,大专或者以上学历。
2、熟练掌握CAD机械设计软件和Solidworks(或其它三维制图)软件。
3、有项目管理的经验,能独立负责新产品开发。
4、有较强的个人动手操作能力。
5、工作细致,处事稳重,有担当,有良好的职业道德。
6、具有良好的团队合作、沟通与协调能力。

工作职责:

1、参与或负责新产品开发和样品试做。
2、辅导新产品转产,对工艺流程和制程管理做设计和技术支持。
3、对产品工艺和制程做改进,提升产品合格率和生产效率。
4、对产品工艺文件做制/修订,完善工艺流程和生产作业的标准化文件。
5、对标准工时和材料消耗做工艺定额, 并做分析和改进。
6、组织和实施产品工装治具的设计、使用导入、效果确认和改进。
7、研究和导入新的仪器和设备,根据制程规划进行工装、仪器设备的选型、改进以及验收。
8、组织和实施产品的性能测试和可靠度测试。
9、对作业人员做技术培训。
人事专员1名任职要求:
1、专科及以上学历,人力资源等相关专业;
2、3年以上相关绩效、培训工作经验;
3、熟悉办公软件,熟练使用Excel常用函数;
4、具备良好的沟通表达能力、数据分析能力及抗压能力。
岗位职责:
1、根据公司组织机构设计绩效考核政策,编制各岗位绩效考核表
2、会同各部门负责人组织实施各类员工的绩效考核工作
3、组织对员工的绩效考核工作,确保组织绩效的顺利开展
4、实施公司培训计划,并跟进培训后效果反馈
5、管理员工培训档案,编制培训类、绩效类报表和分析报告等
6、完成上级领导交办的其他工作
保洁阿姨1名岗位要求:
1.50-55岁
2.吃苦耐劳,可以配合加班
广发银行拓客专员15名此项目为我司新项目,作息时间为早九晚六,周末双休,非销售项目,综合薪资为3.5K至5.5K,新项目晋升空间大,欢迎大家加入我们方正这个大家庭!
岗位职责:
1、根据银行业务操作规范、熟练掌握银行业务知识,通过电话方式代表银行客服,致电潜在客户,通过自有数据,外呼确认客户办卡意向,提供增值服务和业务查询办理。
薪资福利:
1、带薪培训:新进人员有免费全面、系统和岗前培训。
2、薪资体系:基本工资+绩效奖金+职称津贴+岗位津贴+机动奖金=综合3000-5500元。
3、工作时间:周末双休,长白班工作制09:00-18:00,国家法定节假日休息。
4、保险:入职当月缴纳园区乙类社保,按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育。
5、各项福利:免费宿舍、工作餐补贴、生日会、户外拓展、奖励旅游、健康体检、年节福利、年终奖等。
晋升空间:
1、纵向发展路线:客服—客服主管—客服经理—项目总监
2、横向发展路线:质检岗、培训岗、数据分析等内勤管理岗位
工作地址:
吴中区吴中出口加工区吴淞江大道1号天运广场 -- 中国科技环保电商园
兴业银行分期专员20名通过电话的方式为银行信用卡持有者提供服务,不需要外出拜访客户;
负责向银行信用卡持卡客户办理账单分期、卡片升级、客户关怀等业务。
早九晚七,提供住宿,餐补,月休6天(排班);薪资4500-25000;
上班地址:昆山市花桥金洋路15号远洋西南门远洋超市2楼 胡小姐15501493068
打印机售后工程师15名职位描述:
1、负责接听客户来电为已购产品的客户(全国)提供产品使用咨询;
2、对客户描述的问题判断故障原因,指导客户排除故障或升级当地维修点维修。
3、通过提供优质的售后服务,提升客户对品牌和产品的满意度。
岗位要求:
1、大专及以上学历,男女不限,计算机相关及理工科类专业优先;
2、普通话标准,具有良好的沟通、理解和表达能力;
3、具备良好的学习能力;
4、性格温和,有耐心,具有良好的团队协作精神。
5、有客服工作经验者条件可放宽,应届毕业生或实习生均可。
工作时间:
? 常白班,上五休二(排休)
? 年休假及国家规定带薪休假均可享受,节假日正常休息。
薪资福利:
1、岗前带薪培训3周;
2、根据技术服务能力享受级别不等的职称津贴;
3、根据入职月份长短不同享受不等的年资奖金(入职半年以上即可享受);
5、正式上岗后签订劳动合同,园区社会保险;
6、公司免费提供住宿(水电费自理),提供午餐补贴。
7、丰富健全的各项福利:免费旅游或拓展、传统节日福利、生日会、年终奖、生日礼金、结婚礼金、生育礼金等。
职业晋升:
纵向发展:初级工程师-中级工程师-高1级工程师-高2级工程师
横向发展:二线技术工程师、内部培训师、质检岗、运营主管、项目经理等
工作地点及交通:
工作地点:吴中区出口加工区吴淞江大道1号天运广场--中国科技环保产业电商园
周边靠近郭巷、尹山湖、东方大道、独墅湖、凇泽家园等
交通路线:515/557路官浦村站下即到。

银行95595官方热线客服20名岗位要求:
1、 男女不限,专业不限;
2、 普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰;
3、 具备良好的服务意识,善于倾听、分析并理解客户的需求;
4、 具备良好的学习意识,熟练使用办公软件;
5、 乐观开朗,积极向上,亲和力强,富有爱心和耐心;
6、 团队意识强,乐于帮助别人。

岗位职责:
1、 公司提供岗前带薪培训,培训业务知识及服务技巧、沟通技能,电脑操作;
2、 通过电话的方式为银行信用卡持有者提供服务,不需要外出拜访客户;
3、 负责向银行信用卡持卡客户办理账单分期、卡片升级、客户关怀等业务。
薪资福利:
1、薪资体系:基本工资+绩效奖金+职称津贴+机动奖金等综合薪资4500-25000元。
2、带薪培训2周,培训期结束后开始签署实习协议;
3、工作时间:上五休二9点-19点,法定节假日照常休息。
4、公司免费提供宿舍,距离公司步行3分钟,配置热水器、空调、独立卫生间、宽带等。
5、公司福利:年休假及国家规定带薪休假、午餐补助、中秋福利、年终奖、忠诚奖、员工宿舍、员工食堂等。
6、团队活动:生日会、户外拓展、奖励旅游、年会等。

职位晋升:
1、纵向发展路线:初级客服—中级客服—高级客服—精英客服—客服主管—客服经理
2、横向发展路线:质检岗、培训岗、数据分析、行政人事等内勤岗位

工作地点及交通:
工作地点:江苏省苏州工业园区苏虹东路177号方正?智谷1号楼203室;
交通路线: 158路或181路至【北大方正西站】下车即到。

面试地点及联系人:
联系方式: 张小姐 13812674123
操作工20名高中或中专以上学历,能适应八小时三班运转,工作认真负责,有相关工作经验者优先。(此岗位上三班,有厂车)
销售主管2名岗位职责:
1、负责公司平台的宣传及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加平台推广范围;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
5、熟悉公司产品及相关产品的市场行情;
6、能够独立组织制定市场规划、市场销售策略、产品拓展等工作;

任职要求:
1、 独立工作能力和团队合作精神;
2、 具有较强的表达、理解与公关能力;
3、 积极主动、性格开朗、讲效率、做事认真踏实。
人事专员1名1、大专及以上学历。2、擅长招聘模块。3、有驾驶证优先。
实习生2名应届毕业生,或者在读大学生,性格外向,可接受短期出差,有驾驶证优先。
网络推广专员1名1、熟悉多种网络推广方式、模式以及相关技巧;
2、了解SNS推广、社区论坛推广、搜索引擎排名、利用网盟、EDM/QQ群微信群等推广手段;
3、相关网络推广工作经验一年以上;
4、对互联网有深刻认识和了解,热爱网络营销推广工作。

客服4名文员 1 负责办公室的文秘、信息、机要、保密工作,接听电话,做好办公室档案收集、整理工作,会熟练操作word、 excel、 powerpoint等办公自动化软件
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
财务1名工作职责
1.执行各项财务管理规章制度,制定、优化财务管理流程
2.负责预算数据、管理报表制作、汇总、合并及相关财务分析
3.负责公司日常各项目业务的核算、并保证各项核算符合会计准则和会计制度的要求
4.负责资金计划制定汇总及管控资金使用情况
5.有较强的成本管理、丰县控制和会计分析能力,负责成本管控、成本分析,包括销售、采购、办公运作等所有方面寄相关合同账目数据维护更新
6.能根据公司的业务模式、业务特点,独立设置核算体系
7.处理与公司业务有关的税务核算及纳税申报工作,编制、汇总各类会计报表
8.负责与客户公司往来对账与贷款计算事宜,审核各项费用报销、工程付款支出及日常性工作
9.上级交办的其他任务
任职要求:
1.有中级会计职称优先
2.3年以上财务工作经验,能独立处理全盘账务
3.熟悉企业会计准则及会计核算流程,工作负责仔细
4.熟悉企业会计制度,熟悉国家相关财务税务法律知识
5.熟练使用财务软件及办公软件
自动化机构工程师1名任职要求:
1、机械制造或自动化专业毕业;
2、大专及以上学历;
3、5年以上非标自动化设计工作经验;
4、能够独立主导自动化非标设备的机台设计研发(提供相关独立自主开发的非标自动化设备成功案例);
5、、熟练使用Office 办公软件,熟练使用SolidWorks(必须)、AUTOCAD,掌握ProE、 UG 等三维设计软件;
6、服从公司领导管理及工作分配,适应项目出差或加班。

工作职责:
1、参与新项目的评估、方案制作、检讨;
2、按公司文件,优化设计出图以及BOM 整理;
3、现场指导安装调试,处理过程中遇到的问题;
4、完成领导安排的其他工作;。
技术工程师1名1,大专以上学历,应用电子,机电一体化等专业优先考虑。
2,会使用CAD制图软件,电控方面有一定基础的优先考虑。
3,吃苦耐劳,对工作有一定的责任心,并且能适应出差。
4,需具备较强的学习能力,学习各种设备的调试、原理。
销售工程师2名1,2年以上销售工作经验
2,机械电气等相关专业,大专及以上学历
3,热爱销售工作,口头表达、理解能力强,有较强事业心
4,良好的团队合作意识
5,针对代加工厂有过设备类销售工作的可优先考虑
6,适应出差,服从公司对本职工作以外的工作安排。
高级自动化电气工程师1名岗位职责:
1. 负责新项目电气部分的设计工作,绘制电气控制原理图和现场施工图,以及PLC程序的编制和HMI的编程,并编制零件清单。
2. 根据客户技术要求,制定控制系统技术方案,并负责新项目的成本分析,支持项目经理的报价工作;
3. 协助项目经理采购所有电气件,跟踪供应商的采购进度,并负责验收采购的电气元器件,负责元器件的质量把关。
4. 指导电气控制柜的配置工作,根据设计图纸带领指导电气技师配电气控制柜
5. 指导设备、工装电气部分的安装,确保施工和设计图纸的一致性。
6. 负责工装设备的在厂调试工作,以及设备在客户现场的安装和调试,解决现场出现的电气控制相关工作。
7. 负责设备技术文件的编制工作和归档管理;
任职要求:
1、本科以上学历,自动化相关专业,3~5年行业从业经验;
2、熟练使用三菱PLC进行程序开发、人机界面开发设计及故障处理;
3、能够使用制图软件(CAD或E-PLAN)进行电气图纸设计;
4、有点胶机械控制系统开发经验优先;
5、适应出差,服从公司对本职工作以外的工作安排。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
钢筋设备操作操作工2名任职要求(写明任职所需最低工作经验,教育背景、知识、技能、品质等)
1.25-45岁,初中及以上学历,身体健康、品行端正;
2.有钢筋加工相关工作经验;
3.有全自动钢筋设备才做工作经验优先考虑。
应届毕业生5名1、 按照下达的生产计划明细、协调车间工人实施生产;
2、 按照技术交底内容实施产品生产工艺、质量控制;
3、 每天统计车间产量,对未完成生产计划及时调整;
4、负责钢筋下料、制作、钢筋骨架绑扎、PC 构件(混凝土预制件)生产、PC 构件厂内转运、修补、发货等。

岗位要求:
1、专科以上学历优先;
2、理工科专业,建筑、土木工程、机械类专业优先
技术员5名土木工程或建筑施工相关专业,应届毕业生亦可。
搅拌站操作工2名任职要求(写明任职所需最低工作经验,教育背景、知识、技能、品质等)
1.25-45岁,初中及以上学历,身体健康、品行端正;
2.有混凝土相关工作经验;
3.熟悉电脑设备操作;
4.有工程搅拌站工作经验者优先考虑。
实验员2名专科以上,无机非金属或工程施工相关专业,有混凝土相关工作经验优先。
室外行车工2名有行车操作经验,做六休一,每天工作不超过10小时,综合保底工资4500-5000.
操作工10名生产线设备操作(振动台、布料机、养护窑),底薪2200元,做六休一、每天不超过10小时,综合工资4300-5000元,提供食宿。年龄要求20-45岁!
仓管员2名22-38岁,会电脑,可以进行ERP录入,会叉车,有成品仓库管理经验优先。
施工员4名1、 按照下达的生产计划明细、协调车间工人实施生产;
2、 按照技术交底内容实施产品生产工艺、质量控制;
3、 每天统计车间产量,对未完成生产计划及时调整;
4、负责钢筋下料、制作、钢筋骨架绑扎、PC 构件(混凝土预制件)生产、PC 构件厂内转运、修补、发货等。

岗位要求:
1、 中专以上学历,专科以上学历优先;
2、理工科专业,建筑、土木工程、机械类专业优先
3、1-2 年以上相关工作经验优先;
4、 熟悉建筑施工方面的法律、法规,管理规定等;
叉车工2名任职要求:
1.25-45岁,初中及以上学历,身体健康、品行端正;
2.具有叉车证,2年以上驾驶经验;
3.工作认真负责,有团队合作精神。
助理工程师1名*大专以上学历;
*会使用CAD绘图软件,对冲压&塑胶产品结构了解;
人事助理1名1.负责公司招聘,培训,员工入职,转正,离职等工作的管理。
2.做好员工考勤,奖惩管理
3.配合领导交办的其他工作
4.熟练使用办公软件
冲压技术员2名冲压车间的新模组试,机台调试,生产架模
基本产品有:拉声件,电脑组立件......
产品设计工程师1名1.有连接器或车件(汽车)零件件经验2年以上产品设计经验;
2.熟练运用:AUTOCAD,熟练运用3D制图作业,熟练运用OFFICE办公软件;
3.熟悉冲压、成型、组装制程经验者优先考虑;
文员(助理)2名有制造行业文员或助理相关工作经验者优先;
熟练使用办公软件,做事踏实;
已婚已育优先考虑
内销/电商主管1名岗位职责:1.熟悉各大电商平台操作,阿里巴巴、天猫、淘宝、京东、亚马逊等等
2.有电视TV导购经验,了解电视购物平台,影片拍摄宣传广告时段等等
3.有内销展会经验,推广品牌,招募品牌代理与经销商能力与资源!
岗位要求:
1.能够适应弹性工作时间,
2.能够独立操作电商的平台
3.多年电商与购物的经验
淘宝美工2名淘宝网店设计,有相关工作经验
机械设计2名熟悉塑胶模具结构及五金材料结构,有塑放结构设计经验,熟悉相关设计软件。作产品外形设计,完成开模前的图画,修正设计图等工作,最后征才时刻!
美图3名有印刷流程知识,有彩盒设计经验,能熟练使用苹果电脑及各类平面软件,熟练使用PS和AI。各式平面,彩盒、修图工作能力,有拍摄工作会有学习专业的进步。
电商运营2名岗位职责:1.熟悉各大电商平台操作,阿里巴巴、天猫、淘宝、京东、亚马逊等等
岗位要求:
1.能够适应弹性工作时间,
2.能够独立操作电商的平台
3.大专以上的学历
船务(报关)3名英语四级以上,有单证员证者佳
工厂物料采购1名熟悉ERP操作,打字速度可,了解还价议价流程,表达清晰,反应快,熟悉五金、面料,男要有驾照,最后征才时刻!
缝纫工10名会使用电动缝纫机,有相关工作经验者优先
品控2名有针车、塑胶或铁件类品质经验,懂ISO,品质意识强,会操作电脑。最后征才时刻!
总台 前台 大厅2名1、五官端正,形象气质佳,能服从公司安排
2、熟悉使用办公自动化软件
保安20名1、身高:有无保安经验均可.
2、年龄:18岁-40周岁之间,
3、学历:初中以上学历
4、无案底,无不良嗜好,爱岗敬业,有责任心.
5、军人优先录取另外持有保安证或其他保安资格证书待遇从优,经审核可以破格晋升。
6、薪资待遇:4500元~4800元
钳工3名2年及以上负责钳工维修工作经验
自动化电控开发设计2名大专及以上学历,3~5年相关工作经验
SMT工程师4名大专及以上学历
机电、机械、电子类相关专业
品保工程师3名大专、本科学历
机械、电子、管理类专业
测试工程师4名大专及以上学历
电子类、机电类等相关专业
应届生亦可
电子类工程师1名大专、本科,电子、机械类相关专业,熟悉电子电路及基本工作原理,应届生亦可。
IE工程师3名本科学历
工业工程专业
FPM4名本科及以上学历
英语、日语等相关语言类专业
机械工程师3名大专、本科学历
机械、机电等相关专业
产品工程师3名大专及以上学历
电子等相关专业
生管/物控3名大专、本科学历
物流管理、国贸等管理类相关专业
維修工程師4名大专、本科学历
电子、电气、计算机等相关专业
电气装配工程师3名1. 大专以上学历,(中专需要5年以上相关经验)1~2年工作经验,有机械设备组装经验&能独立承接专案;
2.看懂非标电气原理图;
3.熟悉各种非标电气组件接线方法
MIS4名大专及以上学历
计算机等相关专业
铣床、车床、线割4名1.中专以上学历;
2.机械相关经验;
3.两年以上铣床、车床、线割慢走丝线切割机工作经验;
3.熟练操作快捷立式铣床、操作广数系统、熟练使用测量仪器、能看懂图纸、具有5S素养
CNC编程工程师2名1.熟练使用Cimatron E软件;
2.中专以上学历;
3.数控或机械相关专业;
4.三年以上CNC编程经验;
5.熟练操作Auto CAD及CAM软件
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
人事经理1名具备熟练办公软件操作能力、精通掌握人力资源各模块;具有较强的决策力及抗压能力;具有六年以上人力资源管理经验。
股票分析师2名1、早晚盘评论报告;
2、网络直播间讲课,每天进行股市的行情分析;
3、对新员工和内部员工股市专业知识的培训;
4、每日推荐三只优质股票;
5、把握行业动态,收集、分析相关行业信息数据;
6、为潜在客户提供市场分析建议并进行指导。
资源管理员10名1、负责市场营销手机的日常运营和维护工作;
2、要对市场营销所使用的QQ、微信等营销软件进行及时的登录;
3、通过相应的软件撰写说说及有效的运用手段提升微信、QQ的活跃度;
4、负责QQ及微信的基本维护(语音,群,评论);
5、每日做好文档统计表格,对当日的导入资源量及有效添加人员进行数据分析。
置资顾问20名1、通过QQ、微信等营销软件进行网络推广工作;
2、协助公司金融分析老师与客户谈单时的前期准备与辅助工作;
3、对客户提出的有关公司产品方面的疑问给予解答、沟通,并进行简要的现货、股票大盘行情的互动分析。(底薪3000+高提成+奖金=5k-8k)
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
贷款融资经理10名岗位职责:
1、通过电话、陌拜等方式积极拓展市场,挖掘潜在需求意向客户;
2、邀约客户到单位,了解客户基本情况,根据公司合作银行的贷款产品,为客户做相应的产品匹配;
3、贷款成功后,定期回访客户,做好客情关系
薪资待遇:
1、高标准:五险一金,做五休二
2、高薪资:无责任底薪3000—3500元+绩效提成+季度奖金+月度激励政策+明确的晋升制度+年终奖
3、节假日:节日福利+法定假日正常休息、带薪年假、病假、产假等一系列正常假期
加入我们智聘咨询,你将拥有更快的上升空间,我司一切职位都内部提拔。公司不怕员工赚钱,只怕员工没赚钱的动力和能力,只要你敢想敢做,没什么得不到!
生产设备维修工程师2名1、大专及以上学历,机电一体化相关专业;有低压电工证、压力容器操作证优先;
2、有至少一年生产动力设备现场安装维修经验,有饮料乳品行业工作经验者优先;
3、具有较强动手维修操作能力、协调沟通能力和具有较强的表达能力。
生产文员2名1、有生产文员工作经历;
2、有食品、药品厂工作经历;
3、对ISO、ERP熟悉。
消防员2名1.教育背景:高中以上学历,相关技术专业。
2.工作经验:一年以上消防工作经验,持有消防上岗证或安全资格证书。
3.知识/技能:
(1)熟悉消防工作流程和消防法律与制度,具有消防设施、消防设备专业知识;
(2)掌握物业消防管理的基本理论以及物业消防器材及使用等知识;
(3)熟悉与物业消防工作有关的法律、法规和政策;
(4)具有消防设备控制、消防工作组织检查、消防事故处理的能力;
安全主管1名1.生产管理相关专业大专以上学历;
2.具备3年以上生产安全管理工作经验;
3.具备安全生产管理的专业知识与经验,掌握国家安全生产的法律法规;
4.对安全生产规范非常熟悉,能对企业的生产安全相关规章制度进行修改和完善;
5.具备良好的沟通协调能力,能与相关部门的人员进行有效的沟通;
6.具备一定的预见能力,能分析生产过程中的操作,预见可能发生的安全事故并进行处理。
前台1名 1.行政管理、文秘相关专业大专以上学历;
  2.具备1年以上工作经验;
  3.参加刑侦管理、礼仪接待等方面的培训;
  4.具备良好的语言表达能力、应变能力;
  5.一般要求形象气质佳,具有亲和力;
  6.能熟练使用各种办公软件。
MC物控员1名1.大学专科,物流管理专业相关;
3.熟悉SAP、OA流程等类似系统的操作经验;
4.在快消品行业类似工作岗位3-5年;
5.对于要求谨慎、细心,对数字敏感,对于仓储、库存有基本认知;
6.需要与订单、生产、品控、研发、仓储各部门进行高效沟通,保证安全、合理库存;
采购主管1名 1.采购、物流相关专业本科以上学历;    2.具备3年以上同行业的采购工作经验,1年以上采购管理工作经验; 3.熟悉快销品采购工作流程,熟悉采购相关的仓储以及物流相关的流程; 4.熟悉采购成本的分析方法,能够确定科学的采购价格; 5.具备良好的商务谈判能力,能为公司争取最大的利益; 6.管理能力,能对工作以及下属员工进行有效的管理; 7.良好的职业道德水平。
品控/品检2名1、食品或生物相关专业,大专以上学历,应届生亦可接受,接受实习;
2、具有较强食品品质检验、现场品控能力,身体健康,爱岗敬业;
3、品检工作要求有食品检验工资格证书;
4、品控员/品检员为三班倒,不能接受者请勿投。
生产计划1名岗位职责
1、根据生产任务安排生产进度并监督生产实施状况,确保按时交货;
2、管理生产现场,确保生产现场符合公司及工厂相关规定;
3、解决生产现场问题,指出各项问题根本原因并实施纠正并确保其可控制,协调工厂各部门以满足客户对及时供货的需求。

任职资格
1、大学专科以上学历;
2、一年以上相关工作经验,有生产协调及类似工作经验者优先;
3、能熟练运用办公室软件。
外贸业务员5名1、性别不限。
2、英语水平良好;
3、日语、英语、韩语、德语、国际贸易等相关专业。
5、有经验者优先,应届毕业生也可;
6、要求热爱销售行业;
7、能参加公司安排的国外相关行业展会。
工作时间:8小时
上班天数:上五休二
福利:五险一金、节假日礼品、旅游、年终奖金。
班车:相城区内及地铁2号线高铁北站
有意者请将简历发送至邮箱15151445808@139.com
联系人:丁***
联系电话:0512-66100283-8023
结构工程师2名1、必须具有2年以上吸尘器设计方面工作经验;
2、主要负责公司新产品的设计开发;
3、新产品的模具开发;
工程师助理2名1、公司作业指导书的整理和管理;
2、图纸的管理;
3、会用Autocad软件及Pro/e软件;
4、解决流水线生产过程中的工艺问题。
任职资料:
1、机械、模具相关专业,应届毕业生也可;
周上班天数:上六休一
福利:五险一金、节假日礼品、旅游、年终奖金
有意者请将简历发送至邮箱15151445808@139.com
联系人:丁***
联系电话:0512-66100283-8023
工艺工程师5名1、公司作业指导书的整理和管理;
2、图纸的管理;
3、会用Autocad软件及Pro/e软件;
4、解决流水线生产过程中的工艺问题。
任职资料:
1、机械、模具相关专业,应届毕业生也可;
周上班天数:上六休一
福利:五险一金、节假日礼品、旅游、年终奖金
有意者请将简历发送至邮箱15151445808@139.com
联系人:丁***
联系电话:0512-66100283-8023
人事行政专员2名1、人力资源、企业管理、公共关系在、行政管理相关专业,全日制大专及以上学历;
2、有人力资源工作经验优先;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件。
作时间:8小时
上班天数:上五休二
班车:相城区内提供班车
福利:五险一金、节假日礼品、旅游、年终奖金。
有意者请将简历发送至邮箱15151445808@139.com
联系人:丁***
联系电话:0512-66100283-8023
品质副主管2名全日制大专学历以上,3年以上品质管理方面经验,熟悉工厂管理规范,有吸尘器方面工作经验者优先。
ZE004工业工程(IE)工程师2名1.2年以上電子廠IE工作經驗,有PCBA厂经验优先
2.熟悉物流分析與設施規劃理論與實務
3.熟悉標准時間制定方法與技巧(如MTM等)
4.熟悉動作分析及制程優化
5.熟练使用電腦及AutoCAD軟件
1. 新機種組裝制程的制定及作業指導書的確認
2.標准工時的建立與工時的持續改善
3.人力評估、產能規劃
4.產線Layout及優化
5.從成本、品質、環境、交期等方面進行持續改善
6. 其它主管交辦事項;
ZQ003SQA机构检验工程师1名1. 机械类专业大专以上,优秀应届生亦可
2. 熟悉塑料、钣金、机加工的制程原理及常见不良的改善及预防
3. 熟练掌握形位公差及测量知识,能够使用常用的测量工具如: 游标卡尺,千分尺等
4. 有供货商稽核及辅导经验,从事供货商管理工作1年以上
5. 有接受过品保相关课程训练,如6 sigma等
6. 熟练掌握入料检验流程作业.
1、熟悉来料检验的方法和流程;
2、认真做好检验的原始数据记录,品质不良的及时反馈;
3、认真核查厂商出货报告,即時的维护厂商出货报告至系統;
4、协助其他QC做好日常的量具点检工作;
5、有需要时协助其他岗位做好与产品相关的检验工作
ZQ108FQA技术员1名1. 需责任心强,真诚,细心,务实, 能吃苦,具有主动挖掘问题并主动反馈问题的特质.
2. 需工作配合性好, 团队合作意识强,良好的沟通协调能力, 自我学习的主动性高.
3.需塑料注塑成型或板金冲压成型的品质监控工作经验1年以上.
4.需有熟练正确的基本量测&2.5D测量技能.
5.需基本的品质统计分析手法和基本数理统计分析的实际能力.
6.有塑料成型, 板金成型, 机加工技术基础&经验优先.
7.有TS16949相关质量工作经验优先.
ZE007电子工程师3名1、2年以上电子工程相关经验, 应届生需硕士以上并专业课程成绩优良;
2、熟悉电子线路, 有打印机相关工作经验者优先
3、熟悉电子信号,电子量测;熟悉PADS,CAM软件之一种;
4、熟悉,了解PCBA制程者佳;
5、熟悉,了解FirmWare者佳;
6、具备较强的规划能力及执行力.
ZE002机构工程师4名1、机械相关专业本科, 1~2年相关经验;
2、有实际机构设计经历者优先;
3、有实际钣金模具制作或设计经历者优先;
4、能预估钣金模具及单品价格者优先;
5、有打印机,传真机,一体机相关经验者优先;
6、英语熟练者优先。

