日月新半导体(苏州)有限公司 展位号: D02
苏州日月新半导体有限公司 | 30名 | 18-35,岗位:普工 1. 上班模式:上5休2,半个月一倒班 2. 用工需求:普工,能接受无尘衣,显微镜。底薪2650元,每天算3.17小时加班。白补11,夜补19,全勤100绩效100-1830,操机津贴300,车补180,缴纳园区社保。配合加班综合工资5500-7000,一年15薪,有吃住,有厂车。 |
江苏施尤得保安服务有限公司 展位号: D06
苏州咖乐美咖啡机科技有限公司 展位号: F11
作业员 | 30名 | 有装配相关工作经验 |
IPQC | 5名 | 男女不限,18-35岁,有家电类制程巡检经验,熟悉QC手法,了解质量工具,具有异常沟通及处理经验,熟悉制程巡检流程,能配合加班,无纹身! |
测试员 | 3名 | 1.负责实验室日常5S 2.按照测试工程师下达的测试要求执行测试部分,并负责收集测试数据、问题记录以及初步汇总 3.支援实验室其他测试 |
账务员 | 1名 | 1年以上账务相关经验 |
物料员 | 1名 | 1年以上物料员经验 |
终检员 | 3名 | 成品检验相关工作经验 |
艾利丹尼森(苏州)材料科技有限公司 展位号: F12
普工(打印标签、检验包装、操作印刷相关机台) | 30名 | 一、招聘岗位: 普工30名(打印标签小机台/检验包装工/印刷相关大机台) 二、岗位要求: 1.18周岁以上,男女不限,无色盲色弱。有工厂工作经验、倒夜班经验者优先考虑; 2.掌握基础的电脑操作,如打字或复制粘贴文件等; 3.掌握简单的英文,如26个英文字母或简单的英文单词等; 4.可站可坐岗位,部分岗位需特殊体检。 三、薪资待遇: 1.公司直招正式工,入职缴纳六险二金(额外补充商业保险,包含子女、企业年金) 2.空调车间,不穿无尘衣和静电服;要穿劳保鞋 3.工作时间 : 两班倒、一周倒一次班 4.工资待遇:底薪2850元(加班基数同2850元)+全勤奖100元/月+夜班津贴(30元/晚)+生产运营奖金+加班费(具体薪资视加班情况而定);当月按时发放工资。 5.福利待遇:(1)全年服务奖(2)年终奖(3)早班和晚班都免费提供两顿工作餐 (4)免费班车 (娄葑、斜塘、唯亭、车坊等多条线)(5) 带薪年假和福利假 (6) 年度体检、年度旅游、丰厚的节假日福利及礼品等。 |
SEW-电机(苏州)有限公司 展位号: G01
行政文员(内保) | 1名 | 岗位职责: 1. 负责公司保安管理,监控室值班查看; 2. 通过视频监控进行厂内各项纪律检查和公司内外车辆管理; 3. 上级安排的其他工作。 岗位要求: 1. 高中以上学历, 2. 有保安管理相关背景优先,退伍军人优先; 3. 愿意倒班,能吃苦耐劳,做事细心有逻辑。 4. 服从上级领导安排。 |
质检员 | 2名 | 1. 18-35周岁 2. 有机械厂质检相关工作经验 3. 认真负责细心 |
装配工 | 15名 | 18-35周岁,1年以上机械厂装配相关工作经验,能吃苦耐劳。身体健康,无色盲。 |
操作工 | 35名 | 1、35周岁以下,中专以上学历 2、较强的动手能力和学习能力 3、身体健康,无色盲色弱。 |
CNC操作工 | 20名 | 1、机电类高中、中专、技校毕业 2、身高1.70M以上,无色弱色盲 3、1年左右CNC操作经验 4、熟悉机械图纸,及刀具量具的选择与使用 无1年以上数控车床经验勿投! |
库工 | 10名 | 岗位要求: 1、35岁以下,中专、高中及以上学历,有物流/仓储基本知识 2、2年以上仓库工作经验;熟练操作EXCEL 3、有效叉车证(IC卡),能进行日常维护与保养叉车 4、具有制造型企业仓库工作经验者优先考虑 5、熟练驾驶电瓶叉车、熟练操作堆高车等仓库设备 职位描述 1、原材料库的收发货、库位管理 2、车间生产原料、生产用具运送 3、生产线收发料等库房日常管理及定期盘点工作 4、叉车、堆高机、地牛的日常维护和保养 5、上级安排的其他相关工作 |
维修工 | 5名 | 职位要求: 1、机械、电气、机电一体化专业中专以上学历; 2、三年以上设备维修经验,熟悉机械维护; 3、熟悉液压传动及气动,及具备一定的经验 4、无色盲色弱及岗位禁忌疾病,能吃苦耐劳; 5、有电工证或焊工证者优先。 职位描述 1、机器设备维修 2、上级安排的其他相关工作 |
包装工 | 5名 | 岗位要求: 1、高中、中专、技校毕业 2、有生产线或包装工作经验。能熟练使用吊车设备 3、懂简单英文及计算机操作者优先 4、能吃苦耐劳,干劲十足。 职位描述: 1、产品包装、发运工作 2、现场盘点、单据等相关工作 3、上级安排的其他相关工作 |
苏州天华新能源科技股份有限公司 展位号: G02
