2019年3月26日 (周二) “降本增效”园区企业免费专场--上午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

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BDSP开发人员1名1.本科学历,电子、信息、软件相关专业;
2.计算机二级以上,C语言熟练运用;
3.英语四级以上,读写都能熟练运用;
4.沟通能力强,责任心强,服从工作安排,能配合短期出差;
5.负责SMH BDSP项目的开发工作;
品管员1名 1、电子行业品质检验工作检验1年以上;
2、有品检规范知识和检验手段能力;
3、适合白夜班倒班;
4、工作认真负责,服从主管工作安排;
5、主要负责公司产品相关的QC检验所有流程控制;
6、试用期1个月,8小时工作,其他均算加班,上班不穿无尘服,公司氛围融洽;
7、入职即缴纳园区社保和意外险,生日和节假日福利,返乡补贴,带薪年假,不定期员工集体活动;
软件工程师1名1、本科以上(有较强实战的经验的大专学历也可),计算机或相关专业;
2、软件UI开发经验2年以上;
3、熟悉C/C+/C#,BolandC/C+/C#和Labview开发经验佳;
4、了解RS232,USB,E-thernet等通讯方式;
5、沟通能力强,有责任心,能配合出差,执行力强;
6、负责上位机软件开发,客户生产管理系统衔接。
临时工3名能吃苦耐劳,有劳保鞋,200元/天包中餐
采购助理2名大专以上学历,环境工程,理工相关专业或有相关工作经历,能熟练运用办公软件,做事认真细心,积极上进,有责任心,长期定居苏州者优先。男女不限
电焊工1名精通手工焊,持有电焊证,能看懂简单图纸,能吃苦耐劳,服从领导安排,具有团队精神。工作地点在唯亭镇金陵东路138号
环保工程师助理2名环境工程专业及相关专业,有良好的沟通能力,有驾照者优先,应届毕业生优先。
环保工程师2名有长远规划,专业知识强,有责任心
CNC技术员2名岗位:CNC技术员(5)
1. 2年及以上3轴/4轴/5轴数控加工调试经验,能熟练操作兄弟机、法兰克系统加工中心
2 熟练操作立式数控机床,并能独立完成调机任务
3 熟练掌握手工编程
3D绘图技术员2名1.大专及以上学历, 机械类专业,能看懂机械图纸 ,会使用游标卡尺等测量工具
2.熟练使用AutoCAD,精通Solidworks,UG,Pro/E,CATIA等绘图软件,能绘制产品(曲面多)3D图纸
3.有1~2年产品设计工作经验者优先
4.学习能力强,工作态度认真,主动性强
冲压技术员1名1.熟练操作冲压机床,并且能独立熟练调机
2.至少2年以上的精密冲压机床调机经验
3.中专以上学历,有一定的换模,修模经验。
生产计划助理1名大专以上学历,Office操作熟练、了解ERP流程
主要工作职责:
1. ERP系统登陆以及相关信息输入(配方、生产工艺等新规制作、变更
2. 产品标签的制作以及打印
3. 产品原料及包材成本计算、成本核算系统的日常更新
4. 月水电煤等统计
5. 标签、碳带在库管理
6. 上司安排的其他工作
生产作业员10名(1)初中,高中或中专学历
(2) 一年以上相关工作经验优先
(3) 能够严格服从工作安排,配合加班
(4) 能吃苦耐劳
薪资: 综合工资4000——-5000元
※常白班
仓库作业员1名应聘者基本要求:
高中、中专或以上;
至少1年在仓储业工作经验,
具叉车证;
上常日班。负责采购物品的接收及各类物料、 成品的收、发、存等。
作业员 10名高中、中技;身体健康。
男女不限;住唯亭、胜浦、斜塘、湖东都适合。
8小时每班,操作机台设备为主。不是传统纺织厂。


实验室检测员1名1. 根据制定的物料检验方法和标准,确实执行物料检验。

2. 负责进料质量异常的妥善处理。

3. 负责对原料规格提出改善意见或建议。

4. 检验仪器,量规的管理与校正。

5.做好检验的一切准备工作(包括仪器,设备,试剂,药品,标本等),并保证达到检验要求。

6. 对所领用的精密贵重仪器要加强管理,经常检查,精密贵重仪器要记录档案,明确责任。

7.要熟悉实验室有关仪器,设备的功能,特点和操作方法,要具备维护,保养的知识,并能进行简单维修,因违反操作规程而损坏仪器者,应酌情处理。
销售工程师2名.年龄30岁以下,大专以上学历

2.机械,机电,模具,材料类专业优先考虑

3.英文四级以上

4.形像佳,表达能力强,团队合作精神强

5.有类似相关经验者优先考虑

6.能适应出差要求



1.完成公司的销售任务和销售指标

2.开发新客户,新市场,收集市场信息

3.维护区域内老客户

4.公司其它布置的任务
成本会计1名岗位职责
1、负责生产成本的核算;
2、严格控制成本,促进增产节约,增收节支,提高企业的经济效益;
3、负责对生产成本进行监督和管理;督导成本控制及清点存货,审查原材料的采购;
4、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项;
5、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料,防止丢失或损坏,按月装订并定期归档。

任职资格
1、大专以上学历,会计相关专业,具备会计从业资格;
2、3年以上相关工作经验,具备一定的文字功底,沟通协调能力强。
作业员5名35岁以下,需倒班。
品质主管1名1.质量品质现场管理
2.需要主管管理经验
3.同行业相关经验者优先

电气助理工程师1名职位描述:
1.熟悉国家法律法规,具备电气及自动化图纸审核及验收能力。
2.负责生产设备电气故障诊断、排除、改造。

操作工 / Operator2名岗位要求:
-高中以上学历,机械、电子相关专业优先
-两年以上工作经验,机械、电子行业背景优先
-肯吃苦、有耐心以及较强的责任心
-配合工作安排,能接受加班倒班安排

薪资福利
-综合收入4000-5500 (包含基本工资+月度奖金+加班费+轮班津贴+餐补),全年13薪+年终奖2
-缴纳工业园区社保及住房公积金,补充医疗保险
-公司其它福利政策(年度体检、公司旅游、节日礼物、年终晚会、生日礼物、员工活动、5年服务奖、10年服务奖等)
保安3名50周岁以下,身高1.70米以上,初中文化以上,身体健康,有消控证、退伍军人优先,包吃包住。
餐厅服务员10名18-35岁,男女不限,身高165以上,五官端正,身体健康,无不良嗜好。
销售经理3名1、大专以上学历,酒店管理及相关专业优先。
2、5年以上酒店部门管理工作经验。
3、具有良好的协调沟通和团队建设能力,有较强的学习能力。
活动策划1名1.广告/营销/语言文学类专业优先,进行过营销类、广告类文案写作;
2.对文字天生特别的敏感,有大量的阅读经历,词汇量丰富,脑洞颇大,创意十足点子王、话题王;
3.文笔丰富,文采出众,执行力高,提笔即书,多种风格文案内容皆可掌控;
4.熟悉热门新媒体,关注时事,关注热点新闻,擅长借势营销;
5.熟悉公众号文章编辑,精通公众号软文编辑排版,一年以上公众号编辑经验优先;
6.良好的学习能力、团队精神、分析判断能力、沟通协调能力,能适应工作压力;
联通卡专员20名1. 身体健康,吃苦耐劳,人品端正,无犯罪前科,服务意识强;
1. 熟悉岗位所属区域的地理环境,具备有效规划派件路线的能力;
2. 在规定时效内完成派件,保证客户快件不受损失,确保公司利益不受侵害;
3. 能有效与客户沟通,正确处理派件中遇到的问题。


邮政投递员招聘20名1. 熟悉岗位所属区域的地理环境,具备有效规划派件路线的能力;
2. 在规定时效内完成收派件,保证客户快件不受损失,确保公司利益不受侵害;
3. 能有效与客户沟通,正确处理派件中遇到的问题。
4. 年龄18-35周岁,性别不限,拥有有效二代身份证原件;
5. 高中以上学历(必须有毕业证书),普通话流利;
6. 身体健康,吃苦耐劳,人品端正,无犯罪前科,服务意识强;
货代销售5名1、大专以上学历,或同等学力;物流管理相关专业优秀毕业生也可考虑;
2、善于开发与维护物流业务客户,对物流销售有一定的认识;具备较强的工作责任心,良好的语言表达能力与沟通协调能力;热爱销售行业且有物流操作员经验优先考虑;
3、具备独立处理问题和紧急事件的能力;具备较强的工作积极性和主动服务的意识;
4、有激情,立志于物流销售行业,思维敏捷,责任心强,有团队精神;眼光长远,能吃苦,具有一定抗压力能力。
5、熟练掌握谈判技巧及客户心理,具有亲和力,良好的沟通能力和语言表达能力,学习能力强,服从领导,有极强的上进心。
6、英文读写熟练。
货代操作2名1、专科及以上学历。
2、至少一年及以上货运代理业务操作经验,有美线操作经验者优先;
3、熟悉海/空运操作,具备单证、货代、运输及一定进出口贸易知识;
4、英文读写熟练,通过四、六级优先;电脑操作熟练;
5、沟通力良好,工作细心、责任心强,抗压力良好,具有较强的服务意识和团队精神。。
销售实习生10名1、了解及学习国际货代行业内知识及搜集实时资讯。调查研究客户的相关意向,为公司决策及相关部门工作提供可靠依据;
2、电话开发及陌生客户的拜访,提供专业咨询服务,协助合同价格的洽谈,销售合同的订立;
3、销售团队内协作或个人达成指定的业务指标,包括定期催款收回客户账款。
4、完成临时交办的其他业务相关工作。
前台接待10名1、形象气质良好;
2、良好的沟通表达能力,较强的亲和力;
3、积极妥善处理客诉问题的能力;
4、处事仔细认真。
私人教练10名1、形象气质良好;
2、对健身行业感兴趣,退伍军人优先;
3、较强的沟通表达能力;
4、工作经验不限,参加过国职方面的培训并取得相关证书者优先。
会籍顾问10名1、良好的沟通表达能力;
2、能接受销售工作,吃苦耐劳;
3、对健身行业感兴趣,考虑长期发展;
4、良好的亲和力,客户关系维护能力。
销售经理2名1、大专及以上学历,2年以上销售经验,1年以上管理经验;
2、专业不限,营销管理类专业优先,较强的营销管理能力与工作责任心;
3、良好的人际交往沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力。
具体薪资面议。
文员2名男女不限,年龄(18-26岁)1,熟悉Office办公软件,做事细心,形象气质佳。2,口齿伶俐,有一定的沟通能力、表达能力,能够灵活处理各项事物。3,做事自觉主动,有耐心,处理事务条理清晰。(薪资3500-4500)
出差专员5名男女不限,年龄(18-28岁)1,性格比较随和开朗,爱好旅游,能吃苦耐劳,有无经验均可,公司有相关的学习培训。
2,主要负责维市场调研及后期维护.
3,在江、浙、沪区域维护及回访公司的老客户开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;(综合薪资:6000-9000)
储备干部3名男女不限,年龄(18-28岁)(欢迎广大应届毕业生加入)形象专业、学习能力强、态度端正,对管理工作感兴趣,有上进心和事业心,有较强的团队合作精神。公司管理层储备人才,6-8个月晋升主管,独立负责新部门的拓张运作。(薪资:6000-8000)
实习生5名男女不限,年龄(18-28岁)有上进心有良好的学习心态,提升自我的意识,愿意从基层做起,负责:前期到每个部门学习,之后会根据个人兴趣爱好和擅长进行定岗,然后从事该岗位的具体工作事项。(薪资:4200-6000)
销售代表3名男女不限,年龄(18-28岁)1,性格开朗活泼,爱好旅游,喜欢与人打交道,逻辑思维清晰。2协助主管完成市场品牌维护及推广了解市场及业务开发流程。3、良好沟通交流解决问题,团队合作精神。4、具备良好耐心,能吃苦耐劳,有服务精神;(薪资:8000-10000)
型材冲压3名1.有机械或钣金行业工作经验,有型材冲压经验的优先考虑;2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;3.有较强的学习能力;4.有较强的安全意识;5.工作积极主动并能吃苦耐劳;6.高中及以上学历 。
型材切割2名1.有机械或钣金行业工作经验,有型材切割经验的优先考虑;2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;3.有较强的学习能力;4.有较强的安全意识;5.工作积极主动并能吃苦耐劳;6.高中及以上学历 。
折弯操作员2名1.有机械或钣金行业工作经验,有折弯经验的优先考虑;2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;3.有较强的学习能力;4.有较强的安全意识;5.工作积极主动并能吃苦耐劳;6.高中及以上学历 。
焊工2名1.有机械或钣金行业工作经验,并有焊接双证(上岗证,技能等级证);2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;3.有较强的学习能力;4.有较强的安全意识;5.工作积极主动并能吃苦耐劳;6.高中及以上学历 。
操作工15名1.能吃苦耐劳,有钣金行业工作经验更佳.
2.工作稳定,有团队协作意识,根据作业指导书进行生产作业。
3.有模具冲压,折弯,数控冲床作业经验的更佳.
4.年龄18-35周岁之间.
5.产线以常白班为主,能适应夜班更佳,夜班有津贴补助。
6.底薪2240,加班工资另算,综合工资4500左右,交纳五险一金.
注塑/挤出操作员3名1.中专及以上学历,机械或制造工艺专业(或在注塑领域具有丰富的专业经验)
2.1-2年以上注塑成型经验.
3.良好的沟通能力及品质意识。
4.能配合加班 (上六休一 ,二班倒 8:30-20:30)
喷涂枪手2名1.有静电粉末喷涂经验,能独立解决喷涂中发现的问题;2.有较强的学习能力;3.有较强的安全意识;4.工作积极主动并能吃苦耐劳;5.高中及以上学历 。
印字工5名瑞士全外资公司正式工,福利待遇优厚!要求有机台操作经验,中专学历,三班制,上6休2,穿防尘服,戴耳罩,底薪3100+20%住房补贴+绩效奖+全勤奖+倒班费+加班费,综合4700-5300,交纳五险一金,有补充医疗保险,八小时制,年终奖2个月基本工资,年底1000元礼品,每年享受价值2000元的旅游,过年正常上班者有1000元红包,年底2500元补贴,生日费200元;
AOQ1名两班制,薪资面议,有过质检经验,中专及以上学历
主要职责:
日常Borsor后胶囊尺度参数的测试与相关缺陷箱次的追溯
按照特殊客户要求和规定,进行相关项目测试
对生产反馈样品、偏差调查样品、验证样品、投诉样品和竞争对手样品做物理参数测试
根据内控质量标准进行待处理区胶囊箱的质量判定
抽查Borsor工、检验工的外观缺陷检查情况

检验工1名三班8H制,上6休2(2早班,2中班,2夜班,2休息),早班6:00-14:00;中班14:00-22:00;夜班22:00-6:00
环境:无尘车间,恒温,连体无尘服,佩戴口罩
职责:目检
薪资结构:底薪2700+全勤150+三班补贴+绩效奖+加班费,税后到手3600-4200
1. 五险一金(按最低基数),公司个人部分都由公司承担
2. 三班补贴:早班4元,中班12元,夜班30元
3. 绩效奖:0-740,根据公司当月效益和个人表现考评;第2个月开始享受绩效奖
4. 加班费:以2700为加班基数
福利:
1.2-1.5个月年终奖,旅游津贴2000元、过年正常上班即可享受红包1000元、1000元阳光普照奖、过年过节礼品 等
要求:工作认真负责,积极主动,服从管理;;无色弱色盲;能穿连体无尘服;接受节假日正常上班;
操作工10名瑞士全外资公司,福利待遇优厚!要求有机台操作经验,高中及以上学历,三班制,上6休2,穿防尘服,戴耳罩,底薪3100+20%住房补贴+绩效奖+全勤奖+倒班费+加班费,综合4700-5300,交纳五险一金,有补充医疗保险,八小时制,年终奖2个月基本工资,年底1000元礼品,每年享受价值2000元的旅游,过年正常上班者有1000元红包,年底2500元补贴,生日补贴200元;
网络咨询师10名1、工作认真,细致,责任心强; 2、熟悉基本的办公软件,打字速度不低于每分钟50字; 3、善于沟通,有耐心,有一定的亲和力; 4、具备一定的销售意识和销售技巧; 5、有电话客服、在线客服经验者优先。6.大专及以上学历。
课程规划师2名1、大专以上学历,心理学专业优先,优秀应届毕业生亦可;
2、个性主动,思路敏捷,具有良好的沟通能力和亲和力;
3、拥有高度责任感和客户服务意识;
4、有一定培训经验和电话销售经验,能够捕捉客户心理,善于谈判者优先;
5、能够承受一定的工作压力;
6、气质优雅、形象佳;
7、英语良好优先考虑;
8、能熟练使用OFFICE办公软件。
市场管理培训生2名1.大专及以上学历,金融财经类专业优先;
2.有社团学生会工作经验者优先;
3.良好的语言表达能力、沟通能力、组织协调能力、策划能力;
4.具备团队合作意识、态度积极、乐观进取、踏实肯干。
产品设计工程师2名任职要求:
1.大专以上学历,机械、模具类专业;
2.熟练运用绘图软件,或使用AUTO CAD优先;
3.有行业工作经验优先;
4.有中级职称者优先。

岗位要求:
1.在规定的时间内,根据订单进行产品设计与分解;
2.将分解的好图纸录入BOM系统,完善制作工艺流程并下发到工厂进行生产;
3.追踪生产进度及情况,及时做好建议和调整;
4.完成项目安装图纸,协助解决安装现场出现的技术问题;
5.每周做好工作日志向直属的上级领导报备;
6.完成领导安排的其它各项工作任务。
销售工程师2名岗位描述:
1、根据个人优势,制定销售策略,贯彻执行部门及团队给予的工作内容;
2、负责对已有及新项目的维护、经营、开发、跟进工作,积极认识同行同业,建立业务人脉,获取优质客户信息;
3、负责项目的前期开发和跟进过程;
4、负责销售管理系统的及时化、有效化、完整化的录入、维护、更新、核对工作;
5、配合团队领导对项目进行必要的销售公关;
6、积极参加公司的销售培训,努力提高自己综合能力;
7、协助其他部门进行合同评审,项目实施,项目结案,项目异常处理;
8、对项目收款,及因销售原因造成的费用损失负责。

岗位要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、货架行业相关销售工作经验优先;
3、优秀应届毕业生亦可;
安装指导2名职位描述:
1、协助安装负责人做好工程现场管理工作;
2、派驻现场对施工质量、进度、工期等督促检查,并及时向安装部门负责人汇报;
3、建立于施工、监理、等相关单位良好的沟通关系,确保工作顺利进行。

岗位要求:
1、能适应长期出差;
2、一年以上机械、工程类工作经验或有仓储类行业及同行业工作经验优先;
3、有安全、工程类现场管理经验者优先;
4、具有强烈的责任心及团队合作精神。
财务文员2名大专以上学历;
熟练运用电脑办公系统,做事认真细致、有开票经验优先,有较好的沟通能力;善于学习。
董事长助理1名一、岗位职责
(一)负责公司公告起草,股东大会、董事会文件起草;
(二)配合做好信息披露等规范化运作的制度建设;
(三)做好公司股东(机构投资人)、潜在投资人及新闻机构的信息咨询;中介机构来函回复、来访接待和调研安排;
(四)做好对公司所处行业及证券市场法律、法规的搜集和研判;
(五)做好股东大会、董事会的会议记录;
(六)协助做好公司收购兼并、资产重组和资本市场融资;
(七)协助做好公司市场形象策划和宣传,关注公司股价变动;
(八)协助做好董事会的对外接待工作。
操作储干2名大专以上学历,愿意从事物流行业,服从性好,沟通应对能力佳,有物流行业从业经验佳,进入公司表现优秀者,依个人特长可以晋升为经理助理、调度、单证、客服、仓管、发货、业务等职务。
押运员10名初中以上学历,20岁以上45岁以下。
有苏州居住证优先考虑,能吃苦耐劳,有责任心,有上进心,普通话良好,有较好的服务意识。跟车线路:江浙沪周边。
危险品驾驶员5名具有驾驶证、危险品运输资格证,单车司机,品行端正,服从公司管理,行车无不良记录,行车辆日常检查、保养工作,填写车辆《日检表》,能排除车辆轻微故障,配合押运员安全、准时将货物送到指定地点。工作地点:苏州
销售10名高中以上学历,对业务开发充满激情,有客户开发、维护、谈判经验,具有良好团队精神和责任感,有志向长期从事销售,抗压力强,有一定销售经验优先考虑
施工员(施工管理)10名岗位职责:1、负责项目现场的全面施工; 2、在项目经理领导下,独立完成围护结构、工艺管道、暖通、电气等工程的施工、资料、验收、竣工交付等工作;能独立编制施工组织设计(方案),熟悉机电安装工程专业图纸及施工规范; 3、及时解决施工中出现的问题; 5、完成领导交办的各项相关工作。
任职要求: 1、专科及以上学历,给排水、电气、暖通、机电等相关理工科类专业尤佳,经验丰富者可放宽学历要求;2、具有项目进度、质量、安全的监管能力,同时需反应敏捷,吃苦耐劳,具有很强的组织能力及沟通能力;有项目现场施工管理经验者优先考虑;3、能适应出差。
项目经理5名岗位职责:项目组织、过程管理及竣工管理1、负责施工图纸的确认,配合预算部做成本预算;2、负责协助设计所组建项目部,并合理分配工作任务;3、负责现场临时设施的安排及开工准备;4、负责审核并组织材料、设备、下包请购等;5、负责整个项目质量、进度、成本、安全管理;6、负责项目调试、测试、验收移交、结算及资金回笼等工作;7、部门主管安排的其他工作。
任职要求:1、大专及以上工程管理、暖通、电气、给排水、建筑等相关理工科专业,经验丰富者可放宽学历要求;2、一年及以上工程管理经验,有一级、二级建造师(机电工程)资格证书及安全员B类证书优先; 3、能适应出差。
给排水工程师5名岗位职责:1、负责给排水专业专案工程的设计及优化;2、施工图、详图及竣工图的绘制3、设备及材料询价整理及维护;项目材料的评估及分析;4、施工图及竣工图的核对、开具施工图料单;5、部门主管安排的其他工作。
任职要求:1、给排水及相关专业专科及以上学历; 2、一年及以上给排水、工艺管道等工程行业相关工作经验,熟悉给排水专业相关设计、施工及验收规范,熟练使用Auto CAD;优秀应届毕业生亦可;3、能适应出差。
结构工程师5名岗位职责:1、负责结构(装饰、装修类)专业专案工程的设计及优化;2、施工图、详图及竣工图的绘制;3、设备及材料询价整理及维护;项目材料的评估及分析;4、施工图及竣工图的核对、开具施工图料单;5、部门主管安排的其他工作。
任职要求:1、机械、钢构、工程管理等相关理工类专业专科及以上学历;2、一年及以上机电工程、装饰装修工程行业相关工作经验,熟悉相关设计、施工及验收规范,熟练使用Auto CAD;优秀应届毕业生亦可;3、能适应出差。
生产助理1名大专及以上学历,20岁-45岁以下,机械文职类相关专业,负责行政人事所有工作
实习行政人事1名18-19年大专以上应届生,人力资源、行政管理相关类专业。
污水处理操作人员1名1、熟悉污水处理工艺,具备机械,电控知识更佳。
2、吃苦耐劳,能适应倒班工作。三班两倒,12小时工作制。
3、有工作经验者优先;招收实习生。
相关福利:五险一金、季度奖金、员工技能培训。
机械工程师2名机械设计或化工机械专业,本科以上学历,能熟练使用CAD等绘图软件。
有非标机械设备设计经验者可适当放宽
电气工程师5名岗位职责:1、负责电气专业专案工程的设计及优化;2、施工图、详图及竣工图的绘制;3、设备及材料询价整理及维护;项目材料的评估及分析;4、施工图及竣工图的核对、开具施工图料单;5、部门主管安排的其他工作。
任职要求:1、电气工程、电气及自动化、电子信息等相关专业专科及以上学历; 2、一年及以上电气工程行业相关工作经验,熟悉电气专业相关设计、施工及验收规范,熟练使用Auto CAD;优秀应届毕业生亦可;3、能适应出差。
售后服务人员2名大专以上学历,机械或机电一体化专业,有较强的人际沟通能力,能吃苦,可经常出差。
营销人员2名大专以上学历,有恒心、有进取心、有团队精神、有较强的人际沟通能力,有创新意识,能够独立开拓市场, 能适应出差。 有实际销售经验者可适当放宽.
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.222.113.111
渠道专员(8000-10000)6名无经验要求,无责底薪4500+绩效+提成,负责开拓新市场,发展新客户
办公室客服专员(包住)20名无经验要求,无责底薪5000,要求普通话流利,工作细心,善于沟通
案场助理5名1、负责客户的接待、到访、协助带看
2、负责案场的档案管理
3、负责公司和开发商之间的数据对接,及时、准确,做好案场行政管理运作
4、统计带看、成交、结佣数据等
5、完成上级交给的其他事务性工作
不锈钢打磨3名做事认真负责,有上进心,服从安排,主要负责产品外观打磨,20——50周岁。
钣金2名1、年龄25-40岁,高中以上学历。
2、2年以上钣金工作经验,有非标自动化行业工作经验的优先。
3、熟悉专业知识,能看懂图纸。
4、性格沉稳,肯吃苦,具有团队精神。
售后员3名(1)符合公司人事管理部门提出的对所有员工的基本要求,且身体健康、五官端正。
(2)品行端正,服从管理,有很强的责任心、上进心和包容心,认同公司经营理念。
(3)熟练使用扳手、螺丝刀、手电钻、切割机、充气钻等安装工具,熟练使用卷尺、卡尺、万用表等测量工具。
(4)了解一定的机电安装常识及规范。
(5)熟悉净化设备的常规参数、结构。
(6)熟悉常规的五金、电气配件参数。
(7)会使用氩弧焊更佳,有电工证更佳。
(8)能接受长期出差。
文案文员1名所以求的专业技能:
文秘、行政管理及相关专业大专以上学历优先,有一定的公文写作能力为佳.
工作经验及其它要求:
工作热情积极、细致有耐心,具有良好的沟通协调学习能力,灵活使用WORD,EXCEL等文字工具,擅长使用微信,QQ等聊天工具,建议具备汽车C照及以上驾照(需有实际驾驶能力).

岗位要求
1.熟练办公软件。
2.了解机械和电器知识。
3.了解CAD等绘图软件。
销售员10名1、执行公司的产品销售,开拓市场;
2、负责联系客户、设备仪器报价、参与商务谈判,签订合同;
3、负责产品售后服务等工作;
4、客户的拓展与维护;
5、业务相关资料的整理和归档;
6、相关业务工作的汇报。
学历不限,专业不限.
装配电工5名1.设备、仪器电器板组装和安装
2.设备电器联装,通电调试
3.设备维修
仪器生产人员3名1、中专以上学历;
2、仪器仪表等相关专业毕业;
3、能出差,服从领导安排;
4. 无需工作经验,只要愿意学习
销售专员(综合工资6000~10000元以上)5名职责描述:
1、接待进店客户,与意向客户进行沟通洽谈,完成任务指标;
2、对老客户及未成交客户进行跟踪维护,提高成交签单率;
3、维护良好的客户关系,提升成单客户满意度。


任职要求:
1、具备较强的服务意识、沟通协调能力、责任心以及执行力;
2、专科以上学历,有销售行业工作经验优先,建材家具行业工作经验更佳。
电话销售(综合薪资5000-7000元以上)10名职责描述:
1、通过电话进行公司产品的销售及推广,沟通潜在客户并邀约进店;
2、收集整理客户资料;与客户进行日常的业务沟通,维护客户关系;
3、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、普通话标准,良好的语言组织及表达能力,积极乐观,抗压能力强。
2、有相关电话销售经验/网络销售经验优先,优秀应届毕业生亦可。
3、薪资待遇:综合薪资5000-7000元以上。

联系方式:0512-65970232或159 9561 3547 联系人:刘小姐
招聘邮箱:qiuyan.zhang-cici@outlook.com
(公司直招,中介勿扰!)

市场拓展专员(综合薪资6000-8000元以上)6名职责描述:
1、负责制定和细化本区域的市场执行计划;
2、积极开拓和维护异业建材合作关系,对已有合作品牌进行维护,建立长期合作关系;
3、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、性格外向、有亲和力、具有较强的沟通能力及交际技巧;
2、有知名房地产、家居、家装或建材从业经验及具有相关渠道资源者优先。
3、薪资待遇:综合薪资6000-8000元以上;

联系方式:0512-65970232或159 9561 3547 联系人:刘小姐
招聘邮箱:qiuyan.zhang-cici@outlook.com
课程顾问3名1、形象气质好,学历不限;
2、热爱教育/培训事业,无经验可带薪免费培训;
3、表达沟通能力强,具有亲和力;
4、有良好的客户服务意识;
市场专员2名1、具备良好的沟通能力和市场洞察力;
2、能吃苦耐劳,勇于挑战高薪;
3、熟悉教育培训市场的运作方式,有相关人脉资源者优先;
管理培训生3名1、大专以上学历(含大专),形象气质良好;
2、具有一定的判断与决策能力、交际能力、沟通能力、分析市场动态及方向的能力;
3、吃苦耐劳,意志坚韧,责任心强,能承受一定的工作压力;
4、有活动的独立策划和执行能力及良好的团队协作精神;
主办会计1名岗位职责:
1、财务预算、审核、监督工作,按照公司要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和计帐;
3、对已审核的原始凭证及时填制记帐;
4、准备、分析、核对税务相关问题;
5、审计合同、制作周报表、月报表;
6、熟悉国家财经政策和会计、税务法规;
任职资格:
1、财务、会计专业专科以上学历,持有会计证;
2、5年及以上制造业工作经验、熟悉项目申报优先考虑;
3、熟练使用财务软件(如ERP、用友等);
4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;
采购专员1名岗位职责:
1、执行采购订单和采购合同,落实具体采购流程;
2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期;
3、执行并完善成本降低及控制方案;
4、开发、评审、管理供应商,维护与其关系;
5、完成上级交待的其他任务;

任职要求:
1、 大专以上学历,二年以上相关采购或仓储物流类工作经验;
2、 熟悉计算机操作技能和数据分析能力,懂ERP系统操作更佳;
3、 熟悉相关质量体系标准,具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;
4、 有良好的职业道德和敬业精神;
5、 工作细心,认真负责,上进心强;
实验室工程师2名本科以上学历,高分子材料/化工/物理等相关专业,热爱科研工作,有钻研精神。
厂务电工1名2年以上相关工作经验,了解管理电气系统设备,设施,负责设备的维修、维护;了解中央空调系统,空压系统,无尘室。
作业员5名高中以上学历,勤奋好学,能吃苦耐劳,无不良嗜好,本地人优先考虑。
销售经理及销售大区经理 10名大专以上学历,3年以上汽车用品销售经验,有汽车膜、建筑膜销售经验者优先考虑。
销售助理1名大专及以上学历,应届毕业生亦可,有销售助理工作经验者尤佳。
财务主管1名岗位职责:
1、财务预算、审核、监督工作,按照公司要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和计帐;
3、对已审核的原始凭证及时填制记帐;
4、准备、分析、核对税务相关问题;
5、审计合同、制作周报表、月报表;
6、熟悉国家财经政策和会计、税务法规;
任职资格:
1、财务、会计专业专科以上学历,持有会计证;
2、5年及以上制造业工作经验、熟悉项目申报优先考虑;
3、熟练使用财务软件(如ERP、用友等);
4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;
生产工人,机械设计师,电子工程师、射频工程师、综合文员8名相关工作经验
自控工程技术员2名学历不限,无经验亦可,年龄20至35岁,能够适应出差,负责自动控制系统的维护、技术检测及技术支持,设备维护,解决设备故障并对设备进行维修、更换,不定期对设备、零部件等进行常规保养,可接受应届毕业生实习
作业员(PCB焊接)3名主要是负责生产车间电子产品的PCB板插件、焊接、传感器贴片、组装、测试等;常白班、不穿无尘衣及静电衣;
岗位要求:
1.18-35岁,初中以上学历,男女不限,有工作经验者优先;
2.认识基本电子元件,会基本焊接;
检验员2名中专/中技以上学历,2年以上工作经验,负责公司生产产品的样件、批量进料检验,严格执行验收标准,对进料是否合格做出明确判断;及时反馈检验过程中的各类质量问题,并做好相应的统计、记录、标识及跟踪工作;按检验清单要求对成品进行最终检验,确保成品符合相关要求
硬件开发工程师2名有2年以上工作经验,会原理图和PCB LAYOUT,可根据客户需要设计模拟或数字电路,熟练使用AD10或ALLEGRO,有模拟电路和数字电路设计、测控行业和仪器仪表开发经验等
软件开发工程师2名嵌入式软件设计及代码编写,配合产品经理完成软件需求调研、整理与分析,协助工程管理人保证项目的质量,并编制与项目相关的技术文档,协助硬件开发人员完成系统及模块的测试
生产计划员1名1.大专及以上学历,经济、管理、工程或相关专业;

2.熟悉生产相关知识,熟悉操作流程;

3.熟练使用办公软件、ERP系统等;

4.良好的沟通协调能力;

5.对订单审核表数量的搭配;

6.制作《车间生产任务单》(包括母卷、半成品、成品);

7.对库存的处理;

8.一年以上计划工作经验。
机械技术员3名1.中专以上学历,机械类相关专业
2.3年以上制造业机械维修、保养经验
3.有薄膜、造纸行业设备维修经验优先
4.敬业,沟通、协调能力强,愿意倒班
电气技术员2名1.18周岁以上,高中及以上学历,电气自动化或相关专业
2.有电工证,有良好的沟通能力和协调组织能力
3.有一定的工作经验:如流程性材料生产设备维护管理,中央空调、空压机、行车、消防等通用设备维护维修管理;工厂配电维护管理。
小时工(长期)5名1、年龄为18-40岁;
2、反映灵敏,有较强的安全意识、良好的责任感。
财务部实习生2名2019年毕业
质量体系主管1名1.质量体系维护;
2.厂务部行政事务;
3.DCC文件控制相关工作;
4.上级领导交办的其他事项。
5.积极执行6S制度。
全日制大专以上,文秘、英语、及其他文科类专业,精通英文、计算机及OFFICE软件应用。性格开朗、严谨,沟通能力强;诚实守信有责任心;较强的进取心;学习能力强;有保密意识。
IT硬件实习生(2019年毕业)1名1.20~23岁,大专以上在校学生(限2019毕业)
2.计算机技能精通
3.善于并能主动沟通
4.了解windows Server 2003,能对AD进行一些基本的操作与设置
1.对桌面电脑能进行简单的维护,对基本的网络故障能进行初步的判断与处理
2.对IT外围设备能进行维护、升级、安装等操作处理
3.良好的团队意识及沟通能力
采购部实习生(2019年毕业)1名1、熟悉OFFICE软件。
2、有较强的沟通能力。负责采购部文档整理、归档工作,以及文件的传递工作。
市场部行政文员2名1.大专及以上学历,国际贸易和商务英语专业,优秀应届生亦可;
2.熟练使用办公软件,有ERP使用经验优先;
3.较强的沟通与协调能力;
4.一年以上的输单工作经验优先。
5.负责事务:制作订单、合同等文件;协调发货跟踪, 样品及投诉后续处理;异常情况的汇报及处理;ERP维护。
6.协助上级完成其他工作。
软件工程师1名1、本科(计算机/软件开发相关专业);
2、软件开发相关证书(不是必须的);
3、C#、NET、MS-SQL、ASP、NET、Web Serices、JSON、JS、HTML5、CSS、WinForm;
4、具有良好的书写能力与交流沟通能力;
5、0-2年工作经验。
仓管员1名18周岁以上,中专(含)以上学历,熟练驾驶燃油叉车,并持有叉车证,会ERP系统,有仓管工作经验
仓库物料员2名25~45岁,诚实、肯干,能吃苦耐劳.
预备机长若干1、大专以上学历,20周岁以上;
2、理解基本的物理现象,了解简单机械加工原理;
3、适应四班三运转的倒班;
4、应届毕业生优先。
操作工10名1、高中及中专以上学历,18周岁以上;
2、适应四班三运转的倒班。
质检员3名1.高中(中专)或同等学历以上;
2.具有1年左右相关质检工作经验;
3.能熟练操作Word、Excel软件;
4.有薄膜或造纸行业工作经验的将优先考虑;
5.要求工作认真、细心,有责任感,且能配合上三班。
IT 实习生(软件)1名1.计算机类相关专业;
2.熟悉VS.Net,SQL Server, Javascript并能运用进行Asp.Net数据库交互式开发;
3.有较强的责任心。V5项目中的程序编写。
采购员1名岗位要求:
1、大专及以上学历,有职业资格证书优先;
2、熟悉ERP,熟练操作office;
3、有良好的沟通能力,有MRO采购经验者优先。

职位描述:
1.物料采购
1.1按照公司流程和采购策略,实施日常采购并跟踪到货情况;
1.2处理订单和发票与到货对账并跟踪付款;
1.3定期对采购价格和付款方式等进行分析,汇报结果并提出改进&优化方案;
1.4新材料或替代材料的开发和试样跟踪,并导入正常生产;
1.5优化采购计划和供应,推行安全库存,优化采购管理;
2.供应商管理
2.1日常供应商关系管理维护,维持稳定供应关系;
2.2优化采购计划和供应,推行安全库存、VMI等措施;
2.3根据公司ISO、AIB、EHS管理规定,制定对供应商实施考察计划并执行,定期优化供应商资源;
2.4其他上级主管分配的工作事项。
设备维修技术员2名25周岁以上,大专及以上学历,有机电维修、液压设备维修经验5年以上;薪资面议。
材料工程师(应届生)1名任职要求:
1、 硕士2018应届生,材料、化学、金属相关专业;
2、 SEM/XRD/金相优先;
3、个性正直、诚实、有责任心、敬业。
内容:材料表征与分析,工艺改进,新产品设计
磨床工10名1.公司直招,2625(加班底薪)+400(考核绩效)+50(全勤奖)+50(交通津贴)+100~500(住房补贴)+100(保密劳保) +200(满一年后季度奖金),综合工资5900~7400,夜班补贴50元/天;2.中专以上学历、年龄在20-35岁;3.踏实肯干,吃苦耐劳,做事细心,认真负责;乐于学习,坚决服从领导安排。
质检员5名1、公司直招,长白班,2500~2625(加班底薪)+400(考核绩效)+50(全勤奖)+50(交通津贴)+100~500(住房补贴)+100(保密劳保) +200(满一年后季度奖金),综合工资5600~7000;2、有QC检验及原材检验经验优先;3、工作认真负责,严谨细致、良好的团队合作精神。
质量工程师1名任职要求:
1、一年以上品质相关经验
2、熟悉ISO9001质量管理体系、6S、品管七大手法者,有较强的沟通能力和协调能力;
3、个性正直、诚实、有责任心、敬业。
磨床工学徒10名1.公司直招,2550(加班底薪)+400(考核绩效)+50(全勤奖)+50(交通津贴)+100~500(住房补贴)+100(保密劳保) +200(满一年后季度奖金),综合工资5600~7000,夜班补贴50元/天;2.中专以上学历、年龄在20-35岁;3.踏实肯干,吃苦耐劳,做事细心,认真负责;乐于学习,坚决服从领导安排。
组装工(女)5名1、公司直招,长白班,2450~2525(加班底薪)+400(考核绩效)+50(全勤奖)+50(交通津贴)+100~500(住房补贴)+100(保密劳保) +200(满一年后季度奖金),综合工资5600~7000;2、有较好的动手能力和产品组装工作经验;3、踏实肯干、吃苦耐劳、做事细心、认真负责;4、会简单电脑操作,可学习或会使用显微镜者优先。
机械工程师(设计研发)1名主要工作内容:
1. 安排研发实验并汇报数据;
2. 根据生产需要设计工装、夹具、治具;
任职资格:
1. 本科以上机电或机械设计相关专业背景;
2. 熟练Pro E, CAD进行三维设计;
3. 熟练使用办公软件;
4. 了解机加工流程(车、铣、磨)、CNC材料的热处理;
待遇:
1. 工资:面议;2. 季度绩效奖金、年终绩效奖金;3. 缴纳五险一金;4. 季度劳保用品;5. 交通补助;6. 有机会出国培训
设备工程师1名岗位职责:
1)负责各方面设备管理、维护、维修、保养;
2)制定设备管理制度、操作规程、安全生产管理制度,建立健全设备档案;
3)负责处理日常设备故障调查与维修,并及时报告故障的修理情况;
4)负责厂区强、弱电;
5)负责对生产线员工进行在用设备日常保养与维护基本知识的培训;
6)负责新设备调研、新工艺的建立和提高;
7)维修工程团队管理。
任职要求:
1)机械、机电一体化或相关专业,大专及以上学历;
2)三年以上机械类设备管理相关经验;
3)高低压电工证,有设备维修或厂务类工作经验;
4)熟悉PLC、变频、温控、气动系统的优先;
5)熟悉各类液压系统、液压件功能特点和维修的优先;
6)动手能力强,实践能力强;
7)有团队管理经验者佳。
技工(男)2名1、公司直招,2600~2700(加班底薪)+400(考核绩效)+50(全勤奖)+50(交通津贴)+100~500(住房补贴)+100(保密劳保) +200(满一年后季度奖金),综合工资5900~7400,夜班补贴50元/天;2、两年以上机械加工相关工作经验,中专学历,优秀的大专应届毕业生亦可。
机加工工艺/过程工程师1名任职要求:
1、大专以上学历;
2、机械厂相关工作经验三年以上,能看懂图纸;
3、有工装夹具设计经验,有现场数控及普通设备调试经验者优先;
4、熟练使用电脑 、Excel软件。
设备维修工2名1、公司直招,长白班,2700~2825(加班底薪)+400(考核绩效)+50(全勤奖)+50(交通津贴)+100~500(住房补贴)+100(保密劳保) +200(满一年后季度奖金),综合工资5900~7400;2、25周岁以上,中专或同等以上学历,有机电维修、液压设备维修经验3年以上,能看懂基本机械图纸和液压原理图。
组装工5名能吃苦耐,踏实肯干。会微焊锡者优先。
机加工学徒10名踏实肯干,愿意学习。
数控车床/加工中心操作工10名机械专业一年以上从事NC,CNC加工工作经验,能看懂相关加工图纸,吃苦耐劳,有团队精神,适应3班3倒,有日资企业工作经验者优先,高中以上学历或专业技校毕业。
Warehouse Operator(仓管员)1名1.在仓库工作,并向仓库领导汇报;
2.高中以上学历,2年以上仓库工作经验;
3.ERP执行经验;
4.熟悉办公软件(Word/Excel);
5.叉车许可证;
6.持有化学品证书者优先。
装配工20名1、一年工作经验;
2、中专及以上学历;
3、诚实、踏实、稳重,工作认真负责;
4、基本工资2500元,绩效奖金600元,交通补贴200元,月平均综合工资4000元以上;
5、提供工作餐,无厂车无住宿;
6、需适应三班倒;
7、年底13薪+奖金、每年7-10月每月200元高温费、春节中秋福利券、妇女节端午福利、夏季饮料、结婚生育礼金等;
8、带薪年假病假、不定期公司活动、每年年度旅游一次、年度体检等。
仓库2名有叉车证,工作经验。
电工值班1名有高压证或值班工作经验。
线长2名有电子厂相关工作经验,勤奋好学,有责任心。
品保2名有相关工作经验。
作业员20名16-32周岁,配合加班,勤奋好学。 先参观,后面试。
有厂车,有宿舍
厂址:园区葑亭大道利达路6号(港浪路站台)
HP检查员3名1、高中以上学历

2、能熟练使用电脑及基本的办公软件

3、熟悉产品的尺寸检查和外观检查

4、有二年以上检查相关工作经验者佳
公司诚聘滴滴司机20名我们需要这样的你:
1、3年以上驾龄
2、无任何酒驾毒驾犯罪记录
3、有网约车驾驶证

我们为您提供这样的福利:
1、现车充足(即开即走,快速赚钱)
2、多种方案(租期灵活,长短期均有)
3、充电指导(一对一实时充电指导)
4、专业培训(滴滴平台资深员工一对一指导,解决跑车疑难问题)
5、晋升通道(优秀司机可加入公司管理层)
6、无管理费(终身免除管理费)
技工5名1.有生产现场操作相关经验,对设备及工艺有一定了解。
2.能吃苦耐劳
3.较强的学习能力
操作工 25名初中以上学历
1年以上工作经验
能适应高温作业环境
有制造企业工作经验优先
吃苦耐劳,善于沟通
善于动脑独立解决问题
身高170cm以上,身强力壮.
工艺应用工程师2名1、红外、绿光、紫外激光、超快激光工艺研究、样品制作;
2、激光外光路器件选型和评估;
3、激光加工设备的售前支持,包括工艺和光学方案的定制,设备的调试等;
电气装配技师2名1、根据电气图纸,进行激光器相关产品电气焊接;
2、相关电气产品电路接线;
3、电源与控制系统电控机箱组装调试;
4、相关过程记录文件的填写。

任职要求:

1、大专及以上学历,电气、电子或机电一体化、自动化相关专业

2、一年以上工作经验,有设备接线调试经验者优先

3、会熟练操作电脑,了解电气接线规范,熟悉电子元器件和基本电路原理,熟练使用数字表、示波器、电烙铁等生产测试工具;

4、具有较强的动手能力,做事严谨而有条理、认真负责、踏实.






