苏州群策科技有限公司 展位号: B01
| 直招正式工，底薪及加班基數2530元，全勤績效310元，包吃包住 | 40名 | 能适应电子行业工作环境以及本公司薪资架构 |
百乐嘉利宝(苏州)可可有限公司 展位号: C04
| 初级生产技术员 | 2名 | 1.大专应届毕业生优先 2.身体健壮，可以从事体力劳动 3.吃苦耐劳，诚实可信 |
| 作业员 | 4名 | 要求应聘者身体健康，吃苦耐劳。有叉车证优先。 |
苏州联芯威电子有限公司 展位号: C05
| 品质管理 | 2名 | 1. 来料入库检验、工序产品、成品的检测及留样工作； 2. 负责出货检验、协调相关部门对质量问题进行分析记录； 3. 有电子厂品检工作经验优先。 |
| 电子作业员（长白班） | 5名 | 1.性别不限，年龄18-40岁，初中及以上学历，熟悉电子元器件； 2.工作认真负责，责任心强，服从领导工作安排； 3.有SMT操作，烙铁焊接，有电子厂工作经验者优先考虑。 |
| 仓库管理 | 1名 | 1. 负责仓库的物料保管、验收、入库、出库、做账等工作； 2. 严格执行公司仓库保管制度及其细则规定，防止收发货物差错出现。出入库要及时登帐； 3.负责仓库管理中的出入库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作，及时编制和按时上交相关的材料收支存报表； 4. 有电子元器件经验者优先。 |
苏州思珀利尔工业技术有限公司 展位号: C06
| 材料工程师（应届生） | 1名 | 任职要求： 1、本科以上学历，材料、化学、金属相关专业，2018年应届生； 2、个性正直、诚实、有责任心、敬业。 |
| 机械工程师（设计研发） | 1名 | 主要工作内容： 1. 安排研发实验并汇报数据; 2. 根据生产需要设计工装、夹具、治具； 任职资格： 1. 本科以上机电或机械设计相关专业背景； 2. 熟练Pro E, CAD进行三维设计； 3. 熟练使用办公软件； 4. 了解机加工流程（车、铣、磨）、CNC材料的热处理; 待遇： 1. 工资：面议；2. 季度绩效奖金、年终绩效奖金；3. 缴纳五险一金；4. 季度劳保用品；5. 交通补助；6. 有机会出国培训 |
| 材料工程师 | 1名 | 岗位职责： 1、服从上级工作安排(内容和时间，不排除偶尔突发材料性能异常情况)； 2、负责原材料的物理性能、机械性能的测试过程，并能编辑本公司内的相应规范标准； 3、善于观察，发现问题，熟悉材料检测分析方法，如SEM/EDS、XRAY、金相分析、硬度分析、断口分析等； 4、沟通能力强，有条理，跟其他部门能够有效简练的沟通，外部跟供应商有效沟通； 5、第一时间及时准确汇报材料性能问题点到质量经理，思路清晰，描述简练； 6、协助质量经理监督管理原材质检员工作质量及效率。 任职要求： 1、本科学历，材料、化学相关专业为佳，三年以上测试相关经验，优秀的硕士及以上学历应届生亦可； 2、熟悉ISO9001质量管理体系、6S、品管七大手法者优先，有较强的沟通能力和协调能力； 3、个性正直、诚实、有责任心、敬业。 |
| 磨工学徒 | 2名 | 1.公司直招，2400~2600(加班底薪)+400(考核绩效)+50(全勤奖)+50(交通津贴)+100（住房补贴）+100(保密劳保) +200(满一年后季度奖金)，综合工资5000~7000，夜班补贴50元/天；2.中专以上学历、年龄在20-35岁；3.踏实肯干，吃苦耐劳，做事细心，认真负责；乐于学习，坚决服从领导安排。 |
| 数控工程师 | 1名 | 1、大专以上学历；2、数控相关工作经验三年以上，能看懂图纸；3、有工装夹具设计经验和现场数控及普通设备调试经验；4、熟练使用word 、Excel软件。 |
| 电工 | 2名 | 电工维修相关经验3年以上，有高低压电工证，熟悉PLC优先。综合工资5500~7500。 |
| 生产工程师 | 1名 | 任职要求： 1、大专以上学历； 2、机械厂相关工作经验三年以上，能看懂图纸； 3、有工装夹具设计经验，有现场数控及普通设备调试经验者优先； 4、熟练使用电脑 、Excel软件。 |
| 质量工程师 | 1名 | 任职要求： 1、一年以上品质相关经验 2、熟悉ISO9001质量管理体系、6S、品管七大手法者，有较强的沟通能力和协调能力； 3、个性正直、诚实、有责任心、敬业。 岗位职责： 1、服从上级工作安排(内容和时间，不排除偶尔突发质量情况) 2、主导不良品的问题归纳分类,登记及返修工序的跟踪处理 3、善于观察，发现问题，熟悉成品检验,能够胜任成品质检员的工作 4、沟通能力强，有条理，跟生产及其他部门能够有效简练的沟通； 5、第一时间及时准确汇报质量问题点到质量经理，思路清晰，描述简练 6、协助质量经理监督管理质检员工作质量及效率。 |
| 组装工（女） | 2名 | 任职要求：1、有较好的动手能力和产品组装工作经验；2、踏实肯干、吃苦耐劳、做事细心、认真负责。综合薪资5000~6800。 |
| 质检员 | 2名 | 1、公司直招，长白班，2300~2600(加班底薪)+400(考核绩效)+50(全勤奖)+50(交通津贴)+100~500（住房补贴）+100(保密劳保) +200(满一年后季度奖金)，综合工资5000~6800；2、有QC检验及原材检验经验优先；3、工作认真负责，严谨细致、良好的团队合作精神。 |
| 数控技工（男） | 2名 | 任职要求： 1、机械或机电一体化相关专业，中专及以上学历，能看懂图纸； 2、一年以上数控车床相关工作经验。 |
| 磨工 | 2名 | 1.公司直招，2500~2700(加班底薪)+400(考核绩效)+50(全勤奖)+50(交通津贴)+100~500（住房补贴）+100(保密劳保) +200(满一年后季度奖金)，综合工资5500~7200，夜班补贴50元/天；2.中专以上学历、年龄在20-35岁；3.踏实肯干，吃苦耐劳，做事细心，认真负责；乐于学习，坚决服从领导安排。 |
| 设备维修工 | 2名 | 25周岁以上，中专或同等以上学历，有机电维修、液压设备维修经验3年以上，能看懂基本机械图纸和液压原理图；综合工资5500~7500。 |
| 品质助理工程师 | 1名 | 岗位职责： 1、采集一线质量点数据,能有效记录,并作出初步分析 2、第一时间及时准确汇报质量问题点到质量经理，思路清晰，描述简练 3、善于观察，发现问题，熟悉制程中的每一个步骤； 4、能够胜任制程检验员的工作，熟练操作C超、P值机； 5、服从上级工作安排(内容和时间，不排除偶尔突发质量情况； 6、协助质量经理监督管理质检员工作质量及效率。 任职要求： 1、本科以上，一年以上品质相关经验优先,优秀的应届毕业生亦可； 2、熟悉ISO9001质量管理体系、6S、品管七大手法者优先； 3、有较强的沟通能力和协调能力。个性正直、诚实、有责任心、敬业。 |
| 新产品导入工程师 | 1名 | 1、大专及以上学历，机械相关专业； 2、1年及以上加工制造业PE或NPI经验； 3、熟练掌握生产异常分析、处理、追踪流程； 4、熟悉新品、转产流程； 5、熟练使用AUTO CAD等绘图软件，会使用Solidworks者优先考虑； 6、具有良好的沟通能力与团队合作精神。 |
华高科技(苏州)有限公司 展位号: C07
| 储备干部 | 10名 | 要求2018年或2017应届毕业生，电子、英语专业优先； |
| 生产主管 | 若干 | 需有电子厂相关管理工作经历1年以上，英语基本沟通良好，接受12H轮班。 |
| IQC/OQA | 若干 | 一年以上相关电子厂产品检验工作经验，12H两班；主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。 |
| 仓管员 | 2名 | 1、有叉车证 2、有仓库管理经验 3、离职证明 4、接受背景调查 |
| 作业员 | 30名 | 18-38岁，无纹身烟疤，综合工资税前4000左右。 |
苏州驶安特汽车电子有限公司 展位号: C09
| 数控走心机作业员(急招） | 4名 | 1.数控或机械制造类相关专业； 2.1年以上数控车或走心机操作经验，熟悉法兰克系统； 3.能看懂机械图纸，会使用通用的测量工具（卡尺、千分尺、投影仪等) ； 4.有能力进行首件检验与过程中的检验，理解汽车质量体系的要求者优先. |
| 作业员 | 15名 | 岗位职责： 根据生产的安排，进行生产； 服从组织安排，按作业标准生产； 完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 服从管理，有过工厂工作经验； 初中、高中及以上学历。 |
辉美医疗器械(苏州)有限公司 展位号: D01
| Storekeeper仓管员 | 3名 | 遵循仓库管理程序，负责仓库物料收发，确保仓库物品帐、卡、物一致； 配合生产，依“先进先出”原则，及时准确发料、入库 中专及以上学历 2-3年仓库管理员工作经验 安全至上的实践经验 有叉车证 IQMS/SAP 经验优先 基本工资3200，全勤奖，轮班津贴，绩效奖等，月加班60小时，到手工资4500+ |
| 厂务维护技术员 | 1名 | 中专以上或等同学历。 必须持有高低压电工证。 3年以上厂务设施维修经验。 良好的沟通技巧。 *底薪4000+，长期服务奖50，全勤100，车补150，夜班补助（含餐补）36元/次 做四休二，每天工作12小时，每月到手5000-6000 *技能优秀者，可以常白班，待遇面议。 |
| 注塑机维护技术员 | 3名 | 中专以上或等同学历 电气或机械背景。 熟悉注塑机控制原理和维护。 能看懂电路图及液压图纸。 愿意翻班。 良好的沟通技巧。 底薪4000+，长期服务奖50，全勤100，车补150，夜班补助（含餐补）36元/次 做四休二，每天工作12小时，每月到手5000-6000 *技能优秀者，可以常白班，待遇面议！ |
| 自动化设备维修技术员 | 10名 | 良好的自动、半自动装配设备维护经验。 能看懂电路图。 愿意翻班。 良好的沟通技巧。 3年以上自动化维护保养工作经验。 底薪4000+，长期服务奖50，全勤100，车补150，夜班补助（含餐补）36元/次 做四休二，每天工作12小时，每月到手5000-6000 *若无自动化装配线工作经验，若您想转型至自动化设备行业，欢迎投递，一经录用，上岗即有专业培训！ |
| 自动化技术员-辉莫科技( 急！） | 30名 | 解决自动化生产线生产过程中的出现故障，及时排除从而达到生产目标。 中专以上或等同学历 两至三年自动化生产线工作经验。 外资企业工作经验优先。 入职即参与相关专业技术培训！ 底薪3500+，绩效900，长期服务奖50，全勤100，车补150，夜班补助（含餐补）36元/次 做四休二，每天工作12小时，每月到手5300-5500 |
| 检验员-辉莫科技 | 10名 | 1、来料零部件的检验, 测试, 及报告；不合格品的处理 2、安排和汇报部件、半成品、成品的检测、重新检测或拒收 3、遵守公司质量体系文件，按照作业指导书和图纸，使用必要的工具完成仪器的部件、成品的检验工作。确保产品质量, 并按时完成工作。 底薪2800-3000，绩效800元，长期服务津贴50元，全勤100元，夜班津贴含餐36元/次 做四休二，12小时，两班倒 |
| 作业员（美资新公司直招！） | 20名 | 工作地点：园区唯和路130号。 做四休二，两班倒；底薪2500，税后4000左右；不穿无尘服。免费工作餐，免费班车（途经唯亭、胜浦、甪直、斜塘），不乘班车每月有150元补贴，全额缴纳五险一金。车间有空调。年假15天起；公司旅游，节假日礼金，生日礼金，结婚礼金，新生儿礼金，抚恤金等。 |
| 注塑技术员 | 5名 | 3-4年工作经验 中专及以上学历 会使用机械手 独立开机 注塑知识及模具设备操作经验 愿意接受翻班，12小时两班倒 |
普美航空制造(苏州)有限公司 展位号: D02