缝纫工 | 5名 | 职位要求 1.有服装车缝经验 2.能熟练操作电动缝纫机 3.能吃苦耐劳 |
模切机机长 | 5名 | 1、3年以上模切从业经验,熟练操作圆刀机或分条设备,有OCA经验更佳,薪资面谈 |
无尘室作业员 | 4名 | 1、38周岁以下,常白班(8:00-20:00),不是流水线,工作简单易学,车间为无尘车间,需要穿无尘衣,主要负责产品的检验包装 2、公司免费提供食宿,正式工,缴纳社保和公积金,联系电话:62853088 |
业务助理 | 2名 | 1、负责公司销售订单的处理,出货及开票安排,订单合同的归类、整理、保管。 2、协助销售处理好各部门之间的入库计划,有一定的沟通协商能力。 3、做事认真负责,有责任心,有一定工作稳定性,可接受实习生,应届生。 |
卫材(中国)药业有限公司 展位号: G03
制剂操作员 | 10名 | 1.中专及以上学历,药学或相关专业优先 2.有药厂制剂生产工作经验者优先,熟悉制药行业称量、混合、压片、包衣、目检任一工序; 3.态度积极主动,能配合公司早中班,有较强的学习能力。 |
制品操作员 | 10名 | 1、20周岁以上; 2、中专及中专以上; 3、机械自动化、机电一体化或制药相关; 4、有药品生产经验者优先,熟悉制药行业药品包装设备操作流程优先; 5、热情、随和、接受能力强、与同事关系融洽; 6、良好的沟通能力.制品生产现场的操作. |
苏州工业园区娄葑就业服务有限公司 展位号: G04
数字城管第三方巡查采集项目 | 76名 | 因城市管理工作需要,公司现面向社会公开招聘工作人员,招聘细则如下: 一、招聘岗位、人数及岗位要求 1、网格员:38名 岗位要求: 1)18-50周岁,初中及以上学历,党员优先; 2)退伍军人可适当放宽年龄、学历要求; 3)身体健康,机警敏捷,会驾驶电瓶车,能熟练使用手机等通信工具; 4)具有较强的忠诚奉献和吃苦耐劳精神,能服从组织工作安排和分配; 5)负责责任网格内日常巡查、现场处置、核实核查、事部件上报、各类专项检查及特定检查等城市管理工作; 6)能适应倒班要求; 7)工作地点:苏州工业园区城市管理大厦及胜浦街道原东沙湖所辖区域。 2、坐席员:1男5女 岗位要求: 1)18-45周岁,男女不限,中专及以上学历; 2)沟通能力强,会操作办公电脑,能熟练使用office等办公软件; 3)负责上报工单的接收汇总转派、负责热线电话、12345等各类投诉信息来源的接听、收集和记录,做好立案、派遣、核查、结案等工作; 4)能适应倒班要求; 5) 工作地点:苏州工业园区城市管理大厦。 3、监督员:20名 岗位要求(一)15名: 1)18-45周岁,大专及以上学历,党员优先; 2)退伍军人可适当放宽学历要求; 3)为人正直,责任心强,具有一定的组织协调、交流沟通能力,能熟练使用执法终端设备,持机动车驾驶证者优先; 4)负责协助督查专项整治行动及重大活动保障的点位和路线进行检查,并将检查结果进行汇总; 5)对整治行动检查情况,提出整改意见或解决办法; 6)协助完成路面执法效果检查与记录工作; 7)完成上级交办的其他任务; 8)能适应倒班要求。 9)工作地点:苏州工业园区城市管理大厦。 岗位要求(二)4名: 1)18-40周岁,户籍不限,大专及以上学历; 2)常白班,上五休二,有驾照;会操作无人机优先; 3)主要职责是配合队员做好日常巡查工作、信息整理上报等工作。 4)工作地点:苏州工业园区城市管理大厦。 岗位要求(三)1名: 1)35-40周岁以内,户籍不限,大专及以上学历; 2)常夜班,12小时制,上二休二, 能熟练操作电脑,会调监控设备,熟练运多媒体设备等; 3)主要职责是配合队员开展日常巡查及监控视频巡查工作。 4)工作地点:水上派出所(独墅湖大道,独墅湖图书馆北200米) 4、项目管理员:若干名 岗位要求: 1)40周岁以内,全日制本科,管理学相关专业; 2)服从管理,敢于创新,不怕吃苦,办公软件操作熟练;有较好的文字功底; 3)思路清晰且具有较好的专业知识表达能力、沟通能力; 4)负责对项目实施全过程、全面管理,组织制定项目部的各项管理制度。 5、有下列情形之一的,不得报名: (1)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的; (2)曾被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒的; (3)曾被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的; (4)有较为严重的个人不良信用记录的; (5)有不良行为受过公安机关处理的; (6)不适合从事本招聘岗位的其他情形。 二、招聘程序 (一)报名 1、报名时间:2023年03月10日—2023年04月09日,每日上午9点30分-11点30,下午13点30分至17点(周六、周日除外)。 2、报名地点:娄葑街道人力资源市场一楼服务台 地址:工业园区东振路10号。 3、报名材料: (1)填写完整的《报名表》(附件一); (2)本人户口簿(户主页和本人页)、身份证(正反面)的原件和复印件; (3)学历证明,包括毕业证书原件及复印件,学信网学历证明; (4)一寸本人近期彩照2张; |