工作內容:
1.新產品導入
2.量產機種良率維護,異常解析
3.機構物料設變維護
4.治具設計驗證維護
5.系統資料維護
ZQ001SQA电子工程师1名1、有品保经验和意识,熟练掌握入料检验流程作业;
2、能够使用常用的测量工具如:卡尺/千分尺/万用表/LCR等量测仪器;
3、 熟悉电阻、电容、PCB、Cable等电子机电零件的检验;
4、了解IPC-610的相关检验标准
ZQ003SQA机构工程师1名1.机械类专业大专以上,要有机械方面至少3年工作经验,偏重技术类,要有分析解决问题的能力;
2.熟悉塑料、钣金、机加工的制程原理及常见不良的改善及预防;
3.熟练掌握形位公差及测量知识,能够使用常用的测量工具如:游标卡尺、千分尺等;
4.有供货商稽核及辅导经验,从事供货商管理工作1年以上;
5.有接受过品保相关课程训练,如6 sigma等;
6.熟悉塑料成型优先.
ZQ004SQA机构检验技术员2名崗位要求:
1、 机械或机电等相关专业, 中专及以上学历(应届毕业生可).
2、 工作经验与基本需求:
a. 熟练正确的基本量测&2、5D测量技能.
b. 具有机构物料(钣金类,塑胶类,橡胶类,光学类, 膜切类, 机加工类, 包材附件类等)的质量检验1年以上工作经验.
c. 具有基本的品质统计分析手法和基本数理统计分析的实际能力.
3、 责任心强, 具有主动挖掘问题并主动反馈问题的特质.
4、 诚实, 正直, 细心, 吃苦特质需求, 主动学习, 要有较强的工作配合, 团队合作意识.
5、 熟练掌握WORD, EXCEL等办公软件. 并掌握ERP NOTES 或 PLM系统用户优先.
工作內容:
1、 从事机构物料进料检验工作,保证只有合格的物料才能进公司.
2、 监控以上物料的质量变异.
3、 负责以上物料产线退料入库,出货&过期物料的品质判定.
4、 协助以上物料产线异常确认处理.
5、主导OR协助ROHS检测工作.
6、 主管交办的其他能力范围内的工作.
厨师(早餐)1名1.有过食堂厨师经验。
2.负责早餐制作。
保洁2名1. 每天打扫地面卫生、厕所卫生、走廊卫生、走廊过道 、楼梯扶手及时清除各办公室垃圾筐内的垃圾。
2.有工作经验者优先。
质检员1名任职要求:
1.电气专业毕业,两年及以上检验、测试工作经验;
2.服从工作安排,吃苦耐劳,可以配合加班;
3.有电工证者优先。
岗位职责
1.按照检验标准、检验规范、SOP执行检验;
2.检验记录及时录入;
3.检验设备定期点检、报修;
4.检验区域5S管理
冲床师傅2名1.高中及以上学历
2.冲床编程工作经验2年以上,有相关操作证书者优先
3.能熟练完成冲床的编程,有过通快冲床编程经验的优先
4.服从工作安排,配合加班
钣金折弯技工2名任职要求:
1.2年以上折弯机操作经验,有较强的机械图纸识图能力及折弯工艺;
2.熟悉钣金件的基本知识和技能;
3.能独立操作钣金折弯机。
生产文员1名任职要求:

1.大专以上学历。
2.有2年以上的工作经验。
3.有生产助理或者生产文员的相关工作经验。
4.能做生产报表的统计,能熟练使用常用办公软件。
机加车工2名1.高中及以上学历
2.车床工作经验2年以上,有相关操作证书者优先
3.能看懂零件图纸,会使用卡尺等量具
4.服从工作安排,配合加班
产品设计工程师2名1、机械、电气、机电一体化、计算机专业
2、本科毕业生需要3年以上机械设计经验/大专毕业生需要5年以上机械设计经验
3、熟悉AutoCAD、Pro/E或UG三维绘图软件
4、男女不限、地域不限、年龄40岁以下、身体健康、能出差、普通话标准流利、敬业主动、有团队合作精神、有学习能力、复制能力
销售内勤2名1.机械、电气、机电一体化、计算机、英语、法律专业2年以上工作经验
2.身体健康、能出差、普通话流利、有学习能力、阳光自信、有亲和力
3.熟悉CAD、办公系统、文字表达能力强、执行能力强、打字速度快
4. 40岁以下,已婚优先
电焊工2名1.有电焊工资格证,有2年工作经验
2.能登高、不恐高、能加班、能出差、有学习能力
3.年龄35岁以下、身体健康、工作责任心强、吃苦耐劳、服从管理、有团队合作精神
电工2名1.有电工资格证,熟悉电工原理基础、有2年实操经验、熟悉电气原理、熟悉PLC
2.能登高、不恐高、能加班、能出差、有学习能力
3.年龄35岁以下、身体健康、工作责任心强、吃苦耐劳、服从管理、有团队合作精神
门店导购2名1.男女不限,35岁以下,条件优越者可破格录用;
2.有销售或导购经验优先,无经验可带薪培训;
3.能吃苦耐劳,有责任心,具有良好的沟通能力和团队意识;
薪资待遇:
1.基本工资4200元+加班费+提成+年终奖
2.上六休一,长白班,周日固定休息
海一方项目孵化合伙人8名1.男女不限,35岁以下,条件优越者可破格录用;
2.有无销售经验均可!带薪培训;
3.有从事销售工作及食品快销品行业销售经验优先;
4.有责任心,具备良好的沟通能力和团队意识;
薪资待遇:
1.岗位工资4000元+项目分红
3、上六休一,周日固定休息
三轮车配送员2名职位要求:
1.35岁以下,初中以上学历;
2.有食品物流配送经验优先;
3.工作态度良好,有较强的责任心,执行力强;
4.有责任心,服从上级领导安排,积极配合加班;
5.能吃苦耐劳,工作细心,态度端正,具备良好的沟通能力和团队意识;
开票员2名1.18-35岁以下 ,有仓库进出货操作经验;条件优越者无经验可带薪培训;
2.会电脑基本操作,会使用常用办公软件如EXCEL、WORD;
3.会简单的销售单对账,对数字敏感,头脑灵活;
1.有责任心,具备良好的沟通能力和团队意识;
冷库工3名1.45岁以下,初中以上学历,记忆力好;
2.有仓储货运仓库进出货工作经验,无经验可带薪培训。
3.工作态度良好,有较强的责任心;
4.服从上级领导安排及有紧急出货任务安排时需积极配合加班。
5.工作细心,态度端正,具备良好的沟通能力和团队意识,
6.能适应上六休一,周日固定休息
操作工/装卸工3名1.45岁以下,初中以上学历,
2.有仓储货运产品装卸工作经验,
3.工作态度良好,有较强的责任心;
4.服从上级领导安排及有紧急出货任务安排时需积极配合加班。
5.工作细心,态度端正,具备良好的沟通能力和团队意识,
6.能适应上六休一,周日固定休息
现场操作人员10名中专以上学历 ,年龄20-35岁,身体健康。工作内容:现场油品及化学品的检测及添加、化学品的日常维护,现场责任区域5S管理,实验室检测、仓库整理。
生产管理1名1、一年左右生产管理经验或数据统计、分析相关经验;
2、良好的计划性及流程跟进能力;
3、有金蝶、ERP操作经验;
原料仓作业员1名1、熟悉原料账务系统作业管理;
2、熟悉原料有效期管理,库存盘点,原料分装,更换标签,出入库管理,搬运作业,换包装作业,5S执行,设备点检,外包装清洁等仓库相关作业;
3、可操作电脑统系统,执行力高,配合度高;
仓库管理员2名1、熟悉仓库进出货操作流程,熟练使用仓库电脑办公软件操作;
2、持有叉车证,熟练使用EXCEL做账。
IPQC1名1、专科及以上学历
2、一年左右的质检经验
3、能配合加班
生产助理1名1. 大学专科及以上学历,
2. 一年以上工厂生产助理工作;
3. 有主动性,excel熟练,能配合工厂加班。
生产作业员(公司直招)20名1.基本工资+津貼+全勤奖100元+加班费+生产奖金+早餐补贴100元=約3600~4500元/月
2.包吃住,提供厂车,统一缴交乙类社保
数车技术员4名22-40岁,熟练操作广数980系统,会编程.磨刀。熟悉机械类加工工艺,积极上进,有责任心,能上夜班。有2年以上独立数控操作经验,已婚人士优先。综合工资7K以上。
技术工程师1名年龄24~30岁 ,有塑胶模具钳工、车床、铣床、磨床加工等相关工作经验1~3年,会注塑机架模,对热流道有了解。
磨床师傅2名有1年以上精密磨床加工经验,看懂各类工程图面,熟练操作各类磨床.有冲子机磨床工作经验者优先。
维护工程师 (厦门、深圳、浙江台州、青岛、佛山各一名)5名22-35岁,大专及以上学历,模具或机械等相关专业优先。能看懂简单模具图纸,有独立的动手操作能力,能独当一面,逻辑性及沟通协调能力强,有过注塑、热流道行业类似工作经验或有驾照者优先。
维护学徒 (苏州、青岛、宁波、深圳)3名22-35岁,从事过模具机加工、模具组立、注塑成型、金属加工等相关行业,1年以上客户售后维修、技术维护工作经验;能看懂简单模具图纸,有独立的动手操作能力;服务管理,配合公司的工作调动;
模具设计工程师(注塑模具热流道)5名模具设计/机械工程专业,能熟练运用CAD等相关设计软件,有两年以上塑胶模具设计工作经验;有热流道设计经验更佳。
日企销售专案经理2名 1.本科及大专以上学历。 2.可熟练与客户日语沟通,有日企营业部2年及以上工作经验者最佳。 3.有汽车或模具类项目管理及日文翻译工作者优先。


1、负责公司翻译业务的日常工作(含现场口译)

2、负责技术文件、各类协议、宣传资料翻译等。

3、负责报价单制作、邮件处理、报关及物流处理跟踪等。
塑胶模具设计4名1、模具设计/机械工程专业,有2年以上塑胶模具设计工作经验能熟练运用CAD等相关设计软件上。
铣床技术员3名20-45岁,3年以上铣床加工经验,会普通手摇铣床,可看懂一般加工图,会使用量具,会放电、线切割,对刀具有一定认知,积极上进,有责任心,可配合倒班。
品质工程师1名1、熟悉ISO9001/TS16949,,对五大工具的应用必须熟悉。
2、对PPAP的制作要特别熟悉。
3、有硅胶成型行业经验。
3、有RoHs管控经验。
4、能看懂机械图纸(产品或零件图)
6、有英文读写的基本技能。
人事组长1名1、大专以上学历,人力资源或管理类相关专业;
2、有5年及以上人事工作经验,熟悉人事各模块,有薪资结算经验,擅长员工关系;
3、具有很好的组织沟通能力及语言表达能力,文笔好;
4、有过内资厂人事主管经验优先;
5、具有一定的抗压能力。
海外销售业务1名大专及以上学历,(优秀应届毕业生也可)英语6级以上,笔试及口语水平佳,有证书优先。
外语读写能力强,有2年以上翻译工作优先。
有汽车或模具类英文翻译工作经验优先。

1、负责公司翻译业务的日常工作(含现场口译)
2、负责技术文件、各类协议、宣传资料翻译等。
3、负责汽车事业部日常对外沟通,接洽及订单处理,系统平台维护等。
制造部经理1名1:正规院校大专及以上文化程度;
2:有丰富的注塑模具行业或模具配件行业工作经验,了解塑胶模具加工流程,熟悉各种加工设备;
3:有CNC编程、CNC加工、数控车加工实际操作经验,技术娴熟。
4:文笔流畅,口头表达力强;
5:工作理念和团队意识强烈;
6:有日企或者德企工艺改进的经验者优先。
模流分析2名1.熟练应用MOLDFLOW软件, CAD软件等, 有两年以上MOLDFLOW工作经验.

2.懂塑胶模具结构,了解注塑成型工艺者优先考虑!
专案销售(天津、郑州)2名从事过模具机加工、模具组立、注塑成型、金属加工、热流道等相关行业,3年以上销售开发工作经验; 2年以上注塑模具或热流道客户售后维修、技能维护工作经验.
汽车类大区域经理1名30-45岁,汽车类销售项目开发与跟踪及相关工作经验5年以上;性格积极、严谨、外向;具备高强度的工作压力,敏锐的市场嗅觉性;能独当一面,有驾照及热流道行业类似工作经验者优先。
设计学徒5名18-30岁,性别不限,大专以上学历,模具设计与制造专业,熟练操作CAD等相关设计软件。熟悉机械加工工艺,有模具设计工作经验者优先。
业务助理1名1.熟练掌握办公软件。 2.负责收集、整理、跟踪、归纳部门文件。 3.完成上级领导安排的任务。 4.协助总监检查管理人员的工作情况和各项规章制度的执行情况。 5.懂平面设计的优先。
行政专员2名任职资格: 1、行政管理、企业管理等相关专业本科学历;
2、两年以上行政工作经验;
3、熟悉行政工作流程,办公用品采购流程,企业资产管理;
4、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

人事专员1名岗位职责:
1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料;
2、组织、安排应聘人员的面试;   
3、协助办理员工入职、离职手续等员工关系工作;
4、协助企业文化建设、组织员工活动;
5、完成上级交办的其它事项。

任职要求:
1、本科以上学历,专业不限;
2、1年以上人力资源管理工作经验,具备HR专业知识;
3、熟练使用常规办公软件;
4、有强烈的责任感和团队合作意识,原则性强,有良好的执行力和职业素养;
5、有大型互联网企业工作经验者优先。
微信编辑若干岗位职责:
1、负责微信公众号的内容编辑及日常维护;
2、定时统计公众号数据;
3、了解新媒体,尤其是微信公众号特点及热点资源;

任职要求:
1、了解微信平台,熟练使用微博、微信、今日头条等软件;
2、具备一定的文字功底,会写软文,善于揣摩读者的爱好,找出他们喜欢的热点内容;
3、有基本的数据分析能力,能够定期对数据进行有效分析;
4、对搞笑内涵、化妆、发型、服装搭配等方面感兴趣者优先。
商务助理5名任职要求:
1、为人诚恳,有高度的责任心及良好的沟通能力;
2、具有较强的抗压能力及团队协作精神;
3、大专以上学历,市场营销、工商管理专业优先;
4、善于揣测客户心理、熟悉微信公众号或接单业务流程优先。

销售代表5名任职资格:
1、2年以上互联网从业经验,对销售工作有一定的认知;
2、对新媒体销售有强烈的好奇心,善于学习总结;
3、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣,热爱销售工作,有强烈的成功欲望和企图心 ;
4、性格外向,具有较强的沟通表达能力,较强的抗压能力和业务谈判能力;
5、组建销售队伍、培训销售人员、打造积极正向的销售氛围;
6、善于揣测客户心理、熟悉微信公众号或接单业务流程优先;
7、底薪+奖金+业绩提成(综合8000-15000元/月)。

岗位职责:
1、负责商务洽谈合作及微信广告业务运营;
2、负责拓展及维护新老客户,与客户建立长期稳定的合作关系,并不断开拓业务渠道;
3、协调公司运营资源,对客户广告进行准时推广,达到运营效果最大化。

薪资福利:
1、底薪+提成(绩效+奖金);
2、业务培训+企业文化制度培训;
3、法定五险+节假日+带薪年假+节日福利+年终奖金;
4、部门小组聚餐+公司团体活动+下午茶;
5、每年享有横向、纵向晋升机制。

上班时间:
上午9:10-12:00,下午13:50-18:00(夏季时间)
上午9:10-12:00,下午13:20-17:30(冬季时间)

工作地址
苏州工业园区独墅湖科创新区裕新路168号脉山龙大厦6楼
消防设施维保技术员15名职责描述:
1、定期对维保客户单位的消防系统设施进行点检、测试等工作;
2、不定期对消防设备、零部件等进行常规保养;
3、对消防系统存在异常、故障等问题的设备进行维修、更换;
4、对消防火灾自动报警系统的线路存在的问题进行检查;
5、对消防系统运行设备出现的临时紧急问题,要求立即到达现场进行应急处理,第一时间恢复设备正常运行;
6、对维保项目的资料,如编码表,点检表,图纸等进行整理完善;
7、对消防系统的维保问题进行详细记录,整理消防维保报告;

任职要求:
1、中专及以上学历,可接受应届毕业生实习;
2、弱电、建筑智能化工程技术、楼宇智能化工程技术等相关专业;
3、肯吃苦耐劳,有不怕脏、不怕累、迎难而上的精神;
4、善于学习,勇于探索,有较强的动手能力;
5、具备较好的亲和力,有较强的团队协作意识,顾全大局;
6、工作细心谨慎,有较强的责任心和上进心,能够承受一定的工作压力;
7、有消防维保或相关从业经验、有建(构)筑物消防员职业资格证书者优先考虑;

公司福利:
带薪岗位培训、缴纳五险、节日礼金、健康体检、统一住宿、餐费补贴等
工作地点:
苏州大市范围内及周边区域
安全员10名1、中专以上学历;
2、有建筑施工企业安全管理1年以上经验,安全C类证书。
项目经理、给排水工程师、电气工程师10名1.大专及以上学历,电气自动化、给排水、消防工程专业
2.熟悉CAD、Office等软件操作,能看懂图纸
3.可以常驻工地现场,可以出差
4.有一级机电建造师证书或注册消防工程师证书者优先
产品设计(碳罐)工程师1名1. 2~3 机械产品设计工作经验,汽车行业碳罐产品设计经验优先考虑。
2. 国六产品设计经验更佳。
3. 良好的英语或日语沟通能力。
4. 熟练使用绘图软件UG或Catia.
产品设计(A/C)工程师1名1. 机械制造机设计2~3年工作经验,汽车行业A/C管路设计经验优先考虑。
2.熟练使用UG及Catia。
3.良好的英语或日语沟通能力。
4.良好的沟通能力。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
客服服务专员20名岗位职责:
1、受理客户电话的需求,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;
2、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,并对客户进行系统的应用培训;
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决;
4、具备一定的销售能力,针对公司现有的客户进行营销,让客户接受更为广泛的网络产品,达到最好的网络营销的效果。
5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。


招聘要求:
1、服务意识:思路清晰,优秀的协调能力、应变能力和解决问题的能力以及归纳总结能力;
2、抗压能力:积极热情主动,有较强的抗压能力;
3、逻辑思维:清楚的挖掘客户需求,提供对应的解决方案;
4、普通话:普通话标准,无方言;
5、电脑操作:熟练操作电脑,打字每分钟不低于40字。

工作地址:
苏州工业技术学院(若水路1号) 同程学院(IVT) A2-5楼东

薪资待遇:
3000-5000

福利待遇:五险一金,话费补贴,餐补,定期培训,年终奖,员工体检,上5休2,带薪年假,节日福利
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
13. 客户管理员1名责任心强、有良好的沟通能力与适应能力
工单评审员1名1、依据订单需求,认真核对库存并结合车间生产周期,按时编制下达生产工单及改制工单。2、跟踪车间生产进度,与车间确认交期,及时回复客户。3、根据已下达的工单生成材料出库单及入库单,并及时转送出库单及入库单。
助理工程师1名1.电子、自动化、机电一体化、计算机或相关专业大专以上学历;
2.熟悉用友ERP、PLM、OA等信息化软件的使用,有2年以上相关工作经验;
3.熟练使用OFFICE、AutoCAD、Altium Designer等软件;
4.工作态度认真、责任心强、具有较强的执行力、有良好的沟通与适应能力。
线路板连线工2名1、有电子产品相关焊接工作经验,会使用电烙铁锡焊;
2、能吃苦耐劳,服从安排,具有团队合作精神
线路板SMT操机员1名电子或机械类专业大专以上学历,具有SMT操机经验。
AOI操作员2名运用AOI设备程式检测PCBA板,要求中专以上学历,电子相关专业,优先考虑有相关操作经验者。
工艺助理工程师1名1、车间现场工时定额测定及SOP编写;2、新产品跟踪;3、负责特殊过程工艺、关键过程工艺及参与产品质量分析、改进的实施;4、负责实施现场工艺改进项目的提出,积极协调解决问题,负责技改项目后的车间工艺变更、辅导、支持;
包装工1名负责信息核对、包装防护和标识张贴,50岁以下,认真负责,手脚灵活。
车间成品检验员2名负责电子线路板产品及附件检验及所用设备维护保养;要求电子相关专业,熟悉线路板生产工艺流程,熟悉电子元器件,熟练操作电脑办公软件,有线路板检验相关工作经验者优先
电子装配工1名初中以上学历,能看懂装配图纸,有电子产品装配经验者优先;
仓库管理员1名要求熟悉线路板、电子物料及仓库账卡物、库位管理,能够熟练操作电脑办公软件及用友ERP系统,一年以上仓库管理工作经验。具有较强的沟通协调能力。
电子工艺员1名负责电子产品工艺定额标准制定并适时更新,负责新品样机的工艺验证及工艺文档资料管理,保证“三按”生产。要求电子相关专业大专以上学历,具有电子线路板产品工艺相关经验1年以上,熟练使用办公软件和CAD类应用软件,责任心强;
10. 电子成品检验员2名负责电子产成品的检验及相关设备维护。要求电子相关专业,熟练使用办公软件
11. 成品包装员1名1名负责电子产成品及附件信息核对、包装防护和标识张贴,要求45岁以下,初中水平,熟悉英文字母,动作敏捷,手脚灵活
14. 资料专员1名1名电子、自动化或相关专业大专以上学历;熟悉企业ERP及PLM等信息化操作流程,有2年以上相关工作经验;熟练使用AutoCAD,并能绘制产品相关的二维图;工作态度认真,责任心较强、有良好的沟通能力与适应能力
喷涂工3名有喷涂工作经验或愿意学习喷涂技能
电气工程师1名1、大专以上学历,电气类或机电一体化专业
2、三年以上非标设备电气设计开发相关工作经验
3、熟悉三菱、欧姆龙等PLC相关程序设计
4、了解非标设备制作导入流程
5、具备跨部门沟通能力
模具设计工程师1名1、大学专科以上学历
2、有3年以上机械、冲压工程工作经验
3、熟悉冲压工程相关业务知识,能主导相关课题人员完成本工程业务面的建设性技术课题
4、有良好的沟通能力,有较强的责任感与抗压能力
绘图员3名职位要求:
1、1-2年机械/建筑类三视图制图经验;
2、熟悉操作AutoCAD及Microsoft Office 软件;
日语助理1名1.2年以上文件管理.培训教育.业务管理相关经验(具备1项也可)
2.良好的中日文口语能力.阅读和写作能力
3.具备制作PPT报告和数据分析统计能力
4.具备各种活动策划.实施经验并具有一定的兴趣及热情
改善担当1名1、具有IE改善及ve改善知识
2、工作细心
3、具有良好沟通能力
线长1名1、大专以上院校毕业(或相关学历),机械或相关专业。

2、金属冲压、五金件组装5年以上工作经验,
3、2年以上制造现场管理经验,有成本预算、核算经验;新品引进经验;熟悉品质手法,能独立提出一些改善措施;
4、有较强的分析问题、解决问题、改善问题的能力;有较强的统筹、协调能力;熟练操作office办公软件。
注塑技术员3名有注塑经验
检查员1名有一年以上检查工作经验
CNC操作工10名熟练操作CNC
人事经理1名大专以上学历,具有3-5年实际的人事相关工作经验,熟悉社保、管理、后勤等相关的法律法规,能独立操作人事相关的工作。
淘宝美工2名大专以上学历,有服装类美工工作或实习经验,熟练PS等软件工具运用,对文案有一定的了解和涉及。
淘宝运营1名1.大专以上学历,有2年以上淘宝,网店运营工作经验。
2.熟悉电商行业现状与发展趋势,熟悉淘宝运营知识,淘宝交易规则,淘宝推广工具。
市场营销专员2名高中以上学历,有开拓销售渠道的技能,为人性格开朗、诚实、有责任心,有积极进取的精神及接受挑战的性格,有良好的语言表达及沟通的能力和团队合作精神,能接受异地出差,有服装销售工作经验者优先。
生产后道工2名能尽职尽责,有吃苦耐劳的精神,有服装生产后道生产经验者优先。
销售人员(内贸/外贸)5名二、外贸业务员 2名
岗位职责:
主要从事网络接单及业务,熟悉出口业务流程。通过阿里巴巴及外国展会等开发客户。公司为国家重点高新科技企业,具有自己的专利产品,前景广阔。
任职要求:
1、英语6级及以上,口语佳,能与外商熟练交流。
2、良好的销售技巧和谈判能力。
3、较强的敬业精神和团队合作意识。
4、应届毕业生可培养。

工作地址:常熟市虞山开发区联丰路22号
工作时间:早8:00-17:00(午休1小时),做六休一,周日单休
薪资待遇:工资试用期3000/月+提成,转正3300/月+提成,目前公司老业务员月薪1-2万不等,另享受法定假期,节假日福利,员工旅游/体检,出国培训学习机会,高温费,话费补贴等。
购买五险一金
外地员工提供住房补贴。
投简历邮箱:2851257716@qq.com
联系电话:18962318820
公司网址:www.csbaofeng.com




三、内贸业务员

岗位职责:
1、负责产品国内市场的销售和售后工作;
2、了解客户的生产动向和潜在需求,与客户建立良好的合作关系;
3、深入了解本行业,把握最新行业信息,为企业提供业务发展战略依据,并及时配合公司内部调整;
4、与公司各部门间保持良好的互动关系,并积极协调相关的工作,定期提供市场调研告。
5、相关业务配套事项处理。
6、公司领导交代的其它事项。

任职要求:
1、性格外向,开朗。
2、能适应短期国内出差及参展活动(每个月10天-15天)
3、优秀应届毕业生,公司也可以培养。

工作地址:常熟市虞山开发区联丰路22号
工作时间:早8:00-17:00(午休1小时),做六休一,周日单休
薪资待遇:工资试用期3000/月+提成,转正3300/月+提成,目前公司老业务员月薪1-2万不等,另享受法定假期,节假日福利,员工旅游/体检,培训学习机会,高温费,话费补贴等。
购买五险一金
外地员工提供住房补贴。
投简历邮箱:2851257716@qq.com
联系电话:18962318820
公司网址:www.csbaofeng.com

人事专员2名
一、人事助理2名(应届毕业生亦可)

岗位职责

1、协助总经理健全公司有关人事、薪酬、考核、培训、晋升等管理制度,工作流程以及相关政策;
2、协助拟定公司的人力资源发展规划和员工培训规划
3、协助开展员工考评工作,协助有关部门对中层及其以上管理人员进行考核;
4、协助实施公司的企业文化建设,组织开展有关各项活动;

岗位要求
1、人力资源专业毕业生;
2、熟练掌握并精通人事六大模块;
3、具有一定的团队领导能力,有较强的沟通力、执行力和抗压能力,责任心强。 ?