| 维修技术员 | 1名 | 1、中专及以上学历，机械、电子或自动化相关专业。 2、三年以上CNC加工中心设备维修经验。 3、具备CNC，PLC，气动，液压，润滑，控制及传感系统等相关知识。 4、具有良好的沟通能力及团队合作意识，能够在较强的压力下工作。 5、能够运用微软办公软件。 |
| 普工(打磨工) | 若干 | 工作内容: 用打磨机对零件进行抛光打磨.去除零件表面的毛刺. 要求: 1.学历不限 2.为人老实，吃苦耐劳 3.可接受工作环境有噪音，粉尘，工作时需要穿戴防尘服，口罩，眼镜，耳塞（有座位，有空调） 4.基本工资3500~4000，每年调薪一次，加班基数2500。航空制造企业效益好，加班多 5. 无厂车，每月交通补贴300元。 公司直招，除园区标准5险1金以外，还为员工个人购置商业保险。 一年保证13薪，另加2个月左右奖金（分季度发放）全年15薪 |
| 数控机械师 | 5名 | 机械技校或同等学历以上，2年以上数控铣床加工经验，能独立操作复杂零件，熟悉形位公差及测量方法，具备数控加工程序的编写和修改能力，英语口语能力良好者优先。 |
| 管理培训生-材料工艺及工艺制造两个方向 | 若干 | 要求： 1．本科学历背景，应用化学或机械制造等相关专业毕业，培养方向：材料工艺工程师或工艺制造工程师傅 2．英语4级以上，听、说、读、写流利。 3．化学基础知识扎实、机械识图、型位公差专业知识扎实。 4．细心、严谨，有责任心。 5. 沟通积极主动。 培养方向: 由专业的工程师将其培养为材料工艺工程师或工艺制造工程师。 |
| 工艺工程师 | 1名 | 具体要求: 1. 本科学历、应用化学或材料工程，或者其他相关专业，1年以上直接工作经验；应届毕业生也可以考虑； 2. 掌握金属表面处理相关技术、工艺、实践经验； 3. 扎实的中学、高中化学基础知识； 4. 熟练掌握英语书写和口语； 主要职责: 1. 建立化学处理、喷漆等工艺和控制体系，包括编制并维护操作指导书、技术单以及其他相关工艺控制文件； 2. 负责新产品导入到量产阶段的工艺开发，包括工装夹具的设计、程序的编制等； 3. 定义特种工艺相关质量控制要求和控制标准； 4. 在工艺改进的新方案上与客户保持紧密联系； 5. 执行工艺规范变更或者改造所涉及的技术相关的任务； 6. 负责对现场员工的培训、上岗取证工作，并持续提高其技能水准；. 7. 在客户审核或者第三方审核过程中扮演关键协调的角色。 |
| 普工（喷丸操作工） | 2名 | 工作内容： 操作喷完机器 要求： 1. 学历不限 2. 踏实肯干，吃苦耐劳 3. 可接受工作环境有噪音 4. 可接受倒班 5. 基本薪资：3500~4000,加班基数2500，每年调薪一次,航空企业稳定，加班多 6. 无厂车，每月交通补贴300元。 公司直招，除园区标准5险1金以外，还为员工个人购置商业保险。 一年保证13薪，另加2个月左右奖金（分季度发放）全年15薪 |
| 普工(去除产品保护胶带) | 若干 | 普工要求: 1. 学历不限 2. 踏实、做事负责、吃苦耐劳 3. 基本工资3000~3500，每年调薪一次，加班基数按照基本工资75%计算（2500封顶）。航空制造企业效益好，加班多 4. 无厂车，每月交通补贴300元。 5. 可以接受加班，倒夜班。 6. 环境有空调、可坐着上班。 工作内容： 1、去除零件表面的保护胶带 2、自检零件表面残留物，以及瑕疵并进行修补 3、用小砂纸对零件表面进行打磨 公司直招，除园区标准5险1金以外，还为员工个人购置商业保险。 一年保证13薪，另加2个月左右奖金（分季度发放）全年15薪 |
欧朗电子科技有限公司 展位号: D03
| 手焊/SMT/包装/QC/SMT技术员/TE 技术员 | 20名 | 正式员工，公司直招，平均月薪税后5000元左右，两班12小时制； 中专及以上学历熟悉SMT生产工艺流程，熟悉各种电子元器件，一到两年以上手焊，包装，物料，QC质量检验经验；身体健康，能适应两班轮班，配合公司加班 |
绿点(苏州)科技有限公司 展位号: D05
| 班/线长 | 10名 | 中专以上学历，1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力，可独立处理异常。 |
| 成型技术员 | 5名 | 成型技术员职位说明和要求如下： 1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题； 2. 执行工程师与技师的工作安排； 3. 确认报表中的产品颜色和型号，异常时间等； 4. 能独立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所属区域5S； 6. 服从上级领导的工作安排。 |
| 量测检验员 | 5名 | 1.中专或中技毕业； 2.有一年以上品保量测得工作经验； 3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑； 4.具有一定识图能力； 5.可配合倒班。 大专及以上应届生亦可。 |
| 电工 | 4名 | 中专或中技，身体健康,无色盲,视力0.8以上,机电一体化相关专业，有2年以上工厂水电和机器维修(cnc机器)的工作经验，肯吃苦，能配合倒班,需有电工证。 |
| 检验员 | 20名 | 中专以上学历,有制造企业1-2年产品检验工作经验. |
| CNC车床技术员 | 10名 | 职责1. 熟悉电子产品CNC加工工艺； 2. 熟悉手工编程及宏程序； 3. 数控机械类专业，2年以上数控车床调机经验。 要求1.CNC量产机台维护； 2.新产品架机调试； 3.品质异常处理； 4.CNC制程优化，效率提升。 |
中国邮政速递物流股份有限公司苏州市分公司 展位号: D06
| 快递揽投员 | 30名 | 1）邮政季节性用工。 2）具有一定的计算机操作技能，掌握汉字录入。 3）具有较强的服务意识和沟通能力，品貌端正。 4）具有团队协作和吃苦耐劳精神。 |
苏州华泰睿制电子有限公司 展位号: F12
高德(苏州)电子有限公司 展位号: F13
| IE工程师 | 2名 | 要求： 1）本科学历，工业工程专业 2）IE工程师或精益工程师，2年以上工作经验 3）熟悉CAD和现场改善工作 4）有现场Layout规划经验 职责： 1）设备产能评估与提升 2）新设备搬运与Layout规划 3）Lean专案推行 |
| 操作工 | 30名 | 能上轮班，包吃，住，行 |
| 安全专员（EHS） | 1名 | 要求： 1.大专以上学历，主修安全工程，环境保护或其他相关专业 （如无相关工作经验，欢迎广大本科应届毕业生） 职责： 1.环境、职业健康安全日常监督检查 2.EHS相关检测安排 3.事故事件调查处理和统计 4.应急预案完善及演练等 5.完成主管安排的其他工作 |
| 研发工程师 | 2名 | 要求： 1、本科以上学历，男女不限 2、英语四级以上 3、PCB新产品的开发，制程的管控，新材料新制程的评估 4、团队信念强，工作责任心强 无经验者应届硕士研究生优先 |
| 销售行政助理 | 1名 | 1、大专以上学历或优秀应届本科毕业生 2、熟悉Office系列软件，英语读写流利 3、工作细致、有条理 A)订单的处理及分发。 B)与销售工程师和客户经理确认客户订单。 C)追踪出货. D)掌控寄售库存使用情况 等等 在公司上班，客户为国外客户，不外跑 1.Sales Order generation and distribution. 2.Purchase order verification thru Sales Engineers and Sales account manager. 3.Track delivery and shipments. 4.Control the consignment stock pulling. 5.Material Hold Notice (MHN) / Cancellation 6.Simple written correspondence with customers. 7.Internal co-ordination with Production control and engineering. 8.Track open AR. 9.SAP Data Entry. |
| 维修技术员 | 1名 | 要求： 1、中技或以上学历，机械或电器电子类专业 2、熟悉自动化控制，电力拖动，伺服控制 3、懂PLC控制，变频器控制 4、能上轮班 5、持有低压电工证 优秀应界毕业生也可设备维护保养和维修 |
苏州安路特汽车部件有限公司 展位号: F14
| 操作员 | 20名 | 机械类相关专业毕业，高中及以上学历；稳定性强，能吃苦；能服从工作安排，适应三班倒。 |
| 铸造维修技术员 | 2名 | 中专以上学历，机电一体化或机械自动化相关专业；适应高温作业环境。 1、熟练掌握机械维修知识和设备维护保养相关知识； 2、熟练并准确处理设备机械电气故障； 3、具备设备机械、电气故障的快速抢修能力； |
| 机加维修技术员 | 2名 | 工作职责： 1.数控机床的常规故障诊断及排除，如控制系统，主轴，进给轴维修等； 2.及时完成机器的预防性维护和预见性维护； 3.通过分析历史数据并使用分析工具发现问题 4.准确定义数控设备的维修备件并确保合理安全库存 5.通过GB和Kaizen项目改善和完善设备 6.达到工作现场的5S要求，确保设备状态安全。 任职资格： 1. 中专及以上学历 2. 2-3年数控设备维护经验， 3. 熟悉数控设备控制系统，如西门子，法耐克 4. 可以适应三班倒，吃苦耐劳 |
| 叉车工 | 1名 | 1、中专或以上学历, 机械、维修等相关专业，持叉车证； 2、两年以上扫描枪ERP工作经验； 3、稳重、细心、敬业、吃苦耐劳、责任心强。 班车：青剑湖、唯亭、胜浦、车坊、斜塘、跨塘、凌港、甪直、娄葑、现代大道 所有岗位三班倒；每班提供工作餐；不提供住宿，有住房补贴 |
苏州微邦电子有限公司 展位号: F15
| 作业员 | 10名 | 1、男女不限，18-38岁，中专以上学历，欢迎应届毕业生加入； 2、公司员工实行轮班制（白班：8:30-20:30，夜班：20:30-8:30） 3、公司是无尘室工作，全空调环境，需穿无尘衣； 4、机台操作，对产品进行加工； 5、公司每月定期对优秀员工进行现金奖励，当场发放； 6、公司每月有定期聚餐，生日劵或者生日蛋糕等一些活动； 7、工资结构：基本工资+年资+绩效+技能津贴+住房补贴+夜班津贴+加班费（1.5、2、3倍），每年调薪和年终奖； |
| 储备工程师 | 3名 | 1、配合新产品程序导入及评估验证； 2、生产标准作业指导书制定； 3、产品品质检验标准制定； 4、客户产品前期的导入与跟进；新产品作业指导培训工作； 5、设备重大问题维修，以及后期预防措施实施； 6、设备的年度保养计划制定，以及执行监督； |
| 储备技术员 | 4名 | 1、男女不限，大专以上学历，欢迎应届毕业生加入； 2、能配合轮班，能适应无尘室工作，车间一年四季恒温； 3、负责对产品加工、维修设备、产品加工进行技术指导，以及配合工程各项验证验收； 4、配合服从生产线工作安排，及时发现制止误操作行为，减少品质异常发生； 5、做好车间技术信息有关的收集、记录、反馈； 6、参与不合格品和质量事故的评审、参与产品的技术整改工作； |
贰陆光学(苏州)有限公司 展位号: F16
| 镀膜技术操作员（欢迎应届大专生应聘） | 2名 | 1.苏州本地人优先考虑； 2.高中、中专、技校或职高学历，具有一年以上光学镀膜操作经验，有南光镀膜机操作经验者优先；（欢迎应届大专毕业生投递简历） 3.双眼裸视1.0以上，无色盲或色弱； 4.能够上轮班,三班的工作；心细，能吃苦； 5.具有真空设备维护和基本维修的经验； 6.要求熟悉光控和晶控镀膜机，熟悉增透膜的镀制，会使用分光光度计； 7.良好的团队工作意识和态度。 |
