2018年12月22日 (周六) 综合类人才市场--上午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

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作业员(正式工)50名40周岁以下,男女不限,有电子厂工作经验!
班/线长10名中专以上学历,1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力,可独立处理异常。
检验员20名中专以上学历,有制造企业1-2年产品检验工作经验.
自动化软件工程师2名任职要求:
1、大专或以上学历
2、3年以上非标设备电气设计经验
3、熟悉西门子,三菱或欧姆龙软件
自动化电气设计工程师2名任职要求:
1、大专或以上学历
2、3年以上非标设备电气设计经验
3、熟悉西门子,三菱或欧姆龙软件
自动化机械设计工程师2名任职要求:
1、大专或以上学历
2、3年以上非标设备设计经验
3、熟悉solidworks软件
业务担当1名客户系统数据输入,对应出货,月末对账,确认生产进度。
技术员(设备)1名SMT设备经验者
SMT/AI 主管2名有SMT或AI经验一年以上
主管品证1名熟悉ISO体系具有良好的沟通能力和不良应对能力执行力和团队领导能力。
品证主管1名电脑操作熟练,团队协调能力好,人际沟通能力好,能配合公司加班,有品质管理经验一年至两年以上。
SMT/贴片设备工程师3名1.一年以上SMT设备经验,应届大专生亦可;2.熟悉松下系列设备,可适应加班及夜班。
QRE/可靠度工程师1名1、大专及以上学历,1年以上可靠性实验工作经验;2、有温度湿度、包装运输相关应力实验经验。
MES工程师/网络工程师1名1、大专学历,电子、计算机、信息管理等专业,可接受应届生;
2、熟练进行电脑软硬件安装及调试,可适应轮班及加班。
IE工程师2名1.大专及以上学历,可使用如CAD/Solidworks/Proe/UG等;
2.负责SOP文件、标准工时制作及更新。
PCBA主板维修工程师5名1.一年以上PCBA维修经验;2.熟练使用风枪和烙铁,能配合加班/倒班。
测试工程师(TE)2名1.大专以上学历,可接受无经验应届生;
2.负责测试线切换机种,架设测试设备及仪器。
3.可适应加班及白夜班轮转.
厂务机电工程师1名1.大专及以上学历,三年以上工作经验,持有相关证件;2.熟悉电气、空调和消防系统及厂区设备的操作与保养。
QC工程师1名1.大专及以上学历,2年以上电子或网通行业品管工作经验;
2.负责OQC制程品质品质异常的处理;
3.负责安排OQC检验员的工作。 
采购/物控专员1名1.大专及以上学历,电子制造业相关采购与物控工作三年以上;
2.良好的沟通协调能力及抗压能力。