公司注重员工职业发展培训,有很大的发展平台。

公交线路:170路(北线) 170路(南线) 175路 到东坊产业园区;地铁2号线到桑田岛站5号出口)
销售工程师5名1、有激光行业销售经验一年以上,或是从事光电子行业销售经验两年以上的。
2、热爱销售工作,有顾问式销售经验和市场开拓意识,良好的团队合作精神,乐于从事挑战性工作。
3、有较强的沟通能力,与客户进行良好的沟通,满足客户需求。
4、比较热心,自信;工作积极认真,能吃苦耐劳,能接受创业工作环境,工作时间弹性大。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.222.113.111
操作工 10名18-35周岁,初中及以上学历,常白班
无色盲、色弱,接受能力强,工作态度端正;
坐在上班,不是无尘室
能吃苦耐劳,工作稳定,能配合公司加班。
底薪2100元/月,试用期底薪2050元/月,试用期1个月,车贴250元/月(加班另给10元/次,综合车贴400-450元/月)岗位津贴250元,绩效奖450元,服务奖:满6个月,给予50元/月,满1年,给予100元/月,以此类推,最高300元/月。

空调维修技师3名1·学历不限,年龄22——-42岁,
2·有空调维修经验1年以上;
3、工作热情、细致,吃苦耐劳,
4、可提供住宿。

空调维修学徒工—— 急聘5名1、学历不限,专业不限,年龄18周岁以上;
2、吃苦耐劳,谦虚好学,有上进心;
3、服从安排,配合加班;
4、可提供住宿。

CNC操作员2名1.中专或高中以上学历;
2.工作细心,认真负责;
3.能看懂简单图纸者优先;
4.有机加工经验者优先。
5.底薪2740元+岗位津贴(300元)+技能津贴+绩效(200-300元)+车贴(200元)+加班费
装配操作工2名1.年满18周岁,高中或中专文化程度;
2.吃苦耐劳,工作积极主动;
3.底薪2740元+岗位津贴(0-300元)+技能津贴+绩效(200-300元)+车贴(200元)+加班费
数控车床组长1名 1、具有相关编程、调机2年以上工作经验,同时具有实战操机水平至少三年以上工作经验;
2、根据工艺图纸进行编程、调试、生产,并保证产品质量要求;
3、熟悉各类机械图纸,精通各种工装夹具的设计 改善,提高生产效率;
4、负责对数控车床的日常维护,并及时处理不良品。
5、有创意,渴望挑战和极强的抗压能力;具有独立处理问题的能力及强烈的责任心!
数控车床操作员3名1、初中及以上学历,一年及以上相关工作经验;
2、能够读懂图纸,能够独立操作设备、更换刀片、刀具;
3、能够使用一般量具;
4、工作认真负责,吃苦耐劳,具有良好的团队意识;
管理培训生10名1、大专或以上学历,机械/电气/自动化工程专业优先考虑;
2、英语能简单沟通;
3、应届毕业生或毕业1~2年均可;
4、熟练使用Office软件优先考虑;
5、积极主动,学习能力强,能吃苦耐劳;
前6个月在车间从事操作,后6个月结合本人意愿及各部门需求安排到各部门见习。
作为一线管理或工程师储备。
加工中心作业员1名1.会编程;
2.适应倒班。
叉车工2名有叉车证,有机械厂仓库管理员经验。
氩弧焊工(铝焊)5名持有国家颁布的有效焊工证。
试用期基本工资2600元/月(试用期满2800元/月),岗位津贴300元/月,月度奖金0-800元。全额缴纳五险一金。
普工10名有机械厂相关工作经验,适应倒班。
维修技术员1名要求:
1、中技或以上学历,机械或电器电子类专业
2、熟悉自动化控制,电力拖动,伺服控制
3、懂PLC控制,变频器控制
4、能上轮班
5、持有低压电工证

优秀应界毕业生也可设备维护保养和维修
操作工30名能上轮班,包吃,住,行
制程工程师(电镀/曝光)1名要求:
大专以上学历,本科优先,理工科专业;
熟悉PCB工艺流程,2年以上制程经验(电镀/曝光);
熟练运用各统计手法,沟通表达能力强。
有一定的英文能力(看、写)
研发工程师2名要求:
1、本科以上学历,男女不限
2、英语四级以上
3、PCB新产品的开发,制程的管控,新材料新制程的评估
4、团队信念强,工作责任心强

无经验者应届硕士研究生优先
研发技术员(样品组)2名要求:
1、大专学历
2、有一定的英语、计算机基础
3、有PCB相关经验者优先
3、能吃苦耐劳,有团队合作意识,有责任心
能轮班
大专应届优秀毕业生优先

职责:
负责Sample样品的追踪,制程能力的分析
销售工程师1名岗位职责:
1、 负责探针卡销售,发展新客户,拓展市场。
2、定期拜访客户,维系稳定客户关系,挖掘新的需求及订单。
3、负责产品报价、下单、协调出货及验收账款追踪等事宜。
4、参加国内展会,收集行业信息。
5、了解专业知识,与客户进行技术交流。

任职要求:
1、大专及以上学历,电子、机械、材料等相关专业。
2、性格开朗、有较好的逻辑性及沟通协调能力,具备团队合作精神。
3、具备LED、半导体及光电通讯产业相关背景。
4、具备3年以上的销售经验者优先。
5、英语CET-4级以上,能能配合公司业务需求国内外出差。
PC客服工程师2名岗位职责:
1.公司所售Probe Card之售后维修及保养;
2.Probe Card账款之催收;
3.客户关系之培养与维护。

应聘要求:
1.大学专科及以上学历;
2.电子、电机等相关专业理论知识;
3.耐心、细心,良好的学习、工作态度及团队合作能力;
4.工作配合度佳无相关经验亦可培养,有2年以上测试厂经验、自有汽车者优先。
助理工程师2名1、工作经验不限,年龄18~35周岁;
2、高中专及以上学历,电子、电机、机械、模具等相关背景,有半导体经验优先;
3、工作态度佳,愿意学习新的技术,提供出国培训机会;
4、穿静电服,须能接受显微镜作业;
5、常白班,免费提供四人间公寓及床上用品;
6、负责探针卡的调整、针立、线立、贴配、检查。
环评工程师 、技术员、助理10名环境工程 环境科学等相关专业优先
模具钳工2名熟悉车,铣,磨操作,能根据图纸要求加工合格配件


设备管理员1名公用,生产设备TS文件整理,维修单整理汇总 维修保养表的发放汇总,五金配件整理、请购,员工各设备录入档案跟踪,进出人员管理。
技术工程师1名大专及以上学历,机械专业,有机械行业相关工作经验者佳,负责对现有工艺进行调研、分析,提升工艺水平,改进工艺方法,不断提高产品质量,提高生产效率,降低生产成本,制定具体方案。
成本核算专员1名大专以上学历,有相关工作经验者佳
线切割1名宝玛电火花线切割机床操作,CAD画图
电工2名持有高低压电工证,看懂线路原理图,会PLC触摸屏编程,能基本解决内部所有电气问题,电气设备维护保养改造
快递揽投员15名1)高中及以上文化程度,具有一定的计算机操作技能,掌握汉字录入。
2)年龄在25至40周岁,
3)汽车岗位驾龄需3年以上。
电瓶车岗位无要求。
4)具有较强的服务意识和沟通能力,品貌端正。
5)具有团队协作和吃苦耐劳精神。
安全法规科 主任1名1. 熟悉医疗器械相关法律法规;
2. 熟悉ISO13485并可以积极对应(有日系医疗器械工厂工作经验优先);
3. 熟悉品质管理体系,具有相关工作经验;
4. 具有较强的沟通理解、分析汇总能力;
5. 性别不限,年龄35-45岁之间;
6. 大专以上学历,会日语者优先。

职责: QMS体系管理、医疗器械法律法规等全般管理。
品质保证科 检查员 1名要求:
1.机械制造类或相关专业大专以上学历;
2.能看懂机械制图,对检查工作具有兴趣;
3.工作认真负责,能吃苦耐劳;
4.性别不限,年龄在20周岁以上。
职责:1.生化分析仪产品、电子显微镜产品的出货检查。
2.主要负责机械、钣金部品的检查。
EHS管理员1名1. 本科以上学历,了解国家和地方相关EHS法规及政府部门的运作
2. 有2年以上EHS工作经验
2. 熟悉ISO14001、OHSAS18001管理体系
3. 有较强的安全环保意识、团队合作精神及沟通协作能力
4. 熟练使用办公操作软件
5. 具有ISO14001、OHSAS18001内审员证和5S管理经验者优先1. 收集整理并归档相关EHS法规及文件
2. 协助完善EHS管理体系
3. 组织、安排相关EHS培训及活动开展
4. 参与安全检查管理
5. 上级安排的其它工作
制剂技术工程师1名主要工作内容:

1.对现有产品生产进行技术支持和持续优化,保证产品质量水平,包括;

①负责生产现场问题解决、现场人员技术培训

②负责技术化相关验证工作,包括产能扩大化,成本优化等。

③负责工艺文件的起草与修订

2.协助引入新产品/新技术,提高创新能力。


招聘要求:

年龄:三十五周岁以下

学历:本科及本科以上

专业:药学或制药工程相关专业

经验:从事医药行业工作经验3年以上,熟悉制药工艺,有制剂技术优化和引进相关工作经验。

性格:严谨,有责任心,适应和学历能力强,善于沟通表达

其他:熟练OFFICE办公软件操作;工作责任心强;良好的组织和计划能力、团队合作精神。
注射剂生产技术员2名本科学历,药学相关专业,男女不限,有灌装或无菌生产经验一年以上;掌握生产工艺、参与验证、文件制定、记录审核,生产系统录入和统计等
精益生产实习生若干任职要求:

工业工程专业研一研二学生,特别优秀的大四也可以
需要擅长统筹学和仿真软件,如Simulation 8
具备一定的计算机编程能力




工作内容:

收集生产设备停机时间和产出数据
对关键设备制定标准作业表
研究制品包材准备和配送情况,应用仿真软件建立数学模型,标准化不同产出条件下物料配送频率和数量



工作时间:

实习时间约6月,实习期满表现优异可转正
平均每周工作3天
注射剂操作技术员10名岗位职责:
1.负责注射剂的灌装岗位生产
2.执行生产相关SOP,做好生产批记录
3.参与设备验证、工艺验证
4.起草或修改生产相关文件。
任职要求:
1.年龄:35岁以下
2.学历:中专及以上
3.专业:药学或机电相关
4.经验:1年以上制药工厂无菌或口服液工作经验
制品操作员10名1、20周岁以上;
2、中专及中专以上;
3、机械自动化、机电一体化或制药相关;
4、有药品生产经验者优先;
5、热情、随和、接受能力强、与同事关系融洽;
6、良好的沟通能力.制品生产现场的操作.
制剂操作员10名1.中专及以上学历,药学或相关专业优先
2.有药厂制剂生产工作经验者优先
制品/制剂/注射剂生产实习生10名1.2019年或2020年应届大专毕业,机械/机电/制药相关专业;
2.愿意从基层做起,能配合生产翻班,学习能力强、良好的沟通能力
工作内容:
根据GMP规定完成自动包装设备操作并完成记录
负责日常设备的维护、解决设备一般故障
参与设备验证工作
或者
1.负责注射剂的自动化灌装/配液的生产并完成记录
2.执行生产相关SOP,做好生产批记录
3.参与设备验证,工艺验证和模拟灌装

作时间:5天8小时,早中班双休,根据生产计划安排周末加班
薪资:实习期:3000-3500元/月
转正后:4500-6500元/月

制品工段长2名工作内容:
1.遵守公司各项管理制度,服从上级领导的工作安排;做好各方沟通协调;
2.执行日常生产计划,确保生产安全,降低生产成本,完成生产任务;
3.做好在线培训、监督及记录,确保员工按规范操作;
4.严格执行药品生产SOP,以保证药品质量。

招聘要求:
1.年龄:二十周岁以上
2.学历:中专及中专以上
3.专业:机械自动化、机电一体化或者制药相关
4.经验:有药品生产经验,有管理团队经验
5.性格:热情、随和、接受能力强、与同事关系融洽
6.其他:良好的沟通能力
公用设施轮班技术员(厂务)1名美资药厂,公司地址:苏州工业园区群星一路58号
要求:
1. 锅炉及压力容器操作证;2. 低压电工证;3. 公用系统解决问题的能力;4. 中央空调和空压机操作经验;5. 纯水系统知识;6. 能适应三班倒 ; 7.中专、大专或以上
职位描述:
1.根据SOP对工厂厂房设施进行安全正确的操作;
2.根据SOP对工厂厂房设施进行巡检,及时汇报并解决问题;
3.在维护日志上正确记录所有的维护活动;
4.保持公用设施区域清洁;
5.准备备件请购单;
6.对工程进行现场管理;
薪资待遇:基本工资+交通补贴+绩效奖金+轮班津贴+每班两次餐补+补充商业医疗保险+节假日补贴+生日聚餐+公司年度员工旅游两次+每年体检 社保:甲类或者乙类+住房(16%),全额缴交社保
处方研发部实习生3名职位描述:
Assist scientists to prepare and perform batch manufacturing, sample testing and data collections.
协助研究员准备和执行批制备,样品测试和其数据收集。
Receive and manage the excipients, API and lab items, etc. Review and maintain the storage of excipients and other materials. Assure timely replacement of excipients, and lab items, etc.
进行辅料,活性物质和实验室有关项目的接收和管理。检查和维护实验室的原、辅材料。确保及时补充。
Clean and maintain the cleanliness of Formulation laboratory equipment (include glassware and stability chamber) and laboratory area timely as required by SOP.
及时对处方实验室仪器(含玻璃器具和稳定性试验箱)及实验区域按照SOP要求进行清洁和维护,保持实验室整洁有序。
Assist in assuring Formulation laboratory safety, including monitoring and disposal of laboratory hazardous waste. 协助处方实验室安全管理,包括有害废弃物的监控和处理。
Perform audits of the lab labeling, logbooks, and duties performed by formulation scientists to ensure they are completed.
检查实验室标签,日志和分析人员的其它职责以确保已完成。
Other tasks assigned by Superior
完成上级或高级处方研究员安排的其他工作。

职位要求:
1. 制剂专业
2.2019届本科或硕士毕业生
3.负责认真、细心,团队合作意识、沟通能力强、积极主动

原辅料取样员1名负责原辅料取样工作。制定取样计划。
负责取样间6S工作,维持该区域整洁。
协助QC GMP样品间管理。
协助QC运筹组其它工作。
要求:高中、中专、技校或以上。
薪资待遇:基本工资+交通补贴+补充商业医疗保险+节假日补贴+生日聚餐+公司年度员工旅游两次+每年体检 社保:甲类或者乙类+住房(16%),全额缴交社保 工作时间:上五休二 ,常日班,上班时间:08:30-17:00。 少量加班。
Line Leader 领班1名职位描述:
1. 熟练操作生产工艺和设备,领导班组保证生产任务的完成
2. 管理班组人员,遵守各项规章制度和劳动纪律,严格遵守所有相关的SOP
3. 协助修订相关的SOP和其他文件,收集相关的生产数据
4. 严格遵守各项安全规程,保证本人和班组安全生产
5. 协助生成确认/验证的方案和报告;根据方案的要求独立进行确认和验证工作
6. 领导分配的其它任务

职位要求:
1. 大专及以上学历
2. 2年以上药品生产经验
3. 良好的问题解决能力和沟通能力及团队合作力
4. 熟练使用MS office软件
操作工10名美资制药厂 现因为业务发展需要,扩招正式员工。
要求:高中、中专、技校或以上。有药厂工作经验优先。做事认真负责。
薪资福利:
底薪+交通补贴+轮班津贴+绩效奖金(试用期满后)+技能津贴(试用期满后);
每月适量加班保障;
甲类或者乙类+住房16%,全额缴交社保;
公司食堂提供工作餐;
带薪年假和带薪病假;
年底双薪,每年调薪;
补充商业医疗保险+节假日补贴+生日聚餐+公司年度员工旅游两次+年度体检。
工作时间:上六休一;现在两班制,以后有可能三班制。
Equipment Technician设备技术员1名工作内容:
1.及时解决生产设备的机械和电力问题
2. 按时实施生产设备的预防性维护工作,改进预防性维护系统,将意外故障事件降低到最少
3. 参与生产设备的安装,调试,验证和改进
4.填写维护日志以及其他一些GMP要求的文档
5.能适应轮班,早中班
6. 上级交办的其他任务

任职资格:
1.制药或化工机械专业,大专/本科
2. 至少3年制药或化工设备管理经验
3.了解片剂和胶囊的生产设备,如:流化床,高位湿法制粒机,搅拌机,压片机,包衣机,泡罩包装和包装生产线。
4.有机械和电力知识,能独立解决这类问题
5. 有GMP和洁净室的工作经验
诊断及质检员1名1. Perform function and visual check. 完成功能和目视检查

2. Fill in the process form correctly and clearly according to the diagnostic result. 根据诊断结果准确清楚地填写流程表

3. Inform any quality issue to line leader immediately when it is found. 发现质量问题时立即通知线长

4. Analyse and judge the instruments according to diagnostic and QC procedure stoutly. 根据诊断和质检流程分析判断助听器故障

5. Maintain everyday on pro&go system. 维护日常测试系统

6. Perform any assigned back-up jobs. 完成分配的辅助工作

7. Follow other job assigned by immediate superior. 完成主管安排的其他工作
助听器维修操作工3名有显微镜下维修线路板焊接经验优先考虑
清洗操作工2名1.完成产品的清洗,在清洗过程中严格按照作业指导书,确保每个生产行为符合质量要求
2.完成产品的灭菌,严格按照作业指导书操作,有异常及时通知线长
3.维护每天的灭菌记录表及化学废弃辅料收
4.协助主管通过优化生产力控制成本,避免浪费
5.积极完成上级安排的其他工作
6.至少1年电子厂经验
操作工5名1.灵敏,有一年左右电子厂工作经验
2.有显微镜精密件焊接操作经验优先录用,显微镜下工作都是白班工作
3.无经验可考虑包装操作工,打印操作工、测试操作工等岗位
生产技术部助理2名1. 自动控制、电子电气工程、电气自动化等专业;

2.1年及以上电气设备组装、维护、检修方面的工作经验(有设备维护保养与新产线导入经验佳);

3.能够使用CAD等相关软件,熟悉电气图纸;

4.能够使用一门PLC编程语言(欧姆龙/基恩士/三菱/日立)
制造作业员25名(1)试用期:基本工资2715+工龄津贴123;6个月转正后:基本工资2777+工龄津贴123;
(2)白班08:00——16:30,夜班20:00——04:30;一周翻班一次;
(3)公司提供厂车、工作餐、加班餐但不提供住宿;
(4)公司交甲类或乙类+住房公积金;
公司地址:工业园区星龙街255#(公交车219 星龙街方洲路站)
凡是一次性提取,或未拿到上家单位离职证明的,勿投!
品质保证部助理(日语专业)1名学历:大专以上;
外语要求:日语N2及以上及英语4级及以上,听读说佳。
有品证相关经验者佳。
品证部助理工程师3名1)学历:大专或本科;

2)年龄:22-30周岁;

3)专业:电子/机电/机械相关 ;

4)经验和技能:有品质管理经验1年以上优先;具备电子回路或机械图识图能力;

7)语言:英语四级或者日语二级以上
生产技术部作业员1名能上夜班
设备维修1名年龄18-40周岁,中专以上学历,2年以上工作经验,持有电工证,动手能力强,工作积极主动,具有良好的责任心及团队合作精神,有一定的抗压性;主要负责公司设备保养、维修、设备管理等,每周不定时对设备进行点检,确保设备的正常运转;以及领导安排的其他工作。同时具备生产工艺改善,制程优化能力者更佳!
手工作业员10名1.年龄18~35岁,初中、中技以上学历;
2. 视力良好、能吃苦耐劳,配合加班,能上夜班;

模具维修工2名1. 有冲压模具维修工作经验2年以上;
2. 有弹片连续模维修经验;
3、动手能力强,能单独解决模具故障或产品问题;
4、做事谨慎认真负责,踏实肯干,能配合加班倒班。
仓管员1名1. 年龄18-35岁
2.高中以上学历,负责仓库物料及账务进出管理,熟练使用word、excel等办公软件;
3.有冲压钣金行业的工作经验者优先考虑。
冲压作业员5名1、年龄18~45岁,初中、中技以上学历;

2、视力良好、抗压能力强,能吃苦耐劳,配合加班,能适应夜班;

3. 具有五金厂冲压经验.者优先考虑。应届生亦可。
品质文员1名1.E337、E320产品SPC尺寸输入,每日进行统计;

2.品质周报、供应商评审数据汇总,提报统计数据;

3.每日产品入库、制程巡检异常统计;

4.能熟练操作Excel,能配合加班;

5.有经验者优先,应届毕业生也可。
质检员6名1.熟悉五金、塑胶的相关检验标准及要求者优先;
2.工作认真负责、吃苦耐劳、能上夜班;
3.应届生亦可。
模切技术员1名1、熟悉平刀或圆刀工艺产品制作流程及方法;

2、熟悉模切行业材料、设备、工艺、模具知识,熟练掌握制程改善的方法;

3、协调处理生产线发生的产品异常;

4、改善工艺流程,提高产品的产能;

5、上级临时交办的其他任务;
主办会计1名1.能独立制定成本管理的工作程序和成本核算方法。掌握仓储管理的一套规范流程,了解收发存和成本、采购、销售的对应关系,了解仓库管理、入库、出库、领料对成本的影响。

2.负责成本的汇总、决算工作协助各部门进行成本经济核算,并分解下达成本、费用、计划指标。收集有关信息和数据,进行有关盈亏预测工作。

3.严格控制成本,促进增产节约,增收节支;严格控制生产超耗领用,对成本费用进行控制,提高企业的经济效益。

4.根据实际成本和标准定额编制成本分析表,为分析产品成本升降的原因提供参考依据;

5. 负责编制国税、地税需要的各种报表,每月按时进行纳税申报;编制会计报表及合并报表;

6. 完善会计核算制度、优化会计核算流程;

7.完成领导布置的其它事项。
业务助理2名1. 负责协助销售完成各项工作 
2. 负责协调配合销售人员处理日常事务;
3. 负责整理销售部文件资料及日常运营工作

3、有2年以上的助理工作经验
4、能熟练运用Office 办公软件
模切作业员10名1、具备导电、屏蔽、遮光等双面或单面胶带的模切加工经验;
2、具备平刀相关加工设备的操作技能;
3、了解手机或电脑相关模切材料、设备、工艺及模具相关知识;
4、协调处理生产线发生的产品异常;
5、改善工艺流程,提高产品的产能;
6、能配合加班及工作岗位调动(模切学徒应届毕业生亦可);
7、完成上级临时交办的其他任务;
机械工程师2名1、有2年以上机电设计,能独立完成机器图纸及装配的设计;
2、熟悉制图软件CAD
3、PLC编程
机械装配5名1、从事过机械装配1年以上,
2、对电气元件有一定的认知。
跟单文员2名1、会使用office
2、普通话标准
3、能吃苦耐劳
销售4名1、一年以上相关行业销售经验;
2、吃苦耐劳。
电气工程师1名1、电气相关专业
2、1年以上非标自动化电气装配调试经验
3、会主流PLC、触摸屏编程,熟悉变频、伺服控制
4、会CAD制图
研发工程师1名主要要求:
1. 硕士学历(本硕211/985优先),应用化学、环境工程类等相关专业;
2. 研究课题应有所涉及纳米材料合成、界面组装等相关技术;
3. 研究方向涉及催化、吸附等相关领域;
4. 读研期间发表过论文(SCI/EI),专利等科技成果,具备专利和项目写作能力;
5. 具备一定英语水平,毕业前通过CET-6;
6. 较强的文献、专利检索、阅读能力(英文),实验数据分析,整理和归纳能力善于观察和总结,具有独立思考能力学习能力强。
主要职责:
1. 协助部门主要负责人做好部门日常事务及新材料的开发工作;
2. 负责公司内部知识转移、内部技术培训组织工作;
3. 协助处理与公司内部其他部门、客户的往来业务;
4. 协助制定材料制备造工艺流程、工艺参数及产品标准;
5. 负责材料制备工艺的分析、分解,及时解决生产中出现的技术问题,优化工艺技术;
6. 进行产品工艺等的优化与改良。
仓管员1名职位要求:1. 工作认真负责、细心,勤快有条理,能吃苦,能承受加班;
2. 中专以上或相关专业,有仓库管理经验者优先;
3. 有叉车操作证,能熟练使用办公软件,制作表格;
4. 有解决问题及口头沟通的能力。
研发助理工程师1名主要要求:
1. 本科学历(211/985优先),材料、化学、环境工程类等相关专业;
2. 学校期间有参与过科创活动或化学设计类相关竞赛经历;
3. 具备一定英语水平,毕业前通过CET-4;
4. 能熟练使用常用办公软件,并具有阅读、查找资料能力;
5. 勤奋、严谨、动手能力强,具有一定的化学实验知识,熟练掌握化学实验操作;
6. 思路清晰,能独立策划一般实验过程,善于分析解决问题;
岗位职责:
1. 从事材料的生产及应用研究工作,与研发工程师配合保质保量地完成生产任务;
2. 协助对产品生产工艺进行设计、调整和优化,并编制作业指导书和生产工艺流程;
3. 负责日常实验中分析与检测,以及外协检测沟通等事宜;
4. 协助对产品生产进行分析测试,并编制检测规范和检测操作说明。
5. 仪器操作、设备校正、检测数据分析等工作。
实验员2名1. 专科学历(211/985优先),化学类等相关专业;
2. 勤奋、严谨、动手能力强,具有一定的化学实验知识,熟练掌握化学实验操作;
3. 能熟练使用常用办公软件,并具有阅读、查找资料能力;
生产技工8名1.40岁以下,身体健康,能适应倒班;
2. 一年以上制造企业生产工作经验,较强的安全意识;有化工生产经验者优先;
3. 对制造生产的设备原理和结构有基本了解,一定的设备维护经验;
4. 积极、正直、灵活;
5. 有很强的责任心和团队合作精神;服从工作安排。
业务储备干部10名具体要求
1.大专及以上金融、商学等相关学历,或具金融相关产业背景者优先;
2.有较强的金融风险、财务分析能力;
3.具备良好的沟通、协作以及项目管理的能力及沟通能力和谈判技巧;
4.具备积极的工作责任心和团队合作精神;
5.有金融机构工作见习经验、知悉融资业务流程。
职责描述:
1.相关行业客户的租赁项目开发;
2.收集和分析相关信息、政策法规;
3.能够草拟与租赁业务工作程序相关的各类文件、合同;
4.安排,跟踪、管理已租赁项目,及时完成租金回收的各项管理工作。
蒸镀工艺&设备工程师3名(1)掌握蒸镀设备调试和日常维护知识,具备异常处理技能;
(2)掌握蒸镀工艺流程和原理,对潜在风险进行提前预判;
(3)具备一定分析产品不良产生原因和提供解决方案的能力。
行政主管若干工作职责:
1 协助公司内部各部门进行对外事务联络,协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系;
2 按照工作安排,召集并列席相关办公会议及其他日常会议,进行相关文件的起草,完成会议纪要的编制并下发各相关部门,跟进落实各项决议;
3 负责公司各种文件的登记、管理、归档工作。
4 协助公司内部处理日常事务及与各职能部门的联络、协调,做好上级下达工作;
5 按照重要程度安排、协助公司重大活动、会议、外联接待等工作;
6 负责公司网站、微信公众号的维护工作;
7 及时、准确处理其他临时事件。
产品工程师2名任职要求:
1.针对小型测量仪器,将PCB布局/整合至金属(塑料)壳体内的相关设计经验
2.将电子元器件,如电源接口、PCB、连接器、显示器等整合至壳体内的能力,典型的如19寸壳体。拥有19寸壳体前后面板设计/布局经验,以适应量产需求
3.有安全认证相关知识
4.有2年以上相关经验
5.英语可简单交流
岗位职责:
1. 设计前后面板布局,并能找到稳定、优质的供应商进行加工
2. 符合安全原则前提下,设计壳体内部PCB,各种连机器、电源接口、电源等的布局
3. 小批量量产下(~100 PCs),电子元器件、机械零件管理。与PCB厂商、机械加工厂商、元器件供应商等的有效沟通
4. 设计正式产品的包装
采购助理3名整理部门合同及各类文件、记录采购进度及到货时间。
收集、整理及统计各种采购单据及报表。
物品质量跟踪、维护及相关报关制度的落实于执行。
各项采购事物的传达及执行。
及时整理供应商资料,包括供应商的报价及产品等各项信息汇总给部门负责人。
协助部门负责人询价及把相关事项及时通知部门负责人。
协助各供应商到货情况及售后问题跟进。
付款整理、审查。
负责审查各部门各项采购单据。
完成上级领导交代的各项事务。
IT运维工程师2名1、根据公司发展需要制定企业信息化战略,执行年度IT工作计划,对硬件和软件环境搭建进行合理规划组织,推进企业信息化工作;
2、基于企业目前的业务构建IT系统(涵盖:业务、财务、人力资源、客户管理、生产、采购等),负责公司OA、ERP、邮件、网站等管理软件等系统的日常维护;
3、负责公司计算机软硬件、信息管理、应用系统、数据库以及办公设备的日常维护;保障公司整体网络和系统安全;
4、负责制定公司的信息政策、标准、程序和方法,并对全公司的信息资源进行管理和控制,实现整个公司IT系统的管控;
5、根据公司业务、技术、行业需求,持续进行管理信息系统升级、优化、更替及整合等工作;
6、负责公司内部局域网的建设、维护和管理,对网络安全及关键数据库安全负责,保障企业信息系统的正常安全运行;
7、负责公司内部使用的小型程序开发,达成一部分功能性需求,提高效率;
8、为公司的机密资料、研究成果等保密数据提供数据安全保障和有序分发.
研发助理工程师2名岗位职责:
1.协助研发工程师进行ITO薄膜工艺改善工作;
2.协助研发工程师溅射镀膜性能测试等;
3.协助研发工程师开展研发设备的日常管理和维护。
任职要求:
1.本科及以上学历,理工科背景
2.了解磁控溅射镀膜原理,有磁控溅射设备镀膜经验的优先考虑
3.熟练使用excel 处理数据,学习能力强,工作积极主动、责任心强、动手能力强
薄膜封装工艺研发工程师2名岗位职责:
1.负责PECVD&PEALD工艺改善,精通PECVD&PEALD设备结构和镀膜原理;
2.针对生产过程出现的膜层异常独立进行解析;
3.可独立负责新工艺、新材料导入验证;
4.柔性衬底和柔性封装膜层光学透过率&膜厚&应力&水气透过量测;
5.日常机台维护,薄膜封装相关SOP编写;
6.公司内部工艺技术培训。
任职要求:
1.本科及以上学历,材料、微电子、光学、物理、化学等相关专业;
2.1-3年OLED相关工作经验,应届研究生有相关学习经历亦可;
3.熟悉OLED发光原理和柔性封装工艺,了解柔性封装膜层结构。
OLED研发助理工程师3名协助研发工程师完成新材料性能评测、新工艺开发等;
协助研发工程师完成日常OLED器件制备,包括基板清洗、薄膜蒸镀、器件封装、性能测试等;
协助研发工程师开展研发设备、设施的日常管理和维护;
在研发工程师指导下,开展专利、文献阅读,形成分析报告;
在研发工程师指导下,撰写项目工艺报告及技术总结报告。
嵌入式软件工程师3名1 负责嵌入式软件设计、开发、调试、维护、管理符合功能,配合硬件工程师完成产品开发;
2 负责VR/AR平台软件开发、调试、维护、管理符合功能,配合硬件工程师完成产品开发;
3 参与MCU芯片、接口芯片、传感器、元器件的选型和参数分析
真空装备工程师2名1.负责公司真空镀膜设备及其它非标类设备的设计、安装、调试、以及设备技术文件编制;
2.负责真空镀膜设备的改进、新方案设计、疑难故障解决及方案优化;
3.负责真空镀膜设备及其它非标设备运行的技术支持。
工艺工程师2名1.设备的安装、调试。
2.设备简单改进、升级设计,出图及BOM表
3.所负责的项目进度跟进,协调
4.产品生产工艺的调试及改进
5.部门经理安排的其它事
行政(实习生)3名欢迎2019届,2020届毕业生
微生物检验3名任职要求:
1、药学、微生物或相关专业大专及以上学历;
2、能够与同事良好协作,具备团队合作及高度责任心;
3、有医药行业微生物检测工作经验优先。
生产作业人员(无菌)20名招聘要求:
1、医药、机电等相关专业,高中/中专及以上学历;
2、矫正视力在1.0以上,无色盲色弱,身体健康;
3、能适应翻班,穿无尘服工作;
4、较强的学习能力、团队合作和吃苦耐劳的精神,服从管理。
技术分析员1名职位要求:
1、全日制大专及以上学历,药学、药分、药物检验等相关专业;
2、能熟练操作HPLC、GC、FT-IR等实验室常用分析仪器,有药厂实验室工作经验优先;
3、身体健康,能适应岗位工作需要,必要时能配合加班;
4、能够使用常用办公软件,做事踏实认真、责任心强,有良好的团队协作精神。
工务工程师1名任职要求:
1、大专科以上学历(电气、暖通相关专业);
2、3年以上工厂设施运行及维护经验,懂GMP要求;
3、持有高低压证书、锅炉证、压力容器证等;
电气工程师3名要求:
1、全日制大专及以上学历,有3年以上相关工作经验(电气设计设备维护非标设备自动化);
2、对配线、配管基准有一定的了解,电气制图熟练;
3、对三菱PLC控制系统熟悉、对三菱、proface的触摸屏有一定的了解;
4、能适应倒班,穿戴无菌服作业。
验证工程师2名职位要求:
1、全日制大专及以上学历,制药或医药设备类相关专业,有无菌制剂工作经验优先考虑;
2、1-3年以上药厂制剂相关的验证实践经验,熟悉设备定期再确认,工艺验证或清洁验证中的部分工作;
3、具备药品生产相关专业知识,熟悉国内外GMP相关法律法规;
4、具备一定的组织、沟通协调能力;
5、身体健康,能承受一定的工作压力;
IPQA 技术员1名——中专或以上学历

——2年以上PCBA制造业工作经历,有IPQA管理工作背景

——熟悉应用质量管理工具,了解IPC相关标准

——良好的沟通协调能力

——能够适应白夜班翻班制工作 ——随线样品/首检确认

——不良物料验证,管理

——日常巡线稽核

——ESD日常检查测试

——其他主管安排的工作
仓管员1名有叉车证,懂ERP系统者优先、原料及成品的收发存,仓库的帐务处、ERP系统内的帐务操作和循环盘点等
SMT作业员 1名中专以上学历,一年以上SMT操机经验,熟悉SMT生产流程,能配合加班,工作态度端正,有责任心,无不良雇佣记录。
QC4名有电子厂PCBA检验工作,能配合加班,工作态度端正,有责任心,无不良雇佣记录。
Hand Soldering 手工焊接员 5名中专以上学历,至少一年以上电子厂相关工作经验,能够熟练使用维修相关工具能配合加班,工作态度端正,有责任心
机电维修技术员1名1. 设备的日常维修---50%;
2. 设备的日常巡视、保养和大修----25%;
3. 参与设备改善性维修---10%;
4. 值班维修的沟通协调,值班巡视和值班记录---5%
5. 参与设备项目的调研、安装、调试、验证以及承包商监护---5%
6. 做好日常EHS/GMP/5S工作---5%;
生产操作员10名1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历
2.若非相关专业,一年以上药厂/食品厂工作经验
3.能够接受三班倒,吃苦耐劳,团队合作好
仓管员1名1.药学、物流或经济管理类专业的大专毕业生,2年以上仓储管理经验
2.GMP知识、财务知识、物流管理知识
3.具有叉车驾驶证,具有较好的计算机操作技能及组织协调能力
线切割1名线切割快走丝2年以上经验
修模师1名1. 5年以上专业注塑模具制造经验,根椐图纸能独立完成模具制作。(有从事电动工具模具制作经验的优先)
2.能看懂模具零件图、装配图。
3.具有维修和改模能力,能快速处理日常生产中模具异常。
4.能熟练使用小磨床、铣床、火花机、氩氖焊机和激光焊机.
5.要求中专及高中以上学历,会使用办公软件.
电子技术员2名1、中专及以上学历,机械电子专业
2、熟悉电子电路,有PCBA行业经验优先,会适用烙铁、万用表等
3、负责测试和样机制作工作,协助失效分析工作,优秀大专应届生亦可
CNC技术员1名可独立调机并适应单件生产
工厂维修电工1名1.学历:机电自动化,电气维修
2.持低压电工操作证和低压维修电工证
3.能掌握逻辑电路
4.有注塑机或金加工机床机械,压铸类设备、电气维修经验1.自动化设备的故障维修,改造,安装等工作
2.对电器常规故障能熟练排除,对自动化设备有初步了解和排除经验;机电设备的保养维护
铣工2名有炮塔铣加工经验,能独立看懂图纸
检验员(长白班)2名1.中专及以上学历,男女不限;2.有检验员相关工作经验,能看得懂简单图纸,会使用测量工具(千分尺、卡尺、高度规等)
厂务电工1名1、有电工证
2、负责宿舍、食堂、办公楼等的基层设施维修
机械应届生3名1、中专及以上机械类应届生
注塑技术员2名五年以上注塑车间经验,会调机、试模等
品质驻厂员(供应商管理)2名1、有IQC相关经验,基本的测量工具使用
2、沟通能力强,能适应长期出差
磨工2名有磨床相关经验
计算机技术员1名计算机专业
文员1名1、办公软件使用熟练;2沟通能力强,亲和力佳;
2、仓库报表档案整理
生产流程控制 Production Process1名1. 有二年或以上电子厂/制造厂现场管理工作经验;
2. 具备一定的管理技巧并具有良好的沟通协调能力;
3. 熟悉电子半导体测试或探针卡产品的生产作业流程;
4. 熟悉QC七大手法;
5. 熟练应用Word、Excel、 PowerPoint等办公软件;
6. 积极主动责任心强,具有较高的执行力及团队合作精神。
检验技术员/工程师2名1 电子类中专或以上学历
2 一年以上debug电路板的工作经验,有晶圆测试或探针卡工作经验优先
3 英语良好
4 能适应显微镜作业,完成探针卡测试任务安排, 执行。
2 探针卡测试车间5S的管理。
3 探针卡测试的基本问题解决, 故障解决。
4 探针卡测试问题的上报, 反馈。
5 必要时, 如主管不在时,与其他部门的沟通。
6 基本的设备维护技能。
调针技术员(晶圆测试)2名1.电子类相关专业,有电路知识
2.能适应显微镜工作
3.有一年以上探针卡或晶圆测试相关工作经验,有探针卡调针经验优先
4.对工作认真负责,服从管理
5.思维敏捷,经过培训,能达到相应要求的理解能力和操作能力
图纸设计员Designer1名1. 大专以上学历,英语熟练
2. 电子/机械设计专业
3. 工作态度端正,稳定性强
4. 熟练使用AUTO CAD, Solid Work等设计软件
5. 有半导体测试(PCB)或电子线路设计经验者优先
探针卡测试技术员2名1.电子类专业(中专及以上学历)
2.一年以上电子方面工作经验,熟悉电路基本知识
3.有一定英语基础
4.能适应显微镜作业
作业员20名1.高中或者中专学历
2.能适应显微镜作业
3.有电子行业工作经验优先
4.对工作认真负责,服从管理
5.思维敏捷,经过培训,能达到相应要求的理解能力和操作能力
检验员2名1 电子类大专以上学历
2 熟悉电子电路原理
3 英语良好
4 能适应显微镜
内审主管1名岗位职责:
1、协助公司董事、高管建立和完善公司内部控制制度;
2、按照公司内部管理制度定期对公司内部管理制度进行检查;
3、就公司内部重大的投资及管理事项做专项管理及报告说明;
4、协助完成公司IPO过程审计部门鉴定报告的编制;
5、按照公司及子公司(含分公司及投资公司)管理制度持续完善对子公司的监督管理;
6、协助完成公司定期或临时内部鉴定报告的编制;
7、领导安排的其他工作。
要求:
1、本科及以上学历,审计、财会相关专业;
2、2年以上会计师事务所审计经验或上市公司审计工作经验;
3、熟悉内部审计流程与规范、有扎实的审计和财务专业知识,熟悉财经法律法规;
4、工作细心负责、有较强的抗压能力,有团队合作精神,具备良好的沟通能力;
应用工程师1名岗位职责:
1. 基于单片机进行传感器应用的设计和实现;
2. 设计和制作硬件电路,调试电路板。
要求:
1. 熟练掌握c语言 ;
2. 能熟练使用万用表、示波器、逻辑分析仪等相关辅助硬件调试工具;
3. 熟练使用EDA等电路设计软件;
4. 熟悉至少一种单片机的软件开发及调试;
5. 了解低功耗蓝牙(BLE), 掌握TI/CSR等相关平台开发者优先 ;
6. 有I2C, SPI等设备驱动开发和移植经验优先;
7. 有传感器测试系统软硬件开发经验优先考虑 ;
8. 硬件电路设计及调试经验者优先.
9. 本科及以上学历,电子、通信、计算机科学或相关专业 ;
10. 具备责任心;动手能力强;具有较强的组织协调能力及沟通能力。
采购员1名岗位职责:
1、负责生产主材/辅材/治具/配件等采购,处理各部门请购单,跟踪采购订单回货;
2、进料品质和异常处理,积极协助各部门妥善解决使用过程中出现的各种问题;
3、收集价格信息、替代品信息、最新产品信息及供货商信息;
4、与供货商对账、货款支付申请、发票核对及勾稽;
5、各类框架、协议、合同的签订及存档;
6、其他临时性工作。
要求:
1、大专及以上学历;
2、3年以上电子或者半导体工厂采购/跟单相关工作经验优先;
3、熟悉金蝶ERP系统,熟练使用Office办公软件;
4、熟悉采购业务流程、掌握与供应商的谈判技巧。
5、具有良好的沟通、表达能力;重视团队合作。
驻厂工程师(无锡)1名岗位职责:
1、常驻外包商工厂,负责外包商产线的材料异常,制程异常及公司测试、售后反馈的各类型异常跟踪;
2、负责协调外包商的产能,保证出货,满足公司要求;
3、负责跟踪公司导入的新产品,收集过程信息,确保新产品到量产的顺利过渡;
4、负责外包商产线的日常稽核,确保产线按照要求执行相关的质量监控,降低质量异常发生的概率;
5、做好公司与外包商之间的沟通桥梁,维护与外包商良性的合作关系。
职位要求:
1、大专及以上学历,从事半导体封装行业5年以上,有MEMS相关经验者优先考虑;
仿真工程师1名岗位职责:
1、熟悉有限元方法、协助客户对结构进行声学模拟并根据仿真结果提出优化改善建议;
2、撰写仿真报告并及时梳理仿真项目;
3、结合仿真开发需求,参与仿真开发实测验证;
4、跟踪公司有限元仿真进展,提高分析能力
要求:
1、本科学历,机械/电子/声学等相关专业,声学专业优先;
2、能熟练使用PRO/E、Soildworks等三维绘图软件;
3、了解通用前处理软件Hypermesh、ICEM等优先
电子助理工程师1名岗位职责:
1、负责技术资料准备工作,包括简单的电路原理图,BOM,PCB,生产工艺指导等;
2、协助工程师进行新产品的开发、器件的选型、相关项目采购;
3、了解基本元器件、PCB打样流程,协助工程师完成PCB板的焊接调试;
4、及时完成上级安排的其他工作任务;
要求:
1、熟悉简单的模拟和数字电路基础,会运用万用表、信号发生器、示波器等测试工具;
2、熟悉相关的制图软件,如Altium Designer、AUTOCAD cadence等;
3、熟练操作常用的办公软件;
4、具有优秀的沟通能力和协作能力,既能与团队合作,也能独立工作;
5、电子类相关专业本科学历,优秀者可放宽到大专;
5、接受应届毕业生
出纳财务助理1名岗位职责:
1、负责银行业务的办理,包括开户、取款、转账、结算等工作;
2、做好现金日记账和银行存款日记账,及时登记核查;
3、资金日报、周报、月报和资金计划;
4、税务局与银行来往;
5、开具销售发票;
6、整理装订凭证;
7、领导安排的其他工作。
要求:
1、本科及以上学历,审计、财务相关专业;
2、1年以上工作经验,优秀应届毕业生亦可;
3、能熟练操作计算机,熟悉财务软件,Word、Excel等办公软件;
4、工作细心负责,有较强的抗压能力,团队协作能力,及沟通能力。
芯片工艺研发工程师5名岗位职责:
1、协助MEMS工艺流程和整合方案的设计;
2、与FAB工厂沟通,开发及优化MEMS工艺流程,包括镀膜、光刻、刻蚀等,推动规模化量产;
3、参与MEMS量产阶段规范制定、评估、认证等;
4、分析工程批中MEMS产品数据,认证MEMS工艺流程的更改,设计并执行工程试验,解决工艺问题和优化工艺性能。
要求:
1、硕士及以上学历,电子、通信、计算机科学或相关专业;
2、具备责任心;动手能力强;具有较强的组织协调能力及沟通能力;
机械组装3名要求:
1. 年龄20 35岁,学历不拘。
2. 能吃苦耐劳,有无工作经验皆可。
3. 新人试用期两个月,薪资面议。
仓管1名1、熟悉仓库运作流程,电脑操作熟练,有工厂仓库工作经验优先;
2、具备良好的敬业精神,有上进心,反应灵活,工作认真负责;
3、会开叉车
机械设计5名大专以上学历,机械设计、模具设计等相关专业,熟练操作CAD软件,其他三维软件。
客服维修5名中专以上学历,电气自动化/机电一体化/机械专业科系,年龄20至30周岁,熟悉自动化系统安装维护,熟悉常用的电器组件,对PLC、变频器、自动控制元件及原理有一定的了解,有基本的机械知识。
电控技术3名工作内容:
负责公司产品电控设计、电气控制柜设计、电气部件选型,协助生产电气装配并调试。