| 操作工 | 15名 | 年龄18-45周岁，高中或中专学历，一年以上外企制造业工作经验，要求双眼裸眼视力0.8以上，8小时三班倒。公司底薪2550，轮班津贴：中班20，晚班40，综合工资5000以上。 |
海德鲁铝业(苏州)有限公司 展位号: F17
| 检验员 | 1名 | 1、有检验员相关经验； 2、有相关机械经验； 3、能倒班。 |
| 操作工 | 15名 | 能适应倒班工作,且吃苦耐劳、工作积极、认真、负责。 |
| 溶胶工 | 10名 | 立足苏州三十年的欧美外资公司，福利待遇优良！工作内容：搬运物料，为胶囊机准备新鲜明胶，清洗周转桶和蘸胶盘。三班8小时制，上6休2。无尘车间，恒温，连体无尘服，佩戴口罩耳罩。薪资结构：底薪3100+住房补贴620+全勤150+三班补贴+绩效奖+加班费，税前综合4700-5300。福利：2个月年终奖，综合福利2500元，旅游津贴2000元、春节红包1000元、补充医疗保险等！要求：体力良好，为人老实，服从管理；可通过电测听，无色弱色盲；接受节假日正常上班。 |
| 操作工 | 10名 | 欧美外资公司，福利待遇优厚！要求有机台操作经验，中专学历，三班制，上6休2，穿防尘服，戴耳罩，底薪3100+20%住房补贴+绩效奖+全勤奖+倒班费+加班费，综合4700-5300，交纳五险一金，有补充医疗保险，八小时制，年终奖2个月基本工资，年底1000元礼品，每年享受价值2000元的旅游，过年正常上班者有1000元红包，年底2500元补贴，生日补贴200元； |
莹特丽科技(苏州工业园区)有限公司 展位号: F19
| 生产操作工 | 10名 | 1．高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强 3．身体健康，吃苦耐劳 |
| 混料技术员 | 10名 | 对数字敏感，无色盲；工作热情，高中或中专以上学历，一年以上相关工作经历。 |
| 混料线长 | 1名 | o 带领混料&称量员工达成产量和高效标准。 o 带领混料&称量员工达到安全标准，负责落实各项生产安全制度，保证无损工事故发生。 o 带领混料&称量员工达到品质标准，负责落实车间质量规范，持续减少顾客投诉。 o 带领混料&称量员工达到损耗标准。 o 带领混料&称量员工达到GMP、安全、5S和纪律标准，实现生产车间标准化管理。 o 合理安排混料&称量日计划运行，确保实现计划产出量，并逐步提高计划完成率。 o 确保产线记录保存的完整性和可读性。 o 确保正确地操作机器以避免机器设备的损坏或缺失 o 大专以上文化。 o 3年以上快速消费品生产现场管理工作经验，熟悉化妆品配制工艺优先 o 能适应翻班，适应夜班以及10小时工作制 |
| 在线检验员 | 2名 | 高中/中专或以上，一年相关工作经验，大专应届生亦可，良好的质量意识 |
| 物料员 | 1名 | -大专学历，应届生亦可，能配合轮班； -工作认真负责，对物料管理流程熟悉； -会使用SAP系统； -良好的团队合作精神，良好的工作习惯。 -物料接收； -退料及产品入库； -标签打印。 |
| 生产线长 | 4名 | Requirement: o 高中以上学历。 o 在化妆品、食品等快速消费品行业至少两年带线经验。 o 会使用质量工具并解决故障的技能。 o 了解GMP, EHS和5S。 o 瓶颈管理和平衡产线能力。 o 会用中文进行交流、读写 Responsibility: o 带领生产线的操作员工达成产量和高效标准。 o 带领生产线的操作员工达到品质标准。 o 带领生产线的操作员工达到废料标准。 o 带领生产线的操作员工达到GMP、安全、5S和纪律标准。 o 确保产线记录保存的完整性和可读性。 o 确保正确地操作机器以避免机器设备的损坏或缺失。 o 确保生产线的操作员工贯彻执行“INTERCOS员工手册”。 |
| 包材检验员 | 2名 | 高中/中专以上学历；三年以上相关经验；良好的承压能力和沟通能力；工作认真负责；确保检验的精确性。能适应短期出差负责工厂的包材检验；协助相关部门处理不良品；包材标准样品管理；协助提高供应商供货质。 |
诺通(苏州)电子有限公司 展位号: F20
| 操作工 | 10名 | 18-35周岁，初中及以上学历,常白班 无色盲、色弱，接受能力强，工作态度端正； 坐在上班，不是无尘室 能吃苦耐劳，工作稳定，能配合公司加班。 底薪2100元/月，试用期底薪2050元/月，试用期1个月，车贴250元/月（加班另给10元/次，综合车贴400-450元/月）岗位津贴250元，绩效奖450元，服务奖：满6个月，给予50元/月，满1年，给予100元/月，以此类推，最高300元/月。 |
维益食品(苏州)有限公司 展位号: G01
| 甜点部作业员 | 20名 | 职位要求： 1、 初中及初中以上学历 2、 有一定的工作经验，有食品厂工作经验优先考虑 3、 可以胜任加班及倒班的工作 4、 无不良嗜好，有良好的卫生习惯和质量意识 5、 认真负责，有上进心，身体健康，稳定性强 |
优美科汽车催化剂(苏州)有限公司 展位号: G02
| 机加工技术员 | 2名 | 1. 会使用冷拔机 2. 会使用轧机 |
| 操作员 | 6名 | 1. 高中或职业技术学校毕业 2. 有化工工业领域生产经验者优先 3. 两年以上工作经验 4. 会使用计算机 |
和舰芯片制造(苏州)股份有限公司 展位号: G03
豪梅特紧固件系统(苏州)有限公司 展位号: G04
| 钻孔操作工 | 2名 | 1. 操作钻孔机器生产产品 2. 吃苦耐劳 3. 会使用量具 |
| 无芯磨床操作员 | 1名 | 两年左右无芯磨床工作经验 能看懂生产图纸，根据图纸和规范生产零件 有设定机器和操作设备的经验，服从安排调试和操作无心磨床。 无听力受限 |
| 五轴车床操作员 | 2名 | 1、高中或相当学历；2年davenport 操作经验。 2、调试和操作Davenport； 能够按照制造和模具图纸生产。 3、能够使用必要的检具；有自动车床经验者优先。 |
| 检验员 | 1名 | 具体要求 1、高中或更高的学历，有测试实验室工作经验的优先。 2、具备使用基本量具的能力，如卡尺、千分尺等。 3、一定的交流和协调技能，基本的计算机软件应用能力，有一定的实际操作经验（如镶嵌样品、抛光、腐蚀、硬度、机械性能、剪切、扭力测试等）。 4、能理解产品规范，图纸及安全相关规定。 5、要有NDT证书2级。 |
| 组装工 | 8名 | 1. 细心、吃苦耐劳 2. 会使用量具 |
| 打头/冷墩技师 | 2名 | 1. 高中毕业或同等经验及学历 2. 三年以上工作经验（一模两冲） |
苏州璨宇光学有限公司 展位号: G05
| 组装操作员、品质检验员、储备干部、治具加工员 | 50名 | 基本薪资2180元+加班基数2020+岗位津贴200-400元+绩效奖金200-400元+全勤奖50元/月+夜班津贴350元/月+加班费＝税后薪资4000-5000元，包食宿、免费厂车、缴纳园区乙类公积金、工作环境舒适、报销体检费用；招聘岗位：1、组装操作员20人；2、品质检验员15人；3、储备干部10人（大专及以上学历，应届毕业生也可）；4、治具加工员5人；正式工招募热线：杨先生18020285058 |
伟创力电子技术(苏州)有限公司 展位号: G06
| Test Technician/测试技术员 | 10名 | （ICT、FT、Debug、AOI、5DX、飞针测试技术员）高中（或电子职高）及大专以上学历，电子、通讯相关专业毕业，熟悉模拟电路及数字电路，两年以上的相关工作经验，能够读懂主板电路原理图并做相应的分析，能够熟悉使用示波器 |
| Rework/PCBA板维修员 | 若干 | 1.中专/高中学历； 2.三年以上PCBA rework工作经验； 3.熟练操作烙铁、热风枪、小锡炉、SRT1100&1800等返修工具和返修平台； 4.熟练掌握PCB焊盘维修、跳线维修、金手指维修、BGA植球等返修工艺； 5.熟悉Office等办公软件的应用； 负责测试不良板的维修。 |
| SMT Technician/西门子设备 技术员 | 1名 | 高中以上学历，两年以上电子行业SMT设备保养工作经验工作适应能力强，能上三班，并能经常加班和翻班熟悉simens等相关系列SMT设备 |
| Line Leader | 5名 | 高中（或电子职高）及中专，2年以上电子行业PTHSMT工作经验，2年以上线长经验，一定的英语基础，熟悉SMT、PTH流程，根据当班生产计划合理安排调配人员，在确保品质的前提下有最大的的产出，如果当班有员工请假则立即向当班生产主管反映，以得到其他线的人力支持，要及时清理WIP，区分状态，标明正确的数量，有问题的及时找相关人员解决。 |
| 作业员 | 30名 | 1．中专或职高以上学历。 2.18-35周岁，有电子厂工作经验优先 |
| 检验员 | 10名 | 一年以上相关检验PCBA的工作经验，熟悉电子元器件的相关检验标准 |
| 仓库作业员 | 3名 | 1．中专或职高以上学历。 2．1年以上电子制造业或相关行业仓库工作经验 3．能熟练使用电脑，有较好的电子产品知识，熟悉MRPII 系统操作者优先考虑 4．诚实，勤奋，责任心强，愿意上三班或者二班。 5．有叉车证有先。 6．略懂英文,能够读写简单的英文材料。 |
快捷半导体(苏州)有限公司 展位号: G08
| QC | 10名 | 1. 达到法定年龄 2. 高中以上学历； 3. 身体健康，积极向上，吃苦耐劳； 4. 两班制（上四休二），能适应12小时轮班站立工作； |
| 设备技术员（轮班/白班） | 10名 | 资质(专业为机电/电子的毕业生欢迎投递) 1.了解半导体生产制程 2.良好的沟通技巧 3.熟悉设备操作及维护 4.熟悉设备维护系统 5.了解设备PM/Cal流程 6.了解产品制程流程 7.了解二三极管及其运用 8.了解电路原理 职责： 1.及时对负责设备进行PM/CAL， 确保设备有好的状态。 2.每日帮助生产提高设备性能指数。 3.独立负责主要宕机设备的维护，大修和更新。 4.管控责任区备件和工具， 同时控制和减少其使用量。 5.创建设备培训资料，同时开展对技术员和操作员的培训。 6.积极参与SMT和TMP活动，并有突出表现。 7.提供工程解决方案来提升设备性能或者环境。 8.书写设备技术报告。 9.定义和记录任何与产品，制程和质量相关的问题。 |
| 产线操作员（正式工） | 20名 | 1. 达到法定年龄 2. 初中以上学历； 3. 身体健康，积极向上，吃苦耐劳； 4. 两班制（上四休二），能适应12小时轮班站立工作； |
斯派曼电子技术(苏州工业园区)有限公司 展位号: G09
| 组装岗位操作工 | 3名 | 1. 有相关组装经验优先；2. 两年以上工厂组装岗位工作经验； 3. 底薪RMB2500（加班基数）+岗位津贴RMB200+绩效RMB500+全勤RMB100+交通补贴RMB220；4. 正式员工，五天八小时工作制（8:30-17:15）； 5. 公积金类型甲乙自选，如乙类不含住房公司补贴RMB150/月，公积金缴费基数为工资总额。6. 公司地址：苏桐路16号（近金鸡湖欧尚）。7.踏实肯干，服从领导工作安排。8.无厂车住宿，工作餐标准12/人。 |
| 铅簧岗位操作工 | 5名 | 1. 有相关组装经验优先；2. 两年以上工厂组装岗位工作经验优先； 3. 底薪RMB2300（加班基数）+岗位津贴RMB200+绩效RMB500+全勤RMB100+交通补贴RMB220；4. 正式员工，五天八小时工作制（8:30-17:15）； 5. 公积金类型甲乙自选，如乙类不含住房公司补贴RMB150/月，公积金缴费基数为工资总额。6. 公司地址：苏桐路16号（近金鸡湖欧尚）。7.踏实肯干，服从领导工作安排。8.无厂车住宿，工作餐标准12/人。 |