苏州吉利通电子有限公司 展位号: G05
销售工程师 | 5名 | 职位基本要求 学历要求: 大专以上 职位性质: 全职 经验要求: 一年以上 年龄要求: 20岁至30岁 工作地点: 苏州市 职位职责和职位要求 1、具有1年以上被动电子元器件销售经验,具备独立开发客户的能力(有成熟客户资源者优先)。 2、具备基础的电子电路知识,熟悉电容、电阻、电感等电子元器件产品型号及规格参数, 3、形象端正,具有良好的沟通协调能力,有良好的客户服务意识 4、具有较强的团队合作精神和较好的应变能力及分析判断能力. 5、能吃苦耐劳,具有一定的抗压能力,做事思路清晰果断, 6、具有基本的电脑操作技能,熟练使用OFFICE等办公软件 |
业务助理 | 2名 | 职位基本要求 学历要求: 大专以上 性别要求: 不限 职位性质: 全职 经验要求: 一年以上 年龄要求: 20岁至25岁 工作地点: 苏州工业园区 职位职责和职位要求 1、具备基础的电子电路知识,熟悉电容、电阻、电感等电子元器件产品型号及规格参数, 3、具有良好的沟通协调能力,有良好的客户服务意识 4、具有较强的团队合作精神和较好的应变能力及分析判断能力. 5、能吃苦耐劳,具有一定的抗压能力,做事思路清晰果断, 6、具有基本的电脑操作技能,熟练使用OFFICE等办公软件 |
苏州工业园区综保产业服务有限公司 展位号: G06
礼宾/行政前台 | 10名 | 具体要求: 1、大专及以上学历,年龄22-30周岁。形象气质佳,有亲和力,普通话标准,应变能力强; 2、计算机水平熟练,工作认真负责,有酒店、服务经验者优先考虑。 岗位职责: 1、 负责客户接待,保持良好的礼仪礼节; 2、 负责项目接待的相关工作; 3、 负责会务接待工作; 4、 负责文化活动建设及推广。 |
餐厅服务员 | 5名 | 1.有一定文化基础和语言沟通能力 2.形象气质佳 3.性格开朗,有亲和力 4.可以是应届生,有一定餐饮服务行业工作经验优先录用 |
保洁 | 5名 | 年龄60周岁以内,上班时间为7:30-16:30,双休。认真负责,有工作经验者优先考虑。 |
综合维修工 | 5名 | 岗位要求: 1、3年以上物业维修工作经验,须持有低压证。具备基本的节能减耗意识。 2、适应节假日夜间加班,有维修地源热泵空调系统优先考虑 岗位职责: 1、执行区域水电设备的日常检修、保养工作,执行区域房屋主体的日常检修、保养工作 2、及时响应并完成水电设备的故障检修和紧急抢修任务,及时响应并完成房屋主体的维修维护任务 3、水电及其其他用品备件管理 4、由上级领导委派的其他工作 |
高压值班电工 | 5名 | 基本要求: 1、标准普通话,熟悉本地方言。 须持有高低压电工证。具备基本的节能减耗意识。 2、能适应两班工作。 3、高低压证都有。 岗位要求: 1、直接对运行主管负责 2、熟悉项目高低压配电间的基本情况和主要性能参数,严格按照安全规程进行操作 3、依照工程部的高低压变配电系统年度维保计划,按时保质、保量、安全地完成维修养护任务。 4、认真做好各项维修项目的维修记录,并于每月5号前,将上月相关记录上交运行主管,统一归档保存。 5、完成上级领导交办的其它任务。 |
消控员 | 5名 | 岗位要求: 男女不限,年龄55周岁以下,相貌端正,身体健康,纪律性强、无纹身,必须持国网可查消防证件(五级/四级均可),退伍军人或有消控值班经验者优先。 |
保安 | 30名 | 1、退伍军人优先考虑; 2、身高1.75米以上,年龄20-35周岁; 3、吃苦耐劳、认真负责、具有团队精神。 |
京隆科技(苏州)有限公司 展位号: G12
EHS工程师 | 2名 | 职位描述: 1.环境因素、危险源识别、管控 2.法律法规识别、合规性评价 3.废弃物处理 4.化学品管理 5.公司环安SOP文件管理 6.组织环安卫内部审核 7.新进人员教育训练,内审员定期培训,特种作业人员外训 8.公司特种设备、工具检测;饮用水检测;工作场所噪音、室内空气定期检测 9.消防器材的日常监督管理,每年组织全厂性的疏散演习 10.负责认证公司年度监督审核及平时客户稽核。 |
