数字苏州建设有限公司(筹)部门负责人/业务主管/专员(人力资源)
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面议
苏州工业园区 | 无需经验
发布时间:2023-01-30 00:00:07 | 截止时间:2023-05-04
基本信息:
  • 人事主管
  • 全职
  • 若干
职位描述及要求:
  • 工作职责:
    1.负责制订公司人力工作计划并细化执行,合理优化公司人员配置,提升团队员工专业素养和工作效率;
    2.负责公司日常人事管理工作,包括考勤管理、招聘需求、薪酬福利、培训跟进等方面的事项;
    3.负责每月员工薪资、社保、个税申报工作,及时和准确完成系统的数据维护;
    4.负责公司各部门绩效考核管理相关工作;
    5.负责公司考勤、薪资、档案相关工作;
    6.负责完成领导交办的其他工作任务。

    任职要求:
    1. 全日制硕士研究生及以上学历(211及985院校优先);具有3年以上人力资源相关经验;
    2.有良好公文写作基础,熟悉规划、工作计划、标准规范等文件的写作;
    3.具备良好的逻辑分析能力、良好的文字与口述表达能力;
    4.具有较强的学习能力和跨部门协调沟通能力,熟悉行政人事管理方面专业知识;
    5.特别优秀者可适当放宽学历、工作年限、年龄等条件。
岗位条件:
  • 硕士
  • 不限
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  • 国有企业
  • 计算机服务(系统/数据服务/维修)
  • 0-49
  • 苏州市姑苏区人民路3118号国发大厦北楼7楼
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