| Line Technician产线技术员 | 1名 | ？Support MFG engineers’ work to optimize all product process, and trail-run new product. 支持制造工程师的工作，完善工艺流程，执行新品试样。 ？Support all position jobs of workshop. 支持一线各岗位的工作。 1.Create manufacturing instruction (MI) under the support of manufacturing engineer (ME), and make sure MI always up to date. 在生产工程师的指导下编制作业指导书，并确保作业指导书及时更新。 2.Train line operators with MI and make sure they are qualified to build products. 负责对相应岗位的产线操作人员进行上岗培训，并确保员工培训合格，能正确的做出产品。 3.Online monitor process and people, make sure people follow up the standard work. 在线监控流程与人员、确保标准化作业执行； 4.Follow up the corrective actions of MPR and DMR. MPR与DMR中的人员失误纠正措施的跟踪； 5.Validate and maintain on-line tools and fixtures to meet process requirement. 确认并维护生产现场的工治具，确保其达到工艺要求； 6.Trial run new products under support of ME. 在制造工程师支持下试做新产品； 7.Temporarily fill in production line when business drops in, but short of hands 当业务需要或缺少人员时，能做顶岗操作； 8.Seriously follow up the Company’s management systems requirements, including quality, environment, health and safety, such as ISO 9001, ISO13485 & QSR820, etc. including PPE wearing accordingly at the position. 认真执行公司管理体系相关要求，包括质量，环境、健康和安全:ISO9001，ISO14001以及ISO13485 & QSR820等, 以及各安全生产的规章、流程等要求包括佩戴相应劳动保护用品上岗。 9.Other jobs and responsibilities assigned by direct leaders 完成上司安排的其它工作或任务. 1.Vocational College /or school graduation or above, majoring in mechanical, or electronics, or equivalents 中专或以上学历，机械或电子等相关专业。 2.Above 3 years working experience related in manufacturing process 3 年及以上外资工厂制造部技术的相关工作经验 3.Fluent in writing and speaking English. 具有一般的英语读写能力。 4.Ability to reading CAD draw. 具有CAD图纸阅读能力。 5.Familiar with ERP system and its application 熟悉ERP系统及其应用。 6.Knowledge of ISO quality system, ISO 14001, ISO13485 & QSR820 and PRC’s safety Production laws and regulations, etc. 了解ISO9001, ISO13485 & QSR820及ISO14001管理体系及国家安全生产 法律法规等 7.Computer knowledge such as Office, Windows, etc. 电脑操作，office软件的运用等。 8.Being IPC trained preferred 有过IPC培训的优先 |
| 测试岗位操作工 | 5名 | 1. 35岁以内； 2. 中专、技校、职高学历要求，电子相关专业毕业；两年以上测试相关经验；服从领导工作安排；模块测试，会使用滤波器，万用表等。 3. 底薪RMB2300（加班基数）+岗位津贴RMB200+绩效RMB500+全勤RMB100+交通补贴RMB220； 4. 正式员工，五天八小时工作制（8:30-17:15），加班另算；周期性轮班。 5. 公积金类型自选，如乙类不含住房公司补贴RMB150/月； 6. 公司地址：苏桐路16号（近金鸡湖欧尚）。 |
超力包装(苏州)有限公司 展位号: G10
| 作业员 女 12名 | 12名 | 22-38岁左右，学历不限，身体健康，需健康证，能适应三班倒工作,签订正式劳动合同，每月基本工资2565元，加班基数2565（36小时以内），试用期3个月，转正后2660元。另有全勤奖300元/月，绩效奖最高650元/月，效益奖最高400元/月，轮班补贴大概300元（中班津贴15元，夜班津贴30元），缴纳园区社会保险，公司提供免费上，下班班车。所有员工享有10天-15天带薪年假和10天带薪病假 |
美蓓亚电子科技(苏州)有限公司 展位号: G11
| OED-QC(出货检）无尘服 | 10名 | 工资待遇：底薪2350+全勤300元+住房补贴300元+岗位补贴100~200； 白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30，每天2.5小时加班，1.5倍工资；上六休一，周六加班双倍工资；白班津贴9元，夜班津贴19元；税后工资4200+；按薪资全额基数缴纳园区五险加住房公积金；旅游；节假日福利；环境舒适；人性化管理；班车；包吃+房补。（正仪车坊唯亭胜浦斜塘跨塘板桥马庄西潭泾园甪直） |
| QC-IQC（来料检）抽检，无尘服 | 10名 | 工资待遇：底薪2350+全勤300元+住房补贴300元+岗位补贴100~200； 白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30，每天2.5小时加班，1.5倍工资；上六休一，周六加班双倍工资；白班津贴9元，夜班津贴19元；税后工资4200+；按薪资全额基数缴纳园区五险加住房公积金；旅游；节假日福利；环境舒适；人性化管理；班车；包吃+房补。（正仪车坊唯亭胜浦斜塘跨塘板桥马庄西潭泾园甪直） |
| PCBA作业员（柔性线路板） 站立式作业；静电服；CCD | 20名 | 工资待遇：底薪2350+全勤300元+住房补贴300元； 白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30，每天2.5小时加班，1.5倍工资；上六休一，周六加班双倍工资；白班津贴9元，夜班津贴19元；税后工资4200+；按薪资全额基数缴纳园区五险加住房公积金；旅游；节假日福利；环境舒适；人性化管理；班车；包吃+房补。（正仪车坊唯亭胜浦斜塘跨塘板桥马庄西潭泾园甪直） |
| OED-PRD作业员（导光板）站立式作业，目检，无尘服 | 40名 | 工资待遇：底薪2350+全勤300元+住房补贴300元； 白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30，每天2.5小时加班，1.5倍工资；上六休一，周六加班双倍工资；白班津贴9元，夜班津贴19元；税后工资4200+；按薪资全额基数缴纳园区五险加住房公积金；旅游；节假日福利；环境舒适；人性化管理。 |
| LD-PRD作业员(背光板）站立式作业，组装及酒精擦拭，无尘服 | 40名 | 工资待遇：底薪2350+全勤300元+住房补贴300元； 白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30，每天2.5小时加班，1.5倍工资；上六休一，周六加班双倍工资；白班津贴9元，夜班津贴19元；税后工资4200+；按薪资全额基数缴纳园区五险加住房公积金；旅游；节假日福利；环境舒适；人性化管理；班车；包吃+房补。（正仪车坊唯亭胜浦斜塘跨塘板桥马庄西潭泾园甪直） |
霞飞诺眼镜工业(苏州)有限公司 展位号: G12
| 生产作业员 | 50名 | 岗位：生产作业员 （50人） 要求：能适应倒班（两班倒），工作细心，能吃苦耐劳. |
广泰精密冲压(苏州)有限公司 展位号: J03
| QE | 1名 | 1.熟悉客户抱怨的作业流程 2.熟悉质量异常处理流程APQP作业规范 3.熟悉打样流程 4.精通质量异常的监督改善 |
| CNC操机员 | 5名 | 2.熟练操作FANUC系统，会简单手动编程 3.熟练操作调试加工中心 4.适应两班制 5.心态良好，责任心强 6.有较强的学习、沟通能力 7.学数控专业的应届生也可 1.根据安排独立架、拆模治具 2.独立调试机床，并对负责加工产品进行确认 3.负责机床安全，产品异常改善 4.负责机器日常维护保养 5.负责完成主管临时交给的各项工作 |
| 线割师傅 | 1名 | 1.能够熟练操作（庆鸿、西部）线割机 2.能处理线割中出现的一般问题，懂程式 3.可独立操作慢走丝机台 |
| 助理/文员 | 3名 | 1.日报表的核对与输入；各类表单制作 2.完成主管交办事项 3.基本办公软件使用熟练 4.工作态度认真，有责任感，服从领导安排 |
| 模具技师 | 3名 | 1.熟悉磨床、钻床、铣床、氩焊等工作母機操作； 3.负责新模开发组立，试模打样，负责客户设变、改模、打样； 4.修模具与改善模具； 1.客户设变、改模、打样; 2.机器的操作及保养; 3.6S制度的执行; 4.模具现场机械操作熟练，五金模具加工； 5.现场架模调试及维修； |
| 品保 | 10名 | 1.两班倒 2.能吃苦耐劳 3.有相关工作经验 |
| 仓管/物料 | 20名 | 1.物料收发，能够配合加班，吃苦耐劳 2.做事情负责、细心、有责任心，服从领导安排 3.可两班倒 |
| 作业员 | 30名 | 1.两班倒 2.能吃苦耐劳 3.无相关工作经验亦可 |
| QC全检员 | 20名 | 1.做事情认真负责有责任心，细心，能吃苦配合加班，夜班 2.负责笔记本外壳的检验 |
| 电工.. | 2名 | 1.有低电工证， 2.有团队精神，服从安排 3.具有螺杆空压机、空调、发电机组冲床故障判断能力 1.各区域照明、水、电的巡检、维修 2.生产设备保养、维修 3.供电设备维护、保障用电动力 4.辅助其他部门及人员完成特殊事务 |
| (仓管) | 10名 | 1.物料收发，能够配合加班，上夜班，吃苦耐劳 做事情负责、细心、有责任心，服从领导安排 |
诺莱特电池材料(苏州)有限公司 展位号: J04
| QC 技术员 | 3名 | 职责： 原料、半成品、成品检验 检测数据记录并分析 检查生产过程确保符合SOP要求 要求： 熟悉QC工具MSA、SPC等 能适应12小时倒班工作 化学背景 |
| 生产辅助工 | 5名 | 高中或中专以上学历培训考核合格后，能独立操作本岗位工作包括车间5S、清洗桶、桶清洗设备状态监控、洗桶废水取样及相应记录等，能完成与其他生产操作人员配合性工作等。 |
招商局物流集团苏州有限公司 展位号: K01
| 仓管员 | 3名 | 沟通能力强，能适应仓库加班，心细，能吃苦，能承受压力，有进取心，有相关经验者优先考虑。 |