厂务工程师 | 2名 | 职位描述: 1.公共环境巡检、异常实时处理; 2.系统设备日常巡检、抄表、表报汇整分析; 3.系统设备异常处理记录、日报表填写; 4.厂务物料工具及备品管理; 5.公共设备保养维修。 岗位要求 1.大专及以上学历,有工厂厂务/机电工程公司相关工作经验优先; 2.环境工程、暖通相关、机电相关专业; 3.能配合日夜轮班(控制室值班),公司备有宿舍; 4.有污水处理资格证,电工证,锅炉证,高压值班证等证照者优先; 5.对电力系统,无尘室空调系统,纯水系统,空压系统有一定的了解者优先; 6.优秀本科应届毕业生亦可。 |
作业员 | 100名 | 1、基本要求:18~35周岁,无色弱色盲; 2、学历要求:初中以上,正式就业(短期实习不可). 3、其他要求:能适应无尘室工作环境,能够接受无尘服或静电衣; 4、工作内容:机台操作;产品检验,可站可坐. 5、班制:上五休二或上三休一,日夜轮班(加班稳定). |
设备工程师/技术员 | 30名 | 职位描述: 1.生产机台故障排除及异常记录,维护机台病历记录; 2.机台的定期保养; 3.机台效率提升,执行机台调试任务; 4.机台异常分析及异常的解决. 岗位要求: 1.大专或本科学历,电气/机械/自动化相关专业; 2.能够配合日/夜轮班; 3.有电子/半导体行业设备维护经验优先; 4.无色盲色弱 |
QA管理师 | 3名 | 职位描述: 1.客户来料异常的确认和处理; 2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪; 3.客户稽核的准备和主导; 4.客户需求的配合和处理; 5.厂内异常的处理和异常改善的追踪; 6.根据客户要求制定厂内检验标准,判定产品出货品质; 7.完成上级指派的其他任务. 岗位要求: 1.大专及以上学历; 2.英语四级或以上; 3.具备制造业品质管理经验者优先,应届生亦可; 4.具备较强的沟通、协调能力,抗压力强; 5.无色盲色弱 |
产品设计技术员—CAD技术 | 4名 | 岗位要求: 1.本科优先,且已毕业 2.做事认真仔细,谨慎 3.有至少2年以上(包含)绘图经验 4.熟练操作autoCAD软件,并且熟知SBT Cadence软件知识、熟知CAD/CAM软件知识。 职责描述: 1.为产品(microSD / BGA/LGA)设计基板且保证其具有信号的完整性的功能。 2.要确定在制作基板时提供基板的设计以及恰当的基板设计规则。需要定义适当的通孔的大小,SBT芯的大小,镀金,和其他相关的技术细节。 3.LF的设计师,应该正确地定义铅分布,可以通过产品的可靠性。 4.根据Die的性能正确地定义电镀结构等。 5.能够审查,焊线图/标记图/包装图从而为正确的图线可进行放量制造。 |
软件开发工程师 | 1名 | 岗位要求 1.本科学历,计算机相关专业; 2.熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具; 3.了解Oracle,SQL Server数据库,熟练使用SQL语句; 4.熟悉CS/BS架构。 5.优秀应届毕业生亦可。 职位描述 1. 厂内MES/CIM系统二次开发及维护; 2. 相关客户报表及厂内EIS报表开发. |
产品制程工程师 | 20名 | 岗位要求: 1.本科学历,电子/微电子类专业; 2.优秀应届毕业生亦可; 3.良好的语言表达能力,有团队合作精神; 4.无色盲色弱。 职位描述: 1.新产品的导入; 2.产线良率管控分析与制程改善; 3.协助客户完成工程分析验证事项。 |
西万拓听力技术(苏州)有限公司 展位号: P01
苏州佳电永磁电机科技有限公司 展位号: P02
贝克休斯石油天然气压力控制(苏州)有限公司 展位号: P03
礼来苏州制药有限公司 展位号: P04
罗斯蒂精密制造(苏州)有限公司 展位号: P05
作业员/操作工 | 30名 | 工作职责: 1.遵守健康、安全与环保相关政策和程序规定; 2.理解并遵守生产区域的管理制度; 3.清楚全面地理解生产和质量所有的要求,安全有效地完成生产任务,听从领班的工作安排; 4.生产过程中发现异常及时报告; 5. 及时、准确、真实、完整的按规范填写各种生产表单; |
日矿金属(苏州)有限公司 展位号: P22
作业员 | 5名 | 能配合加班及夜班,底薪3000 ,全勤100, 夜班津贴20元/天,早餐津贴10元/天 年龄:18岁~40周岁,主要职责:操作机台。 福利待遇: 1.每个季度调整一次底薪(一年四次) 2.免费工作餐 3.有员工宿舍 4.交通津贴 5.全额缴纳五险一金 6.全年13.5以上薪 7.育儿津贴(4周岁以下儿童200元/月) 8.高温津贴 9.年度体检 10.工会福利(旅游、节日礼品) 11.其他福利 公司地址:苏州工业园区葑亭大道536号 ,电话:69177656 |