要求:
1、 大专以上学历,电气自动化/机电一体化专业;
2、 熟悉常用低压电气部件及电器组件功能,了解继电器自动控制系统及电气图纸;
3、 具备工业电气及安全用电知识;
4、 熟悉PLC编程,如台达、欧姆龙、三菱、西门子等;
5、 具有良好的沟通及表达能力,现场分析问题、解决问题的能力。
电气系统装配人员5名中专以上学历电气自动化/机电一体化专业科系,年龄18周岁以上30岁以下,熟悉常用低压电气部件及电器组件功能,了解继电器自动控制系统及电气图纸,具备工业电气及安全用电知识。薪资面议。
配电技术员5名中专以上学历,电气自动化/机电一体化专业科系,年龄18周岁以上35岁以下,熟悉常用低压电气部件及电器元件功能,了解继电器自动控制系统及电气图纸,具备工业电气及安全用电知识。薪资面议。
厂务技术员1名上班时间:7:00-19:00
工作要求:
1. 会识别基本的电器故障;
2. 1年以上工作经验;
3. 可以轮班
4. 有低压电工证
工作内容:
1. 参与厂务设备的维修和保养的计划工作(中央空调、空气压缩机、冷冻干燥机、除湿机等)
2. 按厂务设备改造计划去对设备进行维护改造;
3. 负责设备安全检查和厂务防火安全工作
福利:
每年年度调薪
年终奖1-3.5个月
缴纳园区五险一金
销售工程师1名工作要求:
1. 至少一年的销售相关的经验
2. 吃苦耐劳,善于学习
3. 能经常加班,出差
4. 责任心强
5. 性格外向,为人忠诚,有良好的团队协作精神

工作说明:
1. 维护现有的客户资源
2. 增加现有客户的销售业绩
3. 自主开发新的客户
4. 每年的销售业绩保持稳步的增长
5. 处理客诉,对内其它部门的沟通协调
6.负责客户销售回款的跟踪
QC主管1名上班时间:7:00-19:00(其中3H算加班),周末需配合加班

工作要求:
1. 有制造工厂三年以上工作经验,其中现场管理工作一年以上,有质量部门管理经验优先考虑;
2. 熟悉基本的质量、环境体系要求;
3. 善于沟通,能处理复杂问题,能承担较大的工作压力;
4. 熟练使用基本的办公软件;

工作说明:
1. 管理检验部门现场工作,达成部门和公司的目标;
2. 合理分配两个班次的领班和检验员的工作任务;
3. 处理现场工作中的异常问题以及检验记录、报表的维护;
4. 根据过程要求策划和维持检验工作标准流程;
5. 培养和考核下属人员业务技能,提升工作成效;
6. 管理和维护部门内测量设备;
7. 完成上级分配的临时任务;
售后服务工程师2名岗位要求:
1. 电气或电子相关专业
2. 有1-2年工作经验
3. 年龄30周岁以内,大专以上学历
4. 善于独立解决问题,能适应短期出差

工作内容:
1. 进行公司产品技术层面的日常服务工作,包括远程或现场解决客户在产品应用上的疑惑和问题;
2. 沟通客户,跟踪产品的运行状况,提供售后技术支持;
3. 对客户培训产品使用维护及后续技术支持;
4. 发展维护良好的客户关系,参与并执行客户服务计划
电气维修技术员1名上班时间:白班 7:00-19:00 夜班 19:00-7:00(两周倒班)
工作要求:
一年以上相关工作经验或优秀毕业生
工作内容:
1. 生产设备的电气维修、维护、保养
2. 新设备制造及旧设备改造等
3. 领导安排的其他工作
QA作业员2名高中 (含)以上学历,有经验者优先
QC Inspector1名任职要求:

1. 机械或相关专业,大专以上学历
2. 熟悉形位公差,熟悉读图及理解制造工艺规范的能力
3. 能熟练使用各类检验量具
4. 具备基本英文读写能力,看得懂英文文件


职责:

1. 过程控制和过程检验
2. 零件的终检
3. 不合格品的控制及根本原因分析和整改
4. 量具检定
几何尺寸检验员2名1. 机械或相关专业,中专以上学历,能看懂机械图纸,了解形位公差,会使用常用量具。缴纳五险一金,厂家直招,三班轮班制,提供厂车及工作餐
CNC(车床,加工中心,磨床)10名1. 中专技校高中以上学历,有相关工作经验,底薪+津贴+奖金+加班,缴纳五险一金,厂家直招,三班轮班制,提供厂车及工作餐,提供住宿
装配工1名1. 机械或相关专业,中专以上学历,缴纳五险一金,厂家直招,三班轮班制,提供厂车及工作餐,可接受优秀应届大专毕业生。
射线检验员1名1 中专及以上学历,无损检测,材料等相关专业
2 射线检验经验或焊接背景优先考虑
3 可接受应往届大专毕业生,愿意接受培训
4 能适应三班
打磨抛光2名1.1年以上精密机械类手工及机械打磨经验
2.能配合公司三班轮班工作
EDM电火花操作员10名1 机械或者相关专业毕业
2 一年以上数控EDM设备操作经验,熟悉EDM加工原理、作业流程及参数调整
3 能上三班,能吃苦,工作主动
荧光检测2名1 中专及以上学历,机械相关专业
2 有荧光渗透探伤经验优先
3 能适应三班
经理助理5名1.有相应的工作经验优先
2.有维护大客户,物流行业经验
3.领导安排的其他任务
带车司机3名岗位职责:
1、根据车辆安全管理规定,负责车辆安全检查、保障车辆行驶安全
2、按照调度安排,负责上门接货,以及货物的及时派送
岗位要求:
1、 车龄要求:车龄在3年以内
2、 车型要求:金杯、依维柯等面包车
3、 保险要求:第三方责任险100万以上,驾驶员座位险10万以上,人生意外险60W以上,保险公司:太平洋、人寿、人保、平安
4、 驾龄要求:C1证以上的驾龄满2年以上
5、 年龄:25-35周岁以内
薪资待遇:综合薪资6000-12000
质控专员4名岗位职责:
主要负责处理公司运作问题,以及处理异常
岗位要求:
1、 年龄:18-27周岁
2、 身体健康,能吃苦耐劳,无纹身
3、 办公软件熟悉,服从领导安排
业务助理8名任职要求:
1、大专及以上学历,1年以上工作经验,从事过服务,销售类工作者优先;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有团队协作精神,善于挑战;
6、办公软件运用熟练。
操作工10名岗位要求:
1、年龄:28-40岁
2、能吃苦耐劳,性格开朗,有上进心,服从安排,有服务意识
3、能长期适应夜班,已婚已育,有物流工作经验者优先
客服文员15名1.性格活泼开朗,外向健谈
2.高中以上学历,打字速度40-45字/分钟
3.普通话标准,形象气质佳,能配合工作运作,有一定抗压能力,灵活性强
货运司机10名岗位职责:
取派货司机,根据公司领导安排,把公司货物准时完整的送至目的地
岗位要求:
1、B2驾驶证,实际驾龄3年以上,有货运从业资格证,满1年且有年审记录
2、能吃苦耐劳,有上进心,服从安排,有服务意识,
3、无纹身,无不良嗜好
4、有快递经验者优先
快递员2名招聘要求:
1.身体健康强壮;25-40周岁
2.有较强的工作责任感;
3.能与同事合作并能服从安排。
4.加强装卸意识,严防装卸事故的发生;
上班时间7:00-19:00;19:00-7:00,一个月休3天
培训讲师 1名岗位要求:
1、有企业培训或教育工作经验
2、熟练使用办公软件和物流管理系统
3、个性活泼,有耐心,主动积极,乐观,忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,善于与人沟通,具有团队合作精神
采购文员1名岗位职责:
1、负责协助公固定资产的采购和供应商开发维护
2、负责公司各类物料、临时物料的采购
3、协助采购组长整理采购合同,数据汇报等文职工作
岗位要求:
1、工作认真负责、责任心强
2、处事灵活、干脆利落 思路清晰
3. 办公软件熟练
作业员(正式工)10名18-35周岁作业员,有轮班工作经验!加班全部2倍计算,新员工入职奖励1700元!每月到手收入5000以上。
苏州移动客户咨询热线/呼叫中心人员5名主要职责
1.代表中国移动对客户实施新业务推广、优惠介绍、客户关怀等。
2.不需要外出,在办公写字楼办公。
3.运用公司统一的外呼坐席,电脑外呼,耳麦接听。
4.每天8小时,长白班。
5.拥有完善的培训体系,电话录音分析帮助尽快提升业务能力。
职位要求
1.高中、中专及以上学历,男女不限,年龄18岁——30岁,具备基本电脑操作能力。
2.普通话标准,喜欢与人沟通、耐心具亲和力。
3.热爱客服工作,积极乐观,勇于进取和挑战自我。
4.具有出色的沟通、表达能力,良好的客户服务意识,有电话营销经验者优先。
5.欢迎应届毕业生,实习生投递简历,公司统一培训上岗。
采购助理1名岗位职责:
1、协助采购经理进行采购方面的工作;
2、协助采购经理进行供应商的联络、接待工作;
3、完成领导交办的其他任务;
4、有过采购工作经验,可以与供应商和客户对账的优先;
5、有财务经验,会开票的优先;
任职要求:
1.大专以上学历;
2.能熟练运用各种办公软件word、excel等;
3.具有良好的沟通,协调能力;
4.具有高度的责任心及强烈的团队合作精神,工作认真细致,有责任心;
5. 注重时间观念。
商务助理3名招聘要求
1、年龄20-35岁身体健康,形象气质佳,普通话流利,亲和力强;

2、工作态度乐观,勤奋,具有吃苦耐劳精神,有责任心,有学习能力;
3、大专以上学历,具有优秀的沟通,合作,组织和协调能力;

4、抗压能力强,面对压力,不燥动,不任性

岗位职责:

负责客户的维护及老客户的订货需求的对接,催收货款,维护客情关系,

开发新客户,拓展市场,达成业绩目标。
业务员5名1.较强的抗压力及积极良好的心理素质;

2.执行力强,能及时完成领导交代的任务;

3.能独立开发客户;

4.适应江浙沪地区或其他地区短期出差;

5.办公软件熟练;

6.本地人优先;

7.有驾驶证优先。

综合薪资10000左右
销售总监1名岗位职责:

1、全面负责所辖部门各项工作,明确工作目标、制定整体销售策略与具体工作计划,有效执行、实时控制;

2、具有良好的市场拓展能力,带领团队完成公司年度销售目标以及其他任务;

3、能够及时准确的掌握行业动态,为销售工作拓展提供建设性意见及建议,挖掘潜在客户;

4、负责部门的工作开展、监督、指导、培训并参与重大销售谈判;

5、深入了解市场信息,建立有效的信息系统与渠道,稳固并开拓客户,维持与客户的长期、良好关系。



任职要求:

1、大专以上学历,至少3年以上销售及销售管理经验,有广告或渠道招商经验者优先;

2、良好的商务能力,熟知谈判技巧,能独立开展工作;

3、必须具备狼性团队打造能力;

4、具备有责任心、进取心,良好的沟通能力,较强的执行力



联系人:

顾小姐:18761946610

工作地址:苏州园区纳米城99号
手机专营店店长:华为/苹果3名岗位职责:
1、全面主持手机连锁店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施

2、负责门店人员的招募、培训和人事管理

3、负责门店商品进销存及价格管理,库存的盘点,以及门店的清洁管理

4、推动团队业绩增长、完成门店销售目标

5、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等工作

6、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度

7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾

8、积极执行总部下达的各项任务指令

任职要求:

1、大专及以上学历(条件优秀者,可放宽至高中)

2、具备较强的沟通能力、团队管理能力及责任心

3、有较强的管理能力和责任心

4、会计算机操作和做帐系统

5、有3年以上销售经验,并有过门店管理经验者优先考虑

6、了解苹果或华为手机,优秀的销售人员
设计师助理5名岗位职责:1.协助设计师给客户出方案、报价;2协助设计师上门量尺寸、与客户沟通;3.完成领导交付的其他工作事项。
任职资格:1.大专以上学历,艺术设计相关专业;2精通设计专业知识,能够根据客户需求制定针对性的设计方案;3.能够熟练的运用各种设计工具(如 Autocad/3DMAX/Photoshop等 );4.有设计创新能力。
检验员1名具体要求
1、高中或更高的学历,有测试实验室工作经验的优先。
2、具备使用基本量具的能力,如卡尺、千分尺等。
3、一定的交流和协调技能,基本的计算机软件应用能力,有一定的实际操作经验(如镶嵌样品、抛光、腐蚀、硬度、机械性能、剪切、扭力测试等)。
4、能理解产品规范,图纸及安全相关规定。
5、要有NDT证书2级。

无芯磨床操作员1名两年左右无芯磨床工作经验
能看懂生产图纸,根据图纸和规范生产零件
有设定机器和操作设备的经验,服从安排调试和操作无心磨床。
无听力受限
钻孔操作工2名1. 操作钻孔机器生产产品
2. 吃苦耐劳
3. 会使用量具
打头/冷墩技师2名1. 高中毕业或同等经验及学历
2. 三年以上工作经验(一模两冲)
五轴车床操作员2名1、高中或相当学历;2年davenport 操作经验。
2、调试和操作Davenport; 能够按照制造和模具图纸生产。
3、能够使用必要的检具;有自动车床经验者优先。
QE工程师1名本科学历、理工科系毕业;1年以上品保相关工作经验;熟悉QC七大手法,了解IC制程专业知识优先;了解各种品管仪器之原理及特性;能适应夜班值班(大概3个月一次)优秀应届毕业生亦可。
测试产品工程师2名本科学历,电子、电机、计算机理工科系相关专业毕业;一年以上产品测试工作经验,熟悉IC产品测试经验优先;具备测试工程相关知识具良好的沟通协调能力,计算机熟练
产品工程师1名本科以上学历,理工科系毕业;有1年以上IC封装/测试产品导入、制程相关工作经验佳;优秀应届毕业生亦可。
制程工程师2名1、 本科学历,理工科系相关专业毕业;
2、 一年以上WB/DB制程、SMT制程相关工作经验,具IC封装经验优先;
3、 有一定的统计分析能力和良好的协调沟通能力,熟悉品保相关工作;
4、 英文能力良好;
5、优秀应届毕业生亦可;
作业员10名初中以上学历,18周岁以上;能适应12H两班制,无尘车间;矫正视力0.8以上。
人事管理师1名岗位要求:
1、本科学历,人力资源管理相关专业;
2、具制造业人事相关工作经验;
3、熟悉人事相关流程和相关法律文规;
4、性格开朗活泼,善于沟通;
5、能配合加班。
设备助理工程师10名大专学历,理工科专业;具IC专业知识,设备维护及现场管理工作经验优先具备分析及解決問題能力;能适应轮班,适应无尘室工作环境;优秀的应届毕业生亦可。
作业员30名1.中专或职高以上学历。
2.18-35周岁,有电子厂工作经验优先
Rework/PCBA板维修员若干1.中专/高中学历;
2.三年以上PCBA rework工作经验;
3.熟练操作烙铁、热风枪、小锡炉、SRT1100&1800等返修工具和返修平台;
4.熟练掌握PCB焊盘维修、跳线维修、金手指维修、BGA植球等返修工艺;
5.熟悉Office等办公软件的应用;
负责测试不良板的维修。
检验员10名一年以上相关检验PCBA的工作经验,熟悉电子元器件的相关检验标准
仓库作业员3名1.中专或职高以上学历。
2.1年以上电子制造业或相关行业仓库工作经验
3.能熟练使用电脑,有较好的电子产品知识,熟悉MRPII 系统操作者优先考虑
4.诚实,勤奋,责任心强,愿意上三班或者二班。
5.有叉车证有先。
6.略懂英文,能够读写简单的英文材料。
热处理工程师1名1、 岗位职责
1.1 负责为热处理生产提供技术指导、技术培训,现场技术问题的处理;
1.2 负责热处理新产品开发,进行可行性研究与评审,制定工艺路线,包括FEMA、控制计划、作业指导书等;
1.3 负责跟踪、验证新产品、样件等热处理试制工作,并对该阶段产品的热处理质量进行判定、实施监控;
1.4 负责热处理产品的质量问题解决,对不合格产品进行处理;
1.5 负责热处理工装、工位器具的设计;
1.6 负责热处理工艺、装备的改进工作;
1.7 负责热处理产品的质量控制,对不合格产品进行处理
1.8 参与成本核算
1.9 热处理设备、设备备件管理;
1.10 领导、培养技工;
1.11 协助工艺、设计团队,优化产品加工流程和工艺;
1.12 按公司要求整理并保存各种热处理文档;

2、岗位要求
2.1 大专及以上学历,材料、热处理、冶金及相关专业毕业;
2.2 有5年以上相关热处理行业工作经验,能持续改善生产工艺、质量、效率、环境、安全工作;
2.3 具有扎实的热处理理论基础,金相检验知识;
2.4 能设计、改造工装夹具;
2.5 熟悉CAD制图,能看懂设备图纸和产品图纸;
2.6 善于沟通,重视团队合作;
2.7 熟练使用MS office,良好的英文读,写能力;
2.8 有真空气淬工作经验的优先。
机械设备维修工程师1名2.1 本科以上学历,机械制造、设备制造、机电一体化、自动化控制等相关专业;
2.2 具备较强的机械设备问题分析能力和设备维修技能,自己动手能力强;
2.3 3年以上设备维修相关工作经历,熟悉机械设备结构和工作原理,了解液压、气压系统,了解设备控制系统;
2.4 熟悉设备大修要求、流程;
2.5 能设计、改造工装夹具和刀具;
2.6 有设备管理经验;
2.7 熟悉机械零件加工工艺;
2.8 熟悉CAD制图,能看懂设备图纸和产品图纸;
2.9 善于沟通,重视团队合作;
2.10 熟练使用MS office,良好的英文读,写能力;
除设备维修经验外,有设备改造或制造的实际工作经历者优先;
较强的机械、液压、润滑、机械精度检查及机床调整、气动等相关基础知识
熟练掌握各种动力机械设备的内部结构和工作原理
带领维修小组,负责机械加工设备维修、改造:

1.1监督设备日常保养的执行,设备日常维修,保持工厂设备的稳定运行;
1.2针对设备常见问题进行分析,找出原因,采取预防措施,减少可能的宕机时间;
1.3制定年度设备维修、维护计划并监督计划实施情况;
1.4分析设备运行状况和维修记录,提出设备改造方案并实施,提高设备精度、效率和降低能耗;
1.5设备、设备备件管理;
1.6领导、培养维修技工;
1.7协助工艺、设计团队,优化产品加工流程和工艺。
CNC维修工程师1名工作职责:
1、设备维修、保养、改善,负责生产设备的正常运行:
1.1、制定与审核生产设备的PM计划及设备大修计划并负责监督执行;
1.2、解决设备运行中的技术问题,对于频发的设备或者设备故障点,提出合理化改造方案并监督实施;
1.3、制定与审核生产设备的日常5S&TPM;
1.4、区域内技工等的日常管理、工作安排、技能和设备管理培训和考核、技术指导;
1.5、负责设备备品备件、工装的设计、购买和管理,降低维修成本;
2、利用CNC机床开发新的生产工艺、制造技术创新,设备改进;
3、协助、参与新设备调研、购买,预算控制和执行;
4、设备运行安全监督、改善;
5、学习、利用Lean等改善工具参与改善;
6、与技术、质量、生产等相关部门的沟通协调;

职位要求:
1、机械、电气、数控、自动化或相关专业本科及以上学历,3年以上工作经验;
2、熟悉CNC、加工中心、走心机的自动机床的操作系统,如三菱、法兰克系统等,进行程序编辑以及熟练操作设备;
3、熟悉数控机床的机械结构、电气系统、气动、液压控制系统,能独立排除故障
配合CNC机床日常的维护保养;
4、精通机械原理、机加工工艺,能够看懂图纸、设定CNC加工工艺和设备调试;
5、了解PLC;
6、工作态度积极、认真,责任心强并且有良好的团队合作精神,性格诚信正直;
机械设备工程师1名机械设备维修工程师

1、岗位职责
工作职责:
带领维修小组,负责机械加工设备维修、改造:
1.1监督设备日常保养的执行,设备日常维修,保持工厂设备的稳定运行;
1.2针对设备常见问题进行分析,找出原因,采取预防措施,减少可能的宕机时间;
1.3制定年度设备维修、维护计划并监督计划实施情况;
1.4分析设备运行状况和维修记录,提出设备改造方案并实施,提高设备精度、效率和降低能耗;
1.5设备、设备备件管理;
1.6领导、培养维修技工;
1.7协助工艺、设计团队,优化产品加工流程和工艺。

2、岗位要求
2.1 大专及以上学历,机械制造、设备制造、机电一体化、自动化控制等相关专业;
2.2 具备较强的机械、液压、润滑、机械精度检查及机床调整、气动等相关基础知识;机械设备问题分析能力和设备维修技能强,自己动手能力强;
2.3 3年以上设备维修相关工作经历;
2.4 能设计、改造工装夹具和刀具;
2.5 熟悉机械零件加工工艺;
2.6 熟悉CAD制图,能看懂设备图纸和产品图纸;
2.7 善于沟通,重视团队合作;
2.8 熟练使用MS office,良好的英文读,写能力;
生产操作员20名  工资2150元,交通补贴200元,固定津贴100元,平时每天2-3小时加班、双休10-11小时加班,按照国家规定结算加班费。技能考试合格享受技能津贴每月100元。【到手工资:4300以上】
  免费工作餐、热水淋浴,毗邻市区交通便捷。
设备技术员(轮班/白班)5名资质(专业为机电/电子的毕业生欢迎投递)
1.了解半导体生产制程
2.良好的沟通技巧
3.熟悉设备操作及维护
4.熟悉设备维护系统
5.了解设备PM/Cal流程
6.了解产品制程流程
7.了解二三极管及其运用
8.了解电路原理

职责:
1.及时对负责设备进行PM/CAL, 确保设备有好的状态。
2.每日帮助生产提高设备性能指数。
3.独立负责主要宕机设备的维护,大修和更新。
4.管控责任区备件和工具, 同时控制和减少其使用量。
5.创建设备培训资料,同时开展对技术员和操作员的培训。
6.积极参与SMT和TMP活动,并有突出表现。
7.提供工程解决方案来提升设备性能或者环境。
8.书写设备技术报告。
9.定义和记录任何与产品,制程和质量相关的问题。
QC10名 1. 达到法定年龄
2. 高中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
产线操作员(正式工)20名 1. 达到法定年龄
2. 初中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
仓库物料员1名 1. 达到法定年龄
2. 高中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
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焊工30名有二保焊工作经验,能调试电流电压,有焊工证者优先
文员1名1、会熟练使用Excel等办公软件;
2、细心细致
3、可接受实习生和应届毕业生
餐饮服务员10名1、对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳。
2、有一定服务技能。
3、身体健康,仪表端正。
客衣送洗员2名识字,心细
仓库管理员2名细心,仔细,识字。
管事员若干负责餐饮部设备、餐具、各类器皿领进及清洗。
西厨厨师6名待人真诚、吃苦耐劳,期望长期从事酒店厨师工作,能承受一定的工作压力,有同等酒店相关工作经验者优先。
西餐厅主管1名1、西餐厅行业2年以上从业经历;2、熟悉西餐厅的服务流程,对吧台出品有一定了解;3、具备相关的管理经验和能力;4、能对西餐的额服务进行培训;5、热爱酒店行业,有工作责任心。
西餐厅领班1名1、西餐厅行业2年以上从业经历;2、熟悉西餐厅的服务流程,对吧台出品有一定的了解;3、具备相关的管理经验和管理能力;4、能对西餐厅服务员 进行培训;5、热爱酒店行业,有工作责任心。
大堂吧服务员2名1、有一年以上学习或工作经验;2、具有强烈的事业心和人责任感,高尚的职业道德、良好的纪律修养;3、能够按照服务标准进行工作,反应灵敏,机智灵活。
综和城市区域总监3名薪资体系:底薪9000元/月+提成+奖金;福利待遇:岗位补贴+社保+团队旅游+技能培训;
岗位职责:负责瑞乐家旗下全系产品线:包含现场活动产品销售+《瑞乐商城》APP的推广和商城产品销售;2.负责本区域团队的领导和日常管理;
岗位要求:服从公司管理和岗位分配,执行力强,吃苦耐劳,抗压力强,热爱学习,通过不懈努力想成为团队领导者和有事业梦想者优先!
综和销售经理5名薪资体系:底薪7000元/月+提成+奖金;福利待遇:岗位补贴+社保+团队旅游+技能培训;
岗位职责:负责瑞乐家旗下全系产品线:包含现场活动产品销售+《瑞乐商城》APP的推广和商城产品销售;2.负责本团队的领导和日常管理;
岗位要求:服从公司管理和岗位分配,执行力强,吃苦耐劳,抗压力强,热爱学习,通过不懈努力想成为团队领导者和有事业梦想者优先!
综和销售专员10名薪资体系:底薪5000元/月+提成+奖金;福利待遇:岗位补贴+社保+团队旅游+技能培训;
岗位职责:负责瑞乐家旗下全系产品线:包含现场活动产品销售+《瑞乐商城》APP的推广和商城产品销售;
岗位要求:服从公司管理和岗位分配,执行力强,吃苦耐劳,抗压力强,热爱学习,通过不懈努力想成为团队领导者和有事业梦想者优先!
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研发工程师2名1 负责压缩机的研发和设计工作;
2 对压缩机研发的质量、成本和进度进行控制;
3 完成压缩机新产品BOM编制、新产品图纸设计;
4 负责压缩机产品所需外购件的选型及样品技术评判,制定相应的采购技术规范;
5 提出新产品检验测试要求,制定相关测试规范,指导厂内新产品的测试,收集客户试用报告;
6 负责客户端文件制作
岗位要求:
1.三年制冷行业工作经验
2.制冷、机械、机电相关专业
3.沟通协调能力强
技术工程师(加工中心)1名1.熟悉各种零件加工工艺,熟悉卧式加工中心;
2.熟悉FANUC数控编程,熟悉编程软件,能独立完成零件加工开发;
3.熟悉铸铁加工,熟悉箱体类零件加工者优先;
岗位要求:
1.一年以上相关工作经验
2.机械相关专业
3.熟练使用SolidWorks及Office软件
标准(体系)工程师1名1.物料、图纸、bom等技术文件的标准化管理;
2.国家法规政策、相关标准文件的收集、分发、存档,对标准进行更新、解读、导入、落实实施管理;
3.公司各类标准化管理流程的建立、改善;
4.企业技术标准制定、修订并管理;
5.产品认证;
6.相关政府项目申报。
职位要求:
1.熟悉压缩机企业技术标准体系,熟悉制冷行业技术标准,熟悉机械制图基础规范,具有标准化审核经验;
2.本科及以上学历。
测试工程师1名1. 根据测试需求和测试大纲,制定测试方案和计划,指导测试人员完成测试,确保测试结果正确;
2.对测试数据进行处理,制作测试分析报告并反馈给测试需求者;
3.对测试作业方法和步骤提出优化建议,更新现场文件并对测试人员进行相关培训;
4.协助主管对测试台进行管理;
岗位要求:
1.专科及以上学历,制冷相关企业从业经验优先
2.三年以上相关工作经验
QC2名1.负责制造过程中的产品质量控制,并于相关部门沟通使之提供有效的解决方案
2.在制作过程中发生问题时,负责调查发生原因并提供给相关部门
3.会使用各种量具,制作并统计过程不良
岗位要求:
1.制造行业检验工作经验者优先
2.中专及以上学历,机械、机电自动化专业优先
CNC操作工5名岗位职责:
1.负责操作机床设备;
2.对自己加工的产品质量负责;
3.能够发现生产过程中质量的问题、设备异常现象,并及时处理,防止事故进一步的扩大;
4.领导安排的其他工作事项 ;
任职要求:
1.有一年以上CNC相关工作经验;
2.会操作机床;
3.有一定的责任心,沟通能力。
电机工程师1名1.在研发主管的领导下,进行压缩机电机的开发、认证工作;
2.指导结构工程师完成电机部分的冷却、支撑、连接等结构设计;
3.制定电机新品的测试大纲,指导相关测试并分析测试结果是否符合设计目标;
4.对样机装配、测试过程中出现的电机相关问题进行分析处理,提出解决方案;
5.就电机开发的技术问题、研发进度等问题,和国外研发中心进行沟通联络。
职位要求:
1.本科及以上学历,电机工程、电机与控制工程方向专业;
业务员1名1.接收客户订单并维护,对于非标的订单要组织召开评审,及时回复客户
2.订单接收后要及时处理订单,录入sap系统,生成销售订单,追踪生产时间及交货时间
3.编制销售报价,审批后发送客户
4.根据客户的需求计划,安排出货通知仓库和运输公司,制作发货单
5.领导安排的其他事宜
岗位要求:
1.具有良好的沟通能力及口头表达能力,能发现并分析问题的根源
2..具有较强的学习能力,工作过程中能举一反三,提高自身的技能水平
3.一年以上相关工作经验,专科及以上学历,国际贸易、市场营销相关专业
4.熟练谈判技巧,熟练使用word,excel,ppt等办公软件,熟悉SAP系统及OERP系统
技术工程师(工装管理)1名岗位职责:
1.负责公司工装实物管理,工装验收卡、档案卡的记录、归档管理工作。
2.当工装不合格或有异常时及时给出处理方案。
3.确保公司工装台帐的建立维护,保证台账数据的准确性。
4.工装询价及订购,新购工装试用及移交使用部门,工装取号并录入系统。
5.配合其他工程师完成技术实验及其他工作
任职要求:
1.工厂相关工作1年以上工作经验
2.机械类相关专业
3.做事认真细致,熟悉常用制图软件,办公软件
测试员1名1.完成压缩机测试计划
2.遇设备和仪器仪表异常时及时反馈至组长
3.协助组长完成相关工作
岗位要求:
1.制冷相关专业中专及以上学历
2.两年相关行业工作经验者优先
招商主管1名工作内容:1、所负责品牌的竞价推广方案并实施,分析统计的相关数据,并不定期的检查排名和进行关键词的更新; 2、负责领导交办的其他临时性工作 3、老客户专业知识解答 职位要求: 1、熟练使用办公室软件,做事认真积极,完成领导交代的其他工作 2、性格活泼、开朗,口齿清晰、善于沟通,有耐心、思路清晰灵活。 3、良好的沟通能力和应变能力,良好的客户服务意识,能合理接受工作协调分配的灵活变动
培训讲师1名1、熟悉公司各部门、各岗位的工作流程、明确各岗位的素质模型中知识、技能、能力的总体状况,明确各岗位的核心知识、通用知识、辅助知识。

2、加强与各部门负责人、培训讲师的沟通,避免部门培训需求转化为实际培训的空白点。

3、定期开展培训需求调查,做好员工培训需求调查和分析,纳入培训需求信息库,根据成本以及全面因素,制定切实有效的基于绩效的培训计划。

4、协调讲师、行政、后勤,做好培训中的前期准备工作,适时开展有针对性的培训。

5、做好培训过程的组织管理与培训现场效果评估工作,并完成每场培训总结报告。

6、做好培训的承诺登记,根据时段进行培训效果评估分析。

7、作好相关培训档案的整理工作,有效控制成本、计算培训成本,分析总结,向上级提交培训优化报告。

8、对培训公司进行分类对比,密切与相关培训机构、营销策划管理等公司的联系,选择合适的合作公司、培训导师。

9、基于绩效的基础上,在公司整体的人才战略的指导下,有步骤有计划地开展核心人才、框架人才、基础人才的员工开发工作,做好员工的职业规划设计等方面的信息收集与交流沟通工作。

10、不定期寻访门店,定期和员工面谈,了解员工的思想动态。负责员工关系渠道的维护和员工投诉的接待,受理劳动争议。

任职要求:

1、从事培训工作4年以上,具备专业知识,有策划经验优先;

2、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;

3、熟练掌握培训流程;
房产销售/房产经纪人10名1、18-36周岁,统招大专及以上学历(以学信网为依据);
2、学习力,沟通能力强,热爱销售工作,良好的团队精神以及服务意识;
3、试用期4000无责任底薪,20-70%高提成;
4、全苏州180家门店就近安排;
5、一对一师徒带教以及专业知识培训(带薪)。
专利代理人2名工作内容:

1、负责标杆客户的专利撰写及分析布局;

2、无效、被无效、侵权分析案件的处理;

3、专利知识的培训及宣讲;

4、处理其他专利性的事务。



基本要求:

1、具备2年及以上工作经验,有专利代理人资格证。

2、本科以上学历,机械类、通信、电学、计算机、软件等领域。

3、熟练使用办公软件和绘图软件;使用CAD或SOLIDWORKS等制图软件,具有良好的分析撰写能力和严谨的文字表述能力。
销售实习生5名岗位职责:
1、贯彻执行部门的销售策略,实现个人销售目标的管理与达成;
2、负责客户资源开发,寻找潜在客户,达成销售目标;
任职要求:
1、本科以上学历,市场营销,法学等专业;
2、沟通能力强,能够精准把握客户需求;
3、注重自身素质能力提升,注重团队合作;
科技项目申报工程师2名岗位职责:
1.负责申报国家及有关部门的科技项目及公司的荣誉项目
2.及时了解行业动态及相关部委的政策,并搜集有价值的行业信息及政策信息,及时向上级反馈
任职要求:
1、本科及以上学历,法律,企业管理等专业,形象气质好;
2、具有较强的沟通协调能力,熟悉政府部门办事流程;
咨询顾问15名岗位职责:
1、根据企业自有的APP注册用户信息,收集、整理客户信息,寻找目标客户,开拓市场;
2、联络、跟进客户,向客户提供有关商标、专利、科技项目方面的相关咨询;
任职要求:
1、工商管理、营销等专业或者具有互联网、知识产权等相关工作经验者优先录用;
2、热爱销售工作,有顾问式销售经验和市场开拓意识,良好的团队合作精神,乐于从事挑战性工作;
专利工程师2名岗位职责:
1、负责专利申请文件的撰写、补正及审查意见的答复;
2、负责交底文件的检索和分析;
任职要求:
1、具有2年以上专利代理工作经验、有代理人资格证或者执业证者优先;
2、本科以上学历,通信工程,机械电子,微电子,计算机科学与应用,光信息科学与技术,生物医药类等理工科专业;
销售代表8名一:岗位职责
1、运用公司给予的平台和资源,通过网络营销,电话销售,登门拜访等方式开发新客户,维护老客户;
2、学习了解知识产权服务,能为客户做业务沟通;
3、挖掘客户需求,运用专业的知识帮客户解决问题,从而提高销售量;
4、维护客户关系,帮客户做知识产权方案。
二:任职条件
1、具有良好的沟通能力和学习能力;
2、有较强的抗压能力和成功欲望,能够积极主动的投身于工作;
3、大专及以上学历,有销售经验者优先。
呼叫中心客服2名岗位职责:
1、接受客户咨询,记录客户咨询、投诉内容,按照相应流程给予客户反馈。
2、能及时发现来电客户的需求及意见,并记录整理及汇报。
3、为客户提供完整准确的方案及信息,解决客户问题,提供高质量服务。
4、良好的工作执行力,严格按规范及流程进行工作或相关操作。
5、与同事或主管共享信息,进行知识积累,提供流程改善依据。
岗位要求:
1、应变能力强,思维敏捷;
2、工作态度认真,拥有各种问题的分析解决能力。
普通作业员(冲床/分条/热处理)10名1、正式员工,公司直招
2、一年以上工作经验,熟悉冲床或分条生产工艺
3、身体健康(无高血压、听力减退等不良状况)
4、能适应12小时制两班倒,站着工作,能配合公司加班
5、薪资待遇:基本工资2040(加班基数),全勤80,环境津贴100,绩效工资:510-2040,夜班补贴23元/天,工龄工资:0-500元/月。综合工资税后4000元以上,按照税前工资缴纳五险一金(乙类或乙类+住房公积金)。
免费提供工作餐、加班餐及清洗工作服
6、提供西潭、凌港、胜浦、斜塘、吴中、唯亭多条厂车路线
行车工1名岗位职责:
1.吊运钢卷日常出入库
2.负责行车的清洁保养
3.领导安排的其他事宜

任职要求:
1.持特种上岗作业证书(行车证)
2.一年以上行车工作经验(地操),熟练使用C型钩优先
3.有良好的职业道德,能吃苦耐劳,能适应噪音、二班倒工作制
制服房工作人员1名会缝补衣物,须有基本的表达能力,沟通基本无障碍。刻苦耐劳,
中厨房厨师 案板1名18周岁以上,高中以上学历,身体健康,有较强的责任心,能吃苦耐劳。
综合维修工 电工1名1、热爱本职工作,遵纪守法,具有良好的服务意识。
2、具有熟练的操作能力和良好的服务意识。
3、熟练电工专业知识,具备高、低压证。
4、身体健康,能胜任本职工作。


财务会计1名踏实刻苦,能保质保量完成上级安排的工作,细心认真
餐饮领班 收银员2名20-35周岁,热爱本职工作,善于分析问题,具有较强的判断力、协调力,身体健康,有经验者优先。
生产技术员1名任职要求:
1. 中技毕业或以上,45周岁以下;
2. 持有效高低压证;
3. 主动,积极,具有良好的合作精神;
4. 身体健康;

一线员工10名任职要求: 1. 初中毕业或以上,40周岁以下;
2. 主动,积极,具有良好的合作精神;
3. 身体健康;

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销售专员10名岗位职责:
1、负责客户的开发与管理,收集反馈市场信息,负责重点客户关系维护;
2、销售计划和目标的制定及实施,寻找市场机会,使市场营销效率最大化;
3、协助完成市场工作,包括市场调研、渠道管理、产品推广等。
职位要求:
1.大专及以上学历,市场营销类专业优先;
2.中英文商务能力熟练,熟练使用办公设备;
3.良好的沟通技巧及人际交往能力4.自发性强,工作认真负责;
5.有工作热情,积极乐观,能够在压力下工作;
6.优秀的团队合作精神,能够在团队中发挥自己的优势。
采购专员3名岗位职责:
1、协助采购经理进行采购方面的具体落实工作;
2、确保满足销售部门对产品质量、出货时间的要求;
3、与供应商有关交期、采购量、质量量等方面沟通协调;
4、确保新品的快速导入和资源储备;
5、进行相关市场行情的调查。
任职要求:
1、大专以上学历,相关工作经验1年以上;
2、具备良好的沟通协调能力,良好的谈判能力,具备良好的成本节约意识;
3、熟练使用Word,excel等办公软件,电脑操作熟练;
4、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神。
物流专员5名岗位职责:
1、负责仓库的日常管理维护事务;
2、执行仓库的各项规章制度、规范操作标准及流程;
3、负责货品入库,验货,摆放,配送,及时更新仓库系统等工作;
4、定期对仓库货品盘点清查,发现帐、物不符时,找出原因及时调整或上报公司领导处理;
5、配合主管做好防火、防盗、防水措施及设备管理维护;
6、控制好温度、光线、湿度等自然因素对产品的影响。
任职要求:
1、大专及以上学历,物流相关专业优先;
2、1年以上仓库工作经验;
3、良好的沟通以及解决问题的能力,熟练使用基本的办公软件,word,excel等;
4、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。
客服5名岗位职责:
1、日常的已兑换订单安排发货;
2、客服电话接听;
3、协调处理售后问题;
任职要求:
1,普通话流利,良好的沟通能力、协调能力和吃苦耐劳精神
2、性格开朗,善于交流,富有高度责任感
3、旺季时,能承受较大的工作压力;
销售(业务)经理5名1、男女不限,大专学历以上;
2、有2年以上销售经验,销售过电子设备的优先考虑;(应届毕业生亦可)
3、能适应经常性出差;
4、具有敏锐的观察力,良好的沟通协调能力,计划组织能力,判断决策能力及执行力;
5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意思;
6、有团队协作精神,勇于挑战
业务+业务助理5名岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
5、带领团队完成业绩指标。
任职要求:
1、有销售经验,熟悉苏州及周边自动化市场,有做项目经验者优先;(应届毕业生亦可)
2、有带销售团队经验优先;
3、有驾驶证优先;
4、男女不限;
工资待遇:底薪+提成1.5-3%+提供住宿
人力资源:tyy_beacon@126.com
联系电话:0512-67505017
项目助理5名【岗位职责】
(1)负责客户来访登记,客户信息整理归纳汇总;
(2)每日客户渠道来源统计,客户归属辨别,做好每日报表的回传;
(3)与案场项目经理配合,负责案场各方协调工作;
(4)协助案场项目经理,引导客户刷卡缴费、签约等工作;
(5)项目经理交代的其他临时工作。
【任职要求】
(1)大专学历(可接受应届毕业生);
(2)熟悉电脑操作,基础办公软件熟练运用;
(3)协调沟通能力强,能够应对案场突发事件的处理;
(4)责任心强,工作踏实稳重。
经服/渠道经理5名【岗位职责】
(1)根据公司项目计划,整合苏州市场中介渠道;
(2)划定区域,结合项目情况,下店宣导合作项目,拓展开发渠道资源;
(3) 协助经服经理完成渠道指标,处理突发事件,协调团队的有效运作;
(4)维护与已有的渠道分销合作关系,及时传达公司销售政策及策略;
(5)每天做好跑店计划,日签约量不低于十家,配合项目经理的项目情况做好线下渠道拓展工作;
【任职要求】
(1)具备一年以上地产项目渠道或分销经验;
(2)能根据销售策略和政策确定具体的渠道开发方案;
(3)服从上级领导的其他工作安排,注重市场信息的收集和利用;
(4)具备良好的沟通协调和人际关系处理能力,能与渠道客户建立良好的合作关系;
(5)专科以上学历,有经验者条件可适当放宽,可接受条件优秀的应届毕业生。
项目经理2名【工作内容】
管理案场大小事宜,统筹经服团队,做好数据的上传及时汇报工作
【岗位职责】
(1)项目初期陪同经服拜访门店,宣传项目信息,推动合作项目线下拓展以及后期经纪公司的日常维护。
(2)全面管控合作楼盘全周期运营工作,包括沟通对接、资源协调、业务品控、佣收管理等核心管控工作;
(3)做好内场管控,负责处理解决合作过程中的各类相关问题,向开发商提供阶段性服务总结汇报;
(4)组织内部业务例会,总结问题,制定后期计划;
(5)负责核对合作楼盘应收款项并及时追缴,管控各类成本支出,保障项目盈收。
(6)从带看数量到转化率,客户来源类型等多个维度,做好数据分析。
(7)认真研究竞争对手的合作公司,合作商务条款,合作激励方案等,做好应对措施。
【任职条件】
(1)本科及以上学历;
(2)具备3年以上房地产代理公司、房地产电商公司项目经理或案场主管岗位经验;
(3)熟悉新房渠道管控流程,有开发商沟通对接经验;
(4)有一定管理能力,营销策划、市场判断及数据分析能力;
(5)具备良好的沟通谈判技巧,有强烈的服务意识。
端口销售5名【任职要求】
(1)有房产类端口销售经验或应届毕业生优先;
(2)有良好的人际沟通及表达能力;
(3)敬业、勤奋,肯吃苦,有独立工作能力;
(4)渴望高收入、渴望在大城市有自己的立足之地。
新房置业顾问5名1、新房置业顾问(若干名)
(一)职位描述:
(1)专注于为用户提供专业房产咨询、陪同实勘楼盘,服务用户购房全流程;
(2)公司提供精准的线上资源,要求置业顾问线下带看及转化;
(3)制定产品销售方案,独立完成客户的拜访;
(5)掌握本市房地产发展状况、项目情况;熟练掌握本公司产品和资源情况。
(6)维护公司形象,传递公司良好形象和价值,提高用户满意度。
(二)任职要求:
(1)有新房销售经验或应届毕业生优先;
(2)有良好的人际沟通及表达能力;
(3)敬业、勤奋,肯吃苦,有独立工作能力;
(4)对房地产行业有一定的认识与了解,有客户资源者优先;
(5)渴望高收入、渴望在大城市有自己的立足之地。
(三)薪资待遇
(1)综合薪资1万-3万,上不封顶;
(2)五险一金;
(3)境外旅游;
(4)全勤奖;
(5)每月团建、户外拓展、生日会。
销售助理3名有良好的人际沟通及表达能力;
敬业、勤奋,肯吃苦,有独立工作能力;
可接受应届毕业生
网络销售3名有良好的人际沟通及表达能力;
敬业、勤奋,肯吃苦,有独立工作能力;
可接受应届毕业生
硬笔书法教师、语数英教师5名1:学历本科以上,普通话标准。
2:热情开朗,有耐心,喜欢小孩,热爱教育事业。
3:五官端正,1.55米以上,无不良嗜好。
4:写字漂亮,有书法等级证书优先。
5:有教师资格证优先。
电线技术工程师1名1、熟悉电缆产品设计知识,并有实际的设计经验。
2、熟悉电缆技术专业英语,能运用英语阅读理解各种相关的电缆国际标准、如IEC、UL等。
3、能够组织、协调相关部门人员共同完成产品设计、开机制作产品样品等一系列过程,最终顺利完成产品送样。
加工技术工程师2名1、二年级上CABLE、CABLE加工品或CNNECTOR产品设计工作经验。
2、熟练高效的OFFICE办公软件应用,AUTO CAD软件应用。
3、对CABLE加工品材料,加工工艺,制程改善有一定的工作经验。
4、有一定的沟通、协调、创新、专案管理及执行力。
5、熟悉ERP系统的运行,能熟练利用并进行对应工作
电话销售(5-10万)2名1, 具有2年以上电话销售业务经验。
2, 大专及以上学历。
3,声音具有亲和力,普通话标准。
4,性格开朗,务实敬业,有良好的沟通协调能力。
销售工程师(年薪8-25万)3名有2年以上销售经验,可独立开发,维护客户。有较强的沟通能力,责任心强。
营业担当1名大专及以上学历
对外拜访客户,介绍产品,促成水泵销售。
对内资料作成,协调各部门之间与客户间联系,对定单进行跟踪管理。
欢迎应届毕业生,苏州籍略懂日语优先,薪资面议。
生产技术担当1名招聘生产技术担当一名
大专以上学历,机械类相关专业。
要求熟练使用CAD及office办公软件,可独立机械制图者优先。
薪资面议,有无工作经验均可,欢迎优秀应届生的加入!
行政司机1名1、负责公司外事接送,如行政、财务、人资等外出办事;
2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作;
3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;
4、C1本,2年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况;
5、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
6、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。
设备工程师助理(应届生亦可)10名1.中、大专以上学历。
2.踏实、诚恳、能吃苦耐劳,乐于表达与交流;
3.能适应经常出差工作
4.无工作经验亦可
货车驾驶员2名1.年龄23~40岁左右
2.B2驾照,3年以上驾龄
3.熟悉江浙沪一带交通路线
4.吃苦耐劳
销售主管2名1. 男女不限,年龄25-40岁,苏州本地人或在苏州定居优先
2. 有5年以上销售工作经验,机加工行业佳
3. 要求稳重健谈,销售经验丰富
操作工6名1、18-45岁,上六休一;综合薪资4500-5500;
2、吃苦耐劳,适应加班;
3、有责任心,团队意识强。
现场操作员(化工类)10名主要职责: 按照公司制定的生产任务,并根据SOP的规定,对焚烧线设备、管线等进行操作,以保证焚烧线处于正常运行状态。

工作职责:
1. 贯彻并执行集团和公司的EHS政策,个人行为符合EHS要求,发现不安全现象及时制止,操作时发现的安全隐患应按规定上报。及时报告事故,并按公司应急程序进行处置;
2. 根据生产任务要求,完成焚烧线系统相关设备、阀门等的开启与关闭,管线连接与设备切换等指令.
3. 按公司要求巡检并做好相应记录,发现异常及时汇报。
4. 简单的异常处理,设备预防性维护。
5. 生产区域5S.