工作地址:常熟市虞山开发区联丰路22号
工作时间:早8:00-17:00(午休1小时),做六休一,周日单休
薪资待遇:3500-4500元/月,另享受法定假期,节假日福利,员工旅游/体检,培训学习机会,高温费,话费补贴等。
购买五险一金
外地员工提供住房补贴。
投简历邮箱:2851257716@qq.com
联系电话:18962318820
公司网址:www.csbaofeng.com
面料跟单员2名有过相关梭织布或针织布跟单工作经验,对织造、后整理等工艺精通。
面料开发主管1名岗位职责:
1) 根据公司规划制定面料开发计划,并经审核后有效执行
2) 负责各种面料的开发工作,与供应厂商建立良好的业务关系,挖掘厂商的生产研发潜力,灵活有效的完成各种面料的研发工作
3) 负责新产品的咨询和相关研发,负责建立供应厂商信息档案和管理工作,并进行科学的供应商管理
4) 协助公司每一季度的新产品研发工作,协助公司的品牌推广和营销策划

任职要求:
1)本科或以上学历,纺织工程或染整专业优先
2) 熟悉各种面料的专业知识,对时尚流行趋势有一定的敏锐度
3) 具有至少2年以上的相关行业工作经验,有面料开发的经验者、有优质稳固供应厂商资源者优先考虑
4) 具有扎实的专业知识、较强的学习能力及工作实战经验、同时具备与供应商良好的谈判技巧
5) 乐观、积极进取、为人正直,敢于面对压力和挑战
6) 良好的人际沟通能力和团队合作能力 。
7)具备带领团队考察市场,参加展会,开发优质供应商能力

薪酬:8小时,周日单休,购买五险一金,节日福利、免费工作餐、年度旅游/体检及出国学习机会等。待遇面议
人力资源总监1名人力资源总监

岗位职责:

1、协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;
3、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;
4、向公司决策层提供日常管理等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平;
5、及时处理公司管理过程中的重大问题,指导员工职业生涯规划;
6. 塑造、维护、发展和传播企业文化;
7 组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施;
8.完成上级临时交办的各项工作任务。


任职要求:

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;
2、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
3、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;
4、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。


公司网址:www.csbaofeng.com
联系电话:18962318820
邮箱:2851257716@qq.com
工作地点:常熟市虞山高新技术产业园联丰路22号
薪酬福利:
月薪10K
苏州到常熟上班 车贴800元
上班时间:8:00-17:00,做六休一(周日单休),五险一金,节假日福利,年度旅游/体检,员工培训等。
销售总监1名任职资格:
1、年龄30-40周岁,具有3年以上纺织品市场营销,能适应出差,英语优秀者优先考虑
2、市场营销管理专业或纺织工程专业本科以上学历。熟悉纺织品行业,具备纺织品专业知识(能力突出者可适当放宽)
3、性格外向、责任心强、具备较强的观察力、应变能力及出色的人际沟通能力、开拓能力.


推广部总监4名负责所规划片区各大小商超广告的投放、洽谈、维护,并策划制定小区地推促销活动
售后主管2名制定组织安装人员培训,落实订单安装,并回传客户信息
销售经理4名负责区域内经销商的开拓维护,并定期制定相关促销、推广
销售助理20名负责所在区域内的业务拓展与维护,与主管区域经理制定区域业务促销推广
销售20名上述人员一经录用,公司提供五险一金、住宿补贴、通讯补贴及差旅补贴
你可以没有经验,但必须有美好的愿景、忠诚、务实。成功来源于那些足以让老天感动的每一份努力的积累。智能科技正处于时代的风口,蕴伟智能科技现全力布局第一个五年计划,只要你有上台的勇气,蕴伟就全力给你表演的机会,并全力成就你的理想生活。
站在风口,猪都能上天,难道你不能?时势造就英雄,蕴伟愿与您同飞!
英才热线:173 1262 6180(微信同号)
地址:苏州工业园区科成路2号瑞苏科技园1号楼515室 薪酬面谈
消防&环安卫技术员4名1.持建筑消防管理员证书
2.维护场内消防设施,定期测试消防系统
34.消防主机的简单故障排查
NPI助工/工程师5名1.熟悉SolidWork&pro-e,CAD尤佳
2.设计及验证产品&零件相关尺寸及参数(CPK,FAI)
3.配合制程单位验证相关产品设计
4.1-2年以上相关工作经验(机械设计相关经验尤佳)
AOI高工1名1、熟悉TRI、Justz品牌AOI设备的程式制作和设备维护
2、熟悉TRI、KY品牌SPI设备的程式制作和设备维护
3、从事AOI、SPI测试工作6年以上
厂务3名1.机电维修或设备安装2年以上工作经验,有电子厂务工作经验佳
2.熟悉厂区电力系统,冰水主机,空压机等等设备维护及保养
3.持电工证优先
4.熟悉offic 软件
5.负责日常设备维护及保养
6.厂内小型工程自办施工
7.设备巡检及水电数据抄表登记
8.吃苦耐劳,服从主管其他安
PE2名1、电子、通讯相关专业2、电子相关工作经验2年以上3、具备电源设计、电池组装经验者优先4、英文佳者优先
人事若干招聘专员、薪资专员、员工关系专员,有经验者优选
IE/制程技术员/助理工程师/工程师6名1.机电一体化/自动化专业者优先;2本科及以上;3.有工作经验者优先
1.制程改善, 品质及效率提升, 不良分析改善, 客诉报告等工作;2.具良好的沟通能力, 需与相关单位进行良好互动;3.有制程改善,品质提升, 不良分析改善, 客诉报告等工作经验者优先;
SQE2名1任职资格:

1.负责材料进料检验SIP制定,IQC培训

2.负责供应商LRR SVLRR资料收集和目标达成

3.负责材料异常的复判和确认

4.负责心供应商和现有合格供应商的辅导和稽核

5.负责供应商品质异常的分析/处理/追踪

6.受过ISO品质管理相关培训

7.从事EE SQE或EE制造业QA&PE类工作2年以上经历

QE工程师/助理工程师12名工作内容:1、负责客户稽核资料,与相关单位沟通提交;2、负责客户客诉沟通处理及报告的完善;3、客户需求资料的收集确认并提交;4、第三方审核时,所属单位的资料收集及提交。任职要求:1.优秀应届生可,相关工作经验1年以上优选;2.熟悉品质体系,QC七大工具,汽车行业五大工具优先;3.性格外向、工作严谨、有团队意识、具有良好的沟通能力。
TE工程师/助理工程师/技术员9名1.熟练使用office基本办公软件 2.电子相关专业,CET4以上 3.沟通能力良好,逻辑能力较强
ME工程师/助理工程师/技术员16名职能需求:
1.大专以上自动化或机械相关科系毕业
2.熟练使用word,excel等基本办公软件
3.熟悉自动化机台故障排除
4.熟悉自动化机台工作原理
SMT工程师/助理工程师/技术员3名1、具有设备保养、检修经验2、拥有SMT设备经验3、电子、机械、机电等相关专业,大专等以上优秀应届生也可
CNC技术员(操机/编程)6名工作内容:
操机:1.熟悉加工中心操作;
2.有治具相关加工经验
3.熟悉法兰克成三凌介面。
编程:1.加工图纸转档;
2.熟悉UG软件编程。
五金模组装师傅2名1.高中或以上学历 2.有2年以上五金连续模组装、试模、维修经验
PMC5名1、物料PR单的下达 2、每日跟进缺料、需求异常处理 3、库存管控、库存分析、呆滞分析及处理
机械设计工程师(太普)5名工作内容:1、负责非标自动化整机设备结构设计,方案布局图,部件选型,理论计算分析及相关工装夹具的设计;2、负责完成整套3D机械设计并编制各种明细表和汇总表。要求:1、大专以上(有经验者不限);2、2-5年相关非标自动化设备设计经验;3、需熟悉使用SolidWorks、AutoCAD、Excel、Word;4、能熟练选用气动组件、伺服缸、减速器、联轴器、伺服电机、轴承、滚珠丝杠、滚动导轨及传感器等;5、精通机械传动及机械结构、机械加工工艺,材料及热处理知识。
FE技术员/助理工程/工程师5名职能需求:
1.高中以上机械相关科系毕业
2.熟练使用word,excel等基本办公软件
3.熟悉机械加工机台操作及加工手法(铣床/磨床/钳工…etc.)
4.熟悉工程图标示方法
采购2名任职资格:
1、大专,本科学历;
2、电子料采购相关经验;
3、熟悉采购相关流程;熟悉采购紧急事件处理方式;
4、有较强的沟通能力;
5、熟练使用相关办公软件;
6、主动积极负责任、高抗压性;
数控技工5名18-35周岁,大专及以上学历,具备数控车床手工编程、调试、识图能力
铣工4名岗位要求:
1.高中或中专以上学历,机械制造相关专业;
2.1年以上机械制造工作经验;
专业能力:
1.会机械识图
2.会操作常用机床,比如车床、磨床、铣床
设备维修工10名1. 中专及以上学历,机械/机电及相关专业者优先.
2. 有2及以上设备维保经验,压铸行业设备维修经验者优先考虑;
3. 具备电子电路图/气动液压图/机械制图识图能力,熟悉电路/液压/气动/机械部件的原理;
4. 熟悉压铸机设备及压铸岛周边辅机的工作原理;
5. 拥有行车操作证书/焊工证书/电工证书者优先考虑;
CNC技工10名18-35周岁,大专及以上学历,具备加工中心手工编程、调试、识图能力
模具CNC技工4名18-35岁,中专及以上学历,具备模具CNC加工3年左右工作经验
模具线切割技工2名18-35岁,中专及以上学历,具备模具线切割5年左右工作经验
压铸设备压铸模具维修压铸技术员10名18-35岁,中专及以上学历,具备3年压铸行业经验
测量员和样品检测员10名有一定的测量基础,熟悉三坐标测量者优先,熟悉轮廓仪、圆度仪者优先
品质主管2名1、男女不限,大专及以上学历。
2、了解及熟悉生产管理、品质管理及TS16949体系文件;熟悉生产管理流程及机加工流程。
3、熟练使用办公软件;有较强的责任心,工作细致,认真负责。
4、具有良好的人际沟通能力,良好的团队合作精神。
销售代表10名1、男女不限,大专及以上学历,暖通专业、环境保护或理工科专业优先。
2、1年以上销售工作经验,适应经常性出差,抗压性强。
3、品貌端正,具有良好的沟通能力及亲和力,善于表达,具有团队合作精神。
4、优秀毕业生可接受
文案策划2名1、负责公司产品品牌运营管理,企业文化的建设。
2、专科及以上学历,广告、新闻或策划相关管理专业,有网络文案、文字、图片处理和编辑经验优先。
3、沟通能力强,文字功底扎实。英语读、说、写表达能力强,抗压能力强。良好的团队协作能力,及时完成公司安排的工作任务。
4、熟练电脑图文软件应用,熟练自媒体市场运营。
5、接受优秀毕业生。

产品工程师1名1、专科及以上学历,熟练使用AutoCAD、UG或PROTET进行制图。
2、掌握机械设计原理、机械制造工艺,熟悉公司生产的工艺工序、工作原理。了解16949管理体系。
3、能吃苦耐劳,沟通协调能力强,具有团队精神。
4、公司安排的其它工作。


超市理货员、计量员、收银员、现金员、内控收货员、食堂人员、维修工80名1.年龄:女18-45岁,男18-50岁。
2.学历要求:初中以上
3.工作经历:有大型商场或超市工作经验者优先,可接收应届生;
4.品行端正,热爱零售行业,能吃苦耐劳,责任心强。
设备工程师5名中级以上电工等级培训,遵守职业操守,责任心强,能编写冲压设备程序文件、培训资料、作业指导书等
工务工程师1名熟悉水电安装、设施维修、有电控知识基础,三年相关工作经验,熟悉各种工程改造、安装、设施维护保养项目的实施,能进行简单工程预算、配电评估,了解各种标准;
QC领班2名两年以上品质带班工作经验,责任心强,工作态度要好,能够运用正常的办公软件和品质工具,善于沟通,有意愿长期为公司服务
冲压生产领班5名1.2年以上机械制造业工作经验
2.2年以上冲压生产领班经验
机械工程师2名1.具有三年以上非标机械制造设计企业工作经验,对于制造工艺、工装夹具设计与调试方面经验丰富;
2. 能够独立完成项目的立项、方案设计、设计图纸、加工图纸及工艺、BOM表、
3.样机装配以及项目文件的整理,能熟练运用SolidWorks等CAD绘图软件;
4.对于自动化设计的相关元件,气动控制,伺服控制,常见的机械机构均有一定的了解,
5. 对常用电器元件,传感器能熟练地选型应用。
6.计划性强,工作目的明确,善于独立处理问题并具有团队协作能力。
自动化技术员10名1.有冲压自动化技术员工作经验2年以上
2.模修经验优先
模修10名3年以上冲压模具维修经验
品管课长 1名工作职责;
1、制订年度质量计划,为重大质量管理决策提供建议和信息支持
2、建立和完善质量管理体系,制订各项质量管理制度
3、制订产品检验标准,组织实施品质检验
4、组织部门日常工作开展
5、处理客诉异常等
任职要求;
1、大专以上或同等高职学历
2、有工厂质量管理工作经验5年以上,其中至少有3年以上主管工作经验
3、熟悉ISO质量管理体系的内审外审及体系维护,懂TS16949质量体系者优先
4、熟练品质相关测量工具及仪器,QC七大法则工具熟练;
5、沟通协调能力强;
工作地点:苏州昆山
冲压模具工程师2名任职要求:
1.会使用绘图软件(UG或CAD)
2.能够独立设计2-6mm板材冲压模具(会CAE分析者佳)
3.能够进行模具费用评估
福利待遇:
1.交五险一金
2.绩效奖金
3.包吃,可提供住宿
工作地点:苏州昆山
品质组长1名岗位职责:
1.大专以上或同等高职学历。
2.有三年以上品质工程师工作经验。
3.具有质量管理理论知识,懂TS16949质量体系。
4.能够使用品质相关测量工具及仪器(如三次元、二次元)。
5.沟通协调能力强、责任心强。
福利待遇:
1.交五险一金
2.绩效奖金
3.包吃,可提供住宿
工作地点:苏州昆山
外贸业务专员 1名任职要求:
1、英语、外贸等相关专业,熟悉出口业务操作流程,
2、具备基础的英文听说读写能力,可用英文能够进行业务沟通及简单书信,有一年外贸工作经验者优先,
3、熟练使用办公软件、办公设备,
4、具有较好的沟通、协调及执行能力,工作踏实认真、应对快捷敏锐,责任心强。
工作职责:
负责对外贸易出口业务的接洽、内部订单跟单协调及出货等工作。
福利待遇:
1.交五险一金
2.绩效奖金
3.包吃,可提供住宿
工作地点:苏州昆山
仓库主管1名岗位职责:
1.负责仓库的日常组织运行、人力配置、工作职责划分、指导监督下属工作,提升工作效率。
2.负责仓库物料的收、发、存。
3.维护、审核仓库ERP系统账目及表单,定期组织盘点。
4.依据生产排程,进行物料发放,保证产线物料供应。
任职要求:
1.五年以上仓库工作经验。
2.熟练使用办公软件及ERP系统;
3.高度的责任感和认真的工作态度;
6.可配合加班,需有叉车证。
福利待遇:
1.交五险一金
2.绩效奖金
3.包吃,可提供住宿
工作地点:苏州昆山
产品设计员1名任职要求:
1、熟悉运用3D、2D绘图软件
2、熟悉几何形位公差记形位公差符号的运用
3、有五金零件设计及装配设计经验
4、会利用实验的数据来设计产品的性能者佳
福利待遇:
1.交五险一金
2.绩效奖金
3.包吃,可提供住宿
工作地点:苏州昆山
品质主管1名1.大专及以上学历,机械类专业优先;
2.5年以上品质主管工作经验,精密机械行业优先;
3.参与产品过程品质控制,客户标准的制定与执行,客诉事件的处理,从事半导体零部件、通机件并具有CNC、品质工作经验优先;
4.熟悉产品认证及ISO质量体系认证、维护、监审等;
5.具备优秀的领导能力,判断与决策能力,计划与执行力,组织沟通与协调能力,对部门人员进行教育训练;
6.熟练操作OFFICE办公软件。
销售助理5名1、大专以上学历,专业不限;
2、有一年以上文职类岗位工作经验;
3、计算机应用熟练,熟练使用办公软件;
4、工作积极主动、认真负责、细心,善于沟通,团队合作意识佳。1、负责销售部门资料的录入;
2、负责部门文件的整理、分类、归档;
3、负责部门销售数据的整理汇总、分析;
4、完成上级领导交办的其他临时事项。
磨床技术员5名1.有3-5年平面磨床工作经验。
2.吃苦耐劳,服从性强、需上夜班
检验员2名1.有一定的机械行业从业经验(有过检验员经验的优先)
2.熟练使用office办公软件
3.能吃苦耐劳,配合公司加班
4.有纪律性,团结协作精神
4.能识读机械主观图,使用过相关长度类量具
CNC加工中心技术员10名会根据程序设定刀具,熟悉FUNAC操作系统,有精密机械加工2-3年经验,有独立操机能力,能看懂机械制图,工作细心,为人踏实,具有团队合作精神,可以配合公司加班及晚班工作。
数控车技术员3名岗位职责
1、精通车床加工工艺,熟悉图纸,能按图纸要求加工零件;
2、做过非标件,懂得数控车床优先;
3、填写生产记录,设备点检表。

任职资格
1、吃苦耐劳,爱岗敬业,有团队合作意识;
2、严格遵守各项规章制度;
3、保证加工产品质量,按时完成加工工作任务;
4、积极服从班组长级以上领导工作安排。
人资主管1名1.25-30岁,本科及以上学历;
2.拥有从事人力资源管理工作3年及以上工作经验;
3.精通培训工作;
4.公司很注重人员的培养和选拔,提升为人资经理至少区域调动。
电气工程师2名1.25-32岁,大专及以上学历,电气工程及自动化或相关专业;
2.拥有3年以上相关工作经验;
3.CAD操作熟练,沟通能力强;
4.能够服从公司领导工作安排,有责任心,具有一定拼搏吃苦耐劳精神和团队合作精神。
机械工程师1名1.25-35岁,大专及以上学历,电焊、机械等相关专业;
2.有3年以上的机械或设备维修工作经验;
3.能看懂机械和电气安装图,并对安装调试过程提供技术指导;
4.能够服从公司领导工作安排,有责任心,具有一定拼搏吃苦耐劳精神和团队合作精神。
人事储备干部1名1.22-26岁,本科及以上学历;
2.拥有1-3年的人力资源管理相关工作经验;
3.踏实肯干,吃苦耐劳,工作认真负责;
4.可接受苏南区域内工作调动。
生产储备干部(预制构件类品质管理)2名岗位要求:
1、年龄23-28周岁,大专以上学历,土木工程、工民建、模具设计等相关专业优先;
2、能读懂构件模具和产品图纸,组织实施构件产品的生产工作,熟悉掌握产品生产过程中质量控制点;
3、从事混凝土预制构件类产品生产管理工作2年以上。
岗位职责:
1、根据市场客户订单,安排生产计划;
2、对生产产品的质量管控;
3、制定各个班组管理规定和制度;
4、人员培养团队建设;
5、成本控制的措施制定和实施;
6、生产安全管理。
采购管培生1名22-30周岁,大专以上学历。职责要求:熟悉采购流程,熟悉采购相关质量管理体系;良好采购谈判能力和协调能力,团队精神强;品德优良、忠实可靠、责任心强,具有较强韧性。
仓管 2名22-30岁,高中及以上学历,物流管理、财务管理等相关专业优先,熟练使用办公软件,品行端正,能承受较大工作压力,有仓库管理工作经验者优先。
检验员2名18-30周岁,能吃苦耐劳,责任心强;
主要负责混凝土试块实验和钢筋强度测量
财务经理1名主要职责:开展财务部的日常业务或管理工作
1.25-30岁,本科及以上学历,会计、审计、税务、财务管理等相关专业,中级以上职称;
2.5年以上财务管理工作经验;
3.工作地点服从集团分配。
技术副经理(混凝土类、预制构件类)1名岗位要求:
1、25-40周岁,大专及以上学历,土木工程、工民建及无极非金属材料等相关专业;
2、熟练掌握CAD,可以读懂工程、产品图纸并能编制产品生产工艺制度;熟悉质量管理体系和实验室标准化管理工作,掌握所有原材料质量控制、检测方法及实施设备的试验规范等;
3、从事混凝土预制构件类产品质量管理工作2年以上。
岗位职责:
1、负责预制混凝土制品生产的技术支持;
2、预制混凝土制品的生产工艺及技术改良;
3、图纸解析、产品材料分析及生产计划实施;
4、能适应集团内工作调动
财务会计2名1.22-30岁,本科及以上学历,会计、财务等相关专业;
2.持有会计证,从事会计相关工作2年以上;
3.能够独立完成企业的做账申报,熟悉税务流程;
4.熟练使用ERP财务系统,熟练操作办公软件;
5.吃苦耐劳,认真负责,积极进取。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
苏体中心乐高专卖店店员15名1、30岁以下,长相端正,具有亲和力;
2、大专及以上学历优先(欢迎应届毕业生);
3、有零售行业或玩具行业的销售经验,高端餐饮服务经验、早教培训类经验者优先;
4、具有较好的客户服务意识、善于表达、口齿清晰、思维敏捷、动手能力较好;
5、团队协作能力、外向而热情;
6、热爱乐高、喜欢拼砌、有耐心、有爱心、乐高粉丝优先考虑。
孩子王招聘简章30名岗位:
品类主管:大专以上,熟悉门店销售流程及终端知识,具有较强的组织能力。