胜倍尔超强镀膜(苏州)有限公司 展位号: P25
机修工 | 5名 | 岗位要求: 1.中专及以上学历 2.有机器维修保养经验1年以上 工作职责及工作时间: 1.负责公司内部机器的保养与维修工作 上四休三,每天工作12小时,每周工作40小时以外按规定计算加班费 |
检验员 | 8名 | 会简单电脑操作,能配合加班 长白班,男女不限 不是流水线, 不穿无城府, 坐着干活有空调 上四休三,每天工作12小时,每周工作40小时以外按规定计算加班费 |
作业员 | 15名 | 40岁以下,能配合加班 不是流水线, 不穿无尘服, 坐着干活有空调 上四休三,每天工作12小时,每周工作40小时以外按规定计算加班费 |
检验领班 | 1名 | 1、检验工作经验5年以上,其中领班或现场管理经验2年以上 2、熟练办公自动化 3、看懂图纸,机械相关行业优先 4、良好的沟通协调能力和执行力 |
文控员 | 2名 | 1、做过文控工作。 2、制定公司文件档案管理制度。 3、文件档案的及时筹集、立卷、分类、编号、标识管理。 4、文件档案的分发、登记、更换、销毁管理。 5、文件档案的打印、复印、传真收发等管理。 6、文件档案的传阅、借阅、审批、登记、及时回收,以及安全防护、安全保密管理。 7、对文件、档案管理制度执行情况进行监督和检查。 8、文件档案室的管理。 9、成品部一线员工打点数控处理及上传 10.完成上级交办的相关任务。 |
卡门哈斯激光科技(苏州)有限公司 展位号: P26
售后工程师 | 1名 | 岗位职责: 1、新设备接机、安装、调试及前期设备打样支持; 2、负责设备签收单相关数据的收集; 3、操作人员培训,技术指导交流; 4、客户现场相关事宜处理; 5、领导交待的其他工作事项。 任职要求: 1、 大专以上学历,机械、电气、材料等相关专业; 2、 具备激光焊接经验优先 3、有较强的进取心,能主动处理发生的异常; 4、动手能力强,能操作或者学习操作激光检测相关仪器,并进行一定的总结和分析; 5、善于总结工作,对问题有一定的综合分析能力和独到的见解; 6、接受能力强,可接受出差、加班; 备注: 1、加班可以调休、也可以集中休息 2、能力优秀的人员职业通道可以转研发或设计工程师。 3、该岗位有餐饮补贴、出差补贴 4、按照国假法律规定缴纳社保和公积金。 |
结构工程师 | 2名 | 岗位职责: 1、 根据结构设计主管要求设计产品; 2、 负责镜头类产品的结构设计工作; 3、负责绘制结构图纸; 4、负责新产品装调工作; 5、负责解决量产产品结构方面的问题。 任职要求: 1、 光学工程、仪器仪表、测控技术、机械及自动化专业; 2、 具有光学镜头行业工作经验者优先; 3、 具备光机结构设计者优先; 4、 熟练操作CAD设计软件(二维、三维); 6、为人正直,有较强的进取心和事业心; 7、具有良好的团队协作精神,良好的文字和语言表达能力,善于沟通。 |
机械工程师 | 2名 | 岗位职责: 1、精密光学镜头机械结构设计,出图。 2、研发新产品实验、测试用各类工装治具设计、出图, 3、检验、生产部门装配、检具、作业流程等优化。组装调试方案优化及改进建议实施。 4、测试平台搭建。 5、机加工产品样品加工及检测跟踪处理。 6、其它机电类相关辅助工作。 任职要求: 1、机械相关专业,本科及以上学历; 2、两年以上工作经验,独立负责过中等规模产品的整体结构设计工作; 3、独立使用CAD\Solidwork或Pro-E等制图软件; 4、了解数控、钣金等各类加工工艺及产品表面处理工艺; 5、具备良好协调能力,善于沟通,具备良好的团队合作精神; 6、有相关自动化设备结构设计经验者优先考虑。 |
焊接工艺工程师 | 1名 | 岗位职责: 1、负责激光焊接工艺打样测试; 2、负责焊接实验室日常管理; 3、负责焊接系统性能测试及优化; 4、负责制定焊接系统焊接性能检测标准。 任职要求: 1、 具有行业工作经验者、用过黑鸟blackbird\通快trumpf振镜的经验优先; 2、 焊接专业、热制造专业优先,接收应届本科生、实习生; 3、 激光焊接专业研究生优先 4、 熟悉库卡机器人操作优先; 5、 熟练操作CAD设计软件(二维、三维); 6、 工作细心认真; 7、具有良好的团队协作精神,良好的文字和语言表达能力,善于沟通。 |
操作工 | 10名 | 工作积极认真,踏实负责。较强的团队合作精神,乐于接受挑战。 |
检验 | 5名 | 1、中专及以上学历,二年以上相关工作经验; 2、工作踏实认真、积极负责; 3、较强的团队合作精神,乐于接受挑战。 |