组装生产领班2名1.两年以上电子制造行业组测包和物料管理经验;2.较强的产线管理能力;3.能配合生产加班及倒班。
操作工150名1、负责产线生产工序;能接受白/夜班。
2、能按产品生产工艺及流程进行生产、组装;
3.综合薪资5000-6000
模具工2名五金冲压模具经验3年以上,家电模具制作和维修经验优先
品质检验2名有产品(冲压,粉体涂装后)品质检查经验的
采购专员2名1.熟悉五金件原材料辅材料的采购
2.两年以上的采购经验
3.工作积极努力,应变能力强熟悉使用ERP系统
4.为人正直
维修电工2名1、保全设备设施的电气控制部分
2、设备的及时维修,日常维护保养,预防性维护保养计划的执行
3、对突发性的设备故障进行及时抢修,大修
4、负责对设备电气设备图纸的保管和监督
5、对部分设备改进,提出改进计划
6、新设备安装调试
7、定期对设备安全运行状况监控,存在不安全因素及时汇报并制定整改措施
8、指导操作工对设备的正确使用和所需维护
9、上级安排的其它工作
作业员(正式工)50名40周岁以下,男女不限,有电子厂工作经验!
财务会计1名有会计初级资格证书,无经验应届毕业生也可
业务专员5名工作地点: 苏州,专业不限,学历不限。有良好的沟通与表达能力,乐观开朗,有团队精神,懂礼貌,对销售工作充满兴趣及干劲,无经验亦可。
助理专员4名工作地点:苏州。大专及以上,职位要求:
1、熟练操作Office办公软件;
2、有良好的沟通、表达能力;
3、应届毕业生亦可。
关务2名1、熟练操作Office办公软件; 2、有良好的沟通、表达能力;3、应届毕业生亦可。
仓管2名1.有良好的沟通能力;2.能吃苦耐劳
作业员(正式工)50名40周岁以下,男女不限,有电子厂工作经验!
法务专员1名有1年以上企业或事务所相关法律法务经验优先,优秀法律专业应届生亦可。
安全员1名24-35岁大专或以上学历;有2年以上安全生产管理经验,熟悉安全管理体系及安全管理操作,持有安全证无证有经验者可培养。薪资4500以上。
造纸工5名年龄22-40岁,
中专/高中或以上学历;
有造纸厂相关的工作经验;
身体健康,吃苦耐劳;能适应造纸车间的工作环境和倒班。
门警/消防兵5名18-35岁,初中以上学历;为人老实,做事认真,有保安或当兵优先考虑,三班倒,每月休5天,综合工资3500-4500元/月。
铲车工1名25-40岁,有一年以上铲车驾驶经验,在煤场上班。
电气检修2名1.中专及以上学历
2.有2年以上火力发电站电气检修相关经验,熟悉电气一二次原理优先
3.持有电工证
仪表巡检1名1.中专及以上学历
2.有2年以上造纸厂纸机仪表巡检相关经验
见习营销经理5名1.大专或以上学历,专业不限,经验不限;
2.热爱销售型工作,并愿意从事销售工作;
3.有良好的信用、品德、和形象;
4.为人自信,有良好的沟通表达能力;
5.承受能力和抗压能力强,不轻易言败;
6.有很强的学习能力,有开拓创新精神
操作储干2名大专以上学历,愿意从事物流行业,服从性好,沟通应对能力佳,有物流行业从业经验佳,进入公司表现优秀者,依个人特长可以晋升为经理助理、调度、单证、客服、仓管、发货、业务等职务。
销售5名高中以上学历,对业务开发充满激情,有客户开发、维护、谈判经验,具有良好团队精神和责任感,有志向长期从事销售,抗压力强,有一定销售经验优先考虑
客服专员2名大专以上学历,愿意从事物流行业,服从性好,耐心细致,沟通应对能力强,有从事物流客服工作或相关工作者优先。
危险品驾驶员5名具有驾驶证、危险品运输资格证,单车司机,品行端正,服从公司管理,行车无不良记录,行车辆日常检查、保养工作,填写车辆《日检表》,能排除车辆轻微故障,配合押运员安全、准时将货物送到指定地点。工作地点:苏州
押运员10名初中以上学历,20岁以上45岁以下。
有苏州居住证优先考虑,能吃苦耐劳,有责任心,有上进心,普通话良好,有较好的服务意识。跟车线路:江浙沪周边。
财务文员1名大专以上学历;
熟练运用电脑办公系统,做事认真细致、有开票经验优先,有较好的沟通能力;善于学习。
业务助理2名高中以上,电脑熟练,较好的语言表达能力,工作有耐心,抗压性强,有业务助理经验或者销售经验优先考虑
仓库普工3名货物分捡、打包,初中以上学历,吃苦耐劳
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.143.218.146
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FPM 項目管理10名工作职责: 1.NPI专案项目管理 2.客户对应窗口 3.跨部门沟通与协调 任职资格: 1.本科学历 2.工商管理相关 3.英语4级以上 4.优秀应届生亦可
射频工程师8名1.针对手持产品的射频电路/天线设计,承接客户研发专案
2.射频电路分析测试及除错
3.天线实验室量测,相关问题分析
研發測試工程師10名1.規劃電子相關產品的可靠性驗證與測試 2.測試設備的架設與校驗 3.測試數據、報告的統整 4.測試結果的失效分析 5.依客戶需求,赴美完成前期測試準備工作 任職資格: 1.本科 2.機械、自動化類、計算機類、電子類、電子信息類相關專業 3.英语四级以上 4.應屆、往屆畢業生均可 5.熟悉操作office辦公軟件,瞭解電腦、手機等電子產品相關信息
設備工程師10名
任職要求:
1.電子,電機,通信,信息,機電一體化,自動化相關專業畢業;
2.大專或以上學歷;
3.吃苦耐勞,抗壓能力強;
製程工程師10名任職要求:
1.大專及以上學曆(英語4級及以上優先考慮);
2.熟練使用office辦公軟件;
3.善于溝通協調,邏輯分析能力強,有較好的工作穩定性及可塑性;
IE工业工程师 10名1.大专及以上学历,工业工程/工业管理/理工相关科系 2.本科以上学历无工作经验可,专科学历需有2年以上工作经验 3.英语4级以上,熟练运用office办公软件 4.具良好沟通、执行与协调能力,具创造力、思虑周密、个性积极进取 5.有电子组装产业IE相关工作经验优先
电子工程师 8名岗位描述:
负责新产品导入期间,架设测试站位与测试程序的验证。 2.电子信息或通信工程专业,2年以上工作经验最佳。
任职资格:
1.本科及以上學歷
2.电子信息、通讯工程相关专业
3.英语四级以上
4.两年相关工作经验者优先
生產組長5名任職要求:
1.大专及以上学历;
2. 有較好的表達能力,工作積極主動;
3. 能吃苦耐勞、善于溝通協調,邏輯分析能力較強,較好的工作穩定性可塑性;
机构工程师 10名1.新产品的验证与导入 2.机构类问题的分析/整理/回报/纪录,Buglist 整理 ,纪录 , 追踪 3.组装作业流程与作业手法等制程改善 4.组装治具的功能认证; 6.OP教育训练 , 认证 (辅助FATP教育训练计划)。
总务助理(4500~5000/月)1名中专(含)以上学历,有宿舍或厂区清洁/绿化管理相关工作经验,办公软件使用熟练,具备良好的沟通协调能力。
模具/放电(7000~9000/月)2名初中学历,2年相关工作经验,了解工作材料的加工特性以及放电条件,会镜面放电,机台操作熟练(会进口机台优先)。
模具/CNC(7000~9000/月)2名初中学历,2年以上相关工作经验,了解模具加工工艺、高速机台特性精度0.005mm,有钨铜加工的经验与对CAD、UG7.5绘图软件使用熟练者优先。
模具/线切割(7000~9000/月)2名初中学历,2年以上相关工作经验。熟练使用Twin CAD软件,加工模具(塑胶模具,精密冲模)操作日本制造线切割机台(慢走丝)。
模具/磨床(薪资7000~9000/月)6名初中学历,有2年以上相关工作经验,了解五金模具治具加工工艺,会R角斜度成型,平面误差0.003mm以内,有加工钨钢工件经验者优先。
设备技术员(5500~6500/月)30名A,中专(含)以上学历,有设备维修相关工作经验;
B,大专学历,机械/机电/自动化相关专业无经验亦可(18届毕业生亦考虑)。
厂务助理工程师(5500~6500/月)3名中专(含)以上学历,机械/机电/自动化相关专业,有1年以上相关工作经验,主要负责厂务空调设备、排气设备管理,车间无尘室设备运行的维护,配合日夜班抄表,及空调工程执行及管理,持电工证优先。
自动化维修工程师(9万~13万/年)5名大专学历需3年以上工作经验,机械/机电/自动化/计算机相关专业,熟悉弹簧制程及相关机器维修,会调试弹簧八爪机优先。
自动化机构工程师(9万~13万/年)6名大专学历需3年以上工作经验,机械/机电/自动化相关专业,有电子行业相关工作经验者优先,熟练使用CAD、SOLIDWORKS、PROE等二维及三维绘图软件,主要负责非标设备改进、自动化改善等。
自动化电控工程师(9万~13万/年)6名大专学历需3年以上工作经验,机械/机电/自动化/计算机相关专业,精通欧姆龙、台达、三菱PLC编程,熟练C#、VB等软体,熟悉常用的伺服马达、步进马达运动控制系统,能独立完成机台设备的程序维护和升级更新,有相关工作经验者优先。
自动化软件工程师(9万~13万/年)2名大专学历需3年以上工作经验,计算机/自动化等相关专业,熟练c#程序开发基础,能够运用c#做运动控制、数据采集、HMI通讯等工业控制,有工业自动化类项目及MES经验者优先。
制造工程师(9万~13万/年)2名大专需3年以上工作经验,机械/机电/电子/电磁/材料/物理/工业工程相关专业,主要负责产线日常事务安排,产能状况追踪,品质及达成率各指标分析、改善等工作。
品保工程师(9万~13万/年)2名大学本科(CET-4/6 英语优秀),材料/物理/化学/化工/电子/电磁相关专业,有品保相关经验者优先考虑。
技术工程师(9万~13万/年)8名大学本科(经验不限),大专需4年工作经验,材料/化学/化工/物理/机械/电子相关专业,有相关工作经验者优先,具备良好的沟通能力及团队合作精神,主要负责制程良率改善、制程问题专案改善、制程异常处理,新产品导入等工作。
研发工程师(9万~15万/年)8名A,硕士学历(CET-4,经验不限),材料/化学/化工/物理/机械/电子相关专业,偏电学应用方向佳;
B,大学本科(CET-4,经验不限),材料/化学/化工/物理/机械/电子相关专业,主要负责电感、电子元器件的开发,产品问题的分析与处理,有相关工作经验者优先考虑。
软件开发工程师(10万~16万/年)2名大学本科,计算机/自动化相关专业,熟练使用Net进行WebForm与程序开发,熟悉Html、Web service、SQL数据库的使用和开发,工作积极主动,具备良好的沟通协调和团队协作精神;主要负责MES制造执行系统的产线功能需求分析、设计、开发、测试和导入等工作。
业务代表(10万~18万/年)2名大学本科(CET-4)理工科专业,性格乐观积极、工作思路清晰、责任心强、交际能力良好,具备良好的沟通能力及团队合作精神,有汽车行业业务相关工作经验,主要负责汽车市场的开发和维护。
仓管员5名1.负责进库物资数量的质量的验收,签发验收交接单;
2.负责出库物资的核对,若且丝疑点有权拒绝发货;
3.确保出库物资手续齐全,可签名册发出库交接单,同时,需用收货方签名盖章后可作为记帐凭证。
4.接收并保存好物资入库的原始凭证等资料;
5.建立物资出入库和库存台账;
6.对到库物资的接收和物资发出工作负责;
7.对物资的验收和出入工作的正确性和及时性负责;
8.对物资的进仓原始资料的整理保管工作负责;
9.有权检查到库物资的数量及质量;
10.有权督促指导验收人员和装卸工作;
11.有权拒绝闲杂人员翻阅有关物资库存资料;
设备工程师5名工作职责:
1、 制定本部门设备的相关保养、维护等工作计划并确保执行;
2、 负责生产设备的申购、选型和验收等工作;
3、 负责制定设备的相关技术规程文件(MOI/MWI等),申请发行与更新维护;
4、 负责设备的各级维护工作计划的制定与执行;
5、 负责设备零配件管理,申购计划的制定与跟进;
6、 负责设备的日常异常、维修工作处理;
7、 负责指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;
8、 负责设备配件、工装夹具设计以及验收后的管理工作;
9、 负责车间生产设备和消防的保护工作,保证人员、财产的安全;
10、 负责自动化装置的开发与制作;
11、 负责设备的改进,动作的优化以缩短节拍,提高产能;
12、 负责完成直属上级布置的各项临时工作任务。