| 单证员 | 1名 | 沟通能力好,很好的语言表达能力，能满足仓库加班，有英语基础，会操作SAP系统者优先。有责任心，能吃苦，能承担压力。 |
| 客服 | 2名 | 会办公软件操作，适应性强，沟通能力好,很好的语言表达能力，能满足平时及节假日加班。有相关的物流经验者优先。其中一名客服需要可以出差！ |
苏州顺丰速运有限公司 展位号: K02
| 收派员 | 15名 | （1）年龄：40以内 学历：高中或中专及以上； （2）身体强健，能够吃苦耐劳； （3）机灵开朗，喜欢与人沟通交流，有相关经验者优先考虑； （4）服务意识好，入职后公司可根据具体情况提供交通工具（电瓶车）； |
| 同城配送员 | 50名 | 负责麦当劳、肯德基、老娘舅外卖配送工作，主要包括接单、取餐、与配餐员核餐、装箱、送餐、与客户核餐、提醒客户确认。无试用期，公司提供车辆（无需押金），可全职/兼职。 |
| 客服代表 | 10名 | 负责接听热线电话，受理客户订单，处理及解决客户投诉或咨询、查询；负责对客户基础信息及时更新和维护，确保客户资料的准确性。 (1)中专及以上学历，可接受实习生； (2)普通话标准，音色佳，熟悉客户服务沟通技巧 (3)电脑操作熟练，打字速度快（不低于60字/分钟）； (4)调休制，月休8天。 |
| 仓库管理员 | 20名 | 岗位职责： 1、收集和统计区仓物资库存情况，并协助财务进行盘点； 2、接收地区采购物资，并进行实物资产条码的黏贴和收获入仓操作。 上班地点：常熟市东南经济开发区澎湖路 咨询电话：0512-80802795 |
| 运作员 | 30名 | 1、负责从事运输带上货物的分拣、装卸等搬运类工作；负责中转场内快件管理及卫生工作 2、初中以上学历 3、包住宿，试用期3400元，转正后4000-4500元 |
大金机电设备(苏州)有限公司 展位号: T23
| 电气运行操作员 | 若干 | 任职要求： 1、中专以上学历； 2、有2年以上电气运行的经验； 3、熟悉机械制造工厂工作流程； 4、持有有效低压电工证。 工作内容： 1、配电、空压设备、锅炉运行点检； 2、生产活动中发生异常状况时，及时处理异常或及时报告上司； 3、上级安排的其他相关事宜。 |
| 产线设备维护担当 | 5名 | 1、持有电工证； 2、有产线设备维修经验。 |
| 叉车工 | 5名 | 1、底薪 2910元/月+补贴约500元（含全勤奖、住房补贴、叉车 津贴、安全达成奖）； 2、持有效叉车证，试用期六个月。 3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。 |
| 操作工 | 40名 | 底薪 2910元/月(试用期6个月， 2760元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）； 正式工、有宿舍、有厂车。 |
| 测量担当（正式工） | 8名 | 1、大专、高职等学历； 2、熟悉游标卡尺、千分尺、高度规、轮廓仪等测量工具； 3、机械相关专业毕业，有一定机械制图基础； 4、2年以上相关工作经验。1、按计划地对不平进行检测，填写相关报告书 2、对不良项目改善进行跟踪 3、按要求委托部品进行检测 4、上级安排的其他事项 |
| 仓库管理 | 3名 | 有一定仓库管理经验； 需要倒班。 |
苏州碧迪医疗器械有限公司 展位号: T24
| 生产操作工_苏州二厂 | 10名 | 1/ 薪资架构： 基本工资：2500元 （加班基数2500元） 其他福利：季度奖金 （1200左右/季度） + 13薪+ 全勤奖 （50）+ 免费工作餐和班车+ 年度旅游+ 节假日福利 （2000左右一年）+ 五险一金 2/ 岗位要求： 18~40周岁，男女不限；能适应生产倒班的安排；能适应橡胶手套和口罩。 3/ 班车路线： 免费厂车，路线有胜浦、唯亭、跨塘、斜塘、青剑湖、相城、甪直等。 公司地址：苏州工业园区出口加工区B区 碧迪快速诊断产品（苏州）有限公司 (近胜浦) |
| 生产操作工 （白榆路一厂） | 20名 | 1/ 薪资架构： 综合税后到手4000元/月 基本工资：3000元 （加班基数3000元） 其他福利：季度奖金 （1450左右/季度） + 13薪+ 全勤奖 （50）+ 交通津贴 (300)+ 年度旅游+ 节假日福利 （1000-2000左右一年）+ 五险一金 (含住房) 2/ 岗位要求： 18~40周岁，男女不限；能适应生产倒班的安排；能适应橡胶手套和口罩。 3/ 公司地址：苏州工业园区白榆路5号 (近老欧尚) 苏州碧迪医疗器械有限公司 |
北京合众源房地产信息咨询有限公司苏州分公司 展位号: P01
| 置业顾问 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪3000+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
苏州步凡体育用品有限公司 展位号: P02
| 店员、营业员、导购员 | 10名 | 18-28周岁，五官端正，身体健康，品貌俱佳，无不良嗜好，服从管理，团结协作，热爱运动，有一定服务行业经验及销售行业经验更佳。综合工资5000-7000元 2，销售代表 18-28周岁，高中、中专以上学历，亲和力强，有耐心，有一定的销售经验最佳。综合工资5000-8000 |
哈模机械(上海)有限公司 展位号: P03
| 售后服务技术担当 | 1名 | 1、年龄22至28岁之间 2、有行业及设备维修经验者优先 3、有车有驾照 4、无外语要求 5、月薪到手4k以上（含其他补贴） 6、工作地点苏州工业园区翔浦路15号 7、社保，按苏州工业园区要求5险1金 8、奖金，1年2次 9、工作时间 9：00至17：30 10、平日有加班 11、周六周日双休，其余假期按国定节假日 12、根据工作经验可面议 |
| 营业行政助理 | 若干 | 零件报价、设备报价、相关合同制作、日常外协采购管理并协助物流发送工作。我司为日本独资企业，已苏州工厂为生产基地向全国销售和配送零件。因日常需要与日本总部进行各类沟通，故需要有良好的日语的听写基础。 1、年龄26至30岁之间 2、有车有驾照（公司无班车） 3、工作地点苏州工业园区翔浦路15号 4、社保，按苏州工业园区要求5险1金 5、奖金，1年2次 6、工作时间 9：00至17：30 7、平日有加班 8、周六周日双休，其余假期按国定节假日 9、有出纳经验者优先 10、根据工作经验可面议 |
| 营业 | 1名 | 27 到 32岁 有车 有行业经验者优先 朝九晚五 根据业绩一年2次奖金，每年6月涨工资 懂日语者优先 薪资面谈 |
苏州逸和餐饮有限公司 展位号: P04
| 客户经理 | 2名 | 年龄18-38岁 相貌清秀，活泼开朗，从事餐饮销售3-5年以上经验。（薪资面议） 乐观开朗，有很强的团队意识，服务意识，具有个人魅力。 具备餐饮管理知识，营销管理，公关关系，沟通技巧，，语言表达能力，菜品知识，酒类知识。 |
| 前厅主管 | 2名 | 男女不限：年龄18-38岁，从事餐饮粤菜相关1年以上服务管理经验。乐观开朗，有很长的团队和服务意识，具有个人魅力。 具有餐饮管理知识，营销管理，公关关系，沟通技巧，语言表达能力，菜品知识，酒类知识。 薪资：3500-4500元。 |
| 厨房打荷 | 10名 | 热爱餐饮行业的优先，年龄18-45岁，有责任心，良好的执行力和沟通能率，能够严格按照标准操作。 |
| 服务员 | 6名 | 无不良嗜好，有上进心，品行端正，吃苦耐劳，能和同事相处融洽18至45周岁。 形象气质佳优先，18至45周岁。 薪资：3200-3800元。 |
伟创力电子技术(苏州)有限公司 展位号: P05
| Test Technician/测试技术员 | 10名 | （ICT、FT、Debug、AOI、5DX、飞针测试技术员）高中（或电子职高）及大专以上学历，电子、通讯相关专业毕业，熟悉模拟电路及数字电路，两年以上的相关工作经验，能够读懂主板电路原理图并做相应的分析，能够熟悉使用示波器 |
| Rework/PCBA板维修员 | 若干 | 1.中专/高中学历； 2.三年以上PCBA rework工作经验； 3.熟练操作烙铁、热风枪、小锡炉、SRT1100&1800等返修工具和返修平台； 4.熟练掌握PCB焊盘维修、跳线维修、金手指维修、BGA植球等返修工艺； 5.熟悉Office等办公软件的应用； 负责测试不良板的维修。 |
| SMT Technician/西门子设备 技术员 | 1名 | 高中以上学历，两年以上电子行业SMT设备保养工作经验工作适应能力强，能上三班，并能经常加班和翻班熟悉simens等相关系列SMT设备 |
| Line Leader | 5名 | 高中（或电子职高）及中专，2年以上电子行业PTHSMT工作经验，2年以上线长经验，一定的英语基础，熟悉SMT、PTH流程，根据当班生产计划合理安排调配人员，在确保品质的前提下有最大的的产出，如果当班有员工请假则立即向当班生产主管反映，以得到其他线的人力支持，要及时清理WIP，区分状态，标明正确的数量，有问题的及时找相关人员解决。 |
| 作业员 | 30名 | 1．中专或职高以上学历。 2.18-35周岁，有电子厂工作经验优先 |
| 检验员 | 10名 | 一年以上相关检验PCBA的工作经验，熟悉电子元器件的相关检验标准 |
| 仓库作业员 | 3名 | 1．中专或职高以上学历。 2．1年以上电子制造业或相关行业仓库工作经验 3．能熟练使用电脑，有较好的电子产品知识，熟悉MRPII 系统操作者优先考虑 4．诚实，勤奋，责任心强，愿意上三班或者二班。 5．有叉车证有先。 6．略懂英文,能够读写简单的英文材料。 |
日月新半导体(苏州)有限公司 展位号: P07
苏州艾克夫电子有限公司 展位号: P08
| 产品工艺工程师 | 2名 | 男女不限，20-45岁，大专以上学历、有机加行业同岗位工作经验1年以上,熟悉（压铸／机加）工艺,熟练运用UG/PROE/CAD 者优先考虑。 |
| 业务助理 | 5名 | 男女不限，工作态度积极，服从安排；有采购或销售相关工作（跟踪确认订单发货进度、协助产品经理询报价、协助开发优化供应商资源）经验者；有C1驾驶证者优先考虑。 |
| 压铸维修技术员 | 1名 | 22-45岁，中专及以上学历，有机械行业冷/热试压铸机调试、故障维修经验2年以上者优先考虑。 |
| 操作工（打磨工/精加工） | 30名 | 男女不限，20-45岁之间，小学以上学历，做事踏实，能吃苦耐劳，学历能力强，能适应白夜班者，有相关工作经验者优先考虑 |
江苏德邦物流有限公司 展位号: P09
| 搬运工 | 20名 | 吃苦耐劳，年龄18-49周岁，薪资5500-8000/月，多劳多得，月休6-7天 |
| 快递员 | 30名 | 岗位要求： 1、18-45周岁，吃苦耐劳，认真仔细； 2、薪资5000-8000/月，月休6-7天； 3、计件提成，公司配车，工作就近安排； 4、公司直招，有同行工作经验者优先录用。 |
江苏路劲物业服务有限公司苏州分公司 展位号: P10
| 售楼部礼宾员 | 10名 | 要求：18-30岁；身高178cm以上，；身上无伤疤、纹身、刺青，退伍军人优先录用。 薪资待遇：上六休一，12小时/天，包吃包住，综合工资5300+500元（餐补）/月。 |
| 客服管家 | 15名 | 岗位要求：男女不限，18-42岁，有较好的沟通能力及抗压能力。 薪资待遇：做六休一，8小时/天，月薪3700-4100元/月，包吃包住。 |
| 售楼场接待 | 10名 | 要求：18-30周岁，身高165cm以上，形象气质佳； 薪资待遇：上六休一，包吃包住，5200+500元（餐补）/月，8小时/天。 |
| 客服实习生 | 10名 | 要求：大专/本科在校学生，有较强的服务意识及沟通能力，能吃苦耐劳； 薪资待遇：8小时/天，月薪2000-3000，包吃包住。 |