光学设计工程师 | 1名 | 1,光学工程、物理及相关专业本科以上; 2.四年以上应用及物理光学设计工作经验; 3.有光机整体结构设计经验者优先考虑; 4.熟悉光学原理,具有扎实的几何光学、物理光学基础,熟练运用Zemax,等其他光学设计软件软件, 最好熟悉Autocad,Solidworks或者Proe等机械软件; 5.具有丰富的工业应用激光背景知识,并有激光应用设计经验优先; 6.具备自由曲面和非球面设计知识和经验优先; 7.熟悉常见光学材料特性、光学加工工艺和装校检测工艺。 8.具有良好的表达能力与沟通技巧,具备团队协作精神。 |
伊利苏州乳业有限责任公司 展位号: S04
入库工 | 10名 | 待遇:底薪(加班费基数):3365,试用期底薪(加班费基数):2894,试用期1个月 1、两班倒,上12小时休息12小时,开电动地牛,比较轻松; 2、长白班,每天12:00-20:00,一个月休3-4天,主要对接收奶车,做收奶工作,比较轻松; 入职当月交五险一金,包吃不包住, 通勤车在唯亭、胜浦、昆山正仪 两种工作内容任选一样 |
包装机操作员 | 6名 | 1、底薪(加班费基数)4230元,每月230小时,到手6000-7000,试用期三个月,试用期底薪(加班费基数):3668 2、能接受倒夜班,车间工作经验优先 3、缴纳五险一金 4、包吃不包住;唯亭、胜浦、正义有厂车 |
灌装机操作员 | 5名 | 1、大专以上学历,底薪5255元,三班倒 2、吃苦耐劳,能倒班。车间工作经验优先 3、月薪到手6.5-8k,缴纳五险一金 4、包吃,有厂车 |
苏州华星光电显示有限公司 展位号: S06
苏州鼎泰人力资源服务有限公司 展位号: F01
和林微纳 作业员 | 30名 | 1.注塑检验部门 周结长期小时工 白班240夜班260 8:15—20:15两班倒 阳山通安有厂车。 要求:18-36岁 显微镜检验部门,必须接受全天看显微镜(20-45低倍),主要是外观检验。独立工位、空调车间、上午10:00、下午15:00各10分钟休息时间。白班两餐夜班无餐。目前厂里订单比较多基本没有休息,且有延时加班的情况。 2.Sorting部门 大部分时间长白班偶尔出货急会有 白班240元/12小时周结 要求:18-36周岁 会看显微镜,有自己的交通工具,部门近期会有延时加班的情况。部门为出货检验部门,要长期稳定,接受后期转正。转正后待遇不低于小时工。 |
招聘专员 | 2名 | 职位描述 1、通过电话、微信、地推等方式与客户进行有效沟通了解客户需求,挖掘客户的潜力; 2、根据公司提供的招聘项目,推广招聘需求,达成招聘指标; 2、有计划的与潜在客户进行沟通,建立长期合作关系,完成每月招聘任务。 职位要求: 1、20-35周岁,大专及以上学历,熟悉办公软件,能力突出者可以放宽学历条件; 2、有强烈赚钱欲望,具备较强的学习和沟通能力; 3、有电话销售经验优先; |
项目专员 | 2名 | 岗位职责: 1、负责驻厂员工的招聘、入职、培训等手续,建立人事档案; 2、负责劳动合同签定及员工关系维护和劳资纠纷的处理等工作; 3、负责部门人事行政档案、资料的管理及部门培训管理工作; 4、负责监督部门安全生产制度、人事行政制废、厂纪厂规的执行情况; 5、负责员工的考勤管理与工时核对、薪酬计算; 6、负责员工办理职员工的离职、晋升、调动、奖惩等人事行政手续; 7、负责员工各项保险、福利等工作,及时掌握国家相关法律法规政策; 8、公司领导安排的其他职能; 岗位要求: 1、大专及以上学历,2年以上相关工作经验; 2、对人事行政事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事行政工作流程; 3、熟悉合同管理、用人政策、保险福利待遇和培训体系; 4、工作责任心强,细致认真,普通话流利,熟练使用各种办公软件(word/Excel/PPT等)。 |
苏州英格玛服务外包股份有限公司 展位号: F02
日资企业喷涂工 | 1名 | 工作地点:苏州工业园区星龙街365号 1. 年龄要求20-35岁; 2. 中专以上学历,有涂装、喷涂经验,肯吃苦,服从领导管理。 3. 35元小时工工资,月工时230-240小时左右; 4. 有宿舍、厂车、工作餐。 |
喷涂工 | 1名 | 1. 年龄要求20-35岁; 2. 中专以上学历,有机械厂喷涂经验,肯吃苦,服从领导管理。体检含电测听,听力要ok; 3. 28元小时工工资,月工时220小时左右; 4. 包吃。阳山通安区域有厂车。 |
苏州汇友人力资源服务有限公司园区分公司 展位号: F03