岗位要求:
1、 机械、电机、工业工程等工科类专业大专以上学历,有一定的英语基础;
2、 精通工装夹具设计(CAD/Solidworks)、微电机生产工艺、生产平面布置等技能;
3、 熟悉机械原理/机械零件与设计;电/气/液传动原理与控制技术(熟悉三菱或者西门子等PLC的编写与维护),有相关电工等证件者优;
4、 熟悉机械工程材料与机械加工等知识;
5、 熟悉TPM、OEE,精通设备、零配件、文件等管理维护,
6、 5年以上工作经验。
7、 具备发现、分析、解决问题的能力,执行力强,吃苦耐劳,认真负责。需要能适应夜班。
作地点:常熟。
技术员(绘图及备品备件管理)1名1,会建模,熟练运用3D制图软件;

2,负责设计、分析、制图;

3,对产品的设计图纸进行解释及提供技术指导;

4,机械类等相关专业,具备良好的机械部件制图知识,熟练应用制图软件;

5,能独立或配合他人完成较为复杂的机械零部件制图。

6,备品备件库管理
机械实习应届生5名吃苦耐劳,能适应倒班工作。懂机电原理。想往汽车行业发展。
专业:机械、电气、机电一体化专业。
物控员1名岗位职责:

1、采购订单的下达和跟催。
2、采购订单的交期与交量控制和记录。
3、供应商交货异常状况记录及对策实施。
4、供应商物料ERP系统定义更新维护。
5、供应商评估数据的的统计。
6、各种采购单据与报表的收集、整理与统计。
7、 供应商每月物料交付对帐。
8、与供应商有关交期、交量等方面的沟通协调。
9、每月向供应商提供未来3个月的业务预测信息。

岗位要求:

1、大专以上学历,物流管理专业优先。
2、1年以上物料采购跟单工作经验。
3、熟悉ERP操作系统。
4、沟通判断能力强。
5、英语要求口语流利。
生产部领班5名1、按照生产部的月度生产计划组织好本生产线的生产;
2、负责试生产与样品生产的生产与隔离;
3、负责提供生产管理所需要的基础数据;
4、负责对本线员工的操作培训、安全培训及日常生产管理制度的培训;
5、负责本线的物流管理及人员调配;
6、负责组织本线生产,保持在受控状态运行。
7、负责本线员工的考勤,将月度考勤表上报生产部。
8、负责巡查将本线生产缺陷上报生产部。(设备、员工、物料、环境、操作规程)
9、负责生产过程产出数量、不合格数量、返工数量的统计,并在当日上报生产部。
10、负责做好按时开起本线设备,平衡用电、节约能源。
11、负责本线工装夹具、材料及辅料的管理,
12、负责员工离岗时的替岗或安排合格员工替岗。
13、负责本线的5S管理
14、定期向直接上级述职,并听取下级述职并对其做出工作评定;
15、依时出勤;
16、完成公司领导交办的其他工作任务。
厂务维修1名1,有高低压电工证及作业上岗证,压力容器上岗操作证
2,熟悉中央空调维护,维修
3,日常厂务设施维修,保养点检
4,配电房空压机维护
5,生产设备的维护,维修
CI工程师1名岗位职责:
1、依据公司的决议、研发部设计输出及部门经理的指示,拟定生产制程工作;
2、依据工艺工作计划制定生产制确定工作方案进行实施;
3、协助编制生产制程方面的PPAP文件,并汇总制程PPAP文件供提交;
4、协助编制过程流程图、车间平面布置图、PFMEA、CONTROL PLAN、PWI、SOP;
5、协助对生产用工装夹具的设计制作及验证;
6、协助审阅生产系统及与其相关的文件,并在权限范围内签发文件;
7、协助新产品、零件在生产车间的试生产,并提供试生产报告;
8、协助研究和发现新技术、新工艺、新设备的应用推广;
9、协助对生产过程的重要过程参数进行过程能力分析;
高级维修技术员/维修技术员5名岗位要求:

1、监促生产工艺及过程 ;
2、 依据工艺工作计划制定生产制确定工作方案进行实施;
3、协助编制生产制程方面的PPAP文件,并汇总制程PPAP文件供提交;
4、协助编制过程流程图、车间平面布置图、PFMEA、CONTROL PLAN、现场作业指导书;
5、 协助对生产用工装夹具的设计制作及验证;
6、 协助审阅生产系统及与其相关的文件,并在权限范围内签发文件;
7、 负责维护工厂内的生产设备及工装夹具。

岗位要求:

1、中专以上学历,机电一体化专业。
2、2年以上工作经验,有汽车零配件行业工作经验者佳。
3、熟悉机械原理及电、气、液传动原理,能看懂相关的专业图纸。
4、有责任心,能吃苦耐劳。
5、工作地点:常熟。
TPM工程师5名岗位职责:
1、依据公司的决议及部门经理的指示,拟定本部门设备的tpm相关工作计划并实施;
2、负责跟踪公司及本部门对技术员制定的工作标准、工作流程和规章制度进行培训;
3、依据部门经理的指示,负责生产设备的申购、选型和验收等工作跟进;
4、负责生产设备的相关tpm文件制定,设备配件成本的分析与改善;
5、负责制定生产设备的标准技术操作规程;
6、负责车间生产设备d/t和oee目标,对未达标的采取有效行动进行改善,对d/t top10分析原因和及时解决跟进;
7、依据部门经理的指示,根据工作需要对生产设备进行总体指挥、现场指挥;
8、负责生产线自动化设备的维护维修。

职位要求:
1、***学历:机电类本科;最低学历:大学专科;
2、专业要求:机械设计、电子工程、电机
3、工作经历:5年以上电机设备或其它设备制造的维护维修经验,以及具有设备管理经验;
4、对各种dc、ac电机,步进电机、无刷电机有一定的了解。
高级设备工程师5名工作职责:
1、 制定本部门设备的相关保养、维护等工作计划并确保执行;
2、 负责生产设备的申购、选型和验收等工作;
3、 负责制定设备的相关技术规程文件(MOI/MWI等),申请发行与更新维护;
4、 负责设备的各级维护工作计划的制定与执行;
5、 负责设备零配件管理,申购计划的制定与跟进;
6、 负责设备的日常异常、维修工作处理;
7、 负责指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;
8、 负责设备配件、工装夹具设计以及验收后的管理工作;
9、 负责车间生产设备和消防的保护工作,保证人员、财产的安全;
10、 负责自动化装置的开发与制作;
11、 负责设备的改进,动作的优化以缩短节拍,提高产能;
12、 负责完成直属上级布置的各项临时工作任务。