客收主管:大专以上,有大中型超市收银管理经验;较强的服务意识与处理能力。

市场主管:大专以上,负责各项顾客活动的推广及执行,网络平台宣传渠道的维护及活动策划的监督。

育儿顾问:大专以上,已婚已育,沟通能力强,亲和力佳是,持有育婴证,营养师证书优先。

店助:熟悉办公软件,具有数据分析能力,沟通协调能力强。

产品顾问:35岁以上,高中以上学历,亲和力强,有相关工作经验,已婚已育优先。

客收:35岁以下,高中以上学历,亲和力强,有相关工作经验,已婚已育优先。

仓库配送:责任心强,吃苦耐劳,熟悉办公软件。


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人事行政专员1名1、人力资源管理、行政管理、工商管理、市场营销、公共关系等相关专业;
2、熟练掌握人力资源六大模块的运作;
3、3年以上人力资源管理经验。
业务员/销售代表5名1、大专以上学历,电子商务,市场营销,工商管理、企业营销 、营销策划、销售管理、品牌管理法律相关专业;
2、熟练掌握办公软件;
3、语言表达流畅,形象气质佳,做事严谨,能够承受一定工作压力;
4、可接受出差。
业务/销售经理1名1、大专以上学历,电子商务,市场营销,工商管理、企业营销 、营销策划、销售管理、品牌管理法律相关专业;
2、熟练掌握办公软件;
3、语言表达流畅,形象气质佳,做事严谨,能够承受一定工作压力;
4、可接受出差。
造价师1名1、工程造价管理、房地产经济、水暖电气等相关专业;
2、熟练掌握造价软件、以及office办公软件;
3、具有造价员执业资格证书、工程师职称、国家注册造价师优先。
采购1名1、物资管理、物流管理、仓储管理、企业管理、机电工程、暖通工程等相关专业;
2、有过机电设备、空调设备、消防设备、水电器设备采购经验优先考虑;
3、有过家装或工装材料采购经验的优先考虑。
暖通设计师/电器设计师(CAD绘图)3名1、CAD精通,有过相关行业的设计经验;
2、有过工装、净化车间设计工作经验优先考虑;
3、建筑环境与设备工程,工业设计 等相关专业优秀应届毕业生。
现场项目施工管理3名1、大专及以上学历,2年以上相关工程工作经验;
2、沟通、协调、监督施工现场,复核施工质量,保证现场安全,应变能力强;
3、有二级建造师证、有施工员证,安全B本者优先考虑。
董事长助理(总经理助理)1名1、行政管理、文秘管理、档案管理、企业管理等相关专业;
2、2年以上同岗位工作经验或3年以上相关岗位工作经验;
3、能接受偶尔出差.
出纳1名岗位要求:
1、账目登记
2、对外处理工商、税务、银行的相关业务;
3、协助财务总监编写财务管理制度及报销流程,并对新制度进行全员培训;
4、审核各项往来账目凭证及报销凭证,并根据相关规定进行收支付;
5、定期审核银行、库存、资产,做到账账相符,账实相符;
6、协助项目负责人做好财务预算。
任职资格:
1、财务相关专业,2年以上工作经验;
2、持会计上岗证。
客户接待5名任职要求:
1.大专及以上学历,18-30周岁,身高162CM以上;
2.形象好、有气质,沟通表达能力及主动服务意识良好,受过客户服务、礼仪等知识培训优先考虑。
3.负责客户指引、现场接待及水吧台器物整理等工作
做六休一,8小时综合4000
正式员工缴纳五险一金,包住宿,有餐补。
出纳5名岗位职责:
1、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录;
2、配合各部门办理电汇、信汇等有关手续;
3、协助会计做好各种帐务的处理工作;
4、负责掌管小额现金;
5、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格:
1、大专及以上学历,会计、财务等相关专业,有会计从业资格证书;
2、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务;
3、熟悉会计报表的处理,熟练使用财务软件;
4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
特勤(形象岗、巡视岗)40名1.18-35周岁,初中及以上学历,小区特勤净身高1.70cm以上,
2.裸眼视力0.8(含)以上,五官端正、普通话流利;
3.无纹身、无伤疤、无犯罪记录,有服务意识,有责任心;
4.退伍军人或有安全方面工作经验者优先考虑。
上班时间: 五休一 12小时/天 黑白班 五天一换
待遇: 小区特勤税后到手4700 提供住宿 交社保
环境监控2名1、对物资供方与服务供方进行月度、年度评估,并提交评估分析报告。
2、负责与绿化人员对接绿化养护工作,监督绿化质量,业务巡查,落实执行情况,并定期评估质量。
3、负责与保洁分包方就有关事项进行沟通、协商,及时处理工作中的各种问题。
4、负责对清洁外包方进行监控、督导。
5、负责外包保洁人员的培训、考核及会议组织召开。
6、园林绿化及养护管理等相关专业;
7、具物业管理上岗证可以优先考虑。
待遇:3600-4000 五险一金 提供住宿、餐补
置业顾问10名1、年龄20-39岁,初中以上学历;
2、强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;
3、阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;
4、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。
工作时间: 上6休1 8小时
待遇:3450+高额提成 五险一金
管家助理10名1.大专及以上学历,物业管理类及社会管理类专业优先考虑
2.35岁以下,有半年以上服务行业经历或销售经历者优先;
3.普通话流利,沟通表达能力及主动服务意识良好,
4.亲和力强,吃苦耐劳,有较强的团队合作意识;
岗位职责:
1、负责所辖楼栋客户咨询、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡检,并及时记录、上报,跟进处理;
2、向所辖楼栋客户收取物业服务费;
3、负责向客户介绍一些公司的服务产品,提高客户满意;
上班时间:上六休一,8小时
待遇: 3500-3800+提成 五险一金 提供宿舍
电工 / 物业维修员 / 维修工程师 10名1. 18-40周岁,初中及以上学历,持有电工证(IC卡)及相关岗位资格证书;
2.有水电相关维保半年以上工作经验,有物业相关工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1、二次供水泵房、供水管路各类阀门工作、维修; 2、小区排污泵保养维修工作;
3、供配电工作原理及保养维修工作; 4、电工操作规程,严格执行工作程序;
上班时间:六休一,8小时
待遇:综合工资4000-4500+提成 五险一金 提供住宿
人事行政10名1.大专以上学历,吃苦耐劳,胆大心细;
2.行政管理或人力资源管理相关专业优先考虑;
3.有过行政人事工作经验的优先考虑。
工作时间: 单双休 8小时
待遇:3400-3600 五险一金 提供宿舍、餐补
测量工程师1名岗位职责:
1、负责新产品编程、测量工装方案、测量方案制定
2、负责新产品测量,与客户对接相关产品项目
3、负责所有检测报告的编写
任职要求:
1、熟悉卡尺、千分尺、高度规,三坐标等测量仪器
2、产品图纸能够看懂
3、2年以上测量工作岗位经验
产品项目工程师1名岗位职责:
1、有铝压铸开发经验或CNC加工开发经验,熟悉模具、夹具的开发作业
2、熟练操作3D 和2D 软件,熟练办公自动化
3、良好的识图能力(GD&T)
4、有良好的英语基础
5、主动、自律、良好的书写和口头交流技能,团队工作能力,项目时间管理技能
6、熟悉APQP,PPAP 的流程
7、较强的学习能力,勤奋敬业,工作细心负责
任职要求:
1、专科及以上学历,机械及相关专业
2、1年以上铝合金压铸产品开发工作经验
数控领班2名岗位职责:
1、负责带班操作,人员管理
2、主要设备有:Mazak加工中心、卧式加工中心、UT加工中心、HAAS加工中心、Feeler数控车床、Lathe车床等设备
岗位要求:
1、3年以上数控操作,1年以上带班经验
2、有责任心,有毅力,服从上级主管工作安排等
CNC技术员2名岗位职责:
1、负责编程、调机、首件加工,熟悉西门子或者法兰克系统
2、主要设备有:Mazak加工中心、卧式加工中心、UT加工中心、HAAS加工中心、Feeler数控车床、Lathe车床等设备
岗位要求:
1、3年以上数控操作,1年以上技术员、调试员经验
2、有责任心,有毅力,服从上级主管工作安排等
压铸工艺学徒2名岗位要求:
1、良好的沟通能力,吃苦耐劳,较好的团队能力
2、愿意从事汽车零部件压铸行业,经验不限,应届毕业生亦可
CAD绘图员1名岗位要求:
1、大专及以上学历, 优秀应届生也可
2、具有良好的空间概念、扎实的专业知识,熟练应用AutoCAD等二维三维软件
3、有较好的沟通能力,英语良好
模具维修工2名岗位要求:
1、2年以上压铸模具实际维修经验
2、熟悉压铸模具的各种问题及其维修方法
体系工程师1名岗位要求:
1、大学专科以上学历,具备英语听说读写能力,优秀应届毕业生亦可
2、有相关工作经验佳,无经验但愿意从事该岗位者可培训
3、提供免费宿舍(含热水器、空调、网络)、餐补等
销售代表6名1、负责把公司提供的有合作意向的优质客户资源促成成交
2、负责定期维护公司给予的现有客户资源,建立长期稳定的战略合作关系
3、领导安排的其他事宜
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,专业不限,优秀应届毕业生亦可,英语熟练
2、熟练使用word、excel等office相关办公软件
3、较强的沟通和组织协调能力
销售助理3名1、负责与客户的基本沟通,并及时反馈客户需求
2、跟踪客户(国外)发来的询价需求,项目维护与管理
3、负责文件归档,定期参与客户相关培训,客户来访接待
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,专业不限,优秀应届毕业生亦可,英语熟练
2、熟练使用word、excel等office相关办公软件
3、较强的沟通和组织协调能力
外贸业务员/助理3名岗位职责:
1.维护外贸电子商务网站、网络平台后台数据并做好新产品的发布;
2.用邮件及其他社交软件和客户联系,保持与客户良好的沟通,维护好老客户
3.负责联系客户、参与商务谈判,签订合同,开发新客户
4.利用电子商务网站跟踪海外客户,整理并回复询盘并做好后期跟进工作;
5.相关业务工作的汇报;沟通协调工作中遇到的问题;
任职要求:
1.大专及以上学历,英语、国际贸易类相关专业,应届生亦可;
2.口语良好,能与客户经行交流,读写说能力强;
3.熟练操作OFFICE办公软件
4.需具备较强的团队合作精神,工作主动、认真。
业务员5名性别:不限 能对业务关系进行有效的建立与维护,有较强的人际沟通技能与技巧,有业务经验一年以上者优先。
上班时间:早8:00-17:00 上六休一、六天八小时
公司提供住宿,工作餐。

CAD制图、画图2名性别:不限 机械制图 ,相关专业熟悉CAD等制图软件,能单独绘制国标图纸。
上班时间:早8:00-17:00 上六休一、六天八小时
公司提供住宿,工作餐。
机械工程师2名性别:不限 熟悉CAD等制图软件,能单独设计产品,有机械包装、灌装、自动化行业者优先。
氩弧焊工2名工作内容:主要从事机械结构焊接制作,需要会氩弧焊的。
电气技术员3名具电控箱配线经验,懂PLC及控制电路原理,能根据电路图配线,并检查电路故障,熟悉三菱、西门子等PLC触摸屏编程优先。
灌装机操作工3名大专以上学历,食品、生物、机械相关专业,1年以上机器设备操作经验,有食品厂工作经验优先,吃苦耐劳,能倒班。优秀应届毕业生亦可。
包装工(苏州工厂)15名按照规定的操作规程,对产品进行包装严格把控产品的质量
设备工程师(苏州工厂)1名负责生产一系列设备电气和自动化控制方面问题的处理和提供解决方案,保障所有设备正常运转。
运输管理员(苏州物流)3名有一年以上物流相关工作经验,熟练操作办公软件,运输管理系统等
水处理工(苏州工厂)1名中专及以上学历,环境相关专业,有水处理相关工作经验一年以上。
制冷工(苏州工厂)4名持有制冷工作证、特种工作证等相关证件,相关工作经验一年以上,制冷相关专业应届毕业生亦可。
机修工(苏州工厂)4名大专及以上学历,机电相关专业,机电方面工作经验一年以上,食品类机械维修工作经验者优先考虑。
在线质检员(苏州工厂)4名学习掌握企业及公司的各项管理规定;生产过程中异常情况分析及纠偏;报表的整理及输入,监督报告其他人员对食品有不利影响的健康情况.
在线化验员(苏州工厂)3名按照公司要求对产品质量的检验、检测,清晰的掌握本岗位的工作内容,完成KPI目标食品检验相关工作经验。熟练运用office办公软件,具有食品检验工作资格。
叉车工(苏州物流)1名一年以上叉车工作经验。有叉车证。
仓储管理员(苏州物流)3名有库房管理工作经验,熟悉office办公软件
库房保管员(仓管)2名中专(高中)及以上学历,专业不限,一年以上仓管工作经验,适应冷库(2-6°C)作业环境
机台操作人员2名中专以上学历,有较强的责任心,能够偶尔配合加班。
检验包装2名高中及以上,检验及包装,40周岁以下优先。有责任心,可配合加班。
业务2名男女不限,大专及以上学历,1年以上工作经验,熟练各种办公软件,良好的职业操守,工作责任心强,抗压能力强,团队合作意识强,较强的沟通表达能力和统筹能力
业务助理1名大专及以上学历,熟练使用各种办公软件,工作责任心强,团队合作意识强,较强的沟通表达能力,能承受一定压力
机械装配技术员1名1、主要负责对产品进行装配、调试;
2、能看懂机械加工图纸。
设计工程师1名岗位要求:
1、机械设计制造及自动化或相关专业;
2、大专及以上学历 年龄25岁以上;
3、2年以上机械非标自动化设备设计经验,熟悉电子产品组装与测试结构设计和有加工生产实习经验的优先;
4、熟悉机械零件、结构件以及加工工艺、材料工艺;
5、可独立出设计方案,并跟踪项目;
6、精通solidwork软件,熟悉Pro-e、Cam350、office软件;
7、为人诚实,有耐心,能服从上级安排。
任职资格:
1.治具设计、半自动设备设计、BOM编号及2D出图。
压铸主管1名任职要求:
1、高中以上学历,五八年以上锌合金压铸管理经验
2、熟悉铝合金、锌合金压铸机台的工艺及参数设置
3、.精通压铸工艺及锌合金模具结构,懂处理和解决压铸的质量问题和模具问题
4、.具有良好的沟通协调能力,能合理的安排和调配生产,能有效的提升产量和质量
5、.懂得员工培训和考核
6、具备压铸模具评审能力及产品结构的设计理念能力
7、熟悉AutoCAD, Excel, Outlook,具备统计知识
8、熟悉数据分析、优秀的产品分析技能和工程问题解决能力
汽车钣金检具设计工程师1名任职要求:
1、两年以上汽车钣金检具、夹具设计开发工作经验,熟悉欧系各车厂标准尤佳;
2、熟悉GD&T知识,能独立完成检具设计方案和设计;
3、熟练应用CATIA UG AutoCAD等工程软件;
4、能够按技术协议和客户要求完成初期方案制定和最终图纸审核。

岗位职责:
1、根据客户要求,完成各种汽车检具的设计方案;
2、独立设计完成各种零部件检具的设计;
指导组装,解决生产和调试问题。
压铸产品项目工程师1名1、了解铸造原理、了解各种压铸特点、了解压铸前沿技术;
2.有压铸类产品或项目工程师工作经验,了解铸件从材料到热处理及表面处理的全部工艺,有模具设计经验更佳;
3.具有一定的压铸现场工艺经验,具有良好的时间及成本观念;
4.能够独立指定模具压铸工艺方案;
5.熟练使用Pro/E、UG、或Solidworks中的任何一款软件并且会使用AutoCAD和Microsoft Office软件;
6.具备良好的沟通能力和团队协作精神
安全管理员1名任职资格:
1、大专及以上学历,安全管理专业者优先;
2、持有安全员证书(安全主任证、消防员证均可);
3、2年以上安全管理工作经验;
4、熟悉ISO14001环境、安全体系建设、运行、维护和持续改进,熟悉安全生产法律法规;

岗位要求:
1、负责公司安全管理体系培训宣贯、落地执行;
2、负责对公司安全生产进行检查,协助、支持、帮扶、监督分公司安全生产,对违反制度落实追责,对异常安全事故跟进处理;
3、负责公司安全文化工作推动。
数控机床电气保养技师1名1.工作中细心有条理,稳重,亲和,有计划,有组织,坚韧不拔,责任心强,执行能力强;
2.善观察分析主动接受新事物,善学习,根据不同的问题搜寻资料辩证找出问题解决方案能力;
3.有过电气柜清洗保养工作经验涉及设备品牌如马扎克的龙门加工中心,数控车床,五轴加工中心,车铣复合森精机车铣复合;6轴深孔钻、棒料深孔钻。
岗位职责:负责数控机床电器柜保养,驱动系统中电路板清洗,保养计划制定,耗材清单准备,数据备份与数据恢复。
组装员2名男女不限,中专以上文凭,1年以上模具行业组装工作经验优先,有较强的学习及组装动手能力,有一定的抗压能力,能服从主管合理工作安排,能配合公司工作进行加班,有焊接及相关工作经验者优先考虑。
生产编程1名岗位要求:
1.一年以上机械编程或现场操机经验,积极向上;
2.熟练使用AUTOCAD、ESPRIT、Slidcam等软件;
3.有团队工作精神,责任心强,吃苦耐劳,根据工作需要能配合加班,有良好的沟通能力和学习能力;
岗位职责:
1.能运用2D、3D软件编写MAZAK机床设备程序经验者优先;
2.熟悉分流板结构,制定分流板产品加工工艺标准操作流程,确保程序加工的合理化,规范化;
3.负责程序的编写,按时按要求完成上级领导安排的各项工作任务。
模流分析工程师2名1.两年以上模流分析经验,熟悉热流道和塑胶模具知识;
2.能使用Moldflow软件独立完成冷却+流动+翘曲分析;
3.对客户给的方案进行调整并优化;
设计工程师5名要求:大专以上文凭,塑胶模具或模具设计专业;
1)精通操作CAD软件;
2)熟悉3D建模、2D制图,有Solidworks软件设计经验;
3)工作责任心强,有良好的沟通能力;
4)有一定的英语读写能力;
5)能配合公司工作进行加班;
6)有热流道设计工作经验者优先考虑;
工作细心、踏实,能吃苦耐劳!
应届毕业生亦可。
研发工程师4名1.大专及以上学历,机械或模具相关专业;
2.热流道系统结构设计开发;
3.热流道系统注塑测试以及其他相关测试;
4.专利、高新技术产品申请;
5.熟练操作办公软件和设计软件;
6.精通塑胶模具结构,有一定塑胶模具设计经验,能够看懂模具图纸,提供严谨的热流道技术方案,并审核应用方案;
7.精通热流道原理和结构,具有相关工作经验;
8.积极为模具热流道生产提供设计及方案支持,以支持销售和售后服务;
9.性格随和,能承受一定的工作压力。
数控车床5名1)1年以上马扎克,法兰克,广数系统数控车床操作经验者优先
2)能保证产能与质量达标,能吃苦耐劳,配合加班,服从领导安排。
3)会操作FANUC,MAZAK,广州数控等操作系统;
平面设计师2名1.大专以上学历,平面设计专业优先;
2.熟练使用AI,PS,CAD软件;
3.负责公司资料设计整理,网页管理维护,企业形象设计等;
4.性格稳重踏实,具有较强的沟通能力,能吃苦,有团队意识;
QC检验员2名高中或以上学历
1.会使用卡尺、千分尺等量具
2.良好的品质意识,积极配合领导交办的其他事项
3.做事积极主动,同事之间友好配合
刀具工程师1名岗位描述:
1、刀具仓库管理:刀具来料检验、入库、出库、保管、退库手续办理;刀具,修磨刀具管理;
2、刀具仓库的台账建档与维护,每月刀具库存盘点;
3、根据刀具使用情况判定刀具的寿命,是否设计合理,并提出改善建议。

岗位要求:
1、大专以上文凭,办公软件熟练操作;
2、熟悉加工中心与数控车工艺,;
3、能根据零件、材料配置适合的加工刀具;
4、善于刀具参数的优化,提高加工效率;
5、有两年以上刀具工程师工作经验,熟悉热流道或模具行业者优先考虑;
6、工作认真、有责任心,能配合加班。
销售维护工程师(工作地点:宁波、黄岩、安徽、湖北、常州、苏州)6名要求:中专以上文凭,模具机械专业
1)具有热流道维护或注塑产品工艺成型3年以上;
2)能使用各种维修工具、熟悉机械加工流程;
3)有项目工作经验;
工作认真、负责,善于沟通,能配合客户需求不定时加班。
工作地点:宁波、宁海、武汉、合肥、上海
ERP工程师1名1)1年至2年开发经验;2)具有丰富的power Build、C#,.net, 和数据库开发经验 ;3)熟悉ERP流程,并开发过ERP相关模块。4)熟悉数据库设计,能灵活编写存储过程,视图,触发器等;5)了解第三方DEV控件,能熟悉运用相关控件;6)了解数据库优化,查询优化和大数据处理方法。
工艺经理1名1、高分子材料相关专业优先;
2、10年以上注塑机调机工作经验,有高级工程调机工作经验优先;
3、化妆品、包装、医疗等相关领域的多腔试模调机优先;
4、车灯方面试模调机优先;
5、极好的沟通能力和好的性格;
6、持C1驾照;
营业内勤2名职位要求:
1.有外贸和企业管理相关知识
2.有1-2年相关工作经验,优秀的应届毕业生亦可
3.熟练使用word、excel等办公软件。
4.日语N3以上(日常会话水平)
仓库管理员1名任职要求:
1.22-35岁左右
2.2年以上仓管经验,熟练使用叉车,有责任心
3.适应能力强,能操作使用word、excel等办公软件
4.熟练操作柴油叉车,有叉车证
工作内容:
1.材料收发
2.每月盘点分析
3.设备出货
4.系统出入库
5.其他工作安排。
售后维修1名任职要求:
1.31-40岁,已婚
2.中专及以上学历,机电相关专业
3.熟悉SMT回流焊、波峰焊焊接工艺
4.熟悉机械组装调试、电流、PLC控制相关知识
5.性格开朗、沟通能力强
6.能熟练操作word、excel、powerpoint办公软件。
电气工程师1名任职要求:
1.20-35岁
2.大专及以上学历,机械和自动化专业
3.有PLC使用、电气回路设计、现场指示、程序调试经验
4.能熟练操作word、excel、powerpoint办公软件。
5.除具备良好的专业素养外,具有认真的工作态度及优秀协调能力。


营业担当1名任职要求:
1.20~30岁
2.本科以上学历
3.日语(日语N2)、英语达到日常会话水平
4.2年以上营业相关经验,有开发中国企业新客户经验
5.熟悉装置类相关知识;性格开朗、交涉能力强
6.有一定的领导能力、创新能力、组织能力
7.熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件
电气调试/设备调试技术员15名任职要求:
1.男女不限,23-35周岁
2.大专及以上学历
3.熟练使用EXCEL等办公软件
工作内容:
电气调试:装置的通电检查~动作调整
设备调试:设备各部品安装调整,输送安装调整,外装板调整
生产管理(计划)2名任职要求:
1.年龄20-35,已婚已育者
2.熟练操作EXCEL、WORD、PPT等办公软件
3.逻辑性强,性格沉稳仔细,认真负责,抗压能力强
4.大专及以上学历
工作内容:
负责对集团内各公司报价;生产系统完工作业;与营业、采购、技术之间沟通
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电控维护工程师2名熟悉AGV導入規則,能夠進行維護;精通AGV電控編程;熟练使用Office、及CAD CAM/UG软件;责任感/执行力强,沟通能力好及抗压能力良好可积极配合加班以利项目进行;對廠內現有的AGV導入規則對廠內現有的AGV進行維護;對未來自製AGV進行準備;制程数据汇总分析,并制定改善方案及跟踪处理
设备维修技术员25名有CNC機床維修經驗,能熟練的操作FANUC,兄弟,精雕,科傑等機床的系統;數控模具或相關專業,中技/高中以上學歷;新機床的調試與安裝,了解機床的各部份電控電路部份;移動機床時的拆卸與安裝及水平精度調試,主軸與電機的維修安裝;
分析员5名能熟練操作酸堿中和、絡合滴定,并了解其原理;能熟練操作PH計,電導率儀,UV機台;熟练操作office办公软件,能够独立制作報表;具備獨立性,服從性,團隊精神,吃苦耐勞;陽極檢測相關經驗或者化學專業者優先。
喷砂副课长1名有两年以上喷砂相关工作经验;有較強的管理能力;能積極配合上級主管交代的各項工務任務;能與部門內幹部相互配合,具有良好的協作精神;負責打磨噴砂製程檢驗,降低檢驗人員不良漏失
CNC技术员/技师10名1年以上生产调试及铝材类研发经验,熟悉精雕、牧野、大力、法那克等操作系统,会用机床手写程式、修改程式、程式指令等、会调试治具、传输加工程式;对刀具有一定的了解;有模具模板/检治具零件加工经验优先
组立组长3名三年以上組裝相關工作經驗;熟悉組裝綫組裝流程;對生產的良率,成本能有較强的管控概念及基本意識;能通過現場教育訓練的實施來提升團隊的管理能力;對上級下達的各項指令有極强的執行意識並提出合理建議;可獨立召開生產異常檢討制定有效的長,短期改善措施並追蹤改善成效
稽核员3名1年以上CNC或品质相关工作经验,了解各制程,沟通协调能力强。
业务交管2名熟悉物料管控,排程制定,英语听说读写流利,能与厂内及客户进行有效和良好的沟通,有出货流程者优先
量测员/量测工程师5名2年以上量测工作经验,能看懂图纸,会使用二次元、三次元等量具,有五金模具检测优先。
人事主管1名对公司需要人员进行招聘
经理助理1名协助经理对公司管理
网络营销经理2名懂seo,对百度推广,招商信息发布,论坛,贴吧有一定了解
装配工人10名工作认真负责,品行端正,责任心强
高级业务代表2名有开拓精神,开发全国游乐场所。有无业务经验均可
网络销售20名网络发布产品信息,招商信息,只需会玩手机即可任职
招商经理2名1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
电焊工1名有电焊经验
平面设计美工2名岗位职责:
年龄要求在18-35岁之间应届毕业生皆可。男女不限
1、根据客户现场情况,完成相关平面和室内的设计;
2、可以独立与客户进行现场装修的细节沟通;
3、能够独立完成一整套创意方案的设计并且负责实施;
任职要求:
1、熟悉CAD、3dmax、photoshop、AI等相关室内平面设计软件;
2、施工图认真熟练,熟悉装修工艺以及装修材料,熟悉施工配套工程如基础水电知识等;
3、注重细节,有较好的团队合作意识,良好的沟通能力,责任心强,有创新意识;
?公司带培训,有意者请直接电话联系
Java开发工程师2名工作职责:
1、负责项目功能模块的开发
2、负责代码单元测试、编写单元测试用例
3、负责修复bug,提交修正后代码、修正记录
任职要求:
1、计算机相关专业大专及以上学历,2年以上Java Web开发经验
2、熟练使用Java语音,掌握多线程JVM等相关知识,有高并发、高性能服务开发经验者优先
3、熟练使用Spirng SpringMVC Mybatis等框架、RabbitMQ Redis等中间件
4、熟练掌握MySQL(或其他关系型数据库),有数据库设计和性能调优等实际经验优先
5、热爱移动互联网行业,有责任心,能够承担研发和技术攻关的压力
自媒体编辑5名职位描述:
1. 负责自媒体平台稿件的采编、视频编辑等日常运营工作;
2. 对各类新闻、时下流行语言、流行话题有一定兴趣,能进行原创或二次编辑文章。
任职要求:
1. 大专以上学历,条件优秀者可适当放宽标准至高中学历;
2. 具备较好的责任意识,执行力强,头脑灵活、团队合作意识良好;
3. 具有一定的文字功底,喜欢并善于使用互联网语言;
4. 关注新生事物与娱乐热点,能够把握热点话题;
5. 新闻、中文、影视后期等相关专业应届生优先考虑;
6. 本岗位接受实习生,实习期间表现优秀者,可提前转正。
人事经理1名岗位职责:
1、根据公司发展战略,完善公司年度人力资源战略规划;
2、根据公司的情况,制订、执行、监督和完善公司各项劳动人事制度;
3、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案;
4、负责制订薪酬、福利以及相关的激励保障体系;
5、负责组织制定公司培训计划;
6、完善并组织公司员工的绩效考核制度,处理员工针对考核结果的申诉;
7、负责制订并执行人员招聘计划,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
8.负责员工职业生涯发展规划,负责制定后备人才选拔方案和人才储备机制。
9、负责协调内外关系,建立公司内部畅通的沟通渠道;帮助各部门建立积极的员工关系,处理劳资纠纷和员工投诉。