| 维修工 | 5名 | 要求：20-50岁；1年以上工作经验，具有高低压运行操作证/进网操作证。 待遇：上六休一，可提供住宿，包工作餐。3700元以上/月。 |
| 小区保安 | 25名 | 要求：18-40周岁；身高170cm以上，身上无伤疤、纹身、刺青，身体健康、退伍军人优先录用。 薪资待遇：到手工资4800元-6000元，12小时/天，包住包吃. |
苏州工业园区天天物流有限公司 展位号: P11
| 人事专员 | 1名 | 1.有园区人事合格证或劳动协调员三级证书，两年以上人事工作经验。 |
| 危险品货车司机 | 5名 | 1、有驾照（B2以上）和苏州本地危险品从业资格证，熟练驾驶技术，具有三年以上危险品驾驶经验，能驾驶9.6米和6.2米危险品货车。 2、安全意识强，对车辆检查、运行和货物装卸要求意识高。 |
| 危险品押运员 | 1名 | 1、需有押运证，相关工作经验2年及以上。 2、人品端正，吃苦耐劳，能和公司长期共同发展； |
| 辅助工 | 2名 | 1、工作内容拉液压车、整理货物，搬运等工作。 2、长白班，提供工作餐。 |
| 仓管员 | 4名 | 48岁以下，初中以上学历，熟练操作动力叉车及电瓶堆高车，有叉车证，1年以上仓管工作经验。 |
豪利士电线装配(苏州)有限公司 展位号: P12
| 作业员(正式工) | 20名 | (一)正式工,底薪(加班基数)2100, 综合福利100,全勤奖150,绩效0-500，特殊岗位津贴200-500等 (二)不穿无尘服、非流水线、坐着上班、恒温车间、工作强度不高 (三)每个季度举行技能考核,可根据技能等级通过考核后增加底薪 (四)公司地址:苏州工业园区唯新路9号唯亭工业坊(新江南嘉捷厂对面)靠近青剑湖 (五)提供免费工作餐、免费班车 |
皆可博(苏州)车辆控制系统有限公司 展位号: P13
| 装配工 | 5名 | 1、中专或技校学历； 2、1年以上机械装配工作经验，有机械设备装配经验优先； 3、能看懂机械装配图纸和零件图纸； 4、具有很强的团队合作精神和积极主动性； 5、必要时能够配合加班； 6、有设备装配经验的优先 |
| CNC机加工 | 10名 | 中专学历,机械相关背景 1－2年CNC实际操作经验 会基本的测量技术,熟悉机械制图，通用量具的使用 勤奋好学,工作责任感强 |
| 领班 | 2名 | 1、5年以上机床操作经验以及3年以上的领班工作经验； 2、具备独立的看图、调试、编程能力； 3、机械类相关中专、技校以上学历； 4、具备一定的现场管理能力与经验； 5、具备基础的加工中心报警复位能力； 6、熟练使用机加工的各种量检具，包括千分尺、高度尺、卡尺等； 7、个性开朗大方，肯吃苦，有浓厚学习兴趣，； 8、信守承诺，高度的责任感与团队精神。 |
| 设备维修技术员 | 1名 | 岗位职责： ？ 整理，保存并适时更新公司的设备管理清单； ？ 按设施设备类别整理，保存设备资料和档案； ？ 新购设备验收 ？ 确保所有厂房设施、设备的电气柜内线列齐整、无杂物并柜门常闭； ？ 确保所有设备安全门、急停开关、安全护栏（柱）等完整并工作正常； ？ 保证无油或切削液泄漏和管线裸露现象； ？ 负责厂房内的动火作业管控及外来施工水、气及电气安全管控； ？ 发现设备故障及时排除，重大问题及时向领导汇报； ？ 工装夹具的故障维修协助； ？ 协助设备主管完成设备的年/月度维修保养计划的制定、执行、记录和存档； ？ 对各类设备运行情况进行日常管理； ？ 协助生产现场的改善活动. ？ 协助设备主管管理设备的备品,备件的安全库存的建立和维护； ？ 备件的选型、申购、验收、入库、领用和记录； 岗位任职要求： ？ 专科以上学历，机械/电气相关专业,三年以上设备维护和数控加工中心维修工作经验 ？ 具有团队意识和一定的组织协调能力。 熟悉PLC编程（西门子、三菱），人机接口触摸屏、变频器、伺服驱动器、步进电机。 ？ 熟悉各种气动元件、传感器、低压电器等应用；熟悉电气布线、电气控制柜布局、电气部件选型。 ？ 能够阅读电气图纸并持有有效电工证 ？ 有三年以上CNC设备维修经验优先； |
| 技术员 | 1名 | 1、中专以上学历、机械相关专业 2、5年以上相关工作经验，能看懂图纸 3、熟悉FANUC系统，会简单编程、调试 4、熟悉刀具种类及参数调整 |
江苏德邦物流有限公司 展位号: P14
| 搬运工 | 20名 | 吃苦耐劳，年龄18-49周岁，薪资5500-8000/月，多劳多得，月休6-7天 |
| 快递员 | 30名 | 岗位要求： 1、18-45周岁，吃苦耐劳，认真仔细； 2、薪资5000-8000/月，月休6-7天； 3、计件提成，公司配车，工作就近安排； 4、公司直招，有同行工作经验者优先录用。 |
华高科技(苏州)有限公司 展位号: P15
| 储备干部 | 10名 | 要求2018年或2017应届毕业生，电子、英语专业优先； |
| 生产主管 | 若干 | 需有电子厂相关管理工作经历1年以上，英语基本沟通良好，接受12H轮班。 |
| IQC/OQA | 若干 | 一年以上相关电子厂产品检验工作经验，12H两班；主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。 |
| 仓管员 | 2名 | 1、有叉车证 2、有仓库管理经验 3、离职证明 4、接受背景调查 |
| 作业员 | 30名 | 18-38岁，无纹身烟疤，综合工资税前4000左右。 |
江苏中亿保安服务有限公司 展位号: P18
| 消控值班员 | 5名 | 初中以上学历，身高1.70米以上，45周岁以下，有消控证。 |
| 保安队长 | 10名 | 初中以上学历，身高1.72米以上，40周岁以下，无纹身及不良嗜好，退伍军人优先，有两年以上保安队长工作经验。 |
| 保安领班 | 10名 | 初中以上学历，身高1.72米以上，40周岁以下，无纹身及不良嗜好，退伍军人优先，有两年以上保安领班工作经验。 |
| 保安 | 100名 | 初中以上学历，身高1.72米以上，40周岁以下，无纹身及不良嗜好，退伍军人优先。 |
| 保洁项目经理 | 2名 | 1、男女不限，45周岁以下； 2、有五年以上相关工作经验； |
| 保洁领班 | 2名 | 1、男女不限，45周岁以下； 2、有两年以上相关工作经验； |
| 文员（内勤） | 2名 | 1、高中以上学历，30周岁以下 2、熟练使用office软件，有相关工作经验者优先； 3、上五休二 |
苏州工业园区绿集甜品店 展位号: P20
坚永机电工程(苏州)有限公司 展位号: P22
| 收银员、店员 | 5名 | 1、有咖啡厅或甜品店工作经验一年以上，英语良好者优先； 2、形象好气质佳，性格外向、仪容仪表整洁，亲和力佳，善于与人沟通并能承受较大的工作压力； 3、具有较强的服务和团队意识，吃苦耐劳，工作认真负责、积极主动，有较强的食品卫生意识； 4、可轮班。 女1米6以上，男1米7以上 |
| 咖啡师、甜品师 | 3名 | 1、有咖啡厅或甜品店工作经验一年以上，具有食品行业连锁店工作经验者优先； 2、可调制各种奶茶、饮料、咖啡，为顾客提供优质的服务； 3、形象好气质佳，性格外向、仪容仪表整洁，亲和力佳，善于与人沟通并能承受较大的工作压力； 4、具有较强的服务和团队意识，吃苦耐劳，工作认真负责、积极主动，有较强的食品卫生意识； 5、可轮班。 |
| 电工 | 10名 | 两年以上电工工作经验，持电工操作证，工作认真负责，吃苦耐劳，能适应长期加班，有高压操作证，现场施工管理经验者优先。 |
| 喷涂员 | 5名 | 有喷涂工作经验，能吃苦耐劳。 |
| 操作工 | 8名 | 能吃苦耐劳、有团队合作精神、遵守公司规章、服从公司安排。 |
| 管道工 | 10名 | 能吃苦耐劳、有团队合作精神、遵守公司规章、服从公司安排 |
| 氩焊普工 | 5名 | 能吃苦耐劳、有团队合作精神、遵守公司规章、服从公司安排 |
| 氩孤焊工、电焊工 | 8名 | 有焊工证，能吃苦耐劳、有团队合作精神、遵守公司规章、服从公司安排 |
| 检验员 | 2名 | 有两年以上检验工作经验，有责任心，能吃苦耐劳，熟练操作办公软件. |
| 仓库统计和包装员 | 1名 | 中专及高中以上学历，有仓库统计工作经验及员工考勤统计经验两年以上，工作认真负责，吃苦耐劳，会操作办公软件，会操作SAP系统优先。能吃苦耐劳、有团队合作精神、遵守公司规章、服从公司安排。 |
江苏苏南万科物业服务有限公司 展位号: P23
| 前台 | 5名 | 1、身高163cm以上，形象好，眼睛不近视，室内工作。2、试用期3500元，提供住宿，工作环境好，上六休一，8小时。 |
| 验房实习生 | 10名 | 在校土建方向学生，能接受地点调动，能吃苦。 |
| 管培生 | 10名 | 任职资格： 1.本科及以上学历； 2.热爱服务行业，热爱与人交流； 3.吃苦耐劳，上进心强，稳定发展。 待遇：综合工资4500元起；五险一金；提供住宿及餐补； |
| 人事行政 | 10名 | 1.大专以上学历，吃苦耐劳，胆大心细； 2.行政管理或人力资源管理相关专业优先考虑； 3.有过行政人事工作经验的优先考虑。 工作时间： 单双休 8小时 待遇：3400-3600 五险一金 提供宿舍、餐补 |
| 置业顾问 | 10名 | 任职资格： 1、大专及以上学历，强烈的成就欲望，学习能力、抗压能力佳； 2、高度的工作热情和团队合作意识。 待遇：3030+150餐补+高额提成；上六休一；五险一金 |
| 客户接待 | 5名 | 任职资格： 1、大专及以上学历，18-30周岁，身高162CM以上； 2、形象好、有气质，沟通及主动服务意识良好； 3、负责客户指引、现场接待及水吧台器物整理等工作； 待遇：综合工资3500+形象津贴（600起）；五险一金；做六休一；包住宿，有餐补。 |
| 环境监控 | 2名 | 岗位职责： 1、负责与保洁分包方相关事项处理，以及负责外包保洁人员的培训、考核及会议组织召开。 3、具物业管理上岗证可以优先考虑，物业同行经验优先考虑。 待遇：综合工资4000元；五险一金；做六休一；提供住宿、餐补 |
| 特勤岗 | 10名 | 1.18-35周岁，初中及以上学历，小区特勤净身高1.70cm以上，售楼处特勤净身高1.78以上； 2.无纹身、无伤疤、无犯罪记录，有服务意识，有责任心； 上班时间： 做五休一；12小时/天；白夜班，五天一换 待遇： 小区特勤综合工资4900元；售楼处特勤综合工资5500；提供住宿；交社保 |
| 电工 / 物业维修员 / 维修工程师 | 10名 | 任职资格： 1. 18-40周岁，初中及以上学历，持有电工证（IC卡）及相关岗位资格证书； 2.有物业相关工作经验者优先考虑。 岗位职责： 1、供配电、二次供水泵房、排污泵、供水管路各类阀门工作、维修； 待遇：综合工资4000-4500+提成 ；做六休一；五险一金；提供住宿 |
| 管家助理 | 10名 | 任职资格 1.大专及以上学历，物业管理类及社会管理类专业优先考虑 2.35岁以下，有半年以上服务行业经历优先； 岗位职责： 负责所辖楼栋业主物业费收缴、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡检，提高客户满意。 待遇： 3900+提成；做六休一；五险一金、提供宿舍 |
宝时得科技(中国)有限公司 展位号: P24
| 生产主管 | 3名 | 0-3年工作经验，应届生优先，负责生产车间的管理 |
| 车间作业员（工厂直招，长白班） | 20名 | 1、初中以上学历，男女不限，18~40周岁； 2、长白班，公司直招；不穿无尘衣，不看显微镜 |
| 车间作业员（工厂直招，两班倒） | 30名 | 1.年龄:18~40岁；男女不限，初中以上学历 2.能适应2班倒；车间：塑料车间,修边去毛刺；金工车间，数控车床操作；电机车间，自动化机台操作 |
| 检验员(长白班) | 5名 | 1.中专及以上学历，男女不限；2.有检验员相关工作经验，能看得懂简单图纸，会使用测量工具（千分尺、卡尺、高度规等） |