岗位要求:
1、 机械、电机、工业工程等工科类专业大专以上学历,有一定的英语基础;
2、 精通工装夹具设计(CAD/Solidworks)、微电机生产工艺、生产平面布置等技能;
3、 熟悉机械原理/机械零件与设计;电/气/液传动原理与控制技术(熟悉三菱或者西门子等PLC的编写与维护),有相关电工等证件者优;
4、 熟悉机械工程材料与机械加工等知识;
5、 熟悉TPM、OEE,精通设备、零配件、文件等管理维护,
6、 5年以上工作经验。
7、 具备发现、分析、解决问题的能力,执行力强,吃苦耐劳,认真负责。需要能适应夜班。
作地点:常熟。
工艺工程师2名1、依据研发部设计输出及部门经理的指示,拟定生产制程方案,确定制程方案实施及有效性。
2、负责编制生产制程PPAP相关文件,确保PPAP文件提交通过。
3、负责管理与更新生产线平面布局图,负责FC、PFMEA、CP、WI、SOP等工艺文件编写发行与维护更新。
4、负责生产线工装夹具的设计制作及验证。
5、负责审阅生产系统及与其相关的文件,并在权限范围内签发文件。
6、负责生产制程中PPM以及工艺问题的跟进与改善,确保部门PPM目标的达标有效性。
7、负责对生产过程的重要过程参数进行过程能力分析验证,针对异常点分析原因、制定改善行动并确保方案实施。
8、负责新产品、新设备的试生产与工序验证,并编写试生产及验证报告。
9、负责研究和发现新技术、新工艺、新设备的应用推广。
10、负责指导、监督、检查各项工艺规定在生产实施中的落实情况,掌握生产质量情况和有关数据;确保生产制程流程合理化,工艺资料、文件管理条理化、规范化。
11、负责对日常生产过程中出现的技术问题进行及时的分析、判断和处理,保证生产正常运作。
12、负责工艺方法及工装的持续改进,不断提高产品质量及生产效率,降低生产成本。
13、负责生产线T/T、C/T、生产作业表分析,优化工序节拍提高产能。
14、负责完成直属上级布置的各项临时工作任务。
设备技术员5名3-5年工作经验
储备干部5名吃苦耐劳,能适应12小时倒班工作。
作业员50名吃苦耐劳,可以适应12小时倒班工作
客户质量管理工程师(PCQE)5名
业务担当3名旭贵(上海)贸易有限公司(日企独资)

招聘岗位:业务担当(日企为营业担当)

招聘人数:3人性别要求:无驾照有无:有驾照者优先

招聘部门:业务部(日企为营业部)

最低学历:大专

工作工龄:1年以上 *有日企工作经验者优先

工作地点:苏州园区

工作内容:①维护现有客户关系
②处理客户端及工厂端联络日常业务
③客户订单转化下达给工厂端并后续交期跟踪
④客户联络的新品开发,新品报价等处理
⑤每个月按期开票,对账处理
⑥每个月销售月报及每个月品质信息统计

岗位职责:①有制造业或者贸易相关实务经验
     ②熟悉ERP软件,熟练掌握电脑技能EXCEL进行数据分析和PPT汇报
     ③愿意承担工作压力及接受挑战,能够适应出差工作要求。
     ④具备踏实肯学的工作态度,服从公司指示,完成上司分配任务。
     ⑤较强的观察力和应变能力,良好的独立工作能力和人际沟通技能。

公司待遇:①试用期1个月
     ②工作时间为早8点,晚5点,周末双休。法定节假日按国家法规执行
     ③缴纳五险一金
     ④每年公司会组织团建旅游
     ⑤年终奖
招聘岗位:总经理助理(信息科技公司)2名1、大专及以上学历,形象好、气质佳,5年以上文职类相关工作经验,较强的语言及组织表达能力,3年以上C1驾照安全驾驶经验,具有工程招、投标类、人事、行政相关工作经验者优先考虑,具备良好的个人廉政作风,能够配合公司的加班及出差需要;

2、熟练的使用Word、Excel等office办公软件,具备一定的文彩基础,对于常规文章、公函、公文明显的语法错误、文字、词语错误具有较强的辨别及分析能力;

3、待人接物礼貌、素养、踏实、稳重,较强的对外商务沟通和办事能力;个人灵活性高、学习能力强,领悟性高,执行工作任务,沉稳、细心、心思缜密、性格温和、工作领悟和执行能力强,工作效率精准、快速、有效;善于在执行加急或紧急突发工作任务时,学会变通、灵活应对,具备逢山开路、遇水搭桥的灵活应变解决问题能力,想尽一切办法如期、有效的完成领导交给的预期工作任务和指标。

4、工作情况:我司属于苏州吴中区企业,办公地点位于娄葑镇政府附近,员工交纳吴中区社保,能够配合公司的加班及出差需要,工资3500-5000之间(税后),公司有企业收入奖励制(既全员股份制),月奖励金额:100至10000元之间,上不封顶,公司提供年终奖、年假、生日礼金、国假日礼金、公司年旅游次数2-5次。

5、我公司本次招聘,不拒收任何人简历,综合能力强的,即便没有相关经验,仍可能被高薪录取。
制造工程师1名主要工作内容:品质异常处理、制程能力提升、新机臺及新材料或新设计导入评估要求:做事认真,逻辑能力强,抗压能力强、有无相关经验均可、另学习机械方面者优先。
设备工程师1名岗位职责:
1.负责设备的检验工作;
2.制定、完善各项设备管理规章制度;
3.主持设备的日常维护和保养工作,及时诊断并解决生产设备故障;
4.生产设备的设计、调试、选型、维修、保养等设备管理工作;
5.完成设备问题的分析报告。
6.负责设备工作,并负责改进、优化,保证生产的顺畅;
岗位要求:
1.熟悉机械构造原理,有一定机械故障处理经验、机械设计和机械维护经验;
2.熟知设备保养、维修流程及规范和标准;
3.熟练使用现代化办公软件、Auto CAD等制图软件、办公设备;
4.具有相关的项目施工、设备维护保养常识;
5.勤奋好学、动手能力强,有工作责任心、主动性;
6.团队合作精神强,有较强的沟通、协调能力。
环工工程师2名1.环境管理相关专业
2.大专及其以上学历
3.主要负责公司废水废弃物处理
客服工程师2名1、大专及其以上学历;
2、客户服务相关工作经验一年以上;
3、英语沟通熟练,会韩语者有限考虑;
4、可接受出差。
制工部工程师2名1.大专(含)以上学历,理工科专业;
2.半导体或PCB substrate电子构装技术的相关产业经验2年含以上
3.主要职责:钻孔、镭射钻孔、压合及成型、微影、防焊或AOI制程能力管理与改善、制程异常处理、良率管理及提升;
CAM工程師2名1.大专以上学歷,理工科专业;
2.能吃苦耐劳,学习意愿强,可塑性高,能配合倒班及调配。
工作内容:
1.依厂内规范修改客户Gerber设计2.配合各站修改设计规格3.製作各站所需程式及图档4.分析客户图档5.料号图档传递及接收6.图档管理保存及备份
行政专员1名岗位职责:
1、餐厅日常管理工作事项:
2、车辆调度:
3、协助行政其他工作事项,处理领导交办的事项
岗位要求:
沟通能力强;抗压力强;有团队合作意识;服从主管的工作安排
生管计划工程师1名1、大专(含)以上学历,理工科相关专业
2、有生产管理从业经验者佳
3、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力
4、主要生产进度排程跟催;异常物料的跟催与处理
5、ECN物料处置
领班1名1、中专及其以上学历;
2、PCB或IC载版行业相关工作经验3年以上;
3、有领班经验1年以上;
4、之前相关经验为线路或成型经验优先考虑。
PCB工艺设计3名1、大专及以上学历,男女不限;
2、理工科相关专业,英语四级;
3、有耐心,善于沟通,具工作热忱,责任感强;
4、2018届毕业生,在校期间有任职学生干部者优先考虑。
5、工作内容:客户规格审查及厂内能力确认
產品流程设计&治工具製作&底片审核
客户设计讨论窗口
样品良率报告匯总&主导完成样品转量产量产版本维护
建立及汇整出货文件
采购2名1.原物料日常采购工作,包含订单处理,交期管理及异常处理;