任职要求:
1、具有人力资源管理、行政管理、企业管理、劳动法等相关专业知识,有人力资源管理师相关职称证书的优先;
2、对各部门各岗位人员胜任力、工作效率提高方面的考核有丰富的实践经验,实操能力和完善相应的工作流程;
3、有完善的培训实操经验,能够担当培训讲师的角色,推动企业文化的制定和宣导方面的工作;
4、具有较强的沟通表达能力和组织、协调能力及敏锐的洞察力,具有较高的综合素质和良好的文字功底,熟悉办公软件;
5、抗压能力和适应能力强,个性成熟、稳重,执行力强,具有良好的职业道德和积极、诚实的工作态度。
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工程维修员10名任职要求:初中及以上学历,有水、电、消防、智能化、设备维修或房屋查验、返修等经验优先考虑,能独立上岗操作,有高低压证书或相关职业技能等级证书者优先。 接受实习生或应届毕业生,机电一体化、楼宇智能化、建筑自动化等专业优先考虑。(上六休一,综合薪资4300元及以上)
秩序维护员(保安)10名男身高170cm及以上,女身高163cm及以上,退伍或转业军人优先,有1-2年酒店、公寓保安经历者优先,持保安、监控上岗证者优先。(上六休一,综合薪资4700元及以上,包住宿)
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QA工程师1名职位要求:
1、医药/医疗企业/卫生/生物技术相关专业
2、熟悉ISO9001导入、维护经验1年以上;
3、2年以上相关工作经验。
4、熟悉ISO9001质量管理体系,具有ISO9001内审员证书;
5、熟悉GMP体系、相关法律法规,熟悉GMP体系的申报流程及净化车间的管理;
6、熟悉产品检验、测试方面的方法与标准;
7、良好的逻辑思维能力;
8、工作严谨、认真,富有责任心;
9、英语熟练;
10、良好的沟通能力与团队精神。

职位描述
1、文件系统日常管理和维护
2、协助产品质量计划、实施和改善;
3、建立和实施CAPA;
4、起草质量分析报告和其他质量文件;
5、协助实施质量体系审核、管理评审,并跟进客户审核及外审,认证及注册;
6、持续培训并提高公司所有员工,提高全员质量意识,并加强全员对ISOGMP体系的理解;
7、培训、追踪、收集并反馈国家标准、行业标准及其他相关的外部信息;
8、检查质量部门的文件(包括内部质量控制标准,标准运行程序及验证文件);
9、起草SOP,工艺过程及任何与GMP相关的文件以确保程序及验证的实施;
10、上级安排的其他工作。
财务助理1名两年以上制造企业工作经验
熟悉银行结算业务以及外汇收支管理
了解国家财务政策和会计税法规定,熟悉报税流程及国家税务政策,有报税经验者优先
熟练运用办公自动化及财务软件如金蝶等
工作细致责任感强,具有良好的沟通能力和团队精神
负责库存现金,支票与发票的保管,按时完成现金盘点;
按照财务制度报销结算公司各项费用及备用金管理;
安排日常款项的支付,及时查收客户付款;
联系银行,税务,外管,办理出口收汇和付汇的相关手续;
开具增值税专用发票和出口发票;
每月负责国税、地税申报,销售发票及出口退税备案资料整理装订;年度所得税汇算清缴;
财务主管安排的其他工作。
设备技术员1名1.中专以上学历,机电专业;
2.熟悉生产设备、设备的日常基本维护和管理;
3.基本的设备改进能力;
4.基本的故障分析和解决能力;
5.较强的学习能力、责任心;
6.工作勤奋,为人诚恳。
钳工8名1、中专以上学历,机械制造等相关专业;
2、能看懂机械装配图纸,熟练掌握钳工工具及仪器;
3、具有【钳工资格证】者优先考虑,能配合加班;
4、具有较强的安全生产作业能力,和较强的5S执行力
5、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力;
积极主动,具有较强的责任心及团队意识,能够承受较强的工作压力。
CNC操作工2名1、数控专业或机械专业中技及以上学历;
2、二年以上相关工作经验,会操作哈斯、哈挺、国产三菱机。
3、吃苦耐劳、责任心强,能够配合夜班生产,能服从领导安排;
4、曾有过模具、自动化公司工作经历者优先考虑。
电气工程师5名1、机电一体化相关专业;
2、具备电气设计的理论基础并能熟练应用于实际工作当中,熟练PLC编程;
3、具备一定的电工基础和经验,能熟练掌握电路图的设计、各种电气控制,电气元器件的选型。
4、三年以上相关工作经验,有非标自动化经验,熟练Labview或C#或.net,熟练VisionPro(或相关工业视觉类开发经验)
5、优秀应届毕业生亦可
机械工程师4名1.本科学历,三年以上非标设计经验,有一定英语基础;
2.熟练操作PRE/SOLDWORKS/CAD软件;
3.常用气动电动元件能够正确选型;
4.熟悉六轴四轴机器人使用,对电控有一定基础;
5.有电子行业/汽车行业自动化设备设计经验优先;
6.对设计设备会外观造型优先;
7.能够配合公司加班,完成公司各类大小项目;
8.优秀应届毕业生亦可;
铣床工3名1. 中专及以上学历, 5年以上机械加工厂工作经验;
2.识图能力强,能独立完成非标零件的铣床加工工作;
3. 有较好的品质及安全意识,能熟练使用各种工量具;
4. 工作踏实服从管理,有良好的团队精;
质检3名1、中专以上学历,机电一体化或数控相关专业;
2、两年以上机械产品品质检验工作经验,并熟练使用二次元、三次元操作;
3、熟练掌握ISO9001:2008质量管理系统及IS014001:2004环境管理系统。
前台接待2名1、负责公司前台接待及电话接转;
2、收发传真,复印文档,收发信件、报刊、文件等;
3、及时更新和管理员工通讯录、住址等联系信息;
4、负责信件、包裹的安排及与快递公司的联系;
5、完成上级交给的其它事务性工作。
客服专员3名1、客户接待与安排,并对客户咨询予以解释、解答;
2、根据公司规定进行客户申请资料审核,及时准确完成客户签约;
3、客户跟进与关系维护;
4、客户档案信息分类归档管理、文件录入等资料管理;
5、数据核算、汇总,向销售负责人提供数据支持。
房产金融顾问6名1、负责对公司金融产品的全力宣传、推广销售;
2、与客户保持良好的日常沟通,及时掌握客户需求,了解客户状态;
3、定期对客户档案进行整理、分析销售数据;
4、有积极团队荣誉感,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
实习生3名1.招聘若干实习生
2.做事细致有耐心,有较强的执行力和责任心。
3.国际贸易、报关、物流相关专业优先;
软件开发工程师1名1、主要做物流管理系统开发;
2、至少2年Android项目开发经验;
3、熟悉Android框架及各种特性,熟悉面向对象编程;
4、需熟悉springmvc、hibernate、ms sql、extjs等技术,代码编写规范,善于沟通;
5、需有从事相关行业2-3年工作经验;
6、合作单位:苏州逸景智能科技有限公司。
进出口客服操作2名 男女不限,大专及以上学历,报关与物流专业,负责客服资料的汇总、异常数据的反馈追踪;可接受实习生,有苏州物流园工作经验者优先考虑;
单证员2名男女不限,大专及以上学历,相关专业优先,会制备报关基本文件;具有一定的英语水平,熟悉海关和国检的基本法律法规,熟悉通关知识和报关单的填制,勤奋好学,细心踏实。需保持准确性和时效性,有责任心。可接受实习生。
企业网络管理员1名1)负责管理和保证公司网络、服务器、台式机等基础设施的安全性、稳定性运行;
2)规划、设计、记录、日常管理、服务监控、知识培训等工作;
3)为公司信息方面的决策、采购提供所需信息;
4)为确保公司工作流程制定相关网络使用规定和建议,并监督及确保相关人员对规定和制度的执行;
5)必要时仍会兼顾公司分配的其他任务,主要以IT基础设施管理为主;
6)办公室管理主要为三个方面:①网络维护管理;②系统维护管理;③常用设备管理;
7)2年相关工作经验者优先考虑录用;
操作员10名薪资组成:底薪3000元+技能津贴(500-2000元)
任职要求:
1.中专以上学历,
2.年龄20——35岁,
3.视力良好,身体健康,
4.有显微镜下作业经验优先考虑,
5.懂电子电路优先考虑,
6.一经录用,待遇从优,
7.工作地点:苏州工业园区东长路18号39幢2楼
待遇:五天八小时,加班另计,
早班:7:00-15:30
中班:15:00-23:00(中班津贴30元/天)
餐补20元/天,车贴30元/天
缴纳园区五险一金及员工补充医疗保险
每年两次旅游
每年享受带薪年假10天
年底13薪+年终奖
生产一线员工100名年龄要求男48周岁以下,女46周岁以下,身体健康,视力要求1.0以下,吃苦耐劳!
仓管员1名1、负责材料、产成品收发管理工作,仔细核对,确保数量无误;
2、根据各部门的需要及时做好各项材料的请购复核工作。
3.协助记账员完成收发存账务记录登、报告和核对工作。确保账、卡、物相符,包括电脑记录;
4.负责仓库内物料的分类保管,物料入库后按先进先出的原则对物料按品种分类别、颜色等堆放到位并放摆放整齐,定时对货物进行清洁和整理;
5.负责仓库物品的盘点工作,根据财务安排每月一次;根据工作需要不定时进行抽盘。
计划主管2名要求男女不限,本科以上文化程度,木材加工或统计学相关专业,工作两年以上相关工作经验优先,应届毕业生也可培养但要求木材工程相关专业。
工作地址:浙江南浔
品质主管2名岗位职责:
1. 主要负责公司实木地板基材( 胶合板)质量管理工作,严格监督执行公司各类质量标准,确保及提升产品质量,营造持续改进品质的质量文化;
2.负责公司的品质管理(来料、制程、外发加工、出货检验等)保证各工序的质量标准和产品的合格率,以及质量信息的反馈跟进处理.
3. 负责按客户要求跟进监控品质,确保品质标准,并及时跟进客户质量反馈作用于生产改善。
4. 负责实验室管理、测量器具的校对和跟进并监督和检查生产车间的工艺纪律执行情况。
5. 对提供的品质文件资料的完整性、真实性及各种数据准确性负责。
6. 对质量标准的可行性和产品的质量保证负责,对岗位体系的日常监察负责。
任职要求:
2年以上木材行业相关工作经验,木材工程相关专业优先,具有ISO的相关知识,较强的管理能力、沟通能力、协调能力和亲和力。

工作地址:浙江省湖州市南浔经济开发区方丈港村吉华路3号
司炉工1名有特种设备操作证,55岁以下,身体健康,吃苦耐劳!
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
厂务工程师(技术员)1名岗位要求:负责库区内所有厂务设施的维修和维护,有电工证,熟悉仓库的空调、水电维护管理
销售内勤1名岗位要求:有开票经验者优先,负责网上平台确认、上传,日常的缺退货处理;以及销售内勤相关的文档整理、归类、汇总等文职工作
质量负责人1名岗位要求:具有大学本科以上学历、执业药师资格和3年以上药品经营质量管理工作经历,在质量管理工作中具备正确判断和保障实施的能力。
温湿度专员1名岗位要求:负责每天温湿度监控,月度分析,配合验证和报警测试,第三方客户数据上报给质量。
业务员2名岗位要求:有医药专业或工作背景,热爱销售工作,会开车,形象良好。
安全管理员(HSE)1名岗位要求:协助经理负责安全监督管理工作,做好日常HSE管理。
行政、办公室文员2名岗位要求:负责公司日常行政办公事务的处理,负责公司安全事务、档案管理等工作。
仓库复核员2名岗位要求:药品出库复核、出库包装、电子监管码扫描及上传等工作
仓储保管员(兼叉车工)2名岗位要求:持有叉车证,对药品进行保管,药品的入库接收、上架、储存巡检、配货等工作。
养护员1名岗位要求:根据GSP要求对在库产品进行养护
收货员2名岗位要求:根据来货预报单收货,逐一核对来货信息,扫描药检,通知采购来货信息
数控车床操作员若干1、 中专以上学历,数控相关专业, 工作满二年以上。
2、 必须操作自动送料数控车床二年以上经验,会自己编程调试。(标配广数系统)
3、 会使用一般检测工具,能监控产品过程质量。
4、 可以配合公司加班及晚班工作。
销售工程师2名1:本科及以上学历,工科机械设计或机电一体化专业背景
2. 一年左右的非标自动化设备机械设计经验及工业产品与项目销售和服务经验,优秀应届毕业生亦可
3. 优秀的表达沟通力和理解力,商务谈判与执行能力,流利的英语口语能力
4. 具有强烈的责任感,正直忠诚,优秀的职业道德操守
CNC编程员1名1、中专及以上学历,懂机加工产品结构及能看懂图纸
2、二年以上相关工作经验,熟练进行CNC加工中心(发那科系统)及数控车床(广数系统)的编程及操作,负责工艺程序与设备的调整和刀具的选择
3、工作细致耐心,服从领导安排
4、负责机床使用过程中的维护及保养
机械装配10名1、机械电气相关专业中专中技以上学历;
2、能看懂机械装配图纸;
3、能独立对自动化设备进行整体装配及调试;
4、能进行自动化设备电线布置者优先;
5、会独立操作车床、铣床、磨床者优先;
6、身体健康,能适应超时加班;
7、严谨负责,踏实稳重。
电气装配6名1. 机械电气相关专业中专中技以上学历;
2. 二年以上控制柜布线工作经验;
3. 能看懂电气装配图纸;
4. 能独立对自动化设备进行整体装配及调试;
5. 能进行自动化设备电控柜电线布置;
6. 身体健康,能适应超时加班;
7. 严谨负责,踏实稳重
机械设计工程师5名1.正规大学本科机械设计或自动控制类专业毕业,英语良好2.三年以上非标自动化设计开发经验,能熟练使用三维(SOLIDWORK、AUTOCAD)等软件,能独立完成新设备的研发设计工作,为设备选材选型
3.工作认真、负责,积极主动,动手能力强 4.具备电气方面常识,并能应用到工作中者优先
软件及控制工程师4名1.本科以上学历,电气自动化专业背景
2.3年以上电气设计,安装调试工作经验
3.掌握伺服/步进等运动控制系统设计与服务
4.熟练运用电气设计及编程软件(如:Eplan, 三菱、欧姆龙、 Siemens PLC programming)
5.具有一定PC-Based工控设计及编程经验
6.熟练使用办公软件,Project,Powerpoint,Word&Excel)
铣床工1名1.机械相关专业,中专中技以上学历
2.专门下料,倒角,攻丝,零配件的修改, 熟练操作机床
3.有2年以上实际操作经验,身体健康能配合加班
4.有良好的团队合作精神
工务管理师3名本科及以上学历,电气、机械相关专业,有电气、暖通基础,熟练操作办公软件及CAD软件,熟悉空调、机电等相关知识,了解空压机原理,持高压、低压证书,有相关工作经验者优先考虑。
项目管理工程师2名任职资格:
本科,管理类或电子信息类专业,英语听说读写熟练,有项目管理工作经验者佳。
工作内容:
1.与客户沟通,协调各部门分工与合作;
2.合理安排各部门工作明细,汇总成有针对性且易懂的报告;
3.工程出货安排,包装材料、流程确认。
品管工程师15名本科,电子、机械相关专业,英语四级,负责产品品质或供应商品质管理。
电子工程师6名本科,电子相关专业,英语良好,负责测试产线不良。
机构工程师1名大专(含)以上学历,机械或工业设计相关专业,英语良好,熟练使用绘图软件。
治具工程师5名本科,机械/机电相关专业,熟悉机构图纸,会使用CAD/Pro-E等绘图软件,
英语CET4以上,最好两年以上相关工作经验
测试工程师6名本科,电子、计算机相关专业,会使用电子测试工具。
设备工程师4名大专,机械电子,机电一体化相关专业,熟悉Underfill camalot Pro+、FX-D、Furukawa回焊炉Router EM-5700、激光切割机、Hot Bar热压机、(或者相关设备)的调试、保养、以及机器参数较正,有分析和维修机器故障的机修能力,熟悉SMT工艺制造流程,有分析和改善制程和品质不良的能力。
软件开发工程师2名岗位要求:
1.计算机相关专业,本科及以上学历。具有软件工程师证书尤佳,不作为必须条件;
2.有一定的英文读写能力,英语四级以上的优先;
3.熟悉.NET、Java等开发框架,有开发经验者优先;
4. 熟悉SQL Server、Oracle等关系数据库相关知识;
5. 工作积极、主动,富有团队合作精神;有较强的责任心与抗压性;
岗位职责:
办公系统的规划与开发,根据用户的需求,快速分析、解决问题。通过系统化的手段,降低需求单位工作中大量、重复的手工工作,提高工作效率。
IE工程师2名岗位要求:
本科,工业工程专业
岗位职责:
产线的导入及随线设备之采买;标准文件的建立与维护;生产系统的改善;生产效率提升,生产成本降低;新厂之规划及设计;生产绩效管理及奖工制度之推行
人事专员1名本科,人力资源或管理类相关专业,英语良好,分别负责招聘、培训、考勤三个模块的工作。
护士2名大专及以上学历,护理专业,护士资格证(必备)
网络工程师2名岗位要求 :
1. 计算机相关专业,本科及以上学历;
2. 熟悉各种操作系统,能独立处理PC机的各种故障;
3. 熟悉Server架设及维护或者有机房管理经验者优先;
4.了解常见网络协议,有中小型局域网架设维护经验者优先
岗位职责:
1.负责公司办公网络的架设、维护,保证网络系统的安全及正常运作;
2. 进行员工办公电脑及打印机等办公设备的日常维护;
3. Server 的架设及日常维护。
管家阿姨1名1、负责早餐、晚餐;
2、负责办公楼三楼的卫生清洁
采购主管1名1.新進人員工作指導,教育訓練
2.會簽生管、廠務、設計、品保等單位請購原物料請購單、損耗補料單、樣品單、儀器儀表請購單
3.確認使用單位所需原物料之交期是否能合理達成,并對外對內進行溝通協調
4.分配及交辦助理、經辦轉換原物料請購單為采購單審查
5.追蹤、跟催各廠商、各物料交期之達成;并統計主要物料供應商交期延交率,通知對方加以管控與改善
6.協助品保因供應商品質不良率居高或突發重大品質異常時加以輔導;促進供應商品質達成年度品質目標
7.督促助理、經辦工作事項完成進度追蹤與效果確認
8.協助助理、經辦處理未完及特殊事項,直至結案
9.協助財務與供應商協調票期與承兌支付異常與分歧
10.協助營業急單追蹤各物料交期達成,確保客戶滿意度之提升
11.協助設計尋找、開發新型材料、原物料突破技術瓶頸,提升產品整體競爭力
12.統計供應商價格、交期和服務實績值,分析原因,落實改善措施
13.參加周會、產銷會議、月稽核會等
品保课长1名1.品保人员专业技能培训;
2.质量异常沟通、协调;
3.供应商辅导、审核;
4.客户异常的对策拟订、报告回复;
5.厂内、厂外品质改善效果跟催、确认;
6.完成月、年品质统计资料;
7.完成各量测仪器校验、管控;
8.完成ISO内部审核及外部审核;
9.年度计划订立及实施;
10.上级主管交办事项。
生管专员1名1、根据公司和客户的需求,以及物控提供的物资数据,进行生产计划排单,下达指令,并跟踪过程,协调好生产进度和数量;
2、有计划管控和消耗物料管理能力,提高产能和效率;
3、对在制、呆滞、未消等产品数据进行汇总分析,给出处理意见;
4、熟练使用电脑,可熟练使用excel表格制作PMC计划表,熟悉ERP系统者优先;
5、具备一定的管理能力,对仓库管理、生产计划安排、物料计划有很好的规划管理;
6、有生管工作经验。
生技1名1.机电、机械专业
2.一年以上相关工作经验
3.能够维修、调试机械制冷设备
4.能够及时处理生产线上异常
5.有电气设计或动作操作经验者优先
采购助理3名岗位职责:
1.严格控制成本,促进增产节约,提高企业的经济效益;
2.熟悉和掌握市场行情,按“质优、价廉”的原则货比三家,择优采购;
3.熟悉库存管理,合理的安排物料库存计划
4.采购物品的品质控制管理;
5.积极主动配合公司各个部门,做到不缺用品,不断用品,及时采购;

任职要求:
1.专科以上学历,有2年以上相关经验者;
2.具备熟练的计算机操作能力,尤其办公软件、ERP的应用
3.为人正直、诚信、认真、敬业、善于与人沟通,有较强的服务公司意愿
4.应变能力,有较强的沟通抗压能力,遇到问题能及时妥善解决;
售服1名1.善于与人沟通,做事认真
2.服从管理,吃苦耐劳
3.会开车,有驾照

ERP/资讯专员1名1.计算机专业,相关工作经验1年以上
2.有ERP维护相关工作经验
3.公司网络维护、打印机电脑异常处理
4.配合度佳者优先考虑

设计储干1名1.本科及以上学历
2.会熟练使用solidwork、CAD等设计软件
3.有电气基础知识、工業設計獲機器設計相關知识
4.懂机械原理,熟悉机械加工工艺
5.勤奋踏实,有积极地工作态度和良好的工作习惯
业务专员3名岗位要求:
1、2年以上机械行业业务工作经验,沟通能力强
2、会开车,可以接受外派出差(东北、华南);
法务专员1名1.有法务相关工作经验
2.熟悉法律事务处理
3.配合人事部处理劳资纠纷,医疗期、岗位调动的处理
4.沟通能力强,良好的团队合作精神
电脑操作/办公软件/线路维护员3名1、学历:大专及以上
2、专业:计算机相关专业
3、户籍:本地户口佳
工作内容:
1、维护公司所有网络线路,整理网络图;
2、机房设备巡检并记录,审核上网行为和文件加密传输
3、检查和维护公司门禁、考勤及监控系统
4、软、硬件维护,保证公司网络的正常运行;
5、公司信息应用系统的维护;
6、各软件问题的解决与培训
设备维护人员2名岗位要求:
学历:大专及以上学历,机电专业
熟练使用AUTOCAD绘图软件
二年以上工作经验,应届生亦可
有较强的动手能力与独立工作能力,能配合产线加班
生产工艺人员3名岗位要求:
大专以上学历,理工科专业
熟练使用OFFICE办公软件

主要工作职责:
1、生产工艺的改进,扬声器性能一致性控制
2、工艺文件的编制等
结构设计工程师5名任职要求:
1、学历:本科,专业:机械等理工科专业
2、能熟练运用Solid edge、Catia、UG 绘图软件进行2D、3D绘图
3、有较强的团队合作精神
4、英语听、说、读、写熟练(英语六级以上)
5、懂仿真
主要工作内容:
1、根据客户或产品设计师的设计要求进行结构设计;
2、运用UG设计软件进行3D、2D设计;
3、完成3D造成型后按2D制图标准要求出2D图;
4、对设计的UG结构件图纸组织评审;
5、跟踪模具开发进度,解决开模过程中的结构问题;
6、新项目设计确认后,将图纸归档入PDM,确保有效文件图纸与PDM图档一致
硬件(电子)工程师3名岗位要求:
1. 电子或通信类专业大专以上学历,具有实际系统级产品的硬件开发经验,对PCB板元件布局及走线的信号完整性设计、电磁兼容设计或者可靠性设计规则具有较深的理解,熟练掌握PCB布板技术及工艺要求。
2. 熟悉以MCU、DSP或FPGA等为核心的整体硬件架构设计,熟悉各种接口电路的设计,如信号的变换、隔离、整定和抗干扰等;熟悉大功率数字功放产品的布板设计。
3. 三年以上从事数字,模拟电路设计及布线经验;熟练使用布线工具软件完成原理图设计、PCB Layout设计、BOM表制定等具体工作,熟悉Cadence软件布线及仿真的优先考虑。
4. 具有较好的模拟及数字电路设计基础,能够配合软件工程师完成复杂硬件系统的调试工作。
5. 英语要求有较强的阅读能力,可进行各种电子器件Datcsheet的阅读。
6. 对相关的硬件和外购元器件购买及合格供应商具有较好的确认能力,具有较好的元器件焊接能力。
工作内容:
1. 围绕指定研发任务,按照项目计划的时间节点按时完成指定电子产品的电路图设计及PCB layout设计及以及后续调试工作;
2. 围绕所负责设计的电子产品,整理制作电子物料的BOM单,并协同采购部门完成电子物料的网上登记录入和电子物料的采购及质量检验。
3. 围绕所负责设计的电子产品,整理制作SMT贴装的钢网文件和坐标文件,协同公司生产部门完成钢网文件的下单采购;协同SMT电子贴装人员及手工焊接人员完成所负责设计电子产品的焊接任务。
4. 按照所负责设计的电子产品,协助其他工程师一起完成电子产品的调试任务。
5. 编写项目文档、调试记录以及其他相关文档。
嵌入式软件工程师2名岗位要求:

1. 本科学历以上,汽车电子行业或嵌入式系统相关行业3年以上软件开发经验,熟悉娱乐信息系统或模块常规功能,熟悉汽车电子开发流程;
2. 具有嵌入式软件开发经验,熟悉多种微控制器平台(Freescale, Renesas, Infineon等)软件开发及总线(CAN, LIN, K-line …)开发,具备Matlab/ Simulink/Stateflow开发经验者优先;
3. 精通嵌入式C语言;熟悉实时操作系统,如OSEK者优先;
4. 很强的代码分析及编写能力;
5. 了解软件工程开发流程及汽车行业项目开发流程优先;
6. 流利的英语口语及良好的英语书写能力。
岗位描述:
1. 负责汽车娱乐信息系统及模块的设计,开发,验证工作;
2. 根据系统需求规范及开发流程构建软件框架,编写代码,调试;
3. 与客户责任工程师沟通,一起讨论,分析,完善产品应用功能,优化应用设计方案;
4. 与硬件工程师一起评估软硬件接口,为硬件调试提供支持。
PCBA技修员1名1.年龄20-35岁,中专及以上学历,电子类或机电类相关专业毕业。
2.电脑操作熟练,会使用常用软件word,excel等,熟悉AUTOCAD机械设计软件、PLC单片机编程。
3.思维敏捷,动手能力强,工作认真负责,服从领导工作安排。
4.有电子工厂PCBA维修、生产技术工作经验者优先考虑

现场质量工程师1名学历:本科及以上学历
英语:六级以上(熟练使用)
其他:1、具备良好的英语读写与交流能力
2、从事汽车产品制造质量管理经验者优先
主要工作内容:
1、负责针对海外客户质量问题投诉处理联络
2、负责客户审核改进推动
3、参与新品项目质量管理
4、推动日常制造过程审核与质量改进
储备管理人员20名学历:大专及以上学历
专业:机械、机电一体化等专业;
较强的口头及书面沟通能力
组织、协调能力强,较强的执行力
体系工程师1名英语:四级以上
学历:本科以上
1、三年以上相关工作经验
2、对ISO9001、TS16949、ISO9001及OHSAS18001管理体系知识有一定的了解
3、熟练使用办公软件
主要工作内容:
● 配合管理者代表和部门主管进行体系架构策划的基础材料收集及体系文件、流程表单适用性及可操作性调研,并依公司组织架构、部门职责和管理流程,结合调查结果对文件进行修订、评审、审批、归档工作
● 按照审核实施计划参与实施内部体系审核,编制不符合报告,并组织各部门制定纠正措施,跟踪完成期限并获取整改证据,关闭不符合,汇总审核资料,打印整理装订
● 编写/修订审核检查表
● 依据第三方体系认证机构要求填写和提交审核前准备资料,组织复审前进行预审,对前次第三方审核不符合问题纠正措施关闭有效性进行再次验证确认,并安排及陪同第三方审核人员审核,组织各部门制定纠正措施,跟踪完成期限并获取整改证据进行整理、汇总后提交第三方审核机构提交关闭后,整理资料归档
● 协助质量工程师参与第二方审核前预审,对以往相同客户或其他第二方常见不符合问题纠正措施有效性进行验证确认,并参与第二方审核审核过程
● 组织体系基础知识和文件流程学习培训,并指导部门体系实施和审核改进
● 客户特殊要求、体系相关法律法规收集汇编及环境因素和危险源辨识
● 审核不符合数据库持续更新
珠宝销售顾问15名1、相貌端正,表达流利;
2、思维敏捷、为人处事佳;
3、中专/高中以上学历;
4、30周岁以下(性别不限);
5、有从事相关销售经验者优先
要求:热爱零售行业,能够适应零售业上班时间;
商场见习部门经理5名本科及以上学历,专业不限,应届生或往届一至两年。
性格外向,善于沟通,吃苦耐劳。
文员1名大专及以上学历,应届生往届生皆可,熟悉office办公软件,有责任心,吃苦耐劳。
在苏州长期稳定居住。
维修技术员工1名设备故障的检修和排除,设备、电路的日常维护保养。
面包部门专业员工10名1、完成工厂下达的日常生产任务;
2、能独立完成各项生产工艺流程,认真做好生产记录报表;
3、严格执行《产品SOP操作手册》,保证产品品质;
4、按规范操作设备,并做好日常维护保养工作;
5、节约原料、降低成本、爱惜公司财物;
6、遵纪守法,遵守公司的各项规章制度;
7、注重个人卫生,不断提高个人素养;
8、完成生产主管下达的临时性工作。
生产经理 3名1、能够独立操作面包生产工艺流程。
2、语言表达和沟通能力强,有一定的团队管理能力。
3、熟练操作电脑(OFFICE)软件。
4、了解ISO22000食品安全质量体系。
品控助理3名1、熟练操作电脑(OFFICE)软件
2、语言表达和沟通能力强
3、熟悉食品工厂产品检测流程
4、了解HACCP食品安全体系、ISO22000食品安全质量体系认证
5、具有中级及以上食品检验工证书
软件工程师2名岗位要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化,电子信息工程,电机与电器等相关专业方向;?
2、能够熟练的应用C语言对单片机编程;?
3、熟悉无刷电机正弦波控制和无刷电机方波控制的相关原理;?
4、熟悉电机控制的相关编程原理;?
5、熟悉充电管理,电池管理;?
6、熟悉51单片机和ARM单片机编程环境;?
7、年龄在33-38周岁优先。?
8、有一年以上软件编程经验。有家用电器控制系统编程经验者优先。?
生产主管/线长2名中专以上学历,男女不限,对工作有责任心,能配合加班。熟悉生产线管理运作流程;了解5S及ISO;有良好的组织协调和领导能力;有良好的沟通能力与团队合作精神;2年以上大中型企业现场管理经验;有电机生产企业管理经验者优先。
PCB板生产主管2名男女不限,中专及以上学历,有电子厂、电动工具厂、白色家电厂、马达厂等马达驱动器PCB布板生产管理经验1年以上;?
PCB板质量工程师1名工作要求:
1,大专及以上学历,25-38周岁,有线路板品质相关工作经验一年以上;
2,对现场异常问题进行分析并及时排除,并协助相关人员进行改善;
3,批量生产以后的工作指引; 
4,生产改善相关工作等;

工作时间:08:30--17:30 单体
地址:苏州园区唯亭镇亭东路临埠街15号 (怡邻社区四区南/葑亭大道东尽头就是亭东路)

公交车:109、129到怡临社区四区南站 顺着亭东路向东几分钟到临埠街
119、106、111、148到雍合湾花园下车走10多分钟(沿夷陵山街一直走到亭东路,后面路程同上)

品质经理1名1.负责对部门工作的安排和部门年度目标的制定;
2.负责涉及部门的程序文件、管理标准、表格的审核;
3.负责公司质量管理体系和环境管理体系的抽查工作;
4.负责对部门作业流程,检验指导书等相关品质文件的审核工作;
5.负责组织召开公司品质周会;
6.负责公司品质改善项目的提出,重大品质问题临时处理方案的决策和安排;
7.负责制造过程的数据统计和数据分析的检查;
8.负责《供应商审查计划》的批准及检查工作;
9.负责《计量器具年度校验计划》,《量测系统分析计划》的批准及检查工作;
10.负责《部门年度培训计划》的批准及检查工作;
11.负责部门绩效考核规定的批准;
12.负责公司亲环境管理工作的监督检查执行情况;
13.负责陪同客户来访和客户工厂审核并提交改善计划;
14.负责督导部门5S的推行进度,负责审批5S各项规范和奖罚方案,定期对5S检查结果进行稽查;
15.负责完成领导交代的其他工作。
要求:
1、有外企工作经验,英语书写优秀口语流利;
2、有电机行业品质经理工作经验者优先。
品质部检验员(IPQC)若干品质部检验员:
因公司成立新部门,现需求如下岗位:
(IPQC巡检)
要求:
1,38岁以下,已婚已育,住唯亭附近,有制造行业相关工作经验优先;
2,做事认真,讲原则,能接受加班;

地址:苏州园区唯亭镇亭东路临埠街15号(怡邻社区四区南/葑亭大道东尽头就是亭东路)

公交车:109、129到怡临社区四区南站 顺着亭东路向东几分钟到临埠街
119、106、111、148到雍合湾花园下车走10多分钟(沿夷陵山街一直走到亭东路,后面路程同上)
主办会计1名1.负责公司的日常财务管理、会计核算等工作;
2.负责编制公司年、季、月度财务报表,进行财务分析;
3.负责公司成本核算工作,为公司决策提供财务信息支持;
4.负责组织仓库日常盘点工作;
负责高企申报和研发费核算工作;
计划调达员1名22-40周岁,具有一定的采购知识、沟通技巧和表达能力,适应能力强,抗压能力强,头脑灵活,执行力强,责任心强,办公软件使用熟练。苏州本地人,或自有住房定居苏州者优先。
生产文员1名35岁以下,已婚已育,电脑熟练,有生产文员、助理相关工作经验1年以上。住唯亭附件优先,上班时间:08:00--20:00 能配合加班。
助理工程师2名30周岁以内,电子信息工程,电子科学与技术,电气工程及其自动化,电机与电器,半导体等电子,电气专业毕业。
英语水平高者优先;熟悉C语言者优先;有省级及以上电子竞赛获奖者优先;毕业设计做过电机相关课题者优先;
会计(应届毕业生)2名岗位要求:
1、大专及以上学历,财务类相关专业;2、苏州有固定户口优先、能接受6天8小时工作制;
设备维修员5名38岁以下,机电类专业,有维修基础佳,接受应届毕业生,实习生。
工艺员/绘图员5名30岁以下,机电类专业,CAD制图软件熟练,做事认真主动,有责任心。
外贸专员1名大专以上学历,英语流利,英文邮件的撰写、翻译,中英文资料的互译。两年以上工作经验;苏州有固定住所优先;已婚已育优先。
叉车工1名能吃苦耐劳,有叉车证或会开柴油叉车者优先。白班8小时;周六加班。
客户经理1名1、 大专以上学历,熟悉系统集成、IT运维等业务,具备2年以上相关销售经验;
2、 有政府、高校、知名企业等相关客户、项目资源者优先;
3、 有较强的沟通能力及交际技巧,性格外向,思维敏捷,具有亲和力;
4、 有责任心,有团队协作精神,勇于挑战,能承受销售岗位对应的工作压力。
商务专员1名1、大专及以上学历,专业不限。工作经验1年及以上。
2、25-30岁 ,形象气质佳,有较强的沟通谈判力和协调能力。
3、有大客户销售助理经验优先。
桌面运维工程师5名1、大专及以上学历,1年以上IT helpdesk维护经验;
2、能熟练管理和维护windows操作系统和终端软件,对域管理、邮件服务管理有一定的理解;
3、熟悉局域网技术,能熟练维护和管理计算机、打印机、电话交换机等硬件;
4、具有良好的英语书写及口头沟通。
电气工程师3名本科以上,3年以上工作经验,基本英语读写能力.
精通PLC
运营支持8名岗位职责
1、接受客户咨询,记录客户咨询、投诉内容,按照相应流程给予客户反馈;
2、能及时发现来电客户的需求及意见,并记录整理及汇报;
3、为客户提供完整准确的方案及信息,解决客户问题,提供高质量服务;
4、良好的工作执行力,严格按规范及流程进行工作或相关操作;
5、与同事或主管共享信息,进行知识积累,提供流程改善依据;
6、车辆调度等;

任职资格
1、普通话标准,口齿伶俐,语言表达能力强,擅于沟通;
2、头脑清晰,思维敏捷,有良好的销售服务意识,工作耐心细致;
3、性格好,有耐心及责任心;
4、有团队合作精神,具有基本电脑使用能力,有网络销售或电话销售经验者优先;
5、电脑使用熟练,熟悉办公软件和网络工具。
渠道专员6名岗位职责:

1.负责与网约平台对接;管控司机,

2.负责司机的招募、管理以及培训。

3、 管理司机并处理日常运营工作,提高司机的综合运营水平,并真实向上级反馈管理团队中存在的问题。

4、全面贯彻执行公司各项运营规定,并把公司的各项运营规定同步给管理的司机。

5、负责面试司机的平台审核工作和资料的提交,及发车通知安排。

6、负责通知并协助所管理的司机处理事故和违章。

7、负责对上下、内部及各部门间的工作协调与配合。

8、完成公司领导交办的其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,一年以上相关工作经历者优先。

2、具有较丰富的专业管理经验和敬业精神。

3、具有分析问题解决问题能力。

4、善于团结协调和沟通部门及上下级的关系。

5、熟练使用常用办公软件及网络应用。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
中央电视台广告销售20名岗位职责:
  1、通过电话与客户进行有效的沟通,了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
  2、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
  3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职要求:
  品貌端正、口齿清晰、思维敏捷、性格坚韧,积极勤奋,具有良好的应变能力及承压能力,对广告销售工作有较高的热情。
  我们将提供:丰厚的底薪+高额提成+各项保险+岗位培训+专业知识培训+舒适的办公环境+家人般的领导和同事。
售后服务工程师4名1、大专学历以上,金属材料,化工等相关专业,
2、沟通能力强,善于与人交流,形象好;
3、工作认真努力,有上进心,有相关工作经验者优先;
4、能服从公司安排;
5、薪资范围 : 8-15万/年。
市场开发主管2名1、本科学历以上,电子、半导体、市场营销等相关专业;
2、具有销售、谈判、团队管理等专业知识,具有较强的市场开拓能力;
3、形象仪表俱佳,善于沟通,具有团队合作精神、沟通能力、抗压能力;
4、具有半导体、LED触摸屏等行业工作经验及客户渠道者优先;
5、薪资范围:8000-10000元/月,两年以上工作经验:10-20万/年;
6、优秀应届毕业生亦可,在校期间担任学生会干部或组织社团活动者优先考虑。
研发工程师1名1、本科或硕士学历,专业为为超硬材料和无机非金属材料尤佳。
2、工作积极主动,动手能力强,善于沟通,有一定的抗压能力;
3、具有优秀的执行能力及团队合作意识;
4、有志于投入到新材料研发行业,考虑应届毕业生。
实验技术员4名1、化工、材料等相关专业,考虑应届生,;
2、做事有责任心、积极上进、严谨细致;
3、服从主管安排,能吃苦耐劳;
4、综合工资4000-8000元/月;
5、公司缴纳五险一金,节假日福利,公司提供食宿。
检验组长2名1、中专/高中以上学历;
2、会使用各种检测仪器设备,如千分尺、投影仪、高度仪等优先。
3、具有质检经验,能配合加班。
数控车工1名1、20-35周岁,中专以上学历;
2、熟悉机械行业,能看懂图纸,具有独立的车床操作能力,做事认真负责。
电工电气工程师1名1、本科及以上学历,自动化相关专业,熟练使用CAD软件;
2、2年以上自动化设计、控制及维护经验;
3、熟悉PLC编程、电路配线、人机界面编写、配线审图。
4、负责现场设备接电,电气调试,有电工证,熟悉电气安装规范;
5、完成领导交代的其他工作事项。
工艺工程师1名 1、大专以上学历,机电相关专业;
2、熟悉使用AutoCAD即可,最好有一年以上车间管理或工艺实践经验;
3、负责工艺设计与制定,加工工艺指导,产品制作跟进,协助部门经理完成一些日常 其他事务等。
行政前台2名任职要求:
1、中专以上学历,有前台经验优先;
2、20-28岁,艺术专业尤佳;
3、身高163以上,五官端正,形象气质佳,有耐心,亲和力强。


市场推广专员(高薪提成+五险一金)2名岗位职责:
1、负责整个苏州地区对公司线下产品进行市场推广,对整个苏州地区企业工会进行合作;
2、根据计划完成商务合作伙伴的找寻、洽谈、合作;
3、线上及线下活动方案执行和推广,对外宣传PPT的制作;
4、承担市场推广活动的策划和宣传用品筹备工作。
5、利用各种网络工具、新媒体通过口碑营销的方式推广公司的品牌及项目,如门户网站、QQ群、论坛、博客、微信、微博、短信平台等;
6、建立并维护与外部媒体、机关及相关社会机构的良好合作关系;


任职要求:
1、具有发散型创意思维,善于独立思考,善于沟通,并具备良好的团队管理经验;
2、对苏州地理及各区域写字楼分布了解,有企业、写字楼等人脉资源者优先;
婚恋顾问5名岗位职责:

1、为有婚恋需求的高端客户提供婚恋方案和顾问服务。
2、完成高端婚恋产品的销售与推广,达成每月业绩目标。
3、维护客户关系,与后期服务团队密切配合;
4、公司统一提供高端客户资源,不外出、不应酬,无需开发客户资源(公司配备邀约团队协助销售邀约客户上门,另有售后红娘团队负责后续服务跟进) 。

任职要求:
1、16-40岁,中专及以上学历(优秀者可适当放宽);
2、表达沟通良好,形象气质佳,情商高;
3、具备一定的抗压性。

薪资福利待遇:
1、保底工资3500元外加高薪提成。
2、享受专业、系统的带薪培训,包括行业动态、心理学知识等,依据个人特质全面开发销售技能;
3、公司内部晋升平台大,机会多:专员-经理-店长-区域总监-高级总监,公司管理层99%内部提拔,不看资历和学历,仅看个人能力!
4、高档写字楼办公,交通便利,环境优美,工作环境舒适,配备统一工服;
5、享有出国旅游,部门团建,每月生日会,下午茶,法定节假日慰问礼物等福利。

公司地址:
苏州工业园区苏州大道西8号中银惠龙大厦701室
设备维修工10名2年以上设备维护经验,有电工证
操作工150名岗位及职责要求:
(1)中专及以上学历。
(2)服从管理、工作积极主动、吃苦耐劳。
(3)接受相关专业的应届毕业生。
(4)此岗位做四休二,接受倒班。
(5)入职五险一金。
仓管员25名岗位要求:
1、2年以上仓库管理员工作经验,物流专业应届毕业生亦可;
2、有叉车证优先考虑;
3、吃苦耐劳,服从管理,思想积极向上。
机械工程师20名生产线设备设计、化工/机械产线设计经验、熟悉2D及3D等软件
电气工程师10名电气自动化设计经验,CAD、熟悉PLC编程
测试员20名2年以上相关岗位工作经验
品质工程师20名3年以上品质工程师岗位工作经验
设备管理员3名2年以上设备维护经验
置业顾问、储备干部、储备店经理30名置业顾问:
1、热爱房地产行业、责任心强
2、吃苦耐劳、有事业心、上进心,希望在未来几年从事高薪职业者
3、大专及以上学历、性别不限、专业不限
4、薪资福利:
底薪4000+高额提成(20%-50%)+各种奖励+五险一金+年假+其它各项福利+宽阔的晋升空间+业绩优秀者可获得公司荣誉嘉奖,赴国内外旅游等
线割慢走丝(学员、师傅)10名中专以上学历,勤劳、肯学习、有上进心、能吃苦,了解五金端子模者优先,(机器类型-西部)。年龄:18~30周岁。
成型研磨(学员、师傅)10名学历不限,勤奋好学,有责任心,有手摇精密成型研磨经验2年以上工作经验,熟手,能配合公司加班。年龄:18周岁以上。

  
品保(学员)10名中专以上学历,工作态度好、认真负责、吃苦耐劳,懂三视图、会使用一般测量工具(分厘卡、游标卡尺、投影机)者优先录用。
年龄:18~30周岁,性别:不限。

大水磨(平面研磨 学员)5名中专以上学历,勤奋好学,有上进心、责任心,能吃苦耐劳及配合公司加班。
年龄:18~30周岁,
名额:数名


英译业务跟单员1名熟悉英语听、说、读、写,熟练应用办公软件、做事细心负责、能吃苦耐劳、有较强的数字观念。
线割编程(学员、师傅)10名中专以上学历,肯吃苦耐劳、细心、能配合公司加班,能熟练使用统达软件编程,2年以上工作经验。
年龄:18~30周岁,性别:不限。

数控铣床(学员、师傅)10名中专以上学历,有责任心、能吃苦耐劳、模具专业,懂三视图,有工作经验者优先录用。
年龄:18~30周岁。

银行卡信控专员20名1、男女不限,高中(中专)以上学历(专业不限);
2、普通话流利, 能掌握基本电脑使用;
3、具有较强的亲和力和良好的心理素质,有较强的沟通能力;
4、工作细致,认真负责,爱岗敬业,具有良好的团队合作精神,积极乐观,能承受一定的工作压力;
销售助理2名 年龄不限,能熟练操作AUTO CAD平面制作、Office办公自动化软件、Phtoshop等工作。工作认真思路清晰,有较好的语言表达能力,遇4000--5500元
工作时间及待遇,五险,双休,法定假日 工作时间:8:00-17:00
售后助理2名 年龄不限, 熟练使用Office等办公软件、具备一定的售后处理能力、工作认真思路清晰,有较好的语言表达能力,能够尽快入职,长期稳定的工作.已婚已育优先。待遇4000--5500 两年以上工作经验。
工作时间及待遇,五险,双休,法定假日 工作时间:8:00-17:00
自动门维修工程师2名要求:年龄不限, 户籍不限,有相关电工及机电维修基础相关知识,看懂线路图者优先,有驾驶证,待遇面谈
工作时间及待遇,五险,双休,法定假日 工作时间:8:00-17:00:
品质助理1名岗位职责:
1、协助完成每个项目品质检查至少1次/月,并负责落实责任人整改;
2、协助制定所有岗位看板上墙,制度上墙,根据管理需要及时完善和更新;
3、协助达标创优的组织、监督项目按标准整改、落实;
4、协助完成每个项目每月至少一次的员工培训,保证保洁员工正确使用物料、药剂和设备;
5、与客户保持有效沟通、定期了解客户对公司各项服务的意见及建议,及发现问题、解决问题,同时引导客户需求;
6、领导安排的其他工作等。
岗位要求:
1、大专以上学历,专业:物业管理、经济管理、工商管理
2、有1年以上物业企业同等岗位工作经验者优先;应届毕业生亦可
3、有良好的电脑文字处理能力、组织能力、持续学习能力;
4、为人正直,待人真诚,有责任心,富于团队精神。

工作地点:苏州园区 上班时间:8:30-17:30 双休
薪资:3500-4500(具体视能力再议),缴纳园区公积金
保洁主管1名1、小区保洁主管1名,工作地点:苏州园区
2、年龄50周岁以下,男女不限,上六休一;
3、负责工厂或小区日常保洁工作,熟悉使用各种保洁工具,善于沟通,有责任心,有吃苦耐劳精神。
4、薪资待遇4k-6k,缴纳园区公积金
人事行政专员1名岗位职责:
1、发布招聘信息,负责协助各项目主管的招聘工作;
2、员工入职手续办理,劳动合同的签订、续签与管理;公司内部员工档案的建立与管理
3、负责公司各部门的行政类相关工作;
4、负责企业资产配置的管理工作,包括清点、维护、登记等;
5、负责组织企业文化建设工作,组织员工活动;
6、完成上级交办的其它事项。
岗位要求:
1、大专以上学历,专业不限;
2、有物业企业人事行政工作经验者优先;优秀应届毕业生亦可
3、熟练使用常规办公软件;
4、有强烈的责任心、良好的执行力、原则性强、有团队合作的意识;
工作地点:苏州园区 上班时间:8:30-17:30 双休
薪资:3500-4500(具体视能力再议)缴纳园区公积金
品质和培训主管 1名1名岗位职责:
1、组织完成每个项目品质检查至少1次/月,并负责落实责任人整改;
2、协助制定所有岗位看板上墙,制度上墙,根据管理需要及时完善和更新;
3、协助达标创优的组织、监督项目按标准整改、落实;
4、组织完成每个项目每月至少一次的员工培训,保证保洁员工正确使用物料、药剂和设备;
5、与客户保持有效沟通、定期了解客户对公司各项服务的意见及建议,及发现问题、解决问题,同时引导客户需求;
6、领导安排的其他工作等。
岗位要求:
1、高中以上学历,具有3年从事物业企业的同等岗位工作经验;
2、熟悉物业管理运行的基本流程,熟悉运营标准以及政府相关法规;
3、有良好的电脑文字处理能力、组织能力、持续学习能力;
4、为人正直,待人真诚,有责任心,富于团队精神。

工作地点:苏州园区 上班时间:8:30-17:30 双休
薪资:4000-6000(具体视能力再议),缴纳园区公积金
区域保洁经理1名1名岗位职责:
1、负责项目管理的全面工作,带领项目员工认真贯彻公司的各项管理方针、政策、规定等
2、在现场具体行使管理、监督、培训、协调沟通职能;
3、参加客户召开的会议,总结当月工作,制定次月计划;
4、接受和处理客户投诉,并提出相应合理的整改意见;
5、培养管理人才、整体提高管理团队的思想及服务意识,为客户提供优质的服务;
6、具备保证人员短缺时,及时补充人员的能力;
7、突发事件的处理,领导安排的其他工作等。
岗位要求:
1、高中以上学历,具有3年以上商场或写字楼保洁主管工作经验
2、具有服务客户的职业素养,有责任心,头脑灵活反应敏捷能灵活处理工作中的突发事件;
3、沟通技巧,善于处理和各种人的关系;
4、心胸宽广,善于做心理及思想方面的工作;
5、为人正直,待人真诚,富于团队精神。