台裕科(正式工)销售助理 | 2名 | 18-35周岁 公司地址唯亭港浪路中博科技园2栋5楼 工作内容及要求:跟进销售订单进度及交期。协调客户及时沟通了解客户需求,维护客户关系.形象气质佳, 性格活泼开朗,沟通能力强。大专及以上学历,上班时间9:00-17:30 上五休二 综合5000-6000 中午有工作餐 入职缴纳五险一金 正式工 |
嘉盛半导体 | 50名 | 男女18-40周岁 ,能适应倒班, 非流水线, 静电服无尘服可以选择, 普通作业员/WB/QC检验员 /QA/仓管 可以选择.加班底薪2600-2750 全勤150 白班补贴9 夜班补贴18 岗位津贴0-550 技术津贴70-350 奖金0-350 基本工资2820 起 工作时间07:00-19:00 (白班) 19:00-07:00(夜班)每天加班算3.42小时 上四休二 综合4500-6500左右, 公司提供免费工作餐/ 厂车 /有少量自费宿舍。 |
嘉盛半导体(小时工) | 50名 | 1.嘉盛半导体日结小时工, 18-40周岁, 男女, 普通岗位, 无尘服静电服可以选择, 日结220元/天 (200元/天实发+20元/天留任奖),留任奖20元/天需要做满3个月一次性补发。 做不到3个月所有工资按底薪2280结算 ,入职打卡4天后第5天的工资第6天发放, 后面以此类推, 公司提供免费工作餐/ 厂车 /有少量自费宿舍。 2.嘉盛半导体日结小时工 ,18-33周岁, 男女, WB岗位, 必须要穿无尘服,视力一定要好,日结260元/天(200元/天实发+60元/天留任奖),留任奖60元/天需要做满3个月一次性补发。做不到3个月所有工资按底薪2280结算 ,入职打卡4天后第5天的工资第6天发放, 后面以此类推,公司提供免费工作餐/ 厂车 /有少量自费宿舍。 |
苏州汇起云企业管理咨询有限公司 展位号: F04
普工<巴可医疗> | 10名 | 超级好企业【巴可医疗】 普工男女不限,25-36周岁,中专/高中以上学历; 有组装工作经验、会操作sap系统优先; 模式一: 基本薪资3500元,综合工资:5500元以上 模式二: 25元✘8小时=200元。 25元✘11小时=275元。 工期至少到6月30日,做不到待发工资按按照20元/小时计算,不满5天不产生有效工时。 欧美企业环境极好、恒温车间、非流水线、人性化管理、不穿无尘衣、不看显微镜、工作餐餐标高可自选。 没有厂车,报道可以安排宿舍。 公司地址:苏桐路111号。 电话:15295600034 |
网约车司机<T3出行> | 10名 | 【T3 网约车司机】 平台优势:平台派单订单稳定;平台配车车型可选;工作自由多劳多得。 招聘要求:男22-60周岁,女22~55周岁。 从业要求: 驾照满三年、无犯罪史/吸毒史、三年内无一次性扣12分(无吊销)。 签约期限:可选,6个月-36个月。 所需费用:1、押金每辆车一万元,期满立退。 2、租金3700-4100不等,根据车型/租赁期不同价格浮动。 从业收入:综合收入8000-15000以上。 电话:15295600034(微信同号,备注应聘岗位) 公司负责:从业资格证、车辆维修/保养,并配司管一名协助处理问题。 [超多奖励]: 每日固定冲单奖:满17单奖励50元、满21单奖励90元、满25单奖励120元 免租金奖:租期6个月,免10天租金;租期12月,免20天租金 其他奖:高峰期奖、流水奖、排名奖、节日奖、推荐奖等 |
焊工<飞利浦正式工> | 8名 | 焊接技能工 岗位要求: 1,45周岁以内,氩弧焊 1,焊工岗5年及以上工作经验,适应三班倒 3,能够识别质量缺陷并根据需要返工 4,能够完成符合质量标准的焊接 5,能够对所有焊接位置进行回填 6,有良好的视力,控制焊接水坑的大小,以实现高质量的焊接 薪资:底薪4000-6000 +绩效500-700元+ 岗位津贴1000-2500元+车贴550元, 综合工资 8000-10000元(现场面试视技能等级工资可以面谈提升) 福利:年假12天/每年一次旅游/生日+过节福利等等 公司地址:苏州园区钟园路258号飞利浦医疗 联系电话:15862513178(微信同步) |
苏州世善服务外包有限公司 展位号: F05
PCBA-维修工程师 | 1名 | 1.按照维修作业文件要求,对产品进行维修和返工作业; 2.不良品维修,跟踪; 3.遵守公司各项规章制度,完成公司交办的临时工作任务; 技能要求: 1.IC更换; 2.BGA植球维修; 3.熟练使用电烙铁和热风枪; 4.三年及以上SMT维修工作经验。 工作地址:东景工业坊附近 |
大金制冷(苏州)有限公司——焊工 | 5名 | 1:有职业认证证书-IC卡,网站可查询 2:企业现场面试-试焊,二保焊,焊吕壳体,焊点要求:焊条不发黑,且不能断 3:正式工底薪3500 |