2.供货商管理及开发;

3.年度议价以及重要料号的项目议价;
设备维修技术员5名1.中专学历,机电专业毕业。
2.具有1年以上PCB.CCL设备维修及保养工作经验者优先。
3.吃苦耐劳,具上进心及较强的学习能力。
4.团队合作意识强。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.143.218.146
淘宝美工2名负责公司淘宝、天猫、京东微店等B2网络平台的店铺专修工作,平面设计及网页设计相关专业毕业,熟练应用平面设计相关软件,熟悉淘宝店铺基础DW代码制造的优先
国贸采购业务2名跟单、出货追踪安排、验货、业务联络。
国内部助理2名熟悉office办公软件,打字速度快、欢迎满足以上条件的社会新人,中专、高中毕业生;
国贸销售英文8名英语六级以上,口语能力可,熟悉电脑及office办公软件,有国贸工作经验优先,英语及国际贸易相关经验佳;







品管2名熟悉电脑操作、对品质检验有相关经验者优先、有驾照、可配合出差;
缝纫工、操作工10名会使用电动缝纫机,有相关工作经验者优先
工厂物料采购1名熟悉ERP操作,了解还价议价流程,表达清晰,反应快,熟悉五金、面料,熟悉相关采购流程;
船务(报关)3名英语听写能力4级以上、熟悉电脑操作及office办公软件、熟悉贸易条款、海关商品编码,有相关船务、关务工作经验优先;
美图3名有相关平面设计、美工等工作经验,能熟练使用平面设计相关软件,优秀应届毕业生亦可,平面设计、彩盒包装设计,会使用苹果电脑者佳,欢迎有能力的实习生挑战设计工作;
机械设计2名熟练使用产品设计相关软件,手绘能力者佳,可熟练使用Rhino或Soildworks等3D软件并可绘制多曲面产品;有运动器材或电子类产品设计经验者优先;

内销/电商主管1名岗位职责:1.熟悉各大电商平台操作,阿里巴巴、天猫、淘宝、京东、亚马逊等等
2.有电视TV导购经验,了解电视购物平台,影片拍摄宣传广告时段等等
3.有内销展会经验,推广品牌,招募品牌代理与经销商能力与资源!
岗位要求:
1.能够适应弹性工作时间,
2.能够独立操作电商的平台
3.多年电商与购物的经验
前台5名1、身高163cm以上,形象好,眼睛不近视,室内工作。2、试用期3500元,提供住宿,工作环境好,上六休一,8小时。

环境监控2名岗位职责:
1、负责与保洁分包方相关事项处理,以及负责外包保洁人员的培训、考核及会议组织召开。
3、具物业管理上岗证可以优先考虑,物业同行经验优先考虑。
待遇:综合工资4000元;五险一金;做六休一;提供住宿、餐补

验房实习生10名在校土建方向学生,能接受地点调动,能吃苦。
管培生10名任职资格:
1.本科及以上学历;
2.热爱服务行业,热爱与人交流;
3.吃苦耐劳,上进心强,稳定发展。
待遇:综合工资4500元起;五险一金;提供住宿及餐补;
特勤岗10名1.18-35周岁,初中及以上学历,小区特勤净身高1.70cm以上,售楼处特勤净身高1.78以上;
2.无纹身、无伤疤、无犯罪记录,有服务意识,有责任心;
上班时间: 做五休一;12小时/天;白夜班,五天一换
待遇: 小区特勤综合工资4900元;售楼处特勤综合工资5500;提供住宿;交社保
管家助理10名任职资格
1.大专及以上学历,物业管理类及社会管理类专业优先考虑
2.35岁以下,有半年以上服务行业经历优先;
岗位职责:
负责所辖楼栋业主物业费收缴、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡检,提高客户满意。
待遇: 3900+提成;做六休一;五险一金、提供宿舍

置业顾问10名 任职资格:
1、大专及以上学历,强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳;
2、高度的工作热情和团队合作意识。
待遇:3030+150餐补+高额提成;上六休一;五险一金

客户接待5名任职资格:
1、大专及以上学历,18-30周岁,身高162CM以上;
2、形象好、有气质,沟通及主动服务意识良好;
3、负责客户指引、现场接待及水吧台器物整理等工作;
待遇:综合工资3500+形象津贴(600起);五险一金;做六休一;包住宿,有餐补。
电工 / 物业维修员 / 维修工程师 10名任职资格:
1. 18-40周岁,初中及以上学历,持有电工证(IC卡)及相关岗位资格证书;
2.有物业相关工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1、供配电、二次供水泵房、排污泵、供水管路各类阀门工作、维修;
待遇:综合工资4000-4500+提成 ;做六休一;五险一金;提供住宿

行政前台2名工作内容:负责汽车检测客户的接单和资料登记工作。审核上传相关资料、文件。
职位要求:工作认真负责,熟练电脑,有团结协作精神,从事机动车行业工作和机电汽车技术专业的优先。
工作时间:8点30分——下午5:00
工作地址:园区
机动车检测员4名工作内容:根据国家标准进行机动车检测操作,并确保监测数据的合法性。
职位要求:要求大专学历,适应能力强,善于钻研技术,对汽车熟悉(包括品牌型号)或对汽车具有浓厚兴趣、有驾照 的男性。电脑、机电、和机械专业的优先。
工作时间:8点30分——下午5:00
工作地址:园区
机动车检测线经理1名1.熟悉机动车安全技术、检验检测业务和相关的法律法规标准。
2.有经营拓展能力,扩大与周围企业的沟通和宣传,提高公司知名度。
3.具有积极沟通能力。(与车管所、质检环保等与公司业务相关的部门)谋求对检测公司最大的指导和支持。
4.从事汽车及相关工作三年以上,管理工作二年以上,有汽车、机电、电子技术大专学历以上优先。
系统管理工程师1名1. IT相关软硬件知识;
2. 系统管理工作经验 3-5年以上;工作经验3-5年以上
3. 信息流管理控制相关知识;
4. 信息安全相关知识;
5.业务处理能力佳,最好懂工厂运行
6.熟悉ERP系统