工作地点:苏州园区 上班时间:8:30-17:30 双休
薪资:5500-7500,缴纳园区公积金
销售3名职位: LED设备相关的销售 (人数:5名)
要求 ① 理工科背景,成绩优秀、理论基础扎实,物理、光学、光电及相关专业优先
② 学历:本科或以上
③ 外语:英语4级或以上,听、写流利,能用英语交流
④ 有良好的沟通能力和团队合作精神、吃苦耐劳、踏实肯干、有责任心
⑤ 有LED、锂电池行业经验者优先
售后服务工程师5名一. 售后服务工程师 (人数:5 名)
要求:① 专业:机械,自动化,电子电气,微电子等半导体相关专业
② 学历:本科或以上
③ 有良好的沟通能力和团队合作精神、吃苦耐劳、踏实肯干、有责任心
④ 有半导体刻蚀设备、封装设备及相关行业经验者优先
机修/机电工2名1.有2年以上机修、电工工作经验,有草坪、纺织行业机修工作经验优先。
2.机电类相关应届生亦可。
质检员5名1.40周岁以下,有1年以上质检岗位工作经验
2.能适应12小时两班倒
品质主管1名1.有3年以上质量管理工作经验;
2.熟悉ISO9001、ISO14001管理体系;
3.有草坪相关行业工作经验优先。
研发工程师2名1.有2年以上工艺、研发相关工作经验;
2.有草坪相关行业工作经验优先;
3.高分子、材料等相关专业优秀应届生亦可;
叉车工2名1.40周岁以下,有叉车证并能熟练驾驶
工艺员2名1.40周岁以下,有1年以上工艺、研发相关工作经验;
2.高分子、材料学专业应届生亦可;
3.有草坪相关行业经验优先。
操作工10名1.45周岁以下,能适应12小时两班倒
设备工程师2名1.45周岁以下;
2.有3年以上设备维修、保养工作经验;
实验员2名1.男女不限,38周岁以下,大专及以上学历,有2年以上实验室、化验相关工作经验;
2.高分子、材料学等相关专业应届毕业生亦可。
策划经理1名本科以上学历;参与或操作3个以上房地产项目;能够独立完成前期策划报告、营销策划报告、推广策划报告;熟悉房地产行业及相关国家政策,具有敏锐的市场洞察力和判断力;优秀的文案功底和良好的语言沟通表达能力,熟练使用PPT等办公软件。(年薪30-50万,面议)
营销部经理2名两年以上营销团队管理经验;深刻理解房地产市场与房地产营销策划;优秀的组织能力和领导力;熟练使用各类管理工具和考核方案;具有强烈的目标感和良好的抗压能力;
(年薪30-50万,面议)
案场经理1名从事房地产行业三年以上,案场经理工作一年以上;熟悉案场操作流程,良好的组织能力和领导力;优秀的沟通和接待能力;熟悉项目营销与策划;(年薪30-50万,面议)
渠道专员2名两年以上房地产工作经验,熟悉本区域房地产市场行情,熟悉商业地产营销运作模式。
人事专员2名20-28岁,大专以上学历,人力资源管理、工商管理、法律等相关专业,两年以上人事行政相关工作经验,具有较强的沟通协调能力;
案场接待5名一年以上房地产案场接待工作经验,熟悉案场操作流程,良好的销售技巧和系统的房地产知识;优秀的沟通能力和应变能力;勤奋、刻苦,强烈的目标感和热情;(底薪3500起)
案场助理3名20-28;大专以上学历,一年以上工作经验,从事过行政、文员类工作,了解房地产案场基本工作流程,良好的沟通能力;认真细致,勤奋踏实;
置业顾问5名20-28,专业不限;强烈的目标感和上进心;良好的沟通与表达能力;欢迎优秀应届毕业生;
电话客服5名20-28,专业不限;良好的沟通表达能力,普通话标准,声音甜美;优秀应届毕业生优先;
电工3名任职要求:
1、熟悉低压电气原理电路知识,熟悉PLC工作原理,能看懂电气图纸。
2、按照电气原理图能够独立完成接线,完成车型功能的电气测试。
3、在保证电气接线质量的前提下,提高工作效率,保质保量完成任务。
4、具备电气布局的基本常识,能够有改进电气线路的思维。
5、有2年自动化公司经验者优先考虑
销售工程师2名任职要求:
1、大专以上学历,机械或营销专业
2、2年以上相关行业工作经验
3、良好的商务谈判技能
4、良好的沟通技巧、人际交往和团队合作精神
5、从事自动化仓储物流贸易行业或工业自动化的销售人员优先考虑
岗位职责:
1、根据产品范围协助相关产品的价格搜索
2、支持公司相关产品和新产品的开发
3、在主管同意下,为客户提供产品和项目报价
4、用所有方式积极建立、发展客户关系(电话、传真、邮件、拜访等)
确保客户正确按时的付款
5、向客户介绍公司,着装得体
6、协助公司市场定位
机械装配工2名1、中专及以上学历,能识机械图纸,能根据设计图纸要求加工并安装;
2、能正确使用、保养各类钣金设备、氧焊设施、器具及相关工具,对其完好率、安全性负责;
3、有驾驶证及焊接经验优先,能接受适当出差。
电气工程师1名任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化相关专业;
2、2年以上的PLC编程经验;
3、熟悉电气布线、电气部件选型、电气原理图、熟练PLC编程;
4、英语读写熟练,能看懂国外进口设备的英文说明书;
5、精通C++,控制理论、算法
软件工程师5名任职要求:
1、本科及以上学历,计算机科学与技术、通信工程或相关专业;
2、熟练掌握C++/.NET C#语言,了解TCP/IP编程,熟悉ORACLE/MS SQL/MYSQL等任一关系数据库开发;
3、2年以上开发经验,具备良好的编程能力。
4、能适应出差
PCB硬件工程师1名任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、电子相关专业
2、熟练运用AD和Cadence设计工具,设计原理图、PCB板的能力,有4层板以上绘制经验者优先;
3、可运用ARM/DSP/PIC/FPGA等任一平台进行软硬件开发测试;熟悉EMC/EMI兼容设计理念和ISO90001标准
4、有常用的标准电路的设计能力;具备硬件故障定位、解决问题的能力;
IT网络工程师 1名1、本科及以上学历,计算机或IT相关专业;
2、熟知计算机硬件结构,能解决计算机常见的故障问题;
3、熟练安装Windows各版本操作系统及相关软硬件;
4、有四级网络工程师证书优先考虑;
5、能适应出差,有良好的沟通能力和团队合作精神。
研发工程师10名1.全日制大专以上学历,机械自动化类、精细化学、材料类等专业
2.有研发经验,抗压能力强,工作认真、细心,有上进心。或有长远工作规划的优秀应届毕业生也欢迎加入团队
3.要求逻辑思考能力、跨部门沟通能力强
销售工程师5名1.中专以上学历、专业不限
2有上进心,抗压性强
管理部经理1名1.主要负责公司总务、厂务、采购、仓储等工作的规划、组织、实施与改善。
2.完善管理部各课管理体系和制度,并严格按照流程进行推进。
3.具备良好的专业度和敬业度及职业素养、抗压性较强。
4. 大专以上学历,有工厂全盘管理经验更佳
资讯经理与资讯专员各1名2名1.熟悉企业的IT架构,有数据架构,系统规划,系统二次开发和实施维护工作经验;
2.有两年以上工作相关经验,熟悉一门开发语言,能独立完成开发文档及帮助文件书写。
3.企业应用用友软件部署与维护,制造型企业流程梳理再造。
4.信息安全风控管理。
营运副总1名1.熟悉ISO体系,6S管理及生产现场管理经验,有较强的组织、协调、沟通能力
2.对整个公司运营(生产、质量、仓储、研发、销售等)有全面管理和掌控的能力
3.有制造型企业管理经验
研发主管3名1.全日制大专以上学历,化工、材料、机械类等专业者佳
2.有1年以上研发团队带队经验或有3年研发工程师经验,抗压能力强,有独立开展项目研究的能力,突破技术难点及成本压力
3.有很强的逻辑思考能力、跨部门沟通能力
4.有强烈的团队合作意识及敏锐的市场嗅觉
物控主管2名1.大专以上学历、性别不限;
2.有物控相关工作经验;
3. 组织进行物料的分析、计算,物料计划的制定;
4.物料请购的审核,物料进度的跟催,存量控制的审核,物料有关异常情况的协调与决策
质量主管1名1. 大专以上学历,精通ISO9001体系
2. 对公司现有质量管理有一定提升和改善
3.三年以上质量管理经验
营运执行副总1名1.全日制大专以上学历,熟悉ISO体系,6S管理及生产现场管理经验,有较强的组织、协调、沟通能力
2.对整个公司运营(生产、质量、研发等)有全面管理和掌控的能力
3.有制造型企业管理经验
保安员50名1.服从领导,听从指挥,吃苦耐劳。
2.无不良嗜好、无犯罪记录者
3.从事过保安工作或者退伍军人优先考虑
市场部经理1名1、直接对公司总经理负责,领导市场部员工完成公司下达的目标任务;
2、负责公司业务标的报名、标书的制作、标书打印等工作;
3、对本行业各种动向有高度的敏感性,负责拟订公司市场企划工作计划,根据目标、规范和要求,带领部门有计划、有组织地实施行之有效的市场拓展和项目开发策划;
4、负责对市场部的各类文书档案和有关资料进行收集、整理、分类、保管、鉴定和统计归档等工作(包括各类合同、协议、项目书、投标书、会议记录、登记表等);
5、主动积极地与政府部门、开发商、咨询方等相关单位进行沟通,保持良好的人际关系;
6、公司领导交办的临时性工作。
品质经理1名1、贯彻落实公司质量方针和目标,组织制定各项工作质量标准;
2、负责组织质量控制工作的计划拟定、筹备、管理及汇总整理工作;
3、负责下属各项目重大服务投诉的调查取证和监督整改工作;
4、负责公司各部门及下属项目工作进展的检查督促。
保安队长5名1、组织属下保安人员,做好内部安全防范和消防工作,并向项目经理汇报。
2、抓好消监控室的日常管理工作,确保保安人员24小时值班制度的落实;掌握消监控室各类设备的运行动态,定期查验记录,配合工程部做好各类设备的日常维修保养,确保各种设备的正常运行。
4、定期检查各班组落实治安责任制情况,督促和帮助各班组抓好岗位工作中的安全环节,切实做好安全防范工作,并对外来施工单位加强安全监督。
5、 坚持每天按时巡视检查保安设施和保卫巡逻的工作质量;掌握各种线索,发现不安全情况,及时布控、处置,并及时向管理处经理汇报。
6、发生灾害事故和刑事案件,应立即赶到现场,保护事发现场,配合公安、消防部门做好各类案件或灾害事故的调查取证工作。
7、 负责对属下员工进行安全保卫知识、技能及服务意识方面的培训以及突发事件的应急处理;掌握队员思想动态,向项目经理提出奖惩和使用意见。
8、完成领导交办的其他工作。?
项目主管2名1、 配合项目经理对区内保安、保洁、业务接待、绿化等人员的日常工作布置和工作检查,以确保服务质量;
2、配合组织实施对操作层员工的培训;
3、配合实施项目的接管验收;
4、配合处理项目的突发事件;
5、配合处理项目的投诉事件。
项目经理3名1、 针对物业项目特性,对项目进行组织策划、实施现场经营管理;
2、 对所管理物业项目的年度经济目标和工作目标的过程控制和完成结果负责;
3、 对所辖员工进行培训及督导。
电工若干40岁以下,能看懂电气图,可独立进行安装操作,有电工证,能适应出差,机电安装工程的优先!
电气工程师若干熟练使用西门子PLC,能独立工作,团队意识强,能适应出差,机电一体化相关专业,熟悉EPLAN的优先!
项目工程师5名岗位要求:
化工设备与机械、生物制药、发酵工程等工科专业,大专或本科以上学历;
懂简单工艺流程,熟练运用CAD软件。
有项目管理经验一年以上。
熟练操作办公软件。
项目需要时,可适应1-3个月驻外出差。

岗位职责:
针对客户的需求,进行方案的设计及报价。
同客户详细交流,确认项目方案的疑问项、不确定项,进行项目优化。
负责项目所有机械部件的选型、数量统计、ERP请购工作。
跟进项目进度、把握项目质量,解决项目实施过程中遇到的各种问题,
按时保质完成项目。
负责现场项目管理、工作协调、调试验收等工作。
负责竣工文件的整理、交接工作。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
电器检测工程师10名任职要求:
机械工程、电气自动化、机电一体化、通信、电子、工程类相关专业,大专以上学历,有相关工作经验者可适当放宽学历要求。
薪酬待遇:
1. 底薪+补贴+奖金+各项福利:应届毕业生与有相关工作经验者,转正后税前综合薪资5000~25000元不等。每年一次考评加薪机会,连续十年
2. 缴纳五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金12%
3. 加班另计加班费,夜班有额外补贴
4. 提供各类岗位技能培训,鼓励在职攻读学位,鼓励评职称,并协助申领相应职称补贴
5. 足够的晋升空间,一年一次评优活动,不定期沙龙研讨、知识竞赛等。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
阿迪达斯外部保安15名1、40周岁以下,身高170以上,退伍军人优先。
2、12小时两班倒。
3、每月上30个班,每月4500元/月。
4、加班150元/班。
5、包住,不提供工作餐。
阿迪达斯保安20名1、40周岁以下,170CM以上,退伍军人优先。
2、每月上20个班,4000元/月。
3、加班200元/班。
4、包住,不提供工作餐。
上班时间:7:00——23:00
东沙湖西校区保安8名1、45周岁以下,身高170CM以上,退伍军人优先。
2、每月上30班,工资4500元/月。
3、包住,白班提供一顿工作餐。
平面设计2名1、大专及以上学历,中文、市场营销、广告专业毕业
2、文案工作经验,敏锐的色彩感觉,有美工,淘宝经验优先
3、性格开朗,思维活跃,视角敏锐、独特,有创新意识
4、能接受基层工作的培养 ,可以配合加班。
工作地点:苏州中心
餐厅服务员2名1、30周岁以下,形象气质佳,3200元/月,包吃住。提成另算。(上班地点:斜塘老街)
2、有餐饮工作经验者优先。
行政人事助理2名1、25岁以下,形象气质佳。
2、能熟练操作电脑,PPT操作熟练。
3、善于沟通,有服务理念意识。
4、专业不限。(应届毕业生也可)
5、工资3500元/月。
上班地点:苏州中心
苏州园区体育中心普通保安20名1、45周岁以下,身高170CM以上。
2、身体健康,吃苦耐劳。
3、退伍军人优先。
4、每月上30天班,工资4800元/月。
5、包住,白班提供一顿工作餐。
上班地点:园区体育中心
苏州园区体育中心形象保安20名1、35周岁以下,身高178CM以上。
2、形象气质佳。
3、退伍军人优先。
4、每月上30天班,工资5400元/月。
5、包住,白班提供一顿工作餐。
上班地点:园区体育中心
机械装配技术员3名1.具备自动化设备组装及调试的工作经验(应届毕业生、无工作经验者可)
2.学历:大专及以上
3.能看懂机械装配图纸
4.具有团队协作能力及组装能力
机械装配实习生3名1.机械、电气相关专业
2.大专及以上学历
3.实习生
采购主管1名1.开拓国际供应商市场,制定公司国际采购计划;
2、有化工行业或国际贸易2年以上采购或销售工作经验,擅于商务谈判,做好公司常规、特殊品国外供货渠道建设;
3、对化工原料市场有一定的了解;
4、懂得贸易流程;
5、善于沟通,有良好的组织协调能力和团队协作能力
6、备注薪资要求
销售工程师8名岗位职责:
1.负责体外诊断试剂、电子化学类及科研用品的销售工作,主动联系客户,开发新的销售渠道及客户;
2.做好销售资金回款工作,保证销售渠道畅通;
3.维护与客户的良好关系。

任职资格:
1.大专及以上学历,一年以上销售或市场经验者、优秀应届毕业生优先;
2.具备良好的沟通、表达和销售技巧;
3.热爱销售工作,性格外向、亲和力强、反应敏捷、思路清晰;
4.抗压能力强,心理素质佳;
5.化学与化工等相关专业优先;
6.有相关行业(劳保,医疗,工业用品)工作背景、以及有丰富市场谈判经验者优先考虑;
7.吃苦耐劳,能够适应短期出差。
客服/销售助理2名成为我们一员您获得:
1.工资=基本工资+提成+出差补贴+交通补贴+全勤奖
2.入职即可交五险一金
3.每个月会有水果福利(入职即有)
?4.中午公司提供中饭,饭后有水果和酸奶
5.公司会有不定时的聚会或员工户外活动

具体要求:
1、市场营销、化学、生物相关专业
2、有电话或网络销售经验
3、性格活泼开朗,具有良好的团队意识
4、有化学门户网销经验者优先

职责描述:
1、对现有客户进行跟踪和维护
2、完成在线订单数;
3、处理客户直接问题,了解客户对产品的反馈意见,帮助客户解决出现的问题;
4、各门户网站店铺的运营管理及自身店铺功能的完善;
5、提高商城订单的质量度,填写准确相关信息;
6、对公司商务网站进行实时更新维护
采购1名1年以上电子企业采购经验,熟悉ERP及办公软件 ,责任心强,良好的人际沟通能力和计划能力,较强的团队精神。
测试/维修技术员3名30岁以下,电子、机电等相关专业,中专及以上学历。熟悉模拟电路和数字电路。实习生亦可。
电子工程师2名30岁以下,电子、机电、电气等相关专业,大专及以上学历。要求熟练使用Altium Designer、Protel、Office,熟悉模拟电路和数字电路以及单片机系统设计以及单片机语言设计。
作业员6名年龄16-40周岁,动手能力强,有电子厂工作经验者优先;福利待遇丰厚。长白班,不倒班,公司提供餐补、车补。
实习生2名中专及以上学历,机械电子工程、机电一体化等电子相关专业应届毕业生,可以全日制实习,具有较强的团队合作精神。
厨房帮工若干35-55周岁,男女不限,吃苦耐劳,身体健康,服从调配。主要做明档,洗碗,洗菜。杀鱼等
传菜员20名 18周岁-55周岁,长相端正、无不良嗜好、吃苦耐劳、服从安排、良好的沟通表达能力,有无经验均可。
基本工资3300+工龄+全勤+加班补贴
综合薪资:3400-4000
收银员10名有收银经验优先考虑,会计、审计等相关专业优先
综合薪资:3400-4000,月休4天 包吃住
服务员30名18周岁-35周岁,长相端正、无不良嗜好、吃苦耐劳、服从安排、良好的沟通表达能力,有无经验均可。
基本工资3500+星级晋升+工龄+全勤+加班补贴
综合薪资:3600-4500
储备干部15名18-30周岁,男女不限、高中及以上学历,有较强的服务意识,服从公司调配,熟悉及热爱餐饮行业工作并愿意长期发展.。
基本工资4100+工龄+全勤+加班补贴+奖励
综合薪资:4200-5000
前厅主管15名18-30周岁,高中及大专学历,有较强的服务意识,服从公司调配,有同岗位工作经验至少2 年以上,热爱餐厅管理工作,并愿意与公司共同发展。
基本工资5000+工龄+全勤+奖励 综合薪资5000-6000
稽查专员3名18-30周岁,酒店/旅游管理(大专)以上学历(应届生亦可)、性格外向,善于交流,吃苦耐劳,接收门店巡查、稽查,愿意从事餐饮行业,跟公司共同成长,有上进心、目标!
品检1名1.25-35岁;
2.熟悉PQC、OQC、IQC工作流程;
3.能看懂图纸;
4.责任心强,能配合加班。
销售工程师2名1. 专科以上学历,2年以上相关工作经验;
2. 熟悉包装类及汽车零部件产品;
3. 具备良好的沟通及交际能力,抗压性强;
4. 能独立开拓及维护客户,有包装及汽车销售渠道者优先。
产品设计工程师1名1. 专科以上学历,2年以上相关工作经验;
2. 熟练使用3D(Pro-E或Solidworks)与2D(AutCAD)设计软件;
3. 充分了解设计意图,能与客户、业务进行良好沟通并与协力进行技术全面沟通,积极跟进保证包装产品的设计、开模、打样顺利进行。
财务1名1.财务相关专业,专科及以上学历;
2.持会计从业资格证;
3.三年以上相关工作经验;
4.熟练使用金蝶ERP软件;
5.领导交代的其他工作。
项目采购1名1.男女不限,25-40岁;
2.有3年以上采购相关工作经验;
3.熟练使用办公软件;
4.熟悉第三方物流的运转,了解各线路的基本方向;
5.善于交流,能有条理性处理领导交代的工作,适应出差。
采购2名1.28-40岁,已婚已育。
2.负责公司的采购作业,做到货比三家,质量上乘,价格合理;
3.根据生产安排,制定物料采购计划,对物资的询价、比价、议价,控制采购价格,寻求逐步降价;
4.负责对采购物资供货进度的控制,并对进货物资质量、数量、异常情况的处理;
5.要有一定的财务经验,采购合同签订与管理及跟踪付款等;
6.执行领导交办的其他工作。
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礼宾员5名1、礼宾员:18-35周岁,身高175以上,包住,有餐补,交五险一金,各项福利齐全,工资4500元起;
质量检验员2名男女不限,相关工作经验两年以上,机械专业毕业,熟悉图纸,能熟练使用各类机械测量仪器、量具,工作认真负责,对三次元、二次元及质量体系熟悉者优先,待遇从优。
数控车技术员及学徒5名熟悉图纸,会选刀具,熟练使用量具,能独立编程调试,相关工作经验一年以上。
学徒工初中毕业即可,机械专业优先,待遇从优。
加工中心技术员及学徒若干能独立按照程序单操作,熟练使用量具、工装,严格按照工艺文件和图纸加工工件,相关工作经验一年以上。
学徒工初中毕业即可,机械专业优先,待遇从优。
CNC编程2名能独立从事编程工作,相关经验三年以上,有非标经验者优先,软件不限,有责任心,能吃苦,服从主管安排,待遇从优。
机械工程师2名1、机械制造、机电一体化相关专业;
2、有三年以上工装、夹治具设计经验或者二年以上自动化从业经验;
3、熟悉Pro/E、UG、AUTOCAD制图及办公软件操作;
4、具有较强的动手能力和对技术问题的判断能力,能解决生产现场的各种技术问题,沟通能力强,能吃苦耐劳,责任心强,有跟单经验者优先。
弯管作业员1名1、中专类及以上学历,23-40岁左右,机械相关专业毕业。
2、1年以上数控弯管加工工作经验,能独立操作数控弯管机和对产品进行调试;
3、能在工作方面细心谨慎,也抱有较强烈的责任心;更能团结同事与服从领导安排!
品质工程师1名 1、熟悉钣金品质管理流程。对钣金机箱产品制造过程熟悉,能够准确并熟知QC知识。
2、熟悉钣金各类机箱的生产工艺流程,精通品质控制标准和检测仪器、设备的使用,沟通和协调能力强,能承受工作压力。
3、制定半成品、成品检验标准、检验规范及检验程序并监督、检查执行。
4、具有独立判定检测结果的实践经验。
5、 主要负责公司钣金类产品品质控制工作的组建与执行。
6、大专及以上学历。
折弯技工 1名?1、有钣金行业3年以上折弯工作经验,会操作数控折弯机(阿玛达)。
2、能独立按照图纸加工做成成品交货。
3、中专以上学历。
龙门加工中心技术员2名岗位要求:
1、中专类及以上学历,23-40岁左右,机械相关专业毕业。
2、3年以上龙门加工中心工作经验;熟悉法兰克系统的基本操作,能依照已有程序进行刀具准备和产品调试;能独立修磨刀具;能较独立的完成常规的加工工作,也有一定的技术攻关思维和基础,并对常用数控加工中工的刀具、夹具有深的认识;
3、能在工作方面细心谨慎,也抱有较强烈的责任心;更能团结同事与服从领导安排!
CNC加工中心技术员 6名1、中专类及以上学历,23-40岁左右,机械相关专业毕业。
2、1年以上同行业机械加工工作经验,能依照已有程序进行刀具准备和产品调试;能独立修磨刀具;能较独立的完成常规的加工工作,也有一定的技术攻关思维和基础,并对常用数控加工中工的刀具、夹具有深的认识;
3、熟悉法兰克的操作系统,能在工作方面细心谨慎,也抱有较强烈的责任心;更能团结同事与服从领导安排!
数控车技术员1名1、中专类及以上学历,23-40岁左右,机械相关专业毕业。
2、1年以上同行业机械加工工作经验;熟悉数控车床的基本操作,并有能较独立的进行手工编程的操作能力 ;对于数控车削工艺有较好的技术攻关能力和功底,也对数控车床对应的刀具、夹具有较广的应用及较深的认识。
3、能在工作方面细心谨慎,也抱有较强烈的责任心;更能团结同事与服从领导安排!
焊接技工 1名岗位要求:
1、三年以上焊接工作经验。
2、熟悉焊接工艺,能够按图展开工作,能看懂图纸;
3、有氩弧焊与气保焊焊接经验三年以上工作经验。
4、持有焊工证书熟悉焊接标准,熟悉焊接工艺。
5、中专以上学历。
制剂部作业员7名具体要求
1、中专或高中学历;
2、年龄20-35;
3、能够适应1万级无尘无菌环境工作(穿连体无菌服);
3、能够翻班工作;
4、做事踏实、认真仔细。
职责描述
1、制剂称量、配液、灌装工序等作业;
2、配液和灌装的设备操作。
包装部作业员2名具体要求:
1,中专或高中学历;
2,年龄20-35岁;
3,有生产型企业中现场操作的经验,有药厂经验者优先;
4,裸眼视力0.8(4.9)以上,或矫正视力1.0(5.0)以上;
5,有设备机械操作经验;
6,能适应早中翻班工作(无夜班)及临时加班;
7,工作中具有协调性.主动性,责任心强,有团队合作精神。

职责描述
从事包装线的生产活动(穿无尘服),主要包括:
1.产品和包装材料等的供料;
2.包装生产线(标签机、小盒机、集聚盒包装机)的设备操作
3.产品外观的目测检查;
4.生产记录及时认真的填写;
5.主管安排的其他工作。
福利待遇
1.底薪3000元/月起;
2.根据工作业绩评定季度奖金,标准评价为900~1200元/季度;
3.住房公积金按照12%缴纳;
4.早班补贴10元。中班补贴12元,餐贴15元,合计27元/次;
5.提供高于国家法定标准的年假,提供补充商业保险;
6.夏季高温补贴600元、冬季取暖费600元;
7.5条厂车路线;(含唯亭、青剑湖、胜浦、斜塘、跨塘等地)
8.上一自然年度整年在职者,提供福利旅游6000元标准。
QA专员1名●具体要求
1.全日制本科以上学历,药学相关专业;25~35岁;
2.药品生产企业质量管理工作经验2~3年;
3.有文件管理或培训管理工作经验者优先;
4.良好的英文听说读写能力、沟通协调能力。

设备担当6名●工作要求:
1.年龄25~33岁
2.大专及以上学历,电气、机械、设备或相关专业
3.制药或相关行业公用设施或生产设备维护工作3年及以上经验
4.有低压电工证
5.有GMP基础知识者优先考虑

●职责描述
1.实施生产设备的日常点检(周、月、年度)、月度保养计划及改善,防患于未然减低故障率;
2.处理生产现场的故障,分析原因及时排除问题,保证生产设备的正常运行;
3.定期分析设备故障,寻找改善的方案,并按照计划完成改善,提升设备稳定性;
4.设备运行情况及报警、异常情况的数据记录、汇总及报告的制作,作为今后解决问题时的参考。
5.对生产设备的消耗品、重要部件进行计划性管理,保持合理的在库数量;
6.对应因生产设备导致的偏差,与相关部门一同商讨对策,并予以实施,解决偏差问题;
6.新项目导入时的设备SOP规程、验证资料的制作,协助新项目的相关业务。
7.其他主管、经理交办的内容。
电工1名●工作要求:
1.年龄25~35岁;
2.高中或中专以上学历,机械电气相关专业;
3.了解机械、电气、设备等基础知识,相关工作经验2年以上;
4.持有锅炉证、压力容器证、高压值班电工证、低压维修证、消防证优先考虑;
5.有GMP基础知识者优先考虑。

●职责描述
1.每天的公共设施设备进行巡检,记录设备参数,保证公共设施的正常运行;
2.巡检A区:1F工厂全部(1.1F机械室,2.中央走廊,3.仓库,4.包装区域,5.QC实验室区域,6.洗涤区域,7.制剂区域,8.食堂区域,9.1楼办公室区域,10.工厂外围)
3.巡检B区:2F和GSP(1. 2F机械室,2. 2F制药用水室,3. 2F配液区域,4. 2F办公室、会议室区域,5. 2F葡萄架区域,6. 所有屋顶区域,7. GSP整个仓库栋(1楼~3楼))
4.依照设备维护的年度计划表实施检查,根据必要进行更换,确保设备的正常运转;
5.确认设备管理计算系统中的异常报警、根据情况进行检查及维修;
QC实习生2名●具体要求
1.全日制大专或以上学历;
2.药学、化学等相关专业;
3.英文读写能力;沟通协调能力。

●职责描述
1. QC文件整理、归档;
2. 包装材料取样、检验;半成品取样、检验;
3. 成品取样、检验;水取样、检验;容器取样、检验;
4. 辅助试剂盘点、标准品盘点工作;整理实验室耗材。
仓库专员1名工作要求:
1.年龄28~35岁
2.中专/高中以上学历;
3. 至少2年以上仓库管理经验,了解GMP者优先考虑;
4. 有叉车证、能熟练操作叉车;
5.做事有逻辑,能换位思考;积极向上并有责任心 。

职责描述
1. 对于所有进出库的物资进行手工记账,保证账实的准确性
2. 对于所有进出库的物资进行检查和确认,确保物资的正确性;
3. 定期点检确认仓库设施的维护、保养工作以及仓库温湿度,确保存储条件的准确性;
4. 组织物料出入库的运送工作,物料、成品等在工厂仓库和医药仓库GSP的转移工作,确保移动过程中的物料和产品安全。
5. 按照公司管理规程的规定,对物料进行分库、分区保管,确保物料存储的准确性。
6. 对于出货的产品进行确认,确保产品被正确地发往经销商
7. 根据公司要求,定期库存盘点、并上报工作,确保仓库业务的正常运行并且可控。
财务实习生1名●具体要求
1.全日制大专以上学历,专业不限,在校生可;
2.每周至少出勤2天以上;
3.工作细致、认真,有耐心。

●职责描述
1.凭证装订、认证发票;
2.资料归档、整理等。
SMT设备工程师2名1、3年以上SMT工程师工作经验.
2、要有SMT设备维修经验.
3、熟悉雅马哈机器者优先.