| 工厂实验技术员 | 3名 | 性别不限，中专及以上学历，有机械、认证、测试、锂电池相关工作经验优先考虑，应届生亦可 |
| 修模师 | 1名 | 1. 5年以上专业注塑模具制造经验，根椐图纸能独立完成模具制作。（有从事电动工具模具制作经验的优先） 2.能看懂模具零件图、装配图。 3.具有维修和改模能力，能快速处理日常生产中模具异常。 4.能熟练使用小磨床、铣床、火花机、氩氖焊机和激光焊机. 5.要求中专及高中以上学历，会使用办公软件. |
| 工厂维修电工 | 1名 | 1.学历:机电自动化,电气维修 2.持低压电工操作证和低压维修电工证 3.能掌握逻辑电路 4.有注塑机或金加工机床机械,压铸类设备、电气维修经验1.自动化设备的故障维修,改造,安装等工作 2.对电器常规故障能熟练排除，对自动化设备有初步了解和排除经验；机电设备的保养维护 |
| 保安(行政楼) | 1名 | 1.25～35岁，175CM，高中以上学历，身材匀称，健康状况良好，普通话标准，退伍军人优先； 2.会办公软件基本操作（WORD、ECXEL、邮件处理）等 |
| 机械应届生 | 3名 | 1、中专及以上机械类应届生 |
| 注塑技术员 | 2名 | 五年以上注塑车间经验，会调机、试模等 |
| 检测员 | 2名 | 有经验者优先 |
贺氏(苏州)特殊材料有限公司 展位号: P25
| 质量检验技术员 | 2名 | 1.能够适应倒班工作 2.熟悉测量分析体系及方法(MSA). 3.能够使用质量管理工具 4.计算机（办公软件等）操作熟练 5.会使用Minitab软件更佳 6.能够熟练进行英文读写 7.愿意学习造纸工艺，具有造纸厂工作者佳 8.良好的团队合作意识 |
| 操作工 | 3名 | 1. 接受过技校培训者优先考虑 2. 熟悉电脑基本操作，如WORD 和EXCEL 3. 了解并熟悉安全生产流程及机械设备使用流程 4. 工作是12小时制（日、夜班），在公司特定需要时,愿意一周工作7天 |
| 维修技师（钳工） | 1名 | 职位描述及要求： 1.技校以上学历，有大、中专学历者更佳。 2.有3～5年从事设备维护和检修工作的经验，有纸厂工作经验者尤佳；同时具有设备安装和调试经验者优先，钳工经验丰富者优先。 3.为人诚实正直，具良好的职业道德和责任感。 职责描述: 1.12小时工作制（日、夜班）。 2.根据现有规程独立地或在主管或其它相关人员的指导下高质量地完成设备日常检查、维护保养和故障检修工作。 3.根据主管的安排和指导，承担设备或系统的改造和安装工作。 |
| 电仪维修技师（电工） | 3名 | 1、技校以上学历，有大、中专学历者更佳。 2,有纸厂工作经验者尤佳；同时具有设备安装和调试经验者优先。 3、必须持有电工证,持有供电局高压电工证者优先。 4、熟悉PLC及触摸屏,有SIMENS S7调试或维护经验者优先。 5、具备配电、自动控制、现场仪表等的基础知识。 |
| IT Help Desk | 1名 | 1.Bachelor of information technology and prefered 1+ years working experience in IT support 2.Good English communication skill 3.Be familiar with Microsoft Products 4.Be familiar with HP printer 5. Experience on Cisco IP phone will be a plus 6. Experience on CCTV system will be a plus 7. Experience on Zebra system will be a plus Main Repsonsibliity: 1.Provide help desk service to all pc users Include: install PCs, fix user issue, take users' call and maintain IT Service tickets in footprint 2.Provide user training 3.Manage PC parts and stock |
维林光电(苏州)有限公司 展位号: P26
| 作业员/手焊/QC检验员 | 10名 | 1、年龄18-35周岁，高中或中专以上学历，有电子厂工作经验； 2、常白班、不穿无尘衣、非流水线坐着上班； 薪资福利待遇： 1、基本薪资2800~3200元/月（加班基数2500）+ 表现奖200元/月 + 绩效奖300-400元/月 + 车补100/月 + 标准饭补330元/月（加班另算，也可带饭公司提供微波炉及冰箱） + 加班费 ＝ 综合税前4600~6000元/月 2、加班费按部门实际加班情况核算；平时加班1.5倍，双休加班2倍，国假加班3倍； 3、全额缴纳五险一金（甲、乙可选）+补充医疗商业险 |
胜倍尔超强镀膜(苏州)有限公司 展位号: Q01
| 作业员 | 5名 | 35岁以下，需倒班。 |
| 维修技术员 | 3名 | 岗位要求： 1.有电工证（高低压均可）； 2.负责公司内部机器的保养与维修工作。 |
| 生产计划 | 1名 | 1、相关计划工作经验2年以上，有同行业工作经验优先； 2、办公自动化熟练，计算机相关专业优先； 3、调理清晰，逻辑性较强 |
| 电气助理工程师 | 1名 | 职位描述： 1.熟悉国家法律法规，熟练PLC,有安装调试经验。 2.负责生产设备电气故障诊断、排除、改造。 |
苏州小职姐人力资源有限公司 展位号: Q02
广东壹号食品股份有限公司 展位号: Q03
| 营销管理培训生 | 10名 | 1、要求：18－26周岁，本科学历（部分优秀大专生亦可），对健康食品行业感兴趣，负责公司连锁店的经营与管理，可往营销管理方向发展。 2、待遇：试用期 3920-4120元/月。转正后，首年年薪不低于6万，购买五险，有高温补贴、交通补贴、年终奖，免费提供住宿，公司宿舍集体做饭用餐。 |
| 创业店长学徒 | 10名 | 1、要求：18－40周岁，沟通能力强，主要在公司连锁店负责产品分割与销售工作，能独立经营者可承包店铺自主创业当老板。 2、待遇：试用期固薪3500-3800元/月，承包后收入可达8000-10000元/月。购买五险，免费提供小区住宿，公司宿舍集体做饭用餐。 3、培养方案：免费技能培训→见习三个月（固薪）→承包连锁店自主经营（年收入10万以上） |
华升富士达电梯有限公司苏州分公司 展位号: Q06
| 电梯维保 | 10名 | 职务描述： 1、电梯的维修保养、电梯的修理改造、电梯的移交检查等工作，并处理与客户的关系； 2、此岗位为培养岗位，工作经验不限，机电、电气等相关专业优先考虑； 3、为人踏实，责任感强，学习能力强，具备良好的团队合作精神和客户服务意识。 |
颀中科技(苏州)有限公司 展位号: S07
| 作业员 | 100名 | 工作内容：1.每日站长下达的生产任务之达成；2.每日FAB 8S之执行；3.机台清洁 ；4.机台操作（非流水线）。 福利待遇：工厂直招，正式员工； 提供住宿（4人间，配有空调、洗衣机等），免费工作餐及免费宿舍交通车； |
苏州市君阁餐饮有限公司 展位号: V06
| 服务员 | 5名 | 服务员10名、传菜8名，综合薪资3500-4500 工作时间:上六休一，月休5天（包吃住） 工作满3个月报销健康证 |
| 厨务工（切配） | 8名 | 年龄18-30，有经验者佳，综合薪资3500-4500包吃住(奖金另计) 工作内容：切配 工作时间:上六休一，月休5天 李公堤店地址:李公堤4期影院楼栋103、203号 |
苏州融扬信息科技有限公司 展位号: V13
| 客户经理 | 20名 | 1、岗位职责： (1)邀约客户来访；（2）解答客户疑问；（3）维护客情关系。 2、任职要求：（1）普通话流利，性格开朗，善于沟通，团队意识强；（2）具有相关经验者优先。 3、提供住宿 |
北京玉龙腾飞影视传媒有限公司 展位号: S31
中新苏州和乔物业服务有限公司 展位号: S32
| 招聘专员 | 1名 | 1. 人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先，本科及以上学历； 2. 有招聘工作经验，熟悉招聘流程，具有丰富的招聘经验和技巧； 3. 有很强的责任感和事业心，敬业精神佳，能承受一定的工作压力； 4. 良好的职业道德，善于沟通与协调，团队合作意识较强； 5. 为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力。 |
| 财务管理员 | 2名 | 须已婚已育，大专以上学历、一年以上相关工作经验，持会计上岗证、苏州户籍。 |
| 前台接待 | 5名 | 1、高中以上学历，年龄：20-28周岁，身高：160CM以上，形象、沟通良好； 2、熟练操作OFFICE办公软件，有前台工作经验者优先，服从工作安排； 工作时间：上六休一， |
| 高压/低压/三行工/空调/ | 5名 | 初中以上学历，必须持高/低压值班证或相关上岗证，有2年相关工作经验。 |
| 保安 | 20名 | 初中以上文凭，无烟疤、纹身及不良嗜好，有保安工作经验或退伍军人优先录用。 |
通用电气航空(苏州)有限公司 展位号: F01
艾杰旭汽车玻璃(苏州)有限公司 展位号: F02
| 操作工 | 25名 | 初中以上学历 1年以上工作经验 能适应高温作业环境 有制造企业工作经验优先 吃苦耐劳，善于沟通 善于动脑独立解决问题 身高170cm以上,身强力壮. |
| 叉车司机 | 2名 | 中专或同等学历 2年以上叉车行驶经验 熟练叉车驾驶技术 懂得使用办公软件 根据领班的每天工作安排，完成主副资材、原片和产成品的搬运作业，及时填写各类相关报表 每天对物流设备进行点检、确保使用的设备（叉车）完好 |
| 高低压电工 | 1名 | 1、电气或机电专业中专或中专以上学历； 2、三年以上大型企业或合资企业电气设备维修经验； 3、必须有高低压电工上岗证及高压进网作业证，有机械常识者优先； 4、工作积极主动，善于沟通，动手能力强； 5、有团队精神，有高度的责任感及敬业精神。 |
| 印刷技工 | 1名 | 任职要求 1.高中以上或技校学历 2.有无尘室作业、印刷作业相关经验 3.有玻璃相关工作经验、印刷经验者优先 4.能吃苦耐劳 工作职责 1.根据车间生产计划确保印刷工序的正常运转 2.确保印刷工序本班工作效率、质量 3.负责印刷工序设备日常保养和点检，确保设备正常运转。 4.负责印刷室环境的保持、清理、点检，确保印刷品质合格 |
| 整备工（焊接/钳工） | 2名 | 有焊接技能4级资格以上的岗位证书，3级钳工资格证书，电工证等优先考虑 年龄：18-40岁以内 能吃苦耐劳。服从管理。 |
沛嘉医疗科技(苏州)有限公司 展位号: F03
| QC | 1名 | 岗位职责 1、负责半成品，成品入库检验 2、原材料检验 3、产线QC工作 4、领导安排的其它工作 岗位要求： 1、大专学历以上 2、有相关QC工作经验1年以上 3、工作认真负责，服从领导安排 |
| 机加工 | 1名 | 职位描述： 1、根据机械加工图纸完成相应的加工工作，加工工程式的调用 2、能根据不同的产品加工材料选择刀具、懂得切削原理，熟悉刀具的修磨确定加工参数 3、负责协助工程部对刀具、材料的验证，熟悉机加工工艺流程 4、负责新产品、量产产品工装、治具的打样和制作 5、熟悉操作机加工设备，如激光切割机、铣床、磨床等 6、熟悉CAD/CAM软件，懂维护，懂CNC程式原理，负责机加工内所有设备的管理 7、清楚各种量具的测量原理和精度等，并正确使用量具、检具 任职资格： 1、中专及以上学历，数控专业、机械专业、自动化等专业 2、动手能力强、主动性强、认真负责 3、会CAD/CAM等制图软件 |