任职资格;
1. 学历:中专、高中或高职学历, 化学/化工相关专业
2. 2年以上化工、石化、垃圾焚烧、污水处理等行业工作经验
3. 能够使用办公软件如Word和Excel;
4. 专业资质/培训:有叉车证、低压电工证、司炉证、压力容器证的应聘者优先考虑
5. 能适应倒班
6. 有团队合作精神; 有一定的沟通协调能力,吃苦耐劳
常白班操作员(叉车工)12名职能:
• Conduct EHS policy of the group and company and make sure his behaviors conform with EHS requirements. He should stop the unsafe behaviors discovered in time and report hidden dangers. He should report the accident timely and proceed in line with company’s emergent reaction procedure.
贯彻并执行集团和公司的EHS政策,个人行为符合EHS要求,发现不安全现象及时制止,操作时发现的安全隐患应按规定上报。及时报告事故,并按公司应急程序进行处置;
• Strictly follow SOP and working instruction of forklift to carry out production operation;
严格执行叉车的安全技术操作规程(SOP)和工作指令,进行生产作业;
• Master the basic knowledge and skills of forklift maintenance and implement forklift maintenance plan to check and maintain;
掌握维护叉车保养基本知识和技能,严格执行车辆的保养计划,定期对车辆进行检查和保养;
• Keep related records of forklift;
做好的叉车的相关记录;
• Responsible for unloading waste, weighing, transferring, stacking and feeding transferring by forklift;
负责使用叉车对接收废料的装卸、称重、转运、堆高以及生产进料的运送;
• Inspect of package condition and labels of waste, then tagging for the waste according to the relative procedures;
对接收废料包装情况和标签进行检查,然后根据相关程序对废料进行标记;
• Inspect warehouse daily, inform the supervisor when find any abnormal situation;
对仓库进行日常巡检,发现异常问题,及时通知主管;
• Assist field chemist to manage the hazard waste warehouse;
协助化学师进行危险废弃物仓库的管理;
• Perform assigned waste pretreatment in accordance with SOP, such as pumping, unloading tank car and IBC blending;
按照SOP进行废料预处理操作,例如抽泵、槽车卸料、BC桶混合等;
• Responsible for work area housekeeping;
负责工作区域内5S工作;
• Complete other tasks assigned by the supervisor.
完成主管安排的其他工作安排。

岗位要求:
• 有叉车驾驶证,熟练驾驶叉车
• 有物流相关工作经验或者化工经验的优先;
• 责任心、上进心强,有团队合作精神,能服从公司的各项工作安排。
仪表技术员 2名1. 遵守公司HSE规章制度,履行本岗位HSE相关职责,确保安全高效地完成本职工作;
2. 根据PM制度负责仪表设备日常维护保养的现场工作;
3. 根据设备巡检和TPM计划做好仪表设备的现场巡检,清洁,保持工厂设备良好状况;
4. 对故障仪表进行检查、维修,并协助维修工程师解决故障;
5. 对工厂仪表设备故障24小时响应,并能迅速地解决故障问题;
6. 协助仪电工程师对承包商进行管理,控制好承包商现场的安全/质量/进度;
7. 辅助仪电工程师进行设备备件管理/成本控制管理;
8. 参与公司各项管理体系的建设和实施,并能提出合理化建议;
9. 参与公司和部门组织的安全/技能培训,提高自身业务能力;
10.处理其他由上级交办的工作.

岗位要求:
1. 3年相关工作经验;
2. 专业资质及培训:曾接受PLC或DCS培训; ·
3. 能独立地校正或维修仪表设备,进行控制系统回路检查;
4. 英语文件的阅读能力
5. 熟练使用办公软件(Excel和Word)
电气技术员 1名•Comply with the HSE rules and regulations of the company, fulfill the relevant HSE responsibilities in the position, ensure the safe and efficient completion of the work;
遵守公司HSE规章制度,履行本岗位HSE相关职责,确保安全高效地完成本职工作;
•Responsible for the daily electrical equipment maint. on site according to the PM system;
根据PM制度负责设备日常电气设备维护保养的现场工作;
•According to the patrol and TPM plan, perform on-site patrol inspection and cleaning for electrical equipment, maintain their good condition;
根据设备巡检和TPM计划做好电气设备的现场巡检,清洁,保持工厂设备良好状况;
•Inspect and repair the faulty equipment, assist the maintenance engineer to solve the malfunction;
对故障设备进行检查、维修,并协助维修工程师解决故障;
•Respond to plant equipment failure at any time, and solve problems quickly;
对工厂设备故障24小时响应,并能迅速地解决故障问题;
•Assist I/E engineer in contractor management, control the safety/quality/progress in their site work;
协助仪电工程师对承包商进行管理,控制好承包商现场的安全/质量/进度;
•Assist I/E engineer in spare parts management for electrical equipment;
辅助仪电工程师进行设备备件管理;
•Assist I/E engineer in cost control for electrical equipment;
辅助仪电工程师完成工厂设备的成本控制管理;
•Participate in the construction and implementation of company management systems, and put forward rationalization proposals;
参与公司各项管理体系的建设和实施,并能提出合理化建议;
•Participate in the safety/skills training in company and department, and improve self-capabilities;
参与公司和部门组织的安全/技能培训,提高自身业务能力;
•Other tasks assigned by his superior.
处理其他由上级交办的工作。

岗位要求:
Education: College level for electric Engineering or relative 电气工程或相关专业大专学历;
Experience: 6 years of relevant working experience 5年相关工作经验;
Professional Qualifications/Training: ·
—— Certificate of high and low voltage operation 持高低电压操作证; ·
Has the ability to handle or repair electrical equipment 能独立地校正或维修电气设备;
Language: read documents in English versions 英语文件的阅读能力
Excellent skills in: Microsoft Office 熟练使用办公软件(Excel和Word)
化验室分析技术员4名任职资格:

1.大专以上学历,主修化学或相关专业;
2.具备现代分析仪器(EDXRF,GC-ECD,ICP光谱,微波消减仪,TCLP,卡尔 - 费舍尔,滴定仪或量热等)的实操经历优先;
3.良好的英语阅读和写作能力;
4.擅长使用办公软件(Excel&Word);
5.良好的沟通能力和团队合作精神;
6.能在压力下工作,愿意接受挑战工作

工作职责:
1.针对不同种类的检测设备(GC,EDXRF,...)与质量工具对检测和验证方法进行开发, 以确保分析结果的可靠性和准确性;
2.进行常规或非常规的实验室化学分析,涉及样品准备,仪器操作,数据分析和结果报告;
3.按ISO17025的要求归档,记录,分析数据及准备报表;
4.管理实验室设备(故障排除,进行预防性保養,维修),并每年进行校准计划,确保实验室设备有序;
5.开展分析研究,解决问题,并提供咨询,以支持新产品/工艺开发;
6.根据ISO17025管理体系开展内部审计工作;
7.处理其他由上级交办的工作.

养发师/学徒6名无需经验,总部统一培训
无需押金,社保全,正规公司


工作地址:1号线中央公园站或星海广场站步行即到
工作时间:10:00~22:00(跟随商场时间调整)

谢绝套路,有兴趣可来苏州园区凤凰广场的品牌店直接面试。待遇优,发展稳,五险全,欢迎到店参观工作环境。有美容养发工作经历的优先。没有经验的也别急,品牌方会系统培训,优秀者将储备为新店店长。欢迎加入我们!

图南•发域养发馆是依托娇莉芙集团旗下的苏州分部,娇莉芙集团自成立以来,已在北京、上海、广州等全国一二线城市开设二十多家分公司、办事处及180多家直营美容连锁店面,拥有2000人的专业服务团队,服务于8万会员用户。

岗位职责:
1、为顾客提供头皮检测、养发,头皮养护等服务。
2、定期接受公司专业系统培训,熟练掌握公司产品专业知识、仪器操作技能,为客户选择适合产品,进行护发及养发操作。

任职资格:
1、沟通理解能力强,有服务意识;
2、具有亲和力和团队精神,有上进心、愿意学习、自我提升、有赚钱欲望!

其它:
1、有学习意愿者优先考虑;
2、有美容美发、中医推拿、柜台零售经验者优先考虑;
硬件工程师2名岗位要求
1.负责产品测试,根据电路图对产品进行故障排除和维修焊接。
2.与硬件开发部门紧密合作,完成电路layout和各种图纸绘制,产品量产方案的协助改善和实施。
3.使用ERP软件管理物料和成品库存,负责统筹采购和生产需求计划工作。
4.客户硬件设计技术支持和调试工作,负责产品返修。
任职要求:
1.专科或以上学历,电子相关专业,有一定的电路基础。
2.有pads,orcad,auto cad等软件使用经验的优先。
3.有焊接维修PCB电路板工作经验的优先。
4.良好的团队合作精神,有较强的分析与独立解决问题的能力。
5.优秀应届生亦可。
硬件研发经理1名岗位职责:
1.独立完成FPGA,CPLD代码的实现和调试和维护工作,以满足产品功能模块和后续升级的需要。
2.熟悉公司产品,参与新产品的硬件系统规划,实施,研发和产品调试工作。
3.量产方案和维修升级接口的设计预留,以及量产可行性改善工作。
4.客户技术支持和对现有产品功能调整修改。
任职要求:
1.本科或以上学历,电子相关专业,2年以上硬件系统和数字电路设计工作经验。
2.精通VHDL,Verilog硬件描述语言,对FPGACPLD有深刻的认识。有DDR控制器,MIPI D-PHY或者LVDS设计经验者优先。
3.有orcad软件使用经验,有高速电路设计,图像采集系统设计经验。会使用示波器,逻辑分析仪,协议分析仪等工具。
4.很好的沟通协调能力和团队合作精神,有独立分析问题与解决问题的能力。
硬件工程师实习生2名任职要求:
1.专科或以上学历,电子相关专业,有一定的电路基础。
2.良好的团队合作精神,有较强的分析与独立解决问题的能力
软件开发应用工程师2名1.计算机、电子或数学相关专业,本科及以上学历;
2.熟悉C/C++语言,熟练应用VC++环境开发应用软件, 有单片机相关开发经验者优先;
3.有较强的分析问题与独立解决问题的能力,良好的沟通能力及团队合作精神;
4.优秀应届毕生亦可。
Linux软件工程师2名任职要求:
1.计算机、电子或数学相关专业,本科及以上学历,工作2年以上;
2.熟悉C/C++语言,熟悉Linux环境,具用Yocto/RTOS开发经验者优先;
3.有较强的分析问题与独立解决问题的能力,良好的沟通能力及团队合作精神;
电焊工1名职位描述:
1、熟练的电焊工技能;
2、能独立完成电焊工作,设备维修;
3、现场进行工程安装;

任职要求:
1、有焊工证,会氩弧焊;
2、有水处理设备制作经验的优先;
3、吃苦耐劳,能服从上级领导安排,配合加班;
产线员工1名1、高中及以上学历,1年以上生产制造型企业工作经验;
2、能吃苦耐劳,适应生产现场工作;有较强的主动沟通、协作能力;


实验员2名1、化学工程、环境工程、医药等相关专业;
2、大专以上学历;
3、有膜分离经验者优先考虑;
4、具有良好的语言文字表达能力,有较强的主动沟通、协作能力;
5、能吃苦耐劳,适应生产现场工作;
6、优秀应届生亦可
销售助理1名 大专以上学历(应届毕业生也可),能熟练操作EXCEL、PPT及各类报表,有优秀的沟通协调能力,能承受一定的工作压力,处理订单,出单、打包、出库,新产品开发,相关文件资料的录入、归档、整理工作。

薪资:面谈

采购主管(五金行业、六险一金+周末双休)1名1、大专及以上学历,三年以上五金或紧固件行业产品、供应商开发、采购相关经验;

2、学习能力强,有强烈的工作责任心,;
网络运营主管(六险一金+周末双休)1名1、电子商务、市场营销等相关专业本科及以上学历,3年以上网站运营经验,有B端网站或自建电商平台成功运营经验者优先;
2、具有优秀的产品运营、用户运营、平台运营和推广能力,对流量、转化率的提升有丰富的经验;
网络推广专员(六险一金+周末双休)1名1、精通各种推广策略(软文推广,贴吧推广,百度推广,微信推广,QQ群推广,B2B平台推广,竞价推广等)
2、本科以上学历,电子商务、网络营销等相关专业优先,三年以上相关工作经验,能承受一定的工作压力。
销售业务员(六险一金+周末双休)10名1、应届生亦可,有螺丝行业销售经验优先;
2、有责任心,能承受较大的工作压力。
装配工2名25-35岁;有过装配作业的工作经验能配合加班
服从工作安排
吃苦耐劳
质检员1名任职要求:
1.两年及以上检验;
2.服从工作安排,吃苦耐劳,可以配合加班;
岗位职责
1.按照检验标准、检验规范、SOP执行检验;
2.检验记录及时录入;
3.检验设备定期点检、报修;
4.检验区域5S管理
生产文员1名任职要求:

1.大专以上学历。
2.有2年以上的工作经验。
3.有生产助理或者生产文员的相关工作经验。
4.能做生产报表的统计,能熟练使用常用办公软件。
出纳1名岗位职责:

1、负责公司日常收支的管理和核对;

2、审核及处理各部门的费用及报销单据,安排流转签字,安排银行支付及现金报销;

3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;

5、负责记账凭证的编号、装订,保存、归档财务相关资料;

6、负责开具各项票据;

7、配合会计做好公司各种账务的处理工作。

任职要求:

1、大专以上学历,会计或财务管理专业毕业,有会计上岗证;

2、具有1年以上出纳工作经验,熟悉账务处理;

3、记账要求字迹清晰、准确、及时,账目日清月结,报表编制准确、及时;

4、电脑操作熟练,熟练使用Word、excel等办公软件,及金蝶财务软件;

5、工作细致认真,责任心强,态度端正,有团队合作意识。

6、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务。
二次接线员2名1、有过二次装配及接线作业的工作经验
2、能配合加班
3、服从工作安排
4、吃苦耐劳
5、能看懂简单的图纸
普通车床作业员4名1、熟悉数控车床的操作
2、熟悉AUTOCAD软件的简单操作
3、熟悉AUTOCUT操作
4、会使用简单的量具(游标卡尺)
5、能看懂简单的机械图纸
销售工程师——空压机5名1、市场营销相关专业毕业
2、相关工作经验一年以上
3、良好的语言沟通能力
4、熟悉苏州及周边市场
5、熟悉办公OFFICE软件
6、工作地点:园区唯亭金陵东路268号
7、公司电话:62968969
售后服务工程师——空压机5名1、机电/机械相关专业中专以上
2、相关工作经验一年以上
3、沟通协调能力较好
4、能配合公司加班
5、有电工证者优先考虑
6、工作地点:园区唯亭金陵东路268号
7、公司电话:62968969
助理1名1.熟练运用办公软件制作报表,整理数据
2.沟通能力较强,能吃苦耐劳,上进心强
3.有相关经验及已婚已育者优先
销售代表3名1、负责开拓各地新销售渠道,完成产品销售管理体系;

2、配合渠道合作伙伴进行产品市场活动,并协助渠道成员完成区域内销售目标;

3、.负责区域内渠道客户的问题的收集、反馈和解决;

4、.负责所属区域内客户关系的维护工作;
5、有驾照,会开车。

市场维护管理人员5名1.负责协助区域经理维护已开发好的网点,并开发新的网点。

2.根据区域内网点情况,对公司制定的促销政策积极执行,并落实到位。

3.处理维护好区域内客户关系,完成日常账目结算交接工作。

4.提升区域内的销售额,及时反馈区域内商品信息与竞品信息,实时反映区域内市场情况,并及时根据相关问题提出相应解决方法。
5、有驾照,会开车。

导购员20名1、根据促销协议落实好促销堆头的摆放位置,并每日整理,保证商品排列摆放整齐;
2、了解促销的内容,熟悉商品的价格。积极主动、热情礼貌地服务顾客,接待顾客的咨询,推荐促销产品并达成销售;
3、良好的团体合作意识,接受不同卖场之间的工作调配。
导购主管1名工作职责:
1、组织导购员的招聘甄选工作;
2、根据公司整体规划,协助实施年度、季度、月度以及节假日的各种促销活动,并监督各种促销方案的实施与效果评估;
3、发放、管理各种促销用品;
4、统计销售数据,进行整理分析,提炼改进方案。

结算会计1名1、负责会计业务的核算、办理各种结算业务。
操作工OP8名岗位职责
1. 严格遵守公司员工手册和质量管理体系等相关规定
2. 按照工单计划和岗位操作指导书,按时按质按量完成且完成相关的记录
3. 负责工作区域6S,设备维护点检和生产看板信息维护执行状况
4. 完成其他领导布置任务及协助生产领班进行问题反馈"

任职条件
1. 高中/中专及以上学历(经验特别丰富初中也可)
2. 有GMP行业/洁净室工作经验优先考虑
3. 良好的口头表达及动手操作能力
4. 工作细心,有较强的责任心和团队合作精神
5. 必须持有健康证

上五休二,常白班,缴纳五险一金、年终奖、带薪年休假\病假、拓展旅游、员工慰问津贴等
模具维修工程师1名负责模具的日常保养和维修,参与新模的检讨和改善,模具档案的建立和维修计划的制作,所有模具的管理。
作业员5名16-38岁,初中及以上学历,动手能力强,能吃苦耐劳,视力良好,综合工资4500-5500元/月。乙类社保,提供食宿,两班倒。
测量员2名男女不限,24-35岁,大专及以上学历,有1年以上测量工作经验,会使用2.5次元、3次元等测量仪器,有责任心上进心,上六休一,8:00-20:00;两班,综合薪资5500-6200元/月。
资深测量员1名熟悉各种测量仪器的操作,如三次元,OGP,投影仪等
实施工程师/助理/内勤20名1.普通全日制院校本科及优秀大专生,英语四级以上,计算机、经济管理等相关专业;
2.了解数据库理论,了解SQL数据库,能编写简单SQL语句;
3.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习,具有分析、解决应用问题的能力;
4.良好的沟通能力及书面表达能力;
5.工作积极、态度主动,对工作任务和工作进度的完成具有高度的责任感,有良好的品质;
6.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真,具有良好的团队合作精神;
7.能够适应短程出差工作。
测试工程师/产品支持工程师8名1.普通全日制院校本科及以上学历;
2.良好的计算机技术基础;
3.良好的沟通能力及书面表达能力;
4.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习,具有分析、解决应用问题的能力;
5.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真,具有良好的团队合作精神。
软件开发工程师5名薪资待遇:
1.基本薪资 4950元/月(底薪) + 年终奖
2.福利:五险一金,带薪年休假、旅游福利、生日津贴、团队活动经费
岗位描述:
1.准时、高效完成上级布置的任务;
2.编写代码注释和开发文档;
3.根据设计文档或需求说明完成代码编写,调试,测试和维护;
4.分析并解决软件开发过程中的问题;
5.收集产品反馈意见,不断完善产品,对上市的产品进行优化和升级。
岗位要求:
1.计算机相关专业2017应届毕业生或2年及以上工作经验优先;
2.熟悉面向对象编程; 熟练掌握WebService、Ajax、HTML、CSS、Javascript等相关技术;
3.熟悉SQL2008数据库,能熟练编写各种应用开发过程SQL语句,了解数据库理论;
4.熟悉软件过程规范,有良好的设计思路和编程习惯,熟悉软件开发流程、设计模式;
5.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习,具有分析、解决应用问题的能力;
6.良好的沟通能力及书面表达能力;
7.工作积极、态度主动,对工作任务和工作进度的完成具有高度的责任感,有良好的品质;
8.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真,具有良好的团队合作精神。
销售助理4名1.教育背景:大专及以上,有制造型企业工作经验者优先;
2.知识技能:能够熟练使用office软件
3.优秀的道德品质,诚实认真、具有正确的职业道德观;
4.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
5.具有较强的理解能力和语言表达能力;
6.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展。
销售实习生5名1.教育背景:大专及以上,专业不限;
2.知识技能:能够熟练使用office软件,英语熟练;
3.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
4.具有较强的理解能力及语言表达能力;
5.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展;
项目管理2名1、熟练使用AUTOCAD、SKETCHUP等软件;
2、理解设计方案能力强,熟悉施工图绘制规范和标准,有审核图纸能力;
3、有项目经理相关工作经验优先。
4、建筑或机械等相关专业,大专以上学历,相关工作经验优先;
软件工程师2名岗位职责:
1.定制业务逻辑流程
2.操作数据库逻辑
3.总结客户需求

任职资格
1.具有至少2年Windows下软件开发经验
2.拥有ERP/WMS/MES开发经验者优先
销售代表3名1.具备一定的销售经验,有机器人AGV行业及叉车销售经验者优先
2.流利的语言表达能力以及沟通协调能力;良好的艺术修养与审美眼光
3.性格开朗、富有激情,热爱本职工作,反应敏捷,善于表现和沟通,有很强的成功欲望,能承受一定的压力。
项目助理/规划工程师2名1、熟练使用AUTOCAD、SKETCHUP等软件;
2、理解设计方案能力强,熟悉施工图绘制规范和标准,有审核图纸能力;
3、有立库项目经验、设计院背景经验优先。
4、建筑或机械等相关专业,大专以上学历,相关工作经验优先;
电气技术员2名熟练使用cad等绘制电气原理图,bom表整理,电箱生产布置等电气的安装、调试等相关工作。
仓管2名要求:
1.有仓管工作经验者;
2.工作认真,有团队合作精神;
3.住跨塘附件、交通便利者优先。
电工2名1,有高低压操作证,二年以上相关工作经验,
2,服从领导安排。
全检员40名初中以上学历,有检验工作者优先,上六休一
文员1名熟练使用电脑常用软件,能配合公司加班,有文职工作经验者优先。
采购助理/文员1名具备采购经验,了解采购流程,会电脑,熟悉ERP系统。
财务1名1.进行公司收入,支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动,往来款项,财产物资如实进行全面的记录,反映,监督
2.接受税务,审计部门的检查,监督,及时准确提供所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调
3.现金及银行收付处理,制作记账凭证,银行对账,单据审核,开具与保管发票
4.员工薪资计算,公积金的缴纳等
5.领导交办的其他事物
检验员40名初中以上学历,有相关检验工作优先
生产技术员4名要求:
1、专科及以上学历,自动化/电子相关专业优先;
2、熟悉水质传感器、自动化生产校准设备优先;
3、乐于钻研、勤于实践,具有较强的动手能力并勤于思考;
4、性格开朗,有团队合作精神。
职责范围:
1,负责传感器产品装配、校准、并能够总结生产经验形成等相关技术文档;
2,负责传感器产品相关测试验证工作;
3,负责传感器售后维修;
4,协助工程师进行相关传感器的开发工作
生产工艺工程师1名1, 机械电子、理工科类相关专业本科毕业
2, 应届毕业生或1年以上工作经验优先
3, 具备较好的团队精神,良好的人际交流能力
4, 对特定的工作任务具有项目管理技能。
5, 有较强责任心,上进心。

职责范围:
1, 负责产品过程的质量控制和相关的整改工作,负责生产装配工艺优化,工装设计、制作
2, 协助质量体系的进步和过程控制改善
3, 协助推动维护业务流程的持续改善 (安全,质量,效率)
4, 跟踪记录生产研发相关数据表单
4,协助生产经理及研发测试部门完成其他相关组装,测试工作
施工项目经理1名1、会CAD制图,有成本造价能力;
2、有施工能力
空调维修员5名空调技术工
工作内容:
1、空调制冷、电气、机械等相关专业;
2、三年以上中央空调水机或氟机维修保养经验;
3、工作积极主动,具有较好的协调能力和团队合作精神;
4、有制冷、低压电工、焊工、登高等特种作业证优先;
5、有服务意识,可以独立解决现场技术问题;
轨交巡检员10名轨交巡检员 (10名)
一、工作要求:
初中以上学历,身体健康,年龄在30-45之间;
有低压电工证优先考虑(有证者年龄可放宽);
考取电工证后,凭电工证可随时入职,工作满3个月后可凭发票报销培训费。
二、工作时间及地点:
具体轨交排班如下: 上五休二(每天8H)、
上一休一(每天12H)、
上二休二(每天12H)等
欢迎做兼职者加入
工作地点:轨交各站点(具体就近分配)
三、福利待遇:
公司提供免费乘地铁卡;
工作满2年以上经公司考核,优秀员工可进入轨道交通成为正式员工。
工艺员2名1、大专以上学历,机械制造类相关专业;2、熟练使用办公自动化软件,掌握一种机械制图软件;3、具备编制工艺文件,产品试验验证报告的能力。4、有设计制作加工治具的能力者佳;5、具备创新意识和效率管理意识。
有2年以上相关作经验者佳
产品设计工程师2名1、机械设计相关专业本科,熟练使用3D、2D设计软件(不会计算机绘图者免投);
2、有独立电器产品设计能力,创新能力强;三年以上相关工作经验者优先。
3、应聘者请将自绘的任一机械零件的3D、2D图发至本公司电子邮箱:admin@premier-suzhou.com。

简历中请注明薪资要求。

储备人员2名机电、管理类本科以上学历,愿在车间操作岗位锻炼,有潜力者,充实到公司基层技术、管理岗位。
有意应聘者请登陆本公司中文网http://www.premie.com.cn 详见招聘信息后回复资料。

请应聘者在简历中注明薪资要求.
生产辅助1名 机电一体化大专以上文化,有一定的计划管理和物控管理知识;熟练掌握办公软件操作。有良好的沟通能力和成本意识,工作认真负责,具有两年以上编制和物流控制的经验优先;

1、辅助物料采购和进度控制工作;
2、辅助生产计划的编制、安排、落实和统计。
3、辅助供应商的寻找和考核。
4、完成临时工作任务
操作工10名1、身体健康,手脚麻利,踏实肯干。 2、组装工5人,长白班。
3、注塑挡车工5人,两班倒,有注塑挡车工作经验优先。

房产经纪人10名1.有销售工作经验者优先,无经验的可参与带薪培训。
2.肯吃苦耐劳,高中以上学历即可
3.对人民币非常渴望者优先男女不限本公司提成和福利远高于同行业其他公司,提成30-50%,每月都有现金奖励
4.无责任底薪4000,综合工资6000-20000以上
5.公司福利:定期组织旅游,聚餐,专业培训,缴纳社保,带薪年假
课程顾问10名1、 负责课程的推广并向客户进行专业的课程讲解,邀约客户到访;
2、 与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;
3、 维护和开拓新的销售渠道和新客户。
教师10名1、积极主动,有爱心、耐心、责任心;
2、普通话标准,相貌端正,人品正直,举止得体,富有亲和力,有责任心;
3、口才好,讲课条理清晰,有互动,能够因材施教;
4、按照公司课程体系来上课,具有传授新课与课后辅导能力;
5、有良好团队合作精神;
6、本身热爱教育行业,能坚持长期工作。
文员2名1.熟悉office办公软件; 2.负责计量校准检测证书的录入;3.做事认真负责及其他相关事宜。

任职要求:中专以上学历
业务代表/销售经理5名要求:
1、18-35岁,口齿清晰,对4销售工作有较高的热情;
2、具备较强的学习能力和沟通能力,能承受一定的压力。
待遇:五天8小时工作制法定节假日 综合薪资5000~20000
计量校准工程师3名要求:
1、专科及以上学历,理工科专业
2、熟悉相关类仪器的使用,具有相关国家计量检定员证者和驾照者尤佳
岗位职责:
1、从事电学/无线电/力学/长度/热工/理化等方面仪器设备的校准;
2、负责审核校准项目的报告,以及现场计量校准技术问题的处理
综合薪资5000~15000
渠道专员/销售代表10名岗位职责:负责客户的接待咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务
任职要求:可接受应届生,对房产工作有较高的热情,有强烈的赚钱欲望,我们为你准备好职位,就等你来;
企业福利:朝九晚五、提供住宿、带薪培训、年假20天、节日福利、月度聚餐、季度旅游;
基本工资:4000+高提成(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
助理文员3名岗位职责:根据公司拓取来的客户,进行初期的筛选、回访和邀约工作;对意向客户进行资料登记、备份、整理等;
任职要求:普通话标准,具有良好语言表达能力、有亲和力及较强的服务意识
薪资:无责任底薪4000+奖金
客服文员10名岗位职责:根据公司拓取来的客户,进行初期的筛选、回访和邀约工作;对意向客户进行资料登记、备份、整理等;
任职要求:普通话标准,具有良好语言表达能力、有亲和力及较强的服务意识
薪资:无责任底薪4000+奖金
出纳1名1、有1年以上财务相关工作经验者,持会计证优先;
2、五险一金+商业保险+年底13薪+过节费+饭贴。
物业客服文员5名1.负责办理入驻、退租手续,负责客户各类费用的收缴管理工作;
2.负责对客户的档案管理、做好各类资料归档工作;
3.负责处理所管辖区域客户的诉求,及时处理跟踪反馈。
4.五险一金+商业保险+年底13薪+过节费+饭贴。
综合维修2名1、上五休二8小时工作制;
2、持低压电工证,有物业相关维修经验优先;
3、五险一金+商业保险+年底13薪+过节费+饭贴。
置业顾问,房产经纪人,文员,电话销售,网络销售30名房产经纪人、置业顾问:
上班时间:8:30-12:00至13:30-18:30,上六休一,不收任何费用
免费住宿,无责任底薪+提成10%-60%
综合工资6000-18000元,上不封顶.多劳多得,学历不限,工作经验不限,公司统一培训,一对一培训辅导,免费提供住宿
工作地点:斜塘,独墅湖,唯亭,车坊,胜浦,顺达广场, 湖东,尹山湖
文员:
上班时间:9:00-12:00至13:30-18:00,上六休一,不收任何费用
免费住宿,无责任底薪
大专学历,工作经验不限,公司统一培训,一对一培训辅导,免费提供住宿
工作地点:斜塘,独墅湖,唯亭,车坊,胜浦,顺达广场, 湖东,尹山湖
检验员3名1.中专学历,机械或模具专业;

2.会使用测量仪器和常用测量工具,能识图,懂基本的几何和形位公差;

3.能够服从领导安排,有团队合作精神;
生产工艺工程师若干任职要求:
1.Education: Engineering degree, preferably major in Mechanics;
2.Good knowledge of English (read/speak/write);
3.At least 3 years of working experience in process engineering;
4.Familiar with European and Chinese safety standards;
5.Ability to quickly gain insight in product specifications, mechanical drawings;
6.Strong personality, able to work independently: find the solution to improve the working process and efficiency to ensure the products quality;
7.Communication skills。
岗位职责:
1.Update and implementation of assembly process;
2.Improvement of assembly efficiency;
3.Operator assembly technique training;
4.Safety;
5.Assembly tooling calibration。
检验员(实习生)3名1.中专学历,机械或模具专业;

2.会使用测量仪器和常用测量工具,能识图,懂基本的几何和形位公差;

3.能够服从领导安排,有团队合作精神;
装配工3名机械背景,有机械厂组装工作经验,五天八小时,常日班
仓库保管员3名1.熟悉仓库的所有操作流程;
2.能够熟练操作材料的接收、入库及发料;
3.能吃苦耐劳,配合公司安排进行加班;
4.能和同事及上司有良好的配合,有一定的团队精神;
5.负责材料的接收并清点;
6.领导安排的其他事务;
7.持有叉车证。
操作工3名1、初中、中专以上学历;
2、负责公司产品的生产组装,自检工作;
3、负责车间清理工作
体系工程师1名1、3年以上质量体系管理工作经验要求;
2、熟悉ISO标准体系管理知识及各类体系认证流程和内外部审核流程;
3、熟练掌握现代办公软件并能够起草编织适应企业的体系文件;

售后服务工程师1名1、暖通制冷等专业中专以上学历
2、从事售前或售后技术维护,协助工程师解答客户疑难技术问题,产品现场的安装调试
品质检验员或QE1名1、大专以上学历
2、完成产品的检验工作同时管理体系文件等;
结构设计工程师1名1、给排水等相关专业大专以上学历;
2、能独立或协助完成热泵空调等类似设备研发中的机械结构图的绘制,工艺图纸绘制。
暖通技术工程师1名1、给排水、暖通工程、空调、制冷类相关专业,本科及以上
2、负责空调冷暖技术的审核、指导等
工程部项目经理或施工员5名1、1-2年项目管理经验;大专或技校类机电工程专业;
2、负责外部各环节沟通并汇报公司同时进行施工管理和售后服务
业务经理4名1、制冷、暖通、营销等相关专业大专以上学历;
2、主要负责区域内代理商、工程商的招商、维护、产业规划等
工艺技术员2名1. 材料、机械、模具相关专业本科毕业,优秀的应届毕业生也可以。
2. 负责客户定制产品的开发与客户反馈的分析处理。
3. 熟悉砂轮制造的相关加工设备,对生产现场工艺缺陷的分析和处理。
4. 负责超硬砂轮的设计和工艺优化。
5. 负责超硬砂轮制造缺陷的分析。

本岗位工资面议,待遇优,发展前景好!
磨工(学徒也可)1名长白班,8:00-20:00,上六休一,入职缴纳五险一金。
岗位职责:操作手摇磨床,砂轮打磨、外圆磨及2个端面。
岗位要求:能吃苦耐劳,配合加班,责任心强。
综合工资5000-6000。学徒也可!
普通操作工2名1、吃苦耐劳,诚实肯干,操作小型液压机;
2、上六休一,长白班 无晚班,8:00-20:00,包工作餐,入职缴纳五险一金;
3、综合工资5500左右;
收银员5名男女不限,有收银经验者优先
服务员5名有服务精神,热情好学
生煎学徒3名对厨艺点心制作有兴趣者,有拜师学艺态度者
生煎师2名熟悉生煎各项工作与流程
会计助理1名1.年龄20-35岁
2.会计相关专业
质量体系及后道质检1名1.有机械制造,调试(电子设备)一年以上
2.能看懂机械自动化图纸,熟练操作办公软件
3.年龄25——35岁,男女不限
车工、铣工 2名1.35岁以下,学历不限
2.能吃苦耐劳及适应两班制,有相关经验者优先
3.能配合加班
电工3名1.35岁以下,学历不限
2.有电工证和相关经验者优先
3.能配合加班
电气工程师 (实习生亦可)3名1.性别不限,35岁以下
2.大专以上学历
3.懂PLC控制程序,有电气控制相关经验者优先
4.能配合加班及短期出差
机械工程师5名1、掌握Auto CAD或UG或solidworks等设计软件;
2、有机械设备设计工作经验者优先、懂SMT制造工艺优先;
3、熟悉机械原理、了解机械加工工艺;
4、空间想象力丰富,思维灵活;做事严谨踏实、责任心强、条理清楚、善于学习总结,有良好的团队合作精神和沟通能力;能接受加班与出差,抗压能力强。
机械装备工5名1。 35岁以下,能配合加班
2。懂钳工基本作业,会看三视图。有电子设备制造工作经验者优先。
网络客服5名工作职责:
1、收集客户资料,了解客户需求
2、帮助客户解答操作过程中遇到的问题
任职要求:
1、有亲和力,普通话标准
2、做事主动积极,有条理
3、有礼貌,能按照公司的要求完成工作
市场营销20名工作职责:
1.了解和发掘客户需求,积极推广公司的优点和产品;
2.通过网络进行渠道开发和业务拓展;
3.接受公司提供的各项培训,参加公司组织的各项活动。
任职资格:
1.年龄18-30周岁,男女不限
2.具有较强的沟通能力和表达能力;
3.具有良好的营销手段和谈判能力;
4.积极热情、爱岗敬业、学习能力强以及良好的抗压能力和团队合作意识;
5.具有责任心,服从公司管理,完成公司任务。
储备干部5名1.大专以上学历,不限制专业
2.对金融行业感兴趣,人品好,有管理能力,责任感强
3.帮助团队完成公司交代的任务
4.有相关工作经验者优先录用
5.有亲和力,能揣摩员工内心想法,及时为员工解忧
收银员1名年龄: 20岁-40岁

1、五官端正,做事认真,工作仔细,能吃苦耐劳

2、 每天工作8小时,每月休四天,包吃包住,

3、工资待遇:3600元-4000元
服务师若干男女不限,18——35周岁,形象气质佳,身体健康,具有服务意识。包吃住,综合薪资4000++
储备店长2名品行端正,肯吃苦耐劳,领悟及沟通能力表达强,团队意识强,拥有本行业经验者优先.
咨客员2名身高160cm以上,18——28周岁。
形象气质佳,普通话标准流利。
有前台接待或迎宾经验优先。
薪资3400+200包吃包住
储备干部2名对餐饮行业有颗积极向上的心,想在餐饮行业发展的有志之士。
楼面主管2名4000+提成+绩效奖金+年终奖。男女不限,有2年的基层管理经验,仪表端庄,有敬业精神,热爱餐饮事业,包吃包住。
洗碗工3名45周岁-55周岁身体健康者
厨房打荷工3名1、包吃住,每月休息4天
2、18岁-35周岁身体健康者
3、薪资:3000元-4000元
房产销售(房产经纪人)、文员、见习经理.30名工作内容:买卖、租赁、新房二手房,接待客户,带客户实地看房,回访客户或业主促进买卖成交,工作简单,一对一培训,手把手扶持新人上岗。
置业顾问,房产销售,文员30名年龄18-45周岁,男女不限,会使用计算机的基础操作(例如:打字,浏览网页)
日程管理1名任职要求:
1.20岁以上、40岁以下
2.大专及以上学历
3.有生管工作经验
3.掌握Excel、Word、PPT等办公软件
4.日语日常会话水平
顾客服务(品质)2名任职要求:
1.31-35岁
2.中专及以上学历
3.有机械及电气生产组装相关经验
4.能看懂机械图纸及电气图纸
5.掌握Excel办公软件
6.性格认真、细心、善于沟通
采购1名任职要求:
1.经验不限
2.年龄40岁以下
3.女要求日语(口语佳);男会日语的优先,不会日语也可以
5.有干劲,思维活跃
人事总务担当1名任职要求:
1.年龄20-30岁
2.大专及以上学历
3.日语N2及以上水平
4.熟练操作Word、Excel、PPT等 办公软件
5.做事细心、性格稳重
6.有相关经验者优先
电气调试/设备调试技术员15名任职要求:
1.23-35周岁
2.大专及以上学历
3.熟练使用EXCEL等办公软件
工作内容:
电气调试:装置的通电检查~动作调整
设备调试:设备各部品安装调整,输送安装调整,外装板调整
电气工程师1名任职要求:
1.20-35岁
2.大专及以上学历,机械和自动化专业
3.有PLC使用、电气回路设计、现场指示、程序调试经验
4.能熟练操作word、excel、powerpoint办公软件。
5.除具备良好的专业素养外,具有认真的工作态度及优秀协调能力。


品质担当(完成品检验)2名任职要求:
1.20岁以上
2.中专及以上学历
3.有相关工作经验优先
3.掌握Excel办公软件
4.性格开朗、诚实
工作内容:
装置完成品检查,工程能力评价、装置出货前对应客户的检验、不良对应、品质相关资料作成
生产管理1名任职要求:
1.20岁以上、40岁以下
2.大专及以上学历
3.有相关工作经验
3.掌握Excel、Word、PPT等办公软件
4.日语、英语日常会话水平
5.有协调力、亲和力,组织能力强
工作内容:
日本报价、wobom修正、完工结算、原价确认、原价分析等
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.222.113.111
房产经纪人 8名职位要求:性格开朗,有良好的沟通能力,熟悉电脑的基本操作。

岗位职责:线上线下联系卖家买家,带领客户看房,配合完成交易。



文员2名

业务实习生保底5000 5名1、能吃苦耐劳,喜欢销售,具有良好的自我管理意识
2、薪资构成:底薪4000+提成+奖金+后台分润+公司提供住宿
市场专员6000-15000 5名1、支付行业,市场推广工作、安装商家收款机具;
2、薪资构成:底薪5000+提成+奖金+后台分润
客户经理2名产品介绍:公司主要从事第三方支付,属互联网行业
1、负责根据公司的销售计划开展招商工作,定期向领导汇报工作;
2、负责通过各种销售渠道开发、跟进新客户,促成与客户的签单;
3、薪资架构:底薪+提成+奖金+后期分润+工费报销,综合薪资8000-15000
操作工20名男女不限,18——37岁。
一:作业员,
二:品保,
能吃苦耐劳,工作态度认真就行。
英语老师5名1、按照标准化授课流程,教授英语口语课程
2、follow学生(成人,少儿)的学习过程。
3、收集学生的反馈信息并及时做出回复,协助处理学生投诉。
4、配合学校组织的各种教学活动和市场活动。
课程顾问10名1、负责陌拜电话沟通,接听咨询电话,接待来访家长为客户提供专业咨询及服务,并达成课程销售;
2、保持与已签约家长的良好关系,进行保单,续费,引导和推荐;
3、维系客户满意度,按时完成中心下达的销售任务协助完成自身团队业绩;积极参与相关市场活动,确保按时参加相关培训;
叉车工(派遣)2名1 美资企业,有叉车证,熟悉仓库管理流程, 不穿无尘服,35周岁以下
2.无色弱色盲,电测听能顺利通过;三班倒,上六休二,有加班;
实验室检测员(派遣)2名1 美资企业,有实验室或质量检验经验优先;不穿无尘服;35周岁以下;.无色弱色盲,电测听能顺利通过;三班倒,上六休二,有加班
提供免费班车(线路涉及唯亭、胜浦、跨塘、斜塘、独墅湖、市区等)、工作餐;体检报销

地址:苏州工业园区苏虹东路21号。
生产线操作员 20名1. 美资企业,机械制造连续性生产行业工作经验者优先考虑;不穿无尘服;35周岁以下
2.无色弱色盲,电测听能顺利通过;三班倒,上六休二,有加班;
3.加班基数=基本薪资2650+岗位津贴100元+技能津贴(0-1400元)=2750元,后期每半年左右考核通过增加加班基数。 另有效能奖 255元/月、技能津贴(1级100,2级250,3级400,4级600,5级950,6级1400)、轮班费300左右、全勤奖100元、绩效奖400-800元;年度调薪;综合工资5000及以上,到手薪资4000-4500元
3.十三薪、夏季四个月高温津贴、春节留守奖700-1000元、年资奖480元/年、安全和质量明星、个人和团队卓越奖等(奖金200-5000元)
4.节日福利、提供年度体检、补充医疗商业保险、年度旅游和俱乐部活动,年终晚宴;
6.提供免费班车(线路涉及唯亭、胜浦、跨塘、斜塘、独墅湖、市区等)、工作餐;体检报销

公司地址:苏州工业园区苏虹东路21号。公司电话:0512-87183000
作业员15名 公司直招正式工,不穿无尘服,能够接受在显微镜(0.3~1倍)下工作;

公积金种类可根据自身条件选择甲、乙类或乙类+住房;