7.大专以上计算机相关专业学历
部品技术担当1名1、有组装、机构、公差配合、生产工艺分析类的工作经验佳。
2、有涉及树脂、冲压产品的配合组立工作经验佳。
3、需要有一定的沟通能力,工作经验需要有涉及部门配合的内容。
电气工程师1名1、大专以上学历,电气类或机电一体化专业
2、三年以上非标设备电气设计开发相关工作经验
3、熟悉三菱、欧姆龙等PLC相关程序设计
4、了解非标设备制作导入流程
5、具备跨部门沟通能力
模具设计工程师1名1、大学专科以上学历
2、有3年以上机械、冲压工程工作经验
3、熟悉冲压工程相关业务知识,能主导相关课题人员完成本工程业务面的建设性技术课题
4、有良好的沟通能力,有较强的责任感与抗压能力
绘图员3名职位要求:
1、1-2年机械/建筑类三视图制图经验;
2、熟悉操作AutoCAD及Microsoft Office 软件;
项目管理担当1名1.日语听、说能力必备;
2.较强的沟通能力、组织策划统筹力
3.具有强的执行力
总务助理/宿管1名熟练使用办公软件、责任心强、吃苦耐劳、能够配合加班;有总务助理相关经验优先。
组立/制造组长5名3年以上相关管理工作经验,熟悉五金外观件生产工艺流程,具有一定的制程分析及管控能力,有较强的沟通能力与执行力。
ABB技术员/技师/工程师5名2年以上电子产品铝合金外观件抛光工作经验,熟悉ABB、Fanuc、KUKA机械手调试,能够使用办公软件CAD、UG软件完成工作报告及夹治具设计,能配合公司加班,执行能力强,有良好的理解能力、沟通能力、团队精神与服务意识。
电工2名1年以上电工安全操作规程、劳动保护、消防安全、环境保持等有关知识,熟悉用电器的起动、及停止等操作规范,了解用电器构造、原理、操作规程,具有对用电器及附属设备一般故障分析判断的排除能力。
电线配线员2名2年以上工作经验,有电工证,会机台组装调试维修,有控制电箱组装维修经验。
光学设计工程师2名2年以上自动化机器视觉相关工作经验, 熟练使用Labview进行程序开发, 熟悉一种以上的视觉开发程序(如:NI Vision、Halcon、OpenCV等);熟悉影像预处理算法、图像分析算法、等基本原理者优先,机器视觉相关科系(或是自动化相关科系)毕业。
磨床技师2名3年以上从事小磨床、水磨相关经验,熟练使用R机、斜度器、冲子机等日常工具,有五金模结构经验者优先,服从管理,具有团队合作精神
PD/PE工程师5名2年及以上组装、CNC、注塑、冲压等制程经验,熟练使用UG、CAD绘图软件以及Office办公软件,能独立对制程异常进行分析处理,具备CPK数据分析概念,善于利用数据对试产阶段的问题点进行汇总与分析改善。
慢走丝编程工程师/技师5名2年以上编程、线割工作经验,熟练操作夏米尔机,熟练运用CAD、统达统赢线割编程软件。
自动化设计/检治具设计(维修)工程师2名2年以上非标自动化设备机械设计及治具设计经验,精通UG绘图软件,了解金属机加工工艺,熟悉检治具设计原理,能独立完成检验检治具设计工作,自动化,设备,治具设计(维修)经验尤佳。
IE工程师2名IE相关工作经验,工业工程相关专业,能够工时量测、分析、标准工时制定,生产力、生产效率,生产线平衡率的提升与改善,各制程Layout规划。
PM(项目管理)/EPM工程师10名英语听说读写流利,有NB/工业计算机制造行业,项目管理工作经验,管理相关或与机构工程相关科系尤佳;3年或以上Coco 项目经验,开发项目时程/质量/成本管控。
CNC技术员/技师/工程师/编程工程师20名3年以上模具、生产调试、编程铝材类研发、机构件工艺工作经验,熟悉精雕、牧野、大力等操作系统,能熟操作法那克、兄弟机、精雕机等机台,了解4轴,4.5轴加工原理,精通UG、CAD绘图软件。
OA/开发工程师/网络工程师5名计算机相关专业,熟悉DELPHI语言、Spring3.0、Mybatis框架;有Oracle、Mysql数据库编程经验,会使用SQL查询数据;精通DELPHI或主流开发语言,有主导或参与过整套系统的开发经验,能独立完成对流程确定的系统进行软件、数据库的设计和开发;能熟练配置CISCO/华为二层、三层交换机、路由器、FIREWALL等网络设备。
量测员5名2年以上工作经验,能看懂图纸,会使用二次元、三次元等量具,熟悉ISO体系运作流程。
采购2名2年以上电子行业采购工作经验,熟悉采购流程及模检治具的成本分析,熟练运用office办公软件,较强的沟通协调能力,抗压能力强。
成型技术员2名2年以上成型经验,能独立安装注塑及调试模具,生产的异常分析处理,了解注塑成型设备及相关周边设备的操作及日常保养。
环安管理师2名2年以上EHS工作经验,英语听说读写流利,熟悉职业健康管理、消防管理标准和要求,具备事故调查和分析能力、应急处理和管理能力、沟通和协调能力、策划和组织能力。
业务交管2名熟悉物料管控,排程制定,英语听说读写流利,能与厂内及客户进行有效和良好的沟通,有出货流程者优先。
刀具工程师2名熟练操作UG/CAD绘图软件、Fanuc 、Beother机床、CNC加工程序及刀具应用,对机械加工有一定的了解或机械加工基础。
五金模具维修工程师/设计工程师10名5年以上五金模具维修及设计经验,熟练运用车床、磨床、钻床、铣床,熟悉五金外观件冲压模具结构及加工工艺,能够熟练操作各种机械加工设备,熟练运用CAD、UG绘图软件。
抛光技师/塑胶模具设计工程师10名3年以上塑胶模具維修及抛光,笔记本三四大件抛光经验尤佳;3年以上注塑模具设计经验,能独立完成整套模具3D设计及2D出图,熟练运用CAD、UG绘图软件,有insert molding模具设计及钳工经验优先。
生管2名有实际管理生产计划,跟踪协调工作经验,熟练使用ERP系统,具备公司、人、设备、物料与统筹知识。
品质工程师5名2年及以上品质工作经验,对抛光&冲压&CNC制程工艺了解,可独立完成PMP、Q-Plan、SIP、外观检验SOP文件制作 ,可独立完成PMP、Q-Plan、SIP、外观检验SOP文件制作。
高级工艺工程师1名1. 负责加工中心工艺优化,新产品前期工艺定制, 熟悉Solidcam\pro-e\mastcam等编程软件
2. 编写SOP,其它工艺相关文件, 并对技术员/操作员进行相关的培训指导
3. 协助质量和生产对CNC相关质量问题分析和问题解决
4. 新项目实时跟踪
5. 材料力学、工程力学等实践运用经验优先
6. 协助工程经理完成其他重要项目的布置及实施
检验员2名1 基本素质和技能:
(1)能熟练使用各种机械行业常用量具.
(2)能看懂机械类简单的英文图纸和标准.
(3)了解形位公差,对CNC机加工工艺有一定了解.
2 按照图纸或技术要求规定检验零件或整套产品,确保产品符合要求.
3 新产品首件的检测.
CNC编程3名任职要求:
1、大专以上学历,本科优先考虑,有加工中心操作经验, 并且从事CNC编程3年以上
2、熟练使用SolidCAM , CAD, Pro/E等软件,针对不同机床的程序后处理编写能力;
3、熟悉法兰克及HAAS数控系统;
4、有CNC工艺、制程改进等项目经验者优先
职位职责:
1、CNC 程序的编制(SolidCam)
2、加工工艺的制定及改进
3、生产现场的异常处理,包括程序、工艺等的修改
4、定期收集生产现场的反馈及加工经验,及时做短、长期的工艺优化。
CNC加工中心操作员6名中专及以上学历,一年以上工作经验,优秀的应届毕业生也可以考虑。
1.一年以上加工中心操作经验,熟练操作HAAS机床或法兰克系统,熟悉G、M代码,有一定的手动编程能力。