| 缝制工 | 3名 | 1、初中以上学历 2、有相关服装厂缝纫工作经验 3、性格沉稳细致，爱好手工缝纫 4、服从领导工作安排 5、五天八小时制，不倒班，周末双休，试用期4000元，取得上岗证后4300元。 |
| 操作工 | 5名 | 1、能接受穿无尘服，看显微镜 2、有组装工作经验，动手能力强 3、有医疗器械行业、电子厂工作经验优先 4、五天八小时制，不倒班，周末双休，综合工资3200~3600 |
富莱顺(苏州)精密橡胶制品有限公司 展位号: F04
| 模压生产领班 | 1名 | 1.中专或以上学历，理工科教育背景，机械、化工专业佳； 2.5年以上工作经验，至少3年以上管理岗位工作经历； 3.熟练使用办公软件； 4.良好的沟通能力和团队管理能力，能够带领30人以上的团队； 5.适应轮班工作制度； 6.有注塑成型、橡胶类工作经验优先考虑； |
| 生产部操作员 | 5名 | 公司直招操作工 综合工资4000-6000 |
| 生产部无尘室操作员 | 2名 | 公司直招.综合工资4500-6000;岗位津贴：400元/月 |
博世汽车部件(苏州)有限公司 展位号: F05
| CNC机加工操作员(男） | 20名 | 1. 有相关机加工工作经验 2.能够吃苦耐劳，适应三班倒 3.18-32周岁 |
| 产线作业员 | 50名 | 1、18-32周岁 2、有相关流水线工作经验3、能够吃苦耐劳，适应倒班 |
| 产线检验员(男） | 10名 | 1.有过相关产线检验工作经验 2.18-32周岁！ 3.能够适应倒班，会使用基本的测量工具 |
康美包(苏州)有限公司 展位号: F06
苏州易锐光电科技有限公司 展位号: F07
哈曼汽车电子系统(苏州)有限公司 展位号: F08
| 作业员 SMT/手插/组装/测试/检验 | 25名 | 1.工作时间:两班倒/三班倒 2.福利优厚,人性化管理,不穿无尘服:综合工资3500-5000 3.免费工作餐, 厂车 |
苏州昆岭薄膜工业有限公司 展位号: F09
| 财务部实习生 | 2名 | 2019年毕业 |
| 操作工 | 10名 | 1、高中及中专以上学历，18周岁以上； 2、适应四班三运转的倒班。 |
| 小时工（长期） | 5名 | 1、年龄为18-40岁； 2、反映灵敏，有较强的安全意识、良好的责任感。 |
| 帮助台工程师（Helpdesk Engineer） | 1名 | 1、专科/本科（计算机专业）； 2、Windows、Cisco Systems的相关系统与网络证书（不是必须）； 3、MS-Windows7或以上，网络设备运维知识，计算机故障排除技能； 4、具有良好的书写与交流沟通能力； 5、1-3年工作经验。 |
| 软件工程师 | 1名 | 1、本科（计算机/软件开发相关专业）； 2、软件开发相关证书（不是必须的）； 3、C#、NET、MS-SQL、ASP、NET、Web Serices、JSON、JS、HTML5、CSS、WinForm； 4、具有良好的书写能力与交流沟通能力； 5、0-2年工作经验。 |
| 质检员 | 3名 | 1.高中(中专)或同等学历以上； 2.具有1年左右相关质检工作经验； 3.能熟练操作Word、Excel软件； 4.有薄膜或造纸行业工作经验的将优先考虑； 5.要求工作认真、细心，有责任感，且能配合上三班。 |
| 预备机长 | 若干 | 1、大专以上学历，20周岁以上； 2、理解基本的物理现象，了解简单机械加工原理； 3、适应四班三运转的倒班； 4、应届毕业生优先。 |
矽品科技(苏州)有限公司 展位号: F10
赫力昂（苏州）制药有限公司 展位号: H05
| 仓管员 | 1名 | 1.药学、物流或经济管理类专业的大专毕业生，2年以上仓储管理经验 2.GMP知识、财务知识、物流管理知识 3.具有叉车驾驶证，具有较好的计算机操作技能及组织协调能力 |
| 机电维修技术员 | 1名 | 1. 设备的日常维修---50%； 2. 设备的日常巡视、保养和大修----25%； 3. 参与设备改善性维修---10%； 4. 值班维修的沟通协调，值班巡视和值班记录---5% 5. 参与设备项目的调研、安装、调试、验证以及承包商监护---5% 6. 做好日常EHS/GMP/5S工作---5%； |
| 生产操作员 | 10名 | 1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历 2.若非相关专业，一年以上药厂/食品厂工作经验 3.能够接受三班倒，吃苦耐劳，团队合作好 |
京隆科技(苏州)有限公司 展位号: H06
| 品质管理师 | 1名 | 岗位要求: 1.本科学历； 2.英语四级或以上； 3.具备制造业品质管理经验者优先，应届生亦可； 4.具备较强的沟通、协调能力，抗压力强； 5.无色盲色弱职位描述: 1.客户来料异常的确认和处理； 2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪； 3.客户稽核的准备和主导； 4.客户需求的配合和处理； 5.厂内异常的处理和异常改善的追踪； 6.根据客户要求制定厂内检验标准，判定产品出货品质； 7.完成上级指派的其他任务 |
| 网络工程师 | 1名 | 1.计算机相关专业； 2.至少两年的网络、服务器架构及网管工作经验； 3.熟悉路由器、交换机、防火墙等网络设备的设置与管理； 4.有良好的服务意识，学习能力强，有较好的沟通和协作能力，较强的执行力； 5.获得相关资质证书（如网络工程师或CCNA）者佳； 1.负责交换机、路由器、防火墙等设备进行调试和管理； 2.负责公司网络平台的运行监控和维护； 3.网络信息点的新增，迁移、故障维修； 4.网络工程、CCTV、门禁系统的施工等。 |
| 产品设计技术员（autoCAD） | 2名 | 岗位需求 1.大专学历，理工类专业； 2.熟练操作autoCAD软件 3.工作认真负责，抗压力强 4.有封装行业经验优先 工作项目与职责 1.为产品（microSD / BGA／LGA）设计基板且保证其具有信号的完整性的功能。 2.要确定在制作基板时提供基板的设计以及恰当的基板设计规则。需要定义适当的通孔的大小，SBT芯的大小，镀金，和其它相关的技术细节； 3.LF的设计师，应该正确地定义铅分布，可以通过产品的可靠性； 4.根据Die的性能正确的定义电镀结构等 5.能够审查，焊线图/标记图/包装图从而为正确的图线可进行放量制造 |
| 生产工程师 | 2名 | 1.大专或以上学历,电子信息类专业； 2.有较强的组织分析能力,逻辑思考能力 ； 3.良好的沟通协调能力及抗压能力； 4.有生产管理相关经验优先 |
| 设备工程师/技术员 | 10名 | 电子/机电/机械/自动化相关专业；.有意愿从事设备维修、维护工作；无色盲色弱；应届毕业生亦可。 |
| 产品/制程工程师 | 5名 | 本科学历，电子/微电子类专业，应届毕业生亦可；熟悉数电、模电相关知识；愿意从事新产品导入、产品的异常分析及改善工作；可配合加班；无色盲色弱 |
| 体系管理师 | 1名 | 岗位要求: 1.精通ISO/TS16949及五大手册,了解EHS管理体系知识 2.精通QC080000相关知识 3.英语熟练，有相关工作经验优先. 职位描述: 1.制定年度内审计划并执行内部审核 2.汇整管理评审相关数据和管审报告 3.外部认证机构联络并处理外审相关事宜 4.负责新客户稽核事宜 5.协助处理老客户稽核与QS相关事宜 6.汇整总经理方针和各处日管KPI 7.汇整质量月会相关数据 8.相关系统维护和数据跟催事宜 9.负责CIP活动推行 10.主管交办的其他事项 |
| QC(厂家直招) | 20名 | 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲。 2、学历要求：初中以上，正式就业(短期实习不可)。 3、其他要求：能适应无尘室工作环境，可配合日夜轮班。 4、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，上三休一，底薪2150-2250元，平均薪资3800-4600元。 |
| 软件开发工程师 | 2名 | 1 本科以上学历，计算机相关专业； 2 熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具； 3 了解Oracle，SQL Server数据库,熟练使用SQL语句； 4 熟悉CS/BS架构。 |
| 作业员(厂家直招) | 20名 | 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲； 2、学历要求：初中以上，正式就业(短期实习不可)。 3、其他要求：能适应无尘室工作环境，可配合日夜轮班。 4、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，上三休一，底薪2150～2250元，平均薪资4300元。 |
| 业务工程师 | 2名 | 岗位要求 1.本科学历，贸易/营销/英语类专业均可； 2.态度积极，沟通能力强，形象气质佳； 3.抗压力强，逻辑思维清晰； 4.英文CET-4或以上水平； 5.有电子/半导体行业业务经验优先，无相关经验亦可； 6.能配合出差，男女不限 工作职责 1.负责相关客户的关系维护，定期拜访客户； 2.新客户及新产品的开发及导入； 3.协调与处理客户需求； 4.负责所管理客户的业绩及达成率； 5.接待来访客户及其它综合日常销售事务 |
| 生产计划技术员/工程师 | 2名 | Job Requirment 1.大专或以上学历，工业工程等相关管理专业； 2.Word，Excel和PPT操作熟练； 3.熟悉ERP&MES系统； 4.熟悉生产排程，生产计划等相关工作； 5.积极主动，有责任心，良好的沟通协调能力及抗压能力； 6.有制造业生产计划经验优先，应届生亦可 Job Description 1. 根据客户订单合理安排生产及各站排程,并确定交期 2. 生产进度跟催与管控 3. Cycle Time、CLIP及CVP管控 4. 生产相关报表阅读与制作 5. ERP系统相关操作及MES系统报表使用 6.产品料号简历及工单开立 7. 异常处理 8. 外包作业 |
| 厂务工程师 | 2名 | 1.大专及以上学历（欢迎优秀应届毕业生加入）； 2.空调、暖通、机电、环境工程及相关专业； 3.能配合日夜轮班(控制室值班),公司备有宿舍； 4.无色盲色弱 |
江苏恒伟供应链管理有限公司 展位号: H07
| 操作工 | 1名 | 驻厂操作工 负责货物装卸，理货，配合加班 上班时间早8点至晚8点 工作地点：园区中新大道140号 |
| 货运司机 | 5名 | 岗位职责： 1、负责公司安排的货物运输，包括清点及自行装卸货物； 2、服从公司工作安排，负责公司车辆的日常点检及清洁工作； 3、协助机务处理车辆的保养、维修、年检等相关工作 薪资福利： 1、工资：6500-8500元左右，多劳多得上不封顶，上五休二； 2、按国家规定缴纳五险一金，享受带薪年假； 3、各类补贴：话费补贴，冬季取暖补贴（北方城市），夏季高温补贴，特殊技能补贴； 工作地点： 苏州园区、新区，部分要求出差（上海） 任职资格： 1、年龄28-45岁，C1、B2驾驶证，3年以上实际驾驶经验，有货运资格证； 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识 |
| 质检员 | 1名 | 任职要求： 1、男女不限,高中及以上学历； 2、1-3年QC工作经验； 3、工作细致,有责任心。 4、工作积极主动、有原则性、有较强的沟通能力 |
| 叉车工 | 5名 | 岗位要求： 1、40周岁以下，吃苦耐劳； 2、有叉车证，熟练驾驶堆高机操作者尤佳； 3、能够服从主管的工作安排，配合加班 |