每年发放13薪及年终奖金。


业务1名岗位要求:
1.性别不限,本科及以上学历。
2.熟悉办公软件(WORD、EXCEL、PPT)。
3.维护顾客,产品报价,成本分析。
4.具备C1驾照较佳。
任职要求:
1.表达能力强,相貌端正,形象良好。
2.具备较强的市场分析、营销推广能力,良好人际沟通、协调能力,分析及解決问题能力。
物流储备干部1名大专以上学历,有制造企业现场管理经验,熟悉仓库日常管理
应届毕业生1名1. 性別不限﹐大专以上学历;
2. 英语四级
3. 机械类专业背景,熟练使用CAD;
4. 了解品质管理知识、工作流程、接触ISO9000,QC七大手法、五大工具;
行政司机1名岗位职责


1、负责公司车辆的保险、验车、保养、维修等工作;

2、进行车辆内外部的日常清洁;

3、接送公司领导、客户,完成各部门用车和接待任务,满足用车需求;

4、协助行政人员从事一些外勤工作。

任职资格

1、高中以上学历;

2、二年以上驾龄(C1照即可);

3、熟悉车辆年检、保险、养路费办理等程序;

4、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识,身体健康、为人正直、踏实,工作积极主动。
外勤业务2名1﹑大专以上学历,机械专业佳;
2﹑一年以上业务相关经验,具有外贸业务经验佳,优秀的应届毕业生亦可;
职位职责:
1.在销售活动中贯彻执行市场销售策略和满足销售目标
2.主动开拓新的客户和业务机会,获取新项目
3.与客户及相关部门保持紧密的联系,提高客户满意度
4.管理与协调定单、发票、应收帐等日常传递工作
助理工程师(开发部)1名1.理工科机械类专业;
2.熟练使用办公软件,能进行CAD制图;
3.有紧固件行业经验佳;
4.大专及以上学历;
5.有1年以上机械工作经验者优先。
6.优秀应届生亦可考虑。
同城配送员50名负责麦当劳、肯德基、老娘舅外卖配送工作,主要包括接单、取餐、与配餐员核餐、装箱、送餐、与客户核餐、提醒客户确认。无试用期,公司提供车辆(无需押金),可全职/兼职。
销售助理 电话销售10名招聘以下岗位:
1电话销售 10人
2.销售助理 10人

任职要求:
1、无责底薪3500+1500转正奖+业绩提成+管理提成,
综合工资:5000-10000+,每月15号发工资
2、月休4天
3、工作环境:室内空调开放、个人独立办公空间
4、新进人员入职即可享受带薪培训
岗位要求:
1、男女不限,年龄18岁-35岁
2、能吃苦耐劳,脚踏实地,良好的沟通表达能力,口齿清晰,普通话流利
有较好的学习能力、执行力、挑战高薪的勇气
客服(商业)3名善于沟通,计划与执行能力强,有一定的应变能力,有良好的服务意识。主要工作内容:熟悉商业的各方面情况,负责商户的交房工作,办理相关的委托事宜,对维修事项进行及时回访,保持与业户的良好沟通。
写字楼保安10名要求:20-35岁,身高170cm以上,初中以上学历,身体健康,无犯罪记录,退伍军人优先。综合工资:5000-5500元左右,包吃包住。福利:十三薪、年终奖、全勤奖、过节费、旅游费带薪年假等。
前台和行政2名1、公司的行政后勤工作;
2、公司各项规章制度的推行,执行与追踪,维护公司各项规章制度的权威;
3、公司各部门的办公的纪律情况,确保工作正常有序无违纪现象;
4、办理员工入职、离职、入职培训、考勤等;

5、负责人员的招聘工作,有招聘经验的优先考虑;
6、完成上级交办的其他任务,积极主动配合好行政人事部的相关工作,能承受一定工作压力。
任职要求:
1.中专及以上学历,形象气质佳;
2.具有良好的沟通协调能力、语言文字表达能力,工作积极主动,执行力较强,抗压能力较强;
3.有一定的数据统计、分析能力,能熟练操作办公软件;
4.有良好的服务意识;
上班时间:9:30-6:30;
储备干部(4500+高提成+奖励+社会保障+旅游)综合8000以上10名任职要求:
1、大专以上学历,不限制专业,学习能力强
2、工作认真积极,责任心强,有一定管理能力,
3、有亲和力,能揣摩员工内心的想法,
4、能按照公司的制度执行任务
5、有金融产品培训经验者优先考虑
渠道销售(3500+高提成+奖励+社会保障+旅游)综合6000以上20名工作职责:
1、了解和发掘客户需求,积极推广公司的优点和产品;
2、通过网络或电话进行渠道开发和业务拓展;
3、公司提供带薪培训和客户资源。
任职资格:
1、18-29周岁,男女不限
2、具有较强的沟通能力和表达能力;
3、具有良好的营销手段和谈判能力;
4、积极热情、爱岗敬业、学习能力强以及良好的抗压能力和团队合作意识;
5、具有责任心,服从公司管理,完成公司任务。
结构设计工程师2名1、机械相关专业;
2、能熟练使用Solidworks等相关3D绘图软件以及CAD等2D软件绘图;
3、熟悉钣金、注塑件、铝型材优先;
电气工程师2名1、 依照各项目开发计划完成对应电气和BMS相关软硬件开发任务;
2、 电池元器件及高压回路、线束等相关标准制定、导入、应用;
3、 依照项目要求完成电气BOM、技术资料;
4、 售前售后电气和BMS方案对接,软件的升级维护
操作工20名岗位要求:男女不限,年龄18-35岁,能配合公司加班
1、基本工资2300,综合4000-5500元/月
2、平时加班1.5倍,周末加班2倍,法定节假日3倍工资
4、公司晋升、培训机会多,晋升即加薪
分析检测4名有机化学, 药物化学,应用化学相关专业(应届生亦可),大专及以上,英语良好,熟练使用相关仪器仪表,有耐心和细心工作积极主动.有较高的事物分析和解决问题的能力
上五休二,薪资面议,公司提供住宿、餐补、缴纳五险一金
工作地点:苏州工业园区东富路48号四方工业坊A幢
生产操作员20名年龄18-40周岁,中专或高中及以上,有相关生物化工食品类生产经验优先,身体健康,人品端正,工作踏实,具有良好的团队协作精神
公司直招 ,两班倒 ,夜班补贴20元/天,综合工资3500—5500元 , 另公司提供住宿、餐补、缴纳五险一金
工作地点:苏州工业园区东富路48号四方工业坊A幢
人事助理1名年龄25-35岁,大专及以上学历,
1-3年人事各模块工作经验,熟悉招聘工作,
有责任心、做事认真负责,学习能力强;
熟练使用办公软件
停车场收费员2名女50-55岁,男60-63岁,退休人员。
身体健康,识字,会简单电脑操作。上二休一,每天12小时,夜班居多,坐着上班。
工资:2500-3000
前台接待3名1.20-35周岁,女160CM以上,男170CM以上
2.学历高中以上,有服务业工作经验有限。
工作时间:上二休二。交园区公积金。
工资:底薪+绩效+提成+饭补+房补,税后4000左右。
客房清扫3名1.男女不限,50岁以下,识字,不需经验,吃苦耐劳,有宿舍
2.上六休一,8小时。
3.工资:2700+绩效+房补+餐补,税后工资3500以上
物业电工2名年龄50岁左右,高中以上文化程度;具有高压进网证及高/低压电工操作证,具有物业小区、写字楼、酒店等相关维修工作经验,熟悉消防设施设备优先。上六休一,每天8小时,园区乙类公积金
保安队长1名1、28-40周岁,有保安管理经验
2、身高175cm以上,身材魁梧,无纹身无犯罪记录,有消防证优先
3、坚守岗位,良好的服务意识,能够独立处理突发事件,为人务实诚恳
4、上六休一,8小时/天,交园区乙类公积金
房产经纪人5名从事中海物业小区二手房租售服务,在中海租售中心负责客户沟通
招聘要求:大专及以上学历,有从事二手房租售方面工作经验,性格开朗,善于交流,有一定承压能力及分析能力, 薪资面议,提供食宿(工作餐一顿+住宿)
安管员20名负责高档楼盘小区安全秩序维护工作。招聘要求:身高170cm以上,20-40周岁,不近视、无纹身、无不良记录、退伍军人优先。12小时上班制,两班倒,周末单休,基本工资4200元起;转正后可参与评级,级别工资上涨150-300元/月不等,月综合工资5500元以上,提供住宿、带薪年假、工作餐,交五险一金。
(工作地点:新区:中海玉景湾管理处、相城区:珑湾锦园管理处)
高档售楼处接待5名18-30周岁,形象气质佳,有亲和力,普通话标准,空乘、酒店或客服工作经验者优先。工资5000~7000元。公司提供食宿,缴纳五险一金,享受:带薪年假、员工旅游、员工体检、 员工联谊。
仓管员10名1、仓库商品收货入库堆放、库内分拣整理、出库装车
2、熟练开叉车并持有叉车证,能两班倒
物流专员4名1、协调运输、仓储等环节,及时向客户和协作部门反馈订单执行情况;如有异常状况发生,及时报备和处理;
2、各类报表及系统维护,应收账单整理、核对与催收

餐厅阿姨2名工厂餐厅阿姨,年龄40周岁左右。
正式工,底薪2500/月,车贴300/月,全勤50/月,年底13薪,季度奖1200左右/季度。
年度旅游,补充商业医疗保险,节假日福利等
仓库管理员_苏州三厂1名1. 2年以上仓管经验
2. 熟悉SAP/MES等相关系统的操作
3. 大专以上学历,有叉车操作证
生产操机工_苏州三厂(港田路)10名1/ 薪资架构:
基本工资:3000元 (加班基数3000元)
工作时间: 8小时/天, 三班倒
其他福利:季度奖金 + 13薪+ 全勤奖+ 免费工作餐+ 年度旅游+ 节假日福利+ 五险一金

2/ 岗位要求:
18~30周岁,有自动化机台操作经验优先/ 注塑车间操机经验优先;能适应生产倒班的安排;能适应无尘衣, 橡胶手套和口罩。
男女不限。

3/ 苏州三厂— 公司地址:
苏州工业园区梁浦街1号 苏州碧迪医疗器械有限公司 (靠近港田路/2.5产业园/ 凤凰城)
生产操作工 (白榆路一厂)2名1/ 薪资架构:
基本工资:3000元 (加班基数3000元)
其他福利:季度奖金 (1450左右/季度) + 13薪+ 全勤奖 (50)+ 交通津贴 (300)+ 年度旅游+ 节假日福利 (1000-2000左右一年)+ 五险一金 (含住房)

2/ 岗位要求:
18~40周岁,男女不限;能适应生产倒班的安排;能适应橡胶手套和口罩。

3/ 公司地址:苏州工业园区白榆路5号 (近老欧尚) 苏州碧迪医疗器械有限公司
组装作业员5名年龄18~30周岁;
有组装装配相关工作经验着优先考虑;
好学上进,服从安排,能够积极配合加班和倒班。
IPQC1名1、中专及以上学历,机械类相关专业;
2、1年及以上机械厂检验工作经验;
3、两班制,服从安排,配合加班。
人事专员1名1、本科及以上学历,人力资源类专业,优秀应届毕业生亦可;
2、2年以上制造型企业人力资源管理工作经验;
3、熟练使用办公软件;
4、熟悉绩效、培训模块,并对模块有一定的见解认识;
5、具备较好的数据分析能力、判断能力、沟通协调能力、工作推动能力;
6、工作原则性强,细致、耐心,对数字敏感。
质量工程师1名◆本科以上学历,机械、工业工程相关专业;
◆5年以上制造业质量控制相关的工作经验;
◆ 新项目可行性评估参与;
◆ 客户特殊特性识别&客户相关技术要求识别;
◆ 测量设备&检具定义,制作,跟进;
◆ 负责测量手法的统一,减少测量误差且与客户端测量手法保持一致;
◆ 配合项目进度,对样品质量状态进行检验确认&优化验证;
◆ FLOW CHART &PFMEA制定参与;
◆ 样品控制计划&量产控制计划作成;
◆ MSA & PPK计划&分析报告作成;
◆ 制定相关的检验规范及流程文件,并培训相关员工;
◆ PPAP文件提交 ;
◆ 过程重大不良主导改善及验证,标准化;
◆ 过程质量数据收集,分析,推动相关部门持续改善;
◆ 主导客户投诉解决与相关改善报告回复;
◆ 定期评审客户评分,持续改善以提高客户满意度;
◆ 完成部门经理交办的其他工作。
机加制造工程师1名◆ 积极参与技术革新与工艺改进,针对生产流程提出合理化建议;
◆ 协助采购部开发外协供应商,并对外协供应商进行技术支持;
◆ 根据需要,服从工作安排,完成临时指派的各项工作,并及时上报过程和结果;
◆ 积极配合项目工程师参与项目评审会议,针对工程,品质重要控制点进行分析,评估;
◆ 必要时生产现场新品调试;
◆熟悉MC编程软件;
◆熟练使用办公软件;
◆熟悉各类2D/3D绘图软件;
仓管1名1.中专以上学历,物流或机械相关专业,熟悉办公软件;
2.熟悉仓库相关操作流程,23-30,中专以上、会ERP;
3.有仓管工作经验1年以上;
4.有叉车证,熟练驾驶叉车。
压铸生产经理1名◆教育背景:理工类或相关专业专科以上学历。
◆同等经验:10年以上压铸企业管理工作经验。
◆具有通权达变的业务判断能力、出色的分析能力和极强的业务管理能力;
◆熟悉国家的法律法规和地方的政策规章;
◆掌握行业和市场的发展动态,了解主要竞争对手的状况;
◆熟练操作办公软件。
钣金领班1名◆ 生产现场的5S及人员管理;
◆ 员工培训、员工作业控制、员工考勤、实施生产计划;
◆ 设备的模具装卸、调试、保养、及存放管理;
◆ 设备参数设置;
◆ 熟悉钣金各种产品的品质要求及产品原材料的各种品质问题;
◆ 持续提升生产效率、控制生产不良;
◆ 了解员工的心理,教育员工问题及时反馈等;
◆ 会议按时宣导安全生产、保证安全至上。
CNC操作工8名◆18周岁以上,勤好学上进;
◆吃苦耐劳,服从安排,能够配合加班和倒班;
◆认识简单的机械图纸或基本的测量工具者优先。
绘图员1名◆本科及以上学历,机械制造或材料成型和模具设计专业;
◆ 精通三维Solidworks、UG、CAD以及office办公软件;
◆ 能够制作模具和产品的2D和3D以及内部转化图;
◆ 工作积极主动,好学上进。
项目工程师1名◆机械相关专业大专及以上学历
◆有汽车零配件项目开发经验。
◆熟练掌握机械制图知识、运用办公软件&基本的平面绘图软件CAD,3维软件:(SOLIDWORKS/UG/PRE等);
◆熟悉冲压钣金设备参数,加工能力;
◆具备IE知识和成本意识,对生产中的产品的制程提出改善。
◆具备一定的英语听、说、读、写能力;
销售工程师1名◆机械类相关类专业,本科以上学历。
◆非常优秀之应届毕业生亦可。
◆英语四级以上,具有良好的听说读写能力。
◆有机械类工程背景,或有相关销售经验1年以上。
◆良好的沟通表达能力,并具有较强的责任感。
质量经理1名◆本科以上学历,机械类或管理类相关专业;
◆5年以上同等职位经验,5年以上汽车行业的经验(汽车件APQP经验);
◆熟悉熟练质量管理相关工具及质量风险控制工具(例如用6δ分析工具);
◆熟练的英文表达能力。
2019年应届毕业生2名公司直招,公司应发展需要,现招聘2019年应届毕业生作为储备干部具体如下:
◆主要发展部门有:采购员、质量助理工程师、人力资源专员、销售维护工程师等多个岗位可选;
◆要求本科以上学历,英语四级以上,专业不限。
◆可直接投递简历或联系公司电话0512-62859706
钣金工程师1名◆ 产品报价&技术评估;
◆ 同客户工程的技术沟通,以及协助客户工程进行产品结构设计,改善,建议;
◆ 新产品整个工艺制程的编排;
◆熟练掌握机械制图知识及运用办公软件&基本的平面绘图软件CAD,3维软件:(SOLIDWORKS/UG/PRE等);
◆较强的分析问题的能力,能处理突发技术问题;
◆具备IE知识和成本意识,对生产中的产品的制程提出改善。
◆熟悉产品相关工艺流程;
◆具备一定的英语听、说、读、写能力;
采购1名◆本科以上学历,机械类相关专业;
◆应届毕业生或从事采购部管理工作经验至少2年以上;
◆为人正直,抗压能力强,具有优秀的职业道德。
冲压高级工程师2名◆熟练掌握机械制图知识;
◆熟练运用办公软件&基本的平面绘图软件CAD,3维软件:(SOLIDWORKS/UG/PRE等);
◆熟悉冲压及相关设备参数,加工能力;
◆熟悉模具设计,材料学,热处理学等相关知识;
◆较强的分析问题的能力,能处理突发技术问题;
◆具备IE知识和成本意识,对生产中的产品的制程提出改善。
◆熟悉产品相关工艺流程;
◆有较强的质量知识;
◆熟悉本部门项目运作流程;
◆具备一定的英语听、说、读、写能力;
仓管员2名岗位要求:
1. 熟练使用叉车作业,出现异常及时上报,要有叉车证2. 及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、物一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,记录连续、字迹清楚3. 做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并且按照先进先出的原则发料,确保收发物料数量、料号及批号准确无误4. 对入库产品要确保质量检验合格后方可入库和发料,如有特殊要求的产品要入库也必须有领导的特批或者质量部门领导的特许方可入库,否则拒收5. 每日将当天单据输入IQMS系统、登记手工账本 6 底薪2600 绩效400 岗位津贴150 另外会有72小时加班,需要有叉车证以及工作经验
注塑技术员2名主要职责
1.协助生产及时排除 所负责区域的设备及工装夹治具故障。2.定期检查成型机、模具、吸料机、模温机、冰水机、机械手及其它设备配件,以确保它们的功能,必要时通知设备维修。3.按保养计划要求定期对所负责区域的设备及工装夹治具进行保养和维护,按GMP要求记录保养和维护结果。4.要按照计划实行快速转模,达到或超过计划目标。5.按作业指导书要求设置及调整设备参数。6.协助进行新产品、新设备的安装与调试和相关的工程试验。7.要争取注塑团队所生产的成型零件的零缺陷。
职位要求
1.中专以上学历。2.有注塑行业经验,至少3年以上成型技术员经验。3.有一定的英语基础,熟悉办公软件。

设备技术员1名1、保证公用设施水电气的正常供应
2、确保公用设施按照计划维修保养零部件等等
3、保养记录更新记录
1)有低压维修电工证
2)有自动化设备维修经验,,对公用设施(中央空调,空压机、水泵房、净化室)有2年的维护经验。
3)有注塑机和HVAC维修经验优先,有净化室维护经验2年,初/中/高效过滤器,压差,洁净度等级,温湿度控制等优先。
4)需要轮班 两班12小时
质量检验员2名1.装配&注塑外观日常检验及报表记录;装配&注塑尺寸日常检验及报表记录;产线日常询查问题反馈及问题改善跟踪。2.适应两班作业12h ,上五休二;有相关工厂工作经验;要穿无尘服,进入无尘室工作;3.按作业指导书要求完成所负责岗位的工作,在保证质量和安全的前提下确保所分配的产量目标的达成。
加班底薪2500元,岗位津贴100元,月度绩效奖金300元,季度绩效奖金200-300,晚班补贴35元/次,无尘服津贴10元/天,一个月加班72小时。
公司地址:苏州工业园区胜浦路288号综合保税区B区D栋厂房。
公司有通往唯亭,跨塘,莲花,胜浦等各个地方的厂车,暂时没有住宿提供。
注塑 装配 作业员10名1.年满18周岁;男女不限;适应两班作业12h ,上四休二或者上五休二;要穿无尘服,进入无尘室工作;
2.加班底薪2200元,岗位津贴100元,月度绩效奖金300元,季度绩效奖金200-300,晚班补贴35元/次,无尘服津贴10元/天,一个月加班72小时。
3.公司有通往唯亭,跨塘,莲花,斜塘,胜浦等各个地方的厂车,暂时没有住宿提供。
SMT Technician(JZM21001129K)3名具体要求:
1.中专以上学历
2.1年以上SMT技术员工作经验
3.适应上轮班(12小时)
职位职责:
1.负责SMT生产线的换线、异常处理
2.设备的故障处理、品质追踪、数据分析记录
3.工程师及上级交待的其他工作任务
TDE测试研发工程-储备干部2名要求2015年或应届毕业生,电子、机电、英语专业优先;分到部门实习半年。
储备干部3名要求2018/2019年或应届毕业生,电子、英语专业优先;
IQC/OQA3名一年以上相关电子厂产品检验工作经验,12H两班;主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。
Repairman/电子维修员(JZP42000275K)1名1.中专以上
2 两年以上ICT/FCT测试维修经验
作业员30名18-40岁,无纹身烟疤,基本薪资2220,入职满3个月调整为2320,6个月调整为2420,一年调整为2520,加班基数2020,缴纳五险,综合工资税前4500左右。
CCE产品工程储备干部2名电子相关专业,英语4级,部门实习半年。
作业员(正式工)50名1.一年以上大型制造工厂工作经验
2.能够倒班

税后工资4000-4500左右
商务助理2名 熟练操作计算机 ,具有高度的责任心和良好的职业操守,思维清晰,性格开朗,良好沟通能力。

主要负责商务采购 、整理报价单、合同审核。
销售10名主要销售:电脑、打印机、监控设备等周边设备
月薪3200-6000元+提成(上不封顶)
工程施工员5名 需长期派驻张家港工作,性格开朗外向,积极进取,善于沟通,吃苦耐劳,适应能力强,服从单位领导安排,定期汇报工作内容。免费提供住宿。
月薪4000-6000元
招投标专员2名工作职责:

1、负责公司标书文件制作。

2、配合营销人员买标书时所要提供的资格审查文件。

3、对部门文件资料进行编制、归档。

任职要求:

1、3年以上相关工作经验。

2、对工作认真负责、细心、责任心强,能吃苦耐劳。
月薪3000-4000元
财务经理1名1、分析财务结构,编制会计报告、报表;

2、具体执行资金预算及控制预算内的经费支出,负责本公司的账务核算;

3、稽核与财务有关的各种付款、退款及收款单据;

4、按时进行税务纳税申报;

5、每月编制下月资金计划并监督本月资金计划执行情况

任职资格:

1.大专以上学历,形象气质佳;

2.有三年以上房地产及网络电商方面的经验
人事经理1名1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;
2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;  
3、公司内部员工档案的建立与管理;  
4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;  
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;  
7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;

任职资格:

1.大专以上学历,形象气质佳;

2.有三年以上房地产及网络电商工作经验。

3.已婚已育,苏州本地人优先
置业顾问10名1、年龄18-35周岁,无需经验
2、热爱销售,愿意与人沟通
3、目标明确,能坚持自己的理想,不甘于平凡
4、不怕辛苦,愿意提升自我
客服(做六休一)5名岗位职责:
1、熟练掌握公司各类产品知识及销售话术,为客户提供最具针对性的在线相关产品及服务;
2、通过电话销售的模式,开发新客户,维护、巩固及拓展老客户;通过电话与客户进行沟通,完成销售业绩;
3、定期与老客户进行回访,建立良好的长期合作关系;记录客户反馈问题,化解客户投诉,协助树立公司的品牌形象;
4、根据客户需求,为客户进行产品推荐和服务;
5、负责门店商品出入库统计。
6、负责线上售后咨询答复。
7、统计门店日常营收并与公司财务对接。
8、要求细致耐心、有基础的办公软件使用基础。
任职资格:
1、18-35岁,大专及以上学历,专业不限,口齿清晰,普通话流利;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
工作时间:八小时,工资面议
工作地点:苏州市姑苏区西环路899号米其林驰加店
洗美部技师主管及学徒(做六休一)5名职位描述(洗美部:技师主管及学徒)做六休一
职位信息
1、负责抛光打蜡、清洗发动机,清洗内室、封釉、精细镀膜等美容项目的施工;
2、负责对美容施工所需设备的保管及保养;
3、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、有汽车抛光美容经验,学过系统的汽车美容知识优先考虑;
2、熟练使用抛光机等漆面处理工具,熟悉各类研磨剂的特性,对漆面养护有一定专业知识;
3、吃苦耐劳,抗压力强。
我门店长期招汽修技师、汽车美容、汽车装潢、洗车工
有意向都可以来电咨询************
换轮胎,汽车保养,汽车美容,汽车装潢等,是一家综合的汽车修理厂,交通方便,服务于苏州市民。
机修部技师主管及学徒(做六休一)5名职位描述(机修部:技师)做六休一
岗位职责:
1.为车辆提供高品质的维修、保养等服务 ; 2.按照操作流程完成维修、保养等工作 ;3.保持维修环境清洁、卫生; 4.对使用的设备、工具日常维护和保养; 5.引导客户向门店了解车辆维修保养专业知识 ; 6.完成上级交办的其他工作;
任职要求: 1.头脑灵活,能吃苦耐劳,服从工作安排和管理,工作责任心强 2.持有驾驶证并能熟练驾驶者优先 3.3年以上汽车维修经验
工作时间:8:00-18:00
待遇:面议
业务员5名⼯工作职责:
1.根据公司战略和销售计划,形成相应的销售思路,并确保有效地在区域范围内执行;
1.负责汽车后市场轮胎+油液+易损件产品销售服务;
2.负责整理理各汽修门店4S店的销售资料料及客户档案;
3.善于挖掘客户需求,负责新门店的开发及拓拓展业务,跟进及售后客户维系工作;
4.完成工作报告及相关的业务汇报工作;
5.领导交代的其他工作。
任职资格:
1.主动性强,工作态度积极,热爱销售工作;
2.有较强的责任心;勤勤奋、吃苦耐劳;
3.良好的团队协作精神和客户服务意识;
4.具有一定的沟通能力力及销售技巧,有亲和力;
5. 有汽车后市场相关销售经验者优先考虑;
6.高中及以上学历,有销售经验或市场营销专业优先。
7.年龄在20-30岁,条件优越者可放宽;
8.具有C1驾照,且安全熟练驾驶
待遇:基本薪资+绩效+提成,面议
联系方式:0512-62858246
工作地点:苏州工业园区
项目跟单1名要求人灵活,反应快,肯学肯干。主要职责:负责维护自动化设备的相关内容,如设备订单下发,如机器使用的过程有问题,找厂商沟通等内容
供应商开发(业务开发)1名开发餐厨具行业等产品,如玻璃品、陶瓷品、木质、不锈钢系列生活用品;寻找此类产品生产厂家,与其达成OEM合作。
电气维修技术员 1名1、三年以上经验,有低压电工证,高、低压电工证齐全者优先,能适应加班和夜班。
2、精通电机维修、各类设备电气部分维修,保养、参与车间设备改造,能吃苦耐劳。
包装部作业员5名长白班8:30-20:30
高级跟单1名3年以上进出口贸易或跟单工作经验;

CNC加工中心操作工6名能看懂图纸,机械专业,熟练使用法兰克(FANUC)系统优先,实习生也可以。CNC加工中心师傅............... 2名 识图能力强,能独立完成工作,熟练使用法兰克(FANUC)系统,有做半导体零配件加工件的相关经验。(两班倒)。
 CNC加工中心学徒............... 4名 机械相关专业或有机加工厂工作经历,有团队合作意识,勤学耐劳。(两班倒)。
大客户经理6名大专及以上学历,20-28周岁,有大区销售经验者优先
营业员6名岗位职责:
1、接待顾客的咨询,跟顾客介绍手机性能、配置参数等,了解顾客需求,促成手机销售
2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
3、完成公司月度下达的业务指标;
任职资格:
1、初中以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、年龄18-35岁,身体健康;
5、薪资待遇:底薪+提成+奖励,综合工资4500+
储备干部10名应届毕业生15名 无责任保障待遇3K起 储备晋升值班经理——店经理
入职之日起底薪3000+,转正交五险(园区)
中国移动前台10名1、形象气质佳,亲和力强,普通话准确流利;
2、具有较强的语言表达能力和沟通能力;
3、较强的服务意识,熟练电脑操作;
4、有客服或销售相关经验有限考虑;
5、薪资待遇:底薪+提成+奖励,综合工资4000+
机械工程师主管1名1、熟悉机械设计原理,熟练操作CAD,Solidworks/Proe等相关设计软件;
2、能独立完成非标设备的总装图及部件图设计;
3、熟悉各种机械零件、标准件、非标件、通用件的设计标准及规范,熟悉各种机械传动,能完成各种机械零配件的选型;
4、负责机械设计规范性,机械装配规范性;
5、能独立完成团队任务;
6、完成上级领导交办的其它工作;
区域内贸销售主管1名1、按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策略;
2、带领和管理销售团队完成销售目标和计划;
3、制定部门年度、季度、月度的工作计划,并督促和指导下属完成工作计划;
4、制定部门年度预算,有效控制部门销售费用;
5、组织销售人员开展市场调査、分析和预测。做好市场信息的收集、整理和反馈,掌握市场动态,积极适时、合理有效地开辟新的经销网点,努力拓宽业务渠道,不断扩大公司产品的市场占有率。
6、 定期对销售人员进行业务培训、绩效评估及改进,努力提高团队销售水平。
外贸专员2名1、 负责外贸业务管理、协调、指导、监督工作,组织落实公司年度外贸业务工作目标,规范外贸业务流程;
2、 负责开拓国际市场,了解、搜集市场信息,及同行业竞争对手的情况,开发新客户与其建立业务联系;
3、 国外关系客户日常维护工作,包括对客户的询问解答、答复及其他相关问题;
4、 负责所有外贸单证的制作及外汇核销工作及电子口岸的网上联络工作;
5、 负责国外客户的接待工作,接机、安排参观等事宜。
装配电工2名1、 按照要求安装非标设备,调试、检测、维修自动化设备;
2、 根据电气图和机械部件图纸,完成电气柜按照,整机设备控制柜接线工作;
3、 认识一般的电气元件,能懂一定的气动液压原理及常识 。
售后工程师1名
1.负责销售产品在客户现场的调试,售后服务工作。
2.设备售后技术支持。
3.客户现场培训,处理突发问题。
检验员5名 1、会看懂机械图纸(请确保会看懂机械图纸)、负责按计划、按要求完成检验工作,及时准确。
2、检验室的6S工作及检验设备、器具的日常维护和保养。
3、底薪3000-3500,试用期绩效300,转正500,有加班,加班按底薪算,加班有餐贴,三班倒,中班补贴6元,晚班补贴45元(含餐补),技能补贴6元/天
CNC操作员/走芯机操作员10名1.CNC:负责数控机床的调试和操作(包含加工中心和车铣复合机床),能够按照图纸要求独立调试出首件,并按时完成生产任务。
2、走芯机:负责数控走芯机的调试和操作,能够按照图纸要求独立调试出首件,并按时完成生产任务;熟悉机加工工艺,了解刀具知识,针对加工不同材料能合理选择切削用量
3、底薪3500-4000,试用期绩效400,转正800,有加班,加班按底薪算,加班有餐贴,三班倒,中班补贴6元,晚班补贴45元(含餐补)
普工10名1根据关节产品的表面工艺文件要求,对产品进行打磨、抛光,喷砂等作业保证产品符合工艺要求
2支持激光打标、超声波清洗、钳工
3底薪3000-3500,试用期绩效400,转正800,有加班,加班按底薪算,加班有餐贴,上五休二,8小时白班,特殊岗位补贴6元/天
清洗包装作业员2名1.负责产品的清洗包装生产工作,清洗前和清洗后对产品外观进行检验,保证产品在清洗过程中没有划伤或碰伤,独立操作清洗包装设备。(请确保有相关清洗或者包装的工作经验,部分时间需要穿无尘衣)底薪3000-3500,试用期绩效400,转正800,有加班,加班按底薪算,加班有餐贴,长白班
主办会计1名独立做账
超市吧台服务员3名有服务意识
超市茶餐厅厨师3名有相关经验
超市茶餐厅厨师长1名有相关经验
超市茶餐厅服务员3名有服务意识
超市收银员3名1、高中以上学历;
2、有较强的服务意识,具有良好的表达和沟通能力及责任心;
清洁员1名45岁以上。主要负责车间打扫,拆箱以及洗车。配合车间加班。
业务员2名1、大专及以上学历
2、口齿清晰,思路敏捷
3、年龄要求:20-25岁
维修工程师1名1、30岁以下,精通韩语

2、电子,机电,冷冻相关专业,熟悉线路控制及制冷系统

3、要求品貌端正能吃苦耐劳,有良好的团队合作精神,积极上进,具有良好的沟通能力。

4、此岗位1年以后将前往韩国工作,韩国提供住宿


注:此岗位必须精通韩语
电控设计工程师2名1、高中以上学历,制冷空调、电器自动化、机电类专业
2、精通CAD电器自动化设计,能熟练应用solidworks,会solidworks Electrical优先
3、较强的逻辑思维能力,有良好的团队合作精神、沟通能力和责任心
仓管(叉车工)8名仓管要求:
1、愿意在仓库学习各项操作
2、吃苦耐劳
3、有较强的适应能力
4、有叉车证;
工作时间:
上五休二,8小时制,加班稳定
福利:
1、根据国家规定缴纳社会保险
3、每年年初会有基本工资的普调
4、满一年以上会有工龄工资
5、入职后享受相应的节假日津贴、年终奖、绩效考核奖励、生日福利
公司尾牙活动、职工旅游、年度体检
工作地点:苏州工业园区凇北路77号
投资顾问2名岗位职责:
1、负责对证券投资策略、资产配置方案进行初步研究和分析,服务公司的高净值客户;
2、充分运用公司的产品和服务并根据“适当性原则”为客户提供相关产品和咨询服务,进行适当产品的销售;
3、为客户提供相关的投资咨询服务,积极拓展客户;完成岗位业绩考核要求;
4、所属营业部安排的其他职责
岗位要求:
1、全日制大学本科及以上学历,具备证券从业资格,金融专业优先考虑;
2、具备服务营销的能力,有正确的绩效观,认可公司的企业文化;
3、拥有两年以上银行、证券、保险及其他金融行业从业经验;
4、具备一定的市场行情分析能力,较强的与人沟通以及公众演讲能力
客服专员5名岗位职责:
1、负责配合营业部存量客户维护服务;
2、负责总部对营业部中台客服进行数据分析;
3、负责客户融资融券业务,理财需求服务;
岗位要求:
1、具有良好的交流、沟通能力;
2、并有较强的客户服务意识;
3、有较强的数据分析能力;
理财经理5名岗位职责:
1、从事金融产品销售服务及高净值客户金融服务等工作;
2、执行公司各类服务营销计划和目标,组织会议营销;
3、进行客户分类服务,为客户的个性化需求提供理财建议;
岗位要求:
1、具备较强的亲和力、语言表达能力、谈判沟通能力;
2、较强的客户服务意识和抗压能力。
项目经理5名岗位职责:
1、负责创新业务和中间业务渠道开发,包括新三板投行类业务、股权融资业务、通道类业务、ABS等;
2、负责私募、信托、基金、保险等重点战略客户的开发与维护的信息收集与整理.
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,两年以上工作经验;
渠道经理5名岗位职责:
1、负责配合营业部存量客户维护服务;
2、负责总部对营业部中台客服进行数据分析;
3、负责客户融资融券业务,理财需求服务;
岗位要求:
1、具有良好的交流、沟通能力;
2、并有较强的客户服务意识;
3、有较强的数据分析能力;
货车司机2名5周岁以下,3年以上货车驾驶经验;持有B2驾照和道路运输从业资格证;、熟悉苏州周边线路。驾驶车型:7.6米箱式货车;具有良好的沟通能力及协调能力;有责任心,能服从公司工作安排、吃苦耐劳;薪资5000—6500元。地址:高新区宇培物流园二期W2仓。
账务员1名20-35岁,能接受夜班(提供食宿)。主要负责:仓库单证信息采纳、收集整理,系统维护与客户订单下载和制作箱单发票;熟练操作office办公软件。
操作客服专员2名大专及以上学历,20-35周岁;主要负责:日常订单操作、跟踪与维护; 合理调配车辆与有效成本控制; 及时与相关部门做好沟通与协调。
人事行政专员1名大专及以上学历,20-35周岁;主要负责:人员招聘、考勤及行政工作,并与总部人事行政业务对接;能熟练操作office办公软件;做事认真、负责。
运调文员1名1、大专及以上学历,上六休一;
2、一年以上文职工作经验;
3、负责签收单和供应商的对账工作;
4、能熟练操作office办公软件
5、做事认真、负责,优秀实习生也可。
仓管员5名中专以上学历,20-45岁,一年以上仓库作业经验;负责日常货物的进出库管理,具备吃苦耐劳精神,能配合部门加班;有良好的团队合作意识。薪资3500-6000元。
市场助理1名工作内容

-公司网站信息

-展览组织,例如。交通及酒店安排、潜在客户信息列表报告、样品及宣传册制作等

-营销传播资料分发,登记

-部门日常行政工作

-其他重要活动组织

-直接主管交办的其他工作

任职资格:

- 本职位为实习生工作,欢迎在校/应届学生实习

- 良好的沟通协调能力,吃苦耐劳,服从安排;

- 市场营销,广告设计专业优先
应用工程师-欢迎材料专业应届毕业生1名工作内容:
1. 了解客户需求,为客户提供产品选型,解决方案、技术支持、产品使用指导和培训等,保持与客户的长期发展。
通过有效的市场分析,识别新的商业机会,以支持新产品的开发和现有产品的增长市场渗透。与集团技术团队合作,建立并实现新的产品开发增长机会。
2. 通过专业的客户服务,增加现有客户产品占有率。
3. 区域管理订单,提供客户报价,售后支持,跟踪逾期付款,在公司系统中记录和维护客户数据,确保所有客户信息准确完整。
4. 协助部门经理进行合同谈判,以满足客户和公司的需求。
5. 上级布置的其他任务。

Qualification任职要求:
1. 铸造工程,材料科学(金属/无机非金属),冶金学学士学位。欢迎应届毕业生。
2. 具备铸造、铝压铸或熔炉/耐火材料方面的技术知识, 电炉熔炼应用者优先。
3. 能够在快速变化的环境中工作。
4. 能够有效地沟通和指导产品/金属熔铸应用知识。
5. 具备良好的英语沟通能力。
6. 工作努力,能自我激励,具备良好的工作协调能力。
操作工-劳务外包5名1.中专及以上学历;
2.有园区外企陶瓷、机械行业工作经验优先;
3.有叉车证优先,退伍军人优先;
4.能适应陶瓷行业工作环境,不怕脏、不怕热;
5.具有较强的责任感和良好的学习工作态度;
化验员1名1、大专以上学历,化学、化工、高分子或材料学专业;
2、一年以上相关工作经验,考虑优秀应届生。
质检员4名1、中专/高中以上学历;
2、会使用各种检测仪器设备,如千分尺、投影仪、高度仪等优先。
QC主管1名1、贯彻执行公司各项规章制度,拟定并执行部门工作计划、工作流程及操作细则;
2、了解生产状况、品质状况,分析并解决生产过程中出现的操作问题;
3、对供应商来料品质异常进行监督,协助并督促供应商进行改善,提高品质;
4、对应客户进行沟通、品质检讨,保证与客户信息交流和沟通;
5、部门人员的工作考评,组织对本部门员工的培训工作;
6、上级领导安排的其他工作内容。

库房管理员1名1、主要负责发货,管理原料仓,成品仓,领料入库,清点与盘点;
2、工作认真负责,服从领导安排;
3、综合工资4000元。
工艺工程师1名 1、大专以上学历,机电相关专业;
2、熟悉使用AutoCAD即可,最好有一年以上车间管理或工艺实践经验;
3、负责工艺设计与制定,加工工艺指导,产品制作跟进,协助部门经理完成一些日常 其他事务等。
驻外服务工程师1名1、大专学历以上,金属材料,化工等相关专业;
2、沟通能力强,善于与人交流,形象好;
3、服务珠三角区域;
4、薪资范围 : 8-15万/年。
销售主管1名1、本科学历以上,电子、半导体、市场营销等相关专业;
2、业务能力强,能吃苦耐劳;
3、薪资范围:8000-10000元/月,两年以上10-20万/年;
销售工程师1名1、具有对半导体行业销售经验优先,有专用超精密金刚石和CBN工具销售经验者优先。
2、能吃苦耐劳,具有团队协作精神和进取精神,具有一定的客户和市场开发能力。能独立开展工作。
3、有驾照。
生产主管1名1、大专及以上学历;
2、监督、计划日常生产中各个产线的运营及优化生产,提高生产效率;
3、重视产品质量,配合加班。
来伊份日规店2名18-55岁,能吃苦耐劳,工作责任心强,东环路日规
来伊份(邻里中心科技城)招营业员2名年龄18-55岁,能吃苦耐劳,工作责任心强,工作细心
邻瑞广场来伊份招营业员1名年龄18-55岁,负责门店货品及收银工作,缴纳五险一金,底薪+提成,做一休一
地址:斜塘邻瑞广场
尼盛广场来伊份招营业员2名年龄18-55,负责门店货品陈列及收银工作,做一休一、缴纳五险一金 底薪+提成
来伊份(现代传媒广场店)招营业员3名年龄18-55岁,能吃苦耐劳,工作责任心强,可就近安排
园区林泉街店来伊份招营业员3名18-55岁,能吃苦耐劳,工作责任心强,欢迎学生前来兼职18.5/小时
来伊份招应届生10名专业不限,2019年应届生,做过学生会干部优先考虑,执行力强,具有团队精神
来伊份(星湖街店)招营业员4名年龄18-55岁,能吃苦耐劳,工作责任心强,
来伊份(园区永旺海悦花园附近)招营业员3名年龄18-55岁,能吃苦耐劳,工作责任心强
来伊份(东沙湖店)招聘营业员2名年龄18-40岁,能吃苦耐劳、工作责任心强
来伊份园区招聘营业员15名要求:年龄18-55周岁
能吃苦耐劳,工作责任心强, 工作细心,服从领导工作安排,
工作地址:园区现代传媒广场(南施街)、园区东沙湖邻里中心(钟南街),园区永旺(海悦花园)丽帆巷路、园区邻里中心科技城、园区邻里中心玲珑湾街、园区星湖街、园区印象城、园区车坊、尼盛广场
影视策划/编导2名一、岗位职责:
1、负责公司各类宣传片、广告片、栏目的选题策划及执行;监督视频制作全程,对进度及质量负责;
2、根据行业趋势及热点事件,进行视频广告的策划、设计、包装; 能独立完成视频栏目策划案;负责视频广告方案执行,监督视频制作全程,对进度及质量负责;
3、负责视频节目的创意策划,包括大纲、分镜脚本,画面设计等;并对接拍摄对象;
4、组织拍摄与录制,参与节目后期制作,协调与沟通制作过程中的相关各环节,对拍摄质量负责;
5、有一定的数据敏感性,根据数据表现不断的调整节目方向及节目内容,根据视频节目播出效果进行不断改进、优化。
二、任职资格:
1、1年以上影视宣传片文案经验 ,熟悉商业宣传片、TVC广告、微电影、娱乐节目等影片文字的把握,具有较强的影视语言表达能力。
2、创意独特,思维逻辑清晰,具备客户及市场分析能力和网络视频营销思维。
3、凭借优秀的创意、策划能力,针对客户项目、品牌所存在的问题,提供极富创意的解决方案;对公司的创意出品体系及内部工作流程提供专业性的建议与意见。
4、熟练使用各种办公软件,具备基本的网络知识,了解各种近期网络热点事件。
5、能够独立高效地完成文案策划撰写工作。
6、懂得影视镜头语言,对家具产品的营销理念有一定见解。
7、思维活跃,具备优秀文笔与审美品位,思路清晰,能准确的把握客户意图,善于跟客户沟通,具备一定的提案能力。
8、会做PPT并具有成熟的经验。
9、良好的领悟能力,能够承受一定的工作压力。
10、面试请携带个人成功案例作品。
具备以下任一条件优先录用:
1、有房地产、家居广告片、创意娱乐栏目拍摄经验,切入角度刁钻;
2、社交网络红人,抖音、微博、公众号无所不能,短视频玩转高手;
3、有导演经验、制片经验;
4、熟练使用PR、AE等软件
5、作品获奖经历或有成功网络传播作品。
平面设计3名大专以上学历,平面或艺术设计专业,熟练使用ps、ai、cdr,1-3年平面设计工作经验,综合收入5-8K;接收优秀应届毕业生,应聘需提供平面设计作品。
文案策划3名大专以上学历,广告学或市场营销专业,文笔好、文字功底强,1-3年文案策划工作经验,综合收入4-7K;接收优秀应届毕业生,应聘需提供文案策划案或作品。
客服经理5名专业、学历、工作经验均不限;要求:形象气质佳、沟通与表达能力强、服务意识好,综合收入3-7K;接收优秀应届毕业生。
编辑1名大专以上学历,汉语言文学或新闻学专业,文笔好、文字功底强,1-3年编辑或记者工作经验,综合收入4-6K;接收优秀应届毕业生,应聘需提供文字作品。
营销中心合伙人20名一、岗位职责:
1、在公司与营销中心的带领下,全面负责公司旗下三大产业公司汇智谷传媒(品牌)|汇智谷商学院(教育培训)|汇智谷科技(管理软件)等全系产品市场推广与销售;
2、日常工作包含但不限于:客户资源开发与维护、客户需求确认、定制解决方案、成交谈判以及协助产品交付等;
3、其他公司或部门临时交办的事项。
二、任职资格:
1、年龄20-40周岁;
2、专业/学历不限;
3、形象气质佳,有亲和力;
4、具备较强的沟通谈判能力,较好的学习和执行力;
5、需能适应出差。
三、薪资福利:
(一)、见习合伙人
试用期
孵化营集训3个月:无责任底薪3000元/月+签单到款10%提成+季度绩效奖金
(二)创业合伙人
转正后(0投资,40%毛利):0底薪+全系产品签单到款40%提成
收银员10名高中以上学历,1年以上收银工作经验,会计或财务专业优先,优秀应届生亦可;熟练操作计算机,形象气质佳、工作严谨;熟悉各类银行卡刷卡消费操作流程;点钞速度准确快速,具有较丰富的假币识别知识;具有良好的服务意识,较强的学习能力和沟通能力。一个月全休6天,排班制。
理货员10名有一定的超市销售经验优先
任职资格:45周岁以内,主要负责永旺超市上货补货收货,工作时间:做五休二,1天8小时制,早晚班。
小吃技师/裱花师傅5名有相关的工作经验,年龄在46周岁以下均可。
实习生10名一、在校学生,中专以上学历
二、吃苦耐劳,有良好的服务意识、能接受早晚班
保安员10名男18-48周岁,身高165CM以上;女18-38周岁,身高158CM以上,初中以上学历,身体健康,无不良犯罪记录,吃住公司可免费提供,工作地点斜塘、跨塘、唯亭、胜浦等附近。
保安班队长5名20-38周岁,身高172CM以上,需两年以上安保管理工作经验,吃住公司免费提供,薪资待遇面议。
餐厅服务员10名1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用