大金机电-设备保全修理-正式工 | 1名 | 正式工 设备保全修理 要求持有低压电工证,有过自动化机器维修经验年龄18-35周岁 薪资待遇 底薪4250(根据学历浮动)一年14薪入职缴纳5险一金 |
环保设施担当(废水处理员)——技术工-正式工 | 1名 | 工作内容: 1.熟练掌握废水/排气处理技能;保障涂装环保设备正常运行; 2.熟练掌握涂装自动机常规操作技能。 工作经验技能要求 大专或大专以上学历(化学相关专业优先) 1年以上外企工作经验优先(应届毕业生亦可) 能吃苦耐劳,服从领导安排,积极配合现场。 |
昂扩电子(苏州)有限公司-Process Engineer. PE工程师 | 1名 | 1.主导新品的在线试生产,跨部门合作; 2.负责完成新产品文件/工艺流程制作,并负责完成工装夹具等的前期准备过程; 3.按照公司报价流程,提供新产品的工程报价; 4.所负责新产品的FAI报告汇总,并进行可制造性评审,及时反馈设计缺陷; 5.所负责产品的线平衡优化; 6.进行现场跟踪、分析和改善品质异常,更新和标准化作业文件; 7.严格按照流程要求,发起、执行和跟踪工艺、产品变更; 8.全面分析过程、检验数据,通过持续改善,优化量产产品生产工艺流程; 9.研究工艺流程和引入新的工艺方法,提供预防性措施,以确保生产品质得到控制; 主管安排的其他事宜。 6年以上PCBA制程工艺经验。. 3年以上PCBA制程工艺工程师(或项目工程师)相关工作经验。 1.熟悉PFMEA, SPC, CP, APQP,MSA等; 2.熟悉Gerber工具,如CAM350; 持续改善,具备对数据进行统计和分析的能力。 |
中国移动-商客经理 | 2名 | 招聘岗位:商客经理 23-40周岁,男女不限 工作内容: 1、 通过各种渠道寻访中国移动的潜在客户; 2、执行移动各项工作,包括客户开发、拜访沟通、需求挖掘、签约等,完成各项业绩指标; 3、负责发展、协调跨部门业务合作关系,推进流程运行; 4、持续关注客户经营状况,与客户维持良好关系,及时回款回收等管理工作; 5、主管交办的其他事宜。 任职要求: 1、 大学专科及以上学历,通信行业优先; 2、 备良好的沟通、协作以及项目管理的能力及沟通能力和谈判技巧; 2、备较强的工作责任心和团队合作精神; 4、好的口头和书面表达能力;熟练地使用办公自动化系统和移动办公系统; 5、形象气质佳 6K-9K 工作地点:根据苏州各区就近原则合理分配。 |
新区-嘉锋非开发挖管道工程有限公司 | 1名 | 1:会CAD软件,会Gps定位 2:有驾驶 3:工资待遇(5000一8000),工作能力强,待遇面议。 4:一周双休 工作地点:苏州市桐泾商务广场3号楼1710室 |
苏州爱森华企业管理有限公司 展位号: F06
苏州东晶人力资源服务有限公司 展位号: F07
普工交五险(半导体) | 20名 | 普工:包吃住,交五险, 20名,18-32周岁,男女不限(查纹身)需穿无尘服,能适应倒班;上五/六休一12小时(吃饭休息时间中晚各1小时,工作时间10小时,含加班2小时),两班倒,每月轮班,站立式工作、操作全自动化机台,工作轻松,管理人性化。1、公司免费提供住宿6-8人间(宿舍内配置:空调、洗衣机等一应俱全); 2、公司免费提供就餐食堂(非快餐小炒,品种多可自选),内设超市; 3、入职当月缴纳社会保险(养老、医疗、失业、生育、工伤); 4、提供免费厂车到苏州各地; 5、薪酬待遇: 底薪:3025元,加班基数2845元,绩效奖金180元/月,夜班30元/天;综合津贴250元/月(考核通过后)综合6300-7500元/月; 6、一年4次季度奖(看公司效益和个人绩效考核)1次年终奖; |
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: F08
江苏省博尔捷人力资源管理咨询有限公司 展位号: F09
友达光电〔苏州〕有限公司 | 10名 | 年龄:18-38岁(当天安排住宿) 薪资: 前2个月:底薪3300,加班基数2800 第3个月起:底薪3500,加班基数3000 每月5号发工资 另:夜补20元/天,技术加给:400元-1100元。 综合月收入:6200元- 7500元/月。 能接受轮班制,穿无尘衣,站立式作业! 相关福利措施: 1:提供入职免费体检、免费抗原检测、免费工作餐 2:提供性价比较高的工作餐,种类多样(免费) 3:提供员工宿舍、无住宿押金(6人间,110元/人/月)、中央空调、独立卫生间、WIFI、洗衣机房 4:宿舍周边有大型生活广场、商场、超市、网吧、各种小吃店等一应俱全,生活便利 5:提供厂车(具体班次线路以公司实际情况为准) |
苏州艾贝尔人力资源服务有限公司 展位号: F10
苏州优服人力资源服务有限公司 展位号: H06