2.根据数控程序完成产品的调试加工,熟悉陶瓷、PEEK、TORLON、铝、钢、等材料的加工。

3.吃苦耐劳、服从主管安排,能配合公司加班

4.能做好设备点检、保养、5S等工作

5.能适应公司倒班(早班7:00-15:00、中班15:00-23:00 5天8小时)

6.试用期过后,综合薪资5000-8000左右。

公司福利:商业医疗补充保险,一年两次旅游;
生产部储备干部6名岗位职责:1.按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务;

2.严格按照操作流程规范使用生产器械;

3.熟悉整个生产环节各工段的操作规程

任职资格:1.中专以上学历,男女不限;

2.吃苦耐劳,肯学习,有责任心

3.能服从配合公司安排,具备良好的团队合作精神。

实验室装置运行管理和操作人员6名主要工作职责:

1.记录试验数据,

2.通过DCS控制维护装备运转、试验装置的稳定运行;

3.试验结果的组成分析;

要求:1.大专以上学历 ;

2.工科专业(化工、机械、仪表、分析)优先考虑;

3.认真细心,有责任心;
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.143.218.146
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秩序维护员(保安)15名年龄;18——35岁,男身高170cm及以上,女身高163cm及以上,退伍或转业军人优先,有1-2年酒店、公寓保安经历者优先,持保安、监控上岗证者优先。(上六休一,综合薪资4700元及以上,包住宿)
工程维修员10名任职要求:初中及以上学历,有水、电、消防、智能化、设备维修或房屋查验、返修等经验优先考虑,能独立上岗操作,有高低压证书或相关职业技能等级证书者优先。 接受实习生或应届毕业生,机电一体化、楼宇智能化、建筑自动化等专业优先考虑。(上六休一,综合薪资4300元及以上)
管家助理10名大专及以上学历,物业管理、酒店管理或旅游管理专业优先考虑,有一定的物业管理经验者优先考虑,有较强的沟通影响力和亲和力,服务意识好,接受实习生或应届毕业生。交五险一金。有餐补,高温补贴,专业培训,节假日福利,带薪年假。
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销售5名1、大专及以上学历,年龄25-45岁,男女不限。
2、一年及以上LNG行业销售经验优先录取。
3、口齿伶俐、思维敏捷、具有较强的工作责任感。
4、能够接受不定时出差。
薪资待遇:基本工资3500+提成工资+五险一金+餐补+周末双休
平台运营专员2名1. 通过电话、微信、小程序等方式联系客户,及时向客户推广公司产品;
2. 利用网络进行客户开发、维护和业务拓展;
3. 搜集市场信息,分析客户需求,与客户保持良好关系;
4. 根据产品和用户推广计划,辅助运营经理组织各类活动,并执行;
5. 通过多种渠道,了解和关注各同行及竞争产品的动态信息,对产品运营数据进行分析汇总;
6. 接受上级主管的其它工作安排。
加工组长1名1.有塑料或硅胶产品生产检验加工;
2.有塑料/硅胶产品检/包装方法管理
3.有QS级医疗级无尘车间生产或管理经验
项目工程师1名项目工程师任职要求:
1.大专及以上学历
2.项目管理3年以上经验
3.会CAD软件,熟练使用Office
4.具有英文读写能力
5.公司福利:缴纳社保,包吃包住,带薪年假,节日福利,加班补助
成型作业员1名成型作业员任职要求:
1.初中及以上学历
2.有注塑厂相关工作经验的优先
3.身体健
4.公司福利:缴纳社保,包吃包住,带薪年假,节日福利,加班补助
EHS管理师1名1. 熟悉安全、环境、职业健康等法律法规及各类规范,根据国家安全生产及环境保护的法律法规和技术要求来开展日常运 转工作;
2.负责公司职业健康、安全与环境一体化的管理体系建立;
3.负责安全培训,有识别与消除各种事故、环境和职业病隐患能力;
4.建立健全安全环保管理网络,加强安全环保管理工作,做好各种安全,特种设备,环保台帐、等日常报表
测量工程师1名1.负责管理整个测量室的正常运行,负责管理和维护测量室的各测量设备
2.负责管理安排工厂内测量设备的校准计划以及联系校准的工作
3.负责整个公司产品和零件的全尺寸、部分尺寸的测量和确认以及产出测量报告的工作
4.制定产品的测量方案和技术方案
5.完成上级交代的其他任务。
质量工程师1名1.检验标准及各类质量文件的制定,如PPAP等。定期对质量部所有的检验文件进行核查,更新,以保证其适用性
2.质量异常的分析与处理,负责协同相关部门一起制定异常改善对策,并对制定的改善对策进行验证,直至问题关闭
3.负责客户端所有问题的处理,包括客户关系维护,异常反馈,投诉等
4.参与公司质量方针、质量目标的制定;建立健全的质量控制体系
5.负责培训品管人员日常工作中的检验方式与手法
6.可靠性试验与产品验证,对新产品进行可靠性试验,并记录试验数据和结果
7.深度参与新产品导入时期的各项品质相关工作,跟踪质量问题直至问题关闭
8.按时完成领导交办的其它任务
纯化技术员10名(1) 负责实施生产物料、耗材的领用及退库。
(2) 参与纯化工艺溶液配制。
(3) 参与纯化生产操作及过程控制,生产过程符合工艺要求。
(4) 负责批生产记录、常规记录日常填写的规范性、及时性、准确性。
(5) 实施本岗位涉及的工艺设备、厂房设施的日常清洁、维护、报修工作。
细胞培养技术员10名(1) 负责实施生产物料、耗材的领用及退库。
(2) 参与细胞培养工艺溶液配制。
(3) 参与细胞培养生产操作及过程控制,生产过程符合工艺要求。
(4) 负责批生产记录、常规记录日常填写的规范性、及时性、准确性。
包装技术员5名a) 根据工作指令按时、保质完成目检任务。
b) 半年度视力检查合格,年度目检考核通过,保证维持目检操作能力。
c) 实施制剂生产,确保符合cGMP和EHS相关要求。
d) 负责物料及待包装产品的领取和复核,确保所使用的物料和工作指令一致。
e) 完成印制包装材料的准备,能正确完成批号等信息印制。
生产支持技术员10名工作职责:
1、 按照生产支持的生产计划完成生产支持工作;保障生产按计划完成;
2、 负责生产支持区域的清洁、消毒及维护;负责生产支持生产所需试剂及耗材领用、暂存、分发和退库;
3、 按照计划完成消毒液配制生产工作、洁净服工作准备保障工作,确保生产按计划进行;
4、 负责按照生产支持相关标准操作规程进行生产支持工序操作,并按规范填写记录和及时归档。
任职资格:
(1)药学或生物制药相关专业,中专及以上学历;
(2)一年以上制药或生物制药生产企业生产相关工作经验。
(3)有生物制药和GMP经验的优先。
设备维护5名1、大专或同等学历,机械或电子相关类专业;
2、能适应八小时三班运转;
3、工作认真负责,有相关工作经验者优先;
操作工20名高中或中专以上学历,能适应八小时三班运转,工作认真负责,有相关工作经验者优先。(此岗位上三班,有厂车)
前台5名1、身高163cm以上,形象好,眼睛不近视,室内工作。2、试用期3500元,提供住宿,工作环境好,上六休一,8小时。