2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感

3、运用礼貌语言,为客人提供微笑服务

4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点

5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作

6、积极参加培训,不断提高服务技能
培训经理1名岗位职责:
1. 制定品牌年度培训规划,并具体实施培训工作;
2. 独立开发和制作培训课件,负责加盟店的相关事务;
3. 搭建培训团队,制定培训任务,完善培训流程,实施培训工作;
4. 对分公司门店进行培训;
5. 监控培训过程,评估培训效果,组织培训考核;
6. 协助其他部门完成培训相关工作。
工作时间:
7.5小时/天,12:00~19:30
任职要求:
1、男女不限,形象气质好,大专以上学历;
2、热爱舞蹈、运动,有舞蹈、健身相关行业经验者优先;
3、培训生动,表达能力强,;
4、具备发掘品牌和产品销售特点的能力;
5、时尚嗅觉敏锐,了解和捕捉行业动态能力强;
6、优秀的沟通能力、组织协调能力和灵活应变能力;
7、能独立开发和制作培训课件,办公软件、互联网应用熟练;
8、能承受工作压力,敢于挑战高薪,资深培训讲师***。
薪资福利:
1、无责任底薪+提成+补助+奖金
2、缴纳五险一金
3、公司提供客户资源,话费及餐补
4、非工作时间,免费舞蹈课程培训
5、月度聚餐娱乐、公司旅游活动等
市场专员1名1、主要负责市场活动的开展及推广;
2、演出渠道对接,运营策划及组织宣传演出;
3、开拓市场资源合作渠道,负责渠道洽谈、对接事宜;
4、负责效果分析,提升市场占有率,开发新渠道,并不断分析需求,提高拓展效率;
5、有演出相关渠道与资源者优先考虑,具体***。
工作时间:
7.5小时/天,12:00~19:30
任职要求:
1、男女不限,形象气质好,学历不限;
2、热爱舞蹈、运动,有舞蹈、健身相关行业或销售经验者优先;无经验可带薪免费培训;
3、表达沟通能力强,具备一定交际技巧,具有亲和力;
4、有良好的客户服务意识;踏实、勤奋、好学,有上进心、责任心;
5、有团队合作意识;抗压能力强,敢于挑战高薪。
薪资福利:
1、无责任底薪+提成+补助+奖金
2、缴纳五险一金
3、公司提供客户资源,话费及餐补
4、非工作时间,免费舞蹈课程培训
5、月度聚餐娱乐、公司旅游活动等
销售经理1名工作时间:
7.5小时/天,12:00~19:30
任职要求:
1、形象气质好;
2、热爱舞蹈、运动,有舞蹈、健身相关行业或销售/管理经验两年以上者优先;
3、表达沟通能力强,具有敏锐的市场触觉和感知力,了解市场动态,把握市场方向;
4、有一定的客户资源和渠道;
5、抗压能力强,敢于挑战高薪。
薪资福利:
1、底薪+提成+补助+奖金
2、缴纳五险一金
3、公司提供客户资源,话费及餐补
4、非工作时间,免费舞蹈课程进修
舞蹈老师3名任职要求:
1、形象气质好,学历不限;
2、从事过舞蹈、健身相关行业的教学工作。
3、表达沟通能力强,具备一定交际技巧,具有亲和力;
4、认真负责,能处理好师生、同事等关系;
课程顾问3名岗位职责:

网络推广、咨询电话的接听,来访客户的接待,全面、准确、有针对性的做好咨询工作,并安排来访客户参观舞馆的各项设施及介绍课程,手机app推广,发帖。
销售助理2名岗位职责:
1、 负责处理客户订单,及时与相关部门沟通,保证交货期。
2、 销售订单与合同的录入、跟踪和归档。
3、 根据合同对接财务开票。

4、 完成销售数据的整理和统计工作,协助完成销售目标。
5、 完成上级交代的其他工作。

任职资格:
1、 大专及以上学历,应届生、实习生均可。
2、 有较强的工作积极性和主动性,懂得如何调配时间,合理安排工作。
3、 有较强的沟通理解能力和工作责任心,具有良好的团队协作能力。
4、 能够熟练使用office办公软件。
工艺工程师2名工作职责:
1、参与实施阀门类产品开发、研制工作,参与完成产品的总装图及部件图设计;
2、负责阀类产品在试制、生产中遇到的问题并提供解决方案的设计,审核数据表并进行选型计算;
3、总结产品研发经验,持续改进产品性能,并根据用户或公司其他部门的要求进行设计修改和设计改进,完成产品定型工作。
4、完成技术文件编制及图纸设计工作,及时记录各种工作要素,编制齐全的产品文件。
5、根据客户的需求提供专业的技术支持及建议。

任职资格:
1、大专或以上学历,工业工程、工业自动化、机械、仪器仪表等相关专业优先;
2、相关行业2年以上研发或工艺经验,有工装设计经验优先;
3、熟悉流体计算、熟悉基本金属选型经验,熟悉AUTOCAD及SOLIDWORKS设计软件;
4、熟悉材料热处理、加工工艺,能够根据相关标准和规范编制工艺文件。
5、对待工作认真负责、严谨,有较强的沟通协调和表达能力。
操作工5名1.18—45周岁;
2.身体健康、工作认真,吃苦耐劳;
3.配合公司加班。
销售工程师1名1.大专以上学历,有从事销售工作的热情,应届生和实习生均可,机械相关专业优先,有非标自动化行业销售工作经验优先。
2.参与市场调研,完成公司销售目标和计划、开拓市场。
3.建立与维护客户关系。
★★★福利待遇:
1.底薪5k-6k+提成
2.园区五险一金
3.餐补15元/天。
3.出差报销食宿+50元/天出差补贴
4.节日福利、生日福利、年底旅游等
机械设计师(非标)2名1.大专及以上学历,机械设计、机电一体化、自动化或相关专业;
2.3年以上自动化设备、测试设备设计开发经验;
3.具有扎实的设计基本技能和较全面的知识体系,熟悉机械产品生产制造的各个环节;
4.熟练使用Solidwork 、Catia等设计软件.具有通过分析软件进行结构分析和优化设计的知识和能力;
薪资:8k-9k+项目奖金,五险一金,5天8小时
装配工程师2名岗位职责:
1、根据装配图组装自动化机械设备;
2、协助工程师对设备进行联动调试;

任职资格:
1、有钳工、电工证书优先,一年以上的相关经验者优先,会简单的Solidworks等3D软件操作优先;
2、具有一定机械常识和制图方面的知识,能看懂零件图、装配图;
★★★公司缴纳园区五险一金,有节日、生日福利,年资奖,项目奖等。
作业员30名1、中专以上学历,年龄18-35岁
2、视力良好,工作踏实,无不良嗜好
3、能适应两班倒,服从性好
4、能看显微镜
结构设计工程师1名机械设计及其自动化、自动化或机电一体化等相关专业,本科及以上学历;熟悉中低压成套开关柜产品的选型、报价、设计;可接受优秀毕业生
弱电工程师2名计算机控制 、电气控制 自动化控制等相关专业;熟悉通讯,组态,电力监控;熟悉modbus,dp,以太网等通讯协议优先;有2年以上电气盘厂售后经验者优先
装配电工5名高中、中专以以上学历,有2年及以上装配经验,有电工证优先
薪资待遇:长白班,五天八小时双休(8:30-17:00),薪资:税前4500-5500+加班工资;缴纳社保和公积金;提供免费工作餐和住宿
地点:苏州工业园区星龙街428号苏春工业坊6A 人事部 68839626
外贸业务员5名1、本科以上学历,英语、国际贸易、电子商务、电子信息专业优先考虑。

2、学习能力强,善于沟通,性格活泼开朗,热爱外贸,大数据或者电子商务行业。

3、善于接受新事物,敢于挑战!做过快消品的进出口贸易人员优先录用。

4、负责公司进出口业务操作,业务合作的拓展,国内外客户的售后服务及支持等工作。

福利和待遇:

1、五险一金,双休日工作制。
2、定期海外考察机会。
3、合伙人制。
4、底薪+提成。 底薪5000+。

上班地点: 苏州中心。
资产主管1名岗位职责:
1、负责编制公司资产管理相关制度规范及操作流程;
2、负责公司资产的转移、调拨、报废审核及账目管理;
3、负责督导核查公司总仓的日常仓储、出入库、盘点、转运等管理工作;
4、定期组织指导培训公司各部门专(兼)职资产管理员的日常工作;
5、监督各部门资产合理使用情况,每月组织对公司资产进行现场抽查、核对并形成报告;
6、定期组织对公司闲置资产进行盘点、清查并形成报告,确保公司资产高效利用。
任职资格:
1、本科及以上学历,行政管理、财务会计等相关专业优先;
2、8年以上文化旅游相关行业及3年以上管理岗位经验,系统了解资产管理相关知识;
3、工作认真仔细、责任心强,具备良好的沟通协调能力、组织计划能力;
4、熟练使用0A/ERP及OFFICE办公软件,具备较强的公文写作能力。
配色学徒2名学习塑料颜色,打板配色。
销售经理10名最好有塑料销售相关工作经验,试用期底薪4000元,转正3500元加销售提成。
操作工10名有1年以上操机工作经验,综合工资5000元左右。
工程助理2名a、熟练使用各种常用办公软件
b、熟悉工程资料管理
c、做事严谨、细致,责任心强
夜景亮化设计师1名a、熟练使用Photoshop、3DS MAX、CorelDRAW等绘图软件,掌握独立绘制夜景效果图的能力,熟悉常规灯具的用途及发光特性。
b、应届毕业生需本科以上学历,环境艺术相关专业,有良好的表达能力,勤奋好学。
商务专员3名a、对建筑业有浓厚兴趣,具强烈的市场开拓意愿,敢于担当。
b、善表达、沟通,吃苦耐劳、勤奋好学。
c、年龄30岁以下,男女不限,专科以上学历,持驾证优先。
电气设计师1名a、熟练使用CAD等绘图软件,熟悉相关电气标准,能独立绘制电气施工图。
b、应届毕业生需本科以上学历,电气相关专业,勤奋好学。

平面设计师1名a、本科以上学历,两年以上相关工作经验;
b、熟练使用AI、CorelDRAW等相关办公软件,具有较好的设计理念,熟悉标识标牌制作材料及生产工艺。
c、年龄35岁以下,男女不限,若实操能力优秀,可适当降低学历要求。

出纳兼采购文案1名a、 专科以上学历,了解基本会计工作,严谨勤奋。
b、应届毕业生需会计相关专业,有良好的社会实践能力,勤奋好学。
c、熟练运用计算机,尤其是基本的文档编辑、表格制作及收发各种电子邮件等。
d、需30岁以下,男女不限。
研发测试工程师1名工作职责
1、市场客户端钻锣机生产工艺问题的处理和测试。根据市场及客户的要求协助测试,并完成测试记录,及时反馈市场的调试工艺;
2、公司内部产品的调试工艺测试研究。熟练掌握公司产品的测试方法,评估指标,熟练操作S&M CNC系统;
3、新项目的功能测试,性能测试研究,时刻掌握行业动态的最新信息和参数指标;
4、对钻锣机加工精度的测试研究;
专业技能要求
1、英语4级以上,能看懂英文文档;
2、机电一体化或自动化,电气自动化,相关专业;
3、了解PCB钻孔工艺优先;
机械设计工程师5名职位要求:
1、本科三年以上经验,或者应届、往届硕士,机械设计相关专业。具有扎实的设计基本技能和较全面的知识体系,熟悉精密机械产品生产制造的各个环节。
2、熟练使用相关设计软件和办公软件。
3、具有通过分析软件进行结构分析和优化设计的知识和能力。
4、具有较强的调研能力。
5、具有良好的沟通、表达能力和英语水平。
6、工作积极主动,热爱本职工作。
7、具有一定的项目管理经验。
华东区SMT销售经理1名工作职责
1.负责华东区市场信息收集,潜在客户的开拓;
2.负责开发客户,销售全自动分板机等SMT产品,达成销售任务,签订购销合同;
3.负责货款回收,处理客户投诉,维护客户关系。
岗位要求:
1.本科以上,自动化、机电等理工科专业;
2.三年以上SMT行业销售工作经验,有PCB线路板行业市场经验者优先;
3.了解SMT行业信息,有一定的人脉基础和市场资源;
4.性格开朗,具有良好的沟通协调能力、学习及抗压能力,适应出差。
华东区PCB销售经理1名工作职责
1.负责华东区市场信息收集,潜在客户的开拓;
2.负责开发客户,销售钻孔机等PCB产品,达成销售任务,签订购销合同;
3.负责货款回收,处理客户投诉,维护客户关系。
岗位要求:
1.本科以上,自动化、机电等理工科专业;
2.三年以上机械设备行业销售工作经验,有PCB线路板行业市场经验者优先;
3.了解PCB行业信息,有一定的人脉基础和市场资源;
4.性格开朗,具有良好的沟通协调能力、学习及抗压能力,适应出差。
机械装配技术员3名工作内容:
1、负责整机导轨,丝杠,电机,主轴等数控整机机械装配;
2、负责对整机机械部分的安装,调试;

技能要求:
1、会六角扳手,千分表,激光干涉仪等工具优先;
2、有数控机器的机械组装经验,看懂机械图纸优先;
3、可接受加班;


生产车间全年24度恒温恒湿,环境舒适,工作氛围和谐。

薪资福利:
1、具有吸引力的薪资,五险一金,交通补助。 2、免费中/晚工作餐;提供宿舍(深圳免费)。 3、工作满一年享受7天年假。4、发放过节礼金、生日礼物。 5、每年进行一次体检。 6、举办各项活动、比赛。7、结婚、生育、丧葬、大病发放特殊慰问金。 8、工作满3/5/10年发放忠诚服务奖金。
模块装配技术员1名主要工作职责:
负责机械/水气路/电气模块的组装工作;
岗位要求:
1、工作经验和学历不限,有组装工作经验优先;
2、吃苦耐劳、接受加班;
电气装配技术员1名岗位要求:
1、会使用工具(如电烙铁,剥线钳等;)
2、可以看懂图纸并根据图纸接线优先。
岗位职责:
1、完成主管以及班组长每天下达的装配任务;
2、可接受加班

生产车间全年24度恒温恒湿,环境舒适,工作氛围和谐。
薪资福利:
1、具有吸引力的薪资,五险一金,交通补助。 2、免费中/晚工作餐;提供宿舍(深圳免费)。 3、工作满一年享受7天年假。4、发放过节礼金、生日礼物。 5、每年进行一次体检。 6、举办各项活动、比赛。7、结婚、生育、丧葬、大病发放特殊慰问金。 8、工作满3/5/10年发放忠诚服务奖金。
平面设计师1名工作内容:
1负责公司宣传资料的文案、设计、印刷;
2.负责公司门店软装,线上海报、每月课表、通知、公众平台配图;
3.完成领导交给的任务;
4.根据市场部工作内容,协助各部门完成各项工作;
5.负贡与设计公司、厂告公司、印刷厂等进行联系、沟通。
职位要求:
1、大专以上学历;
2、有美术基础者优先;
3、较强的悟性和理解能力,优秀的创意能力和良好的画面感;
4、熟练掌握使用PS,AI,ID等平面软件;
5、独立完成工作能力,具备创新意识;
6、细心、周到,能发现并解决现有工作中存在的问题;
7、重视团队合作。
市场专员(偏视频编辑方向)1名工作职责:
1.对公司的视频、图片、文字等相关资料进行有效编辑和处理;
2.参加公司组织的活动,充分利用公司优质图文、视频素材进行新媒体创意视频制作;
3.配合公司线上线下的产品宣传和推广,制作出所需的视频作品;
4.编辑和剪切公司的各项视频案例,协助市场部做好推广工作;
5.协调和沟通制作过程中的相关各环节,完成制作的全部过程,保质保量;
6.负责企业宣传片文案策划、脚本撰写、拍摄、后期、剪切制作等;
7.完成领导临时安排的视频短片编辑。
职位要求:
1.影视、摄影、美术等相关专业大专或以上学历;
2.热爱视频剪辑,熟练掌握合成制作软件和剪辑软件,包括:Final Cut 、SOBEY、AVID、PHOTOSHOP、AE、MAYA、vegas等视频编辑软件;
3.对视频的主题创意、标版设计、动画、质感、节奏、色彩等方面有较好的把握并能独立成片;
4.有较强的美术功底、审美和色彩把握能力;能够提出在线包装的设计脚本和创意文案,并进行初步实现;
5.会前期拍摄,有前后期工作相关经验者,优先考虑。
人事助理1名技能要求:
1、教育背景:大专以及以上学历;
2、有相关工作经验;
3、技能技巧:熟悉办公室行政管理知识;熟悉办公软件。
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直、敢干坚持原则。
5、有较强的沟通协调能力。有良好的纪律性、团队协助作以及服务创新精神。
健身教练10名1、35周岁以下,形象气质佳,良好的客户服务意识;
2、有团队意识,心态健康向上,能承受压力;
3、体育相关专业、有教练相关认证资格的优先考虑;

运营经理/专员10名工作内容:
1、负责健身馆的前台接待工作;
2、负责健身馆的刷卡、顾客消费业务的办理;
职位要求:
1、年龄在19-30周岁之间,中专及以上学历,普通话标准。
2、形象好,口齿伶俐,应变能力强。
3、团队合作意识强,有责任心,爱岗敬业。
会籍顾问10名工作内容:
1、目标客户开发,客户维护,客户回访;
2、了解客户健身需求,为客户介绍健身项目优势,引领客户参观健身设施,为客户办理签单手续;
3、为会员做好售后服务工作。
职位要求:
1、热爱健身事业,具有团队合作精神;
2、敢于挑战高薪者优先,不需要你具备同行业经验,只要你愿意加入我们,我们会为你提供相应培训,帮助你成为一名优秀的会籍顾问
水适能教练10名任职资格:

1、具有教练证、救生证

2、具有良好的沟通表达能力

3、具有较强的责任心

有无经验均可,公司免费专业培训

市场主管(活动策划)1名岗位职责:

1、组织编制年度市场营销计划,执行公司制定的市场营销费用、内部利润指标等计划;

2、组织研究、拟定公司市场开发方面的发展规划;

3、组织拟订市场部的各种规定、制度和内部机构设置;

4、负责俱乐部联盟商家的拓展和优质合作伙伴关系的建立工作;

5、制定全年的会员活动计划和执行情况表,并按照计划督促和执行;

6、协助公司做好俱乐部品牌美誉度和会员的提升工作。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,市场营销、工商企业管理等相关专业优先;

2、3年以上市场工作经验,2年以上市场主管工作经验,运动体育行业经验者优先;

3、2年以上部门管理经验,对团队的工作安排,方向规划。

4、独立策划大中小规模活动,制定活动方案,落地并执行的经验;

5、熟练使用office、ai、ps等办公软件;
QC质量控制(长白班)2名1.基本背景要求
1)大专以上学历
2)一年以上制造业相关工作经验

2.基本技能及工作经验要求
1)具现场生产/制造行业经验为佳,汽车行业优先考虑
2)能理解工程图纸,机械专业为佳
3)良好的计算机应用能力
4)了解ISO/TS质量体系要求


SQE技术员2名3年以上制造业组装质量背景,熟悉供应商管理流程,熟悉供应商审核流程,适应出差
DCC文控1名1、认真仔细,逻辑清晰;
2、熟悉办公软件和文件控制流程;
3、较强的文书处理能力
维护技术员3名1、3-5年非标设备维修经验
2、熟练各种电器元件选用
3、适应倒班模式
制造工艺技术员(ME)2名1、1年以上工作经验,2、会操作CAD等绘图软件,3、接触过非标件设备
进料检验组长(IQC)1名熟悉进料检验流程和相关质量工具运用
厂务技师(电气/暖通)3名电气/暖通相关专业;高低压变配电设备/中央空调、消防系统运行维护经验;持有高压电工进网作业许可证或制冷证优先;适应加班和倒班。
厂务暖通工程师1名供热通风与空调工程、建筑环境与设备工程及相关专业,暖通设施和消防系统维修、维护和改善工作经历,有数据中心暖通工作经验者优先。
电话销售8名岗位要求:
1.热爱销售工作
2.性格开朗,有上进心
3.有挑战高薪的决心、勇气和能力
薪资福利:
1.无责任底薪+高额提成+奖金,综合8000以上,上不封顶
2.五险一金,朝九晚六、周末双休,节假日福利
编程工程师1名会西门子 海德汉系统 会s三轴、四轴编程
高级编程工程师1名会西门子 海德汉系统 会s三轴、四轴,五轴编程
总经理助理1名25-35岁,本科以上学历,有五年以上经理助理经验,知识结构较全面,具有丰富的管理经验;能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;品行端正 ;熟练使用办公软件。英语良好,能熟练用英语收发邮件者优先。
采购助理1名1、负责公司采购工作,供应商选择,包括:询价、比价、鉴定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;
2、调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机;
3、编写采购合同等文件、收集、整理归档和统计各种采购单据;
4、采购品质记录的保管与维护、整理供应商资料。
5、供应商付款申请,汇总表登记,发票,帐目等;
6、配合生产部技术人员与供应商作好验收,技术等更改协调工作;
7、评定供应商
8、不良产品的退换货处理
销售部助理 2名1.大专以上学历,机电,电气,市场营销相关专业,形象气质佳;
2.有2年以上机床销售,工业产品等行业的销售文员及销售工作经验者优先;
3.性格外向,沟通能力强,头脑灵活,应急反应力及协调事务能力强;学习能力强;热爱销售能够承受挫折;
4.熟悉使用OFFICE办公软件;网上发布信息;发送邮件;
5.擅长电话营销,有电话营销经验者优先;

区域销售经理1名1、大专以上学历,市场营销,电子商务,计算机,数控及机械一体化专业;?
2、3年以上同行业同类产品的销售经验;?
3、熟悉电子商务,熟练使用各类办公软件;?
4、有事业心,承压能力强,适应经常出差,善于沟通;?
5、会开车,有2年以上驾龄并持有C驾照者优先。
研发工程师1名岗位职责:
1、样品的外部验证及数据收集;
2、试样结果的理性分析;
3、小批量生产的追踪及数据收集;
4、WI/MSDS/TDS等文件撰写;
5、生产工艺培训。

任职要求:
1.化学专业、应届毕业生优先。
2.良好的沟通能力,具有亲和力。
3.做事细心,有团队协作精神。
技术服务工程师1名1. 大专及以上学历
2. 3年以上半导体封装molding经验
3. 吃苦耐劳,善于学习,能够承受一定的工作压力
4. 善于沟通,有团队合作精神
销售业务员2名任职要求:
1.大专以上学历,专业不限;
2.性格外向;
3.较强的人际沟通能力;
4.能够熟练使用电脑;
5. 应届毕业生优先。

职位描述:
1.按照既定计划争取客户
2.收集和分析销售区域销售信息
3.定期走访客户
置业顾问20名房产经纪人
岗位职责:
1、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的置业咨询服务;
2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;
3、陪同客户看房,促成房屋买卖业务成交;
4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;
5、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。

任职资格
1、中专及以上学历,专业不限制;
2、有无工作经验均可;
3、有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情有较强观察能力和应变能力;
4、具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清楚。

薪资标准:
无责任底薪(3000——7000)+提成(45%—85%)+年终分红若干……
你想要机会,我们给你;
你想要平台,我们提供;
你想要发展,我们陪你。
欢迎加入我们的团队,未来路上有你同行,我们都会更好!
房产经纪人20名任职资格
1、中专及以上学历,专业不限制;
2、有无工作经验均可;
3、有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情有较强观察能力和应变能力;
4、具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清楚。

业务员2名1、大专及以上学历,专业不限;
2、有业务经验五年以上,
3、底薪5000元+2%业务提成;
仓库管理员1名1、有驾照,能独立熟练驾驶车辆;
2、全面负责厂区内事务;
3、工作地点在吴中区光福镇福锦路厂区。
非开挖水平穿越技术学员6名非开挖水平穿越技术学员(6名)

1.大专及以上学历,机械设计、机电一体化专业优先;
2.具有吃苦耐劳,勤学苦干的精神;
3.能适应户外施工工作环境;
4.想学习专业技能的优先考虑;
5.公司提供广阔的发展平台,欢迎应届毕业生投递此职位。
6.试用期工资5500元/月。
7.试用期满经考核后可申请国外施工,收入过万。
西餐厅厨师1名年龄18-26岁左右,身体健康、有责任心,服从管理,西餐厅工作1年以上经验,主要负责西餐、沙拉制作。综合月薪3000-4000元。
保安/礼宾1名20-30之间,身高175以上,身体健康,容貌端正;熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排;有保安、行李员工作经验者优先,退伍军人优先考虑。

服务领班1名男女不限,18-35岁之间,形象好,有上进心、热情、耐心,有2年酒店工作经验者优先。
酒店销售2名1、男女不限,高中及以上学历;
2、性格开朗、外向,善于交际;
3、热爱销售,对销售有一定的了解;
咨客(文员)1名1、 高中及以上学历;
2、 熟练使用word、excel等办公软件;
3、 声音甜美、形象良好;
4、 主要以接听预定电话为主,处理部门文职类工作。
总台接待2名1、 男女不限,高中及以上学历;
2、 形象气质佳;
3、良好的英语口语交际能力;
4、一天12小时,上二休二,能接受夜班。
客服专员50名岗位职责
1、负责逾期客户电话催收,提醒客户及时回款,在业务合规展开的基础上确保一定的回款率
2、根据培训要求,准确、友好的回答客户问题,客观分析客户违约原因,正确判断客户的风险度,以规范专业的程序协助银行处理逾期账款
3、主要面对逾期用户,以网络、电话方式引导其及时还款,保持个人良好的信用记录
4、等级催收情况,获取更新与催收对象相关的信息
5、完成上级领导交给的其他工作
任职要求:
1、具有催收或信用卡相关工作经验者优先;
2、专科以上学历;
3、普通话标准、具有较强的沟通能力,中文输入40字/分钟;
4、主动积极,具有上进心,喜欢挑战性工作,活泼外向,善于与人交流;
5、人品端正,责任心强,有较强的应变能力。
薪资福利优势:
1、个人发展空间巨大:为特大型国有银行、股份制银行服务,为所有员工提供了超大的发展平台和巨大的提升空间。
2、薪酬有保障:底薪2500-3500元+高额提成+奖金等,综合收入一般可达6000元以上(上不封顶);
3、购买社保公积金
4、享有国家法定的各类公休假及带薪年假,每年都有机会参加公司组织的国内外旅游活动 。
5、带薪培训及假期:新进人员有全面、系统的岗前培训(入职培训,银行业务培训,户外拓展,组长选拔等);正式员工享有年假、婚假、产假等假期;
各项福利:生日、节日礼品;年休假及国家规定带薪休假、餐补、健康体检、员工食堂、项目聚餐;各类培训课程等。
招五天八小时销售20名1 年龄18-40周岁,男女不限,学历不限,工作经验不限,外表干净整洁,生活态度积极乐观,有梦想有活力的年轻人,有一定的学习能力和生活热情。2 普通话良好,良好的沟通交流能力,富有耐心。3 有兴趣进入金融支付行业,对销售有较高的热情。4 有挑战高薪的欲望,具有良好的职业道德。
设备维修技术员1名招聘要求:大专学历,机械类、电气类相关专业;2年以上设备方面工作经验,有电工证;
工作时间:八小时三班倒,上六休一;
薪资待遇: 视从业资历、技能水平面议。
厨工2名招聘要求:30-45周岁,初中学历,身体健康必须取得健康证,具有厨房工作经验及基本刀工技能;
工作时间:八小时三班倒,上六休一;
前六个月:底薪2563元,综合薪资5300左右,月净到手3500左右;
第七个月:底薪2705元,综合薪资6000左右,月净到手3900左右。
厨师1名招聘要求:30-45周岁,初中学历,身体健康必须取得健康证,具有厨房工作经验及制作小锅菜和大锅菜的技术;
工作时间:八小时三班制,上六休一;
前六个月:底薪2705元,综合薪资6000左右,月净到手3900左右;
第七个月:底薪2785元,综合薪资6700左右,月净到手4400左右。
检验技术员1名年龄:18~35周岁;
学历:中专/高中及以上,化工、机械类背景优先择取;
要求:视力1.0以上,无色盲者优先,熟悉windows基本操作,熟练操word、excel等办公软件;
工作时间:八小时三班倒,上六休一。
前六个月:底薪2563元,综合薪资5300左右,月净到手3500左右;
第七个月:底薪2705元,综合薪资6000左右,月净到手3900左右。
助理计量工程师1名学历:大专及以上,计量测试、自动化、机械、电子类相关专业;
要求:熟悉windows基本操作,熟练操做word、excel等办公软件;
工作时间:长白班
应用检验工程师1名学历:本科,化工、化学、材料工程相关专业;
要求:视力双眼(裸眼)1.0以上,无色盲者优先;
其他:熟悉windows基本操作,熟练操做word、excel等办公软件;
工作时间:长白班/两班倒
(双休+高提成+晋升空间)置业顾问5名任职要求:30岁以下,无经验有赚钱动力和销售意愿,愿意与他人协作,有团结协作精神,愿意吃苦,能够承受一定压力,有上进心。
1、薪资 试用期0-3个月 3200(无责底薪)+提成 转正 3200+高提成
2、按照国家法定节假日放假,节假日福利发放,生日公司买蛋糕庆祝,过年10天以上假期,带薪年假,一年一次公费旅游,公司每个月聚餐一次
3、作息时间:上五休二 朝九晚六
4、交社保
(双休+高提成+晋升空间)招商专员+储备干部+事业合伙人5名任职要求:30岁以下,无经验有赚钱动力和销售意愿,愿意与他人协作,有团结协作精神,愿意吃苦,能够承受一定压力,有上进心。
1、薪资 试用期0-3个月 3200(无责底薪)+提成 转正 3200+更高提成
2、按照国家法定节假日放假,节假日福利发放,生日公司买蛋糕庆祝,过年10天以上假期,带薪年假,一年一次公费旅游,公司每个月聚餐一次
3、作息时间:上五休二 朝九晚六
4、交社保
中旭鑫科技园项目案场招商(青剑湖)3名任职要求:30岁以下,无经验有赚钱动力和销售意愿,愿意与他人协作,有团结协作精神,愿意吃苦,能够承受一定压力,有上进心。
1、薪资 试用期0-2个月 3000(无责底薪)+提成+奖金 转正 3500+提成+奖金
2、按照国家法定节假日放假,节假日福利发放,生日公司买蛋糕庆祝,过年10天以上假期,带薪年假,一年一次公费旅游,公司每个月聚餐一次
3、作息时间: 上六休一 朝九晚六
4、 交社保
人事专员3名通过多种招聘渠道完成公司招聘计划。执行招聘、甄选、面试、安置工作
乐观开朗,善于沟通。行动力强,敢于挑战与突破
遇事不退缩不抱怨,不找借口,主动寻找解决方案。
愿意学习,能独立完成公司内部基础培训课程。
服从安排,完成公司安排的其他任务。
薪资制度
保底4000,加各项奖金综合工资6000左右。
营销顾问5名职位描述:根据企业销售策略,实施市场销售任务,地推拜访客户,建立和维护客户关系,维护好客户资源。
任职要求:能接受出差(江浙沪地区),语言表达能力和亲和力强,勤奋,肯吃苦,抗压能力强,有地推销售经验者优先。
福利待遇:
底薪5000+20%提成+奖金,员工综合收入8000-15000
无经验者公司提供免费岗前培训和带薪在职培训
带薪年假和国内外旅游机会,定期举办团建活动
销售代表6名1.职位描述:负责本市及周边城市渠道地推,维护和开拓新的销售渠道和新客户,邀其来参加本公司举办的招生说明会。主要以地面推广拜访客户,维护好客户资源。
2.任职要求:学历不限,性别不限。能接受出差(江浙沪地区),语言表达能力强,亲和力佳,勤奋,能吃苦,抗压能力强,有团队协作精神,勇于挑战。有地推销售经验者优先考虑。
3.福利待遇:保底5000+高提成+丰厚奖金(伯乐奖+管理奖),平均综合收入8000-15000,上不封顶,晋升管理级别可获团队管理奖。
组装/手焊/QC/插件/SMT/Coating20名正式员工,公司直招,平均月薪税后4500元左右,两班12小时制; 中专及以上学历,熟悉各种电子元器件,一到两年以上手焊,包装,物料,QC质量检验经验;身体健康,能适应两班轮班,配合公司加班
设备维修与维护(电工)3名1.机电一体化专业。
2.有改性工程塑料生产企业生产设备实际维修经验。
3.能熟练操作办公自动化。
4.会简单的CAD制图。
5.熟悉变频器,伺服控制器和直流传动系统,有丰富的实际应用经验。
6.熟悉现场总线通讯。
7.能适应高压力工作。
8.有高低压电工证。
工作地点:苏州相城区阳澄湖镇启南路91号
业务经理3名1、本科以上学历,沟通能力强,有较强的抗压能力。
2、有驾照,能出差,熟悉塑料行业优先
3、需个人组建团队,独立向部门经理汇报
4、底薪10000(试用期),6000+提成
工作地点:苏州相城区阳澄湖镇启南路91号
研发测试工程师1名1、大学专科学历,高分子材料专业优先;男女不限
2、负责按照测试标准进行样品检测,对测试结果负责
3、负责检测设备的日常保养和简单维护维修
4、协助完成其他相关工作。
备注:上班地点:相成区阳澄湖镇启南路91号
质量工程师2名 1、大学专科以上学历,沟通能力强、抗压力强
2、负责客户投诉处理,了解改性材料物性,熟悉注塑工艺,精通汽车行业质量体系。
3、有驾照能出差者优先。
备注:上班地点:相成区阳澄湖镇启南路91号
业务助理5名1、大学专科以上学历,沟通能力强,性格开朗、外向、敬业、自信、胆大、心细。
2、订单跟进,未收款跟催,合同处理,盘点库存
3、主管交代的任何事项
4、底薪4000起+佣金
5、发展方向为业务员
业务代表 10名 1、大学本科学历,沟通能力强,有较强的抗压能力。
2、有驾照能出差者优先
3、公司老客户维护接单
4、底薪7000(试用期),6000+提成
5、高分子材料专业优先
数控车床技工3名1.学历年龄不限2.精通法兰克系统(走心或走刀机亦可), 会编程 改机。3. 熟练使用测量工具 会磨刀(不做硬性规定) 。4.有汽车领域车削零部件技术经验优先。5.能吃苦耐劳,服从安排.试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资5000-8000元,每年有不等幅度调薪。
数控车床操作员/学徒6名1.初中及以上学历,18—45岁;2.操作机台(数控车床),包括可能涉及到的换刀,调试等;3不穿无尘服,穿厂服,4.服从领导安排。试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资4300-5500元;两班倒,夜班补贴18.5/天,包吃包住 ,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
检验员5名1.常白班;2.熟悉量具与检验设备的使用,视力正常,质量意识强;3.有汽车领域车削零部件检验经验优先;4.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4.3k-5.5k,女的包吃,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,常白班;每年会有不等幅度调薪。
仓管1名岗位职责:
1、 熟悉仓库管理制度及相关管理流程,熟练掌握出入库作业
2、 及时、准确维护库存管理,确保仓库物品的账、卡、物三者一致
3、仓库区域划分明确,无聊标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰
4、做好仓库物料的收发存管理,严格按照流程要求收发物料,并及时跟踪物料的收发。物料规格、型号、批号和数量等信息正确无误
5、与车间领料及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实做好物料储备,确实做到先进先出,并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况
6、 对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对部品物料的实行分区存放管理,定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表
7、 做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作
8、化学品仓库的日常管理,定时点检化学品仓库内物料,加强防护
任职资格:
1、大专及以上学历
2、有制造型企业仓管相关工作经验2年以上
3、会ERP系统
4、做事认真负责
缝制工3名1、初中以上学历
2、有相关服装厂缝纫工作经验
3、性格沉稳细致,爱好手工缝纫
4、服从领导工作安排
5、五天八小时制,不倒班,周末双休,试用期4000元,取得上岗证后4300元。
QC1名岗位职责
1、负责半成品,成品入库检验
2、原材料检验
3、产线QC工作
4、领导安排的其它工作
岗位要求:
1、大专学历以上
2、有相关QC工作经验1年以上
3、工作认真负责,服从领导安排
冷菜厨工1名岗位职责:
1、遵守各项规章制度,加强同各工种的联系,按需要完成本岗位的工作任务;
2、做好个人卫生,注意仪容仪表,做好环境卫生,保持工作区域整洁,防止污染;
3、负责冷菜的加工制作;
4、根据食谱及长者人数,准备好符合标准的食材、用具;
5、冷菜制作过程规范,注意卫生,避免二次污染;
6、根据长者特点,避免制作过于刺激及生冷类凉菜;
7、热制冷食菜品注意冷却时间,遵守二四法则;
8、即食菜品严格清洁消毒,注意存放时间及温度;
9、冰箱使用合理,做好保质期贴标。定期化霜、清洗、消毒;
10、做好消毒水配比更换记录、食品再加热中心温度记录、食品加热中心温度记录、食品冷却温度记录;
11、合理利用原料,杜绝浪费,爱护设施设备和餐厨用具,注意节约用水、电、气;
12、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、初中及以上学历;
2、5年以上相关工作经验,持有国家职业资格证五级以上;
3、身体健康,热爱学习,吃苦耐劳。
切配厨工3名岗位职责:
1、负责加工食品原料的切配,协助原料的腌制;
2、严格按照菜单及各式菜肴的特点配菜,掌握其规格、数量及其主辅料的搭配,要讲究营养和卫生;
3、按规格切制菜肴料头,备齐主配料,准确进行配份工作;所切的片、丝、条、块、粒、米等,都要符合质量标准,保证出品速度。合理利用原料,有效控制成本;
4、严格按照食品卫生要求,保持刀具不锈、砧板无污、冰箱整洁、切配间的清洁,发现原料变烂、变质,应即拒绝加工,并报告厨师长;
5、负责验收各种蔬菜及食品原料的质量,定期检查整理冰箱、冷库,保持原料存放整齐和质量完好;
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、初中及以上学历;
2、5年以上相关工作经验,持有国家职业资格证五级以上;
3、身体健康,有高度的责任心,熟悉各种原材料,切配工作熟练。
茶吧服务员1名岗位职责:
1、做好班前准备,时刻保持优质的服务意识;
2、热情地接待和欢送客人;
3、确保茶吧各个区域内的整洁和舒适;
4、确保台子的摆设整洁和正确;
5、了解客人的需求并尽量满足;
6、对分派的工作区域负责并且提供专业的服务;
7、确保每个酒水单据都妥善保管好;
8、确保快速和准确地服务食品和饮品;
9、根据酒店的电话接听标准来接听电话;
10、参加指定的培训课程;
11、最大限度地减少器皿的破损率;
12、掌握所有的饮品知识和服务流程;
13、每日填写营业报表,根据每周使用情况填写领货单据,补足、配齐耗用的原料、酒水、点心,以及各种用具、器皿等,并保存好领货单;
14、爱护财产设备和低值易耗品,做好清洁保养工作,定期清点各种酒水、用具器具和物料,做到账务相符;
15、保持良好的协作关系,不管是和内部还是其他部门的同事,一同创造和谐的工作环境;
16、熟知酒水菜单的内容;
17、与客人多一点的交流,确保提供的服务超过客人的期望;
18、知晓酒店运营的条款和程序;
19、确保客人的安全和个人机密不外泄;
20、知晓其他相关的条款,比如消防、卫生、安全等;
21、保证以上程序依照政府和酒店相关政策执行;
22、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、中专及以上学历;
2、2年以上相关工作经验,有一定酒水知识;
3、笑容甜美,待客主动热情,乐于关心客人,善于观察,精神饱满,工作细心。
话务员4名岗位职责:
1、负责全国国寿养老社区24小时热线电话;
2、为客户提供热线业务咨询,及时处理派工单,跟踪工单执行结果;对每日电话接听中遇到的所有问题进行记录、汇报、总结、跟踪;
3、完整准确地记录客户信息,对客户信息进行录入及维护管理;
4、负责热线中心各项电子设备正常运行,如遇紧急情况,应及时报修排除故障;
5、掌握并维护热线系统业务知识库,掌握业务服务信息;
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、1年以上相关工作经验;
3、普通话标准,表达流利,沟通能力强,具有良好的逻辑思维能力及行动能力,具备良好的沟通技巧、表达技巧;
4、熟练掌握计算机操作办公软件应用技能。
客房服务员6名岗位职责:
1、按照客房服务规范,做好楼层客房卫生清洁、安全通道、公共区域及楼层工作间清洁工作;
2、根据客人需求以及领导工作安排,为客人提供加床、开夜床服务;
3、根据客人的要求及时提供服务;
4、负责本楼层房间酒水、冰箱内食物等的消费统计;
5、按酒店规定的客用物品配备标准,配齐或补充客房物品;
6、检查客房内设备情况,发现故障应及时报修;
7、做好布草的送取和日常物品的领取工作;
8、保持负责楼层公共区域和储物间的卫生清洁,维护保养公共区域的设备;
9、按照酒店规定对退房进行查房;
10、对客人的遗留物品负责,发现遗留物品要及时报告领班,妥善进行处理;
11、严格遵守店规纪律,服从分配,尽职尽责,注意仪表仪容、礼节、礼貌,工作中要做到“三轻”(轻声、轻拿、轻放);
12、灵活主动,服从安排。无论酒店运转繁忙与否,高峰期间一贯按标准提供迅捷服务,确保清洁达标;
13、标识新到布草,存放整洁清爽,分发布草;
14、标识新到制服,制服存放整洁清爽,快速为员工分发制服,严格遵照既定程序分发制服,以脏换净;
15、随时与其它部门保持有礼有效的联系;
16、参加酒店提供的各种培训;
17、遵循如下职责:
A、收发、检查布草,对送洗及收回之布草于出入库前作准确记录;
B、严格按照规定分发布草,以脏换净或提前申请;
C、对于员工制服的任何异常污迹、破损、丢失及冒用,及时向上级报告;
D、区分需修补或特殊对待的布草,并及时处理;
E、按以脏换净原则,分发干净抹布。
18、在客房领班指导下,准备布草盘点;
19、协助检查新到布草之数量及质量,确保其符合酒店标准,并对其分类标识;
20、保持工作区域清洁卫生、库房整洁有序;
21、库存降至最低限度时,及时上报以便补充;
22、必要时加班;
23、全面掌握修改、制作及修补等技巧,正确使用缝纫机、针线盒等缝纫用具;
24、确保缝纫用品充足,如需补充,及时报告上级;
25、能够完成小件修改,如钉钮扣、绞边等;
26、定时到各楼层收取脏布草,并按房间做好记录;
27、所有布草分类管理、分类计数、当面清点、签字确认;
28、脏布草应直接放入布草车内,不允许堆放在地上;
29、每月盘点,确保记录的准确全面;
30、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、初中及以上学历;
2、1年以上客房服务与洗衣房工作经验;
3、熟悉工服的发放程序,熟悉布草配送程序,熟悉客房服务流程与规范,掌握基本的急救、消防等方面的知识,遵守职业道德,工作认真,有团结协作精神。
护理员6名岗位职责:
1、为住户提供包括个人卫生、梳妆打扮、穿衣更衣、如厕等个人护理服务;
2、为住户提供饮食服务,如陪伴住户到餐厅就餐、就餐准备、协助进餐及喂养等饮食服务;
3、通过协助住户翻身、更换体位及下床活动等方式,为卧床及患有糖尿病住户做好皮肤护理;
4、根据跌倒预防计划,采取措施防止住户发生跌倒;
5、密切观察住户的病情变化,包括监测生命体征、协助检查末梢血糖、疼痛评估、观察药物不良反应等,及时向当班护士汇报住户的任何病情变化;
6、为患有医疗急诊的住户提供紧急救护支持,实施现场急救,并协助护士及医疗急救工作人员协调及安排转介及转运工作;
7、为住户提供基础康复护理服务,如安全转运住户,正确使用常用的适应性辅助活动设备;
8、认真、按时、准确做好各种护理文档记录;
9、正确按时与下一班做好各种交接班工作;
10、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、初中以上学历,有养老员护理证者优先;
2、诚实守信、努力进取、积极进取,心地善良;
3、具有同理心、很强的责任心及以人为本的服务理念;
4、具有很强的团队意识和团队合作精神;
5、掌握老年人身体的、心理的、情绪的、精神的、社会的以及其他方面的变化规律;
6、有较好的沟通能力,能熟练使用电脑。
销售员1名1、负责执行销售和营销计划;
2、密切关注销售跟踪系统,让销售主管对销售趋势始终处于知晓知情的状态;
3、负责协助实现销售目标和期望;
4、负责协助完成整个销售流程,和潜在客户建立良好的关系,安排参观并确定定金;
5、协助完成住户入住工作;
6、负责协助执行社区营销规划发展;
7、协助开展社区外拓计划,同时引领和各种资源的潜在客户发展关系;
8、协助销售主管与媒体的合作,并与其他团队成员一起为潜在住户组织安排特殊的活动;
9、完成领导交办的其他工作。
1、营销及相关专业,大专及以上学历;
2、两年以上相关工作经验;
3、具备酒店、VIP俱乐部、保险及投资理财服务的市场和销售经验或者相关培训经验者优先;
4、有爱心、耐心,真心愿意为老人服务;
5、有执行力和在社区创建一个客户服务氛围的经验;
6、善于用普通话进行书面和口头沟通。
品宣专员 1名岗位职责:

1、可以胜任与公司各部门进行业务及流程对接;

2、可以胜任与广告公司、活动公司、印刷公司等供应商进行业务对接;

3、具有良好的文字功底,善于撰写公文,并能完成品牌和项目的宣传广告与新闻稿;

4、熟练运用office系统;

5、具备活动策划及执行能力;

6、对新媒体推广有一定的基础,比如手机视频制作、H5制作等;

7、高质量完成领导安排的其他任务。

任职要求:

1、大专及以上学历。

2、3年以上文案、策划工作经验,对养老市场有一定的认识,思路清晰,有独特见解,文笔流畅。3、具备图文审美与编辑能力。
护士 1名岗位职责:

1、在医务室主任及护理部经理带领下,负责医务室的各项护理工作,严格执行查对制度,防止差错事故发生;

2、负责协同医生至社区老人房间巡诊工作,评估老人护理资料,整理病案;

3、掌握各项护理操作规程,准确及时完成各项护理工作,严格遵守无菌操作规程,器械、敷料定期更换消毒,保证消毒液的有效浓度;

4、热情为长者服务,做好长者的基础护理工作,密切观察与记录长者的病情变化,发现异常应及时向医生报告,并做好相应的急救处理;

5、负责提供健康咨询及饮食、生活、护理建议,积极倡导并实践整体护理,努力提高护理质量;

6、负责配合医生认真做好重危长者的抢救工作;

7、负责做好各种抢救物品、药品的准备和保管工作;

8、负责常用医疗器械、换药物品的消毒工作,每周检查无菌物品有效期,及时更换过期无菌器械、敷料、耗材等,并做好物源补充,及时更换消毒液;

9、负责保持处置室、治疗室台面地面整洁,并定时对工作区进行消毒。;

10、坚守工作岗位,做好登记统计和交接班工作。
11、完成领导交办的其他工作。
任职要求:

1、医学院校大专毕业,有护士执业资格证, 35岁以下;

2、2年以上二级以上医院护理相关工作经验,有护士长工作经验优先;

3、诚实守信、努力进取、形象气质佳;

4、具备护理专业及管理知识;

5、有较好的沟通能力和文字能力,熟练使用WORD、EXCEL等办公软件,良好的英语能力。
管家1名岗位职责

1、全面掌握所管区域楼宇的数量、结构、层次、户型类别、面积、入住户数、入住情况及配套设施设备的使用情况;

2、每天不得少于二次对所管辖的区域进行巡查、监督,及时了解和掌握公共区域设施设备使用及运行情况、环境清洁卫生状况、建筑物的完损情况;

3、负责日常客户关系维护,先于客户所想、提高服务品质,给予住户直观、贴心的服务;

4、负责管辖区域装修的管理、房屋、公共场所、设施设备用途的管理,对违规行为进行劝阻、制止;

5、负责客户回访调查制度的落实,积极主动、及时有效地协调解决客户各项投诉、咨询及日常事务,不断提升增值服务,对欠缴费用适时催缴,确保社区与客户的良好关系和各项费用收缴率;

6、对社区住户进行满意度调查,并对住户提出的问题进行整改;

7、协助协调所辖片区内突发事件,包括第一时间的信息反馈及应急处理等工作;

8、协助社区内文化娱乐活动的组织和实施;

9、对投诉、咨询、违章行为属于法规政策范畴的,积极主动、及时有效地协调解决;

10、能实时有效地执行客户关怀规章制度;

11、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、大专及以上学历;

2、1年以上工作经验;

3、养老服务专业,健康管理专业,护士专业,社工专业优先;

4、具有良好的服务意识和亲和力,有较强的沟通能力、应变能力,具备与工作职责相适应的专业能力,工作积极主动、认真负责、亲和力强,有团队意识,能协同团队工作;

5、可适应夜班工作和节假日轮班;

6、普通话良好,能听懂苏州话和上海话优先。
健身禅修服务员 1名任职要求

1、高中及以上学历;

2、持瑜伽教练证书。
客服 1名岗位职责

1、整理客户档案,收发行文,整理存档,接待客户来电及来访;

2、倾听、处理客户投诉、报修或提出的意见与建议,并做详细记录,协调相关部门快速跟进;

3、建立电话回访制度,确保社区提供的服务被有效地跟进解决;

4、建立并实时更新客户档案,坚守保密原则;

5、制定统一的社区通告草拟文本,经领导审批后,张贴、公布对外;所有的报告、各部门的文件文档等应妥善保管、归档;

6、定期更新社区产品服务包内容,随时掌握社区服务动态,提前做好解释与咨询工作;

7、参与房屋的验收交接工作,办理入住手续、退住手续,发放钥匙,负责陪同客户验收房屋,填写房屋验收表;

8、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、大专及以上学历;

2、1年以上工作经验;

3、养老服务专业,社工专业,酒店专业优先;

4、具有良好的服务意识和亲和力,有较强的沟通能力和应变能力;自我情绪管理良好、能协同团队配合工作;

5、需配合节假日轮班;

6、普通话良好,能听懂苏州话和上海话优先。
前厅领班 1名岗位职责:
1、协助服务部经理指导并检查前台、夜间值守的工作;

2、代理酒店受理宾客对酒店内各部门的一切投诉;

3、代理酒店做好日常的贵宾接待工作,完成项目负责人临时委托的各项工作;

4、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务;

5、确保大堂清洁卫生、秩序良好,无卧睡者及衣冠不整、行为不端者;

6、维护大堂秩序,确保宾客的人身和财产安全以及酒店员工和酒店财产的安全;

7、负责检查大堂区域的清洁卫生、各项设施设备的完好情况,从而维护酒店的高雅格调;

8、征求宾客意见,沟通酒店与宾客间的情感,维护酒店的声誉;

9、协助前台解决宾客在入住和帐务方面产生的问题;

10、每周向服务部经理报告常规处理统计,包括因硬件、软件引起的投诉,员工违纪建议等;

11、负责协调处理酒店的突发事件,并做好协调工作。完整、详细地记录在值班期间所发生和处理的任何事项,将一些特殊的、重要的及具有普遍性的内容整理成文,交服务部经理阅后呈项目负责人批示、存档;

12、协助调查异常事物和不受欢迎的客人;

13、严格执行带客“参观酒店”制度,严防商业秘密被窃;

14、严格执行万能钥匙管理制度,保证宾客的财产安全;

15、完成领导交办的其他工作。

任职要求:
1. 基本要求:坚毅果断,口齿清楚;个性开朗,能适宜不同性格、类型的人;熟悉前厅工作,具有高度的工作和服务热忱,能吃苦耐劳,具有牺牲精神。

2. 自然条件:五官端正,气质高雅。

3. 文化程度:大专及以上学历。

4. 外语水平:大学同等外语水平。懂苏州和上海话最佳。

5. 工作经验:3年以上酒店工作经验,2年以上前厅工作经验。
前厅服务员 1名岗位职责

1、班前准备:规范着装、化淡妆、佩戴好工号牌;

2、欢迎宾客,并热情、礼貌的接待宾客,在服务过程中应保持站立姿势;

3、熟练掌握各类房价、产品特点,能热情、细致地办理订房和团体开房,客人步入前厅服务区,不管是登记入住还是问询,前台员工必须在60秒内问候客人,欢迎客人的到来;

4、分房;

5、做好开房登记和有关验证客人身份的工作,办理客人入住登记应在3分钟内完成,熟悉当天抵店的VIP客人身份、房号及抵离时间;

6、协调对客服务工作,关注客人需求;

7、仔细阅读交班本,清点总台的物资和房卡等,做好本班未完成事宜的记录,了解上班未完成事宜并跟进;

8、了解并核对当天及未来几天的预订情况,掌握当天及未来几天的客房供应情况,便于主动地为客人提供热情、周到的服务;

9、熟练操作酒店管理系统,录入宾客资料,制作房卡,扫描、上传有效证件等;

10、熟悉周边环境及旅游、购物、医院的线路,为宾客提供周到的问询服务;

11、对客房的设施、设备的认识及总台区域内的设备的配置的掌握;

12、负责正确接听/转接电话;

13、做好客人的留言服务;

14、做好宾客转交物品、遗留物品、行李寄存的保管和交接;

15、制作前厅有关统计报表,及时与有关部门沟通情况;

16、做好区域内的卫生,保持工作台上、台下整齐、井然有序;

17、完成领导交办的其他工作。




任职要求

1、具有强烈的工作责任心具备旅游业及酒店常识。

2、大专及以上学历。

3、初级英文水平。

4、1年以上酒店工作经验,有接待工作经验。

5、笑容甜美,待客主动热情,乐于关心客人,善于观察,精神饱满,工作细心。
餐厅服务员 10名岗位职责

1、根据酒店服务规则,为宾客提供早、中、晚的就餐服务;

2、按主动、热情、耐心、礼貌、周到的要求,不断完善服务态度;

3、要做到手勤、脚勤、眼勤、口勤,及时为顾客提供服务;

4、负责做好开餐前的各项准备工作;

5、密切注意客人用餐情况,及时提供必要的服务,如换骨碟等;

6、在开餐过程中,注意与其他服务员搞好协作,做好额外服务;

7、负责清扫餐厅的卫生,使餐厅保持良好的工作环境;

8、更换、保管餐厅布草,保证正常使用量,及时向领班报告不足和损耗情况;

9、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、中专及以上学历;

2、熟悉酒店餐饮操作流程;

3、具有1年以上星级酒店餐饮工作经验者优先;

4、具有良好的团队合作精神,有强烈的事业心和责任感。
制服收发员1名45岁以内,工作细心。
接包员2名身高172以上,相貌端正,口齿清楚,有良好的服务意识.
西餐服务生3名男女不限,中专以上学历,有良好的服务意识,有酒店服务行业从业经验者优先。
设备操作员(景观草坪维护)2名能适应户外工作,有意从事景观绿化行业。
出发员1名电脑操作熟练,反应灵敏,主要负责球童出场安排工作。
实习生 应届生(市场推广方向)30名高薪诚聘

1、实习生
无责底薪+绩效(3500-8500)+提成(10%-20%)+续费提成2%,3个月后薪资可达10000+
大专及以上学历,应届生,电子商务、互联网相关专业应届生优先考虑,其他乐于从事销售推广工作者亦可
2、销售顾问
无责底薪+绩效(3500-8500)+提成(10%-20%)+续费提成2%,3个月后薪资可达10000+
18-29周岁,中专及以上学历,乐于从事销售推广工作,具备基本的电子商务知识,从事过销售或电销相关工作者更佳。
产品工程师3名22~40岁 大专以上毕业;三年以上模具、塑料件项目开发管理经验;熟练使用CAD,会3D设计软件更好,看懂图纸;新品开发阶段的报告、联络、商谈一体追踪;试模安排、样品提交、开发问题点总结等相关事项;应对客户提出的技术问题,能给出改善对策并追踪至量产;综合工资:6-7K,优秀应届生亦可培养,13薪+年终奖,公司包吃住。
清洁工 /厨房阿姨/保安4名综合工资3000+,清洁工:主要负责厂区卫生环境的打扫及整理一些包装袋等;食堂阿姨:洗菜、洗盘子、夜宵工作等;保安:有门卫经验者优先。


成型班长/作业员班长3名成型班长:中专以上学历; 从事700T以上注塑机的注塑生产,学过模具或塑料相关知识的优先; 熟悉注塑工艺流程者优先;学习和钻研能力强; 能熟练使用办公软件;吃苦耐劳,能把理论和实践相结合。 公司包吃包住,一经录取待遇从优,年底13薪+年终奖;
注塑作业员班长:人员管理,年底13薪+年终奖
2018届应届毕业生6名依据个人能力及意向进行专向性培养;性格偏于外向,善于沟通者优先;无工作经验亦可;专科学历以上;表现优异者会进行适当的薪资调整;年底十三薪+年终奖;公司包吃住。
作业员(公司直招)30名初中学历,18-48岁,长白班、倒班制两种班制,表现优异可进行岗位晋升且享受岗位津贴或技术津贴,全勤(100-200)+绩效考核(50-200),夜班津贴20/晚,年终奖金依据绩效而定(500-1000不等),房屋补贴每月200每人,每年进行一次调薪,公司包吃住。
招商运营专员5名岗位职责:
1、负责商业地产项目的对外招商工作;
2、负责客户开发,资料收集,谈判及合同签署等;
3、通过沟通深入了解客户需求,提供可行性建议,并积极反馈;
4、对商家进行管理,如收租,处理突发事件等;
5、协助商家举办活动;
6、根据实际工作情况对本项目招商招租进行推广。
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、有较强的沟通分析和判断能力,具有团队合作精神;
3、熟悉商场日常管理、业务谈判流程,有经验者优先;
4、有良好的服务意识和创新意识,具有亲和力和抗压力,形象气质佳,并愿意接受新鲜事物。
房地产销售5名岗位职责

1、负责写字楼销售管理工作;

2、负责客户开发,资料收集,谈判及合同签署等;

3、负责代理商的开发和管理,维持良好的合作关系;

4、通过沟通深入了解客户需求,提供可行性建议,并积极反馈;

5、根据实际工作情况对本项目进行销售推广。



任职资格

1、本科以上学历,优秀大专毕业生也可考虑,专业不限;

2、有较强的沟通分析和判断能力,具有团队合作精神;

3、熟悉案场日常管理、业务谈判流程,有经验者优先;

4、有良好的服务意识和创新意识,具有亲和力和抗压力,形象气质佳,并愿意接受新鲜事物。



【薪资体系】:无责任底薪+高额提成+各种补贴

【福利待遇】:

A、统一缴纳六险一金

B、带薪年假

C、员工生日补贴

D、高温福利

E、通讯补贴

F、转正体检费用报销

G、工装福利补贴

H、不定期员工活动和拓展训练
市场研究专员1名一、岗位职责:

1. 负责写字楼市场及项目调研,数据库的录入、更新及维护;

2. 整理分析市场信息,并形成结论,协助完成苏州地区写字楼市场报告;

3. 进行案例研究,参与项目组讨论,协助完成各类报告及方案的撰写;

4. 完成上级安排的其它辅助工作。

二、任职要求:

1. 本科及以上学历,建筑设计/房地产/经济管理相关专业,可接受应届生,有相关经验优先考虑;

2. 能够熟练使用Word、Excel、PPT等office办公软件;

3. 工作认真仔细、有较强的协调沟通能力,具有强烈的协作意识和团队合作精神。
麦当劳见习经理20名任职要求:
1、大专或以上学历
2、有志于顾客服务工作并有意愿成为领导者
3、具有良好的顾客服务意识
3、能吃苦耐劳喜欢快节奏的工作并能适应轮班的工作制度
4、善于学习并且愿意在连锁餐饮行业里长期稳定发展
5、具有较好的沟通能力,具备一定的危机处理意识。
 
运行工5名要求:
1、暖通、机电、自控或相关等专业
2、高中或中专以上
3、具有1年以上中央空调运行管理经验或2年以上生产工作经验
4、持维修电工证、制冷工证、压力容器操作证优先
5、每年5-10月须上三班

待遇:
1、综合性收入4000-5000元左右,年薪7万左右;
2、缴纳五险一金、商业保险;
3、全年国假节日费7000元,高温费1200元,生日礼金,服装费,拥有多次拓展、培训、晋升机会;
4、年底有丰厚的年终奖,每年加薪5%-10%不等。
商务专员1名应聘要求:
1、建环、暖通、热能等专业;
2、大专及以上学历;
3、熟悉空调、区域能源规划、商务定价策略;
4、具备行业政策和新技术的敏感性;
5、两年及以上相关工作经验。

薪资待遇:
1、综合性收入4500-5500元左右
2、缴纳五险一金、商业保险
3、做五休二
4、全年国假节日费7000元,高温费1200元,生日礼金,服装费,体检,拥有多次拓展、培训、晋升机会
5、年底有丰厚的年终奖,每年加薪5%-10%不等
电气工程师1名应聘要求: 1、电子、电气或相关专业毕业,专科及以上学历; 2、具有4-5年以上的专业工作经验,并具有3年以上生产配电系统管理经验;须熟悉驱动设备、自动控制、供配电系统的设计、维修、维护 ;3、对高低压配电和强弱电系统熟悉并懂得电力分配,会看图、画图 。
安全工程师1名应聘要求: 1、工业安全相关专业毕业,大专以上学历 ;2、3-4年以上相关工作经验,两年及以上安全标准化二级企业安全管理经验 3、熟悉安全生产相关法律法规、具有安标二级体系建设、维护能力 4、具有良好的沟通、管理能力
现场管理2名岗位要求:
1.年龄20-35岁左右
2.接受12H制两班倒
3.有生产型企业产线管理经验者优先
岗位职责:
1.新员工面试,培训,报道,部门分配;
2.及时处理员工在产线上各种异常,提高员工在职率;
3.完成与客户、其他部门的工作衔接及沟通。
行政主管1名1.有较强的管理能力,可以熟练使用办公软件,二年以上行政工作经验;
2.做事客观、严谨负责、踏实、敬业;
3.工作细致认真,谨慎细心、责任心强;
4.具有很强的人际沟通协调能力,团队意识强。
网络管理员1名1.计算机相关专业专科以上学历;
2.熟练windwos系统管理;
3.服务器、路由器等设备以及网络平台的运行监控和维护;
4.有计算机硬件维修经验者优先。
司机1名1.身体健康,年龄28岁-43岁;
2.有3年以上驾车经验,B2驾照及以上;
3.熟悉苏州路线,能够服从公司安排,配合加班,除公共交通以外,有其他交通工具上下班;
4.有货运资格证,家住斜塘附近者优先考虑。
招聘专员3名1、身体健康,热爱招聘工作;
2、有无招聘经验均可。
驻厂文员(娄葑)1名1、学历不限;
2、负责日常考勤、报到、合同签订等日常工作。
机修工2名要求:初中以上学历,机械维修相关工作经验,能吃苦耐劳,工作认真负责,服务意识强。主要负责设备的维护与保养,及时解决设备故障,确保设备安全运行。综合工资4500-7000元。
海德堡印刷机学徒4名任职要求:初中及以上学历,年龄18~35岁,能上晚班,热爱印刷行业,有较强的学习力。身体健康,视力良好,服从管理 、配合加班者,12小时两班倒,综合工资5000元—5500元 。
普通作业员20名任职要求:初中及以上学历,男女不限,年龄18~45岁,身体健康,能吃苦耐劳、配合加班者。基本工资2200元,全勤奖100元,晚班津贴每天10元,加班基数按2100元计算,综合工资4500-5000元左右(提供住宿)。

生产执行员(储备干部)3名任职要求:中专及以上学历,年龄18-35周岁,会简单的操作计算机;学习及协调能力强,能够深入生产现场,做事严谨配合加班。基本工资3200元,全勤奖100元,加班费另计,平时加班1.5倍,周末加班2倍。
入职1.5个月试工期滿,参加考核后每月发奖金1000元;
入职半年后参加二级执行员考核,每月基本工资加500元,
再任职半年后参加三级执行员考核,每月基本工资再加500元;
再任职半年后参加高级执行员考核,每月基本工资再加500元;
通过一年七个月的边培训边工作,从入职3200元的基本工资,递增为每月4700元,另加1000元考核奖金。
质量体系员1名从事质量部受控文件管理及质量体系运行管理相关工作1年以上,工作认真,责任心强。
仓库管理员2名熟练运用办公软件,熟悉仓库报表制作,做事认真、细心、有责任心,能积极配合加班工作安排。
检验员2名1、高中及以上学历,有质检相关工作经验;
2、工作责任心强,细心认真,积极服从部门主管的工作安排。
标签打印员2名打印出货标签,做事认真细心,配合车间加班及其他工作安排。
车间作业员4名做事认真细心,能积极配合加班工作安排。
文员助理4名1、熟练运用OFFICE办公软件及办公设备。
2、做事认真、细心、责任心强,积极乐观,有良好的团队协作精神。
销售助理1名1、负责建立、完善客户档案,并归档保存各种营销与服务记录单据;
2、负责对订单分类登记,并根据销售订单,制作公司内部要货计划,并根据要货的要求,及时跟踪了解订单的状况,以确保按期交付产品,并反馈信息给销售人员;
3、负责销售台账;
4、根据销售订单的需求,及时安排出货,并跟踪到货情况,做好相应记录,并控制物流成本;
5、定期对重要客户,进行客户满意度调查,以了解客户的动态;
6、针对客户的投诉,进行跟踪记录;
7、将客户售后的问题进行每月汇总,并邮件形式发送给相关部门以便内部改善。
任职要求:
1、熟练使用office办公软件;
2、做事认真、细心、责任心强,独立实际操作能力强,积极乐观,有良好的团队协作精神;
3、英语听说写能力良好。并有良好的沟通和协调能力。
服务员6名无不良嗜好,有上进心,品行端正,吃苦耐劳,能和同事相处融洽18至45周岁。
形象气质佳优先,18至45周岁。
薪资:3200-3800元。
厨房打荷10名热爱餐饮行业的优先,年龄18-45岁,有责任心,良好的执行力和沟通能率,能够严格按照标准操作。
前厅主管2名男女不限:年龄18-38岁,从事餐饮粤菜相关1年以上服务管理经验。乐观开朗,有很长的团队和服务意识,具有个人魅力。
具有餐饮管理知识,营销管理,公关关系,沟通技巧,语言表达能力,菜品知识,酒类知识。
薪资:3500-4500元。
客户经理2名 年龄18-38岁 相貌清秀,活泼开朗,从事餐饮销售3-5年以上经验。(薪资面议)
乐观开朗,有很强的团队意识,服务意识,具有个人魅力。
具备餐饮管理知识,营销管理,公关关系,沟通技巧,,语言表达能力,菜品知识,酒类知识。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.222.113.111
CNC编程员1名1,机械相关专业。(大专以上学历)
2,在机械厂有从事CNC加工中心编程至少三年以上工作经验,三年以上现场生产调试经验,需要负责工厂内十多台加工程序。
3,会使UG,Mastercam等编程软件,编程熟练,速度快,熟悉铝、铁、铜等材料加工。
4,能配合公司处理急件产品,岗位实行责任制。
制程检验1名1、能熟练看懂机械零件图纸,并有精密零件检测经验优先;
2、会使用二次元、三次元(海克斯康)者优先;
3、能适应二班;
4、会进行有效的数据分析,控制产品品质
品管(品质检验员)2名1. 具有中专以上学历。
2. 具有一年以上品检工作经验。
3. 从事生产线的巡回检验相关工作经验(化妆品、印刷、包装行业优先考虑)

印前制作人员1名 入职要求:
1、大专及以上学历,两年以上相关工作经验;年龄:25-40岁.
2、能熟练操作常用的平面设计软件,精通Illustrator, Photoshop, Pagemaker CorelDRAW等制作软件;
3、具有独立完稿和菲林检查的能力;熟悉印刷工艺流程,懂拼版。有印刷厂或输出公司工作经验优先;
4、具有吃苦耐劳精神以及团结合作精神。
仓管员1名要求:1.原材料的收发物料;2.仓库物料帐物卡一致;3.有叉车证,有相关工作经验。
技术学徒工5名年龄18-28周岁,初中以上学历,能吃苦耐劳,勤奋好学,配合加班,两班制.基本工资2080元+固定补贴500元+绩效100-300元+加班费;综合工资5000-6500元,此岗位晋升空间大,期待您的加入!
工艺结构工程师2名要求:中专以上学历,有无经验均可,能够熟练运用AI或CAD软件,有印刷包装行业工作经验者佳。公司主要产品是化妆品包装盒、卡盒、眼影盘等,高薪期待您的加入!13914010813
采购员2名职位描述:
要求:
1、大专及以上学历,2年采购工作经验;
2、工作责任心强;
3、较强的沟通谈判能力

职责:
1、根据生产需要下采购订单
2、执行订单过程中需积极跟进,及时通知相关人员
3、对负责物料的入库、票据、付款手续做好办理工作
4、及时掌握重要物料的供货变动,并上报相关人员和领导
5、严守公司商业秘密,未经批准不得泄露
6、完成领导交办的其它事宜
检验员2名1.按照要求做好来料检验、过程抽验、终检,如实记录并标示。
2.对质量异常进行初步判断,并追踪责任单位改善直至结案。
3.主管安排的其他工作。
4.能看懂简单机械图纸。
5.会使用基本的量具(如千分尺)。
6.能配合加班,上六休一,月综合5000元左右(税后)
成本会计1名岗位职责:
1、负责公司采购发票的录入,审核,生成凭证;
2、负责审核公司采购单价;
3、配合成本会计月末存货盘点工作,复核监督仓库期末存货盘点;
4、负责根据各供应商的账期,做好付款审核工作;
5、负责应付往来账核对与核销。
任职要求:
1、性别:大专及以上学历,财务会计及相关专业。
2、熟悉材料管控流程,三年以上制造业成本核算、控制或相关工作经验。
3、熟悉财务相关法律法规,动态成本管理体系和会计核算流程;
4、熟悉财务软件操作,熟练运用办公软件。
行政经理1名岗位职责:
1、配合部门领导制定、优化行政管理制度、流程并监督执行;
2、负责组织行政、后勤、厂务、安全、安保等衣食住行相关工作的指导、协调监督和管理;
3、负责公司行政费用的预算管理及统筹工作;
4、组织办好会议、接待、文娱等各项活动
5、有效进行部门团队管理和建设,打造高执行力、高凝聚力、高素质的行政服务团队。
6、完成直属上司交办的其他工作。

任职要求:
1、本科以上学历,5年以上大中型企业行政、总务管理工作经验,3年以上团队管理工作经验,曾在自有厂房公司任职者优先;
2、熟悉总务行政食堂,车辆,安保,保洁,绿化,安全,厂务,固定资产,后勤采购,行政稽核等业务内容,有较强的行政管理能力
3、做事客观、严谨负责、踏实、敬业、工作细致认真;
4、较好的组织、协调、沟通能力,良好的职业操守。
行政专员1名岗位职责:

1、各项行政事务的安排与执行;

2、贯彻公司领导指示,建立好相应流程,协调各部门间相互配合、综合工作,对各项工作各计划的督办和检查;

3、组织安排公司重大会议,或会同有关部门筹备公司重大会议或活动,整理会议纪要并依会议决定发文;

4、团队文化氛围建设及推广,以及上级交办其它事项 。




任职资格:

1、管理类或相关专业,英文6级以上,听说读写流利;

2、具行政或秘书工作优先,有较强的语言表达能力和文字撰写功底;

3、个性开朗稳重,工作细致及有创新性,有较强的计划、执行能力,具判断及决策能力;
作业员5名1、初中及以上学历,
2、有一年以上工厂工作经历,
3、踏实敬业,吃苦好服从安排,有良好的团队合作精神。
4,长白班,加班多,正常上六休一,月综合4800——5500元/月(税后到手)
5,少部分岗位有夜班,夜班补贴30元/天(白夜班自己选)
仓库作业员1名1、负责仓库收料、发料,
2、物料盘点,
3、上级安排的其他事务
4、吃苦耐劳,,有叉车证,开叉车优先。
订单专员1名岗位职责:
1、负责销售订单的签订与跟踪;
2、全程跟踪订单的生产进度,安排出货事宜;

3、与客户确认送货交期,协调安排送货;
4.处理异常等其他销售辅助工作;
5、领导交待其它的工作;
要求:
1、大专以上学历;
2、有两年以上相关工作经验;
3、善于沟通和表达,性格外向;
4、能适应较强的工作压力。
机械设计工程师1名1、使用三维设计软件进行机械设计与三维建模;
2、完成主任工程师安排的项目相关任务;
3、配合完成有关机械的设计建模工作。

岗位要求

1、机械/机电类相关专业大学专科以上学历,一年以上相关工作经验,熟悉机械设计原理;
2、具备良好的电脑操作技能:熟练使用相关绘图软件;
3、强烈的工作责任心、有良好的团队精神及沟通技巧,能独立分析与解决工作问题,能承受较强的工作压力。
软件开发工程师1名职位要求:
1、计算机相关专业,1~2年工作经验,能独立完成项目的开发与上线;
2、精通 iOS开发, 对 Android 开发有初步的了解;
3、熟悉TCP通信协议;
4、熟悉语音识别的实现;
5、熟练使用Xcode以及Android studio开发。
轮班主管-热熔胶车间1名1.负责热熔胶车间所辖班组的EHS,保证产品合格率、生产效率,以及现场管理。
2.专科及以上学历;
3.化学、材料类及相关专业;
4.3年以上相关岗位管理经验;
5.熟悉化工产品化学工艺;
6.能够适应两班倒的工时,适应化工车间较强气味与粉尘的环境。
热熔胶操作工4名职责:
1 投料、包装、配料等生产线操作
2 区域清洁,保持环境良好的ss
要求:
1 能吃苦耐劳,适应两班倒的工时,适应化工车间有较大气味和粉尘的环境
2 一线生产职责,服从公司规章制度及管理
工业胶操作工-Power车间1名职责:
1、负责操作各种设备(压机、混料釜、地磅、烘箱、硬管包装线、大桶包装线等),能够迅速发现设备是否处于异常状态。
2、根据作业指导书、包装指导书或其它要求执行生产任务,包括开车、停车等特殊操作。
3、从仓库领取原料或成品入库。
4、参与应急响应。
5、协助培训生产部门新员工。
6、现场5S。
7、主管安排的其它工作。
8、有时需要前往注塑车间帮忙削毛边的工作。
要求
1、初中以上学历;
2、能够适应两班倒工作。
3、能够适应有些许粉尘的车间环境
仓库管理员1名1. 高中及以上学历,有一定的仓库实操经验,熟悉仓库运作流程及物料库存管理;
2. 熟悉仓库6S日常维护与设备日常点检与保养;
3. 遵守相关工作流程规定,责任心强,沟通能力好;
4. 熟练操作电脑及日常办公软件。
客服专员(Customer Service Representive)1名The main tasks of this role:

-Handle customer forecast, order and shipment.

-Communicate with customer for price, quality, technology etc. issue.

-Support sales to follow sample and quotation process.

Requirement:

- Good communication skill

- Problem sovling skills

- Good at excel, word.

- Good English lanuage skill, both in oral and written.

优秀应届毕业生亦可
作业员(正式工)20名(一)正式工,底薪(加班基数):试用期2020,转正之后2100,综合福利100,全勤奖150,绩效0-500,特殊岗位津贴200-500等;
(二)不穿无尘服、非流水线、坐着上班、恒温车间、工作强度不高;
(三)每个季度举行技能考核,可根据技能等级通过考核后增加底薪;
(四)公司地址:苏州工业园区唯新路9号唯亭工业坊(新江南嘉捷厂对面)靠近青剑湖;
(五)提供免费工作餐、免费班车。
质量主管1名1:机械类本科,从事汽车链质量现场管理工作5年以上
2:熟悉新旧七大工具
3:熟悉SPC现场运用
4:熟练操作OFFICE软件
5 : 熟悉快速反应、8D等问题分析工具
6:能抗压,可以适量加班
7:熟悉IATF16949标准,以及过程审核方法
8:熟悉五大核心工具,尤其需要熟悉PPAP,FMEA,SPC
9:熟悉质量活动活动策划(比如:QCC活动,质量月等)
岗位职责:
1:制定年度过程审核和产品审核计划
2:策划现场质量活动
3:推进现场质量改善和现场标准化作业
4:员工能力提升
5:建立现场质量违规处罚条例并监督执行
6:预见性分析过程能力

韩语翻译1名岗位职责:
1. 做好与韩国合作公司的接待和翻译工作;
2. 协助公司领导做好日常翻译工作;
3. 翻译资料的整理收集、知识管理;
4. 与客户进行有效沟通,按客户需求及时准确进行汇报;
5. 完成上级领导交办的其他翻译工作。
任职要求:
1. 本科以上学历,韩语五级以上,TOPIK高级(六级)者优先,韩语听说流利 ;
2. 形象好,气质佳,工作认真负责,能承受一定的工作压力;
3. 熟练掌握WORD、EXCEL办公软件的操作,熟悉PPT的制作;
4. 有较好的文字功底;抗压能力强;
5. 具备优秀的人际沟通与协调能力,可适应出差;



测量工程师1名岗位职责
1、对标客户测量要求和测量方法
2、熟悉蔡司和海克斯康的三坐标检测设备
3、MSA分析
4、检具设计
5、实验室管理
6、配合项目部完成相关测量和文件工作
岗位要求
1、机械或机电一体化专业,本科或以上毕业
2、从事计量管理工作不低于3年,有ISO17025工作经验优先
3、精通MSA五性分析和大样法分析
4、熟练操作海克斯康和蔡司三坐标
5、熟悉PPAP程序
CQE1名1年以上汽车行业质量项目管理经验,压铸、CNC制造/产品质量管理经验;
2.熟悉CMM,二次元,二点五次元测量原理,熟练使用测量工具;
3.熟悉IATF16949管理体系思维,熟悉APQP,PPAP,PFMEA,MSA,SPC,CP 等汽车行业质量工具;
4.有国外客户端质量投诉经验,英语可交流,熟练英文邮件,8D报告,QC七大手法等内部文件。

项目工程师1名1、负责具体项目研发日常安排和管理工作
2、负责项目计划、成本、质量控制计划的制定
3、带领项目团队实现项目目标,协调产品转产
4、督促开发过程文档的编写和归档
5、负责项目推动和跟踪,过程中数据统计
6、英语口语流利,沟通能力良好
生产计划2名1,25岁以上,大专或以上学历;
2,机械、工程、管理相关专业;
3,熟练应用EXCEL软件,会用ERP&SAP系统
4,有3至5年以上的生产计划工作经验,.熟悉生产、计划、物控的相关业务流程
5,工作认真,严谨,有责任心,具备强烈的责任心、工作积极主动,较强的沟通、协调能力及处理问题的推动力
6.熟悉压铸、加工生产工艺
产品工程师1名1、未立项产品的开发,包含:工程报价、TR制作、OPEN IUUSE制作;
2、产品APQP文件制作;
3、产品试制跟踪及改善;
4、客户ECN的评估及执行完成;
5、客户投诉的整改;
6、精益改善提案 。

岗位要求:
1、25岁以上,本科或以上学历;
2、 机械、金属材料、成型、模具等相关专业;
3、 责任心强、工作积极主动;
4、 有较强的团队观念;
5、2年以上压铸或注塑、铸件加工行业产品开发工作从业经验;
6、 能读懂英文2D图档及相关技术要求;
7、 熟练操作CAD及3D软件;
8、 熟悉ITAF16949质量体系。
项目主管1名1. 3年 以上 通讯压铸件项目管理经验 (必备)
2. 能够独立与客户英文沟通,流利书写英文邮件 (必备)
3. 能够看懂图纸,熟悉模具设计,压铸,机加工,表面处理工艺
4. 熟悉TS16949,精通APQP,PPAP等五大工具
5. 能独立完成铝合金压铸产品的成本、工艺评估
钳工技术员(冲切模)2名高中以上文化;3年以上模夹具钳工工作经验;了解埋入夹治具的组配公差要求;能处理工件加工时的异常问题;能熟练操作铣床、磨床,会磨刀具;熟练使用工作必需的量具;能独立组装模具夹治。
模具设计(冲切模)1名大专以上文化,有3年以上冲切模夹治具设计经验,熟悉冲切模、夹治具设计要求,熟悉;熟练使用UG或PRO-E、AUTO-CAD软件;。
模具线切割补师2名1.具有高中(含)以上学历,年龄在20-40岁之间
2.有1年以上模具线切割机台操作经验;
3.能看懂各类模具零件加工图;
4.熟悉操作穿孔机、中走丝线切割机型,熟悉线割机程序的编写,熟练使用各类量具;
5.熟悉岗位生产工艺流程、工艺安排及质量控制点,重视品质改善与提升;
模具线切割技术员2名1.具有高中(含)以上学历,年龄在25-40岁之间
2.有3年以上线切割操作经验;
3.能看懂各类模具零件加工图;
4.熟悉操作穿孔机、慢走丝、中走丝、快走丝线切割机型,熟悉线割机程序的编写,熟练使用各类量具;
5.熟悉岗位生产工艺流程、工艺安排及质量控制点,重视品质改善与提升;
模具放电补师1名1.具有高中(含)以上学历,年龄在22-40岁之间
2.有1年以上模具放电操作经验;
3.能看懂各类模具零件加工图
4.熟悉操作汉霸火花机,熟悉本部机器保养,了解模具结构,熟练使用各类量具;
5.熟悉岗位生产工艺流程、工艺安排及质量控制点,重视品质改善与提升;
模具钳工补师2名1.具有高中(含)以上学历,年龄在22-40岁之间
2.有1年以上模具装配经验;
3.能看懂各类模具零件加工图
4.有一定的模具装配经验,熟练使用铣床、磨床,车床.钻床等;熟练使用各类量具;
5.熟悉岗位生产工艺流程、工艺安排及质量控制点,重视品质改善与提升;
6.会磨铣刀、钻头
模具磨床技术员1名岗位职责:
1.负责接收组长分配的加工任务,按照要求及交期,及时完成各项工作;
2.负责零件加工过程自检; 负责零件加工过程异常的管控及处理;并及时上报;
3.负责分类归档管理模具零件和图纸; 按要求对工具、设备进行保养;
4.负责‘责任区域’5S 协助组长对学徒进行有计划有力度有效果的培训;
5.协助本组成员解决工作困难和技术难题,并向组长提出合理化建议。
6. 服从组长各项工作安排,自觉遵守公司的各项规章制度。 及时完成上级交给的临时工作任务
任职资格:
1.具有高中(含)以上学历,年龄在25-40岁之间,五官端正、身体健康; 有3年以上磨床操作经验;
2.能看懂各类模具零件加工图,熟悉各类加工零件的装配要求 熟练使用磨床;
3.熟练使用各类量具(卡尺、千分尺等);
4.熟悉各类工具的使用(冲子成型器、正铉磁台、R成型器等) 会磨铸销及加工工件六面直角;

5.具备良好的沟通能力,能够积极与相关部门人员沟通处理生产中的问题;
6.工作细心、认真、效率高、责任心强、品质意识好、安全意识好,能吃苦耐劳,能承受较大工作压力,团队合作意识强

模具放电技术员1名1、有2年以上塑料、压铸模具放电操作经验;
2、熟悉石墨放电者优先。
3、有压铸模具放电经验
4、能识图,工作细心,能熟练使用各种放电专用夹具
5、有操作“汉霸”放电机经验的优先
机加工ME2名1、未立项产品TR和OPEN IUUSE中关于机加工方面的资料制作;
2、机加工夹具、刀具的开发、改善及验证;
3、加工作业指导书、刀单的制作及更新;
4、客户ECN时机加工工段部分的评估及执行完成;
5、客户投诉时关于机加工工段的整改;
6、精益改善提案

要求:
1、25岁以上,大专或以上学历;
2、 机械加工、机械自动化等相关专业;
3、 责任心强、工作积极主动;
4、 有较强的团队观念;
5、2年以上机加工行业从业经验,熟悉当前行业内品牌加工中心及相关设备精度;
6、 能熟练完成装刀、编写及调整CNC编程的能力;
7、 对机加工夹具的方案及加工工艺的合理性有一定的理解;
8、 熟练操作CAD及3D软件、OFFICE等办公软件。
模具ME1名1、熟练掌握AutoCAD、UG或者是Proe等绘图软件;
2、熟练掌握压铸工艺理论知识;
3、能够通过压铸工艺调整改善压铸产品缺陷;
4、熟识模具的基本结构,特别是模具排布,浇注系统、排气系统和冷却系统;
5、熟悉压铸机的基本原理;
6、熟练掌握office软件;

任职要求:
1、25岁以上,中专以上学历;
2、机械、材料或模具类专业;
3、良好的沟通与表达能力
4、2年以上压铸或模具部门相关经验
压铸模具设计工程师(通信)1名1. 熟悉压铸模具结构,熟练掌握UG,AUTOCAD等设计软件。
2. 能独立参与压铸模具设计方案及模具工艺的评审。
3. 能独立完成整套压铸模具的2D,3D设计。
4. 能独立处理压铸模具制造过程中及模具试模,生产过程中出现的问题。
5.模具的生产以及后期管理维护。
3.有从事此行业2-3年的工作经验

岗位职责:
1.模具的设计,根据产品模型与设计意图,建立相关的模具三维实体模型;
2.制图,将三维产品及模具模型转换为常规加工中使用的二维工程图;
3.模具的分析,根据产品成形工艺条件,进行模具零件的结构分析、热分析、疲劳分析和模具的运动分析;
4.产品成形:注塑成形、冲压成形;定制适合公司模具设计标准件及标准设计过程;
模具铣床技术员1名岗位职责:
1.负责接收组长分配的加工任务,按照要求及交期,及时完成各项工作;
2. 负责零件加工过程自检; 负责零件加工过程异常的管控及处理;并及时上报;
3. 负责分类归档管理模具零件和图纸; 按要求对工具、设备进行保养;
4. 负责‘责任区域’5S 协助组长对学徒进行有计划有力度有效果的培训;
5. 协助本组成员解决工作困难和技术难题,并向组长提出合理化建议。
6. 服从组长各项工作安排,自觉遵守公司的各项规章制度。
7.及时完成上级交给的临时工作任务

任职资格:
1.具有高中(含)以上学历,年龄在25-40岁之间 有3年以上铣床加工(立式)操作经验;
2.具备良好的沟通能力,能够积极与相关部门人员沟通处理生产中的问题;
3.工作细心、认真、效率高、责任心强、品质意识好、安全意识好;
4.能吃苦耐劳,能承受较大工作压力,团队合作意识强。
5.能看懂各类模具零件加工图,熟悉各类加工零件的装配要求 熟练使用铣床;熟练使用各类量具(卡尺、千分尺等);
6. 能独立看图并按图加工模芯各部位的孔位 会磨铣刀、钻头、 完成一整套模芯的钻孔加工。
模具钳工技术员2名岗位描述:
1. 负责接收组长分配的加工任务,按照要求及交期,及时完成各项工作;
2.负责零件加工过程自检; 负责零件加工过程异常的管控及处理;并及时上报;
3.负责分类归档管理模具零件和图纸; 按要求对工具、设备进行保养;
4. 负责‘责任区域’5S 协助组长对学徒进行有计划有力度有效果的培训;
5. 协助本组成员解决工作困难和技术难题,并向组长提出合理化建议。
6.服从组长各项工作安排,自觉遵守公司的各项规章制度。
7.及时完成上级交给的临时工作。

任职要求:
1、压铸模具或塑胶模具制作2年以上模具装配经验,
2、能熟练操作模具加工相关机器 ,会看模具零件及模具组装图纸
3. 热爱本职工作,具备良好的沟通能力,能够积极与相关部门人员沟通处理生产中的问题;
4.工作细心、认真、效率高、责任心强、品质意识好、安全意识好;
5.能吃苦耐劳,能承受较大工作压力,团队合作意识强。
销售行政支持1名1,(已婚已育为佳)
2,大专及以上学历,英语6级,英语口语沟通能力良好。
3,至少2年相关工作经验。
4,综和素质良好,抗压能力强
5,会操作SAP系统优先
Sales Engineer 销售工程师 2名Responsibilities 工作职责:
负责中国地区的销售开发和新客户和新业务的取得,完成或者超越销售预算
了解相关市场和客户需求。负责选定目标客户。收集和报告相关市场信息和竞争对手的活动
参与制定并执行公司销售战略和具体要求
努力取得和回复客户询价,负责成本分析和报价
负责客户货款的回收
组织或参加市场推广活动
其他由主管安排的职责任务


Requirements 职位要求:

大学专科学历以上,专业为电子电气或机械工程
至少2年以上服务电子/电气设备制造商的工作经验
具有工业印刷或者电子/电气组装行业背景者优先
优秀的人际交往沟通能力。积极主动的工作方式和团队精神
良好的英语听说写能力
良好的计算机能力和熟悉CDR/AI文件
能够在中国地区经常出差


Reporting 报告:
- Report to General Manager
向总经理报告
模切操作工5名中专或高中以上学历。具有一年以上模切工作经验,能独立操作刀板模切机,具有理解机械图纸能力
印刷作业员10名高中或中专以上学历,至少一年以上丝网印刷和调墨工作经验;有责任心,积极主动的工作方式和团队合作精神。
产品工程师1名经过培训,能从事中英文作业文件的撰写,有较强的沟通和表达能力。有化学、生化知识背景,有胶黏剂研发、医疗用品、无纺布行业从业背景者尤佳。可接受应届生。
产品工程师助理1名经过培训,能从事中英文作业文件的撰写,有较强的沟通和表达能力。有化学、生化知识背景,有胶黏剂研发、医疗用品、无纺布行业从业背景者尤佳。可接受应届生。
现场QA1名有较好的沟通和表达能力,有化学、生化知识背景者优先。能独立完成检测作业,如有品质系统(ISO13485)经验,熟悉产品加工过程、原材料检验流程的尤佳。
QC2名有参与品质系统(ISO13485)推广的经验,担任QC1年以上,熟悉产品加工过程的管理,能从事检验规范等文件的撰写,有较好的沟通和表达能力,有化学、生化知识背景者优先。
1、中技以上学历;熟练掌握国内外法规和QA的工作技能;
2、有医疗行业出口型企业的品质工作经验1年以上者;
3、有质量体系推动经验;
4、懂品管质量策划,负责日常事务的统筹处理、ISO13485体系的日常维护和改进,编制质量控制计划,质量人员的管理和培训、产品生产、交付过程的质量异常的分析、处理、跟踪、改善;有计量器具管理经验者尤佳;
5、具有良好的处理客户投诉的能力;
6、能对产品的质量信息进行汇总、分析和数据分析,有团队合作、钻研的精神,对环境的适应能力强;
7、熟悉各种验证的原则和验证实施方法。
外贸业务员1名1、对待工作细致入微,有闯劲,有韧性;
2、有较强的应变能力、沟通能力和服务意识;
3、善于表达,忠诚、敬业、严守商业秘密;
4、有利用电子商务平台实现销售的经验者尤佳;
5、本科以上学历,英语6级,听说写流利,或能直接与国外客户进行面对面的沟通;除英语以外,能熟练使用其他第二外语者尤佳。可接受应届生英语专业八级。
厂务维护1名动手能力强,做事踏实勤快,懂水电或具有维修技能,有五年以上工厂厂务维修工作经验,熟悉空压机水电空调等设备的常规维护,有责任心,工作认真负责,能吃苦耐劳,服务意识强, 为人诚实。

生产操作员-投料4名1. 中专或相当学历,食品及相关专业
2. 1年以上大型食品、乳制品、营养品或药厂工作经验,有湿混经验尤佳
3. 有5S, GMP及食品安全相关知识
4. 熟练运用电脑,基本的英语能力
5. 能适应轮班。
生产技术员10名大专及相关学历。食品、药品、化工、工业自动化、机械、电子等相关专业;
2年以上大型外企化工、快速消费品、制药厂或电子机械制造业领班或自动化操作工作经验;
熟练运用电脑,基本的英文读写能力;
能适应轮班。
同时欢迎食品、药品、化工或自动化专业优秀大专应届毕业生应聘。
保安1名? During work time, supervise situation of the passageway, prevent outside unauthorized people entry into the company.
在工作期间,监管各进出口的情况,防止外来人员混入公司内。
? Prevent employees or visitors to carry in inflammable or explosive dangerous goods.
防止员工或者访客携带易燃易爆等危险品进入公司。
? Check suspicious people to make sure no unauthorized goods be taken in/out.
对可疑的进出人员进行盘问,确认没有未授权的物品带入或者带出公司。
? Monitoring the CCTV system.
监管CCTV系统。
? Supply, contractor entry/out control and safety management.
供应商、承包商的进出管理和安全管理。

1、两班倒,需加班,欧美外企

2、薪资结构:2800底薪+400交通补助+100元全勤

公司提供良好的福利待遇及晋升机会: 年假,带薪休假,生日券,公司旅游,年度加薪,缴纳五险一金等。
有意者也可至园区人才市场进行现场投递!!
行政和EHS专员1名Reports to: Sr. Admin Manager



向高级行政经理汇报







2.Qualification



任职资格



l Technical secondary school or above, major in Management



中专及以上学历,管理类专业



l Over 2-years experience in Admin in a multinational company



3年以上外企行政工作经验



l Familiar with office software



熟悉办公软件



l Good communication skill



良好的沟通能力



l Good analytical and problem solving skill



良好的分析和解决问题的能力







3.Responsibilities:



职责



l Creating, maintaining and following up office routines,



创造与维护日常行政事务。



l Organize company activities,



策划、组织公司各项活动。



l Documentation maintenance, update and release.