1、锡膏制造程管控;
2、设备程式调整,机器异常处理、改善、维修;
3、制程不良分析、改善;
4、新机种导入,试产,程式优化。
电工(急)1名1、二年以上低压电气设备运行维护维修经验;
2、掌握一定电气自动化设备维修能力;
3、具有给排水管道,热泵,太阳能系统,电焊等基本维修知识;
4、有电工证,有良好的沟通能力和团队合作精神。
机构工程师/助工(急)2名1、男女不限,20-35岁之间,机械设计、模具设计类相关专业毕业;
2、熟悉AOTO CAD和PRO/E绘图软件;
3、熟悉塑胶产品和金属件成型;
4、有机构零件承认相关经验;
5、一年以上电子机械厂相关经验。
PE工程师1名要求:
1.会使用烙铁,万用表,示波器,Chroma6000;
2.能看懂线路图,电器规格书;
3.能够熟练维修开关电源,并能分析根本原因;
4.有开关电源厂一年以上工作经验者优先。
职责:
1.生产机种问题点改善、追踪;
2.量产机种问题点处理;
3.修理报表审核及整理;
4.OATL以及其它报告之发行;
5.EN、ECR文件发行等其他事项。
IE工程师2名1.男女不限,22-30岁之间,工业工程专业,有电子厂两年以上工作经验;
2.有主导跨部门改善专案的经验;
3.能吃苦耐劳,抗压能力强;
4.熟练运用IE手法及品管七大手法,熟练运用动作分析与时间研究。
IQC组长1名1.男女不限,中专以及上学历,电子相关专业;
2.具有电源厂或电子厂IQC管理经验3年以上;
3.熟悉电子元件及机构元件的检验方法;
4.具有品质统计经验,熟练使用电脑及相关办公软件;
5.个性开朗,善于沟通。
PCB Layout工程师1名1、大专以上学历,电子或计算机相关专业;
2、精通protel、cad、cam等设计软件;
3、制作PCB零件封装库;
4、熟悉模拟电路,如滤波电路、放电路、电磁干扰等;
5、熟悉开关电源设计者优先;
6、执行力强,团队精神强,认真负责,善于沟通。1、布线,零件的建立;
2、工程问题类的修改;
3、制作承认书(PCB);
4、样品的承认等。
电子工程师2名要求:
1、大专以上学历,电子相关专业,22-45岁;
2、有二年以上电子电路设计工作经验,熟练使用各种测试设备,掌握电子线路,有电子厂电源(电脑周边产品)研发经验者优先;
3、熟悉各种测试设备的操作,主动积极,有责任心。
职责:
1、维护老机种,产线电性异常处理;
2、电性异常问题解决,产品规格书制作;
3、配合业务维护客户需求;
4、上级主管交办的其他事项.
推广专员(运营推广部)1名学历要求:大学专科及以上学历;

专业要求: 市场营销、中文、管理等相关专业;

知识要求:具备营销管理、企划、推广等知识;

经验要求:具备三年以上市场推广相关岗位工作经验。
工程领班(写字楼)1名具备相关工程技工上岗证书,中专或高中以上学历,三年以上工作经验。
高级客服专员(本部)1名大专及以上学历,善于表达及协调,身高样貌中上水平,月薪4k+。
项目软硬件工程师1名
项目运营专员2名大专以上学历,年龄24-30岁左右,从事商业运营工作一年以上,熟悉品牌运营的沟通与维护、区域内品牌业绩推动以及区域内其他日常管理。工作有激情,富有创新精神,有良好的沟通能力与协调能力。
项目维修万能工5名中专以上学历,有2年以上泥瓦工、油漆工、木工经验,有电工基础知识,项目所有公共区域土建及装饰的维护与巡检、停车场设备设施的维护与巡检、幕墙与钢结构的维护(补漆、电焊)等。
项目暖通技工10名中专以上学历,具有大型商业地产、房地产企业或知名物业管理公司中央空调、给排水工作经验,熟练掌握设备的运行操作及维修知识,可独立处理日常工作,熟悉项目的前期介入,持有相关岗位操作证书。
项目高压电工20名中专以上学历,具备大型商业地产机电工作管理经验,
熟悉项目的前期介入及项目交付后的二次装修管理。
持有相关岗位操作证书及中级以上职称者优先。
项目弱电技工10名中专以上学历,熟练操作各类音控和会务系统,相关工作经验3年以上,能进行电脑设备的日常运用及维护(如:安装操作系统2K/XP/2003、AD域、Exchange邮件),熟悉弱电系统的综合布线系统(如:网络、语音、监控、门禁、会议等),熟悉监控系统。
项目保洁领班5名中专以上学历,具有写字楼保洁及20人以上团队管理工作经验,熟悉清洁、环保等物业管理知识,充分掌握及运用各种操作手段及工作流程,较强的组织、协调能力,有酒店及国际知名管理公司工作经验及物业管理相关证书者优先。
项目保安20名年龄在22岁至32岁、身高在1.75米至1.85米之间,具有高中以上文化程度、有两年以上高档写字楼保安从业经验或转退伍军人、无犯罪记录、无纹身或其他不良嗜好、无近视、具有良好服从和服务意识。
客服专员6名大专以上学历,形象佳,身高1.65米以上,物业管理、旅游、文秘等相关专业,有较强的客户服务理论和意识,可以与外籍人士简单对话,熟练操作计算机,具备高档写字楼、大型商业地产项目客服管理经验,有导游证或从事写字楼、商业物业者优先。
前台(本部)1名大专以上,形象端庄。
消防员3名高中及以上学历,32岁以下,持退伍证,有B2驾照者优先。
生产造纸岗位10名2年以上大型造纸厂(文化纸、包装纸)工作经验(干部、湿部、复卷等)
安全员(EHS专员)1名1.大专以上学历,有3年以上安全管理工作经验,2.熟悉国家安全管理法律、法规;熟悉现场6S管理;3.对造纸生产流程、机械作业、电力生产、码头作业、化学品性质和管理、物流运输等安全管理较为熟悉者优先。
电厂运行、检修岗位5名高中以上学历,2年以上电厂电厂运行或检修工作经验。
普工/操作工15名能吃苦耐劳
叉车工10名38岁以下,有叉车证,2年以上工作经验。能适应倒班,有夹抱车工作经验者优先。
仓管员5名高中以上学历,熟练使用办公软件,有1年以上仓管相关工作经验,能适应倒班要求。
保安5名退伍军人,持有退伍证。身体健康,服从领导安排,能适应倒班要求。
行车工/起重工2名25-40岁,高中及以上学历,2年以上行车操作经验,持有起重机操作资格证,适应倒班
机械维修5名40岁以下,两年以上大型机械厂、化工厂等相关机械维修工作经验。身体健康,能适应高温高噪音要求。
电气维修5名40岁以下,2年以上电气维修/照明设备维修工作经验,有电工证。
仪表工4名两年以上仪表检修工作经验。
半挂司机10名20-45周岁;3年以上半挂、集卡车驾驶经验;持有A2驾照和货运资格证,吃苦耐劳,服从领导安排。
汽车修理2名1、中专学历,2年以上汽车维修工作经验;有汽修证者优先;
2、具有对车辆故障进行检查、判断和维修的能力 ;
3、具有丰富的货车底盘、发动机,电路维修工作经验;
4、为人正直、吃苦耐劳,具有较强的团队合作精神;
5、工作地点:太仓

主要负责公司集卡车(斯太尔、奥龙、欧曼等)、叉车(林德、杭叉等)的维修;
1、严格遵守公司标准维修程序,做好车辆维修和保养工作
2、做好车辆维修后的后续整理工作,保持工位干净整洁,做到地面无污物;
3、领导安排的其他临时性事务。
人事专员1名本科学历,人力资源、工商管理等相关专业。2年以上制造型企业招聘培训相关工作经验。
热电培训生5名大专及以上学历,热能与动力工程、电气电力等相关专业,(主要岗位包括电力运行与电力检修,其中运行岗位需要倒班)具有较强的动手能力与学习能力,吃苦耐劳。
设备培训生5名大专及以上学历,机械制造、电气自动化、仪器仪表等相关专业,具有较强的动手与学习能力,吃苦耐劳。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.116.62.45
租赁专员10名任职资格:
1.年龄22-30周岁,无需经验
2.热爱销售,愿意与人沟通
工作内容:
通过58同城等网站发布租房信息,帮助有租房需求的客户租到满意的房子。
薪资待遇:无责底薪4500+高额提成60%+奖金+免费培训
上班地点:苏州工业园区星湖街地铁口乐嘉大厦
物流文员1名1、27-32岁;
2、有一定的英语读写基础;
操作工5名20-35岁,电脑操作娴熟,能适应加班或倒班相关经验优先
叉车司机5名1、23-40岁,初中及以上学历;
2、有叉车证,有2年以上叉车驾驶经验。
门警/消防兵5名18-35岁,初中以上学历;为人老实,做事认真,有保安或当兵优先考虑,三班倒,每月休5天,综合工资3500-4500元/月。
铲车工1名25-40岁,有一年以上铲车驾驶经验,在煤场上班。
测试产品工程师2名本科学历,电子、电机、计算机理工科系相关专业毕业;一年以上产品测试工作经验,熟悉IC产品测试经验优先;具备测试工程相关知识具良好的沟通协调能力,计算机熟练
QE工程师1名本科学历、理工科系毕业;1年以上品保相关工作经验;熟悉QC七大手法,了解IC制程专业知识优先;了解各种品管仪器之原理及特性;能适应夜班值班(大概3个月一次)优秀应届毕业生亦可。
系统自动化工程师1名岗位要求:
1、本科学历,理工科相关专业;
2、具有IC封装制程、工程、 设备维护经验者佳;
3、精通SQL Server 、 Access、Oracle优先;
4、具协调沟通技巧、简报能力;
5、应届优秀本科毕业生亦可;
人事招募管理师1名岗位要求:
1、本科学历,人力资源管理相关专业;
2、1年以上制造业招募相关工作经验;
3、熟悉招募相关流程和相关法律文规;
4、性格开朗活泼,善于沟通;
5、能适应短期出差、能配合加班
设计工程师1名1.本科学历,理工科系;
2.熟练机械设计工作及AutoCAD软件使用;
3.熟練BGA設計 & cadence APD軟件&Inventor者佳;.
4.IC封装前段或后段制程之专业基本知识;
5.机械设计绘制能力, 熟悉机械加工制程;
6.优秀应届毕业生亦可。
软件工程师1名1、本科学历,计算机相关专业;
2、具开发经验;熟悉ERP或MES系统。
3、掌握C#、Java、VB等编程语言一种以上;
4、良好的编码风格和编程习惯;
5、逻辑思维性强,办事沉稳、细致、思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;
6、优先应届毕业生亦可
厂务工程师1名大专以上学历,机电、暖通等相关专业,具相关操作证者佳,能刻苦耐劳,有厂务工作经验经验者优先。
制程工程师2名1、 本科学历,理工科系相关专业毕业;
2、 一年以上WB/DB制程、SMT制程相关工作经验,具IC封装经验优先;
3、 有一定的统计分析能力和良好的协调沟通能力,熟悉品保相关工作;
4、 英文能力良好;
5、优秀应届毕业生亦可;
供应商品保工程师1名1.本科毕业,理工科系
2.曾任品保、制程工程师佳
3.一年以上供应商品保相关工作经验
4.具QC手法、基础统计、问题解析能力
5.沟通协调的能力
设备助理工程师10名大专学历,理工科专业;具IC专业知识,设备维护及现场管理工作经验优先具备分析及解決問題能力;能适应轮班,适应无尘室工作环境;优秀的应届毕业生亦可。
作业员10名初中以上学历,18周岁以上;能适应12H两班制,无尘车间;矫正视力0.8以上。
制造组长4名本科学历,理工或商管相关专业;1年以上生产管理、设备相关经验者佳;具基层人员管理能力者佳;解决日常问题之决策能力;能适应轮班、无尘车间环境;优秀应届本科毕业生亦可。
制造助理工程师2名1、大专学历,理工科专业;
2、1年以上制造生产管理、制程相关工作经验;
3、熟悉QC七工具、TWI课程训练;
4、能适应12H轮班,无尘室环境。
置业顾问30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
仓管员5名1.负责进库物资数量的质量的验收,签发验收交接单;
2.负责出库物资的核对,若且丝疑点有权拒绝发货;
3.确保出库物资手续齐全,可签名册发出库交接单,同时,需用收货方签名盖章后可作为记帐凭证。
4.接收并保存好物资入库的原始凭证等资料;
5.建立物资出入库和库存台账;
6.对到库物资的接收和物资发出工作负责;
7.对物资的验收和出入工作的正确性和及时性负责;
8.对物资的进仓原始资料的整理保管工作负责;
9.有权检查到库物资的数量及质量;
10.有权督促指导验收人员和装卸工作;
11.有权拒绝闲杂人员翻阅有关物资库存资料;
设备工程师5名工作职责:
1、 制定本部门设备的相关保养、维护等工作计划并确保执行;
2、 负责生产设备的申购、选型和验收等工作;
3、 负责制定设备的相关技术规程文件(MOI/MWI等),申请发行与更新维护;
4、 负责设备的各级维护工作计划的制定与执行;
5、 负责设备零配件管理,申购计划的制定与跟进;
6、 负责设备的日常异常、维修工作处理;
7、 负责指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;
8、 负责设备配件、工装夹具设计以及验收后的管理工作;
9、 负责车间生产设备和消防的保护工作,保证人员、财产的安全;
10、 负责自动化装置的开发与制作;
11、 负责设备的改进,动作的优化以缩短节拍,提高产能;
12、 负责完成直属上级布置的各项临时工作任务。

岗位要求:
1、 机械、电机、工业工程等工科类专业大专以上学历,有一定的英语基础;
2、 精通工装夹具设计(CAD/Solidworks)、微电机生产工艺、生产平面布置等技能;
3、 熟悉机械原理/机械零件与设计;电/气/液传动原理与控制技术(熟悉三菱或者西门子等PLC的编写与维护),有相关电工等证件者优;
4、 熟悉机械工程材料与机械加工等知识;
5、 熟悉TPM、OEE,精通设备、零配件、文件等管理维护,
6、 5年以上工作经验。
7、 具备发现、分析、解决问题的能力,执行力强,吃苦耐劳,认真负责。需要能适应夜班。
作地点:常熟。
作业员50名吃苦耐劳,可以适应12小时倒班工作
储备干部5名吃苦耐劳,能适应12小时倒班工作。
设备技术员5名
工艺工程师2名1、依据研发部设计输出及部门经理的指示,拟定生产制程方案,确定制程方案实施及有效性。
2、负责编制生产制程PPAP相关文件,确保PPAP文件提交通过。
3、负责管理与更新生产线平面布局图,负责FC、PFMEA、CP、WI、SOP等工艺文件编写发行与维护更新。
4、负责生产线工装夹具的设计制作及验证。
5、负责审阅生产系统及与其相关的文件,并在权限范围内签发文件。
6、负责生产制程中PPM以及工艺问题的跟进与改善,确保部门PPM目标的达标有效性。
7、负责对生产过程的重要过程参数进行过程能力分析验证,针对异常点分析原因、制定改善行动并确保方案实施。
8、负责新产品、新设备的试生产与工序验证,并编写试生产及验证报告。
9、负责研究和发现新技术、新工艺、新设备的应用推广。
10、负责指导、监督、检查各项工艺规定在生产实施中的落实情况,掌握生产质量情况和有关数据;确保生产制程流程合理化,工艺资料、文件管理条理化、规范化。
11、负责对日常生产过程中出现的技术问题进行及时的分析、判断和处理,保证生产正常运作。
12、负责工艺方法及工装的持续改进,不断提高产品质量及生产效率,降低生产成本。
13、负责生产线T/T、C/T、生产作业表分析,优化工序节拍提高产能。
14、负责完成直属上级布置的各项临时工作任务。
高级设备工程师5名工作职责:
1、 制定本部门设备的相关保养、维护等工作计划并确保执行;
2、 负责生产设备的申购、选型和验收等工作;
3、 负责制定设备的相关技术规程文件(MOI/MWI等),申请发行与更新维护;
4、 负责设备的各级维护工作计划的制定与执行;
5、 负责设备零配件管理,申购计划的制定与跟进;
6、 负责设备的日常异常、维修工作处理;
7、 负责指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;
8、 负责设备配件、工装夹具设计以及验收后的管理工作;
9、 负责车间生产设备和消防的保护工作,保证人员、财产的安全;
10、 负责自动化装置的开发与制作;
11、 负责设备的改进,动作的优化以缩短节拍,提高产能;
12、 负责完成直属上级布置的各项临时工作任务。

岗位要求:
1、 机械、电机、工业工程等工科类专业大专以上学历,有一定的英语基础;
2、 精通工装夹具设计(CAD/Solidworks)、微电机生产工艺、生产平面布置等技能;
3、 熟悉机械原理/机械零件与设计;电/气/液传动原理与控制技术(熟悉三菱或者西门子等PLC的编写与维护),有相关电工等证件者优;
4、 熟悉机械工程材料与机械加工等知识;
5、 熟悉TPM、OEE,精通设备、零配件、文件等管理维护,
6、 5年以上工作经验。
7、 具备发现、分析、解决问题的能力,执行力强,吃苦耐劳,认真负责。需要能适应夜班。
作地点:常熟。
TPM工程师5名岗位职责:
1、依据公司的决议及部门经理的指示,拟定本部门设备的tpm相关工作计划并实施;
2、负责跟踪公司及本部门对技术员制定的工作标准、工作流程和规章制度进行培训;
3、依据部门经理的指示,负责生产设备的申购、选型和验收等工作跟进;
4、负责生产设备的相关tpm文件制定,设备配件成本的分析与改善;
5、负责制定生产设备的标准技术操作规程;
6、负责车间生产设备d/t和oee目标,对未达标的采取有效行动进行改善,对d/t top10分析原因和及时解决跟进;
7、依据部门经理的指示,根据工作需要对生产设备进行总体指挥、现场指挥;
8、负责生产线自动化设备的维护维修。

职位要求:
1、***学历:机电类本科;最低学历:大学专科;
2、专业要求:机械设计、电子工程、电机
3、工作经历:5年以上电机设备或其它设备制造的维护维修经验,以及具有设备管理经验;
4、对各种dc、ac电机,步进电机、无刷电机有一定的了解。
高级维修技术员/维修技术员5名岗位要求:

1、监促生产工艺及过程 ;
2、 依据工艺工作计划制定生产制确定工作方案进行实施;
3、协助编制生产制程方面的PPAP文件,并汇总制程PPAP文件供提交;
4、协助编制过程流程图、车间平面布置图、PFMEA、CONTROL PLAN、现场作业指导书;
5、 协助对生产用工装夹具的设计制作及验证;
6、 协助审阅生产系统及与其相关的文件,并在权限范围内签发文件;
7、 负责维护工厂内的生产设备及工装夹具。

岗位要求:

1、中专以上学历,机电一体化专业。
2、2年以上工作经验,有汽车零配件行业工作经验者佳。
3、熟悉机械原理及电、气、液传动原理,能看懂相关的专业图纸。
4、有责任心,能吃苦耐劳。
5、工作地点:常熟。
CI工程师1名岗位职责:
1、依据公司的决议、研发部设计输出及部门经理的指示,拟定生产制程工作;
2、依据工艺工作计划制定生产制确定工作方案进行实施;
3、协助编制生产制程方面的PPAP文件,并汇总制程PPAP文件供提交;
4、协助编制过程流程图、车间平面布置图、PFMEA、CONTROL PLAN、PWI、SOP;
5、协助对生产用工装夹具的设计制作及验证;
6、协助审阅生产系统及与其相关的文件,并在权限范围内签发文件;
7、协助新产品、零件在生产车间的试生产,并提供试生产报告;
8、协助研究和发现新技术、新工艺、新设备的应用推广;
9、协助对生产过程的重要过程参数进行过程能力分析;
机械实习应届生5名吃苦耐劳,能适应倒班工作。懂机电原理。想往汽车行业发展。
专业:机械、电气、机电一体化专业。
厂务维修1名1,有高低压电工证及作业上岗证,压力容器上岗操作证
2,熟悉中央空调维护,维修
3,日常厂务设施维修,保养点检
4,配电房空压机维护
5,生产设备的维护,维修
技术员(绘图及备品备件管理)1名1,会建模,熟练运用3D制图软件;

2,负责设计、分析、制图;

3,对产品的设计图纸进行解释及提供技术指导;

4,机械类等相关专业,具备良好的机械部件制图知识,熟练应用制图软件;

5,能独立或配合他人完成较为复杂的机械零部件制图。

6,备品备件库管理
仓库领班1名 1、对仓库存储的成品的数量、质量负责。2、对仓库的账、物是否一致负责。3、对上报的各种报表、表单的准确性和及时性负责。4、对仓库工作目标的完成负责。5、对仓库的安全、防火、卫生状况负责。6、对下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责。7、对仓库工作程序的正确执行负责。8、对仓库负责监督检查的规章制度的执行情况负责。9、对仓库工具、设施的完好性负责。10、对仓库给公司造成的影响负责。上班时间:8:30-20:30。
生产部领班5名1、按照生产部的月度生产计划组织好本生产线的生产;
2、负责试生产与样品生产的生产与隔离;
3、负责提供生产管理所需要的基础数据;
4、负责对本线员工的操作培训、安全培训及日常生产管理制度的培训;
5、负责本线的物流管理及人员调配;
6、负责组织本线生产,保持在受控状态运行。
7、负责本线员工的考勤,将月度考勤表上报生产部。
8、负责巡查将本线生产缺陷上报生产部。(设备、员工、物料、环境、操作规程)
9、负责生产过程产出数量、不合格数量、返工数量的统计,并在当日上报生产部。
10、负责做好按时开起本线设备,平衡用电、节约能源。
11、负责本线工装夹具、材料及辅料的管理,
12、负责员工离岗时的替岗或安排合格员工替岗。
13、负责本线的5S管理
14、定期向直接上级述职,并听取下级述职并对其做出工作评定;
15、依时出勤;
16、完成公司领导交办的其他工作任务。
物控员1名岗位职责:

1、采购订单的下达和跟催。
2、采购订单的交期与交量控制和记录。
3、供应商交货异常状况记录及对策实施。
4、供应商物料ERP系统定义更新维护。
5、供应商评估数据的的统计。
6、各种采购单据与报表的收集、整理与统计。
7、 供应商每月物料交付对帐。
8、与供应商有关交期、交量等方面的沟通协调。
9、每月向供应商提供未来3个月的业务预测信息。

岗位要求:

1、大专以上学历,物流管理专业优先。
2、1年以上物料采购跟单工作经验。
3、熟悉ERP操作系统。
4、沟通判断能力强。
5、英语要求口语流利。
绘图员1名1,会建模,熟练运用3D制图软件;

2,负责设计、分析、制图;

3,对产品的设计图纸进行解释及提供技术指导;

4,机械类等相关专业,具备良好的机械部件制图知识,熟练应用制图软件;

5,能独立或配合他人完成较为复杂的机械零部件制图。