环境监控2名岗位职责:
1、负责与保洁分包方相关事项处理,以及负责外包保洁人员的培训、考核及会议组织召开。
3、具物业管理上岗证可以优先考虑,物业同行经验优先考虑。
待遇:综合工资4000元;五险一金;做六休一;提供住宿、餐补

验房实习生10名在校土建方向学生,能接受地点调动,能吃苦。
管培生10名任职资格:
1.本科及以上学历;
2.热爱服务行业,热爱与人交流;
3.吃苦耐劳,上进心强,稳定发展。
待遇:综合工资4500元起;五险一金;提供住宿及餐补;
特勤岗10名1.18-35周岁,初中及以上学历,小区特勤净身高1.70cm以上,售楼处特勤净身高1.78以上;
2.无纹身、无伤疤、无犯罪记录,有服务意识,有责任心;
上班时间: 做五休一;12小时/天;白夜班,五天一换
待遇: 小区特勤综合工资4900元;售楼处特勤综合工资5500;提供住宿;交社保
管家助理10名任职资格
1.大专及以上学历,物业管理类及社会管理类专业优先考虑
2.35岁以下,有半年以上服务行业经历优先;
岗位职责:
负责所辖楼栋业主物业费收缴、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡检,提高客户满意。
待遇: 3900+提成;做六休一;五险一金、提供宿舍

置业顾问10名 任职资格:
1、大专及以上学历,强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳;
2、高度的工作热情和团队合作意识。
待遇:3030+150餐补+高额提成;上六休一;五险一金

客户接待5名任职资格:
1、大专及以上学历,18-30周岁,身高162CM以上;
2、形象好、有气质,沟通及主动服务意识良好;
3、负责客户指引、现场接待及水吧台器物整理等工作;
待遇:综合工资3500+形象津贴(600起);五险一金;做六休一;包住宿,有餐补。
电工 / 物业维修员 / 维修工程师 10名任职资格:
1. 18-40周岁,初中及以上学历,持有电工证(IC卡)及相关岗位资格证书;
2.有物业相关工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1、供配电、二次供水泵房、排污泵、供水管路各类阀门工作、维修;
待遇:综合工资4000-4500+提成 ;做六休一;五险一金;提供住宿

作业员6名18-35岁,长期工
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.143.218.146
置业顾问5名积极进取,肯吃苦,愿意为销售岗位付出自己的坚持不懈的努力
置业顾问、储备店长、店长、权证人员、话务员30名不怕辛苦,敢于拼搏
办公软件维护员(JAVA开发)1名1、 学历及专业: 大专(含)以上计算机相关专业毕业
2、 经验: 1年以上计算机软件开发方面工作经验,有OA维护开发经验优先,优秀应届生亦可。
3、 知识:精通java\ ORACLE数据库;熟悉.NET、C#开发,有网页制作经验;了解C/S、B/S程序开发架构、原理
4、 技能: 独立开发计算机程序的能力,良好的人际沟通能力
5、户籍要求:限本地
结构设计工程师5名任职要求:
1、学历:本科,专业:机械等理工科专业
2、能熟练运用Solid edge、Catia、UG 绘图软件进行2D、3D绘图
3、二年以上相关工作经验(应届生亦可,但限本地户口且熟练使用AUTOCAD绘图软件)
4、有较强的团队合作精神
5、懂仿真
主要工作内容:
1、根据客户或产品设计师的设计要求进行结构设计;
2、运用UG设计软件进行3D、2D设计;
3、完成3D造成型后按2D制图标准要求出2D图;
4、对设计的UG结构件图纸组织评审;
5、跟踪模具开发进度,解决开模过程中的结构问题;
6、新项目设计确认后,将图纸归档入PDM,确保有效文件图纸与PDM图档一致
现场质量工程师1名学历:本科及以上学历
英语:六级以上(熟练使用)
其他:1、具备良好的英语读写与交流能力
2、从事汽车产品制造质量管理经验者优先
主要工作内容:
1、负责针对海外客户质量问题投诉处理联络
2、负责客户审核改进推动
3、参与新品项目质量管理
4、推动日常制造过程审核与质量改进
嵌入式软件工程师2名岗位要求:

1. 本科学历以上,汽车电子行业或嵌入式系统相关行业3年以上软件开发经验,熟悉娱乐信息系统或模块常规功能,熟悉汽车电子开发流程;
2. 具有嵌入式软件开发经验,熟悉多种微控制器平台(Freescale, Renesas, Infineon等)软件开发及总线(CAN, LIN, K-line …)开发,具备Matlab/ Simulink/Stateflow开发经验者优先;
3. 精通嵌入式C语言;熟悉实时操作系统,如OSEK者优先;
4. 很强的代码分析及编写能力;
5. 了解软件工程开发流程及汽车行业项目开发流程优先;
6. 流利的英语口语及良好的英语书写能力。
岗位描述:
1. 负责汽车娱乐信息系统及模块的设计,开发,验证工作;
2. 根据系统需求规范及开发流程构建软件框架,编写代码,调试;
3. 与客户责任工程师沟通,一起讨论,分析,完善产品应用功能,优化应用设计方案;
4. 与硬件工程师一起评估软硬件接口,为硬件调试提供支持。
测试助理工程师1名岗位要求:
学历:大专及以上学历,计算机或电子类相关专业
熟练计算机硬件、DOS、windows操作系统的setup,应用软件的安装和调试,具有一般网络故障分析与解决能力能读懂英文技术资料、电路设计原理图
三年以上EMS行业测试工装设备和软件开发经验;
两年以上汽车电子生产与测试,电子分析相关工作经验优先
具有自动化线体维护经验优先


NPI工程师1名岗位要求:
大专及以上学历,自动化或机械电子等 相关专业
三年以上PCBA NPI工作经验
熟悉产品开发流程,了解生产流程,懂项目管理,善于协调各方面的关系
熟悉汽车电子工艺流程
搬运工20名吃苦耐劳,年龄18-45周岁,薪资5500-8000/月,多劳多得,月休6-7天
置业顾问5名积极进取,肯吃苦,愿意为销售岗位付出自己的坚持不懈的努力
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