文档整理、更新及发行。
?Data collection and tracking.



数据收集和跟踪。



l Update company’s EHS, 6S and security implementation report, such as incidents log, fire extinguisher and exit light test report, etc.



更新公司的EHS,6S和安保的相关报告,如工伤记录,灭火器和安全出口指示灯测试等。



l Track internal inspection and improvements.



跟踪内部检查以及对应的整改。
?Coordinate incident investigation, settlement of insurance claim, etc..



协调事件调查,保险理赔等事宜。
?Coordinate annual environment test and occupational hazard test.



协调年度环境监测和职业危害监测。
?Coordinate employee occupational health physical examination.



协调员工职业健康体检事宜。
?Other task assigned by superior.

上级安排的其他任务。
E-shop CC 网络客服助理3名? Tmall or Taobao working experience will be priority.
有天猫或者淘宝工作经验的优先考虑
? Good Customer service senses and sales senses
优秀的客服意识和销售意识
? Familiar with office software and typing speed is fast.
熟悉办公软件并且打字速度快
? Good communication skill
良好的沟通能力
Coordinator/协调员1名1. Report to: Coordination Supervisor

向协调主管汇报



2. Qualification

任职资格







l Bachelor degree or above.



大专或以上学历.



l Over 2-years experience in logistics or Customer Care department



2年以上外企物流或者客服工作经验



l Good English capability



英语流利



l Familiar with office software



熟悉办公软件



l Good communication skill



良好的沟通能力











3.Responsibilities:



职责:







l Collect information from Global sales & Marketing including China for daily order requirements & new project requirements.



从全球包括中国销售部和市场部收集有关每日订单以及新项目的需求。



l Regularly collect forecast and events information to get factory prepared in products supply.



定期收集市场预测和推广活动的信息,以使工厂作出相应的供货准备



l Communicate with Global sales, to finalize customer special requirements, record file, and upload into OS.



与销售沟通,确定客户的特殊要求,并整理归档,录入订单系统。



l Communicate inside and outside factory to make sure orders are shipped timely and correctly.



与工厂内外沟通,确保所有订单能准确及时地出货。



l Be capable of data analysis to monitor the accuracy of stock and provide adjustment proposal.



具备数据分析的能力以监管库存的准确性和并提供调整方案。



l Obtain tax realted knowledge and understand company financial flow, to provide solution for project and business accordingly.



具备税法相关知识,了解企业财务流要求,并据此提供项目/业务解决方案。



l All the other tasks assigned by the Supervisor

上级安排的其它工作。
客服专员2名Bachelor degree or above.
大专或以上学历
Common Sense
优秀的客服意识
Fluent in Mandarin
普通话标准流利
Familiar with office software
熟悉办公软件
Good communication skill
良好的沟通能力
产品法规专员 1名 Responsible for all types of global product standards, test standards and look into local product regulations in each country globally, including but not limited to the medical devices ,cosmetic and beauty device.
Manage to get the medical device CE certificate under Europe medical device,FDA 510K, MDL and etc.
Responsible for the medical device and cosmetic registration in each required territory and make sure the product to be launched in each market meet the local regulations.
Coordinate with the marketing/design department to make sure the regulations are followed in the product development design and labeling design.
Coordinate with the QS(Quality System) department to make sure the company quality system follows the regulations , ISO 13485 certificate, MDSAP
Coordinate with the regulation people oversea for some local special registration.
Ready to answer all the regulation questions within the company group
Other jobs assigned by the supervisor.
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.222.113.111
报价员1名会单独核算报价,对机械图纸熟悉
磁粉探伤员1名有UT/MT证书,有操作过磁粉探伤机器经验
IWS焊接技师1名需有IWS证书及现场管理经验
工艺工程师8名机械专业,有钣金方面经验优先
焊工20名18-40周岁;
高中、中专以上学历
作业员20名18-45岁,能吃苦耐劳,配合公司加班
仓管员2名有叉车证,有仓库管理经验
采购工程师2名有采购经验优先,条件优秀者可放宽经验要求
计划员2名1、三年以上生管或计划工作经验,民营企业经验优先;
2、有钣金和冲压行业经验优先考虑;
3、熟悉ERP系统并能独立运用ERP系统进行工作,有金蝶K3系统优先考虑;
4、沟通能力强,能独立协调和处理异常;
5、熟练使用Excel功能模块,如函数、透视表等。
品质工程师2名岗位职责:
1.负责参与制定公司产品的品质体系文件的编写和维护;
2.负责参与公司各项品质管理工作,制定质量控制方案;
3.编写质量报告,伟质量管理决策提供依据,定期组织召开质量信息分析会,持续改进质量;
4.简历质量台账,保证规范,有效,依据客户要求建立各类成品测试标准与方法,做好品质有效控制;
5.负责定期汇总公司内品质异常及客户投诉事项处理,跟进客诉解决进度,有效掌握客诉处理状况,负责质量投诉原因进行分析并提供解决方案,确保客户满意,整理汇总客诉信息,伟管理改进提供依据;
6.负责生产现场品质管理工作,针对客户投诉改善成效追踪验证,生产现场质量看板的制作,组织调查质量事故,并提出可行性处理意见,将客户的标准对生产过程检验人员进行培训且对生产制程的产品质量做出判断;
7.客户端产品导入的检查与跟踪,以及新品PPAP的提交及新品试生产的质量跟踪;
8.负责主持召开公司每日品质会议,总结问题,跟进改善措施;
9.各部门品质目标达成状况数据的收集,汇总,分析;
10.完成上级主管交办的其他工作事项。

任职要求:
机械或管理类专业毕业,熟悉品质管理各种手法及工具(QC七大手法,FEMA,SPC,APQP,8D等);熟悉本行业生产流程工艺,熟悉产品标准且能独立识图,具备质量检测技术知识。
食堂勤杂工1名负责公司餐厅勤杂工作。手脚麻利,做事勤快。
装配钳工2名中专及以上学历;吃苦耐劳,适应加班。
签订劳务合同,足额缴纳公积金。
重型机械产品的装配
成本会计1名要求:
大专及以上学历,会计、经济类专业。
一年以上制造业财务工作经验。
熟悉用友等财务软件
职责:
审核材料采购发票、填制凭证
负责与材料供应商往来对账、付款等工作。
存货核算、产品成本核算及成本结算。
估算产品非标费用。
领导安排的其他工作
环保专员1名要求:
理工科,环境工程相关专业大专及以上学历。
有政府环保申报及现场实际环保管理经验者优先考虑。
会CAD工程绘图软件,能看懂建筑图纸,简单绘制施工用简图。

职责:
1,环保设施管理:
定期巡视管理,记录环保设施使用情况。修复、整改的工作编制计划。负责全公司环保设施的正常运行。
2,环保管理:
负责公司大型基建项目的环保申报及验收工作。
负责公司环保事项资料的收集、管理工作。
负责公司环保事项与政府的沟通、检查工作。
负责排污许可证的申请、换证、更新工作。
负责危险废弃物的管理、处置工作。
负责定期联系对厂界内的环保监测工作。
3,完成领导交办的其他工作。
大项目工程师1名要求:
机械或电气类专业,英语4级及以上。熟练使用办公软件、CAD,能适应短期出差(国外)。
有机械或电气行业技术工作经验者优先考虑。

职责:
1,为国外大项目投标做标书分类、投标文件收集和整理;
2,中标后跟进文件工作进度,与客户协调、沟通;
3,生产阶段配合客户安排检验等接待工作;
4,客户访问、现场技术支持;
5,为项目推进,与公司内部相关部门的协调与跟进;
6,其他涉及外销的相关技术支持工作。
数控操作工(萨瓦尼尼柔性生产线)1名大专及以上学历。有萨瓦尼尼工作经验的最佳。
无萨瓦尼尼工作经验者亦可,需有数控钣金设备操作经验,入职后进行2个月左右的培训
签订劳务外派合同,足额缴纳园区社保。
机械工艺工程师2名有机械方面的专业知识。
熟悉流程、设备基础知识。
对过程改进,制造流程布置等有一定的工作经验。
熟悉基本的计算机软件,会使用AUTOCAD。
熟悉ISO9000质量管理体系,OHSAS18000职业健康安全体系、ISO14000环境保护体系、SA8000社会责任体系。
1,熟悉钣金加工工艺
2、制造工艺流程的持续改善及提升
3、工时的跟踪及调整
4、工艺工装的设计、制作
5、文档的编制等
焊接工程师1名1,本科及以上学历,二年左右工作经验。
2,有国际焊接工程师证书

电气工程师(研发编程)2名要求:
本科及以上学历,电气自动化相关专业。
熟悉PLC编程(掌握IEC61131-2所规定的2种以上编程语言)或C语言编程。
熟练操作office及电气CAD类软件,能读懂电气原理图,有较强的动手能力。
熟悉电气自动化原理,电机理论,有较强的英文沟通能力。
会不定期国内外出差。
电焊工2名气保焊熟练、焊条焊。
要求有电焊IC卡上岗证,签订劳务派遣合同,足额缴纳园区社保。
数控操作工3名中专及以上学历,机械相关专业。无经验亦可,有数控冲床工作经验优先考虑。
签订劳务外派合同,足额缴纳园区社保。
区域销售经理5名驻各当地销售员:武汉,西安,郑州,青岛,合肥市,福州市,济南市,石家庄市,泉州市,南昌市,烟台市,保定市,潍坊市,兰州市,洛阳市,唐山市,淄博市,邯郸市,芜湖市,漳州市,绵阳市,三亚市,咸阳市,蚌埠市,菏泽市,邢台市,荆州市,鄂尔多斯市
1、医疗器械相关销售或市场营销及相关专业;
2、具备2年以上医疗器械及耗材或区域市场推广,开发及代理商管理经验;
3、能够适应经常短期出差;
4、应届毕业生;
机械工程师2名1.熟悉机械零件设计或机械结构设计,熟练使用 AutoCAD 和 Solidworks 等绘图软件;
2.机械结构,机构和零件外观设计。
4工程图纸,技术文档的编写。
5.接触并了解非标机械工装、检具、模具、夹具,有相关经验者优先;
6 有良好的沟通协调能力,较好的责任心,上进心.
7能熟练使用办公软件,对设计方面有浓厚兴趣;
操作工3名a) 具有中专以上学历;男女不限;
b) 会使用电烙铁焊接优先;
c) 具有机械组装经验的优先考虑;
d) 能遵守公司规章制度,按照领班安排完成生产计划任务;配合工公司加班;
e) 免费提供工作餐,不用穿无尘服;正常上五休二,有加班;
售后工程师2名1、大专以上学历,电子类等相关专业;
2、能熟练使用各类设备仪器,了解各种元器件的特性及用途;
3、工作态度积极主动和良好的团队合作精神,并能够独立分析与解决工作问题;
4、具有良好的职业素养和操守及沟通能力;能够适应经常出差和维修动手能力强.
电子维修技工1名a) 具有中专以上学历;
b) 熟练使用电烙铁焊接、拆卸贴片等元器件;
c) 懂电子电路;
文员 工作地点 广西1名1.熟练使用电脑;
2.为人诚恳,工作积极,认真细心!!
3.熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备; 
4、性格开朗,待人热诚,形象气质佳; 
5.工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通协调能力; 
6、有较强的服务意识,懂得基本的商务礼仪;
7.建立客户信息档案;完成跟客户洽谈,签订订单合同,跟单和后期订单维护工作;
FAE 应用工程师1名1、负责公司产品的售前、售后技术支持;
2、帮助客户选型,学习和理解客户应用,提出新产品
3、负责技术窗口关系的维护,对销售进行技术培训;
4、处理产品客诉和品质问题;
5、根据客户要求提供产品技术方案
销售2名岗位职责:
1、处理客户的订单、样品需求、报价及货款回收等销售工作。
2、通过电话/拜访等方式与客户建立合作关系,开发新客户。
3、对新产品进行市场推广,关注并收集相关行业动态。
岗位要求:
1、高中以上学历,男女不限;
2、性格开朗、积极进取、吃苦耐劳。
3、沟通能力强、有团队合作精神。
物料员1名1.负责所有采购物料入库的清点及收料工作。
2.负责所有包装区成品半成品收料清理工作。
3.负责所有物料领用的发放工作,保证及时服务及生产的正常运行。WMS物料发放操作。
4.负责确保所有物料的库位正确及整洁工作。
5.负责所有物料的装卸工作。
6.负责并主动与上级主管保持联系,确保工作的正确性。
7.主管安排的其他工作。
检验员(正式工)1名岗位要求:
1.高中或中专及以上学历;
2.能接受三班倒,上六休二,八小时;
3.基本掌握简单检测量具的技能,比较强的质量管控意识和技能;
4.有一年以上检验相关经验;
5.身体健康,无手部皮肤疾病(如手蜕皮、湿疹、多汗等症状);
6.能接受穿无尘服。

作业员(正式工)10名岗位要求
1.高中及以上相关学历,
2.有工厂工作经验者优先
3.能吃苦耐劳,稳定性强,能倒三班
4.能适应洁净室工作环境
5.身体健康,无手部皮肤疾病(如手蜕皮、湿疹、多汗等症状)


电梯维保员5名【岗位职责】 通过日常对电梯的例行维护,降低电梯故障率,确保电梯正常运行,保障楼宇交通工具的正常运营;通过专业的故障排查手段和技能,对发生故障电梯进行修理恢复电梯工作,为楼宇交通工具提供强有力的技术保障。
【工作内容】:
1、按保养计划对电梯进行日常维护;
2、电梯发生故障时及时到达现场,排除故障,恢复电梯运行;
3、保养完毕填写保养单(纸质、PDA系统)并交客户签字确认;
4、维修完毕填写故障维修报告单;
5、物业合理的配合工作;
6、其他上级交办的临时事务。
本岗位为工程基础岗位,后期根据自身发展情况可参加公司内招其他工程岗位。
【工资组成】 固定工资+提成+补贴
【福利待遇】: 提供住宿、法定节假日、五险一金、工会旅游、节日福利、生日关怀、紧急救助基金
【工作地址】 昆山、太仓、张家港、常熟、相城、园区、新区、吴中区(无须出差)相对固定在公司的各个区域的保养站附近。
【任职要求】
1、专科以上学历,机械、电气等相关专业,;
2、身体健康,无色盲、色弱;
3、勤劳肯干,爱学习、不怕累、不怕苦;
4、服从上级安排;
5、有一定的语言表达能力;
6、有较强的服务意识;
7、持有特种设备操作证(无证者入司由公司统一安排培训、考核);
8、持有特种设备操作证者及有相同工作经验者,学历可降低要求。
营业助理1名1、20岁以上、大专或以上学历,专业:经济、管理、涉外等相关专业
2、能熟练使用办公软件;
3、具有一定的表达能力、沟通能力;
4、有文员工作经验,有投标文件分析等经验优先考虑。1、根据营业部项目项目登记及跟踪工作流程,负责营业部项目跟踪情况备案,并定期上报营业部长;
5、根据营业部招投标、报价工作指导,负责营业部投标、报价资料的统计、分析、管理和存档;
6、协助营业部长、营业员做好营业部其他切事务。
营业技术(CAD制图) 1名1、统招本科学历,机械、电气等相关专业;

2、会AutoCAD软件;

3、具有良好的沟通能力,工作仔细认真,;

4、欢迎应届生投递!
幼儿园老师3名任职资格:
1、专科及以上学历,幼教、学前教育等相关专业,优秀的可放宽至美术教育、音乐教育小学教育等师范类专业;
2、具有幼儿园老师经验,有表演、舞蹈、乐器等特长者优先考虑;
3、热爱教育事业,身体健康,吃苦耐劳,有爱心和较强的责任;
4、有耐心、爱心,了解儿童心理和生活习惯;
5、具有教师资格证、普通话等级证、健康证
招商经理2名岗位职责:
1.招商、会务等工作;
2.上级根据公司营销战略,制定招商计划,确定目标; 对目标市场进行了解并拓展潜在客户,与客户建立良好的客情关系并后期维护;
3.负责招商相关活动、事件的组织、协调、推广;
4.维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;
5.熟悉、掌握商业行业发展动态、趋势。

任职要求:
1.熟练操作office办公软件;
2.乐于学习,有较强的销售能力及招商业务能力,性格开朗,热爱工作,接受能力强;
3.有较强的应变能力,能积极配合上级进行招商工作。
销售文员/助理5名以配合辅助销售顾问完成任务为主
课程顾问10名任职资格
1、大专以上学历,普通话标准,20岁以上。
2、热爱儿童培训教育。
3、保持强烈的招生欲望,享受工作带来的乐趣。
4、解决学校与客户发生的实际问题,具有良好的沟通协调能力。
5、熟练使用各类办公设备及办公软件。
6、形象良好、积极向上、有责任心、团队意识第一。
美术老师2名1、 美术相关专业大专或以上学历;
2、 性格活泼开朗,有爱心、责任心、亲和力,懂少儿教育心理学;
3、 绘画基本功扎实,良好的语言表达、学习理解能力及团队协作精神;
4、 热爱美术教育培训事业,具备良好的教师职业道德素养和职业技能,有艺术家气质;
5、有同行业教学经验者优先;
6、 应聘资料需附相关专业创作作品各五幅以上;
7、 需附上个人一寸正面照。
车床工1名干活手脚麻利,车工技术娴熟,会磨刀具,服从性好
微信公众号编辑1名1年以上微信公众号运营经验,擅长文案编写及美工,性格开朗,善学习。
仓管员1名1.45周岁以下,高中以上学历
2.1年以上仓管经验,有叉车证
3.熟练电脑操作,熟悉ERP软件
4.有团队协作精神
5.听懂苏州话尤佳
业务员1名任职要求:市场营销或机电类大专以上学历,一年以上工业产品销售经验,有强烈的企图心,抗压能力强,适应长期出差。
技术支持2名30-45周岁,机电类中专以上学历,一年以上售后服务经验,动手能力强,适应短期出差,能听懂苏州话
工控工程师1名职位要求:

1. 电气工程、自动化等相关专业大专以上学历;

2. 五年以上袋式除尘设备工控设计经验,熟悉袋式除尘系统,能独立进行软硬件设计,有大中型袋式除尘项目工控实施经验;

3. 熟练运用OFFICE及CAD等软件;

4. 工作积极主动、具有良好的沟通能力和团队合作精神,适应出差加班;


岗位职责:

1.根据客户需求进行除尘系统的工控设计;

2.编写相关技术文档;

3.进行物料选型及软硬件的测试和验证;

4.与项目工程师配合进行现场调试。

5.完成上级交办的其他事务。
客服10名无责任底薪3500+奖金,包住,口齿清新,普通话标准,吃苦耐劳,有挣钱欲望。
财务实习生1名岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,会计学、财务管理相关专业;
2、熟练使用excel、word办公软件;
3、对于数字具有较高的敏感度,逻辑思维能力强,思路清晰;
4、工作细致、认真,有耐心,抗压能力强。

岗位职责:
1、根据公司财务及合规相关制度,协助会计进行开票;
2、凭证的整理、装订;
3、根据上级指示,完成其他相关工作。
CNC数控技术员10名工作地址:苏州园区唯亭唯西路6号。
岗位要求:
1、中专及以上学历,机械相关专业;
2、能看懂CAD图纸,了解CNC加工中心操作者优先;
3、能服从公司上班安排,适应公司加班和倒班(实行上4休2制度);
4、我公司数控设备是德国进口六轴五联动数控磨床。

岗位职责:
1、负责CNC的机台调试工作,确保正常生产;
2、负责整个CNC生产过程中的加工质量、生产成本、加工效率;
3、监督车间的工作环境及机台保养;
4、服从领导安排按照生产计划保质、保量的完成工作。
证券代表1名法务,法务、证券代表
1、大学本科及以上学历,法律专业,具有一年以上公司法务工作经验者优先,优秀毕业生亦可;
2、熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策;
3、文笔流畅,语言表达能力强;
4、具备较强的学习能力、良好的团队合作精神;
5、工作认真细心。
工程项目经理1名1、思想正派、为人真诚、有积极乐观的面对困难迎难而上,努力克服的心态。有团队协作的精神,能对上级和下属有较强的融合能力,

2、熟悉项目运作(从建设用地规划许可证到建设工程规划许可证及到项目竣工备案,取得房产证的全过程管理)。

3、有良好的与政府职能部门、设计院、施工单位的沟通协调能力,熟悉建筑施工管理流程。

4、经历要求:须有以下两条中的一条:

a:有建厂经历,参与建厂全过程管理,任过业主工程部经理经历;

b:在大单位独立担任总承包项目经理并取得良好业绩。
仓库管理员1名工作地点:苏州园区唯西路6号
岗位要求:
1、中专或高中及以上学历,机械相关专业优先;
2、有仓库管理经验优先;
3、熟练使用办公软件;
4、具有良好的沟通能力和应变能力;
5、有良好的团队合作精神。

岗位职责:
1、仓库物料的收、发和盘点流程的制定和运作管理;
2、物料的先进先出管理;
3、仓库日常5S维护;
4、物料财务记录;
5、仓库的定期盘点。
产品工程师1名任职要求:
1.熟练使用CAD软件操作,相关办公电脑软件熟练。
2.要求具备机械加工或设计经验两年以上,有刀具现场调试经验一年以上,具有刀具管理经验者优先考虑。
3.具有良好的表达能力、团队合作精神、沟通能力和强烈责任心。
4.较高的稳定性和可塑性。
5.有良好的沟通能力,团队合作精神。
CNC数控技术工8名1、中专及以上学历,机械相关专业;
2、思维敏捷,动手能力强、能适应夜班(做四休二,两班倒);
3、按照生产工艺进行非标硬质合金刀具的加工,并独立完成新产品的调试。
4、使用德国先进技术NUM系统,六轴五联动数控磨床。
工具磨2名1.无经验——机械相关专业中专以上应届毕业生优先
2.从事过相关机械行业——高中以上学历;
3.三角函数运用熟练,正常白班8小时双休(特殊情况,根据工作量偶尔安排8小时夜班)。
质检员2名任职资格:
1、大专学历,机械专业毕业,一年左右相关工作经验;
2、会熟练使用千分尺、游标卡尺,使用过投影仪;能看懂CAD图纸;
3、能熟练操作办公软件;
刀具应用工程师1名1、大专及以上,机械设计制造专业,精通Auto CAD, 有驾照。
2、机加工行业经验5年以上。有刀具加工经验优先。
3、配合销售提供现场技术服务,能在短时间内解决客户的技术问题。
4、根据客户要求,做刀具选型及加工方案。并跟踪刀具的使用及测试。
绘图员 1名任职要求:
1.机械相关专业,大专以上学历(优秀应届生亦可)。
2.熟悉机械原理、机械加工工艺等。
3.担任工程师助理,要求认真负责,学习能力强。
4.熟练使用AutoCAD、CAXA等制图软件。
5.与合作商的沟通、协调工作。
6.领导安排的其他工作。
销售内勤2名A、大专及以上学历,机械相关专业毕业
B、能看懂CAD图纸,熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件;熟练运用ERP系统
销售工程师3名1、大专及以上学历,机械相关专业,有刀具销售经验者优先,适应出差;
2、在上级主管的统筹安排下进行产品的销售和推广;
3、根据销售计划完成销售目标,建立销售渠道;
4、开发维护制定区域内客户,发展经销商,给客户提供相关的技术支持和服务;
机加工2名中专及以上学历,机械专业 ,三年以上机加工工作经验,二年以上CNC车床操作经验;
熟练操作CNC车床和FANUC操作系统,能根据图纸选择合适刀具和切削条件;
能独立编写和调试加工程序;
作业员2名1.初中及以上学历,能吃苦耐劳,手脚灵活,会操作机床者优先。
2.常白班8:30-17:30,交五险一金,工作环境佳,有工作餐。
3.加班基数按底薪2260.00元计算,有带薪年假,综合工资3560元-5100元,靠近车坊、斜塘附近。
4.工作地点:苏州园区江韵路与金堰路交叉口。
窑炉工2名我公司位于江韵路69号(金堰路与江韵路交叉口),主要生产精密陶瓷件,用于各种工业零配件。现公司业务需要急招窑炉工2名,具体要求如下:
1.初中及以上学历,手脚灵活,能适应12小时轮班制。
2.有夜班津贴与夜班餐费补贴,高温费。有带薪年休假,交五险一金。
3.综合工资5500元——6500元。
4.住车坊、斜塘附近。
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鲜食员工5名能接受倒班
热情服务
资产保护主管/专员3名高中以上学历,服务意识强,为人诚实正直,处事冷静理性,应变能力较强,能吃苦耐劳,诚实正直、团队精神及工作责任心强。
收银员/理货员/鲜食员工3名对零售业感兴趣,有长期的职业发展目标,吃苦耐劳,良好的服务意识,良好的沟通技巧,能适应倒班工作。
收银主管/家电主管/现金房主管/楼面主管3名熟悉零售业运作程序,对各类商品的销售情况与竞争价格有深入的研究。具备良好的执行力及沟通技巧,良好的顾客服务意识及服务技巧,略懂电脑操作,能适应倒班工作。
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电话营销5名做六休一,上班环境优越,工资:底薪+提成>8000元,
互联网运营专员5名1、有一年以上网站运营经验;
2、精通Word、Excel操作,有良好的文案及排版能力;
3、优秀的逻辑思维能力,沟通协调能力及执行能力;
4、工作责任心及主动性强,具备团队协作精神,优秀的学习能力与创新能力。
门店店长2名1、年龄25岁以上,有带店经验;
2、做事积极、主动、有热情;
3、能承受一定的压力,带头完成任务考核;
媒体公关2名1、有一定媒体资源者优先;
2、能独立撰写新闻稿者优先;
3、2年以上媒介相关工作经验者优先;
4、形象气质良好,沟通能力强,善于交流;
5、本科及以上学历
招聘专员5名1、人力资源、新闻、市场营销等相关专业专科及以上学历者优先;
2、1年左右企业专职招聘工作经验,具备猎头经验者优先;
3、熟悉各类招聘渠道和招聘流程,具备职位分析能力;
4、熟悉招聘报表制作,善于撰写招聘文案和数据统计;
5、具备良好服务意识和抗压性,形象及沟通能力良好;
助理销售工程师3名1、中专或以上学历
2、有理想、有冲劲、有事业心;
3、有耐心、对行业的新生事物肯学习、肯专研;
4、谈吐得体,待人接物周到;
5、对待工作认真负责,在市场竞争中忠诚于公司。
6、年龄在26岁以下。

公司提供优于行业平均水平的薪酬待遇,提供行业的入门级带薪培训期(3个月左右)。具体薪水待遇详谈。
只要您努力,公司会提供广阔的职业发展空间,让您的职位与收入稳步提升。

专业要求
1、机电工程类、市场营销类专业优先
2、应届毕业或毕业不满一年者优先

应届生需要到我司实习,实习期间有实习月薪(实习期等同培训期)。毕业后到公司报到正式入职,公司提供五险一金。
有意者请将简历(带近期电子证件照)发送至:yi.xu@gzjinsai.com
符合条件者我们通知到参加苏州公司面试
以上职位工作地点为 苏州

苏州中胜智为信息科技有限公司
苏州市工业园区胜港街58号
售后服务工程师3名基本要求:
1、中专或以上学历
2、有理想、有冲劲、有事业心;
3、有耐心、对行业的新生事物肯学习、肯专研;
4、谈吐得体,待人接物周到;
5、对待工作认真负责,在市场竞争中忠诚于公司。
6、年龄在26岁以下。

公司提供优于行业平均水平的薪酬待遇,提供行业的入门级带薪培训期(3个月左右)。具体薪水待遇详谈。
只要您努力,公司会提供广阔的职业发展空间,让您的职位与收入稳步提升。

专业要求
1、机电工程类、市场营销类专业优先
2、应届毕业或毕业不满一年者优先

应届生需要到我司实习,实习期间有实习月薪(实习期等同培训期)。毕业后到公司报到正式入职,公司提供五险一金。
有意者请将简历(带近期电子证件照)发送至:yi.xu@gzjinsai.com
符合条件者我们通知到参加苏州公司面试
以上职位工作地点为 苏州

苏州中胜智为信息科技有限公司
苏州市工业园区胜港街58号
管网技工1名1、会使用电脑word、excel、ppt等软件及系统
2、能简单运用CAD软件
3、持有C1驾驶证(手动挡)

工作地点:唯亭
场站技工3名1、大专及以上学历,外貌端正。经验丰富者可放宽学历条件;
2、会电脑操作,动手能力强;
3、吃苦耐劳,配合团队完成工作,责任心强,积极主动;
4、能适应三班倒。
工作地点:苏州市工业园区车郭路9号
薪酬:税前5K
福利:园区五险一金、商业保险、年终奖及十三薪、旅游补贴、节假日及生日福利、餐补、年度体检等
维修技工 1名1、有技术工作相关经验
2、具备较强的动手能力
3、一定的服务理念,具备燃气基本知识优先考虑
4、项目改造、机械维修相关经验优先考虑


组装3名任职要求:有对于精加工去毛刺经验者优先考虑,有安装过微型探针(pin针)者优先考虑。
仓管3名1、 负责收货、发货、ERP系统操作,仓库物料管理;
2、 会使用电脑,会基本的Office办公软件,有工厂仓管员工作经验者优先;
体系工程师1名英语读写水平良好,
熟悉ISO9000和ISO14001体系,思路清晰,可独立构造公司体系框架并维护
负责检验量具的内外校验, 负责环境安全设施维护点检
具有加工行业体系创建维护经验者优先。
有效期内的审员证书并具备相关推行经验者优先;


设计师3名两年机械电子产品机构设计工作经验,有SOCKET&LID设计工作经验优先;
铣床技工3名按照工艺文件和图纸加工工件,正确填写工序作业程序单和其他质量记录,具有机加工工作经验的优先考虑;
CNC技术员5名熟练运用Fanuc(法兰克)和Brother(兄弟)机器操作和SOCKET和LID类产品加工者优先考虑;
高端房产销售顾问10名1、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神;
2、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;
3、想在苏州置业、安家,勤奋、好学。
4、无责任底薪3000元+包住宿+免费提供2个网络端口+高提成

暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.222.113.111
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.222.113.111
文员2名1年以上文员工作经验,熟练使用办公软件
导购10名22——35岁之间,有导购,营业员工作经验优先
前台客服5名22——-35岁之间,有相关工作经验优先
设计师助理5名20——30岁之间,接受优秀实习生,熟练使用CAD,PS,有上进心,良好的沟通能力
设计师6名家装设计师工作2年以上,熟练使用CAD PS软件
前台接待5名18——35岁之间,形象气质佳,沟通能力强,会简单电脑操作
仓库作业员2名1.初中以上学历
2.18~40周岁
3.会读写简单英文字母
4.认真负责,有耐心,爱岗敬业
5.有仓库出入库经验者优先
打包工1名年龄不限,能吃苦耐劳,服从公司安排。
数控车床高级技师/班长1名中专以上学历,机械、模具相关专业,看懂机械图纸,有三年以上相关工作经验优先。(二班制)
五金模具设计员/学徒2名大专以上学历,机械、模具相关专业,有五金冲压模具设计经验者优先。
磨床操作员/学徒2名中专以上学历,机械、模具相关专业,看懂机械图纸,有一年以上相关工作经验,熟练操作平面磨、工具磨。 (需倒班)
CNC加工中心技术员/学徒2名中专以上学历,机械、模具相关专业,看懂机械图纸,有一年以上加工中心操作经验,会编程者优先。(需倒班)
数控车技术员/学徒2名中专以上学历,机械、模具相关专业,看懂机械图纸,有一年以上相关工作经验。(需倒班)
设备工程师1名中专以上学历,有电工证,有五金机械厂设备维修经验优先,有良好的沟通能力,能服从公司安排。
QC2名中专及以上学历,机械加工或冲压行业,有一年以上相关工作经验,会各种测量工具,会海克斯康CMM的优先。熟悉外观检验标准(A级面)的优先,能配合加班。(需倒班)
慢走丝技术员/学徒2名中专以上学历,机械、模具相关专业,看懂机械图纸,有一年以上慢走丝操作经验,会编程者优先。(需倒班)
冲压工10名中专以上学历,两班制,能吃苦耐劳,能配合加班。
项目工程师/助理1名中专以上学历,机械、模具相关专业,熟练掌握office等办公软件,有一年以上模具冲压相关工作经验优先。
QE1名大专及以上学历,有TS16949内审员资格证书,熟悉TS16949五大手册;熟练制作检验规范,熟悉客户外观检验标准,立完成FAI检测,会各种测量工具,精通海克斯康CMM的优先,能配合加班。
工艺工程师/助理2名大专及以上学历,机械、材料、模具等理工类专业,有实际从业经验者优先(应届毕业生亦可)
租房顾问10名基本工资4500/月+提成+奖金
要求  1.年龄22-30周岁
      2.有无经验均可
      3.有团队意识,善于沟通,善于换位思考,有集体荣誉感
工作内容:通过58同城、安居客等网站发布房屋信息,带客户看房,促成房屋的租赁,帮助客户租到满意的房子。
收银员10名任职要求:
1、18-35岁之间,品行端正;
2、高中以上学历
3、有收银工作经验者优先,能准确分辨真假币
4、沟通流利,团队协作能力与自律能力强。
水果导购员10名任职要求:
1、18-45岁之间,
2、能吃苦耐劳,团除合作性强。
3、服务意识强,有导购或销售经验者优先
4、水果行业经验优先

储备干部10名岗位要求:
1. 18-30岁 ;应届毕业生/大专以上
2. 应届毕业生,有志于在零售业、门店从事营运工作并长期发展者
3. 或在连锁店有系统工作过,有一定营运基础者
4. 服务意识强,具有良好的表达能力,责任心强
5. 能够适应零售行业工作环境及时间要求

入职初期从店铺基础学起 ,扎实店铺工作,通过公司既定培训、考核,可培养为正式营运管理干部
店长3名岗位职责:
1.制定运营指标,推动并确保销售指标的达成;
2.培训店铺员工关于水果知识、陈列知识、服务流程规范及日常与顾客交流会话的培训工作;
3.全面负责门店的营运管理运作,保证各门店经营与管理活动的有序进行;
4.负责协调部门工作,建立有效的团队协作机制,培养和发展优秀的运营队伍;

任职要求:
1.大专以上学历;
2.熟悉蔬果连锁店营运管理模式,并有系统的认知和实践经验,能够有效指导各项营运工作的开展;
3.能够服从公司的内部调配。能适应公司的上班环境及工作时间
工资待遇:面议
系统工程师2名对设备整机或某一模块调试、优化、开发2、配合光学、机械、电子、软件做系统级的分析测试;3、建立曝光成像模型以及仿真;有DI、光刻等行业经验者优先。
薪资5-8K
仓管1名有叉车证,2年工作经验以上,昆山工厂上班;
FPGA工程师1名重点负责公司fpga的开发及维护;熟练掌握verilog,vhdl;熟悉altera fpga设计方法。会modelsim进行功能仿真;
熟悉xilinx 7系列fpga,最好有usb,uart,以太网等接口的控制经验;有serdes(pcie,高速串行通信)设计经验优先。
薪资范围10-15K;
光源工程师1名有以下经验:光源结构设计;半导体激光封装测试工艺;半导体激光器件基础知识和光电参数测试;
薪资范围10-20K
光纤组装工5名主要负责光纤连接器组装、研磨以及测试;需穿无尘衣;18-35岁,初中及以上学历;有光电类产品生产经验者优先;
5天8小时制,加班费另算;定期聚会、节日福利等;食宿免费;底薪2900,加班按2300计算,综合5800~6500月,园区五险一金,年终奖1-3月;
算法工程师1名图形图像处理,计算机视觉相关算法的研发;优化现有算法。熟悉常见的模式识别算法;熟练使用C/C++语言;熟练掌握模板匹配算法;数学功底扎实;有PCB或半导体行业经验者。薪资范围:20-30K
光学工程师2名镜头故障分析和优化;新镜头的研发和装配;熟练掌握几何光学基础知识、运用机械制图软件、运用光学设计软件;有光机结构设计、镜片加工或装配经验优先;薪资范围:15-25K;

软件工程师1名熟练使用C、C++、C#语言的一种。根据需求说明书编写详细的设计说明书;编写模块代码;编写模块使用说明书。
薪资范围:10-20K

实验室工程师1名1. 负责仪器校验
2. 负责产品试验规划及新产品试验策划及试验标准确认
3. 负责产品试验调试及试验产品功能确认验证
4. 负责试验室管理及试验产品及设备管理
PE工程師1名1.电子相关专业,能主导新产品导入的相关安排及其生产进度跟催。
2.量产机种ECN 导入及其导入后状况的追踪确认
3.有2年工厂品管理经验者优先,优秀的应届毕业生亦可。
IQC1名1.高中或大专学历(电子或机械专业)
2.能够识别简单图纸或电子零件,有电子厂或塑胶成型厂经验
3.应届毕业生或已婚已育优先
厂务电工2名35岁以下,有工厂设备设施维修经验,持有维修电工证,12小时班,做4休2.有工作餐。综合工资5000以上.
工作地址:苏州长阳街120号
厂务组长1名1、厂务电工工作经验两年以上;
2、持有高/低压电工证。
设备维修工程师(应届生)1名1、大专以上学历,机械自动化相关专业;
2、认真踏实,有责任心。
维修工1名1、有相关工作经验,且持有低压证及焊工证;
2、有高、低压配电,空压机、中央空调、消防等维保经验;
3、工作认真负责,动手能力强。
叉车工(园区)3名岗位职责:
1、在保证安全的前提下,运用仓库设备完成货品上架工作
2、仓库内出、入货作业
岗位要求:
1、45周岁以下,吃苦耐劳;
2、有叉车证;
3、能够服从上级领导工作安排、配合加班
工作时间:无夜班
工作地点:方中街137号/星龙街255号

仓管员3名1、有仓管员经验者优先考虑;
2、吃苦耐劳,能配合加班。
3、工作地点:方中街137号
客服专员2名岗位职责:
1.与客户直接对接,沟通了解客户日常需求
2.维护客户关系,协助客诉处理
3.日常报表操作,核对和结算
任职要求:
1、大专以上学历(条件优秀者可适当放宽至中专),有报关报检相关工作经验者优先考虑;
2、具有良好的沟通、协调能力;

工作地点:唯亭/港田

操作工3名工作内容:
1.亿滋食品的一次包装、二次包装;
2.全人工流水线;

上班时间;上六休一,早8点至晚8点

工作地点:港田工业坊
现场操作1名1.主要负责货物区分,对货物进行打包缠膜
2.工作时间:上午10点到下午4点
3.工作地点:唯亭普洛斯物流园或玛努利工厂
4.住在唯亭者优先,踏实肯干,服从安排
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装配工/包装工/CNC操作工/电气装配工/质量检验员/质量技术员20名诚实守信、吃苦耐劳、有机械厂工作经验
装配工/包装工/CNC操作工/电气装配工/质量检验员/质量技术员20名诚实守信、吃苦耐劳、有机械厂工作经验
装配工/包装工/CNC操作工/电气装配工/质量检验员/质量技术员20名诚实守信、吃苦耐劳、有机械厂工作经验
质量工程师1名1大专以上学历;有相关工作经验者优先;
2工作认真负责,良好的沟通能力和解决问题的能力,承压能力强;
3熟悉注塑工艺流程,熟悉品质异常的判定、处理与追踪。
作业员15名身体健康踏实认真;
学习能力好;
有塑胶制品经验优先
品保专员2名职责描述:
1、有一定的品质方面工作经验;

2、针对公司车间现场的品质问题管控好;

3、熟悉来料检验和过程品质控制,会使用各种检验仪器,如游标卡尺、万用表等优先考虑;
4、有较强的抗压力和学习能力,能够配合生产加班;

5、责任心强且能够严格执行标准。

任职要求:
1、年龄18-30周岁;

2、中专及以上学历;

3、会使用电脑等相关软件。
关务文员1名1、根据采购提供的资料,安排进口货物的报关单填制,报关和进度追踪;
2、根据业务的出货单,制作报关文件,联系货代预定航班/仓位,安排提货和出口进度追踪;
3、深加工结转的收发货单和月结报关;保税料件外发加工的收发货手续;
4、进出口报关单的追踪归档,报关资料的整理归档。
任职要求:
1、大专以上学历;
2、1-2年加工贸易进出口业务经验;
3、了解海关法律法规,熟悉深加工结转/外发加工的相关操作规定;
4、良好的英语沟通能力,熟练操作计算机,良好的沟通和解决问题的能力;
5、性格开朗,积极向上,具有良好的团队合作精神。
人事专员1名1、大专及以上学历。2、擅长招聘模块。3、有驾驶证优先。
市场推广人员8名大专以上学历,性格开朗,形象佳,表达能力强,肯吃苦,会开车,能适应出差,有无经验皆可,欢迎优秀毕业生加入。
客服4名文员 1 负责办公室的文秘、信息、机要、保密工作,接听电话,做好办公室档案收集、整理工作,会熟练操作word、 excel、 powerpoint等办公自动化软件
实习生2名应届毕业生,或者在读大学生,性格外向,可接受短期出差,有驾驶证优先。
劳务派遣1名1、大专以上学历
2、能吃苦,有上进心,学习能力强
3、可适应出差
4、有驾照
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设备技术员(大专三年制)20名- 学历要求:高中毕业3年制大专(2017年毕业生,2018年毕业生)
- 专业要求:电子、机械、自动化、计算机 等相关工科专业
- 能力要求:具有良好的学习能力,能适应四班三运转工作,英语良好,有较强的团队精神
- 岗位内容:半导体设备维修/维护 及设备技术相关工作